PTA-assistent til Group VH, Esbjerg

Vi søger en motiveret kollega med interesse for at servicere og vejlede vore kunder over alt i verden. GroupVH er i dag en faglig stærk organisation med kompetente og engagerede kollegaere, så der er garanti for samarbejde og sparring for vore nye kollegaere.

Arbejdsopgaver:

  • Udarbejdelse af typeskilte
  • Produktionsplanlægning
  • Sikkerhedsopgaver
  • ISO Vedligeholdelse

Vi ønsker, at vore nye kollega besidder følgende profesionelle kompetencer:

  • Teknisk- eller håndværksmæssig uddannelse med solidt kendskab til mekanik
  • Behersker engelsk og tysk i skrift og tale
  • Fornemmelse for godt købmandsskab
  • Kendskab til XAL ERP og Office pakken vil være en fordel, men ikke et krav
  • Gerne erfaring fra reparation- eller reservedelsbranchen


Group VH er en virksomhed med fokus på udvikling af både virksomhed, såvel som medarbejdere. Derfor skal du ikke tøve med at søge, hvis du netop har afsluttet en videregående uddannelse inden for mekanik og brændende ønsker en karriere inden for vores felt. Der bliver sørget for, en grundig oplæring.

Den ideelle kandidat er imødekommende, fleksibel og samarbejdsorienteret.
Du arbejder struktureret og er ikke bange for at kaste dig ud i nye opgaver.
Samtidig sætter du en ære i at have styr på tingene og udføre dine arbejdsopgaver med præcision. Du er teamplayer, en god kollega, har et positivt livssyn, godt humør og en lyst til at engagere dig i virksomhedens fremtid og udvikling.

Ansøgningfrist er 28. februar 2019.

Har du spørgsmål til stillingen, er du velkommen til at kontakte virksomhedens Salgsdirektør, Tonny Gjettermann (+45 30 82 94 77) eller Produktiondirektør, Johnny Jessing (+45 20 29 30 77).

Sådan ansøger du

Kan du se dig selv i ovennævnte stilling og finder du jobbet interessant, så send os
en motiveret ansøgning og CV til: job@vh.dk – mærket "PTA assistent" i emnefeltet.


Du har ikke vedlagt dokumenter til din ansøgning. Klik på 'OK' knappen nedenfor for at sende din ansøgning alligevel, eller klik på knappen "Annuller" og vedhæft dokumenter, før du sender din ansøgning igen.

Mere af samme slags?

Angiv din e-mail og få lignende job direkte i indbakken




Når du tilmelder dig accepterer du samtidig vores privativspolitik

329937297Phoenix-ae22342412019-01-07T00:00:00PTA-assistent til Group VH, Esbjerg

Vi søger en motiveret kollega med interesse for at servicere og vejlede vore kunder over alt i verden. GroupVH er i dag en faglig stærk organisation med kompetente og engagerede kollegaere, så der er garanti for samarbejde og sparring for vore nye kollegaere.

Arbejdsopgaver:

  • Udarbejdelse af typeskilte
  • Produktionsplanlægning
  • Sikkerhedsopgaver
  • ISO Vedligeholdelse

Vi ønsker, at vore nye kollega besidder følgende profesionelle kompetencer:

  • Teknisk- eller håndværksmæssig uddannelse med solidt kendskab til mekanik
  • Behersker engelsk og tysk i skrift og tale
  • Fornemmelse for godt købmandsskab
  • Kendskab til XAL ERP og Office pakken vil være en fordel, men ikke et krav
  • Gerne erfaring fra reparation- eller reservedelsbranchen


Group VH er en virksomhed med fokus på udvikling af både virksomhed, såvel som medarbejdere. Derfor skal du ikke tøve med at søge, hvis du netop har afsluttet en videregående uddannelse inden for mekanik og brændende ønsker en karriere inden for vores felt. Der bliver sørget for, en grundig oplæring.

Den ideelle kandidat er imødekommende, fleksibel og samarbejdsorienteret.
Du arbejder struktureret og er ikke bange for at kaste dig ud i nye opgaver.
Samtidig sætter du en ære i at have styr på tingene og udføre dine arbejdsopgaver med præcision. Du er teamplayer, en god kollega, har et positivt livssyn, godt humør og en lyst til at engagere dig i virksomhedens fremtid og udvikling.

Ansøgningfrist er 28. februar 2019.

Har du spørgsmål til stillingen, er du velkommen til at kontakte virksomhedens Salgsdirektør, Tonny Gjettermann (+45 30 82 94 77) eller Produktiondirektør, Johnny Jessing (+45 20 29 30 77).

Sådan ansøger du

Kan du se dig selv i ovennævnte stilling og finder du jobbet interessant, så send os
en motiveret ansøgning og CV til: job@vh.dk – mærket "PTA assistent" i emnefeltet.

