Ph.d.-studerende til Playful Learning inden for området "Evaluering, vurdering og gennemførsel af eksaminer af Playful Learning processer"

Med forventet opstart den 1. april 2020 søger UC SYD en adjunkt/lektor i en fuldtidsstilling med særlig interesse inden for Playful Learning, der kan være med til at opbygge forskningsfeltet på professionsskolen.
Ansættelsen er under forudsætning af, at du i løbet af de tre første år af din ansættelse gennemfører en ph.d. uddannelse med positivt resultat inden for temaet ”Evaluering, vurdering og gennemførsel af eksaminer af Playful Learning processer”.

Baggrund
Playful Learning Research er en forskningsudvidelse af Playful Learning programmet. Playful Learning programmet er et langsigtet partnerskab mellem LEGO Fonden og alle landets seks professionshøjskoler.

LEGO Fonden og landets professionshøjskoler er sammen om at udvikle professionsfagligheden hos pædagoger og lærere gennem en omfattende indsats.

Playful Learning programmet har fokus på at udvikle en professionsdidaktik, der understøtter en legende tilgang til læring og udvikling i professionsuddannelserne. Særligt fokus er på PlayLabs, på legeeksperimenter i undervisningen og på kompetenceudvikling blandt de involverede medarbejdere.

Fremtiden
Forskningsindsatsen Playful Learning Research har til hensigt at skabe ny viden om leg i relation til pædagogik, didaktik og læring i lærer- og pædagoguddannelsen og vil således også bidrage til at forskningsforankre udviklingsprojektet Playful Learning. Nærværende ph.d.-stipendiat er primært forankret i pædagoguddannelsen, men kan også inkludere læreruddannelsen.

Ph.d.-projektet skal udføres som en del af forskningsprojektet Playful Learning Research og i relation til Playful Learning programmet og vil skulle arbejde tæt sammen med undervisere på pædagog- og læreruddannelse, samt studerende ved pædagog- og læreruddannelsen.

Din ansøgning
Vi ønsker, at ph.d.-projektet skal udforske og undersøge følgende tema ”Evaluering, vurdering og gennemførsel af eksaminer af Playful Learning processer”. Vi beder derfor kandidaten beskrive et projekt, der adresserer følgende:

  • Hvordan kan læreprocesser og forløb med afsæt i Playful Learning evalueres på pædagoguddannelsen og eventuelt læreruddannelsen?
  • Hvordan kan læreprocesser og forløb med afsæt i Playful Learning vurderes på pædagoguddannelserne og eventuelt læreruddannelsen?
  • Hvordan kan man eksamener i fag og forløb med afsæt i Playful Learning gennemføres på pædagoguddannelserne og eventuelt læreruddannelsen?
  • Metodisk skal ph.d.-projektet arbejde med Design-Based-Research med særligt fokus på designeksperimenter som en del af datagrundlaget.
  • Det er et krav, at projektet afvikles i et samarbejde mellem UC SYD og Kolding Designskole. Du indskrives som ph.d. studerende ved Kolding Designskole.
Kvalifikationer
Det er en fordel, men ikke et krav, hvis du har viden om og erfaring med undervisning i de relevante professionsuddannelser og erfaring med pædagogisk eller didaktisk praksis. Desuden skal du være indstillet på at arbejde i et projekt i et tæt samarbejde med både andre ph.d.-studerende, seniorforskere, undervisere og studerende.

  • Ansøgningen skal indeholde følgende punkter for at kunne komme i betragtning: Projektbeskrivelse på max 5 sider. Projektbeskrivelsen skal indeholde en introduktion med projekttitel, motivation og afgrænsning samt en problemformulering, en kort state of the art på forskningsfeltet, en teoretisk ramme for projektet samt en kort beskrivelse af Design-Based-Research som metodisk tilgang, derudover forventede resultater samt litteraturliste for projektet.
  • Der vedlægges desuden en studieplan for projektet, der indeholder plan for ph.d.-kurser, forskningsophold.
  • CV.
  • Eksamensbeviser for erhvervelse af kandidatgrad.
Vi tilbyder
Du kommer til at arbejde i et forskningsmiljø, hvor vi har tætte relationer til praksisfeltet. Vi har en seriøs men uformel omgangstone, og bidrager gerne med input, når vi hver især har brug for sparring.

