Bemærk at denne jobannonce er udløbet!
Ansøgningsfristen for jobannoncen er overskredet, og stillingen kan ikke længere søges. Opslaget vises udelukkende som reference

Psykologisk rådgiver til Tværfagligt Center for Børn og Unge

Har du lyst til at hjælpe skoler og daginstitutioner med at skabe inkluderende og udviklende læringsmiljøer for børn og unge? Er du god til at tænke i nye muligheder og handlinger og trives du med tværfagligt samarbejde? Hvis ja, så søg stillingen som psykologisk rådgiver ved Tværfagligt Center for Børn og Unge i Vejle Kommune. 
 
Om jobbet 
De psykologiske rådgivere er organiseret i tre teams, småbørnsteam, skoleteam og specialteam. Den aktuelle stilling er i skoleteamet, hvor de psykologiske rådgivere betjener skolerne i Vejle Kommune. Er daglige samarbejdspartnere for skolerne, som har gavn af den psykologiske forståelse af børns udvikling i sociale fællesskaber – og viden om pædagogiske handlemuligheder. Opgaven er bl.a. at understøtte ledere, lærere, pædagogers og forældres refleksioner over deres samspil med barnet, herunder også de rammer man stiller til rådighed for barnet. 
 
Jobbet indebærer konsultativt samarbejde med skoleledere, lærere, pædagoger og forældre ud fra et relations- og inklusionsfremmende perspektiv. En stor del af arbejdstiden foregår derfor på skolerne. Jobbet indebærer ligeledes observationer, undersøgelser og udredninger samt kompetence udviklende tiltag i skoler og daginstitutioner. 
 
Jobbet kræver stor evne til selvstændigt at tilrettelægge og planlægge arbejdet, ligesom det forudsætter evne, lyst og vilje til at indgå i et stærkt tværfagligt samarbejde med dine distriktskollegaer. 
 
Vi forventer af dig 
At du besidder en solid faglig viden og er uddannet psykolog. Du har en bred viden om børns udvikling og det har stor vægt, at du har erfaring med at arbejde konsultativt med sparring og vejledning og at du evner at indgå i et tæt professionelt samarbejde med skoleledere. Vi forventer, at du har erfaring med at involvere forældre som de vigtigste aktører i barnets liv. Du er inklusionsorienteret i din tilgang til børn og forstår dem i de kontekster, de færdes. Du gør dig umage og du er driftssikker. 
 
Jobbet stiller krav til din faglighed, men det er lige så vigtigt, at du er stabil, modig, tydelig i din kommunikation og tør tænke utraditionelt i din opgaveløsning – såvel monofagligt som tværfagligt. Du er i stand til at prioritere blandt mange arbejdsopgaver i et godt og travlt arbejdsmiljø. 
 
Den gode ansøger kender sig selv, alene og i samspil med andre. Det er helt centralt, at du har gode kontakt- og relationskompetencer, er tydelig og nem at samarbejde med. Du kan agere fagligt og vedholdende - også når der er modstridende interesser på spil. Du ved hvornår du skal opsøge sparring og vejledning. Du bidrager til et godt arbejdsmiljø. 
 
Vi tilbyder dig 
Et arbejdsfelt i forandring. Vi er efterspurgte samarbejdspartnere for skoler og daginstitutioner. Samtidig stiller bl.a. inklusionsdagsordenen nye krav til samarbejdet og måden, hvorpå vi bringer viden i spil. 
Du vil blive en del af et fagligt stærkt miljø med engagerede kollegaer, der møder hinanden med tillid, gensidig støtte og ordentlighed – både tværfagligt og monofagligt. 
Kollegial supervision og mulighed for individuel vejledning ved nærmeste leder, fordi vi arbejder med mennesker, hvis udfordringer ofte er meget komplekse. Hvis relevant, er der mulighed for at opnå autorisation.  
Du får stor selvstændighed i opgavevaretagelsen, fleksible arbejdstider og meningsfulde, afvekslende udfordringer i en organisation, hvor du har mulighed for at påvirke udviklingen. 
 
Ansættelsesvilkår 
Løn og ansættelsesvilkår i henhold til overenskomst og principperne i Ny Løn. 
Stillingen er en midlertidig stilling på 25 timer om ugen.
Ansættelse sker i perioden 5. august 2019 – 30. juni 2020. 
 
Om os 
Tværfagligt Center for Børn og Unge yder faglig støtte, vejledning og rådgivning til skoler, daginstitutioner og dagplejen i Vejle Kommune. Alle medarbejdere har særlig viden og ekspertise vedrørende børn med særlige behov. Organisationen består af knap 100 medarbejdere, herunder psykologiske rådgivere, tale-hørekonsulenter, sprogvejledere, pædagogiske vejledere, småbørnskonsulenter, fysio-/ergoterapeuter, socialfaglige rådgivere, rådgivere i åben rådgivning, det administrative team og ledergruppen. 
 
Tværfagligt Center er opdelt i fire, tværfagligt sammensatte distrikter med 15-19 kollegaer, der betjener fire geografiske områder i Vejle Kommune.
Desuden har vi en række borgerrettede, åbne rådgivninger. 
 
Flere oplysninger 
Du kan læse mere om børn og unge i Vejle på kommunens hjemmeside: Http://www.vejle.dk/Borger/Familie-boern-og-unge.aspx  
 
Hvis du har spørgsmål til stillingen, kan du kontakte distriktsleder og faggruppeleder Claus Linnemann Huulgaard på email: cllhu@vejle.dk.  
 
Link til egen hjemmeside
Du kan læse mere om os på www.tcbu.vejle.dk   
 
Ansøgningsfrist 
Vi skal have din ansøgning med referencer, dokumentation for uddannelse senest 25. maj 2019. 
 
Ansættelsessamtaler holdes i uge 23. Du vil blive inviteret til samtalen pr. mail. 
 
Børneattest -og offentlig straffeattest
Vi indhenter børneattest og straffeattest.   
 
Send din ansøgning 
Vi foretrækker, at du søger stillingen online ved at bruge knappen ”Send ansøgning”. Husk at vedhæfte din ansøgning og CV samt andre relevante bilag. 
 
Når du har sendt ansøgningen, modtager du en e-mail som kvittering.  
Vær opmærksom på, at mailen kan være placeret i din mappe Uønsket post.  
 
Vejle Kommune opfordrer alle til at søge stillingen uanset køn, alder, etnisk baggrund, handicap m.v.  
 
Overvejer du at flytte til Vejle? Så kan du få hjælp til bosætning og jobsøgning til din evt. partner. Se mere på www.vejle.dk/tilflytter  


Mere af samme slags?

Angiv din e-mail og få lignende job direkte i indbakken




Når du tilmelder dig accepterer du samtidig vores privativspolitik

330017692Phoenix-56ebc7ff12019-05-06T15:02:33.323Psykologisk rådgiver til Tværfagligt Center for Børn og Unge
Har du lyst til at hjælpe skoler og daginstitutioner med at skabe inkluderende og udviklende læringsmiljøer for børn og unge? Er du god til at tænke i nye muligheder og handlinger og trives du med tværfagligt samarbejde? Hvis ja, så søg stillingen som psykologisk rådgiver ved Tværfagligt Center for Børn og Unge i Vejle Kommune. 
 
Om jobbet 
De psykologiske rådgivere er organiseret i tre teams, småbørnsteam, skoleteam og specialteam. Den aktuelle stilling er i skoleteamet, hvor de psykologiske rådgivere betjener skolerne i Vejle Kommune. Er daglige samarbejdspartnere for skolerne, som har gavn af den psykologiske forståelse af børns udvikling i sociale fællesskaber – og viden om pædagogiske handlemuligheder. Opgaven er bl.a. at understøtte ledere, lærere, pædagogers og forældres refleksioner over deres samspil med barnet, herunder også de rammer man stiller til rådighed for barnet. 
 
Jobbet indebærer konsultativt samarbejde med skoleledere, lærere, pædagoger og forældre ud fra et relations- og inklusionsfremmende perspektiv. En stor del af arbejdstiden foregår derfor på skolerne. Jobbet indebærer ligeledes observationer, undersøgelser og udredninger samt kompetence udviklende tiltag i skoler og daginstitutioner. 
 