Vi søger en motiveret kollega med interesse for at servicere og vejlede vore kunder over alt i verden. GroupVH er i dag en faglig stærk organisation med kompetente og engagerede kollegaere, så der er garanti for samarbejde og sparring for vore nye kollegaere. Arbejdsopgaver: Udarbejdelse af typeskilte Produktionsplanlægning Sikkerhedsopgaver ISO Vedligeholdelse Vi ønsker, at vore nye kollega besidder følgende profesionelle kompetencer: Teknisk- eller håndværksmæssig uddannelse med solidt kendskab til mekanik Behersker engelsk og tysk i skrift og tale Fornemmelse for godt købmandsskab Kendskab til XAL ERP og Office pakken vil være en fordel, men ikke et krav Gerne erfaring fra reparation- eller reservedelsbranchen Group VH er en virksomhed med fokus på udvikling af både virksomhed, såvel som medarbejdere. Derfor skal du ikke tøve med at søge, hvis du netop har afsluttet en videregående uddannelse inden for mekanik og brændende ønsker en karriere inden for vores felt. Der bliver sørget for, en grundig oplæring. Den ideelle kandidat er imødekommende, fleksibel og samarbejdsorienteret. Du arbejder struktureret og er ikke bange for at kaste dig ud i nye opgaver. Samtidig sætter du en ære i at have styr på tingene og udføre dine arbejdsopgaver med præcision. Du er teamplayer, en god kollega, har et positivt livssyn, godt humør og en lyst til at engagere dig i virksomhedens fremtid og udvikling. Ansøgningfrist er 28. februar 2019. Har du spørgsmål til stillingen, er du velkommen til at kontakte virksomhedens Salgsdirektør, Tonny Gjettermann ( 45 30 82 94 77) eller Produktiondirektør, Johnny Jessing ( 45 20 29 30 77). Sådan ansøger du Kan du se dig selv i ovennævnte stilling og finder du jobbet interessant, så send os en motiveret ansøgning og CV til: job@vh.dk mærket PTA assistent i emnefeltet.11Jobnetae223424100000000000aDK_OFIR_02DKDanmark228DKK2019-02-28T00:00:000000http://groupvh.com/Jobs/0EuropaDanmarkJyllandSyd- og SønderjyllandEsbjerg3429505GroupVH A/S11Glarmestervej 56710Esbjerg VDKDanmark0
tg@vh.dkDKDanmarkDKDanmark
8Fuldtid46Permanent689138JobNet492645149264511000https://dispatcher.ofir.dk/statistic/register?context=FeedEntrySearchedCount&feedId=dc2beb84&entryId=ae223424https://dispatcher.ofir.dk/statistic/register?context=FeedEntryDisplayCount&feedId=dc2beb84&entryId=ae223424https://dispatcher.ofir.dk/statistic/register?context=JobApplicationInitiatedCount&feedId=dc2beb84&entryId=ae223424&page=ShowJob&component=SendApplicationButtonhttps://dispatcher.ofir.dk/statistic/register?context=JobApplicationAppliedCount&feedId=dc2beb84&entryId=ae223424&page=EmailApplyForm&component=SendApplicationButtonhttps://static.matchwork.com/company/logo/DK/ORS/SoMe/Kontor/Kontor_og_administration/1.jpgEr du struktureret? Hos GroupVH A/S søger vi en dygtig Kontorassistent, der udviser selvstændighed.12008001Dansk3Læse/ tale419014Kontorassistent5Kontor og administration359987100Tonnytg@vh.dkDKDanmarkDKDanmark329947520Hands-on OPS SupportRobot Sell and Serve with PassionFront Line FirstSet Goals, Act, WinIntegrity and Respect Always Har du kompetencen og evnen til at styrke og støtte Aramarks cateringdrift i Danmark? Om jobbet: Aramark Denmark leverer Hotel Cateringservice offshore på alle Total E Ps platforme samt Mærsk Drillings rigge i Nordsøen, hvor du i samarbejde med dine kolleger vil have ansvaret for at koordinere indsatsen af vores catering aktiviteter. Du vil arbejde med rapportering og opfølgning på driftsmæssige opgaver samt kommunikere direkte med organisationen offshore. Du vil foretage relevante audits offshore efter overordnede besøgsplaner. Du får plads i lyse lokaler på det danske hovedkontor i Esbjerg. Her får du 6 erfarne kolleger og bliver en del af et travlt og uhøjtideligt kontorfællesskab med fokus på godt samarbejde. Du refererer direkte til Director of Operations. Dine opgaver er mangeartede, men du kommer primært til at: bruge Excel som værktøj, når du sikrer, at indkøbene er i henhold til aftale samt sikre indsatsen af cateringens aktiviteter offshore er i henhold til kontrakt. Rapportering af WCR og Smiley samt feedback til platforme Rapportering på food waste management samt opfølgning heraf Procesoptimeringer i samarbejde med campbosser Sikre materiale til KPI rapporter og kundens CMP Rails. Sikre at datagrundlaget for vores slop system er opdateret Herunder priser, kalkuler og prislister sæson og alm. sortiment Være klar til at tage offshore ture i korte perioder Du vil ligeledes indgå i en support gruppe funktion ift. koordineringen af afløsere vedr. sygdom offshore. Hands-on erfaring og struktureret arbejdsform: Den ideelle kandidat skal have baggrund indenfor servicefaget, gerne Hotel og eller restaurationsbranchen. Vi søger en proaktiv og serviceminded OPS support, som er god til at skabe relationer og som formår at udvikle, samtidig med at yde god service. Vi arbejder efter ISO standarder, hvorfor erfaring med dette er en fordel. Vi forventer at du er selvstændig, proaktiv og handlingsorienteret. Du skal se løsninger fremfor begrænsninger. Du skal kunne kommunikere effektivt og ubesværet på dansk og engelsk samt frem for alt være en positiv people-person. Offshore-erfaring vil i denne stilling være en fordel. Yderlige krav: Erfaren bruger af Microsoft Excel Hvad vi tilbyder: Vi er et mindre, dedikeret team, og det betyder, at der ikke er langt fra top til bund. Vores kultur er derfor kendetegnet ved en varm og nærværende tone krydret med en god portion humor. Vi tilbyder dig et spændende job i en international virksomhed, hvor du bliver en del af et professionelt miljø med en stærk dedikation. Løn efter kvalifikationer, pension samt sundhedsforsikring og selvfølgelig en dejlig kantineordning Forventet opstartsdato: 1. marts 2019 eller efter aftale Yderligere information: Har du spørgsmål til stillingen, er du velkommen til at kontakte Director of Operations Lars Hermansen: hermansen-lars@aramark.co.uk Vi inviterer løbende kandidater til samtale, så send din ansøgning og dit CV allerede i dag på mail:hermansen-lars@aramark.co.uk

Sell and Serve with Passion
Front Line First
Set Goals, Act, Win
Integrity and Respect Always

Har du kompetencen og evnen til at styrke og støtte Aramarks cateringdrift i Danmark?

