Project Coordinator with international skills for Haldor Topsoe A/S

Job-Link is looking for a Project Manager for Haldor Topsoe A/S in Lyngby - who is a world leader in the design of hydrotreaters and hydrocrackers for ultra-low Sulphur diesel and provides outstanding catalysts. Haldor Topsoe's business model is based on a thorough and fundamental understanding of all aspects of technologies and are known for delivering high quality service to their clients.

Due to high customer demands Haldor Topsoe is increasing the capacity of the project coordinator team in the global project management office (PMO). The PMO of 20 employees is part of the global project delivery organization comprising 325 employees, who design and deliver process plants to customers worldwide.

The Job

The nine employees in the project coordinator team work out of our offices in Lyngby, Denmark and New Delhi, India. The team assists both project directors and -managers on a global scale with document handling, document preparation and project management support.
This position is located in Lyngby and only limited travel will be expected. Currently, this is a one-year employment.

As a project coordinator you will be part of setting the direction for execution of projects. You will be involved in all customer projects from start to finish in close contact with a range of internal stakeholders (sales and all parts of the delivery organization) and to a smaller extent external stakeholders (suppliers and customers).


Your responsibilities

Project Manager support:

  • project execution – prepare and set-up in SharePoint in close collaboration with the project manager
  • assist in preparation of job instructions
  • general filing, arrange meetings, booking of conference rooms
  • prepare and participate in project meetings
  • general support for the project managers

Customer/vendor documentation – electronic document handling:

  • document control - receive, register, distribute and return with comments
  • up-and download documents in SharePoint or external server.

Document preparation:

  • prepare engineering documents on repeat projects
  • assist in preparation of simple documentation.


Miscellaneous:

  • help other departments when needed.

You

  • like working in a busy and dynamic environment
  • work independently and have personal drive
  • are systematic and have a clear sense of order
  • are a good organizer with solid interpersonal skills
  • are proactive and prioritize your tasks
  • create overview even on busy days


Qualification
Your educational background is not crucial, but may be within administration. We prefer candidates who have experience from a similar job.
You speak and write English and Danish fluently and may have knowledge of the platform system SharePoint.

Further information

Your work place will be in Lyngby.

As a start - the job will be as a temp position - and after a year and if you do the tasks well - the job will be changed to a permanent position, as soon as there is an open headcount.

If you would like to be part of a team of high skilled and dynamic colleagues in an informal high-end organization, please submit your application and resume in English at the link below.


Du har ikke vedlagt dokumenter til din ansøgning. Klik på 'OK' knappen nedenfor for at sende din ansøgning alligevel, eller klik på knappen "Annuller" og vedhæft dokumenter, før du sender din ansøgning igen.

Mere af samme slags?

Angiv din e-mail og få lignende job direkte i indbakken




Når du tilmelder dig accepterer du samtidig vores privativspolitik

330034461Phoenix-762178a112019-06-04T00:00:00Project Coordinator with international skills for Haldor Topsoe A/S

Job-Link is looking for a Project Manager for Haldor Topsoe A/S in Lyngby - who is a world leader in the design of hydrotreaters and hydrocrackers for ultra-low Sulphur diesel and provides outstanding catalysts. Haldor Topsoe's business model is based on a thorough and fundamental understanding of all aspects of technologies and are known for delivering high quality service to their clients.

Due to high customer demands Haldor Topsoe is increasing the capacity of the project coordinator team in the global project management office (PMO). The PMO of 20 employees is part of the global project delivery organization comprising 325 employees, who design and deliver process plants to customers worldwide.

The Job

The nine employees in the project coordinator team work out of our offices in Lyngby, Denmark and New Delhi, India. The team assists both project directors and -managers on a global scale with document handling, document preparation and project management support.
This position is located in Lyngby and only limited travel will be expected. Currently, this is a one-year employment.

As a project coordinator you will be part of setting the direction for execution of projects. You will be involved in all customer projects from start to finish in close contact with a range of internal stakeholders (sales and all parts of the delivery organization) and to a smaller extent external stakeholders (suppliers and customers).


Your responsibilities

Project Manager support:

  • project execution – prepare and set-up in SharePoint in close collaboration with the project manager
  • assist in preparation of job instructions
  • general filing, arrange meetings, booking of conference rooms
  • prepare and participate in project meetings
  • general support for the project managers

Customer/vendor documentation – electronic document handling:

  • document control - receive, register, distribute and return with comments
  • up-and download documents in SharePoint or external server.

Document preparation:

  • prepare engineering documents on repeat projects
  • assist in preparation of simple documentation.


Miscellaneous:

  • help other departments when needed.

You

  • like working in a busy and dynamic environment
  • work independently and have personal drive
  • are systematic and have a clear sense of order
  • are a good organizer with solid interpersonal skills
  • are proactive and prioritize your tasks
  • create overview even on busy days


Qualification
Your educational background is not crucial, but may be within administration. We prefer candidates who have experience from a similar job.
You speak and write English and Danish fluently and may have knowledge of the platform system SharePoint.

Further information

Your work place will be in Lyngby.

As a start - the job will be as a temp position - and after a year and if you do the tasks well - the job will be changed to a permanent position, as soon as there is an open headcount.