Jobbet kræver stor evne til selvstændigt at tilrettelægge og planlægge arbejdet, ligesom det forudsætter evne, lyst og vilje til at indgå i et stærkt tværfagligt samarbejde med dine distriktskollegaer. 
 
Vi forventer af dig 
At du besidder en solid faglig viden og er uddannet psykolog. Du har en bred viden om børns udvikling og det har stor vægt, at du har erfaring med at arbejde konsultativt med sparring og vejledning og at du evner at indgå i et tæt professionelt samarbejde med skoleledere. Vi forventer, at du har erfaring med at involvere forældre som de vigtigste aktører i barnets liv. Du er inklusionsorienteret i din tilgang til børn og forstår dem i de kontekster, de færdes. Du gør dig umage og du er driftssikker. 
 
Jobbet stiller krav til din faglighed, men det er lige så vigtigt, at du er stabil, modig, tydelig i din kommunikation og tør tænke utraditionelt i din opgaveløsning – såvel monofagligt som tværfagligt. Du er i stand til at prioritere blandt mange arbejdsopgaver i et godt og travlt arbejdsmiljø. 
 
Den gode ansøger kender sig selv, alene og i samspil med andre. Det er helt centralt, at du har gode kontakt- og relationskompetencer, er tydelig og nem at samarbejde med. Du kan agere fagligt og vedholdende - også når der er modstridende interesser på spil. Du ved hvornår du skal opsøge sparring og vejledning. Du bidrager til et godt arbejdsmiljø. 
 
Vi tilbyder dig 
Et arbejdsfelt i forandring. Vi er efterspurgte samarbejdspartnere for skoler og daginstitutioner. Samtidig stiller bl.a. inklusionsdagsordenen nye krav til samarbejdet og måden, hvorpå vi bringer viden i spil. 
Du vil blive en del af et fagligt stærkt miljø med engagerede kollegaer, der møder hinanden med tillid, gensidig støtte og ordentlighed – både tværfagligt og monofagligt. 
Kollegial supervision og mulighed for individuel vejledning ved nærmeste leder, fordi vi arbejder med mennesker, hvis udfordringer ofte er meget komplekse. Hvis relevant, er der mulighed for at opnå autorisation.  
Du får stor selvstændighed i opgavevaretagelsen, fleksible arbejdstider og meningsfulde, afvekslende udfordringer i en organisation, hvor du har mulighed for at påvirke udviklingen. 
 
Ansættelsesvilkår 
Løn og ansættelsesvilkår i henhold til overenskomst og principperne i Ny Løn. 
Stillingen er en midlertidig stilling på 25 timer om ugen.
Ansættelse sker i perioden 5. august 2019 – 30. juni 2020. 
 
Om os 
Tværfagligt Center for Børn og Unge yder faglig støtte, vejledning og rådgivning til skoler, daginstitutioner og dagplejen i Vejle Kommune. Alle medarbejdere har særlig viden og ekspertise vedrørende børn med særlige behov. Organisationen består af knap 100 medarbejdere, herunder psykologiske rådgivere, tale-hørekonsulenter, sprogvejledere, pædagogiske vejledere, småbørnskonsulenter, fysio-/ergoterapeuter, socialfaglige rådgivere, rådgivere i åben rådgivning, det administrative team og ledergruppen. 
 
Tværfagligt Center er opdelt i fire, tværfagligt sammensatte distrikter med 15-19 kollegaer, der betjener fire geografiske områder i Vejle Kommune.
Desuden har vi en række borgerrettede, åbne rådgivninger. 
 
Flere oplysninger 
Du kan læse mere om børn og unge i Vejle på kommunens hjemmeside: Http://www.vejle.dk/Borger/Familie-boern-og-unge.aspx  
 
Hvis du har spørgsmål til stillingen, kan du kontakte distriktsleder og faggruppeleder Claus Linnemann Huulgaard på email: cllhu@vejle.dk.  
 
Link til egen hjemmeside
Du kan læse mere om os på www.tcbu.vejle.dk   
 
Ansøgningsfrist 
Vi skal have din ansøgning med referencer, dokumentation for uddannelse senest 25. maj 2019. 
 
Ansættelsessamtaler holdes i uge 23. Du vil blive inviteret til samtalen pr. mail. 
 
Børneattest -og offentlig straffeattest
Vi indhenter børneattest og straffeattest.   
 
Send din ansøgning 
Vi foretrækker, at du søger stillingen online ved at bruge knappen ”Send ansøgning”. Husk at vedhæfte din ansøgning og CV samt andre relevante bilag. 
 
Når du har sendt ansøgningen, modtager du en e-mail som kvittering.  
Vær opmærksom på, at mailen kan være placeret i din mappe Uønsket post.  
 
Vejle Kommune opfordrer alle til at søge stillingen uanset køn, alder, etnisk baggrund, handicap m.v.  
 