Dagligt tjenestested vil i ph.d. perioden være Kolding, derefter vil tjenestestedet være på ét af UC SYDs fire campusser, Kolding, Haderslev, Aabenraa eller Esbjerg. Dette aftales konkret ved ansættelsen.

Om jobbet
Ved ansættelse som adjunkt er der krav om, at du indenfor fire år efter gennemført ph.d. uddannelse gennemgår en lektorkvalificering, og i den forbindelse skal der afvikles en større del af undervisningsforpligtelsen inden for områderne efter- og videreuddannelse og forskning/udvikling. Direkte ansættelse som lektor kræver forudgående positiv lektorbedømmelse efter bekendtgørelse nr. 1227 af 23.10.2018. Såfremt man allerede er ansat som lektor ved UC SYD vil man kunne rokere til stillingen uanset hvilken bekendtgørelse man er bedømt efter.

Løn- og ansættelsesvilkår efter gældende overenskomst samt bekendtgørelse om stillingsstruktur ved blandt andet professionshøjskoler.

Yderligere oplysninger
Faglige spørgsmål kan stilles til docent Jesper von Seelen på jvse@ucsyd.dk eller tlf. 7266 5257.
Øvrige spørgsmål vedrørende ansættelsen kan stilles til institutchef for Pædagoguddannelse Jesper Wiese på jwie@ucsyd.dk eller tlf. 7266 2523.

Ansøgning
Send os din ansøgning og dine øvrige dokumenter via linket, så vi har dem senest den 31. oktober 2019, kl. 23.59.

Ansættelsesprocedure
Der nedsættes et eksternt bedømmelsesudvalg, som vil vurdere ph.d. projektet i forhold til om kvalifikationer og det foreslåede ph.d. projekt er på et niveau, så du kan indskrives ved Ph.d. skolen ved Kolding Designskole.
Der nedsættes herefter et ansættelsesudvalg bestående af repræsentanter for UC SYD og Kolding Designskole.

Vi forventer at afholde samtaler i november/december. Indkaldes du til samtale, forventer vi en motiveret introduktion fra din side som indledning til samtalen. Denne må maksimalt vare fem minutter.

Om os
UC SYD uddanner lige nu ca. 6.000 studerende til professionsbachelorer. De bliver for eksempel lærere, pædagoger, sygeplejersker eller lyddesignere. Mange af dem vender tilbage for at videreuddanne sig hos os senere i livet. Samtidig forsker vi i professionernes felter og driver udviklingsprojekter i blandt andet børnehaver, skoler og på sygehuse. Sammenhængen mellem uddannelse, forskning og udvikling er et vigtigt pejlemærke for os. Vi er 700 ansatte på fire campusser i Sydjylland. Vi er glade for vores regionale forankring og har et tæt samarbejde med offentlige og private organisationer. Læs mere om os på ucsyd.dk


Du har ikke vedlagt dokumenter til din ansøgning. Klik på 'OK' knappen nedenfor for at sende din ansøgning alligevel, eller klik på knappen "Annuller" og vedhæft dokumenter, før du sender din ansøgning igen.

Mere af samme slags?

