Bemærk at denne jobannonce er udløbet!
Ansøgningsfristen for jobannoncen er overskredet, og stillingen kan ikke længere søges. Opslaget vises udelukkende som reference

Økonomikonsulent - genopslag

Er du vores nye kollega – Økonomikonsulent til Børn, Unge og Kultur området?  
Da en af vores økonomikonsulenter har søgt nye udfordringer – søger Økonomi- og Personaleafdelingen i Billund Kommune fuldtids økonomikonsulent med flair for økonomistyring og formidling af økonomiforståelse, som kan tiltræde 1. april 2018 eller tidligere.  
 
Hvem er vi?  
Økonomi- og Personaleafdelingen består af Økonomi, Personale, Indkøb, Kantine og Intern Service, hvor der tilsammen er 35 medarbejdere. Du vil blive tilknyttet et team, hvor de primære arbejdsfunktioner er konsulentfunktioner/controllerfunktioner i forhold til budget og regnskabsopgaverne inden for de enkelte fagområder.  
 
Dine arbejdsopgaver  
Dine primære controlleropgaver vil blive inden for Børn, Unge og Kultur, og du vil indgå i teamets driftsopgaver på lige vilkår med de øvrige økonomikonsulenter – herunder blandt andet:  
  • Økonomikonsulent for bl.a. skoler og kulturområdet, hvor du vil blive den primære kontaktperson på området 
  • Diverse analyser på områderne  
  • Kvalitetssikring og videreudvikling af metoder, processer og værktøjer anvendt inden for områderne og metoder generelt  
  • Månedlig budgetopfølgning (forventet regnskab) både rettet mod decentrale enheder og mod forvaltningen  
  • Tildelingsmodeller  
  • Budgetlægning  
  • Deltagelse i regnskabsafslutning  
  • Udarbejdelse af dagsordenspunkter m.m.  
  • Udvikling af systemer og metoder i samarbejde med dine kollegaer  
 
I vores kontakt til de decentrale enheder og forvaltningen lægger vi vægt på konsulentfunktionen (rådgivning og vejledning), men lige så vigtig er det at kunne stille de nysgerrige og kritiske spørgsmål. For at få succes i rollen som økonomikonsulent er det vigtigt, at du formår at kombinere dine analytiske- og økonomistyringskompetencer med dine veludviklede koordinerings- og formidlingskompetencer, og at du finder alle elementer interessante.  
 
Jobprofil:  
  • Du har erfaring med økonomistyring og er god til at formidle økonomiforståelse til ”ikke økonomer” – gerne med kommunal baggrund  
  • Du har flair for tal og komplekse sammenhænge  
  • Du er god til at skabe et godt overblik – uden at miste sansen for detaljen  
  • Du er god til formidling og samarbejde  
  • Du har lyst til at deltage i udviklingen af metoder og redskaber inden for områderne i samarbejde med dine teamkollegaer og fagforvaltningen  
  • Du har lyst til at være en del af et team med økonomikonsulenter og deltage aktivt i teamudvikling  
Vi kan tilbyde en arbejdsplads:  
  • Med et højt fagligt niveau, men samtidig en afslappet og humoristisk omgangstone  
  • Hvor vi har et fælles ansvar for at alle afdelingens opgaver bliver løst  
  • Med stor mulighed for påvirkning af opgaveløsningen  
  • Med opgaver, der vil udfordre dine evner og kompetencer  
  • Med mulighed for løbende kompetenceudvikling  
  • Der giver plads til og lægger vægt på både den formelle og den uformelle vidensdeling  
  • Der er værdiledet, som lægger stor vægt på dialog, udvikling og respekt  
 
Løn mv.  
Løn og ansættelsesforhold i henhold følger gældende overenskomst  
 
Yderligere oplysninger:  
Yderligere oplysninger om stillingen kan fås ved henvendelse til Økonomi- og Personalechef Helle Kisum, tlf. 7972 7221 eller Teamkoordinator Dorthe Fiirgaard Villsen tlf. 2269 2469  
 
Ansøgningsfrist: 
Der er ansøgningsfrist 16. februar 2018.  
 
Udvælgelse af ansøgere til samtale vil ske den 19. februar 2018, og vi forventer at gennemføre ansættelsessamtaler den 21. februar 2018.  
 
 


Ikke det rigtige job?

Opret en jobagent og få dit nye job direkte i indbakken



Opret jobagent her