Overvejer du at flytte til Vejle? Så kan du få hjælp til bosætning og jobsøgning til din evt. partner. Se mere på www.vejle.dk/tilflytter  
2019-05-26T00:50:31.990 Har du lyst til at hjælpe skoler og daginstitutioner med at skabe inkluderende og udviklende læringsmiljøer for børn og unge? Er du god til at tænke i nye muligheder og handlinger og trives du med tværfagligt samarbejde? Hvis ja, så søg stillingen som psykologisk rådgiver ved Tværfagligt Center for Børn og Unge i Vejle Kommune. Om jobbet De psykologiske rådgivere er organiseret i tre teams, småbørnsteam, skoleteam og specialteam. Den aktuelle stilling er i skoleteamet, hvor de psykologiske rådgivere betjener skolerne i Vejle Kommune. Er daglige samarbejdspartnere for skolerne, som har gavn af den psykologiske forståelse af børns udvikling i sociale fællesskaber og viden om pædagogiske handlemuligheder. Opgaven er bl.a. at understøtte ledere, lærere, pædagogers og forældres refleksioner over deres samspil med barnet, herunder også de rammer man stiller til rådighed for barnet. Jobbet indebærer konsultativt samarbejde med skoleledere, lærere, pædagoger og forældre ud fra et relations- og inklusionsfremmende perspektiv. En stor del af arbejdstiden foregår derfor på skolerne. Jobbet indebærer ligeledes observationer, undersøgelser og udredninger samt kompetence udviklende tiltag i skoler og daginstitutioner. Jobbet kræver stor evne til selvstændigt at tilrettelægge og planlægge arbejdet, ligesom det forudsætter evne, lyst og vilje til at indgå i et stærkt tværfagligt samarbejde med dine distriktskollegaer. Vi forventer af dig At du besidder en solid faglig viden og er uddannet psykolog. Du har en bred viden om børns udvikling og det har stor vægt, at du har erfaring med at arbejde konsultativt med sparring og vejledning og at du evner at indgå i et tæt professionelt samarbejde med skoleledere. Vi forventer, at du har erfaring med at involvere forældre som de vigtigste aktører i barnets liv. Du er inklusionsorienteret i din tilgang til børn og forstår dem i de kontekster, de færdes. Du gør dig umage og du er driftssikker. Jobbet stiller krav til din faglighed, men det er lige så vigtigt, at du er stabil, modig, tydelig i din kommunikation og tør tænke utraditionelt i din opgaveløsning såvel monofagligt som tværfagligt. Du er i stand til at prioritere blandt mange arbejdsopgaver i et godt og travlt arbejdsmiljø. Den gode ansøger kender sig selv, alene og i samspil med andre. Det er helt centralt, at du har gode kontakt- og relationskompetencer, er tydelig og nem at samarbejde med. Du kan agere fagligt og vedholdende - også når der er modstridende interesser på spil. Du ved hvornår du skal opsøge sparring og vejledning. Du bidrager til et godt arbejdsmiljø. Vi tilbyder dig Et arbejdsfelt i forandring. Vi er efterspurgte samarbejdspartnere for skoler og daginstitutioner. Samtidig stiller bl.a. inklusionsdagsordenen nye krav til samarbejdet og måden, hvorpå vi bringer viden i spil. Du vil blive en del af et fagligt stærkt miljø med engagerede kollegaer, der møder hinanden med tillid, gensidig støtte og ordentlighed både tværfagligt og monofagligt. Kollegial supervision og mulighed for individuel vejledning ved nærmeste leder, fordi vi arbejder med mennesker, hvis udfordringer ofte er meget komplekse. Hvis relevant, er der mulighed for at opnå autorisation. Du får stor selvstændighed i opgavevaretagelsen, fleksible arbejdstider og meningsfulde, afvekslende udfordringer i en organisation, hvor du har mulighed for at påvirke udviklingen. Ansættelsesvilkår Løn og ansættelsesvilkår i henhold til overenskomst og principperne i Ny Løn. Stillingen er en midlertidig stilling på 25 timer om ugen. Ansættelse sker i perioden 5. august 2019 30. juni 2020. Om os Tværfagligt Center for Børn og Unge yder faglig støtte, vejledning og rådgivning til skoler, daginstitutioner og dagplejen i Vejle Kommune. Alle medarbejdere har særlig viden og ekspertise vedrørende børn med særlige behov. Organisationen består af knap 100 medarbejdere, herunder psykologiske rådgivere, tale-hørekonsulenter, sprogvejledere, pædagogiske vejledere, småbørnskonsulenter, fysio- ergoterapeuter, socialfaglige rådgivere, rådgivere i åben rådgivning, det administrative team og ledergruppen. Tværfagligt Center er opdelt i fire, tværfagligt sammensatte distrikter med 15-19 kollegaer, der betjener fire geografiske områder i Vejle Kommune. Desuden har vi en række borgerrettede, åbne rådgivninger. Flere oplysninger Du kan læse mere om børn og unge i Vejle på kommunens hjemmeside: Http: www.vejle.dk Borger Familie-boern-og-unge.aspx Hvis du har spørgsmål til stillingen, kan du kontakte distriktsleder og faggruppeleder Claus Linnemann Huulgaard på email: cllhu@vejle.dk. Link til egen hjemmeside Du kan læse mere om os på www.tcbu.vejle.dk Ansøgningsfrist Vi skal have din ansøgning med referencer, dokumentation for uddannelse senest 25. maj 2019. Ansættelsessamtaler holdes i uge 23. Du vil blive inviteret til samtalen pr. mail. Børneattest -og offentlig straffeattest Vi indhenter børneattest og straffeattest. Send din ansøgning Vi foretrækker, at du søger stillingen online ved at bruge knappen Send ansøgning . Husk at vedhæfte din ansøgning og CV samt andre relevante bilag. Når du har sendt ansøgningen, modtager du en e-mail som kvittering. Vær opmærksom på, at mailen kan være placeret i din mappe Uønsket post. Vejle Kommune opfordrer alle til at søge stillingen uanset køn, alder, etnisk baggrund, handicap m.v. Overvejer du at flytte til Vejle? Så kan du få hjælp til bosætning og jobsøgning til din evt. partner. Se mere på www.vejle.dk tilflytter10Phoenix56ebc7ff101000000000IDK_OFIR_02DKDanmark228DKK2019-05-25T00:00:000000https://candidate.hr-manager.net/ApplicationInit.aspx?cid=1377&ProjectId=145896&DepartmentId=20041&MediaId=4616&SkipAdvertisement=true0EuropaDanmarkJyllandØstjyllandHedensted3521125Tværfagligt Center for Børn og Unge11Hjulmagervej 8K7100VejleDKDanmarkORS/56ebc7ff_logo.pngORS/Small/56ebc7ff_logo.png0
DKDanmarkDanmark
7Deltid47Tidsbegrænset754781VejleMinimum14589600006-05-20191https://dispatcher.ofir.dk/statistic/register?context=FeedEntrySearchedCount&feedId=dc2beb84&entryId=56ebc7ffhttps://dispatcher.ofir.dk/statistic/register?context=FeedEntryDisplayCount&feedId=dc2beb84&entryId=56ebc7ffhttps://dispatcher.ofir.dk/statistic/register?context=JobApplicationInitiatedCount&feedId=dc2beb84&entryId=56ebc7ff&page=ShowJob&component=SendApplicationButtonhttps://dispatcher.ofir.dk/statistic/register?context=JobApplicationAppliedCount&feedId=dc2beb84&entryId=56ebc7ff&page=EmailApplyForm&component=SendApplicationButtonhttps://static.matchwork.com/company/logo/DK/ORS/SoMe/Social_og_sundhed/Sundhed/5.jpgMed et job indenfor Sundhed får du en spændende hverdag, der byder på mange nye udfordringer. 12008001Dansk3Læse/ tale244501Psykolog10Sundhed361711439cllhu@vejle.dkDanmarkDanmark330050699Psykolog stilling ved Regionspsykiatrien HorsensBasic En fast stilling som psykolog 37 t ugen, i team for personlighedsforstyrrelse er ledig til besættelse 1.10.2019.Vi søger en autoriseret psykolog der har psykiatri-erfaring. Derudover gerne terapeutisk erfaring med patienter med personlighedsforstyrrelse samt generelt udredningsarbejde.I teamet arbejdes der ud fra en mentaliseringsbaseret tilgang, og erfaring med denne metode foretrækkes.Stillingen er med reference til funktionsledelsen i Klinik 2, og er placeret i Team for personlighedsforstyrrelser. Her vil du indgå i et tværfagligt samarbejde med læger, sygeplejersker og psykologer, sekretærer og socialrådgiver. Teamet er et lille team bestående af 1 overlæge, 2 sygeplejesker samt 3 psykologer.Dine arbejdsopgaver: varetagelse af behandleransvaret for et aftalt antal patienter varetagelse af individuelle terapeutiske forløb udredningsopgaver i teamet psykoedukation og pårørendearbejde psykologisk testning eventuel deltagelse i det gruppeterapeutiske arbejde eventuelle supervisionsopgaver Vi forventer, at du: er autoriseret psykolog har erfaring i terapeutisk arbejde med patienter med personlighedsforstyrrelse har erfaring med SCID-II 5 PD, PSE og WAIS-IV kan arbejde selvstændigt i samarbejde med teamet har evne til at skabe og holde overblik gerne erfaring med journalføring i midt EPJ Som person er du: god til at samarbejde og skabe relationer udadvendt og god til at skabe kontakt være opsøgende formår at tage initiativ en god formidler både mundtligt og skriftligt Vi kan tilbyde: intern og ekstern supervision på specialistniveau en arbejdsplads med gode kolleger og et velfungerende team et udfordrende og afvekslende job en velorganiseret kvalitetsorganisation en struktureret introduktion med mentorordning gode muligheder for personlig og faglig udvikling Om Regionspsykiatrien i Horsens (RPH)Regionspsykiatrien Horsens (RPH) er beliggende ved Hospitalsenheden Horsens og med satellitter i Skanderborg og Odder. RPH varetager den regionale voksenpsykiatriske behandling til borgere i kommunerne Horsens, Skanderborg, Hedensted og Odder - i alt ca. 213.000 indbyggere. Afdelingen hører organisatorisk til Psykiatri- og Socialområdet i Region Midtjylland.RPH har ca. 180 medarbejdere. Der er 2 sengeafsnit, afsnit O1 og afsnit O2 samt 3 klinikker henholdsvis Klinik 1, 2 og 3 for psykiatriske lidelser. Afsnit O1 er et skærmet afsnit med 23 senge. Afsnit O2 er et lukket, intensivt afsnit med 16 sengepladser samt 2 visiterede modtagelsespladser. Klinik 1 består af 3 teams: Team for psykoser og nyopdaget skizofreni Team for ADHD Team for Retspsykiatri Klinik 2 består af 5 teams: Team for mani og depression Team for personlighedsforstyrrelser Team for angstlidelser Team for ældrepsykiatri Team for psykiatrisk udredning Klinik 3 består af: Psykiatrisk Akutteam ECT enheden Som afdeling lægger vi vægt på: reel omsætning af de regionale værdier: dialog, dygtighed og dristighed, og de lokale værdier, som er troværdighed, imødekommenhed, ordentlighed og fleksibilitet et åbent og fleksibelt arbejdsmiljø, hvor man positivt hjælpes ad med opgaverne, udnytter tværfagligheden og udviser fleksibilitet at udvise tydelig faglighed og vilje til samarbejde med patient og pårørende i opgaveløsningen at være imødekommende overfor patienter, pårørende og samarbejdspartnere Yderligere oplysninger om stillingen, fås hos ledende sygeplejerske Birthe Jensen på telefon 78 47 51 01 eller mobil 23 84 52 81 Løn- og ansættelsesvilkår efter gældende overenskomst mellem Danske Regioner og psykologforeningen, samt mulighed for lokal løndannelse.Ansøgningsfrist: 24.07.2019 og Ansættelsessamtaler: 05.08.2019Da Region Midtjylland løbende gennemfører besparelser og omorganiseringer, vil medarbejdere i omplacering, der søger stillingen, have fortrinsret til samtale.En fast stilling som psykolog 37 t/ ugen, i team for personlighedsforstyrrelse er ledig til besættelse 1.10.2019.
Vi søger en autoriseret psykolog der har psykiatri-erfaring. Derudover gerne terapeutisk erfaring med patienter med personlighedsforstyrrelse samt generelt udredningsarbejde.
I teamet arbejdes der ud fra en mentaliseringsbaseret tilgang, og erfaring med denne metode foretrækkes.
Stillingen er med reference til funktionsledelsen i Klinik 2, og er placeret i Team for personlighedsforstyrrelser. Her vil du indgå i et tværfagligt samarbejde med læger, sygeplejersker og psykologer, sekretærer og socialrådgiver. Teamet er et lille team bestående af 1 overlæge, 2 sygeplejesker samt 3 psykologer.

