Bemærk at denne jobannonce er udløbet!
Ansøgningsfristen for jobannoncen er overskredet, og stillingen kan ikke længere søges. Opslaget vises udelukkende som reference

Pædagog til Grøndalsvænge Stuen

Grøndalsvænge er et stort og moderne botilbud bestående af 50 lejligheder for voksne borgere i alderen 40-80 år med udviklingshæmning, fysiske mobilitetsnedsættelser og i nogle tilfælde psykiatriske diagnoser og demens. Grøndalsvænge ligger i Nordvest i grønne omgivelser og som nabo til forholdsvis nybyggede familieboliger. Vi har et godt forhold til vores naboer og har flere fællesarrangementer i løbet af året som for eksempel, løb, sommerfest, Sankt Hans, julehygge og musikfestival. Vi har vores eget interne dagtilbud, hvor de fleste af vores borgere kommer dagligt.    
 
Målgruppe – borgeren i centrum   
Borgerne har behov for omfattende socialpædagogisk støtte, omsorg og sundhedsmæssig pleje samt at være omgivet af nærværende medarbejdere, som har overblik, kan kommunikere tydeligt og støtte borgeren i at strukturere dagens gøremål. Borgerens livskvalitet er vores centrale omdrejningspunkt. Det pædagogiske arbejde bliver planlagt konkret og meningsfuldt ud fra den enkelte borgers ønsker, ressourcer og støttebehov og hvor selv- og medbestemmelse og socialt samvær vurderes ud fra den enkeltes egen oplevelse af livskvalitet. Vi arbejder ud fra Center for Omsorg og Specialpædagogiks (COS) værdigrundlag og ud fra en mangfoldig vifte af socialpædagogiske tilgange og metoder.
 
Faglighed og samarbejde  
Vi arbejder teambaseret og lægger vægt på, at alle på bostedet er ansvarlige for at fastholde og udvikle et godt arbejdsmiljø. Vi er et stort og mangfoldigt hus, så det er vigtigt som ansat og som kollega at være rummelig og have en god balance imellem ansvarlighed, humor og kollegial omsorg. Vi holder teammøder og fælles personalemøder hver anden onsdag, hvor faglig metodeudvikling, etik, konflikthåndtering, planlægning/organisering af opgaver og alt, hvad der vedrører et så stort sted som Grøndalsvænge, er sat på dagsordenen. Temadage og supervision indgår som metode til at udvikle og fastholde et højt fagligt niveau.   
 
Vores ønsker til en kommende kollega  
Først og fremmest skal du brænde for at være med til at gøre en forskel for Grøndalsvænges borgere, og det skal give mening for dig at være en del af en personalegruppe, hvor ”vi løfter i flok”. Vi søger en pædagog som: 
  • har viden og erfaring i arbejdet med borgere med varige og nedsatte funktionsevner   
  • har en naturlig nysgerrighed på andre mennesker og deres bevæggrunde   
  • kan reflektere over egen praksis og bidrage til videreudvikling af de fælles faglige tilgange   
  • kan være med til at højne og kvalitetssikre det pædagogiske og sundhedsfaglige niveau   
  • har gode evner til at kommunikere og dokumentere, samt har basale it-kundskaber   
  • kan lide en stor diversitet i arbejdsopgaverne, hvor også praktiske og plejemæssige opgaver indgår i det pædagogiske arbejde   
  • trives i en travl og uforudsigelig hverdag   
  • har lyst til at engagere sig i tværfagligt samarbejde og videndeling – både på Grøndalsvænge og i COS    
Vi tilbyder   
  • godt teamsamarbejde, kollegial sparring og en engageret kollegagruppe, som brænder for at være med til at gøre en forskel for vores borgere   
  • kontinuerlig faglig udvikling og visioner for botilbuddet   
  • fokus på trivsel og arbejdsmiljø   
  • individuelle kurser og videreuddannelse på diplomniveau   
  • temadage på botilbuddet og på tværs i COS   
Ansættelsesvilkår 
Stillingen er på 37 timer ugentligt med tiltrædelse den 1. april 2019. Arbejdstiden vil være imellem kl. 07-23.00 og hver anden weekend i skiftevis dagvagt og aftenvagt.  
 
Mere information 
Spørgsmål til stillingen kan rettes til afdelingsleder Rasmus Thorsen på 2046 5911 eller bostedsleder Joan Dam Nielsen på 2420 6449.   
  
For at komme i betragtning skal du vedhæfte ansøgning, CV samt uddannelsesbevis. Vi indhenter referencer på alle ansatte. 
  
Søg stillingen via nedenstående link senest fredag den 15. februar 2019. 
Vi afholder ansættelsessamtaler onsdag den 20. februar.   
  
Fakta om COS   
Center for Omsorg og Specialpædagogik (COS) er et center i Københavns Kommune for udviklingshæmmede borgere med fysiske mobilitetsnedsættelser og i nogle tilfælde psykiatriske diagnoser. Vi er et stort center med otte botilbud med omkring 380 borgere og 400 fastansatte medarbejdere. Vi har også en specialfysioterapi, svømmehal og enkelte dagtilbud. Vi yder et socialpædagogisk tilbud til borgerne med udgangspunkt i, at den enkelte borger skal opleve højest mulig livskvalitet. Vi arbejder ud fra et fælles værdigrundlag og tydelige ledelsesværdier. COS er kendetegnet ved en høj faglighed, med fokus på videndeling og udvikling af netværk og arbejdsfællesskaber. COS indsatsområder er blandt andet fokus på dokumentation, sundhed, samskabelse med lokalsamfund og frivillige, velfærdsteknologi og digitalisering. Læs mere om COS på www.cossof.kk.dk


Mere af samme slags?

Angiv din e-mail og få lignende job direkte i indbakken




Når du tilmelder dig accepterer du samtidig vores privativspolitik

329946286Phoenix-231b49b812019-01-22T11:00:31.570Pædagog til Grøndalsvænge Stuen
Grøndalsvænge er et stort og moderne botilbud bestående af 50 lejligheder for voksne borgere i alderen 40-80 år med udviklingshæmning, fysiske mobilitetsnedsættelser og i nogle tilfælde psykiatriske diagnoser og demens. Grøndalsvænge ligger i Nordvest i grønne omgivelser og som nabo til forholdsvis nybyggede familieboliger. Vi har et godt forhold til vores naboer og har flere fællesarrangementer i løbet af året som for eksempel, løb, sommerfest, Sankt Hans, julehygge og musikfestival. Vi har vores eget interne dagtilbud, hvor de fleste af vores borgere kommer dagligt.    
 