If you would like to be part of a team of high skilled and dynamic colleagues in an informal high-end organization, please submit your application and resume in English at the link below.

Job-Link is looking for a Project Manager for Haldor Topsoe A S in Lyngby - who is a world leader in the design of hydrotreaters and hydrocrackers for ultra-low Sulphur diesel and provides outstanding catalysts. Haldor Topsoe s business model is based on a thorough and fundamental understanding of all aspects of technologies and are known for delivering high quality service to their clients. Due to high customer demands Haldor Topsoe is increasing the capacity of the project coordinator team in the global project management office (PMO). The PMO of 20 employees is part of the global project delivery organization comprising 325 employees, who design and deliver process plants to customers worldwide. The Job The nine employees in the project coordinator team work out of our offices in Lyngby, Denmark and New Delhi, India. The team assists both project directors and -managers on a global scale with document handling, document preparation and project management support. This position is located in Lyngby and only limited travel will be expected. Currently, this is a one-year employment. As a project coordinator you will be part of setting the direction for execution of projects. You will be involved in all customer projects from start to finish in close contact with a range of internal stakeholders (sales and all parts of the delivery organization) and to a smaller extent external stakeholders (suppliers and customers). Your responsibilities Project Manager support: project execution prepare and set-up in SharePoint in close collaboration with the project manager assist in preparation of job instructions general filing, arrange meetings, booking of conference rooms prepare and participate in project meetings general support for the project managers Customer vendor documentation electronic document handling: document control - receive, register, distribute and return with comments up-and download documents in SharePoint or external server. Document preparation: prepare engineering documents on repeat projects assist in preparation of simple documentation. Miscellaneous: help other departments when needed. You like working in a busy and dynamic environment work independently and have personal drive are systematic and have a clear sense of order are a good organizer with solid interpersonal skills are proactive and prioritize your tasks create overview even on busy days Qualification Your educational background is not crucial, but may be within administration. We prefer candidates who have experience from a similar job. You speak and write English and Danish fluently and may have knowledge of the platform system SharePoint. Further information Your work place will be in Lyngby. As a start - the job will be as a temp position - and after a year and if you do the tasks well - the job will be changed to a permanent position, as soon as there is an open headcount. If you would like to be part of a team of high skilled and dynamic colleagues in an informal high-end organization, please submit your application and resume in English at the link below.11jobnet762178a1100000000000aDK_OFIR_02DKDanmark228DKK2019-06-29T00:00:000000http://www.job-link.dk/stillinger/?hr=show-job/444830EuropaDanmarkSjælland & øerStorkøbenhavnGladsaxeEuropaDanmarkSjælland & øerStorkøbenhavnGentofte3537468Job-Link ApS11Søgårdsvej 44, 1. sal2800Kgs. LyngbyDKDanmark0DKDanmarkDKDanmark8Fuldtid47Tidsbegrænset770266JobNet4997551499755110029-05-20190https://dispatcher.ofir.dk/statistic/register?context=FeedEntrySearchedCount&feedId=dc2beb84&entryId=762178a1https://dispatcher.ofir.dk/statistic/register?context=FeedEntryDisplayCount&feedId=dc2beb84&entryId=762178a1https://dispatcher.ofir.dk/statistic/register?context=JobApplicationInitiatedCount&feedId=dc2beb84&entryId=762178a1&page=ShowJob&component=SendApplicationButtonhttps://dispatcher.ofir.dk/statistic/register?context=JobApplicationAppliedCount&feedId=dc2beb84&entryId=762178a1&page=EmailApplyForm&component=SendApplicationButtonhttps://static.matchwork.com/company/logo/DK/ORS/SoMe/Oevrige/1.jpgSom Projektmedarbejder hos Job-Link ApS bliver du en del af et godt arbejdsmiljø og bliver dagligt mødt af nye spændende udfordringer.12007991Dansk3Læse/ tale312208Projektmedarbejder0Øvrige361951147Ibenholm@job-link.dkDKDanmarkDKDanmark330036625Herlev Kommune søger tre projektmedarbejdere til at arbejde med sårbare unge i det nye Projekt Unge med KantRobot Herlev Kommune søger tre projektmedarbejdere til at arbejde med sårbare unge i Herlev Kommunes nye Projekt Unge med Kant. Der er tale om tre projektansættelser i perioden 1. august 2019 31. december 2021. Projekt Unge med Kant Projekt Unge med Kant er et tværkommunalt projekt med deltagelse af otte kommuner og to erhvervsskoler i Hovedstadsområdet. Bevillingsgiveren er EU& 39 s Socialfond og Region Hovedstaden. Målgruppen for Projekt Unge med Kant er unge i alderen 15-29 år, som tilhører den såkaldte restgruppe , der består af den mest udsatte gruppe af unge, som står uden uddannelse, uden for arbejdsmarkedet, er ikke-uddannelsesparate, og som vurderes til ikke at være motiveret for at påbegynde uddannelse. Herlev Kommune vil arbejde med 40 unge i projektet. Det overordnede fokus i Projekt Unge med Kant er at skabe individuelle ungeforløb med det formål at skabe progression hos den unge, således at vedkommende i sidste ende bliver i stand til at gennemføre en erhvervsuddannelse. Herlev Kommunes ungeenhed Projekt Unge med Kant forankres i Herlev Kommunes ungeenhed, hvor vi arbejder med unge mellem 15-29 år. Vi har forskellige opgaver, men arbejder alle ud fra et fælles mål om, at vores unge skal i uddannelse eller beskæftigelse. Du vil blive en del af et hus, hvor tværfaglighed er et nøgleord, og som udover Projekt Unge med Kant består af sagsbehandlere, støttekontaktpersoner, mentorer, virksomhedskonsulenter, uddannelsesvejledere og SSP-medarbejdere. Din daglige arbejdsplads vil ofte være ude af huset, men med fast base i ungeenheden. ArbejdsopgaverMotivere og støtte projektets sårbare ungeBygge bro til uddannelsesinstitutioner og andre relevante aktørerDaglig drift i projektetUdvikle og iværksætte individuelle aktiviteter og gruppeaktiviteter i projektetLøbende sparring og vejledning af de unge En af de tre projektmedarbejdere vil desuden have koordinerende opgaver i projektet. Du bedes angive i ansøgeren, om du er interesseret i stillingen med koordinerende opgaver eller i de to andre stillinger. Om dig Du har en relevant uddannelse inden for det pædagogiske område, og vi ser gerne, at du har erfaring med at arbejde motiverende med sårbare unge. Du er initiativrig og opgiver ikke troen på den unge heller ikke, hvis vedkommende selv gør. Du kan arbejde selvstændigt og er god til at samarbejde med forskellige aktører fx skoler, uddannelsesinstitutioner, andre kommunale medarbejdere mv. Du har et rummeligt menneskesyn og forståelse for marginaliserede unges livsvilkår. Endelig er du fleksibel i forhold til planlægningen af arbejdet. Vi tilbyder Som projektmedarbejder i Projekt Unge med Kant kommer du til at arbejde i et ambitiøst og spændende projekt, som har høje ambitioner for de unge. Indsatsen for sårbare unge prioriteres højt i Herlev Kommune, og det er vigtigt for os, at vi møder de unge på deres præmisser. Du vil få en afvekslende hverdag, hvor du hjælper sårbare unge med at etablere nogle af de vigtige hjørnesten i et bæredygtigt og godt voksenliv nemlig uddannelse og beskæftigelse samt troen på sig selv. Løn og arbejdstid Alle tre stillinger er på 37 timer om ugen. Der kan fra tid til anden forekomme arbejde uden for normal arbejdstid. Der er tale om tre projektansættelser i perioden 1. august 2019 31. december 2021. Løn- og ansættelsesforhold i henhold til gældende overenskomst. Yderligere oplysninger Du er meget velkommen til at kontakte teamleder Kim Christensen på tlf.: 4452 8623. Ansøgningsfristen er den 21. juni 2019 kl. 12. Ansættelsessamtaler afholdes løbende.Herlev Kommune søger tre projektmedarbejdere til at arbejde med sårbare unge i Herlev Kommunes nye Projekt Unge med Kant. Der er tale om tre projektansættelser i perioden 1. august 2019 – 31. december 2021.