 

Om jobbet:

Aramark Denmark leverer Hotel & Cateringservice offshore på alle Total E&Ps platforme samt Mærsk Drillings rigge i Nordsøen, hvor du i samarbejde med dine kolleger vil have ansvaret for at koordinere indsatsen af vores catering aktiviteter.

Du vil arbejde med rapportering og opfølgning på driftsmæssige opgaver samt kommunikere direkte med organisationen offshore. Du vil foretage relevante audits offshore efter overordnede besøgsplaner. Du får plads i lyse lokaler på det danske hovedkontor i Esbjerg. Her får du 6 erfarne kolleger og bliver en del af et travlt og uhøjtideligt kontorfællesskab med fokus på godt samarbejde. Du refererer direkte til Director of Operations.

 

Dine opgaver er mangeartede, men du kommer primært til at:

  • bruge Excel som værktøj, når du sikrer, at indkøbene er i henhold til aftale samt sikre indsatsen af cateringens aktiviteter offshore er i henhold til kontrakt.
  • Rapportering af WCR og Smiley samt feedback til platforme
  • Rapportering på food waste management samt opfølgning heraf
  • Procesoptimeringer i samarbejde med campbosser
  • Sikre materiale til KPI rapporter og kundens CMP Rails.
  • Sikre at datagrundlaget for vores slop system er opdateret; Herunder priser, kalkuler og prislister – sæson og alm. sortiment
  • Være klar til at tage offshore ture i korte perioder
  • Du vil ligeledes indgå i en support gruppe funktion ift. koordineringen af afløsere vedr. sygdom offshore.

 

Hands-on erfaring og struktureret arbejdsform:

Den ideelle kandidat skal have baggrund indenfor servicefaget, gerne Hotel og/eller restaurationsbranchen. Vi søger en proaktiv og serviceminded OPS support, som er god til at skabe relationer og som formår at udvikle, samtidig med at yde god service. Vi arbejder efter ISO standarder, hvorfor erfaring med dette er en fordel.

Vi forventer at du er selvstændig, proaktiv og handlingsorienteret. Du skal se løsninger fremfor begrænsninger. Du skal kunne kommunikere effektivt og ubesværet på dansk og engelsk samt frem for alt være en positiv people-person. Offshore-erfaring vil i denne stilling være en fordel.

Yderlige krav:

Erfaren bruger af Microsoft Excel

Hvad vi tilbyder:

Vi er et mindre, dedikeret team, og det betyder, at der ikke er langt fra top til bund. Vores kultur er derfor kendetegnet ved en varm og nærværende tone krydret med en god portion humor. Vi tilbyder dig et spændende job i en international virksomhed, hvor du bliver en del af et professionelt miljø med en stærk dedikation.

Løn efter kvalifikationer, pension samt sundhedsforsikring og selvfølgelig en dejlig kantineordning

Forventet opstartsdato: 1. marts 2019 eller efter aftale

Yderligere information:

Har du spørgsmål til stillingen, er du velkommen til at kontakte;

Director of Operations Lars Hermansen: hermansen-lars@aramark.co.uk

Vi inviterer løbende kandidater til samtale, så send din ansøgning og dit CV allerede i dag på mail:hermansen-lars@aramark.co.uk

ARAMARK DENMARK ApSEsbjerg Ø2019-01-23T00:00:002019-02-28T00:00:00
329951562Administrativ medarbejder med energi, overblik og strukturRobot Vi søger en administrativ medarbejder til Ribe Stift til indgå i et teamsamarbejde om varetagelsen af centrale opgaver som sekretær for biskoppen. Opgaver Ansættelse af præster og provster Lønindplacering af nyansatte præster og provster Bistå ved beslutninger om samarbejde mellem menighedsråd IT-systemhåndtering Opgaverne løses i et teamsamarbejde med en kollega og med biskoppen. Dine kvalifikationer Vi søger en kollega, der har styr på detaljerne, har solid erfaring med IT-systemer og som er skarp på arbejdsgange og -processer. Hvis du har erfaring med offentlig forvaltning og er god til at finde løsninger, så vil det være et stort plus. Som person ser vi gerne, at du er glad og initiativrig og kan trives i et aktivt og travlt miljø. Om Ribe Stift Ribe Stift er et af 10 stifter i Danmark som hører under Kirkeministeriet. Administrationen som ligger i Ribe bymidte består af 11 ansatte. Stiftet varetager opgaver i forhold til menighedsråd, provstier og præster. Biskoppen er øverste administrative og gejstlige myndighed. Stillingen ønskes besat 1. maj 2019 eller snarest derefter. Løn efter kvalifikationer efter principperne om Ny-løn. Ansættelsen er omfattet af fællesoverenskomsten mellem Finansministeriet og Offentlige Ansattes Organisationer Det statslige område, og organisationsaftalen mellem Finansministeriet og HK stat. Har du spørgsmål er du meget velkommen til at kontakte stiftskontorchef Elisabeth Aggerbeck, tlf. 23 26 33 80 eller stiftsmedarbejder Dorte Ib tlf. 76 88 56 24. Ansøgning, CV og eksamenspapirer sendes til KMRIB@KM.dk, mærket Administrativ medarbejder og skal være Ribe Stift i hænde senest den 6. marts 2019. Vi glæder os til at modtage din ansøgning.

Vi søger en administrativ medarbejder til Ribe Stift til indgå i et teamsamarbejde om varetagelsen af centrale opgaver som sekretær for biskoppen.

