Bemærk at denne jobannonce er udløbet!
Ansøgningsfristen for jobannoncen er overskredet, og stillingen kan ikke længere søges. Opslaget vises udelukkende som reference

RUC Uddannelse & Studerende søger to erfarne tal- og analysemedarbejdere

RUC Uddannelse & Studerende søger to erfarne tal- og analysemedarbejdere til uddannelsesstatistik, kvalitetsarbejde og akkreditering til faste stillinger på fuld tid.

Hvem er vi?
RUC Uddannelseskvalitet og - strategi (RUKS) er én af 6 enheder i RUC Uddannelse & Studerende. RUKS’ primære arbejdsopgaver er understøttelse af Roskilde Universitets arbejde med uddannelseskvalitet og –udvikling, uddannelsesstrategi og -talanalyse - og i disse år også projektenhed for forberedelser til den kommende institutionsakkreditering.

Hvem er I?

Vi søger to medarbejdere, som har erfaring med at arbejde med store datasæt, og som samtidig har stærke kvantitative og analytiske kompetencer.

I har begge erfaring med talanalyse - måske fra et universitet eller en anden uddannelsesinstitution. I har et solidt kendskab til statistikprogrammer og Qlick View - og meget gerne STADS på tabelniveau. Kendskab til databaser, herunder udsøgning og kvalitetssikring af data, registerdata og uddannelsesstatistiske og uddannelsesøkonomiske problemstillinger er nødvendigt.

Tal og analyse skal kommunikeres, og I skal derfor også være stærke kommunikatører og gode til at formidle kvantitative data til andre på en let forståelig måde. I er stærke i kritisk analyse og akademisk nytænkning.

Det er vigtigt, at I har en systematisk og struktureret tilgang til arbejdet, og at I trives med en travl og omskiftelig hverdag med lyst til at indgå i et tværfagligt samarbejde.

I har et godt overblik og evnen til at prioritere mellem mange opgaver med faste eller varierende deadlines.

I skal formå at få RUC’s organisation, uddannelsesstruktur og -processer ind under huden ret hurtigt og ikke mindst kunne trives i et komplekst og forskelligartet interesselandskab.

Vi lægger vægt på, at I har en positiv tilgang til arbejdet og jeres kolleger.

Vi tilbyder
RUC er midt i en rivende udvikling, som I får mulighed for at komme ind og præge. I bliver en del af en god kollegagruppe i RUKS, og I vil derudover få en bred samarbejdsflade med kolleger i den øvrige administration og ikke mindst med de medarbejdere på institutterne, der arbejder med uddannelseskvalitet.

RUC er i gang med at etablere et talbånd på tværs af hele universitetet, som I naturligt vil blive en del af.

Selvom vi har travlt, er der god balance mellem dét derhjemme og arbejdet – og der er altid plads til et godt grin.

Arbejdsopgaverne vil bl.a. omfatte

  • Udarbejdelse af relevante analyser og oplæg til beslutning – herunder forskellige typer af jævnligt tilbagevendende undersøgelser.
  • Ansvarlig for levering af kvalitetssikret talmateriale ifm. institutionsakkreditering
  • Ansvarlig for studieleder- og uddannelsesrapporter
  • Træk, kvalitetssikring og klar formidling af nøgletal
  • Udarbejdelse af ledelsesinformation på uddannelsesområdet
  • Understøttelse af institutters og fags arbejde på det uddannelsesstatistiske område

Lyder ovenstående opgaver spændende og kan du sige ja til det meste – så er det måske dig, vi søger?

Mere information
Har du spørgsmål til stillingen, er du velkommen til at henvende dig til leder af RUC Uddannelseskvalitet og -strategi Charlotte Brammer på cbrammer@ruc.dk.

Ansættelsesvilkår
Der er tale om faste stillinger på 37 timer. uge. Vi ønsker stillingerne besat snarest muligt. Ansættelse og aflønning sker efter gældende overenskomst mellem Finansministeriet og den relevante forhandlingsberettigede organisation. Der vil være mulighed for forhandling af tillæg efter kvalifikationer.

Ansøgning
For at søge om stillingen: gå ind på RUC’s hjemmeside under ”Ledige stillinger”. Klik på knappen ”Søg stilling her”.

Ansøgningen skal indeholde:
  1. Motiveret ansøgning
  2. CV
  3. Dokumentation for uddannelse

Ansøgningsfristen er 30. april 2018.

Samtalerne afholdes den 7. maj 2018.

Materiale modtaget efter fristens udløb vil ikke blive taget i betragtning.

Roskilde Universitet ønsker at afspejle det omgivende samfund og opfordrer alle uanset personlig baggrund til at søge hos os.

 


Mere af samme slags?

Angiv din e-mail og få lignende job direkte i indbakken




Når du tilmelder dig accepterer du samtidig vores privativspolitik

329793265Phoenix-52eba98a12018-04-13T15:13:06.890RUC Uddannelse & Studerende søger to erfarne tal- og analysemedarbejdereRUC Uddannelse & Studerende søger to erfarne tal- og analysemedarbejdere til uddannelsesstatistik, kvalitetsarbejde og akkreditering til faste stillinger på fuld tid.

Hvem er vi?
RUC Uddannelseskvalitet og - strategi (RUKS) er én af 6 enheder i RUC Uddannelse & Studerende. RUKS’ primære arbejdsopgaver er understøttelse af Roskilde Universitets arbejde med uddannelseskvalitet og –udvikling, uddannelsesstrategi og -talanalyse - og i disse år også projektenhed for forberedelser til den kommende institutionsakkreditering.

Hvem er I?

Vi søger to medarbejdere, som har erfaring med at arbejde med store datasæt, og som samtidig har stærke kvantitative og analytiske kompetencer.

I har begge erfaring med talanalyse - måske fra et universitet eller en anden uddannelsesinstitution. I har et solidt kendskab til statistikprogrammer og Qlick View - og meget gerne STADS på tabelniveau. Kendskab til databaser, herunder udsøgning og kvalitetssikring af data, registerdata og uddannelsesstatistiske og uddannelsesøkonomiske problemstillinger er nødvendigt.

Tal og analyse skal kommunikeres, og I skal derfor også være stærke kommunikatører og gode til at formidle kvantitative data til andre på en let forståelig måde. I er stærke i kritisk analyse og akademisk nytænkning.

Det er vigtigt, at I har en systematisk og struktureret tilgang til arbejdet, og at I trives med en travl og omskiftelig hverdag med lyst til at indgå i et tværfagligt samarbejde.