Målgruppe – borgeren i centrum   
Borgerne har behov for omfattende socialpædagogisk støtte, omsorg og sundhedsmæssig pleje samt at være omgivet af nærværende medarbejdere, som har overblik, kan kommunikere tydeligt og støtte borgeren i at strukturere dagens gøremål. Borgerens livskvalitet er vores centrale omdrejningspunkt. Det pædagogiske arbejde bliver planlagt konkret og meningsfuldt ud fra den enkelte borgers ønsker, ressourcer og støttebehov og hvor selv- og medbestemmelse og socialt samvær vurderes ud fra den enkeltes egen oplevelse af livskvalitet. Vi arbejder ud fra Center for Omsorg og Specialpædagogiks (COS) værdigrundlag og ud fra en mangfoldig vifte af socialpædagogiske tilgange og metoder.
 
Faglighed og samarbejde  
Vi arbejder teambaseret og lægger vægt på, at alle på bostedet er ansvarlige for at fastholde og udvikle et godt arbejdsmiljø. Vi er et stort og mangfoldigt hus, så det er vigtigt som ansat og som kollega at være rummelig og have en god balance imellem ansvarlighed, humor og kollegial omsorg. Vi holder teammøder og fælles personalemøder hver anden onsdag, hvor faglig metodeudvikling, etik, konflikthåndtering, planlægning/organisering af opgaver og alt, hvad der vedrører et så stort sted som Grøndalsvænge, er sat på dagsordenen. Temadage og supervision indgår som metode til at udvikle og fastholde et højt fagligt niveau.   
 
Vores ønsker til en kommende kollega  
Først og fremmest skal du brænde for at være med til at gøre en forskel for Grøndalsvænges borgere, og det skal give mening for dig at være en del af en personalegruppe, hvor ”vi løfter i flok”. Vi søger en pædagog som: 
  • har viden og erfaring i arbejdet med borgere med varige og nedsatte funktionsevner   
  • har en naturlig nysgerrighed på andre mennesker og deres bevæggrunde   
  • kan reflektere over egen praksis og bidrage til videreudvikling af de fælles faglige tilgange   
  • kan være med til at højne og kvalitetssikre det pædagogiske og sundhedsfaglige niveau   
  • har gode evner til at kommunikere og dokumentere, samt har basale it-kundskaber   
  • kan lide en stor diversitet i arbejdsopgaverne, hvor også praktiske og plejemæssige opgaver indgår i det pædagogiske arbejde   
  • trives i en travl og uforudsigelig hverdag   
  • har lyst til at engagere sig i tværfagligt samarbejde og videndeling – både på Grøndalsvænge og i COS    
Vi tilbyder   
  • godt teamsamarbejde, kollegial sparring og en engageret kollegagruppe, som brænder for at være med til at gøre en forskel for vores borgere   
  • kontinuerlig faglig udvikling og visioner for botilbuddet   
  • fokus på trivsel og arbejdsmiljø   
  • individuelle kurser og videreuddannelse på diplomniveau   
  • temadage på botilbuddet og på tværs i COS   
Ansættelsesvilkår 
Stillingen er på 37 timer ugentligt med tiltrædelse den 1. april 2019. Arbejdstiden vil være imellem kl. 07-23.00 og hver anden weekend i skiftevis dagvagt og aftenvagt.  
 
Mere information 
Spørgsmål til stillingen kan rettes til afdelingsleder Rasmus Thorsen på 2046 5911 eller bostedsleder Joan Dam Nielsen på 2420 6449.   
  
For at komme i betragtning skal du vedhæfte ansøgning, CV samt uddannelsesbevis. Vi indhenter referencer på alle ansatte. 
  
Søg stillingen via nedenstående link senest fredag den 15. februar 2019. 
Vi afholder ansættelsessamtaler onsdag den 20. februar.   
  