Opgaver

  • Ansættelse af præster og provster
  • Lønindplacering af nyansatte præster og provster
  • Bistå ved beslutninger om samarbejde mellem menighedsråd
  • IT-systemhåndtering

Opgaverne løses i et teamsamarbejde med en kollega og med biskoppen.

Dine kvalifikationer

Vi søger en kollega, der har styr på detaljerne, har solid erfaring med IT-systemer og som er skarp på arbejdsgange og -processer. Hvis du har erfaring med offentlig forvaltning og er god til at finde løsninger, så vil det være et stort plus.

Som person ser vi gerne, at du er glad og initiativrig og kan trives i et aktivt og travlt miljø.

Om Ribe Stift

Ribe Stift er et af 10 stifter i Danmark som hører under Kirkeministeriet. Administrationen som ligger i Ribe bymidte består af 11 ansatte. Stiftet varetager opgaver i forhold til menighedsråd, provstier og præster. Biskoppen er øverste administrative og gejstlige myndighed.

Stillingen ønskes besat 1. maj 2019 eller snarest derefter.

Løn efter kvalifikationer efter principperne om Ny-løn. Ansættelsen er omfattet af fællesoverenskomsten mellem Finansministeriet og Offentlige Ansattes Organisationer – Det statslige område, og organisationsaftalen mellem Finansministeriet og HK/stat.

Har du spørgsmål er du meget velkommen til at kontakte stiftskontorchef Elisabeth Aggerbeck, tlf. 23 26 33 80 eller stiftsmedarbejder Dorte Ib tlf. 76 88 56 24.

Ansøgning, CV og eksamenspapirer sendes til KMRIB@KM.dk, mærket ”Administrativ medarbejder” og skal være Ribe Stift i hænde senest den 6. marts 2019.

Vi glæder os til at modtage din ansøgning.

RIBE STIFTSADMINISTRATIONRibe2019-01-30T00:00:002019-03-05T00:00:00
329954263Vi søger hotlinekonsulenterRobot Vi får flere og flere medlemmer i Det Faglige Hus, som alle skal have den bedste service. Derfor søger vi hotlinekonsulenter, der er parat til at sætte vores medlemmer i centrum. Om jobbet Vi tilbyder dig et interessant fuldtidsjob, hvor du sammen med de 30 dygtige hotlinekonsulenter, der allerede nu arbejder på A-kassens hotline, skal hjælpe og guide vores medlemmer, når de melder sig ledige og søger om dagpenge. Dit job vil hovedsageligt bestå i at tale i telefon med a-kassens medlemmer, som skal have den bedste service og helst lidt mere end de forventer. Herudover skal du også kommunikere med medlemmerne på skrift. Du vil selvfølgelig få en grundig introduktion og oplæring, før du skal arbejde selvstændigt. Om dig Du er serviceminded og har en glad telefonstemme også når der er er travlt. Du er hurtig på tasterne og har erfaring i at arbejde ved en pc. Du skal herudover have flair for at sætte dig ind i forskellige it-systemer og lovstof. Det er et ekstra plus, hvis du tidligere har arbejdet i en a-kasse, et jobcenter eller har erfaring med administrative opgaver kombineret med at yde service over telefonen. Du skal være indstillet på, at en del af din arbejdstid vil blive placeret i ydertimerne af vores åbningstid, som er mandag torsdag kl. 8-18 og fredag kl. 8-16. Et godt job på en tryg arbejdsplads Du vil komme til at arbejde på et af vores lokalkontorer i Esbjerg. Vores arbejdsmiljø er trygt og uhøjtideligt, og selvom vi har travlt, er der altid plads til smil. Det Faglige Hus er nemlig fyldt med gode kolleger i alle afdelinger, der er klar til at byde dig velkommen. Hvad kan du ellers forvente? løn efter kvalifikationer 7 ugers ferie frihed 5 faste fridage 4 ferietillæg Arbejdsgiverbetalt pensionsordning på 18 efter 3 måneders ansættelse* Sund og billig kantineordning Betalte pauser Sundhedsforsikring Aktivitetsforening, der bl.a. yder tilskud til svømning fitness Sociale arrangementer Vi fejrer vores succeser med gode overraskelser Arbejdsgiverbetalt tøjordning på 4.600 kr. pr. år efter 3 måneders ansættelse *Du kan vælge at konvertere 6,7 heraf til løn, hvis du er under 35 år. Din ansøgning Vi modtager gerne en ansøgning fra dig senest den 21. februar 2019.Du skal sende den direkte via vores ansøgningsformular. Vi forventer at holde samtaler den 26. og 27. februar 2019. Mere info Har du spørgsmål til jobbet, er du velkommen til at kontakte gruppeleder Susanne Christensen på tlf. 7912 8106 eller vejledningschef Hanne K. Nikolajsen på tlf. 7912 8179. Det forstår vi ved god service: Vi er venlige og forstår medlemmernes situation. Vi har forstand på det, vi arbejder med. Vi tager telefonen inden for 2 minutter. Vi svarer på mails fra medlemmerne samme dag. Om Det Faglige Hus Det Faglige Hus er Danmarks billigste fagforening med a-kasse for alle. Indtil videre har 141.000 lønmodtagere valgt Det Faglige Hus, og vi er den fagforening og a-kasse, der oplever størst vækst i Danmark. Vores succes og ambitiøse mål skyldes ikke mindst vores 410 medarbejdere, der ved alt om paragraffer og lønmodtageres rettigheder i både fagforening og a-kasse. De gør alt for at hjælpe vores medlemmer. Det Faglige Hus har afdelinger i Esbjerg, Kolding, Herning, Aarhus, Aalborg, Odense, Ringsted, Hillerød og Brøndby.