I har et godt overblik og evnen til at prioritere mellem mange opgaver med faste eller varierende deadlines.

I skal formå at få RUC’s organisation, uddannelsesstruktur og -processer ind under huden ret hurtigt og ikke mindst kunne trives i et komplekst og forskelligartet interesselandskab.

Vi lægger vægt på, at I har en positiv tilgang til arbejdet og jeres kolleger.

Vi tilbyder
RUC er midt i en rivende udvikling, som I får mulighed for at komme ind og præge. I bliver en del af en god kollegagruppe i RUKS, og I vil derudover få en bred samarbejdsflade med kolleger i den øvrige administration og ikke mindst med de medarbejdere på institutterne, der arbejder med uddannelseskvalitet.

RUC er i gang med at etablere et talbånd på tværs af hele universitetet, som I naturligt vil blive en del af.

Selvom vi har travlt, er der god balance mellem dét derhjemme og arbejdet – og der er altid plads til et godt grin.

Arbejdsopgaverne vil bl.a. omfatte
  • Udarbejdelse af relevante analyser og oplæg til beslutning – herunder forskellige typer af jævnligt tilbagevendende undersøgelser.
  • Ansvarlig for levering af kvalitetssikret talmateriale ifm. institutionsakkreditering
  • Ansvarlig for studieleder- og uddannelsesrapporter
  • Træk, kvalitetssikring og klar formidling af nøgletal
  • Udarbejdelse af ledelsesinformation på uddannelsesområdet
  • Understøttelse af institutters og fags arbejde på det uddannelsesstatistiske område

Lyder ovenstående opgaver spændende og kan du sige ja til det meste – så er det måske dig, vi søger?

Mere information
Har du spørgsmål til stillingen, er du velkommen til at henvende dig til leder af RUC Uddannelseskvalitet og -strategi Charlotte Brammer på cbrammer@ruc.dk.

Ansættelsesvilkår
Der er tale om faste stillinger på 37 timer. uge. Vi ønsker stillingerne besat snarest muligt. Ansættelse og aflønning sker efter gældende overenskomst mellem Finansministeriet og den relevante forhandlingsberettigede organisation. Der vil være mulighed for forhandling af tillæg efter kvalifikationer.

Ansøgning
For at søge om stillingen: gå ind på RUC’s hjemmeside under ”Ledige stillinger”. Klik på knappen ”Søg stilling her”.

Ansøgningen skal indeholde:
  1. Motiveret ansøgning
  2. CV
  3. Dokumentation for uddannelse

Ansøgningsfristen er 30. april 2018.

Samtalerne afholdes den 7. maj 2018.

Materiale modtaget efter fristens udløb vil ikke blive taget i betragtning.

Roskilde Universitet ønsker at afspejle det omgivende samfund og opfordrer alle uanset personlig baggrund til at søge hos os.

 