Fakta om COS   
Center for Omsorg og Specialpædagogik (COS) er et center i Københavns Kommune for udviklingshæmmede borgere med fysiske mobilitetsnedsættelser og i nogle tilfælde psykiatriske diagnoser. Vi er et stort center med otte botilbud med omkring 380 borgere og 400 fastansatte medarbejdere. Vi har også en specialfysioterapi, svømmehal og enkelte dagtilbud. Vi yder et socialpædagogisk tilbud til borgerne med udgangspunkt i, at den enkelte borger skal opleve højest mulig livskvalitet. Vi arbejder ud fra et fælles værdigrundlag og tydelige ledelsesværdier. COS er kendetegnet ved en høj faglighed, med fokus på videndeling og udvikling af netværk og arbejdsfællesskaber. COS indsatsområder er blandt andet fokus på dokumentation, sundhed, samskabelse med lokalsamfund og frivillige, velfærdsteknologi og digitalisering. Læs mere om COS på www.cossof.kk.dk
2019-02-16T00:50:57.770 Grøndalsvænge er et stort og moderne botilbud bestående af 50 lejligheder for voksne borgere i alderen 40-80 år med udviklingshæmning, fysiske mobilitetsnedsættelser og i nogle tilfælde psykiatriske diagnoser og demens. Grøndalsvænge ligger i Nordvest i grønne omgivelser og som nabo til forholdsvis nybyggede familieboliger. Vi har et godt forhold til vores naboer og har flere fællesarrangementer i løbet af året som for eksempel, løb, sommerfest, Sankt Hans, julehygge og musikfestival. Vi har vores eget interne dagtilbud, hvor de fleste af vores borgere kommer dagligt. Målgruppe borgeren i centrum Borgerne har behov for omfattende socialpædagogisk støtte, omsorg og sundhedsmæssig pleje samt at være omgivet af nærværende medarbejdere, som har overblik, kan kommunikere tydeligt og støtte borgeren i at strukturere dagens gøremål. Borgerens livskvalitet er vores centrale omdrejningspunkt. Det pædagogiske arbejde bliver planlagt konkret og meningsfuldt ud fra den enkelte borgers ønsker, ressourcer og støttebehov og hvor selv- og medbestemmelse og socialt samvær vurderes ud fra den enkeltes egen oplevelse af livskvalitet. Vi arbejder ud fra Center for Omsorg og Specialpædagogiks (COS) værdigrundlag og ud fra en mangfoldig vifte af socialpædagogiske tilgange og metoder. Faglighed og samarbejde Vi arbejder teambaseret og lægger vægt på, at alle på bostedet er ansvarlige for at fastholde og udvikle et godt arbejdsmiljø. Vi er et stort og mangfoldigt hus, så det er vigtigt som ansat og som kollega at være rummelig og have en god balance imellem ansvarlighed, humor og kollegial omsorg. Vi holder teammøder og fælles personalemøder hver anden onsdag, hvor faglig metodeudvikling, etik, konflikthåndtering, planlægning organisering af opgaver og alt, hvad der vedrører et så stort sted som Grøndalsvænge, er sat på dagsordenen. Temadage og supervision indgår som metode til at udvikle og fastholde et højt fagligt niveau. Vores ønsker til en kommende kollega Først og fremmest skal du brænde for at være med til at gøre en forskel for Grøndalsvænges borgere, og det skal give mening for dig at være en del af en personalegruppe, hvor vi løfter i flok . Vi søger en pædagog som: har viden og erfaring i arbejdet med borgere med varige og nedsatte funktionsevner har en naturlig nysgerrighed på andre mennesker og deres bevæggrunde kan reflektere over egen praksis og bidrage til videreudvikling af de fælles faglige tilgange kan være med til at højne og kvalitetssikre det pædagogiske og sundhedsfaglige niveau har gode evner til at kommunikere og dokumentere, samt har basale it-kundskaber kan lide en stor diversitet i arbejdsopgaverne, hvor også praktiske og plejemæssige opgaver indgår i det pædagogiske arbejde trives i en travl og uforudsigelig hverdag har lyst til at engagere sig i tværfagligt samarbejde og videndeling både på Grøndalsvænge og i COS Vi tilbyder godt teamsamarbejde, kollegial sparring og en engageret kollegagruppe, som brænder for at være med til at gøre en forskel for vores borgere kontinuerlig faglig udvikling og visioner for botilbuddet fokus på trivsel og arbejdsmiljø individuelle kurser og videreuddannelse på diplomniveau temadage på botilbuddet og på tværs i COS Ansættelsesvilkår Stillingen er på 37 timer ugentligt med tiltrædelse den 1. april 2019. Arbejdstiden vil være imellem kl. 07-23.00 og hver anden weekend i skiftevis dagvagt og aftenvagt. Mere information Spørgsmål til stillingen kan rettes til afdelingsleder Rasmus Thorsen på 2046 5911 eller bostedsleder Joan Dam Nielsen på 2420 6449. For at komme i betragtning skal du vedhæfte ansøgning, CV samt uddannelsesbevis. Vi indhenter referencer på alle ansatte. Søg stillingen via nedenstående link senest fredag den 15. februar 2019. Vi afholder ansættelsessamtaler onsdag den 20. februar. Fakta om COS Center for Omsorg og Specialpædagogik (COS) er et center i Københavns Kommune for udviklingshæmmede borgere med fysiske mobilitetsnedsættelser og i nogle tilfælde psykiatriske diagnoser. Vi er et stort center med otte botilbud med omkring 380 borgere og 400 fastansatte medarbejdere. Vi har også en specialfysioterapi, svømmehal og enkelte dagtilbud. Vi yder et socialpædagogisk tilbud til borgerne med udgangspunkt i, at den enkelte borger skal opleve højest mulig livskvalitet. Vi arbejder ud fra et fælles værdigrundlag og tydelige ledelsesværdier. COS er kendetegnet ved en høj faglighed, med fokus på videndeling og udvikling af netværk og arbejdsfællesskaber. COS indsatsområder er blandt andet fokus på dokumentation, sundhed, samskabelse med lokalsamfund og frivillige, velfærdsteknologi og digitalisering. Læs mere om COS på www.cossof.kk.dk.10Phoenix231b49b8101000000000IDK_OFIR_02DKDanmark228DKK2019-02-15T00:00:000000https://candidate.hr-manager.net/ApplicationInit.aspx?cid=1518&ProjectId=156100&DepartmentId=22079&MediaId=5&SkipAdvertisement=true0EuropaDanmarkSjælland & øerStorkøbenhavnKøbenhavn3440745Grøndalsvænge Stuen11Rabarbervej 62400København NVDKDanmarkORS/fd6c8faf_logo.pngORS/Small/fd6c8faf_logo.png0
DKDanmarkDKDanmark
8Fuldtid46Permanent697574KobenhavnsKommuneHrManagerGrund Jobannonce på Ofir.dk1561000001https://dispatcher.ofir.dk/statistic/register?context=FeedEntrySearchedCount&feedId=dc2beb84&entryId=231b49b8https://dispatcher.ofir.dk/statistic/register?context=FeedEntryDisplayCount&feedId=dc2beb84&entryId=231b49b8https://dispatcher.ofir.dk/statistic/register?context=JobApplicationInitiatedCount&feedId=dc2beb84&entryId=231b49b8&page=ShowJob&component=SendApplicationButtonhttps://dispatcher.ofir.dk/statistic/register?context=JobApplicationAppliedCount&feedId=dc2beb84&entryId=231b49b8&page=EmailApplyForm&component=SendApplicationButtonhttps://static.matchwork.com/company/logo/DK/ORS/SoMe/Paedagog_undervisning_og_forskning/Undervisning_og_paedagogik/14.jpgMed et job indenfor Undervisning og pædagogik får du en spændende hverdag, der byder på mange nye udfordringer. 12008001Dansk3Læse/ tale332003Pædagog9Undervisning og pædagogik360273060mediacenter@of.kk.dkDKDanmarkDKDanmark329947691Vi søger personale til specialtilbud (autisme og angst)Basic Sputniks afdeling Kupeen har for nylig gennemgået en udvidelse og søger derfor erfarne og selvstændige medarbejdere. Det er et krav, at du er børnefaglig uddannet, f.eks. lærer, pædagog eller et lignende uddannelsesniveau gerne med erfaring inden for området autisme og eller angst. Hvem er vi?Sputnik Kupeen er dagbehandling for børn og unge fra 3.-9. klasse med autisme og eller psykisk sårbarhed. Vi rummer både en gruppeordning og elever i solistramme, og det forventes, at man har mod på begge opgaver. ? ?Vi er en arbejdsplads som kendetegnes ved en høj faglighed og en stabil medarbejderstab bestående af flere fagligheder. Ved behov vil du blive tilbudt et grundkursus i autisme. ? Afdelingen er beliggende på to adresser i Rødovre: Rødovrevej 395 og Egegårdsvej 41. Vi er i det daglige struktureret i to teams - ét på hver adresse - som deler souschef og leder. ? Om stillingen Du bliver en del af et team på pt. 13 ansatte og to ledere. Du får tilknyttet en yndlingselev , som du får særligt ansvar for ift. personlig og social udvikling. Herudover har du ansvar for 1-2 øvrige elever henover ugen i tæt teamsamarbejde af 2-3 undervisere. Det er afgørende, at du kan trives både i solistarbejde og i teamsamarbejde. Det kræver meget selvledelse med nær daglig sparring med ledelse og kolleger. ? Der er i første omgang tale om tidsbegrænsede fuldtidsansættelser til 30. juni 2019, men med gode muligheder for forlængelse. ? Om digVi forventer, at du: har en relevant faglig uddannelseer indstillet på at arbejde med en integreret indsats mellem undervisning, socialpædagogik og behandlinghar stærke relationelle kompetencerer nysgerrig, seriøs og kan reflektere over din egen pædagogiske praksishar humor, hjertevarme og korpsånd.Det er en fordel med forudgående kendskab til målgruppen, som ligger inden for autismespektret og eller angst psykisk sårbarhed (men ikke en forudsætning). ? Ansøgere med kørekort prioriteres, idet kørselsopgaver må påregnes. ? Ansøgningsfrist og mere information?Ansøgningsfrist: Løbende Ansættelse: Hurtigst muligt ? Vi afholder ansættelsessamtaler løbende. ?? Send venligst ansøgning og CV til kontorassistent Olivia Gjelfort på OGJ@skolensputnik.dk Skriv Ansøgning til Kupeen i emnefeltet ? Klik på linksene for at læse mere om afdelingen samt Sputniks værdigrundlag og metoder. ? For yderligere information kontakt leder Martin Stöwer på 20 98 90 68 eller souschef Stine Suldrup Alkendi på 60 16 86 84.? Se mere på vores ansøgersite: https: skolensputnik.brandero.com