Angiv din e-mail og få lignende job direkte i indbakken




Når du tilmelder dig accepterer du samtidig vores privativspolitik

330090223Phoenix-f21c734312019-09-16T00:00:00Ph.d.-studerende til Playful Learning inden for området "Evaluering, vurdering og gennemførsel af eksaminer af Playful Learning processer"Med forventet opstart den 1. april 2020 søger UC SYD en adjunkt/lektor i en fuldtidsstilling med særlig interesse inden for Playful Learning, der kan være med til at opbygge forskningsfeltet på professionsskolen.
Ansættelsen er under forudsætning af, at du i løbet af de tre første år af din ansættelse gennemfører en ph.d. uddannelse med positivt resultat inden for temaet ”Evaluering, vurdering og gennemførsel af eksaminer af Playful Learning processer”.

Baggrund
Playful Learning Research er en forskningsudvidelse af Playful Learning programmet. Playful Learning programmet er et langsigtet partnerskab mellem LEGO Fonden og alle landets seks professionshøjskoler.

LEGO Fonden og landets professionshøjskoler er sammen om at udvikle professionsfagligheden hos pædagoger og lærere gennem en omfattende indsats.

Playful Learning programmet har fokus på at udvikle en professionsdidaktik, der understøtter en legende tilgang til læring og udvikling i professionsuddannelserne. Særligt fokus er på PlayLabs, på legeeksperimenter i undervisningen og på kompetenceudvikling blandt de involverede medarbejdere.

Fremtiden
Forskningsindsatsen Playful Learning Research har til hensigt at skabe ny viden om leg i relation til pædagogik, didaktik og læring i lærer- og pædagoguddannelsen og vil således også bidrage til at forskningsforankre udviklingsprojektet Playful Learning. Nærværende ph.d.-stipendiat er primært forankret i pædagoguddannelsen, men kan også inkludere læreruddannelsen.

Ph.d.-projektet skal udføres som en del af forskningsprojektet Playful Learning Research og i relation til Playful Learning programmet og vil skulle arbejde tæt sammen med undervisere på pædagog- og læreruddannelse, samt studerende ved pædagog- og læreruddannelsen.

Din ansøgning
Vi ønsker, at ph.d.-projektet skal udforske og undersøge følgende tema ”Evaluering, vurdering og gennemførsel af eksaminer af Playful Learning processer”. Vi beder derfor kandidaten beskrive et projekt, der adresserer følgende:

  • Hvordan kan læreprocesser og forløb med afsæt i Playful Learning evalueres på pædagoguddannelsen og eventuelt læreruddannelsen?
  • Hvordan kan læreprocesser og forløb med afsæt i Playful Learning vurderes på pædagoguddannelserne og eventuelt læreruddannelsen?
  • Hvordan kan man eksamener i fag og forløb med afsæt i Playful Learning gennemføres på pædagoguddannelserne og eventuelt læreruddannelsen?
  • Metodisk skal ph.d.-projektet arbejde med Design-Based-Research med særligt fokus på designeksperimenter som en del af datagrundlaget.
  • Det er et krav, at projektet afvikles i et samarbejde mellem UC SYD og Kolding Designskole. Du indskrives som ph.d. studerende ved Kolding Designskole.
Kvalifikationer
Det er en fordel, men ikke et krav, hvis du har viden om og erfaring med undervisning i de relevante professionsuddannelser og erfaring med pædagogisk eller didaktisk praksis. Desuden skal du være indstillet på at arbejde i et projekt i et tæt samarbejde med både andre ph.d.-studerende, seniorforskere, undervisere og studerende.

  • Ansøgningen skal indeholde følgende punkter for at kunne komme i betragtning: Projektbeskrivelse på max 5 sider. Projektbeskrivelsen skal indeholde en introduktion med projekttitel, motivation og afgrænsning samt en problemformulering, en kort state of the art på forskningsfeltet, en teoretisk ramme for projektet samt en kort beskrivelse af Design-Based-Research som metodisk tilgang, derudover forventede resultater samt litteraturliste for projektet.
  • Der vedlægges desuden en studieplan for projektet, der indeholder plan for ph.d.-kurser, forskningsophold.
  • CV.
  • Eksamensbeviser for erhvervelse af kandidatgrad.
Vi tilbyder
Du kommer til at arbejde i et forskningsmiljø, hvor vi har tætte relationer til praksisfeltet. Vi har en seriøs men uformel omgangstone, og bidrager gerne med input, når vi hver især har brug for sparring.