2018-05-01T00:51:41.063 RUC Uddannelse Studerende søger to erfarne tal- og analysemedarbejdere til uddannelsesstatistik, kvalitetsarbejde og akkreditering til faste stillinger på fuld tid.Hvem er vi?RUC Uddannelseskvalitet og - strategi (RUKS) er én af 6 enheder i RUC Uddannelse Studerende. RUKS primære arbejdsopgaver er understøttelse af Roskilde Universitets arbejde med uddannelseskvalitet og udvikling, uddannelsesstrategi og -talanalyse - og i disse år også projektenhed for forberedelser til den kommende institutionsakkreditering. Hvem er I?Vi søger to medarbejdere, som har erfaring med at arbejde med store datasæt, og som samtidig har stærke kvantitative og analytiske kompetencer.I har begge erfaring med talanalyse - måske fra et universitet eller en anden uddannelsesinstitution. I har et solidt kendskab til statistikprogrammer og Qlick View - og meget gerne STADS på tabelniveau. Kendskab til databaser, herunder udsøgning og kvalitetssikring af data, registerdata og uddannelsesstatistiske og uddannelsesøkonomiske problemstillinger er nødvendigt.Tal og analyse skal kommunikeres, og I skal derfor også være stærke kommunikatører og gode til at formidle kvantitative data til andre på en let forståelig måde. I er stærke i kritisk analyse og akademisk nytænkning.Det er vigtigt, at I har en systematisk og struktureret tilgang til arbejdet, og at I trives med en travl og omskiftelig hverdag med lyst til at indgå i et tværfagligt samarbejde.I har et godt overblik og evnen til at prioritere mellem mange opgaver med faste eller varierende deadlines.I skal formå at få RUC s organisation, uddannelsesstruktur og -processer ind under huden ret hurtigt og ikke mindst kunne trives i et komplekst og forskelligartet interesselandskab.Vi lægger vægt på, at I har en positiv tilgang til arbejdet og jeres kolleger.Vi tilbyderRUC er midt i en rivende udvikling, som I får mulighed for at komme ind og præge. I bliver en del af en god kollegagruppe i RUKS, og I vil derudover få en bred samarbejdsflade med kolleger i den øvrige administration og ikke mindst med de medarbejdere på institutterne, der arbejder med uddannelseskvalitet.RUC er i gang med at etablere et talbånd på tværs af hele universitetet, som I naturligt vil blive en del af.Selvom vi har travlt, er der god balance mellem dét derhjemme og arbejdet og der er altid plads til et godt grin. Arbejdsopgaverne vil bl.a. omfatteUdarbejdelse af relevante analyser og oplæg til beslutning herunder forskellige typer af jævnligt tilbagevendende undersøgelser. Ansvarlig for levering af kvalitetssikret talmateriale ifm. institutionsakkreditering Ansvarlig for studieleder- og uddannelsesrapporterTræk, kvalitetssikring og klar formidling af nøgletalUdarbejdelse af ledelsesinformation på uddannelsesområdet Understøttelse af institutters og fags arbejde på det uddannelsesstatistiske område Lyder ovenstående opgaver spændende og kan du sige ja til det meste så er det måske dig, vi søger?Mere informationHar du spørgsmål til stillingen, er du velkommen til at henvende dig til leder af RUC Uddannelseskvalitet og -strategi Charlotte Brammer på cbrammer@ruc.dk.AnsættelsesvilkårDer er tale om faste stillinger på 37 timer. uge. Vi ønsker stillingerne besat snarest muligt. Ansættelse og aflønning sker efter gældende overenskomst mellem Finansministeriet og den relevante forhandlingsberettigede organisation. Der vil være mulighed for forhandling af tillæg efter kvalifikationer.Ansøgning For at søge om stillingen: gå ind på RUC s hjemmeside under Ledige stillinger . Klik på knappen Søg stilling her . Ansøgningen skal indeholde: Motiveret ansøgning CV Dokumentation for uddannelse Ansøgningsfristen er 30. april 2018. Samtalerne afholdes den 7. maj 2018.Materiale modtaget efter fristens udløb vil ikke blive taget i betragtning. Roskilde Universitet ønsker at afspejle det omgivende samfund og opfordrer alle uanset personlig baggrund til at søge hos os.11Jobnet52eba98a100000000000IDK_OFIR_02DKDanmark228DKK2018-04-30T00:00:000000https://candidate.hr-manager.net/ApplicationInit.aspx?cid=1310&ProjectId=145689&DepartmentId=18977&MediaId=4618&SkipAdvertisement=true0EuropaDanmarkEuropaDanmarkSjælland & øerStorkøbenhavnHøje-TaastrupEuropaDanmarkSjælland & øerMidtsjællandLejreEuropaDanmarkSjælland & øerMidtsjællandRoskilde3215181Roskilde Universitet11Universitetsvej 14000Roskilde46742000DKDanmark0
DKDanmarkDKDanmark
8Fuldtid46Permanent554783JobNet48087341000https://dispatcher.ofir.dk/statistic/register?context=FeedEntrySearchedCount&feedId=dc2beb84&entryId=52eba98ahttps://dispatcher.ofir.dk/statistic/register?context=FeedEntryDisplayCount&feedId=dc2beb84&entryId=52eba98ahttps://dispatcher.ofir.dk/statistic/register?context=JobApplicationInitiatedCount&feedId=dc2beb84&entryId=52eba98a&page=ShowJob&component=SendApplicationButtonhttps://dispatcher.ofir.dk/statistic/register?context=JobApplicationAppliedCount&feedId=dc2beb84&entryId=52eba98a&page=EmailApplyForm&component=SendApplicationButtonhttps://static.matchwork.com/company/logo/DK/ORS/SoMe/Kontor/Kontor_og_administration/2.jpgHos Roskilde Universitet søger vi en medarbejder, der er frisk på nye spændende udfordringer.12008001Dansk3Læse/ tale241210Akademisk medarbejder5Kontor og administration354346296Seinfo@signatur.dkDKDanmarkDKDanmark329972918UddannelsesplanlæggerRobot Vi søger en uddannelsesplanlægger, der skal understøtte implementering, procesoptimering og drift af uddannelsesplanlægning for alle ordinære uddannelser på Roskilde Universitet.Helt overordnet kommer du til at arbejde med at skabe overblik, videreudvikling og implementering af de procesoptimerings -og kvalitetssikringsinitiativer, der er igangsat i relation til uddannelsesplanlægning på RUC. Vi er netop i gang med implementering af et planlægningssystem som understøtter at uddannelsesplanlægning skal ske med de studerende i centrum, såvel som sikre effektiv udnyttelse af ressourcer. Vi søger en kollega som kan understøtte og aktivt bidrage til, at uddannelsesplanlægning og systemunderstøttelsen heraf, optimeres. Der er tilknyttet en projektleder og projektgruppe til systemimplementeringen men planlæggerne vil yderligere få en central rolle i dette arbejde. Du kommer til at varetage opgaver, der i sit indhold går på tværs af organisationen med en høj grad af samarbejde med de faglige miljøer på institutterne. Dine primære samarbejdspartnere vil være studieledere og undervisere, samt den gruppe af medarbejdere der dagligt arbejder med uddannelsesplanlægning, i RUC administration. Vi søger kandidater med indsigt i og erfaring med at drive komplekse administrative processer, herunder kompleks logistik opgaver. Du skal have stærke samarbejdskompetencer og kunne kommunikere med modtageren i centrum, såvel som kunne overskue og styre kortere og længerevarende processer, der understøtter udvikling og drift af uddannelsesplanlægning på RUC.Arbejdsopgaver og kvalifikationerDine arbejdsopgaver vil bl.a. være:Uddannelsesplanlægning samt udvikling, implementering og kvalitetssikring af tværgående processer og arbejdsgange i relation hertilProces og projektledelse både indad i enheden og ud i organisationenDaglig drift i relation til uddannelsesplanlægning på tværs af universitetet,Vi forventer, at du har følgende faglige profil:En relevant kandidatuddannelseEvne til at formidle komplicerede problemstillinger præcist i tale og tekst og generelt gode kommunikative evnerIndsigt i og erfaring med digitalisering af administrative processer og blik for gevinstrealisering i relation hertilErfaringer med processtyring, facilitering af processer og udvikling af procedurerVi lægger vægt på at du:Har indsigt i universitetsuddannelser, gerne RUCHar kendskab til forskellige studieadministrative systemerHar personlig pondus, integritet og evner i relation til at udøve faglig sparring i forhold til kollegaer på tværs af forskellige fag- og arbejdsområderHar stærke relationelle kompetencerEvner at prioritere mellem mange opgaver med faste og varierende deadlinesKan skabe og bevare overblik i en hektisk hverdag med høj grad af kompleksitetHar høj grad af analytisk sansHar politisk tæft og evner at begå sig i samt håndtere et komplekst interesselandskabEr initiativrig, holdspiller, struktureret og arbejder godt både selvstændigt, tværfagligt og i teams.Er positiv i din tilgang til dit arbejde og dine kolleger og dermed bidrager aktivt til et godt arbejdsmiljø i enheden.Vi tilbyderEn mulighed for at gøre en reel forskel i en stor organisation af samfundsmæssig betydningEt udfordrende arbejde med mulighed for såvel faglig som personlig udviklingEn enhed med høj grad af interaktion involvering med øvrige dele af universitetGodt kollegaskabI Uddannelse Studerende lægger vi vægt på et godt samarbejde, kvalitet i arbejdet og plads til både idéer, holdninger og humor. Vi er en familievenlig arbejdsplads med flekstidsordning. Uddannelse Studerende arbejder tæt med den øvrige RUC administration samt institutter, uddannelser og fag på RUC.Mere informationFor yderligere oplysninger om stillingen venligst kontakt teamlederen for enheden: Berit Grønbech på 4674 2839 eller berola@ruc.dkVi forventer at holde ansættelsessamtaler i uge 13.Du kan læse mere om universitetet på www.ruc.dk.AnsættelsesvilkårDer er tale om en ansættelse på fuldtid, 37 timer pr. uge, med reference til Maria Søndergaard.Ansættelse sker i henhold til overenskomst mellem Finansministeriet og akademikere i staten. Der er herudover mulighed for at forhandle tillæg.Vi ser gerne, at du kan begynde snarest muligt og senest den 1. maj 2019.Ansøgning Søg stillingen på www.ruc.dk ledige-stillinger-pa-roskilde-universitet Ansøgningen skal indeholde: Motiveret ansøgning CV Dokumentation for uddannelse Ansøgningsfristen er 21. marts 2019.Materiale modtaget efter fristens udløb vil ikke blive taget i betragtning. Roskilde Universitet ønsker at afspejle det omgivende samfund og opfordrer alle uanset personlig baggrund til at søge hos os.Vi søger en uddannelsesplanlægger, der skal understøtte implementering, procesoptimering og drift af uddannelsesplanlægning for alle ordinære uddannelser på Roskilde Universitet.