Vi får flere og flere medlemmer i Det Faglige Hus, som alle skal have den bedste service. Derfor søger vi hotlinekonsulenter, der er parat til at sætte vores medlemmer i centrum.

Om jobbet

Vi tilbyder dig et interessant fuldtidsjob, hvor du sammen med de 30 dygtige hotlinekonsulenter, der allerede nu arbejder på A-kassens hotline, skal hjælpe og guide vores medlemmer, når de melder sig ledige og søger om dagpenge.

Dit job vil hovedsageligt bestå i at tale i telefon med a-kassens medlemmer, som skal have den bedste service – og helst lidt mere end de forventer. Herudover skal du også kommunikere med medlemmerne på skrift.

Du vil selvfølgelig få en grundig introduktion og oplæring, før du skal arbejde selvstændigt.

Om dig

Du er serviceminded og har en glad telefonstemme – også når der er er travlt. Du er hurtig på tasterne og har erfaring i at arbejde ved en pc. Du skal herudover have flair for at sætte dig ind i forskellige it-systemer og lovstof. Det er et ekstra plus, hvis du tidligere har arbejdet i en a-kasse, et jobcenter eller har erfaring med administrative opgaver kombineret med at yde service over telefonen.

Du skal være indstillet på, at en del af din arbejdstid vil blive placeret i ydertimerne af vores åbningstid, som er mandag – torsdag kl. 8-18 og fredag kl. 8-16.

Et godt job på en tryg arbejdsplads

Du vil komme til at arbejde på et af vores lokalkontorer i Esbjerg. Vores arbejdsmiljø er trygt og uhøjtideligt, og selvom vi har travlt, er der altid plads til smil. Det Faglige Hus er nemlig fyldt med gode kolleger i alle afdelinger, der er klar til at byde dig velkommen.

Hvad kan du ellers forvente?

  • løn efter kvalifikationer
  • 7 ugers ferie/frihed + 5 faste fridage
  • 4% ferietillæg
  • Arbejdsgiverbetalt pensionsordning på 18% efter 3 måneders ansættelse*
  • Sund og billig kantineordning
  • Betalte pauser
  • Sundhedsforsikring
  • Aktivitetsforening, der bl.a. yder tilskud til svømning/fitness
  • Sociale arrangementer
  • Vi fejrer vores succeser med gode overraskelser
  • Arbejdsgiverbetalt tøjordning på 4.600 kr. pr. år efter 3 måneders ansættelse

*Du kan vælge at konvertere 6,7% heraf til løn, hvis du er under 35 år.

Din ansøgning

Vi modtager gerne en ansøgning fra dig senest den 21. februar 2019.Du skal sende den direkte via vores ansøgningsformular. Vi forventer at holde samtaler den 26. og 27. februar 2019.

Mere info

Har du spørgsmål til jobbet, er du velkommen til at kontakte gruppeleder Susanne Christensen på tlf. 7912 8106 eller vejledningschef Hanne K. Nikolajsen på tlf. 7912 8179.

Det forstår vi ved god service:

  • Vi er venlige og forstår medlemmernes situation.
  • Vi har forstand på det, vi arbejder med.
  • Vi tager telefonen inden for 2 minutter.
  • Vi svarer på mails fra medlemmerne samme dag.

Om Det Faglige Hus

Det Faglige Hus er Danmarks billigste fagforening med a-kasse for alle. Indtil videre har 141.000 lønmodtagere valgt Det Faglige Hus, og vi er den fagforening og a-kasse, der oplever størst vækst i Danmark.

Vores succes og ambitiøse mål skyldes ikke mindst vores 410 medarbejdere, der ved alt om paragraffer og lønmodtageres rettigheder i både fagforening og a-kasse. De gør alt for at hjælpe vores medlemmer.

Det Faglige Hus har afdelinger i Esbjerg, Kolding, Herning, Aarhus, Aalborg, Odense, Ringsted, Hillerød og Brøndby. 