Projekt Unge med Kant

Projekt Unge med Kant er et tværkommunalt projekt med deltagelse af otte kommuner og to erhvervsskoler i Hovedstadsområdet. Bevillingsgiveren er EU's Socialfond og Region Hovedstaden.

Målgruppen for Projekt Unge med Kant er unge i alderen 15-29 år, som tilhører den såkaldte "restgruppe", der består af den mest udsatte gruppe af unge, som står uden uddannelse, uden for arbejdsmarkedet, er ikke-uddannelsesparate, og som vurderes til ikke at være motiveret for at påbegynde uddannelse. Herlev Kommune vil arbejde med 40 unge i projektet.

Det overordnede fokus i Projekt Unge med Kant er at skabe individuelle ungeforløb med det formål at skabe progression hos den unge, således at vedkommende i sidste ende bliver i stand til at gennemføre en erhvervsuddannelse.

Herlev Kommunes ungeenhed
Projekt Unge med Kant forankres i Herlev Kommunes ungeenhed, hvor vi arbejder med unge mellem 15-29 år. Vi har forskellige opgaver, men arbejder alle ud fra et fælles mål om, at vores unge skal i uddannelse eller beskæftigelse. Du vil blive en del af et hus, hvor tværfaglighed er et nøgleord, og som udover Projekt Unge med Kant består af sagsbehandlere, støttekontaktpersoner, mentorer, virksomhedskonsulenter, uddannelsesvejledere og SSP-medarbejdere.

Din daglige arbejdsplads vil ofte være ude af huset, men med fast base i ungeenheden.
 
Arbejdsopgaver
  • Motivere og støtte projektets sårbare unge
  • Bygge bro til uddannelsesinstitutioner og andre relevante aktører
  • Daglig drift i projektet
  • Udvikle og iværksætte individuelle aktiviteter og gruppeaktiviteter i projektet
  • Løbende sparring og vejledning af de unge
 
En af de tre projektmedarbejdere vil desuden have koordinerende opgaver i projektet. Du bedes angive i ansøgeren, om du er interesseret i stillingen med koordinerende opgaver eller i de to andre stillinger.
 