Sputniks afdeling ’Kupeen’ har for nylig gennemgået en udvidelse og søger derfor erfarne og selvstændige medarbejdere. Det er et krav, at du er børnefaglig uddannet, f.eks. lærer, pædagog eller et lignende uddannelsesniveau – gerne med erfaring inden for området autisme og/eller angst.

Hvem er vi?

Sputnik Kupeen er dagbehandling for børn og unge fra 3.-9. klasse med autisme og/eller psykisk sårbarhed. Vi rummer både en gruppeordning og elever i solistramme, og det forventes, at man har mod på begge opgaver.

?

?Vi er en arbejdsplads som kendetegnes ved en høj faglighed og en stabil medarbejderstab bestående af flere fagligheder. Ved behov vil du blive tilbudt et grundkursus i autisme.

?

Afdelingen er beliggende på to adresser i Rødovre: Rødovrevej 395 og Egegårdsvej 41. Vi er i det daglige struktureret i to teams - ét på hver adresse - som deler souschef og leder. 

?

Om stillingen

Du bliver en del af et team på pt. 13 ansatte og to ledere. Du får tilknyttet en ’yndlingselev’, som du får særligt ansvar for ift. personlig og social udvikling. Herudover har du ansvar for 1-2 øvrige elever henover ugen i tæt teamsamarbejde af 2-3 undervisere.


Det er afgørende, at du kan trives både i solistarbejde og i teamsamarbejde. Det kræver meget selvledelse med nær daglig sparring med ledelse og kolleger.

?

Der er i første omgang tale om tidsbegrænsede fuldtidsansættelser til 30. juni 2019, men med gode muligheder for forlængelse.

?

Om dig

Vi forventer, at du:

  • har en relevant faglig uddannelse
  • er indstillet på at arbejde med en integreret indsats mellem undervisning, socialpædagogik og behandling
  • har stærke relationelle kompetencer
  • er nysgerrig, seriøs og kan reflektere over din egen pædagogiske praksis
  • har humor, hjertevarme og korpsånd.

Det er en fordel med forudgående kendskab til målgruppen, som ligger inden for autismespektret og eller angst/psykisk sårbarhed (men ikke en forudsætning).

?

Ansøgere med kørekort prioriteres, idet kørselsopgaver må påregnes.

?

Ansøgningsfrist og mere information

?Ansøgningsfrist: Løbende

Ansættelse: Hurtigst muligt

?

Vi afholder ansættelsessamtaler løbende.

??

Send venligst ansøgning og CV til kontorassistent Olivia Gjelfort på OGJ@skolensputnik.dk 
Skriv ”Ansøgning til Kupeen” i emnefeltet

?

Klik på linksene for at læse mere om afdelingen samt Sputniks værdigrundlag og metoder. 

?

For yderligere information kontakt leder Martin Stöwer på 20 98 90 68 eller souschef Stine Suldrup Alkendi på 60 16 86 84.? 