Dine arbejdsopgaver:
  • varetagelse af behandleransvaret for et aftalt antal patienter
  • varetagelse af individuelle terapeutiske forløb
  • udredningsopgaver i teamet
  • psykoedukation og pårørendearbejde
  • psykologisk testning
  • eventuel deltagelse i det gruppeterapeutiske arbejde
  • eventuelle supervisionsopgaver
Vi forventer, at du:
  • er autoriseret psykolog
  • har erfaring i terapeutisk arbejde med patienter med personlighedsforstyrrelse
  • har erfaring med SCID-II/5 PD, PSE og WAIS-IV
  • kan arbejde selvstændigt i samarbejde med teamet
  • har evne til at skabe og holde overblik
  • gerne erfaring med journalføring i midt EPJ
Som person er du:
  • god til at samarbejde og skabe relationer
  • udadvendt og god til at skabe kontakt/være opsøgende 
  • formår at tage initiativ
  • en god formidler – både mundtligt og skriftligt
Vi kan tilbyde:
  • intern og ekstern supervision på specialistniveau
  • en arbejdsplads med gode kolleger og et velfungerende team
  • et udfordrende og afvekslende job
  • en velorganiseret kvalitetsorganisation
  • en struktureret introduktion med mentorordning
  • gode muligheder for personlig og faglig udvikling
Om Regionspsykiatrien i Horsens (RPH)
Regionspsykiatrien Horsens (RPH) er beliggende ved Hospitalsenheden Horsens og med satellitter i Skanderborg og Odder. RPH varetager den regionale voksenpsykiatriske behandling til borgere i kommunerne Horsens, Skanderborg, Hedensted og Odder - i alt ca. 213.000 indbyggere. Afdelingen hører organisatorisk til Psykiatri- og Socialområdet i Region Midtjylland.
RPH har ca. 180 medarbejdere. Der er 2 sengeafsnit, afsnit O1 og afsnit O2 samt 3 klinikker henholdsvis Klinik 1, 2 og 3 for psykiatriske lidelser. Afsnit O1 er et skærmet afsnit med 23 senge. Afsnit O2 er et lukket, intensivt afsnit med 16 sengepladser samt 2 visiterede modtagelsespladser.

 Klinik 1 består af 3 teams:
  • Team for psykoser og nyopdaget skizofreni
  • Team for ADHD
  • Team for Retspsykiatri
Klinik 2 består af 5 teams:
  • Team for mani og depression
  • Team for personlighedsforstyrrelser
  • Team for angstlidelser
  • Team for ældrepsykiatri
  • Team for psykiatrisk udredning
 Klinik 3 består af:
  • Psykiatrisk Akutteam
  • ECT enheden
Som afdeling lægger vi vægt på:
  • reel omsætning af de regionale værdier: dialog, dygtighed og dristighed, og de lokale værdier, som er troværdighed, imødekommenhed, ordentlighed og fleksibilitet
  • et åbent og fleksibelt arbejdsmiljø, hvor man positivt hjælpes ad med opgaverne, udnytter tværfagligheden og udviser fleksibilitet
  • at udvise tydelig faglighed og vilje til samarbejde med patient og pårørende i opgaveløsningen
  • at være imødekommende overfor patienter, pårørende og samarbejdspartnere
     
Yderligere oplysninger om stillingen, fås hos ledende sygeplejerske Birthe Jensen på telefon 78 47 51 01 eller mobil 23 84 52 81
 
Løn- og ansættelsesvilkår efter gældende overenskomst mellem Danske Regioner og psykologforeningen, samt mulighed for lokal løndannelse.

Ansøgningsfrist: 24.07.2019  og Ansættelsessamtaler: 05.08.2019














Da Region Midtjylland løbende gennemfører besparelser og omorganiseringer, vil medarbejdere i omplacering, der søger stillingen, have fortrinsret til samtale.


 