Om dig
Du har en relevant uddannelse inden for det pædagogiske område, og vi ser gerne, at du har erfaring med at arbejde motiverende med sårbare unge. Du er initiativrig og opgiver ikke troen på den unge – heller ikke, hvis vedkommende selv gør. Du kan arbejde selvstændigt og er god til at samarbejde med forskellige aktører – fx skoler, uddannelsesinstitutioner, andre kommunale medarbejdere mv. Du har et rummeligt menneskesyn og forståelse for marginaliserede unges livsvilkår. Endelig er du fleksibel i forhold til planlægningen af arbejdet.

Vi tilbyder
Som projektmedarbejder i Projekt Unge med Kant kommer du til at arbejde i et ambitiøst og spændende projekt, som har høje ambitioner for de unge. Indsatsen for sårbare unge prioriteres højt i Herlev Kommune, og det er vigtigt for os, at vi møder de unge på deres præmisser.

Du vil få en afvekslende hverdag, hvor du hjælper sårbare unge med at etablere nogle af de vigtige hjørnesten i et bæredygtigt og godt voksenliv – nemlig uddannelse og beskæftigelse samt troen på sig selv.
 
Løn og arbejdstid
Alle tre stillinger er på 37 timer om ugen. Der kan fra tid til anden forekomme arbejde uden for normal arbejdstid.
Der er tale om tre projektansættelser i perioden 1. august 2019 – 31. december 2021.
Løn- og ansættelsesforhold i henhold til gældende overenskomst.

Yderligere oplysninger
Du er meget velkommen til at kontakte teamleder Kim Christensen på tlf.: 4452 8623.
 
Ansøgningsfristen er den 21. juni 2019 kl. 12. Ansættelsessamtaler afholdes løbende.
 

Center for Job, Unge og BorgerserviceHerlev2019-06-05T00:00:002019-06-21T00:00:00
330044045Senior Project Controller for offshore wind development projectsRobot Would you like to be part of one of the leading energy companies in Europe and be responsible for budgeting and controlling tasks on projects in the development phase? Join us and become Senior Project Controller in Project Development Controlling where you and your colleagues are responsible for cost management of our offshore wind farms in the development phase. This includes budgeting, reporting and cost controlling of the individual projects and markets as well as consolidated reporting on the entire development pipeline. You ll work in a very dynamic environment with a focus on how to expand globally. Your key tasks will be to proactively support project managers in their cost management and finance tasks ensure that cost management and finance is on the agenda in an engineering context explain the story behind the numbers , i.e. being able to link numbers to project business trends create budgets for the development phase of large asset projects perform monthly closures and project reports. Your competences include that you have a master s degree or equivalent in a relevant subject, e.g. business or finance have some prior experience with project controlling and experience with budgeting and accounting have experience with SAP or similar ERP systems have good communication skills, are a skilled user of Microsoft Excel and PowerPoint and enjoy working in a cross-organisational team with team members from a technical background are a proactive, adaptive and can-do person and have a structured and result-driven approach to problem-solving. Furthermore, you speak and write English fluently. It ll be an advantage if you have prior experience from business or project controlling in large complex projects and or experience with offshore projects. In addition, a general interest in renewable energy and the energy industry will be an advantage. Working at Ørsted To be the frontrunner in the green energy transformation, we invest significantly in innovation and empower our employees to help shape the renewable energy technologies of the future. We cultivate a collaborative, dynamic and diverse work environment and encourage career-long learning and development so our people can realise their full potential. Would you like to help shape the renewable technologies of the future? Send your application to us as soon as possible and no later than 21 June 2019, as we ll be conducting interviews on a continuous basis. Please don t hesitate to contact Kasper Tolstrup, Senior Manager of Project Development Controlling, by telephone on 45 99 51 62 58 if you d like to know more about the position. About Ørsted Headquartered in Denmark, Ørsted s 6,000 employees develop, construct and operate offshore and onshore wind farms, bioenergy plants and innovative waste-to-energy solutions and provide smart energy products to its customers. In Ørsted Finance, we support the business in making optimal decisions and ensure healthy and proper financial management. For more information on Ørsted, visit orsted.com.

Would you like to be part of one of the leading energy companies in Europe and be responsible for budgeting and controlling tasks on projects in the development phase?

Join us and become Senior Project Controller in Project Development Controlling where you and your colleagues are responsible for cost management of our offshore wind farms in the development phase. This includes budgeting, reporting and cost controlling of the individual projects and markets as well as consolidated reporting on the entire development pipeline. You’ll work in a very dynamic environment with a focus on how to expand globally.

Your key tasks will be to

  • proactively support project managers in their cost management and finance tasks
  • ensure that cost management and finance is on the agenda in an engineering context
  • explain ‘the story behind the numbers’, i.e. being able to link numbers to project/business trends
  • create budgets for the development phase of large asset projects
  • perform monthly closures and project reports.