Helt overordnet kommer du til at arbejde med at skabe overblik, videreudvikling og implementering af de procesoptimerings -og kvalitetssikringsinitiativer, der er igangsat i relation til uddannelsesplanlægning på RUC. Vi er netop i gang med implementering af et planlægningssystem som understøtter at uddannelsesplanlægning skal ske med de studerende i centrum, såvel som sikre effektiv udnyttelse af ressourcer. Vi søger en kollega som kan understøtte og aktivt bidrage til, at uddannelsesplanlægning og systemunderstøttelsen heraf, optimeres. Der er tilknyttet en projektleder og projektgruppe til systemimplementeringen men planlæggerne vil yderligere få en central rolle i dette arbejde.

Du kommer til at varetage opgaver, der i sit indhold går på tværs af organisationen med en høj grad af samarbejde med de faglige miljøer på institutterne. Dine primære samarbejdspartnere vil være studieledere og undervisere, samt den gruppe af medarbejdere der dagligt arbejder med uddannelsesplanlægning, i RUC administration. Vi søger kandidater med indsigt i og erfaring med at drive komplekse administrative processer, herunder kompleks logistik opgaver. Du skal have stærke samarbejdskompetencer og kunne kommunikere med modtageren i centrum, såvel som kunne overskue og styre kortere og længerevarende processer, der understøtter udvikling og drift af uddannelsesplanlægning på RUC.

Arbejdsopgaver og kvalifikationer
Dine arbejdsopgaver vil bl.a. være:
  • Uddannelsesplanlægning samt udvikling, implementering og kvalitetssikring af tværgående processer og arbejdsgange i relation hertil
  • Proces og projektledelse både indad i enheden og ud i organisationen
  • Daglig drift i relation til uddannelsesplanlægning på tværs af universitetet,

Vi forventer, at du har følgende faglige profil:
  • En relevant kandidatuddannelse
  • Evne til at formidle komplicerede problemstillinger præcist i tale og tekst og generelt gode kommunikative evner
  • Indsigt i og erfaring med digitalisering af administrative processer – og blik for gevinstrealisering i relation hertil
  • Erfaringer med processtyring, facilitering af processer og udvikling af procedurer

Vi lægger vægt på at du:
  • Har indsigt i universitetsuddannelser, gerne RUC
  • Har kendskab til forskellige studieadministrative systemer
  • Har personlig pondus, integritet og evner i relation til at udøve faglig sparring i forhold til kollegaer på tværs af forskellige fag- og arbejdsområder
  • Har stærke relationelle kompetencer
  • Evner at prioritere mellem mange opgaver med faste og varierende deadlines
  • Kan skabe og bevare overblik i en hektisk hverdag med høj grad af kompleksitet
  • Har høj grad af analytisk sans
  • Har politisk tæft og evner at begå sig i samt håndtere et komplekst interesselandskab
  • Er initiativrig, holdspiller, struktureret og arbejder godt både selvstændigt, tværfagligt og i teams.
  • Er positiv i din tilgang til dit arbejde og dine kolleger og dermed bidrager aktivt til et godt arbejdsmiljø i enheden.

Vi tilbyder
  • En mulighed for at gøre en reel forskel i en stor organisation af samfundsmæssig betydning
  • Et udfordrende arbejde med mulighed for såvel faglig som personlig udvikling
  • En enhed med høj grad af interaktion/involvering med øvrige dele af universitet
  • Godt kollegaskab

I Uddannelse & Studerende lægger vi vægt på et godt samarbejde, kvalitet i arbejdet og plads til både idéer, holdninger og humor. Vi er en familievenlig arbejdsplads med flekstidsordning. Uddannelse & Studerende arbejder tæt med den øvrige RUC administration samt institutter, uddannelser og fag på RUC.

Mere information
For yderligere oplysninger om stillingen venligst kontakt teamlederen for enheden: Berit Grønbech på 4674 2839 eller berola@ruc.dk
Vi forventer at holde ansættelsessamtaler i uge 13.

Du kan læse mere om universitetet på www.ruc.dk.

Ansættelsesvilkår
Der er tale om en ansættelse på fuldtid, 37 timer pr. uge, med reference til Maria Søndergaard.

Ansættelse sker i henhold til overenskomst mellem Finansministeriet og akademikere i staten. Der er herudover mulighed for at forhandle tillæg.

Vi ser gerne, at du kan begynde snarest muligt og senest den 1. maj 2019.

Ansøgning
Søg stillingen på www.ruc.dk/ledige-stillinger-pa-roskilde-universitet/

Ansøgningen skal indeholde:
  1. Motiveret ansøgning
  2. CV
  3. Dokumentation for uddannelse

Ansøgningsfristen er 21. marts 2019.
Materiale modtaget efter fristens udløb vil ikke blive taget i betragtning.

Roskilde Universitet ønsker at afspejle det omgivende samfund og opfordrer alle uanset personlig baggrund til at søge hos os.