ORS/Small/aad922b0_logo.gifRegionspsykiatrien Horsens Central AdministrationHorsens2019-06-28T14:01:07.3972019-07-24T00:00:00
330053373Psykologisk rådgiver til Tværfagligt Center for Børn og UngeBasic Har du lyst til at hjælpe skoler og daginstitutioner med at skabe inkluderende og udviklende læringsmiljøer for børn og unge? Er du god til at tænke i nye muligheder og handlinger og trives du med tværfagligt samarbejde? Hvis ja, så søg stillingen som psykologisk rådgiver ved Tværfagligt Center for Børn og Unge i Vejle Kommune. Stillingen er en fast stilling på 32 timer om ugen. Ansættelse Snarest muligt, dog senest den 1. oktober 2019. Om jobbet De psykologiske rådgivere er organiseret i tre teams småbørnsteam, skoleteam og specialteam. Den aktuelle stilling er i småbørnsteamet, hvor de psykologiske rådgivere betjener daginstitutionerne i Vejle Kommune. Du skal bidrage med psykologisk forståelse af børns udvikling i sociale fællesskaber og viden om pædagogiske handlemuligheder i et inklusionsfremmende perspektiv. Opgaven er bl.a. at understøtte ledere, lærere, pædagogers og forældres refleksioner over deres samspil med barnet, herunder også de rammer man stiller til rådighed for barnet. En stor del af arbejdstiden foregår derfor i daginstitutionerne. Jobbet indebærer ligeledes observationer, undersøgelser og udredninger samt kompetenceudviklende tiltag i daginstitutionerne. Jobbet kræver stor evne til selvstændigt at tilrettelægge og planlægge arbejdet, ligesom det forudsætter evne, lyst og vilje til at indgå i et stærkt tværfagligt samarbejde med dine distriktskollegaer. Vi forventer af dig At du besidder en solid faglig viden og er uddannet psykolog. Du har en bred viden om børns udvikling og det har stor vægt, at du har erfaring med at arbejde konsultativt med sparring og vejledning og at du evner at indgå i et tæt professionelt samarbejde. At du har erfaring med at involvere forældre som de vigtigste aktører i barnets liv. Du er inklusionsorienteret i din tilgang til børn og forstår dem i de kontekster, de færdes. Du gør dig umage og du er driftssikker. Jobbet stiller krav til din faglighed, men det er lige så vigtigt, at du er stabil, modig og tydelig i din kommunikation og tør tænke utraditionelt i din opgaveløsning såvel monofagligt som tværfagligt. Du er i stand til at prioritere blandt mange arbejdsopgaver i et godt og travlt arbejdsmiljø. Den gode ansøger kender sig selv, alene og i samspil med andre. Det er helt centralt, at du har gode kontakt- og relationskompetencer, er tydelig og nem at samarbejde med. Du kan agere fagligt og vedholdende - også når der er modstridende interesser på spil. Du ved, hvornår du skal opsøge sparring og vejledning. Du bidrager til et godt arbejdsmiljø. Vi tilbyder dig Et arbejdsfelt i forandring. Vi er efterspurgte samarbejdspartnere for skoler og daginstitutioner. Samtidig stiller bl.a. inklusionsdagsordenen nye krav til samarbejdet og måden, hvorpå vi bringer viden i spil. Du vil blive en del af et fagligt stærkt miljø med engagerede kollegaer, der møder hinanden med tillid, gensidig støtte og ordentlighed både tværfagligt og monofagligt. Kollegial supervision og mulighed for individuel vejledning ved nærmeste leder, fordi vi arbejder med mennesker, hvis udfordringer ofte er meget komplekse. Hvis relevant, er der mulighed for at opnå autorisation. Du får stor selvstændighed i opgavevaretagelsen, fleksible arbejdstider og meningsfulde, afvekslende udfordringer i en organisation, hvor du har mulighed for at påvirke udviklingen. Ansættelsesvilkår Løn og ansættelsesvilkår i henhold til overenskomst og principperne i Ny Løn. Om os Tværfagligt Center for Børn og Unge yder faglig støtte, vejledning og rådgivning til skoler, daginstitutioner og dagplejen i Vejle Kommune. Alle medarbejdere har særlig viden og ekspertise vedrørende børn med særlige behov. Organisationen består af knap 100 medarbejdere, herunder psykologiske rådgivere, tale-hørekonsulenter, sprogvejledere, pædagogiske vejledere, småbørnskonsulenter, fysio- ergoterapeuter, socialfaglige rådgivere, rådgivere i åben rådgivning, det administrative team og ledergruppen. Tværfagligt Center er opdelt i fire, tværfagligt sammensatte distrikter med 18-22 kollegaer, der betjener fire geografiske områder i Vejle Kommune. Desuden har vi en række borgerrettede, åbne rådgivninger. Flere oplysninger Du kan læse mere om børn og unge i Vejle på kommunens hjemmeside: Http: www.vejle.dk Borger Familie-boern-og-unge.aspx Hvis du har spørgsmål til stillingen, kan du kontakte distriktsleder Dorte Dalkjær Nielsen på e-mail: dodni@vejle.dk og faggruppeleder Claus Linnemann Huulgaard på e-mail: cllhu@vejle.dk. Link til egen hjemmeside Du kan læse mere om os på www.tcbu.vejle.dk Ansøgningsfrist Vi skal have din ansøgning med referencer, dokumentation for uddannelse senest 11. august 2019 Ansættelsessamtaler forventes afholdt i uge 33. Du vil blive inviteret til samtalen pr. mail. Børneattest og straffeattest Vi indhenter børneattest og offentlig straffeattest. Send din ansøgning Vi foretrækker, at du søger stillingen online ved at bruge knappen Send ansøgning . Husk at vedhæfte din ansøgning og CV samt andre relevante bilag. Når du har sendt ansøgningen, modtager du en e-mail som kvittering. Vær opmærksom på, at mailen kan være placeret i din mappe Uønsket post. Vejle Kommune opfordrer alle til at søge stillingen uanset køn, alder, etnisk baggrund, handicap m.v. Overvejer du at flytte til Vejle? Så kan du få hjælp til bosætning og jobsøgning til din evt. partner. Se mere på www.vejle.dk tilflytter.

Har du lyst til at hjælpe skoler og daginstitutioner med at skabe inkluderende og udviklende læringsmiljøer for børn og unge? Er du god til at tænke i nye muligheder og handlinger og trives du med tværfagligt samarbejde?

Hvis ja, så søg stillingen som psykologisk rådgiver ved Tværfagligt Center for Børn og Unge i Vejle Kommune.

Stillingen er en fast stilling på 32 timer om ugen.

Ansættelse

Snarest muligt, dog senest den 1. oktober 2019.

Om jobbet

De psykologiske rådgivere er organiseret i tre teams; småbørnsteam, skoleteam og specialteam. Den aktuelle stilling er i småbørnsteamet, hvor de psykologiske rådgivere betjener daginstitutionerne i Vejle Kommune.  Du skal bidrage med psykologisk forståelse af børns udvikling i sociale fællesskaber – og viden om pædagogiske handlemuligheder i et inklusionsfremmende perspektiv. Opgaven er bl.a. at understøtte ledere, lærere, pædagogers og forældres refleksioner over deres samspil med barnet, herunder også de rammer man stiller til rådighed for barnet.

En stor del af arbejdstiden foregår derfor i daginstitutionerne. Jobbet indebærer ligeledes observationer, undersøgelser og udredninger samt kompetenceudviklende tiltag i daginstitutionerne.

Jobbet kræver stor evne til selvstændigt at tilrettelægge og planlægge arbejdet, ligesom det forudsætter evne, lyst og vilje til at indgå i et stærkt tværfagligt samarbejde med dine distriktskollegaer.

Vi forventer af dig

  • At du besidder en solid faglig viden og er uddannet psykolog.
  • Du har en bred viden om børns udvikling og det har stor vægt, at du har erfaring med at arbejde konsultativt med sparring og vejledning og at du evner at indgå i et tæt professionelt samarbejde.
  • At du har erfaring med at involvere forældre som de vigtigste aktører i barnets liv.
  • Du er inklusionsorienteret i din tilgang til børn og forstår dem i de kontekster, de færdes.
  • Du gør dig umage og du er driftssikker.
  • Jobbet stiller krav til din faglighed, men det er lige så vigtigt, at du er stabil, modig og tydelig i din kommunikation og tør tænke utraditionelt i din opgaveløsning – såvel monofagligt som tværfagligt. Du er i stand til at prioritere blandt mange arbejdsopgaver i et godt og travlt arbejdsmiljø.
  • Den gode ansøger kender sig selv, alene og i samspil med andre. Det er helt centralt, at du har gode kontakt- og relationskompetencer, er tydelig og nem at samarbejde med.
  • Du kan agere fagligt og vedholdende - også når der er modstridende interesser på spil.
  • Du ved, hvornår du skal opsøge sparring og vejledning.
  • Du bidrager til et godt arbejdsmiljø.

Vi tilbyder dig

  • Et arbejdsfelt i forandring. Vi er efterspurgte samarbejdspartnere for skoler og daginstitutioner. Samtidig stiller bl.a. inklusionsdagsordenen nye krav til samarbejdet og måden, hvorpå vi bringer viden i spil.
  • Du vil blive en del af et fagligt stærkt miljø med engagerede kollegaer, der møder hinanden med tillid, gensidig støtte og ordentlighed – både tværfagligt og monofagligt.
  • Kollegial supervision og mulighed for individuel vejledning ved nærmeste leder, fordi vi arbejder med mennesker, hvis udfordringer ofte er meget komplekse. Hvis relevant, er der mulighed for at opnå autorisation.
  • Du får stor selvstændighed i opgavevaretagelsen, fleksible arbejdstider og meningsfulde, afvekslende udfordringer i en organisation, hvor du har mulighed for at påvirke udviklingen.

Ansættelsesvilkår

Løn og ansættelsesvilkår i henhold til overenskomst og principperne i Ny Løn.

Om os

Tværfagligt Center for Børn og Unge yder faglig støtte, vejledning og rådgivning til skoler, daginstitutioner og dagplejen i Vejle Kommune. Alle medarbejdere har særlig viden og ekspertise vedrørende børn med særlige behov. Organisationen består af knap 100 medarbejdere, herunder psykologiske rådgivere, tale-hørekonsulenter, sprogvejledere, pædagogiske vejledere, småbørnskonsulenter, fysio-/ergoterapeuter, socialfaglige rådgivere, rådgivere i åben rådgivning, det administrative team og ledergruppen.

Tværfagligt Center er opdelt i fire, tværfagligt sammensatte distrikter med 18-22 kollegaer, der betjener fire geografiske områder i Vejle Kommune. Desuden har vi en række borgerrettede, åbne rådgivninger.