Your competences include that you

  • have a master’s degree or equivalent in a relevant subject, e.g. business or finance
  • have some prior experience with project controlling and experience with budgeting and accounting
  • have experience with SAP or similar ERP systems
  • have good communication skills, are a skilled user of Microsoft Excel and PowerPoint and enjoy working in a cross-organisational team with team members from a technical background
  • are a proactive, adaptive and ‘can-do’ person and have a structured and result-driven approach to problem-solving.

Furthermore, you speak and write English fluently. It’ll be an advantage if you have prior experience from business or project controlling in large complex projects and/or experience with offshore projects. In addition, a general interest in renewable energy and the energy industry will be an advantage.

Working at Ørsted
To be the frontrunner in the green energy transformation, we invest significantly in innovation and empower our employees to help shape the renewable energy technologies of the future. We cultivate a collaborative, dynamic and diverse work environment and encourage career-long learning and development so our people can realise their full potential.

Would you like to help shape the renewable technologies of the future?
Send your application to us as soon as possible and no later than 21 June 2019, as we’ll be conducting interviews on a continuous basis.

Please don’t hesitate to contact Kasper Tolstrup, Senior Manager of Project Development Controlling, by telephone on +45 99 51 62 58 if you’d like to know more about the position.

About Ørsted
Headquartered in Denmark, Ørsted’s 6,000 employees develop, construct and operate offshore and onshore wind farms, bioenergy plants and innovative waste-to-energy solutions and provide smart energy products to its customers. In Ørsted Finance, we support the business in making optimal decisions and ensure healthy and proper financial management. For more information on Ørsted, visit orsted.com.

Ørsted Vind A/SGentofte2019-06-18T00:00:002019-06-21T00:00:00
330044990Foreningsmedarbejder "get2sport" til Den Boligsociale Helhedsplan i KalundborgRobot Brænder du for idræt, foreningsliv og arbejdet med børn og unge? Og kan du igangsætte aktiviteter, som fremmer deltagelsen i idrætsforeninger blandt børn og unge, så kan det være, at du er vores nye medarbejder. Den boligsociale helhedsplan, Tryghed og Trivsel i Kalundborg Nord, søger en foreningsmedarbejder til en fuldtids stilling, 30-37 timer om ugen til idrætsaktiviteter med børn og unge. Helhedsplanen har et tæt samarbejde med DIF (Danmarks Idrætsforbund) om GET2SPORT , som er særlige tilrettelagte idrætsaktiviteter. Se mere om os på vores hjemmeside http: www.trygogtriv.dk (under fanen Tryghed og Trivsel). Erfaring fra arbejde med unge i idrætsforeninger vægtes højt, ligesom kendskab til foreningsliv og samarbejde med de forskellige organisationers ledelse, herunder foreningskonsulenter, sportsinstruktører og deres opgaver, også vil være en fordel. Det vil endvidere være en fordel, hvis du har en uddannelsesmæssig baggrund inden for det sociale pædagogiske fagområde og erfaring med projektarbejde. Jobbet Din overordnede opgave bliver at planlægge og igangsætte idrætsaktiviteter for børn og unge i samarbejde med lokale idrætsforeninger. Aktiviteterne skal medvirke til, at børn og unge bliver inkluderet i positive og aktive fællesskaber. Stillingen indebærer muligheden for at indgå i get2sports netværk samt get2sport seminar konference. Dine opgaver I samarbejde med boligsociale medarbejdere i Tryghed og Trivsel, DIF og foreningskonsulent, vil dine primære opgaver være: Opsøgende kontakt til børn, unge og deres familier. Igangsætning af praktiske aktiviteter med handleplan. Brobygning til de eksisterende foreninger og klubber. Planlægge, igangsætte og gennemføre idrætsaktiviteter med børn og unge. Samarbejde med konsulenter i DIF, Kalundborg Kommune, idrætsforeninger mv. Samarbejde med ungdomsskole, og nære samarbejdspartnere i det boligsociale netværk. Organisering og aktivitetsstyring af get2sport og idrætcontainer. Vi forventer, at du: Har solid og aktuel praksiserfaring indenfor arbejdet med børn, unge og familier. Har konkret erfaring med projektarbejde og gennemførelse af aktiviteter. Er god til at koordinere, igangsætte og motivere. Er god til at kommunikere både mundtligt og skriftligt. Kan arbejde under pres og håndtere vanskelige situationer på en positiv og fremadrettet måde. At du kan påtage dig aften- og weekend arbejde. Kan være synlig i boligområdet og arbejde opsøgende. Send din ansøgning og cv snarest muligt og senest den 23. juni 2019 kl. 12.00 Tiltrædelse den 1. august 2019 eller snarest mulig. Vi afholder løbende samtaler. Ansættelsesvilkår Stillingen er en projektansættelse frem til den 31. marts 2022. Vi tilbyder løn og pension ifølge HK- overenskomst. Arbejdsstedet vil være forankret i sekretariatet i Sct. Olaiparken, Klosterparkvej 117, 4400 Kalundborg. Du kan læse mere om projektet på www.trygogtriv.dk Ansættelsen forudsætter, at der kan indhentes en ren børneattest. Kontakt og ansøgning Vil du høre mere om jobbet, er du velkommen til at kontakte projektleder Klaus Munk Jakobsen på telefon 40 44 14 81 e-mail kmja@dabsocial.dk. Vi ser frem til at modtage din ansøgning vedlagt CV.