Darumvej 49-51Esbjerg2019-02-05T00:00:002019-02-21T00:00:00
329961016Færdselsstyrelsen i Ribe søger kontorfunktionærer, der er klar på en udfordringRobot Færdselsstyrelsen er i rivende udvikling og forandring, og som følge af Bedre Balance II skal vi endnu engang have flere kollegaer i Ribe. Vi søger 10 nye kollegaer til 4 måneders vikariater. Så hvis du er klar på en udfordring, ser vi frem til at læse din ansøgning. Vi søger kollegaer, der trives med forandringer, er nysgerrige og som er opsøgende på opgaver. Du skal motiveres af god og effektiv produktion samt sagsbehandling, hvilket der skal til for at sikre vores daglige drift. Du skal have lyst til at løfte i flok, og i Færdselsstyrelsen hjælper vi hinanden, når det brænder på. Som kontorfunktionær kommer du til at være en del af et team, der har fået til opgave at behandle ansøgninger i forbindelse med indførelsen af nye regler inden for varebil-området. Vi forestiller os derfor, at du kan lide at få noget fra hånden og trives med en ofte travl hverdag. Du er ligeledes ikke bange for at betræde det nye og ukendte. Sådan får du succes i jobbet: Du er kontoruddannet og har gerne kendskab til offentlig forvaltning, eller fx har en professionsbachelor i offentlig administration Du er nysgerrig og opsøgende. Du stiller spørgsmål og tænker ud af boksen, når opgaven kræver det. Du trives med struktur i din opgaveløsning og er bevidst om at arbejde efter deadlines, men formår også hurtigt at omstille dig og ser derfor dig selv som værende forandringsparat. Du er struktureret. Du er fuldt bevidst om vigtigheden af, at aftaler og deadlines overholdes. Du formår at levere selvstændigt og solidt. Du kan arbejde under driftsledelse, hvor vi bruger tavlestyring i teamet Du er god til at formulere dig både skriftligt og mundtligt. Du har et godt humør Dine arbejdsopgaver Opgavetyperne kommer til at være mange, og hverdagen vil derfor opleves som værende afvekslende. Vi kan tilbyde opgaver, der spænder fra sagsstyring, administrative opgaver, godkendelser af tilladelser, samt telefonhåndtering. Du skal have mod på at sætte dig ind i konkret sagsbehandling af godkendelser, tilladelser og de dertilhørende udstedelser. Du skal have mod på at løse opgaver inden for traditionel sagsbehandling, herunder screening og oprettelse af nye sager og journalisering. Du skal ligeledes have lyst til at omstille dig og hurtigt kunne håndtere telefonopkald fra borgere. Om teamet, der mangler en ny kollega: Teamet består af en teamleder samt 17 kontorfunktionærer, der brænder for at give god service. Vi sagsbehandler ansøgninger om tilladelser på gods-, bus-, taxi- og varebilsområdet. Tilladelserne er en forudsætning for de pågældende vognmænd og chauffører for at få adgang til markedet og dermed kunne udøve deres erhverv. Derudover arbejder vi i teamet dagligt med driftsledelse for at sikre, at vi når vores mål samt prioriterer opgaverne mest hensigtsmæssigt. Vi er et ambitiøst hold, der interesserer os for hinanden og vil hinanden. Færdselsstyrelsen, hvem er vi? Færdselsstyrelsen i Ribe er en del af Trafik-, Bygge- og Boligstyrelsen, der hører under Transport-, Bygnings- og Boligministeriet. Som en konsekvens af Bedre Balance II samles hele færdselsområdet i Færdselsstyrelsen i Ribe, og Færdselsstyrelsen er i dag vokset til 130 medarbejdere, fordelt i tre faglige afdelinger. Færdselsstyrelsen har ansvar for regulering og tilsyn på færdselsområdet, herunder at bidrage til udarbejdelse af bekendtgørelser og vejledninger, administrering af færdselslovens regler og behandling af generelle spørgsmål om de enkelte sagsområder. Yderligere information Du kan få mere at vide om stillingen hos teamleder Ove Rasmussen, telefon 41 87 17 90 eller HR-partner Hinda Mohamoud Jama, telefon 41 78 01 25. Løn og ansættelsesforhold Stillingen er en fuldtidsstilling på 37 timer om ugen. Ansættelsen sker efter gældende overenskomst mellem HK og Finansministeriet. Stillingerne forventes besat pr. 15. marts 2019 eller efter aftale. Det drejer sig om 10 stillinger, der er tidsbegrænset til 4 måneder. Ansøgning Send din ansøgning med CV og eksamenspapirer via Trafik-, Bygge og Boligstyrelsens ansøgningsportal på http: www.tbst.dk senest den 1. marts 2019. Send din ansøgning allerede i dag, da vi løbende indkalder kandidater til samtale.Færdselsstyrelsen er i rivende udvikling og forandring, og som følge af Bedre Balance II skal vi endnu engang have flere kollegaer i Ribe. Vi søger 10 nye kollegaer til 4 måneders vikariater. Så hvis du er klar på en udfordring, ser vi frem til at læse din ansøgning.

Vi søger kollegaer, der trives med forandringer, er nysgerrige og som er opsøgende på opgaver. Du skal motiveres af god og effektiv produktion samt sagsbehandling, hvilket der skal til for at sikre vores daglige drift. Du skal have lyst til at løfte i flok, og i Færdselsstyrelsen hjælper vi hinanden, når det brænder på.

Som kontorfunktionær kommer du til at være en del af et team, der har fået til opgave at behandle ansøgninger i forbindelse med indførelsen af nye regler inden for varebil-området. Vi forestiller os derfor, at du kan lide at få noget fra hånden og trives med en ofte travl hverdag. Du er ligeledes ikke bange for at betræde det nye og ukendte.

Sådan får du succes i jobbet:
  • Du er kontoruddannet og har gerne kendskab til offentlig forvaltning, eller fx har en professionsbachelor i offentlig administration
  • Du er nysgerrig og opsøgende. Du stiller spørgsmål og tænker ud af boksen, når opgaven kræver det.
  • Du trives med struktur i din opgaveløsning og er bevidst om at arbejde efter deadlines, men formår også hurtigt at omstille dig og ser derfor dig selv som værende forandringsparat.
  • Du er struktureret. Du er fuldt bevidst om vigtigheden af, at aftaler og deadlines overholdes.
  • Du formår at levere selvstændigt og solidt.
  • Du kan arbejde under driftsledelse, hvor vi bruger tavlestyring i teamet
  • Du er god til at formulere dig både skriftligt og mundtligt.
  • Du har et godt humør

Dine arbejdsopgaver
Opgavetyperne kommer til at være mange, og hverdagen vil derfor opleves som værende afvekslende. Vi kan tilbyde opgaver, der spænder fra sagsstyring, administrative opgaver, godkendelser af tilladelser, samt telefonhåndtering.

Du skal have mod på at sætte dig ind i konkret sagsbehandling af godkendelser, tilladelser og de dertilhørende udstedelser. Du skal have mod på at løse opgaver inden for traditionel sagsbehandling, herunder screening og oprettelse af nye sager og journalisering. Du skal ligeledes have lyst til at omstille dig og hurtigt kunne håndtere telefonopkald fra borgere.

Om teamet, der mangler en ny kollega:
Teamet består af en teamleder samt 17 kontorfunktionærer, der brænder for at give god service. Vi sagsbehandler ansøgninger om tilladelser på gods-, bus-, taxi- og varebilsområdet.

Tilladelserne er en forudsætning for de pågældende vognmænd og chauffører for at få adgang til markedet og dermed kunne udøve deres erhverv.