Flere oplysninger

Du kan læse mere om børn og unge i Vejle på kommunens hjemmeside: Http://www.vejle.dk/Borger/Familie-boern-og-unge.aspx

Hvis du har spørgsmål til stillingen, kan du kontakte distriktsleder Dorte Dalkjær Nielsen på e-mail: dodni@vejle.dk  og faggruppeleder Claus Linnemann Huulgaard på e-mail: cllhu@vejle.dk.

Link til egen hjemmeside

Du kan læse mere om os på www.tcbu.vejle.dk  

Ansøgningsfrist

Vi skal have din ansøgning med referencer, dokumentation for uddannelse senest 11. august 2019

Ansættelsessamtaler forventes afholdt i uge 33. Du vil blive inviteret til samtalen pr. mail.

Børneattest og straffeattest

Vi indhenter børneattest og offentlig straffeattest. 

Send din ansøgning

Vi foretrækker, at du søger stillingen online ved at bruge knappen ”Send ansøgning”. Husk at vedhæfte din ansøgning og CV samt andre relevante bilag.

Når du har sendt ansøgningen, modtager du en e-mail som kvittering.

Vær opmærksom på, at mailen kan være placeret i din mappe Uønsket post.

Vejle Kommune opfordrer alle til at søge stillingen uanset køn, alder, etnisk baggrund, handicap m.v.

Overvejer du at flytte til Vejle? Så kan du få hjælp til bosætning og jobsøgning til din evt. partner. Se mere på www.vejle.dk/tilflytter.

 

ORS/Small/d1f0bbcc_logo.pngTværfagligt Center for Børn og UngeVejle2019-07-03T13:01:08.3402019-08-07T00:00:00
330056089Specialpsykolog til Psykiatrisk afdeling i Vejle - PsykoseafsnitBasic En tidsbegrænset stilling på 1 årEt-årig stilling som specialpsykolog ved Psykiatrisk afdeling i Vejle, Psykose afsnit: Vores psykose afsnit med 30 sengepladser, er i gang med at udvikle nye tilbud til vores indlagte patienter, for at understøtte denne udvikling søger vi en specialpsykolog i et årig stilling. Samtidigt varetager afsnittet uddannelses blandt andet af læger og special- psykologer, hvor du i stillingen skal indgå i forsat udvikling af uddannelsesmiljøet for disse faggrupper. Du vil sammen med afsnittets læger indgå i den daglige behandling patienterne. Psykose afsnittet er en del af vores senge psykiatri i en nybygget afdeling i Vejle. Sengekapaciteten består af affektivt afsnit (30 pladser), psykoseafsnit (30 pladser), ældrepsykiatrisk afsnit (16 pladser) og et afsnit for de særlige pladser (15 pladser) med rehabiliterende tiltag og PAM (psykiatrisk akutmodtagelse) med 8 pladser. Herudover består psykiatrisk afdeling Vejle også af 3 lokalpsykiatrier i henholdsvis Fredericia, Kolding og Vejle. Vi søger en psykolog, autoriseret cand.psych. med eller under videreuddannelse i psykopatologi, psykoterapi eller neuropsykolog og gerne med erfaring på følgende områder: Psykiatriske patienter og tværfagligt, tværsektorielt arbejde Psykoterapi Psykologiske undersøgelser og tests Supervision Elektronisk patientjournal (COSMIC) og it på brugerniveau Erfaring med gruppebehandling. Gerne erfaring fra sengepsykiatri Du er robust, fleksibel og nysgerrig, og du evner at arbejde selvstændigt med komplekse forløb. Dine opgaver vil omfatte: Udarbejdelse af behandlingsplaner Planlægge udskrivningsforløb Sikre patientforløb og samarbejde, herunder at understøtte implementering af nye forløbspakker i døgnafsnit. Medansvarlig for behandlingskonferencer Understøtte udvikling af gruppeterapi i afsnittet Sparring og rollemodel for læge og psykologer under uddannelse. Understøttelse af yngre lægers uddannelse i døgnafsnit For yderligere information kan du kontakte ledende overlæge Connie Nilesen tlf. 517 17423 eller oversygeplejerske Peter Jezek tlf. 2053 5685 Der af holdes ansættelsessamtaler d. 23. august 2019. Psykiatrisk afdeling Vejle er en røgfri arbejdsplads.En tidsbegrænset stilling på 1 år

Et-årig stilling som specialpsykolog ved Psykiatrisk afdeling i Vejle, Psykose afsnit:

Vores psykose afsnit med 30 sengepladser, er i gang med at udvikle nye tilbud til vores indlagte patienter, for at understøtte denne udvikling søger vi en specialpsykolog i et årig stilling. Samtidigt varetager afsnittet uddannelses blandt andet af læger og special- psykologer, hvor du i stillingen skal indgå i forsat udvikling af uddannelsesmiljøet for disse faggrupper.  Du vil sammen med afsnittets læger indgå i den daglige behandling patienterne.

Psykose afsnittet er en del af vores senge psykiatri i en nybygget afdeling i Vejle. Sengekapaciteten består af affektivt afsnit (30 pladser), psykoseafsnit (30 pladser), ældrepsykiatrisk afsnit (16 pladser) og et afsnit for de særlige pladser (15 pladser) med rehabiliterende tiltag og PAM (psykiatrisk akutmodtagelse) med 8 pladser. Herudover består psykiatrisk afdeling Vejle også af 3 lokalpsykiatrier i henholdsvis Fredericia, Kolding og Vejle.

Vi søger en psykolog, autoriseret cand.psych. med eller under videreuddannelse i psykopatologi, psykoterapi eller neuropsykolog og gerne med erfaring på følgende områder:

  • Psykiatriske patienter og tværfagligt, tværsektorielt arbejde
  • Psykoterapi
  • Psykologiske undersøgelser og tests
  • Supervision
  • Elektronisk patientjournal (COSMIC) og it på brugerniveau
  • Erfaring med gruppebehandling.
  • Gerne erfaring fra sengepsykiatri

Du er robust, fleksibel og nysgerrig, og du evner at arbejde selvstændigt med komplekse forløb.

  

Dine opgaver vil omfatte:

  • Udarbejdelse af behandlingsplaner

  • Planlægge udskrivningsforløb

  • Sikre patientforløb og samarbejde, herunder at understøtte implementering af nye  forløbspakker i døgnafsnit.

  • Medansvarlig for behandlingskonferencer

  • Understøtte udvikling af gruppeterapi i afsnittet

  • Sparring og rollemodel for læge og psykologer under uddannelse.

  • Understøttelse af yngre lægers uddannelse i døgnafsnit

 

For yderligere information kan du kontakte ledende overlæge Connie Nilesen tlf. 517 17423  eller oversygeplejerske Peter Jezek tlf. 2053 5685

Der af holdes ansættelsessamtaler d. 23. august 2019.

Psykiatrisk afdeling Vejle er en røgfri arbejdsplads.

 