Se mere på vores ansøgersite: https://skolensputnik.brandero.com

ORS/Small/9d061f12_logo.pngSkolen SputnikRødovre2019-01-24T11:00:33.4402019-02-27T00:00:00
329947176Sprudlende og nærværende pædagoger til Haraldsgårdens Minihave og vuggestueBasic Sprudlende og nærværende pædagoger til Haraldsgårdens Minihave og vuggestue Vi søger to barselsvikarer og da vi udvider i løbet af 2019 vil der være mulighed for en fast stilling på sigt. Vi er lige blevet certificeret som idrætsinstitution og vores profil er natur og udeliv :-) Drømmestillinger for nyuddannede med stor lyst til arbejdet med de ældste vuggestuebørn og de yngste børnehavebørn eller i vores vuggestueafdeling. Eller måske har du stor erfaring og lyst til at guide nye kollegaer. Den væsentligste forudsætning er, at du har gejst, din drivkraft er faglighed samt nærvær i relationerne. Minihaven Du bliver en del af et nyt team bestående af både erfarne og nyuddannede pædagoger, du får mulighed for være med til at præge struktur, dagligdag og pædagogik sammen med engagerede kollegaer. Du vil indtil videre blive en del af Krabberne, hvor I er to pædagoger til de 8 ældste vuggestuebørn. På sigt skal Minihaven udvides og denne proces vil du naturligvis have indflydelse på. Stillingen er på 33-37 timer og er til besættelse snarest. Målet med vores Minihave er, at give børnene den bedste afslutning på vuggestuelivet og den bedste start på børnehavelivet. Vi har særligt fokus på nærvær og læringsmiljøer, hvor børnene får tid og plads til at øve sig, i bl.a. venskaber, motorik og selvhjulpenhed. Vi udfordrer børnenes nysgerrighed, fantasi og lyst til læring. I Minihaven får man mulighed for at være med til at opstarte vores kommende Naturbase. I en fjern krog af vores legepladsområde er der et stort grønt område med bakker, træer og buske og her skal der opbygges en base, hvor naturen og udelivet er i fokus. Det vil være Minihaven der skal stå for udviklingen af Naturbasen og have den primære brug af den. Minihaven har også to kolonihaver i By Oasen og to ladcykler og derfor alle muligheder for fantastiske ture og en dagligdag i det skønne område omkring vores institution samt kolonihaverne. I foråret og sommeren har Krabberne primært en hverdag i kolonihaverne hvor de er fra kl.9-15 de fleste dage med mad, sovning, udeliv og alt hvad det fører med sig at dejlige naturoplevelser. Natur og udeliv er generelt en stor del af hverdagen i minihaven. Vuggestuen Du bliver en del af et team med nye kollegaer og dem der har været i huset længe. Du får mulighed for være med til at præge struktur, dagligdag og pædagogik sammen med engagerede kollegaer. Vi er fire stuer, 15-16 børn på hver stue og 4 uddannede pædagoger. Herudover en afdelingsleder samt to flyvere. Stillingen er på 33-37 timer og er til besættelse snarest. I vuggestuen har vi to teams, med to stuer i hvert team. Vi har gode fysiske rammer, både inde og ude, som bl.a. en stor sal der bruges til rytmik, løb, hop, dans, kolbøtter og meget andet samt et krearum hvor kun fantasien sætter grænser. Vi har egen have legeplads med legestativ, sandkasser, græsplæne, buske, mini biotop og et smukt gammelt og meget stort kastanjetræ. I vuggestuen har vi både minibus, ladcykler, turvogne mv. Vi har fokus på udeliv og på krop og bevægelse, vi arbejder struktureret med dialogisk læsning og børnenes sprogudvikling. Vi griber ikke dagen, vi arbejder struktureret fordi vi tror på at børn udvikles bedst i et struktureret miljø. Inden for den struktur vi har, kan vi finde rum til spontanitet og fri leg. Vi arbejder meget med opdeling af børnene i små grupper og på tværs af stuerne. Vi tror på, at børn trives og udvikles bedst i mindre grupper, hvor nærvær og fordybelse er en prioritet. Det er samtidig vigtigt for os, at børnene kender alle de voksne i vuggestuen. Vi arbejder derfor også med projektperioder og aktivitetsplaner på stuen og i teamet. Vi vægter faglighed rigtig højt og faglig sparring i hverdagen samt tid til forberedelse er en selvfølge hos os. Haraldsgården Målet er det bedste børneliv, midlet er et godt arbejdsmiljø, arbejdsglæde, engagement, nærvær og høj faglighed. Vi nytænker grundværdierne i handling og går nye veje. Vi tager altid udgangspunkt i barnets perspektiv. Vi er nysgerrige, faglige og omsorgsfulde. Vi er meget inspireret af Marte Meo og arbejder ud fra principperne i hverdagen. Kendskab til Marte Meo er ikke et krav, men ønsket om at lære og udvikle sig i den retning er en forventning. Forældrepartnerskab er en grundværdi hos os. Vi stiller høje faglige og personlige krav til vores kommende kollegaer, vi griber ikke dagen men arbejder struktureret og fokuseret med handleplaner og læreplaner og inden for de rammer skaber vi rum for leg og spontanitet. Haraldsgården er mere end et job, det er en arbejdsplads hvor faglig udvikling, trivsel og fremdrift er kodeord. Vi har en god normering, orden i økonomien, ledelse der sætter rammer og skaber mulighed for frihed til forskellighed, samt en super engageret forældregruppe der aktivt vælger Haraldsgården til. Personalegruppen Vi er en dynamisk og kreativ personalegruppe på godt 50 medarbejdere, der tager ansvar for hinanden og vores arbejdsmiljø glæde, og som sætter nærvær, åbenhed og samarbejde højt. Vi er villig til forandring og prioriterer pædagogisk struktur, der skaber forudsigelighed for alle. Vi holder fast i traditioner og er samtidig åbne for nye tiltag. Vi er en socialt engageret personalegruppe, har mange fælles arrangementer, DHL, fester og fredagsøl. Rammerne Vi har, når vi selv skal sige det, nogle af de bedste rammer set i København, et kæmpe hus med alle muligheder, hele tre haver legepladser, krearum, en sal og en stor boldbane. Vi har både rumlepot og minibus, der kan køre på skønne ture, vi har ladcykler og gå børnebusser, der tager på mindre og nærværende ture med de mindste og vi har to kolonihaver som vores minihave primært benytter. Profiler Haraldsgårdens profil er pædagogisk idræt og natur og udeliv og får du job hos os er det inden for disse områder du bliver opkvalificeret i de kommende år. Den 19.1.19 blev vi certificeret som Idrætsinstitution og er nu en del af fællesskabet med de andre certificerede institutioner. Du vil også blive opkvalificeret i pædagogisk idræt. Normering 65 vuggestuebørn, 25-30 Minihavebørn, 66 børnehavebørn og 14 basisbørn. Vi er endvidere en døgnåben institution for børn hvis forældre arbejder på skæve tider. Velkommen til dig Er du blevet nysgerrig og vil du være med til at lave noget, der på mange måder er anderledes end du kender det fra andre institutioner? Brænder du for at have fokus på børnenes trivsel, udvikling og læring? Ønsker du et arbejde hvor du har indflydelse, får indsigt og hvor du har alle muligheder for at præge fremtiden, så er dette job måske dit? Læs mere på vores hjemmeside www.haraldsgaarden.dk Løn og ansættelsesvilkår efter glædende regler og overenskomst. Arbejdstid mellem 6:00-17:00 Aftenmøder 1 gang om måneden Vi er en røgfri institution og der må ikke ryges i arbejdstiden. Du kommer ikke til at arbejde i vores døgn med mindre det er et ønske fra dig. Rundvisning: Ring til afdelingsleder i Minihaven Kasper Sørensen på 30321276 eller til afdelingsleder i vuggestuen Louise Søgaard på 30603650 Ansøgningen Vi ser frem til at modtage din ansøgning senest den 22.02.19 kl. 12:00. Samtaler finder sted i uge 9 Ansøgning med dokumentation for uddannelse og referencer samt cv sendes via knappen Send ansøgning . Se mere på vores ansøgersite: https: haraldsgaarden.brandero.com

Sprudlende og nærværende pædagoger til Haraldsgårdens Minihave og vuggestue


Vi søger to barselsvikarer og da vi udvider i løbet af 2019 vil der være mulighed for en fast stilling på sigt.


Vi er lige blevet certificeret som idrætsinstitution og vores profil er natur og udeliv :-) 


Drømmestillinger for nyuddannede med stor lyst til arbejdet med de ældste vuggestuebørn og de yngste børnehavebørn eller i vores vuggestueafdeling. Eller måske har du stor erfaring og lyst til at guide nye kollegaer. Den væsentligste forudsætning er, at du har gejst, din drivkraft er faglighed samt nærvær i relationerne.


Minihaven

Du bliver en del af et nyt team bestående af både erfarne og nyuddannede pædagoger, du får mulighed for være med til at præge struktur, dagligdag og pædagogik sammen med engagerede kollegaer.


Du vil indtil videre blive en del af Krabberne, hvor I er to pædagoger til de 8 ældste vuggestuebørn. På sigt skal Minihaven udvides og denne proces vil du naturligvis have indflydelse på. 


Stillingen er på 33-37 timer og er til besættelse snarest. 


Målet med vores Minihave er, at give børnene den bedste afslutning på vuggestuelivet og den bedste start på børnehavelivet. Vi har særligt fokus på nærvær og læringsmiljøer, hvor børnene får tid og plads til at øve sig, i bl.a. venskaber, motorik og selvhjulpenhed. Vi udfordrer børnenes nysgerrighed, fantasi og lyst til læring. 


I Minihaven får man mulighed for at være med til at opstarte vores kommende Naturbase. I en fjern krog af vores legepladsområde er der et stort grønt område med bakker, træer og buske og her skal der opbygges en base, hvor naturen og udelivet er i fokus. Det vil være Minihaven der skal stå for udviklingen af Naturbasen og have den primære brug af den.