Derudover arbejder vi i teamet dagligt med driftsledelse for at sikre, at vi når vores mål samt prioriterer opgaverne mest hensigtsmæssigt. Vi er et ambitiøst hold, der interesserer os for hinanden og vil hinanden.

Færdselsstyrelsen, hvem er vi?
Færdselsstyrelsen i Ribe er en del af Trafik-, Bygge- og Boligstyrelsen, der hører under Transport-, Bygnings- og Boligministeriet. Som en konsekvens af Bedre
Balance II samles hele færdselsområdet i Færdselsstyrelsen i Ribe, og Færdselsstyrelsen er i dag vokset til 130 medarbejdere, fordelt i tre faglige afdelinger.

Færdselsstyrelsen har ansvar for regulering og tilsyn på færdselsområdet, herunder at bidrage til udarbejdelse af bekendtgørelser og vejledninger, administrering af færdselslovens regler og behandling af generelle spørgsmål om de enkelte sagsområder.

Yderligere information
Du kan få mere at vide om stillingen hos teamleder Ove Rasmussen, telefon 41 87 17 90 eller HR-partner Hinda Mohamoud Jama, telefon 41 78 01 25.

Løn og ansættelsesforhold
Stillingen er en fuldtidsstilling på 37 timer om ugen. Ansættelsen sker efter gældende overenskomst mellem HK og Finansministeriet. Stillingerne forventes besat pr. 15. marts 2019 eller efter aftale.

Det drejer sig om 10 stillinger, der er tidsbegrænset til 4 måneder.

Ansøgning
Send din ansøgning med CV og eksamenspapirer via Trafik-, Bygge– og Boligstyrelsens ansøgningsportal på http://www.tbst.dk senest den 1. marts 2019. Send din ansøgning allerede i dag, da vi løbende indkalder kandidater til samtale.
FærdselsstyrelsenRibe2019-02-14T00:00:002019-03-01T00:00:00
329962490Retten i Esbjerg søger kontorfunktionærerRobot Retten i Esbjerg søger kontorfunktionærer Ansøgningsfrist den 4. marts 2019 Retten i Esbjerg søger kontorfunktionærer. Der er tale om såvel fast stilling som stilling af begrænset varighed. Stillingerne ønskes besat snarest muligt. Retten i Esbjerg beskæftiger ca. 50 medarbejdere. Arbejdet er fordelt i en skifteafdeling, en fogedafdeling, retssekretariat og administration. Dertil kommer den nye familieret pr. 1. april 2019. Vi lægger vægt på at yde en god service over for borgerne samt høj kvalitet og effektivitet i sagsbehandlingen. Vi lægger også stor vægt på trivsel og samarbejde blandt kollegerne. Du må forvente at skulle løse opgaver i flere af rettens afdelinger. Den endelige placering og det præcise arbejdsindhold afhænger i øvrigt af dine kvalifikationer og rettens behov på ansættelsestidspunktet. Du kan læse mere om retten på www.domstol.dk og hjemmesiden www.domstol.dk esbjerg. Vi forventer, at du Er kontor eller advokatsekretæruddannet og har erfaring med selvstændigt arbejde Er fortrolig med IT gerne domstolsspecifik IT Kan arbejde selvstændigt, effektivt og er omhyggelig med dit arbejde Er dygtig til at kommunikere og kan skrive fejlfrit dansk Er ansvarsbevidst, mødestabil, fleksibel og serviceminded At du har kendskab til arbejdsområderne eller har interesse for at lære dem Har lyst til at udvikle dig Er positiv, har et godt humør og bidrager til en god trivsel Kan indgå i et team med travle kolleger og et varierende arbejdspres Vi tilbyder En attraktiv arbejdsplads med et højt fagligt niveau og et godt arbejdsmiljø Et selvstændigt og afvekslende arbejde med høj grad af uddelegering Mulighed for at sætte præg på vores organisation, som vi fortsat udvikler Kurser indenfor de sagsområder, du skal beskæftige dig med Fleksordning Løn-og ansættelsesvilkår Stillingerne er som udgangspunkt fuldtidsstillinger (37 timer) med tiltrædelse hurtigst muligt. Stillingerne er omfattede af reglerne om Ny Løn og ansættelse sker i henhold til gældende fællesoverenskomst mellem Finansministeriet og OAO samt organisationsaftale for kontorfunktionærer mv. Stillingerne er som udgangspunkt klassificerede som retsassistentstillinger, der indplaceres i løngruppe 2, sats 2 med en basisløn på 24.239,33 kr. Hertil kommer pension og mulighed for tillæg afhængig af erfaring og kvalifikationer. Evt. tillæg forhandles med tillidsrepræsentanterne. Spørgsmål Du er velkommen til at ringe til chefsekretær Iben Nielsen eller retspræsident Margit Ø. Laub, hvis du har spørgsmål. Ansøgningen Du sender din ansøgning elektronisk via vores rekrutteringssystem www.domstol.dk esbjerg. Du bliver guidet igennem rekrutteringsprocessen, når du trykker på knappen Søg stillingen nederst på siden. Ud over din ansøgning bedes du vedhæfte cv, eventuelle udtalelser og relevante eksamenspapirer m.v. Vi skal have modtaget din ansøgning senest den 4. marts 2019 kl. 12.00. Vi holder ansættelsessamtaler i uge 12. Alle interesserede uanset alder, køn, race, religion eller etnisk tilhørsforhold opfordres til at søge stillingerne.Retten i Esbjerg søger kontorfunktionærer

Ansøgningsfrist den 4. marts 2019

Retten i Esbjerg søger kontorfunktionærer. Der er tale om såvel fast stilling som stilling af begrænset varighed. Stillingerne ønskes besat snarest muligt.