Dagligt tjenestested vil i ph.d. perioden være Kolding, derefter vil tjenestestedet være på ét af UC SYDs fire campusser, Kolding, Haderslev, Aabenraa eller Esbjerg. Dette aftales konkret ved ansættelsen.

Om jobbet
Ved ansættelse som adjunkt er der krav om, at du indenfor fire år efter gennemført ph.d. uddannelse gennemgår en lektorkvalificering, og i den forbindelse skal der afvikles en større del af undervisningsforpligtelsen inden for områderne efter- og videreuddannelse og forskning/udvikling. Direkte ansættelse som lektor kræver forudgående positiv lektorbedømmelse efter bekendtgørelse nr. 1227 af 23.10.2018. Såfremt man allerede er ansat som lektor ved UC SYD vil man kunne rokere til stillingen uanset hvilken bekendtgørelse man er bedømt efter.

Løn- og ansættelsesvilkår efter gældende overenskomst samt bekendtgørelse om stillingsstruktur ved blandt andet professionshøjskoler.

Yderligere oplysninger
Faglige spørgsmål kan stilles til docent Jesper von Seelen på jvse@ucsyd.dk eller tlf. 7266 5257.
Øvrige spørgsmål vedrørende ansættelsen kan stilles til institutchef for Pædagoguddannelse Jesper Wiese på jwie@ucsyd.dk eller tlf. 7266 2523.

Ansøgning
Send os din ansøgning og dine øvrige dokumenter via linket, så vi har dem senest den 31. oktober 2019, kl. 23.59.

Ansættelsesprocedure
Der nedsættes et eksternt bedømmelsesudvalg, som vil vurdere ph.d. projektet i forhold til om kvalifikationer og det foreslåede ph.d. projekt er på et niveau, så du kan indskrives ved Ph.d. skolen ved Kolding Designskole.
Der nedsættes herefter et ansættelsesudvalg bestående af repræsentanter for UC SYD og Kolding Designskole.

Vi forventer at afholde samtaler i november/december. Indkaldes du til samtale, forventer vi en motiveret introduktion fra din side som indledning til samtalen. Denne må maksimalt vare fem minutter.

Om os
UC SYD uddanner lige nu ca. 6.000 studerende til professionsbachelorer. De bliver for eksempel lærere, pædagoger, sygeplejersker eller lyddesignere. Mange af dem vender tilbage for at videreuddanne sig hos os senere i livet. Samtidig forsker vi i professionernes felter og driver udviklingsprojekter i blandt andet børnehaver, skoler og på sygehuse. Sammenhængen mellem uddannelse, forskning og udvikling er et vigtigt pejlemærke for os. Vi er 700 ansatte på fire campusser i Sydjylland. Vi er glade for vores regionale forankring og har et tæt samarbejde med offentlige og private organisationer. Læs mere om os på ucsyd.dk