ORS/Small/0fdce716_logo.pngPsykiatrisk Afdeling VejleVejle2019-07-08T10:00:04.9372019-08-12T00:00:00
330058435Neuropsykolog til Regionshospitalet Hammel Neurocenter, Hospitalsenhed MidtBasic En stilling som neuropsykolog ved Hospitalsenhed Midt, Regionshospitalet Hammel Neurocenter, er ledig til besættelse den 1. oktober 2019.Stillingen er på 32-37 timer pr. uge. Om stillingenSom neuropsykolog på Regionshospitalet Hammel Neurocenter: indgår du i tværfaglige teams omkring patienter med erhvervet hjerneskade samarbejder du tæt med læger, plejepersonale, fysio- og ergoterapeuter og logopæder varetager du neuropsykologisk vurdering af kognitive, emotionelle og adfærdsmæssige følger efter erhvervet hjerneskade er der mulighed for at arbejde indenfor såvel børneområdet som voksenområdet under hensyntagen til forudgående erfaring og kompetencer vejleder du teams i forhold til rehabiliteringen har du samtaler med og rådgiver patienter og pårørende Vi lægger vægt på at du er autoriseret og under videreuddannelse til specialist i neuropsykologi at du har erfaring indenfor neuropsykologien, det kan være såvel indenfor voksenområdet som børneområdet at du har lyst til og erfaring med at indgå i et tæt tværfagligt samarbejde at du har lyst til og gerne erfaring med at indgå i udvikling af faget og neurorehabiliteringsopgaven Vi tilbyder en meget spændende arbejdsplads med faglige udfordringer blandt engagerede tværfaglige kollegaer et vel tilrettelagt introduktionsforløb gode muligheder for faglig udvikling supervision af erfarne kollegaer mulighed for at tilrettelægge arbejdsopgaverne, så specialistuddannelsens krav til det neurologiske område og rehabilitering kan imødekommes Stillings- og funktionsbeskrivelse kan hentes her. Om afdelingen centretRegionshospitalet Hammel Neurocenter er et højt specialiseret udviklingshospital, som varetager neurorehabilitering af patienter med erhvervet hjerneskade.Det betyder, at vi besidder høj ekspertise inden for neurorehabilitering og modtager patienter med svær hjerneskade fra hele Vestdanmark, dvs. Jylland og Fyn.Regionshospitalet Hammel Neurocenter omfatter sengeafsnit på henholdsvis Hammel Neurocenter, Regionshospitalet Skive og Regionshospitalet Lemvig.Som en del af centret har vi en stor forskningsenhed samt et vel fungerende uddannelsescenter. Vi har en udviklings- og forskningsansvarlig neuropsykolog tilknyttet forskningsenheden. Om Hospitalsenhed MidtHospitalsenhed Midt omfatter Regionshospitalet Viborg, Regionshospitalet Silkeborg, Regionshospitalet Hammel Neurocenter, Regionshospitalet Lemvig og Regionshospitalet Skive og har ca. 4.200 ansatte samt et budget på ca. 2,5 mia. kr. årligt.De fem regionshospitaler danner tilsammen en hospitalsenhed, der har en stærk faglig profil og er i kraft af specialernes kompleksitet og bredde en af de bredest specialiserede hospitalsenheder i Jylland.Se nærmere om Hospitalsenhed Midt på www.hospitalsenhedmidt.dk Om løn- og ansættelsesvilkårLøn- og ansættelsesvilkår er i henhold til gældende overenskomst på området.Der vil være god introduktion til arbejdsopgaven. Med henvisning til lov om indhentelse af børneattest i forbindelse med ansættelse af personale m.v., vil der blive indhentet børneattest i forbindelse med eventuel ansættelse. Ansættelse sker ved Region Midtjylland med tjeneste indtil videre ved Hospitalsenhed Midt, Regionshospitalet Hammel Neurocenter.Yderligere oplysningerYderligere oplysninger kan fås ved henvendelse til:Afsnitsleder Birgit Haahr på tlf. 78419280 61142498 Din ansøgningDin ansøgning indeholdende oplysninger om uddannelse og hidtidig erfaring skal være os i hænde senest mandag den 12. august 2019. Ansættelsessamtaler finder sted tirsdag den 20. august.Da Region Midtjylland løbende gennemfører besparelser og omorganiseringer, vil medarbejdere i omplacering, der søger stillingen, have fortrinsret til samtale.En stilling som neuropsykolog ved Hospitalsenhed Midt, Regionshospitalet Hammel Neurocenter, er ledig til besættelse den 1. oktober 2019.
Stillingen er på 32-37 timer pr. uge.
 
Om stillingen
Som neuropsykolog på Regionshospitalet Hammel Neurocenter:
  • indgår du i tværfaglige teams omkring patienter med erhvervet hjerneskade
  • samarbejder du tæt med læger, plejepersonale, fysio- og ergoterapeuter og logopæder
  • varetager du neuropsykologisk vurdering af kognitive, emotionelle og adfærdsmæssige følger efter erhvervet hjerneskade
  • er der mulighed for at arbejde indenfor såvel børneområdet som voksenområdet under hensyntagen til forudgående erfaring og kompetencer
  • vejleder du teams i forhold til rehabiliteringen
  • har du samtaler med og rådgiver patienter og pårørende
Vi lægger vægt på
  • at du er autoriseret og under videreuddannelse til specialist i neuropsykologi
  • at du har erfaring indenfor neuropsykologien, det kan være såvel indenfor voksenområdet som børneområdet
  • at du har lyst til og erfaring med at indgå i et tæt tværfagligt samarbejde
  • at du har lyst til og gerne erfaring med at indgå i udvikling af faget og neurorehabiliteringsopgaven
Vi tilbyder
  • en meget spændende arbejdsplads med faglige udfordringer blandt engagerede tværfaglige kollegaer
  • et vel tilrettelagt introduktionsforløb
  • gode muligheder for faglig udvikling
  • supervision af erfarne kollegaer
  • mulighed for at tilrettelægge arbejdsopgaverne, så specialistuddannelsens krav til det neurologiske område og rehabilitering kan imødekommes
Stillings- og funktionsbeskrivelse kan hentes her.
 
Om afdelingen/centret
Regionshospitalet Hammel Neurocenter er et højt specialiseret udviklingshospital, som varetager neurorehabilitering af patienter med erhvervet hjerneskade.

Det betyder, at vi besidder høj ekspertise inden for neurorehabilitering og modtager patienter med svær hjerneskade fra hele Vestdanmark, dvs. Jylland og Fyn.
Regionshospitalet Hammel Neurocenter omfatter sengeafsnit på henholdsvis Hammel Neurocenter, Regionshospitalet Skive og Regionshospitalet Lemvig.

Som en del af centret har vi en stor forskningsenhed samt et vel fungerende uddannelsescenter. Vi har en udviklings- og forskningsansvarlig neuropsykolog tilknyttet forskningsenheden.
 
Om Hospitalsenhed Midt
Hospitalsenhed Midt omfatter Regionshospitalet Viborg, Regionshospitalet Silkeborg, Regionshospitalet Hammel Neurocenter, Regionshospitalet Lemvig og Regionshospitalet Skive og har ca. 4.200 ansatte samt et budget på ca. 2,5 mia. kr. årligt.

De fem regionshospitaler danner tilsammen en hospitalsenhed, der har en stærk faglig profil og er i kraft af specialernes kompleksitet og bredde en af de bredest specialiserede hospitalsenheder i Jylland.

Se nærmere om Hospitalsenhed Midt på www.hospitalsenhedmidt.dk
 
Om løn- og ansættelsesvilkår
Løn- og ansættelsesvilkår er i henhold til gældende overenskomst på området.
Der vil være god introduktion til arbejdsopgaven.
 
Med henvisning til lov om indhentelse af børneattest i forbindelse med ansættelse af personale m.v., vil der blive indhentet børneattest i forbindelse med eventuel ansættelse.
 
Ansættelse sker ved Region Midtjylland med tjeneste indtil videre ved Hospitalsenhed Midt, Regionshospitalet Hammel Neurocenter.

Yderligere oplysninger
Yderligere oplysninger kan fås ved henvendelse til:
Afsnitsleder Birgit Haahr på tlf. 78419280/61142498
 
Din ansøgning
Din ansøgning indeholdende oplysninger om uddannelse og hidtidig erfaring skal være os i hænde senest mandag den 12. august 2019.
 
Ansættelsessamtaler finder sted tirsdag den 20. august.

Da Region Midtjylland løbende gennemfører besparelser og omorganiseringer, vil medarbejdere i omplacering, der søger stillingen, have fortrinsret til samtale.