Minihaven har også to kolonihaver i By Oasen og to ladcykler og derfor alle muligheder for fantastiske ture og en dagligdag i det skønne område omkring vores institution samt kolonihaverne. I foråret og sommeren har Krabberne primært en hverdag i kolonihaverne hvor de er fra kl.9-15 de fleste dage med mad, sovning, udeliv og alt hvad det fører med sig at dejlige naturoplevelser.

Natur og udeliv er generelt en stor del af hverdagen i minihaven.


Vuggestuen 

Du bliver en del af et team med nye kollegaer og dem der har været i huset længe.

Du får mulighed for være med til at præge struktur, dagligdag og pædagogik sammen med engagerede kollegaer.


Vi er fire stuer, 15-16 børn på hver stue og 4 uddannede pædagoger. Herudover en afdelingsleder samt to flyvere. 


Stillingen er på 33-37 timer og er til besættelse snarest. 

I vuggestuen har vi to teams, med to stuer i hvert team. Vi har gode fysiske rammer, både inde og ude, som bl.a. en stor sal der bruges til rytmik, løb, hop, dans, kolbøtter og meget andet samt et krearum hvor kun fantasien sætter grænser.

Vi har egen have/legeplads med legestativ, sandkasser, græsplæne, buske, mini biotop og et smukt gammelt og meget stort kastanjetræ.


I vuggestuen har vi både minibus, ladcykler, turvogne mv. Vi har fokus på udeliv og på krop og bevægelse, vi arbejder struktureret med dialogisk læsning og børnenes sprogudvikling.


Vi griber ikke dagen, vi arbejder struktureret fordi vi tror på at børn udvikles bedst i et struktureret miljø. Inden for den struktur vi har, kan vi finde rum til spontanitet og fri leg. Vi arbejder meget med opdeling af børnene i små grupper og på tværs af stuerne. Vi tror på, at børn trives og udvikles bedst i mindre grupper, hvor nærvær og fordybelse er en prioritet. Det er samtidig vigtigt for os, at børnene kender alle de voksne i vuggestuen.

Vi arbejder derfor også med projektperioder og aktivitetsplaner på stuen og i teamet. Vi vægter faglighed rigtig højt og faglig sparring i hverdagen samt tid til forberedelse er en selvfølge hos os. 


Haraldsgården 

Målet er det bedste børneliv, midlet er et godt arbejdsmiljø, arbejdsglæde, engagement, nærvær og høj faglighed. Vi nytænker grundværdierne i handling og går nye veje.


Vi tager altid udgangspunkt i barnets perspektiv. Vi er nysgerrige, faglige og omsorgsfulde. Vi er meget inspireret af Marte Meo og arbejder ud fra principperne i hverdagen. Kendskab til Marte Meo er ikke et krav, men ønsket om at lære og udvikle sig i den retning er en forventning. Forældrepartnerskab er en grundværdi hos os. Vi stiller høje faglige og personlige krav til vores kommende kollegaer, vi griber ikke dagen men arbejder struktureret og fokuseret med handleplaner og læreplaner og inden for de rammer skaber vi rum for leg og spontanitet. Haraldsgården er mere end et job, det er en arbejdsplads hvor faglig udvikling, trivsel og fremdrift er kodeord.


Vi har en god normering, orden i økonomien, ledelse der sætter rammer og skaber mulighed for frihed til forskellighed, samt en super engageret forældregruppe der aktivt vælger Haraldsgården til. 


Personalegruppen

Vi er en dynamisk og kreativ personalegruppe på godt 50 medarbejdere, der tager ansvar for hinanden og vores arbejdsmiljø/glæde, og som sætter nærvær, åbenhed og samarbejde højt. Vi er villig til forandring og prioriterer pædagogisk struktur, der skaber forudsigelighed for alle. Vi holder fast i traditioner og er samtidig åbne for nye tiltag. Vi er en socialt engageret personalegruppe, har mange fælles arrangementer, DHL, fester og fredagsøl.


Rammerne

Vi har, når vi selv skal sige det, nogle af de bedste rammer set i København, et kæmpe hus med alle muligheder, hele tre haver/legepladser, krearum, en sal og en stor boldbane. Vi har både rumlepot og minibus, der kan køre på skønne ture, vi har ladcykler og gå børnebusser, der tager på mindre og nærværende ture med de mindste og vi har to kolonihaver som vores minihave primært benytter. 


Profiler

Haraldsgårdens profil er pædagogisk idræt og natur og udeliv og får du job hos os er det inden for disse områder du bliver opkvalificeret i de kommende år. 


Den 19.1.19 blev vi certificeret som Idrætsinstitution og er nu en del af fællesskabet med de andre certificerede institutioner. Du vil også blive opkvalificeret i pædagogisk idræt. 


Normering

65 vuggestuebørn, 25-30 Minihavebørn, 66 børnehavebørn og 14 basisbørn.

Vi er endvidere en døgnåben institution for børn hvis forældre arbejder på skæve tider.


Velkommen til dig

Er du blevet nysgerrig og vil du være med til at lave noget, der på mange måder er anderledes end du kender det fra andre institutioner? Brænder du for at have fokus på børnenes trivsel, udvikling og læring? Ønsker du et arbejde hvor du har indflydelse, får indsigt og hvor du har alle muligheder for at præge fremtiden, så er dette job måske dit?


Læs mere på vores hjemmeside www.haraldsgaarden.dk


Løn og ansættelsesvilkår efter glædende regler og overenskomst.

Arbejdstid mellem 6:00-17:00

Aftenmøder 1 gang om måneden

Vi er en røgfri institution og der må ikke ryges i arbejdstiden.

Du kommer ikke til at arbejde i vores døgn med mindre det er et ønske fra dig.


Rundvisning: Ring til afdelingsleder i Minihaven Kasper Sørensen på 30321276 eller til afdelingsleder i vuggestuen Louise Søgaard på 30603650 


Ansøgningen

Vi ser frem til at modtage din ansøgning senest den 22.02.19 kl. 12:00. Samtaler finder sted i uge 9

Ansøgning med dokumentation for uddannelse og referencer samt cv sendes via knappen "Send ansøgning".