Med forventet opstart den 1. april 2020 søger UC SYD en adjunkt lektor i en fuldtidsstilling med særlig interesse inden for Playful Learning, der kan være med til at opbygge forskningsfeltet på professionsskolen. Ansættelsen er under forudsætning af, at du i løbet af de tre første år af din ansættelse gennemfører en ph.d. uddannelse med positivt resultat inden for temaet Evaluering, vurdering og gennemførsel af eksaminer af Playful Learning processer . Baggrund Playful Learning Research er en forskningsudvidelse af Playful Learning programmet. Playful Learning programmet er et langsigtet partnerskab mellem LEGO Fonden og alle landets seks professionshøjskoler. LEGO Fonden og landets professionshøjskoler er sammen om at udvikle professionsfagligheden hos pædagoger og lærere gennem en omfattende indsats. Playful Learning programmet har fokus på at udvikle en professionsdidaktik, der understøtter en legende tilgang til læring og udvikling i professionsuddannelserne. Særligt fokus er på PlayLabs, på legeeksperimenter i undervisningen og på kompetenceudvikling blandt de involverede medarbejdere. Fremtiden Forskningsindsatsen Playful Learning Research har til hensigt at skabe ny viden om leg i relation til pædagogik, didaktik og læring i lærer- og pædagoguddannelsen og vil således også bidrage til at forskningsforankre udviklingsprojektet Playful Learning. Nærværende ph.d.-stipendiat er primært forankret i pædagoguddannelsen, men kan også inkludere læreruddannelsen. Ph.d.-projektet skal udføres som en del af forskningsprojektet Playful Learning Research og i relation til Playful Learning programmet og vil skulle arbejde tæt sammen med undervisere på pædagog- og læreruddannelse, samt studerende ved pædagog- og læreruddannelsen. Din ansøgning Vi ønsker, at ph.d.-projektet skal udforske og undersøge følgende tema Evaluering, vurdering og gennemførsel af eksaminer af Playful Learning processer . Vi beder derfor kandidaten beskrive et projekt, der adresserer følgende: Hvordan kan læreprocesser og forløb med afsæt i Playful Learning evalueres på pædagoguddannelsen og eventuelt læreruddannelsen? Hvordan kan læreprocesser og forløb med afsæt i Playful Learning vurderes på pædagoguddannelserne og eventuelt læreruddannelsen? Hvordan kan man eksamener i fag og forløb med afsæt i Playful Learning gennemføres på pædagoguddannelserne og eventuelt læreruddannelsen? Metodisk skal ph.d.-projektet arbejde med Design-Based-Research med særligt fokus på designeksperimenter som en del af datagrundlaget. Det er et krav, at projektet afvikles i et samarbejde mellem UC SYD og Kolding Designskole. Du indskrives som ph.d. studerende ved Kolding Designskole. Kvalifikationer Det er en fordel, men ikke et krav, hvis du har viden om og erfaring med undervisning i de relevante professionsuddannelser og erfaring med pædagogisk eller didaktisk praksis. Desuden skal du være indstillet på at arbejde i et projekt i et tæt samarbejde med både andre ph.d.-studerende, seniorforskere, undervisere og studerende. Ansøgningen skal indeholde følgende punkter for at kunne komme i betragtning: Projektbeskrivelse på max 5 sider. Projektbeskrivelsen skal indeholde en introduktion med projekttitel, motivation og afgrænsning samt en problemformulering, en kort state of the art på forskningsfeltet, en teoretisk ramme for projektet samt en kort beskrivelse af Design-Based-Research som metodisk tilgang, derudover forventede resultater samt litteraturliste for projektet. Der vedlægges desuden en studieplan for projektet, der indeholder plan for ph.d.