 

Roskilde UniversitetRoskilde2019-03-07T00:00:002019-03-21T00:00:00
329976035Erfaren og fagligt stærk konsulent til Skattestyrelsen i Høje TaastrupRobot Har du lyst til at arbejde med personskat og medarbejderaktieprogrammer? Er du god til at tale med borgere og virksomheder og forklare dem skattereglerne på en måde, så de er til at forstå? Så er du måske vores nye kollega i Persondata 6 eIndkomst. I afdelingen Persondata har vi ansvaret for at understøtte korrekte indberetninger fra tredjeparter til brug for Skattestyrelsens digitale processer, fx korrekte angivelser af lønoplysninger, renter, aktier mv. til brug for det årlige oplysningsskema. Afdelingen er en del af fagområdet Person i Skattestyrelsen. Stillingen her er placeret i Persondata 6 eIndkomst, som særligt varetager opgaver inden for kontrol af indberetninger til eIndkomst, indberetninger om medarbejderaktier, samt effekten af tidligere korrektioner og medarbejderligning for ansatte i Skatteforvaltningen. Regelefterlevelse og korrekte skattebetalinger Ordningen for medarbejderaktier blevet udvidet, og vi søger derfor en dygtig og erfaren kollega, med solid akademisk baggrund og styr på forvaltningsretten der vil bidrage til at udvikle retningslinjer for kontrollen af tildeling af medarbejderaktier. Du kommer til at arbejde i krydsfeltet mellem politik, administration, drift og udvikling for at bidrage til at sikre effektive rammer, der understøtter rettidige og korrekte skattebetalinger, samt at vejlede om reglerne. Dine arbejdsopgaver vil bl.a. være at: udarbejde juridiske notater og anden juridisk rådgivning samt sparring med ledelsen sagsbehandle kontrolsager om medarbejderaktier udarbejde og kvalitetssikre afrapporteringer og høringssvar i forbindelse med ledelsesbetjening Du vil få et tæt samarbejde med kolleger på tværs af hele Skattestyrelsen og departementet. Du kan se frem til at blive en del af en spændende og travl arbejdsplads med en uformel omgangstone og gode udviklingsmuligheder. Vi løser opgaver med høj faglig kvalitet og er dermed en vigtig brik i skatteforvaltningens primære opgaver, som er sikring af fundamentet for finansiering af den offentlige sektor. Din baggrund Vi forestiller os, at du har en relevant uddannelse som fx diplom i skat, cand.merc.aud., cand.merc.(jur.), cand.jur. eller lignende. Det vil endvidere være en fordel, hvis du har praktisk erfaring medarbejderaktieprogrammer eller anden relevant erfaring med værdipapirer, ligesom det vil være en fordel, hvis du har regnskabs- og selskabsmæssig forståelse. Herudover forventer vi, at du: Selvstændigt løser fagligt komplekse udfordringer og kan fungere som sparringspartner for ledelsen og dine kollegaer Er analytisk og kommunikativt skarp, og at du formår at sætte dig hurtigt ind i nyt stof og se sammenhænge, udfordringer og løsninger på tværs i en politisk styret organisation Evner at sætte juraen ind i en organisatorisk kontekst og har en god forståelse for beslutningsprocesser og interessenthåndtering Bidrager til den daglige opgaveløsning, og kvalitetssikring af opgaver Er imødekommende, serviceminded og god til at samarbejde og koordinere på tværs af faglige og organisatoriske skel Vi forventer, at du har en konstruktiv tilgang til problemstillinger og arbejder løsningsorienteret og kan skabe gode samarbejdsrelationer både internt og eksternt. Om din nye enhed Din nye enhed vil blive Persondata 6 - eIndkomst, som p.t. består af 15 medarbejdere med forskellig uddannelsesmæssig baggrund. Dagligdagen er præget af afvekslende opgaver med mange berøringsflader, der stiller krav om selvstændig opgaveløsning, faglig sparring og samarbejde med kollegaer i enheden og i organisationen. Vi har travlt, men med en fleksibel arbejdstid er der respekt for og balance mellem arbejde og privatliv. Ansøgning og kontakt Send din ansøgning, cv, dokumentation for uddannelse samt yderligere relevant materiale senest 31. marts 2019 via linket Søg stillingen . Ansættelsessamtaler forventes afholdt 10. og 11. april 2019. Ønsker du yderligere oplysninger om stillingen, er du velkommen til at kontakte funktionsleder Helle Randrup på telefon 72 37 24 45. Vi forventer at benytte personanalyse og logisk test i rekrutteringsprocessen. Du bliver ansat på overenskomstvilkår i henhold til enhver tid gældende overenskomst for akademikere i staten, eller overenskomst for Fuldmægtige m.fl. (DTS) i Skatteministeriet. Ansættelsesområdet vil være i Skatteministeriet med tilhørende institutioner. Arbejdsstedet vil indtil videre være Skattecenter Høje Taastrup, Helgeshøj Allé 9, 2630 Taastrup Der vil forud for ansættelse blive indhentet straffeattest. Om Skattestyrelsen Vi sikrer, at borgere og virksomheder betaler korrekte skatter og afgifter til tiden Den opgave løser Skattestyrelsen ved at gøre det nemt og trygt at betale, ved målrettet at bekæmpe svindel og ved at have effektive kontrolmekanismer integreret i alle dele af opgaveløsningen. Vi har en vigtig samfundsopgave, og vi er ydmyge overfor det store ansvar, der følger med vores myndighedsrolle. Vores afgørelser skal være korrekte og fagligt velfunderede. Derfor er faglighed og et højt kompetenceniveau hos vores medarbejdere og ledere kernen i vores arbejde. Vi søger løbende nye kolleger, som deler vores ambition om at sikre fundamentet for finansieringen af den offentlige sektor. Læs mere om Skattestyrelsen på www.sktst.dk Skatteministeriets koncern opfordrer alle kvalificerede ansøgere uanset alder, køn, religion eller etnisk tilhørsforhold til at søge stillingen.Har du lyst til at arbejde med personskat og medarbejderaktieprogrammer?
Er du god til at tale med borgere og virksomheder og forklare dem skattereglerne på en måde, så de er til at forstå? Så er du måske vores nye kollega i Persondata 6 – eIndkomst.

I afdelingen Persondata har vi ansvaret for at understøtte korrekte indberetninger fra tredjeparter til brug for Skattestyrelsens digitale processer, fx korrekte angivelser af lønoplysninger, renter, aktier mv. til brug for det årlige oplysningsskema. Afdelingen er en del af fagområdet Person i Skattestyrelsen.

Stillingen her er placeret i Persondata 6 – eIndkomst, som særligt varetager opgaver inden for kontrol af indberetninger til eIndkomst, indberetninger om medarbejderaktier, samt effekten af tidligere korrektioner og medarbejderligning for ansatte i Skatteforvaltningen.

Regelefterlevelse og korrekte skattebetalinger
Ordningen for medarbejderaktier blevet udvidet, og vi søger derfor en dygtig og erfaren kollega, med solid akademisk baggrund og styr på forvaltningsretten der vil bidrage til at udvikle retningslinjer for kontrollen af tildeling af medarbejderaktier. Du kommer til at arbejde i krydsfeltet mellem politik, administration, drift og udvikling for at bidrage til at sikre effektive rammer, der understøtter rettidige og korrekte skattebetalinger, samt at vejlede om reglerne.