Se mere på vores ansøgersite: https://haraldsgaarden.brandero.com

ORS/Small/681f5213_logo.pngHaraldsgårdenKøbenhavn Ø2019-01-23T14:01:57.4302019-02-26T00:00:00
329951030Uddannet pædagog til Børnehuset Lygtemagerstien (barselsvikariat)Basic Vi søger en pædagog til et barselsvikariat i vuggestueafdelingen. Stillingen er på 35 timer ugentlig med tiltrædelse den 15. april 2019. Børnehuset Lygtemagerstien er en integreret institution med 78 børn i alderen 0-6 år. Børnene er fordelt med henholdsvis tre vuggestuegrupper og to børnehavegrupper. Vi er en del af Remisen, som ligger på Amager. Remisen er et spændende område med dyrelegeplads bondegård, grønne områder og fælleden. Vi har selv en god legeplads med udgang fra hver stue. Børnenes familier bor spredt på Amager. Lidt om os Vi er engagerede medarbejdere, der har stor indflydelse på dagligdagen. Vi er en medarbejdergruppe med forskellige kompetencer og aldersfordeling. Vi arbejder gerne på kryds af stuerne, når det er muligt og også når det er nødvendigt. Vi arbejder med dokumentation og refleksion. Vi arbejder med at styrke det enkelte barns selvværd og selvstændighed. Vi arbejder anerkendende i forhold til børn, forældre og kolleger. Vi arbejder med pædagogisk kvalitet, relationer og en voksen til en gruppe børn. Vi er ofte med i projekter, og er åbne over for udvikling forandring, lige nu er det projekt tidlig indsats . Vi forventer, at du er selvstændig og ansvarlig er initiativrig og engageret anerkender og respekterer både børn, forældre og kolleger møder børnene som små individuelle individer er åben overfor at lære nyt har forståelse for, at du er en vigtig brik i, at alting kan lade sig gøre reflekterer sammen med kolleger og alene kan lege og tænke læring ind i legen ser relationsarbejdet som et vigtigt pædagogisk redskab er din faglighed bevidst er fleksibel og mødestabil Ansættelsesvilkår Ansættelse sker efter gældende overenskomst. Mere information Hvis du har spørgsmål til stillingen eller ønsker rundvisning, kan du kontakte pædagogisk leder Dorte Pedersen på 5162 3642. Sammen med din ansøgning beder vi dig vedhæfte CV og uddannelsesbevis. Søg stillingen via nedenstående link senest mandag den 25. februar 2019.
Vi søger en pædagog til et barselsvikariat i vuggestueafdelingen. Stillingen er på 35 timer ugentlig med tiltrædelse den 15. april 2019.  
 
Børnehuset Lygtemagerstien er en integreret institution med 78 børn i alderen 0-6 år. Børnene er fordelt med henholdsvis tre vuggestuegrupper og to børnehavegrupper. Vi er en del af Remisen, som ligger på Amager. Remisen er et spændende område med dyrelegeplads/bondegård, grønne områder og fælleden. Vi har selv en god legeplads med udgang fra hver stue. Børnenes familier bor spredt på Amager.  
 
Lidt om os
  • Vi er engagerede medarbejdere, der har stor indflydelse på dagligdagen.  
  • Vi er en medarbejdergruppe med forskellige kompetencer og aldersfordeling.  
  • Vi arbejder gerne på kryds af stuerne, når det er muligt og også når det er nødvendigt.  
  • Vi arbejder med dokumentation og refleksion.  
  • Vi arbejder med at styrke det enkelte barns selvværd og selvstændighed.  
  • Vi arbejder anerkendende i forhold til børn, forældre og kolleger.  
  • Vi arbejder med pædagogisk kvalitet, relationer og en voksen til en gruppe børn.  
  • Vi er ofte med i projekter, og er åbne over for udvikling/forandring, lige nu er det projekt "tidlig indsats". 
Vi forventer, at du
  • er selvstændig og ansvarlig
  • er initiativrig og engageret
  • anerkender og respekterer både børn, forældre og kolleger
  • møder børnene som små individuelle individer
  • er åben overfor at lære nyt
  • har forståelse for, at du er en vigtig brik i, at alting kan lade sig gøre
  • reflekterer sammen med kolleger og alene
  • kan lege og tænke læring ind i legen
  • ser relationsarbejdet som et vigtigt pædagogisk redskab
  • er din faglighed bevidst
  • er fleksibel og mødestabil
Ansættelsesvilkår 
Ansættelse sker efter gældende overenskomst.   
  
Mere information 
Hvis du har spørgsmål til stillingen eller ønsker rundvisning, kan du kontakte pædagogisk leder Dorte Pedersen på 5162 3642. 
 
Sammen med din ansøgning beder vi dig vedhæfte CV og uddannelsesbevis. 
  
Søg stillingen via nedenstående link senest mandag den 25. februar 2019. 
ORS/Small/fd6c8faf_logo.pngBørnehuset LygtemagerstienKøbenhavn S2019-01-30T14:00:17.8402019-02-25T00:00:00
329937039Lygten Børnehave søger pædagog, genopslagRobot Vi er en lille nystartet børnehave normeret til 40 børn, beliggende på Lygten på grænsen mellem Nørrebro og Nordvest. Børnehaven er en del af Lygten Skole. Den 1. juni 2018 åbnede vi den første stue med 20 børn. Nu skal vi til at åbne en ny stue med plads til yderligere 20 børn. Vi søger derfor en pædagog, som sammen med os skal skabe en tryg og udviklende hverdag for børnene, hvor børnene bliver mødt af nærværende og tilgængelige voksne. Lygten børnehave og skole er kristne institutioner, og vi arbejder tæt sammen i dagligdagen. Vi vægter nærhed, faglighed, tro, musik, fællesskab og individuelle løsninger, hvilket kommer til udtryk i vores pædagogiske praksis i relationen til børnene, forældrene og kollegaerne.Vi søger en pædagog: Der har kærlighed for det pædagogiske arbejde Der elsker at arbejde med børn Der har mod på at gå nye veje og opfinde alternative løsninger. Der har øje for det enkelte barn Der rummer og møder børn og forældre, hvor de er og med alt det, som de er. Der glædes i samværet mellem børn og voksne. Der oplever kulturel og sproglig mangfoldighed som en berigelse. Vi forventer, at du: Har en positiv, anerkendende og nærværende tilgang til børn og voksne. Viser engagement og ansvar for det pædagogiske arbejde. Ønsker et tæt samarbejde med både kollegaer på tværs af faggrænser og forældre. Er fokuseret på børnenes ressourcer og vil udvikle deres potentiale. Har en relevant pædagogisk uddannelse og sætter fagligheden højt Kan arbejde i overensstemmelse med institutionens kristne grundholdning. Vi tilbyder: En engageret, stabil medarbejderflok med ca. 25 fastansatte i børnehave og skole. En medarbejderflok, som elsker deres arbejde, og som brænder for at give børn en god, tryg og udviklende hverdag. Et fællesskab, som arbejder på tværs af skole, SFO og børnehave. Fuldtids ansættelse, hurtigst muligt. Løn og ansættelsesvilkår sker efter gældende overenskomst mellem BUPL og Foreningen af Kristne Friskoler. Læs mere om børnehaven og skolen på www.lygtenbørnehave.dk og www.lygtenskole.dk Ansøgningen med eksamenspapirer og eventuelle anbefalinger sendes til skoleleder på Lygten Skole, Malene F. Sørensen på malene.funch@lygtenskole.dk.