Brænder du for idræt, foreningsliv og arbejdet med børn og unge?

Og kan du igangsætte aktiviteter, som fremmer deltagelsen i idrætsforeninger blandt børn og unge, så kan det være, at du er vores nye medarbejder.

Den boligsociale helhedsplan, Tryghed og Trivsel i Kalundborg Nord, søger en foreningsmedarbejder til en fuldtids stilling, 30-37 timer om ugen til idrætsaktiviteter med børn og unge. 

Helhedsplanen har et tæt samarbejde med DIF (Danmarks Idrætsforbund) om ”GET2SPORT”, som er særlige tilrettelagte idrætsaktiviteter. Se mere om os på vores hjemmeside http://www.trygogtriv.dk/ (under fanen Tryghed og Trivsel).

Erfaring fra arbejde med unge i idrætsforeninger vægtes højt, ligesom kendskab til foreningsliv og samarbejde med de forskellige organisationers ledelse, herunder foreningskonsulenter, sportsinstruktører og deres opgaver, også vil være en fordel. Det vil endvidere være en fordel, hvis du har en uddannelsesmæssig baggrund inden for det sociale/pædagogiske fagområde og erfaring med projektarbejde.

Jobbet

Din overordnede opgave bliver at planlægge og igangsætte idrætsaktiviteter for børn og unge i samarbejde med lokale idrætsforeninger. Aktiviteterne skal medvirke til, at børn og unge bliver inkluderet i positive og aktive fællesskaber. Stillingen indebærer muligheden for at indgå i get2sports netværk samt get2sport seminar/konference.

Dine opgaver

I samarbejde med boligsociale medarbejdere i Tryghed og Trivsel, DIF og foreningskonsulent, vil dine primære opgaver være:

  • Opsøgende kontakt til børn, unge og deres familier.   
  • Igangsætning af praktiske aktiviteter med handleplan.
  • Brobygning til de eksisterende foreninger og klubber.
  • Planlægge, igangsætte og gennemføre idrætsaktiviteter med børn og unge.
  • Samarbejde med konsulenter i DIF, Kalundborg Kommune, idrætsforeninger mv.
  • Samarbejde med ungdomsskole, og nære samarbejdspartnere i det boligsociale netværk.
  • Organisering og aktivitetsstyring af get2sport og idrætcontainer.

Vi forventer, at du:

  • Har solid og aktuel praksiserfaring indenfor arbejdet med børn, unge og familier.
  • Har konkret erfaring med projektarbejde og gennemførelse af aktiviteter.
  • Er god til at koordinere, igangsætte og motivere.
  • Er god til at kommunikere både mundtligt og skriftligt.
  • Kan arbejde under pres og håndtere vanskelige situationer på en positiv og fremadrettet måde.
  • At du kan påtage dig aften- og weekend arbejde.
  • Kan være synlig i boligområdet og arbejde opsøgende.

Send din ansøgning og cv snarest muligt og senest den 23. juni 2019 kl. 12.00

Tiltrædelse den 1. august 2019 eller snarest mulig.

Vi afholder løbende samtaler.

Ansættelsesvilkår

Stillingen er en projektansættelse frem til den 31. marts 2022. Vi tilbyder løn og pension ifølge HK- overenskomst. Arbejdsstedet vil være forankret i sekretariatet i Sct. Olaiparken, Klosterparkvej 117, 4400 Kalundborg. Du kan læse mere om projektet på www.trygogtriv.dk Ansættelsen forudsætter, at der kan indhentes en ren børneattest.

Kontakt og ansøgning

Vil du høre mere om jobbet, er du velkommen til at kontakte projektleder Klaus Munk Jakobsen på telefon 40 44 14 81 / e-mail kmja@dabsocial.dk.

Vi ser frem til at modtage din ansøgning vedlagt CV.