Dine arbejdsopgaver vil bl.a. være at:
  • udarbejde juridiske notater og anden juridisk rådgivning samt sparring med ledelsen
  • sagsbehandle kontrolsager om medarbejderaktier
  • udarbejde og kvalitetssikre afrapporteringer og høringssvar i forbindelse med ledelsesbetjening

Du vil få et tæt samarbejde med kolleger på tværs af hele Skattestyrelsen og departementet.

Du kan se frem til at blive en del af en spændende og travl arbejdsplads med en uformel omgangstone og gode udviklingsmuligheder. Vi løser opgaver med høj faglig kvalitet og er dermed en vigtig brik i skatteforvaltningens primære opgaver, som er sikring af fundamentet for finansiering af den offentlige sektor.

Din baggrund
Vi forestiller os, at du har en relevant uddannelse som fx diplom i skat, cand.merc.aud., cand.merc.(jur.), cand.jur. eller lignende. Det vil endvidere være en fordel, hvis du har praktisk erfaring medarbejderaktieprogrammer eller anden relevant erfaring med værdipapirer, ligesom det vil være en fordel, hvis du har regnskabs- og selskabsmæssig forståelse.

Herudover forventer vi, at du:
  • Selvstændigt løser fagligt komplekse udfordringer og kan fungere som sparringspartner for ledelsen og dine kollegaer
  • Er analytisk og kommunikativt skarp, og at du formår at sætte dig hurtigt ind i nyt stof og se sammenhænge, udfordringer og løsninger på tværs i en politisk styret organisation
  • Evner at sætte juraen ind i en organisatorisk kontekst og har en god forståelse for beslutningsprocesser og interessenthåndtering
  • Bidrager til den daglige opgaveløsning, og kvalitetssikring af opgaver
  • Er imødekommende, serviceminded og god til at samarbejde og koordinere på tværs af faglige og organisatoriske skel

Vi forventer, at du har en konstruktiv tilgang til problemstillinger og arbejder løsningsorienteret og kan skabe gode samarbejdsrelationer – både internt og eksternt.

Om din nye enhed
Din nye enhed vil blive Persondata 6 - eIndkomst, som p.t. består af 15 medarbejdere med forskellig uddannelsesmæssig baggrund.

Dagligdagen er præget af afvekslende opgaver med mange berøringsflader, der stiller krav om selvstændig opgaveløsning, faglig sparring og samarbejde med kollegaer i enheden og i organisationen.

Vi har travlt, men med en fleksibel arbejdstid er der respekt for og balance mellem arbejde og privatliv.

Ansøgning og kontakt
Send din ansøgning, cv, dokumentation for uddannelse samt yderligere relevant materiale senest
31. marts 2019 via linket ”Søg stillingen”. Ansættelsessamtaler forventes afholdt 10. og 11. april 2019.

Ønsker du yderligere oplysninger om stillingen, er du velkommen til at kontakte funktionsleder Helle Randrup på telefon 72 37 24 45.

Vi forventer at benytte personanalyse og logisk test i rekrutteringsprocessen.

Du bliver ansat på overenskomstvilkår i henhold til enhver tid gældende overenskomst for akademikere i staten, eller overenskomst for Fuldmægtige m.fl. (DTS) i Skatteministeriet. Ansættelsesområdet vil være i Skatteministeriet med tilhørende institutioner.

Arbejdsstedet vil indtil videre være Skattecenter Høje Taastrup, Helgeshøj Allé 9, 2630 Taastrup
Der vil forud for ansættelse blive indhentet straffeattest.

Om Skattestyrelsen
’Vi sikrer, at borgere og virksomheder betaler korrekte skatter og afgifter til tiden’

Den opgave løser Skattestyrelsen ved at gøre det nemt og trygt at betale, ved målrettet at bekæmpe svindel og ved at have effektive kontrolmekanismer integreret i alle dele af opgaveløsningen. Vi har en vigtig samfundsopgave, og vi er ydmyge overfor det store ansvar, der følger med vores myndighedsrolle. Vores afgørelser skal være korrekte og fagligt velfunderede. Derfor er faglighed og et højt kompetenceniveau hos vores medarbejdere og ledere kernen i vores arbejde.

Vi søger løbende nye kolleger, som deler vores ambition om at sikre fundamentet for finansieringen af den offentlige sektor.

Læs mere om Skattestyrelsen på www.sktst.dk

Skatteministeriets koncern opfordrer alle kvalificerede ansøgere uanset alder, køn, religion eller etnisk tilhørsforhold til at søge stillingen.