-kurser, forskningsophold. CV. Eksamensbeviser for erhvervelse af kandidatgrad. Vi tilbyder Du kommer til at arbejde i et forskningsmiljø, hvor vi har tætte relationer til praksisfeltet. Vi har en seriøs men uformel omgangstone, og bidrager gerne med input, når vi hver især har brug for sparring. Dagligt tjenestested vil i ph.d. perioden være Kolding, derefter vil tjenestestedet være på ét af UC SYDs fire campusser, Kolding, Haderslev, Aabenraa eller Esbjerg. Dette aftales konkret ved ansættelsen. Om jobbet Ved ansættelse som adjunkt er der krav om, at du indenfor fire år efter gennemført ph.d. uddannelse gennemgår en lektorkvalificering, og i den forbindelse skal der afvikles en større del af undervisningsforpligtelsen inden for områderne efter- og videreuddannelse og forskning udvikling. Direkte ansættelse som lektor kræver forudgående positiv lektorbedømmelse efter bekendtgørelse nr. 1227 af 23.10.2018. Såfremt man allerede er ansat som lektor ved UC SYD vil man kunne rokere til stillingen uanset hvilken bekendtgørelse man er bedømt efter. Løn- og ansættelsesvilkår efter gældende overenskomst samt bekendtgørelse om stillingsstruktur ved blandt andet professionshøjskoler. Yderligere oplysninger Faglige spørgsmål kan stilles til docent Jesper von Seelen på jvse@ucsyd.dk eller tlf. 7266 5257. Øvrige spørgsmål vedrørende ansættelsen kan stilles til institutchef for Pædagoguddannelse Jesper Wiese på jwie@ucsyd.dk eller tlf. 7266 2523. Ansøgning Send os din ansøgning og dine øvrige dokumenter via linket, så vi har dem senest den 31. oktober 2019, kl. 23.59. Ansættelsesprocedure Der nedsættes et eksternt bedømmelsesudvalg, som vil vurdere ph.d. projektet i forhold til om kvalifikationer og det foreslåede ph.d. projekt er på et niveau, så du kan indskrives ved Ph.d. skolen ved Kolding Designskole. Der nedsættes herefter et ansættelsesudvalg bestående af repræsentanter for UC SYD og Kolding Designskole. Vi forventer at afholde samtaler i november december. Indkaldes du til samtale, forventer vi en motiveret introduktion fra din side som indledning til samtalen. Denne må maksimalt vare fem minutter. Om os UC SYD uddanner lige nu ca. 6.000 studerende til professionsbachelorer. De bliver for eksempel lærere, pædagoger, sygeplejersker eller lyddesignere. Mange af dem vender tilbage for at videreuddanne sig hos os senere i livet. Samtidig forsker vi i professionernes felter og driver udviklingsprojekter i blandt andet børnehaver, skoler og på sygehuse. Sammenhængen mellem uddannelse, forskning og udvikling er et vigtigt pejlemærke for os. Vi er 700 ansatte på fire campusser i Sydjylland. Vi er glade for vores regionale forankring og har et tæt samarbejde med offentlige og private organisationer. Læs mere om os på ucsyd.dk11jobnetf21c7343100000000000aDK_OFIR_02DKDanmark228DKK2019-10-31T00:00:000000https://candidate.hr-manager.net/ApplicationInit.aspx?cid=5001&ProjectId=125424&DepartmentId=8232&MediaId=338&SkipAdvertisement=true0EuropaDanmarkJyllandSyd- og SønderjyllandKolding3608472UC Syddanmark, Kolding11Dyrehavevej 1166000KoldingDKDanmark0
DKDanmarkDKDanmark
8Fuldtid46Permanent822698JobNet5044069504406910012-09-20190https://dispatcher.ofir.dk/statistic/register?context=FeedEntrySearchedCount&feedId=dc2beb84&entryId=f21c7343https://dispatcher.ofir.dk/statistic/register?context=FeedEntryDisplayCount&feedId=dc2beb84&entryId=f21c7343https://dispatcher.ofir.dk/statistic/register?context=JobApplicationInitiatedCount&feedId=dc2beb84&entryId=f21c7343&page=ShowJob&component=SendApplicationButtonhttps://dispatcher.ofir.dk/statistic/register?context=JobApplicationAppliedCount&feedId=dc2beb84&entryId=f21c7343&page=EmailApplyForm&component=SendApplicationButtonhttps://static.matchwork.com/company/logo/DK/ORS/SoMe/Paedagog_undervisning_og_forskning/Forskning_og_udvikling/2.jpgPh.d.-studerende til Playful Learning inden for området "Evaluering, vurdering og gennemførsel af eksaminer af Playful Learning processer"12008421Dansk3Læse/ tale532Stipendiat13Forskning og udvikling362731206jwie@ucsyd.dkDKDanmarkDKDanmarkda-DK