DABKalundborg2019-06-19T00:00:002019-06-23T00:00:00
330043024Supply Chain Project ManagerRobot Will you like to be a part of developing our supply chain in a true global environment? Do you enjoy working with many stakeholders manage complexity and taking lead by nature? Then you might be our new Supply Chain Project Manager. About the department You will be a part of our Logistics department in the dynamic and agile Global Contract Manufacturing (GCM) area. GCM is responsible for Novo Nordisk`s outsourced manufacturing and source APIs and semi-finished products into Novo Nordisk production and deliver finished products to customers world-wide. As our new Supply Chain Project Manager you will join 14 highly motivated and talented colleagues in GCM Logistics. We are responsible for purchasing and planning of products from our CMOs (Contract Manufacturing Organisation outsourced production partners) world-wide. The job We have a very exciting pipeline of new products entering into our organisation and as a Supply Chain Project Manager in GCM Logistics you will be responsible for implementing new products from our world-wide CMOs into the Novo Nordisk supply chain. You will work closely with our CMOs, internal sourcing, production and shipping department, receiving warehouse and QA to integrate Novo Nordisk and CMO standards and deliver a reliable supply chain for new products. It will be your responsibility to work with relevant internal and external stakeholders in order to ensure sufficient warehouse capacity, set safety stock levels, determine supply chain KPIs, establish communication and product flow through the supply chain and ensure clear roles and responsibilities are in place. In collaboration with our IT experts you will also facilitate that we have an IT platform to support the flow. The new CMOs will become an integrated part of our business by delivering critical products to Novo Nordisk. Therefore, it is substantial that we build a robust supply chain in close collaboration with our CMOs by linking Novo Nordisk and CMO processes in the most effective and productive way and by building trust and business understanding in the relations. We are a fairly new organisation and you will be a part of a journey where we will continuously work with robustness, optimising cost and reducing complexity in our supply chain. Qualifications You have a master s degree in Supply Chain Management and experience in running supply chain projects, preferable within the pharma industry. You are good at building relationships across cultures and can get commitment from both internal and external stakeholders. Apart from having good communication and coordination skills you are proactive in your daily work. Strong written and spoken English is required. You have a quality mind-set and strong analytical and conceptual skills. Personally you are highly engaged, have a positive mind-set and an open mind. You work independently, like taking responsibility and enjoy a dynamic and ambitious environment with many simultaneous tasks and changing priorities, while managing deadlines. You will be part of an international team where we have an informal and direct tone but where we respect each other s differences and encourage each other s professional development. At Novo Nordisk, we create value by putting patients first. Every ten seconds two people are diagnosed with diabetes, and more than 371 million people worldwide need us. Working here is not just a way to make a living, but a way to make a difference. Contact For further information please call Louise Stotz on 45 30797305 Deadline 23 June 2019. Please note that interviews will take place ongoing. Millions rely on us To work for Novo Nordisk you will need the skills, dedication and ambition to change lives for the better for millions of patients living with diabetes and other chronical diseases. In exchange, we offer the chance to be part of a truly global workplace, where passion and engagement are met with opportunities for professional and personal development.

Will you like to be a part of developing our supply chain in a true global environment? Do you enjoy working with many stakeholders; manage complexity and taking lead by nature? Then you might be our new Supply Chain Project Manager.  

About the department
You will be a part of our Logistics department in the dynamic and agile Global Contract Manufacturing (GCM) area. GCM is responsible for Novo Nordisk`s outsourced manufacturing and source APIs and semi-finished products into Novo Nordisk production and deliver finished products to customers world-wide.
As our new Supply Chain Project Manager you will join 14 highly motivated and talented colleagues in GCM Logistics. We are responsible for purchasing and planning of products from our CMOs (Contract Manufacturing Organisation – outsourced production partners) world-wide.
 

The job
We have a very exciting pipeline of new products entering into our organisation and as a Supply Chain Project Manager in GCM Logistics you will be responsible for implementing new products from our world-wide CMOs into the Novo Nordisk supply chain. You will work closely with our CMOs, internal sourcing, production and shipping department, receiving warehouse and QA to integrate Novo Nordisk and CMO standards and deliver a reliable supply chain for new products. 

It will be your responsibility to work with relevant internal and external stakeholders in order to ensure sufficient warehouse capacity, set safety stock levels, determine supply chain KPIs, establish communication and product flow through the supply chain and ensure clear roles and responsibilities are in place. In collaboration with our IT experts you will also facilitate that we have an IT platform to support the flow. 

The new CMOs will become an integrated part of our business by delivering critical products to Novo Nordisk. Therefore, it is substantial that we build a robust supply chain in close collaboration with our CMOs by linking Novo Nordisk and CMO processes in the most effective and productive way and by building trust and business understanding in the relations. 

We are a fairly new organisation and you will be a part of a journey where we will continuously work with robustness, optimising cost and reducing complexity in our supply chain.

 

Qualifications
You have a master’s degree in Supply Chain Management and experience in running supply chain projects, preferable within the pharma industry. 

You are good at building relationships across cultures and can get commitment from both internal and external stakeholders. Apart from having good communication and coordination skills you are proactive in your daily work. Strong written and spoken English is required. You have a quality mind-set and strong analytical and conceptual skills.

Personally you are highly engaged, have a positive mind-set and an open mind. You work independently, like taking responsibility and enjoy a dynamic and ambitious environment with many simultaneous tasks and changing priorities, while managing deadlines. You will be part of an international team where we have an informal and direct tone but where we respect each other’s differences and encourage each other’s professional development.

At Novo Nordisk, we create value by putting patients first. Every ten seconds two people are diagnosed with diabetes, and more than 371 million people worldwide need us. Working here is not just a way to make a living, but a way to make a difference.

 

Contact
For further information please call Louise Stotz on +45 30797305

 
Deadline

23 June 2019. Please note that interviews will take place ongoing. 

 

Millions rely on us
To work for Novo Nordisk you will need the skills, dedication and ambition to change lives for the better for millions of patients living with diabetes and other chronical diseases. In exchange, we offer the chance to be part of a truly global workplace, where passion and engagement are met with opportunities for professional and personal development.