Retten i Esbjerg beskæftiger ca. 50 medarbejdere. Arbejdet er fordelt i en skifteafdeling, en fogedafdeling, retssekretariat og administration. Dertil kommer den nye familieret pr. 1. april 2019.

Vi lægger vægt på at yde en god service over for borgerne samt høj kvalitet og effektivitet i sagsbehandlingen. Vi lægger også stor vægt på trivsel og samarbejde blandt kollegerne.

Du må forvente at skulle løse opgaver i flere af rettens afdelinger. Den endelige placering og det præcise arbejdsindhold afhænger i øvrigt af dine kvalifikationer og rettens behov på ansættelsestidspunktet.

Du kan læse mere om retten på www.domstol.dk og hjemmesiden www.domstol.dk/esbjerg.

Vi forventer, at du

  • Er kontor – eller advokatsekretæruddannet og har erfaring med selvstændigt arbejde
  • Er fortrolig med IT – gerne domstolsspecifik IT
  • Kan arbejde selvstændigt, effektivt og er omhyggelig med dit arbejde
  • Er dygtig til at kommunikere og kan skrive fejlfrit dansk
  • Er ansvarsbevidst, mødestabil, fleksibel og serviceminded
  • At du har kendskab til arbejdsområderne eller har interesse for at lære dem
  • Har lyst til at udvikle dig
  • Er positiv, har et godt humør og bidrager til en god trivsel
  • Kan indgå i et team med travle kolleger og et varierende arbejdspres
Vi tilbyder

  • En attraktiv arbejdsplads med et højt fagligt niveau og et godt arbejdsmiljø
  • Et selvstændigt og afvekslende arbejde med høj grad af uddelegering
  • Mulighed for at sætte præg på vores organisation, som vi fortsat udvikler
  • Kurser indenfor de sagsområder, du skal beskæftige dig med
  • Fleksordning

Løn-og ansættelsesvilkår

Stillingerne er som udgangspunkt fuldtidsstillinger (37 timer) med tiltrædelse hurtigst muligt.

Stillingerne er omfattede af reglerne om Ny Løn og ansættelse sker i henhold til gældende fællesoverenskomst mellem Finansministeriet og OAO samt organisationsaftale for kontorfunktionærer mv.

Stillingerne er som udgangspunkt klassificerede som retsassistentstillinger, der indplaceres i løngruppe 2, sats 2 med en basisløn på 24.239,33 kr. Hertil kommer pension og mulighed for tillæg afhængig af erfaring og kvalifikationer. Evt. tillæg forhandles med tillidsrepræsentanterne.

Spørgsmål

Du er velkommen til at ringe til chefsekretær Iben Nielsen eller retspræsident Margit Ø. Laub, hvis du har spørgsmål.

Ansøgningen

Du sender din ansøgning elektronisk via vores rekrutteringssystem www.domstol.dk/esbjerg. Du bliver guidet igennem rekrutteringsprocessen, når du trykker på knappen ”Søg stillingen” nederst på siden.

Ud over din ansøgning bedes du vedhæfte cv, eventuelle udtalelser og relevante eksamenspapirer m.v.

Vi skal have modtaget din ansøgning senest den 4. marts 2019 kl. 12.00.

Vi holder ansættelsessamtaler i uge 12.

Alle interesserede uanset alder, køn, race, religion eller etnisk tilhørsforhold opfordres til at søge stillingerne.

Retten i EsbjergEsbjerg2019-02-18T00:00:002019-03-04T00:00:00
da-DK

Andre job der matcher din søgning

Hands-on OPS Support

ARAMARK DENMARK ApS

Esbjerg Ø
Sell and Serve with PassionFront Line FirstSet Goals, Act, WinIntegrity and Respect Always Har du kompetencen og evnen til at styrke og støtte Aramarks cateringdrift i Danmark? Om jobbet: Aramark Denmark leverer Hotel Cateringservice offshore på all...
Indrykket:23. januar 2019
Udløbsdato:28. februar 2019

Administrativ medarbejder med energi, overblik og struktur

RIBE STIFTSADMINISTRATION

Ribe
Vi søger en administrativ medarbejder til Ribe Stift til indgå i et teamsamarbejde om varetagelsen af centrale opgaver som sekretær for biskoppen. Opgaver Ansættelse af præster og provster Lønindplacering af nyansatte præster og provster Bistå ved b...
Indrykket:30. januar 2019
Udløbsdato:5. marts 2019

Vi søger hotlinekonsulenter

Darumvej 49-51

Esbjerg
Vi får flere og flere medlemmer i Det Faglige Hus, som alle skal have den bedste service. Derfor søger vi hotlinekonsulenter, der er parat til at sætte vores medlemmer i centrum. Om jobbet Vi tilbyder dig et interessant fuldtidsjob, hvor du sammen m...
Indrykket:5. februar 2019
Udløbsdato:21. februar 2019

Færdselsstyrelsen i Ribe søger kontorfunktionærer, der er klar på en udfordring

Færdselsstyrelsen

Ribe
Færdselsstyrelsen er i rivende udvikling og forandring, og som følge af Bedre Balance II skal vi endnu engang have flere kollegaer i Ribe. Vi søger 10 nye kollegaer til 4 måneders vikariater. Så hvis du er klar på en udfordring, ser vi frem til at l...
Indrykket:14. februar 2019
Udløbsdato:1. marts 2019

Retten i Esbjerg søger kontorfunktionærer

Retten i Esbjerg

Esbjerg
Retten i Esbjerg søger kontorfunktionærer Ansøgningsfrist den 4. marts 2019 Retten i Esbjerg søger kontorfunktionærer. Der er tale om såvel fast stilling som stilling af begrænset varighed. Stillingerne ønskes besat snarest muligt. Retten i Esbjerg ...
Indrykket:18. februar 2019
Udløbsdato:4. marts 2019