ORS/Small/5249925d_logo.gifRegionshospitalet Hammel NeurocenterHammel2019-07-11T14:00:09.2632019-08-12T00:00:00
330054016Orlovsstilling som psykolog ved Arbejdsmedicin (Genopslag)Basic Ved Arbejdsmedicin er en orlovsstilling som psykolog ledig til besættelse pr. 1. oktober 2019. Stillingen dækker frikøb af en fuldtidsmedarbejder i en periode, og der vil kunne tilbydes fleksibilitet i forhold til det ugentlige timetal, f.eks. i form af 30 timer ugentligt over 12 måneder. Psykologerne på Arbejdsmedicin på Aarhus Universitetshospital varetager, udover patientudredningerne, den regionale personalepsykologordning og et velfunderet gruppebaseret stressbehandlingstilbud, hvor der både anvendes klassisk kognitiv adfærdsterapi og nyere retninger, herunder Acceptance and Commitment Therapy (ACT).Psykologens arbejde består af udredning og rådgivning af patienter, som har en arbejdspsykologisk problemstilling samtaler med regionsansatte som led i Region Midtjyllands aftale vedr. psykologbistand til regionens personale Vi ønsker en psykolog med bred terapeutisk erfaring gerne også indenfor det arbejdspsykologiske felt eller psykiatrien opnået autorisation teoretisk viden om og rutineret erfaring med psykologisk udredning og evt. med uddannelse i PSE- eller SCAN-interview efteruddannelse indenfor en kognitiv referenceramme evne og lyst til at arbejde selvstændigt fleksible og gode samarbejdsevner Vi kan tilbyde en dynamisk afdeling med mulighed for supervision og faglig udvikling blandt højt kvalificerede kolleger. Du vil komme til at indgå i et tæt dagligt samarbejde med afdelingens tre psykologer og øvrige ansatte.Hvem er vi?Arbejdsmedicin på Aarhus Universitetshospital varetager ambulante patientudredninger ved læger og psykologer med fokus på årsagssammenhænge mellem sygdomme og påvirkninger i arbejdsmiljøet, herunder eksponerings- og risikovurdering samt rådgivning og vejledning. Undervisning og forskning er desuden vigtige elementer i det daglige arbejde.Aarhus Universitetshospital er et af landets største og mest specialiserede hospitaler med højt kvalificerede medarbejdere. Arbejdsmedicin på Aarhus Universitetshospital samarbejder med de arbejdsmedicinske afdelinger på Hospitalsenheden Vest og Aalborg Universitetshospital samt Institut for Folkesundhed ved Aarhus Universitet i et fælles forskningssamarbejde i Dansk Ramazzini Center.Yderligere oplysningerVed spørgsmål kan ledende overlæge Ane Marie Thulstrup kontaktes på 7845 0900.Løn- og ansættelsesvilkår ifølge overenskomst. Ansættelsen er betinget af en tilfredsstillende autorisation. Du må påregne tre måneders prøvetid. Ansøgningsfrist er den 9. august 2019. Samtaler forventes afholdt i uge 34, 2019.Da Region Midtjylland løbende gennemfører besparelser og omorganiseringer, vil medarbejdere i omplacering, der søger stillingen, have fortrinsret til samtale.Ved Arbejdsmedicin er en orlovsstilling som psykolog ledig til besættelse pr. 1. oktober 2019. Stillingen dækker frikøb af en fuldtidsmedarbejder i en periode, og der vil kunne tilbydes fleksibilitet i forhold til det ugentlige timetal, f.eks. i form af 30 timer ugentligt over 12 måneder. 

Psykologerne på Arbejdsmedicin på Aarhus Universitetshospital varetager, udover patientudredningerne, den regionale personalepsykologordning og et velfunderet gruppebaseret stressbehandlingstilbud, hvor der både anvendes klassisk kognitiv adfærdsterapi og nyere retninger, herunder Acceptance and Commitment Therapy (ACT).

Psykologens arbejde består af
  • udredning og rådgivning af patienter, som har en arbejdspsykologisk problemstilling
  • samtaler med regionsansatte som led i Region Midtjyllands aftale vedr. psykologbistand til regionens personale
Vi ønsker en psykolog med
  • bred terapeutisk erfaring – gerne også indenfor det arbejdspsykologiske felt eller psykiatrien
  • opnået autorisation
  • teoretisk viden om og rutineret erfaring med psykologisk udredning og evt. med uddannelse i PSE- eller SCAN-interview
  • efteruddannelse indenfor en kognitiv referenceramme
  • evne og lyst til at arbejde selvstændigt
  • fleksible og gode samarbejdsevner
 
Vi kan tilbyde en dynamisk afdeling med mulighed for supervision og faglig udvikling blandt højt kvalificerede kolleger. Du vil komme til at indgå i et tæt dagligt samarbejde med afdelingens tre psykologer og øvrige ansatte.

Hvem er vi?
Arbejdsmedicin på Aarhus Universitetshospital varetager ambulante patientudredninger ved læger og psykologer med fokus på årsagssammenhænge mellem sygdomme og påvirkninger i arbejdsmiljøet, herunder eksponerings- og risikovurdering samt rådgivning og vejledning. Undervisning og forskning er desuden vigtige elementer i det daglige arbejde.
Aarhus Universitetshospital er et af landets største og mest specialiserede hospitaler med højt kvalificerede medarbejdere. Arbejdsmedicin på Aarhus Universitetshospital samarbejder med de arbejdsmedicinske afdelinger på Hospitalsenheden Vest og Aalborg Universitetshospital samt Institut for Folkesundhed ved Aarhus Universitet i et fælles forskningssamarbejde i Dansk Ramazzini Center.

Yderligere oplysninger
Ved spørgsmål kan ledende overlæge Ane Marie Thulstrup kontaktes på 7845 0900.

Løn- og ansættelsesvilkår ifølge overenskomst. Ansættelsen er betinget af en tilfredsstillende autorisation. Du må påregne tre måneders prøvetid. 

Ansøgningsfrist er den 9. august 2019. Samtaler forventes afholdt i uge 34, 2019.




Da Region Midtjylland løbende gennemfører besparelser og omorganiseringer, vil medarbejdere i omplacering, der søger stillingen, have fortrinsret til samtale.

ORS/Small/296c99a2_logo.gifArbejdsmedicinAarhus N2019-07-04T11:00:23.9902019-08-08T00:00:00
da-DK

Andre job der matcher din søgning

Psykolog stilling ved Regionspsykiatrien Horsens

Regionspsykiatrien Horsens Central Administration

Horsens
En fast stilling som psykolog 37 t ugen, i team for personlighedsforstyrrelse er ledig til besættelse 1.10.2019.Vi søger en autoriseret psykolog der har psykiatri-erfaring. Derudover gerne terapeutisk erfaring med patienter med personlighedsforstyrr...
Indrykket:28. juni 2019
Udløbsdato:24. juli 2019

Psykologisk rådgiver til Tværfagligt Center for Børn og Unge

Tværfagligt Center for Børn og Unge

Vejle
Har du lyst til at hjælpe skoler og daginstitutioner med at skabe inkluderende og udviklende læringsmiljøer for børn og unge? Er du god til at tænke i nye muligheder og handlinger og trives du med tværfagligt samarbejde? Hvis ja, så søg stillingen s...
Indrykket:3. juli 2019
Udløbsdato:7. august 2019

Specialpsykolog til Psykiatrisk afdeling i Vejle - Psykoseafsnit

Psykiatrisk Afdeling Vejle

Vejle
En tidsbegrænset stilling på 1 årEt-årig stilling som specialpsykolog ved Psykiatrisk afdeling i Vejle, Psykose afsnit: Vores psykose afsnit med 30 sengepladser, er i gang med at udvikle nye tilbud til vores indlagte patienter, for at understøtte de...
Indrykket:8. juli 2019
Udløbsdato:12. august 2019

Neuropsykolog til Regionshospitalet Hammel Neurocenter, Hospitalsenhed Midt

Regionshospitalet Hammel Neurocenter

Hammel
En stilling som neuropsykolog ved Hospitalsenhed Midt, Regionshospitalet Hammel Neurocenter, er ledig til besættelse den 1. oktober 2019.Stillingen er på 32-37 timer pr. uge. Om stillingenSom neuropsykolog på Regionshospitalet Hammel Neurocenter: in...
Indrykket:11. juli 2019
Udløbsdato:12. august 2019

Orlovsstilling som psykolog ved Arbejdsmedicin (Genopslag)

Arbejdsmedicin

Aarhus N
Ved Arbejdsmedicin er en orlovsstilling som psykolog ledig til besættelse pr. 1. oktober 2019. Stillingen dækker frikøb af en fuldtidsmedarbejder i en periode, og der vil kunne tilbydes fleksibilitet i forhold til det ugentlige timetal, f.eks. i for...
Indrykket:4. juli 2019
Udløbsdato:8. august 2019