Skatteforvaltningen, Høje-Taastrup, Helgeshøj Allé 9Taastrup2019-03-12T00:00:002019-03-31T00:00:00
329978565Struktureret og relationsskabende generalist søges til ledelsessekretariatet i Særlig KontrolRobot Motiveres du af ansvar, udfordrende og mange forskellige opgaver og af at være helt tæt på de centrale beslutninger? Kan du samtidig lide en hverdag, hvor dagene sjældent er ens og tempoet er højt, så er det måske dig, der skal være den kommende generalist i ledelsessekretariatet i Særlig Kontrol. Ansvar og opgaver Fagdirektørområdet Særlig Kontrol har det overordnede ansvar for at kontrollere, imødegå og bekæmpe national og international skatteunddragelse og organiseret økonomisk kriminalitet. Området behandler i den forbindelse særligt komplekse sager, der ofte involverer en større kreds af skattesubjekter, særegne forretningsmetoder og komplekse juridiske forhold. Der er ofte tale om sager, der kræver et tæt samarbejde med politi, anklagemyndighed og udenlandske myndigheder. Ledelsessekretariatet i Særlig Kontrol søger en dygtig, samarbejdsorienteret og proaktiv akademisk generalist, der kan bistå de øvrige medarbejdere i ledelsessekretariatet med understøttelse af ledelsen i fagområdet. Opgaverne i sekretariatet er alsidige, og vi er altid klar til at hjælpe med at løse både store og små opgaver. Nogle af de opgaver vores kommende medarbejder forventes at varetage er: Besvarelse af høringer fra andre dele af Skatteforvaltningen og departementet Generel ledelsesbetjening herunder bl.a. mødeforberedelse Referent for Særlig Kontrols Samarbejdsudvalg Omsætte bestillinger fra fagdirektøren samt den resterende ledelse i Særlig Kontrol til handlinger i resten af fagområdet. Understøtte ledelsen i at omsætte tanker til handling Understøtte HR-processer i fagområdet Den vigtigste opgave som generalist i ledelsessekretariatet er dog altid at være klar på at finde de nødvendige svar på til tider ganske forskelligartede spørgsmål. Vi lægger vægt på, at du får mulighed for at udvikle dig i stillingen, og opleve mange forskelligartede opgaver, der til tider skal løses med kort varsel. Samtidig vil du få mulighed for at påvirke den fortsatte udvikling af sekretariatets opgaver og kultur. Ledelsessekretariatet blev oprettet i forbindelse med reorganiseringen af Skatteforvaltningen, og er derfor fortsat i en opbygning- og udviklingsfase ligesom resten af organisationen. Du vil i ledelsessekretariatet få en bred berøringsflade og komme til at sidde helt tæt på ledelsen i Særlig Kontrol. Du vil komme til at indgå i en fagligt stærk gruppe af medarbejdere, der brænder for at understøtte gode beslutningsprocesser samt at skabe gode og positive relationer, både internt og eksternt. Din profil Vi forestiller os, at du har en relevant akademisk uddannelse på kandidatniveau eller tilsvarende gerne kombineret med et par års relevant erfaring fx fra et departement eller en statslig styrelse, gerne i en sekretariatsfunktion. Du motiveres af at bringe orden og struktur ind en uforudsigelig og ofte lettere kaotisk hverdag. Du har overblik, udpræget gode samarbejdsevner og er god til at skabe relationer. Du møder folk med et smil og godt humør, også når deadlines nærmer sig, og der er tryk på. Og ikke mindst har du kommunikative evner på højt niveau og formulerer dig tydeligt på skrift. Du er ikke bange for at kaste dig over nye opgaver som til tider kræver involvering og koordinering af flere interessenter. Du har god organisationsforståelse, og benytter denne til at understøtte ledelsen i Særlig Kontrol. Ledelsessekretariatet i Særlig Kontrol Ledelsessekretariatet i Særlig Kontrol blev oprettet i forbindelse med omorganiseringen af SKAT, og det er derfor et forholdsvis nyt kontor i fagområdet. Kontoret har p.t. otte medarbejdere og ledes af en kontorchef. Pr. 1. april 2019 bliver ledelsessekretariatet en del af afdelingen Kompleks Svig, som ledes af en underdirektør. Vores arbejdsdag er præget af et højt tempo med mange samarbejdspartnere både i fagområdet, på tværs af hele skatteforvaltningen og eksternt. Kontoret er præget af et udstrakt samarbejde om opgaverne og en uformel omgangstone. Kontakt og ansættelsesvilkår Send din ansøgning inkl. CV og evt. dokumentation for uddannelse og kompetencer senest 31. marts 2019 via linket Søg stillingen . Du er velkommen til at kontakte nuværende kontorchef for Ledelsessekretariat Særlig Kontrol, Gry Ahlefeld-Engel på telefon 72 37 36 62, hvis du har yderligere specifikke spørgsmål til stillingen. Vi forventer at afholde samtaler i uge 15. Du bliver ansat på overenskomstvilkår i henhold til enhver tid gældende overenskomst for akademikere i staten, eller overenskomst for Fuldmægtige m.fl. (DTS) i Skatteministeriet. Ansættelsesområdet vil være i Skatteministeriet med tilhørende institutioner. Dit arbejdssted bliver indtil videre Helgeshøj Allé 9, 2630 Taastrup. Tiltrædelse pr. 1. juni eller hurtigst muligt. Om Skattestyrelsen Vi sikrer, at borgere og virksomheder betaler korrekte skatter og afgifter til tiden Den opgave løser Skattestyrelsen ved at gøre det nemt og trygt at betale, ved målrettet at bekæmpe svindel og ved at have effektive kontrolmekanismer integreret i alle dele af opgaveløsningen. Vi har en vigtig samfundsopgave, og vi er ydmyge overfor det store ansvar, der følger med vores myndighedsrolle. Vores afgørelser skal være korrekte og fagligt velfunderede. Derfor er faglighed og et højt kompetenceniveau hos vores medarbejdere og ledere kernen i vores arbejde. Vi søger løbende nye kolleger, som deler vores ambition om at sikre fundamentet for finansieringen af den offentlige sektor. Læs mere om Skattestyrelsen på www.sktst.dk Skatteministeriets koncern opfordrer alle kvalificerede ansøgere uanset alder, køn, religion eller etnisk tilhørsforhold til at søge stillingen.Motiveres du af ansvar, udfordrende og mange forskellige opgaver og af at være helt tæt på de centrale beslutninger? Kan du samtidig lide en hverdag, hvor dagene sjældent er ens og tempoet er højt, så er det måske dig, der skal være den kommende generalist i ledelsessekretariatet i Særlig Kontrol.

Ansvar og opgaver
Fagdirektørområdet Særlig Kontrol har det overordnede ansvar for at kontrollere, imødegå og bekæmpe national og international skatteunddragelse og organiseret økonomisk kriminalitet. Området behandler i den forbindelse særligt komplekse sager, der ofte involverer en større kreds af skattesubjekter, særegne forretningsmetoder og komplekse juridiske forhold. Der er ofte tale om sager, der kræver et tæt samarbejde med politi, anklagemyndighed og udenlandske myndigheder.

Ledelsessekretariatet i Særlig Kontrol søger en dygtig, samarbejdsorienteret og proaktiv akademisk generalist, der kan bistå de øvrige medarbejdere i ledelsessekretariatet med understøttelse af ledelsen i fagområdet.

Opgaverne i sekretariatet er alsidige, og vi er altid klar til at hjælpe med at løse både store og små opgaver. Nogle af de opgaver vores kommende medarbejder forventes at varetage er:

  • Besvarelse af høringer fra andre dele af Skatteforvaltningen og departementet
  • Generel ledelsesbetjening herunder bl.a. mødeforberedelse
  • Referent for Særlig Kontrols Samarbejdsudvalg
  • Omsætte bestillinger fra fagdirektøren samt den resterende ledelse i Særlig Kontrol til handlinger i resten af fagområdet.
  • Understøtte ledelsen i at omsætte tanker til handling
  • Understøtte HR-processer i fagområdet

Den vigtigste opgave som generalist i ledelsessekretariatet er dog altid at være klar på at finde de nødvendige svar på til tider ganske forskelligartede spørgsmål.
Vi lægger vægt på, at du får mulighed for at udvikle dig i stillingen, og opleve mange forskelligartede opgaver, der til tider skal løses med kort varsel.