Vi er en lille nystartet børnehave normeret til 40 børn, beliggende på Lygten på grænsen mellem Nørrebro og Nordvest. Børnehaven er en del af Lygten Skole.
Den 1. juni 2018 åbnede vi den første stue med 20 børn. Nu skal vi til at åbne en ny stue med plads til yderligere 20 børn. Vi søger derfor en pædagog, som sammen med os skal skabe en tryg og udviklende hverdag for børnene, hvor børnene bliver mødt af nærværende og tilgængelige voksne.

Lygten børnehave og skole er kristne institutioner, og vi arbejder tæt sammen i dagligdagen. Vi vægter nærhed, faglighed, tro, musik, fællesskab og individuelle løsninger, hvilket kommer til udtryk i vores pædagogiske praksis i relationen til børnene, forældrene og kollegaerne.
Vi søger en pædagog:
• Der har kærlighed for det pædagogiske arbejde
• Der elsker at arbejde med børn
• Der har mod på at gå nye veje og opfinde alternative løsninger.
• Der har øje for det enkelte barn
• Der rummer og møder børn og forældre, hvor de er og med alt det, som de er.
• Der glædes i samværet mellem børn og voksne.
• Der oplever kulturel og sproglig mangfoldighed som en berigelse.

Vi forventer, at du:
• Har en positiv, anerkendende og nærværende tilgang til børn og voksne.
• Viser engagement og ansvar for det pædagogiske arbejde.
• Ønsker et tæt samarbejde med både kollegaer på tværs af faggrænser og forældre.
• Er fokuseret på børnenes ressourcer og vil udvikle deres potentiale.
• Har en relevant pædagogisk uddannelse og sætter fagligheden højt
• Kan arbejde i overensstemmelse med institutionens kristne grundholdning.

Vi tilbyder:
• En engageret, stabil medarbejderflok med ca. 25 fastansatte i børnehave og skole.
• En medarbejderflok, som elsker deres arbejde, og som brænder for at give børn en god, tryg og udviklende hverdag.
• Et fællesskab, som arbejder på tværs af skole, SFO og børnehave.
• Fuldtids ansættelse, hurtigst muligt.


Løn og ansættelsesvilkår sker efter gældende overenskomst mellem BUPL og Foreningen af Kristne Friskoler. Læs mere om børnehaven og skolen på www.lygtenbørnehave.dk og www.lygtenskole.dk

Ansøgningen med eksamenspapirer og eventuelle anbefalinger sendes til skoleleder på Lygten Skole, Malene F. Sørensen på malene.funch@lygtenskole.dk.

Lygten SkoleKøbenhavn NV2019-01-04T00:00:002019-03-01T00:00:00
329933965Pædagog til vikariat i KøbenhavnRobot Er du interesseret i 3 måneders fuldtids vikariat med mulighed for forlængelse? Du skal arbejde på et bosted for voksne borgere med moderat til svær hjerneskade enten medfødt eller erhvervet. Bostedet ligger i Københavns Nordvestkvarter. Vikariatet starter onsdag 2. januar eller indenfor januar efter aftale! Du skal være uddannet pædagog. Vi følger SL, BUPL og FOA s vikaroverenskomster. Du får gode og frie arbejdsforhold, god løn og desuden feriepenge og pension. Du kan søge her: http: www.paretavikar.dk (klik på: søg job ) Du er velkommen til at kontakte os med spørgsmål på 60 14 11 11 eller vikar@pareta.dk Følg os på: http: www.facebook.com ParetaVikar Vi slår løbende spændende opgaver op

Er du interesseret i 3 måneders fuldtids vikariat med mulighed for forlængelse?

Du skal arbejde på et bosted for voksne borgere med moderat til svær hjerneskade enten medfødt eller erhvervet. Bostedet ligger i Københavns Nordvestkvarter.

Vikariatet starter onsdag 2. januar eller indenfor januar efter aftale!

Du skal være uddannet pædagog.

Vi følger SL, BUPL og FOA’s vikaroverenskomster. Du får gode og frie arbejdsforhold, god løn og desuden feriepenge og pension.

Du kan søge her: http://www.paretavikar.dk ;(klik på: “søg job”)

Du er velkommen til at kontakte os med spørgsmål på 60 14 11 11 eller vikar@pareta.dk

Følg os på: http://www.facebook.com/ParetaVikar Vi slår løbende spændende opgaver op

PARETA A/SKøbenhavn NV2018-12-27T00:00:002019-02-19T00:00:00
da-DK

Andre job der matcher din søgning

Vi søger personale til specialtilbud (autisme og angst)

Skolen Sputnik

Rødovre
Sputniks afdeling Kupeen har for nylig gennemgået en udvidelse og søger derfor erfarne og selvstændige medarbejdere. Det er et krav, at du er børnefaglig uddannet, f.eks. lærer, pædagog eller et lignende uddannelsesniveau gerne med erfaring inden fo...
Indrykket:24. januar 2019
Udløbsdato:27. februar 2019

Sprudlende og nærværende pædagoger til Haraldsgårdens Minihave og vuggestue

Haraldsgården

København Ø
Sprudlende og nærværende pædagoger til Haraldsgårdens Minihave og vuggestue Vi søger to barselsvikarer og da vi udvider i løbet af 2019 vil der være mulighed for en fast stilling på sigt. Vi er lige blevet certificeret som idrætsinstitution og vores...
Indrykket:23. januar 2019
Udløbsdato:26. februar 2019

Uddannet pædagog til Børnehuset Lygtemagerstien (barselsvikariat)

Børnehuset Lygtemagerstien

København S
Vi søger en pædagog til et barselsvikariat i vuggestueafdelingen. Stillingen er på 35 timer ugentlig med tiltrædelse den 15. april 2019. Børnehuset Lygtemagerstien er en integreret institution med 78 børn i alderen 0-6 år. Børnene er fordelt med hen...
Indrykket:30. januar 2019
Udløbsdato:25. februar 2019

Lygten Børnehave søger pædagog, genopslag

Lygten Skole

København NV
Vi er en lille nystartet børnehave normeret til 40 børn, beliggende på Lygten på grænsen mellem Nørrebro og Nordvest. Børnehaven er en del af Lygten Skole. Den 1. juni 2018 åbnede vi den første stue med 20 børn. Nu skal vi til at åbne en ny stue med...
Indrykket:4. januar 2019
Udløbsdato:1. marts 2019

Pædagog til vikariat i København

PARETA A/S

København NV
Er du interesseret i 3 måneders fuldtids vikariat med mulighed for forlængelse? Du skal arbejde på et bosted for voksne borgere med moderat til svær hjerneskade enten medfødt eller erhvervet. Bostedet ligger i Københavns Nordvestkvarter. Vikariatet ...
Indrykket:27. december 2018
Udløbsdato:19. februar 2019