NOVO NORDISK A/SBagsværd2019-06-15T00:00:002019-06-23T00:00:00
330034101Projektassistent, FjernvarmeprojekterRobot TIL VORES AFDELING, PETROKEMI- OG INDUSTRI I ODENSE, SØGER VI NETOP NU EN PROJEKTASSISTENT TIL EN SP NDENDE STILLING. Afdelingen udfører projekter indenfor fjernvarme og opgaver indenfor den øvrige industri - hovedsageligt rørinstallationer. Afdelingen består af 9 funktionærer og ca. 30 timelønnet medarbejdere. Ansvarsområde og arbejdsopgaver assistance til projektledere udarbejde opmålinger af projekter indenfor fjernvarme, herunder fakturering og akkordberegninger materialebestilling på udvalgte sager med tiden hjælpe med beregning af tilbud deltager i produktionsforberedelse til industriopgaver Deltage i indsamling af nødvendige dokumenter og informationer til udfærdigelse af endelig dokumentation på projekter. Fagligt kommer du med en uddannelse som teknisk assistent, gerne indenfor rørinstallationer Personligt bliver du motiveret af ovenstående opgaver og evner at holde overblik, er vedholdende, målrettet og resultatskabende. Dine opgaver bliver leveret til tiden og med kvalitet og detaljer på plads. Du er samtidigt positiv i din generelle indstilling og i samarbejdet med kolleger og kunder, har empati og har god humor. Kan du se dig selv bestride ovenstående rolle, så søg stillingen på linket herunder.

TIL VORES AFDELING, PETROKEMI- OG INDUSTRI I ODENSE, SØGER VI NETOP NU EN PROJEKTASSISTENT TIL EN SPÆNDENDE STILLING.

Afdelingen udfører projekter indenfor fjernvarme og opgaver indenfor den øvrige industri - hovedsageligt rørinstallationer.

Afdelingen består af 9 funktionærer og ca. 30 timelønnet medarbejdere.

Ansvarsområde og arbejdsopgaver

  • assistance til projektledere

  • udarbejde opmålinger af projekter indenfor fjernvarme, herunder fakturering og akkordberegninger

  • materialebestilling på udvalgte sager

  • med tiden hjælpe med beregning af tilbud

  • deltager i produktionsforberedelse til industriopgaver

  • Deltage i indsamling af nødvendige dokumenter og informationer til udfærdigelse af endelig dokumentation på projekter.

Fagligt kommer du med en uddannelse som teknisk assistent, gerne indenfor rørinstallationer

Personligt bliver du motiveret af ovenstående opgaver og evner at holde overblik, er vedholdende, målrettet og resultatskabende. Dine opgaver bliver leveret til tiden og med kvalitet og detaljer på plads.

Du er samtidigt positiv i din generelle indstilling og i samarbejdet med kolleger og kunder, har empati og har god humor.

Kan du se dig selv bestride ovenstående rolle, så søg stillingen på linket herunder.

Kemp & LauritzenOdense S2019-06-04T00:00:002019-06-21T00:00:00
da-DK

Andre job der matcher din søgning

Herlev Kommune søger tre projektmedarbejdere til at arbejde med sårbare unge i det nye Projekt Unge med Kant

Center for Job, Unge og Borgerservice

Herlev
Herlev Kommune søger tre projektmedarbejdere til at arbejde med sårbare unge i Herlev Kommunes nye Projekt Unge med Kant. Der er tale om tre projektansættelser i perioden 1. august 2019 31. december 2021. Projekt Unge med Kant Projekt Unge med Kant ...
Indrykket:5. juni 2019
Udløbsdato:21. juni 2019

Senior Project Controller for offshore wind development projects

Ørsted Vind A/S

Gentofte
Would you like to be part of one of the leading energy companies in Europe and be responsible for budgeting and controlling tasks on projects in the development phase? Join us and become Senior Project Controller in Project Development Controlling w...
Indrykket:18. juni 2019
Udløbsdato:21. juni 2019

Foreningsmedarbejder "get2sport" til Den Boligsociale Helhedsplan i Kalundborg

DAB

Kalundborg
Brænder du for idræt, foreningsliv og arbejdet med børn og unge? Og kan du igangsætte aktiviteter, som fremmer deltagelsen i idrætsforeninger blandt børn og unge, så kan det være, at du er vores nye medarbejder. Den boligsociale helhedsplan, Tryghed...
Indrykket:19. juni 2019
Udløbsdato:23. juni 2019

Supply Chain Project Manager

NOVO NORDISK A/S

Bagsværd
Will you like to be a part of developing our supply chain in a true global environment? Do you enjoy working with many stakeholders manage complexity and taking lead by nature? Then you might be our new Supply Chain Project Manager. About the depart...
Indrykket:15. juni 2019
Udløbsdato:23. juni 2019

Projektassistent, Fjernvarmeprojekter

Kemp & Lauritzen

Odense S
TIL VORES AFDELING, PETROKEMI- OG INDUSTRI I ODENSE, SØGER VI NETOP NU EN PROJEKTASSISTENT TIL EN SP NDENDE STILLING. Afdelingen udfører projekter indenfor fjernvarme og opgaver indenfor den øvrige industri - hovedsageligt rørinstallationer. Afdelin...
Indrykket:4. juni 2019
Udløbsdato:21. juni 2019