Samtidig vil du få mulighed for at påvirke den fortsatte udvikling af sekretariatets opgaver og kultur. Ledelsessekretariatet blev oprettet i forbindelse med reorganiseringen af Skatteforvaltningen, og er derfor fortsat i en opbygning- og udviklingsfase ligesom resten af organisationen.

Du vil i ledelsessekretariatet få en bred berøringsflade og komme til at sidde helt tæt på ledelsen i Særlig Kontrol. Du vil komme til at indgå i en fagligt stærk gruppe af medarbejdere, der brænder for at understøtte gode beslutningsprocesser samt at skabe gode og positive relationer, både internt og eksternt.

Din profil
Vi forestiller os, at du har en relevant akademisk uddannelse på kandidatniveau eller tilsvarende gerne kombineret med et par års relevant erfaring fx fra et departement eller en statslig styrelse, gerne i en sekretariatsfunktion.

Du motiveres af at bringe orden og struktur ind en uforudsigelig og ofte lettere kaotisk hverdag. Du har overblik, udpræget gode samarbejdsevner og er god til at skabe relationer. Du møder folk med et smil og godt humør, også når deadlines nærmer sig, og der er tryk på. Og ikke mindst har du kommunikative evner på højt niveau og formulerer dig tydeligt på skrift.

Du er ikke bange for at kaste dig over nye opgaver som til tider kræver involvering og koordinering af flere interessenter. Du har god organisationsforståelse, og benytter denne til at understøtte ledelsen i Særlig Kontrol.

Ledelsessekretariatet i Særlig Kontrol
Ledelsessekretariatet i Særlig Kontrol blev oprettet i forbindelse med omorganiseringen af SKAT, og det er derfor et forholdsvis nyt kontor i fagområdet. Kontoret har p.t. otte medarbejdere og ledes af en kontorchef. Pr. 1. april 2019 bliver ledelsessekretariatet en del af afdelingen Kompleks Svig, som ledes af en underdirektør.

Vores arbejdsdag er præget af et højt tempo med mange samarbejdspartnere både i fagområdet, på tværs af hele skatteforvaltningen og eksternt. Kontoret er præget af et udstrakt samarbejde om opgaverne og en uformel omgangstone.

Kontakt og ansættelsesvilkår
Send din ansøgning inkl. CV og evt. dokumentation for uddannelse og kompetencer senest 31. marts 2019 via linket "Søg stillingen".

Du er velkommen til at kontakte nuværende kontorchef for Ledelsessekretariat Særlig Kontrol, Gry Ahlefeld-Engel på telefon 72 37 36 62, hvis du har yderligere specifikke spørgsmål til stillingen.

Vi forventer at afholde samtaler i uge 15.

Du bliver ansat på overenskomstvilkår i henhold til enhver tid gældende overenskomst for akademikere i staten, eller overenskomst for Fuldmægtige m.fl. (DTS) i Skatteministeriet. Ansættelsesområdet vil være i Skatteministeriet med tilhørende institutioner.

Dit arbejdssted bliver indtil videre Helgeshøj Allé 9, 2630 Taastrup.

Tiltrædelse pr. 1. juni eller hurtigst muligt.

Om Skattestyrelsen
’Vi sikrer, at borgere og virksomheder betaler korrekte skatter og afgifter til tiden’

Den opgave løser Skattestyrelsen ved at gøre det nemt og trygt at betale, ved målrettet at bekæmpe svindel og ved at have effektive kontrolmekanismer integreret i alle dele af opgaveløsningen. Vi har en vigtig samfundsopgave, og vi er ydmyge overfor det store ansvar, der følger med vores myndighedsrolle. Vores afgørelser skal være korrekte og fagligt velfunderede. Derfor er faglighed og et højt kompetenceniveau hos vores medarbejdere og ledere kernen i vores arbejde.

Vi søger løbende nye kolleger, som deler vores ambition om at sikre fundamentet for finansieringen af den offentlige sektor.

Læs mere om Skattestyrelsen på www.sktst.dk

Skatteministeriets koncern opfordrer alle kvalificerede ansøgere uanset alder, køn, religion eller etnisk tilhørsforhold til at søge stillingen.
Skatteforvaltningen, Høje-Taastrup, Helgeshøj Allé 9Taastrup2019-03-15T00:00:002019-03-31T00:00:00
329978794Skarpe jurister til insolvensområdet i GældsstyrelsenRobot Kan du arbejde med ordentlighed og empati på den ene side, og faglighed og effektivitet på den anden? Har du engagement og ansvarsfølelse til at arbejde med inddrivelse af gæld, og har du mod på at behandle sager inden for insolvensområdet? Så er du måske en af de stærke jurister, vi søger til en af vores insolvensenheder i Gældsstyrelsen, Driftscenter Roskilde. Opgaver med stor betydning for samfundet Gældsstyrelsen har ansvaret for, at offentlige kreditorer får den korrekte dividende i forbindelse med sagsbehandlingen af blandt andet konkurser, tvangsopløsninger og likvidationer. Det er opgaver, der har stor betydning for samfundet en opgave, hvor resultatet af dit arbejde er til at få øje på. Sagsbehandling inden for insolvensområdet Som vores nye sagsbehandler kommer du til arbejde med generel sagsbehandling inden for insolvensområdet. Dine opgaver vil derfor omhandle: konkursbehandling og rekonstruktioner indgå i samarbejde med kuratorer og andre interessenter give møde i Sø- og Handelsretten i København på Gældsstyrelsens vegne. Juridisk stærk sagsbehandler med gode kommunikationsevner Vi leder efter en bestemt type sagsbehandler en med god juridisk forståelse, der kan favne bredt og have blik for eksempelvis konkursloven, forvaltningsloven, forældelsesloven og processuelle regler. Det er et krav, at du er uddannet cand. jur. Vi ser gerne, at du er fortrolig med sagsbehandling måske fra en anden offentlig myndighed, og nu har lyst til at afprøve arbejdet med lovgivningen inden for inddrivelses- og insolvensområdet. Derudover forestiller vi os, at du er serviceminded og kan kommunikere professionelt og klart. Da vi arbejder med mennesker, som ofte står i en økonomisk svær situation, er det samtidig vigtigt, at du formår at etablere og fastholde en konstruktiv dialog baseret på gensidig tillid og forståelse. Vi lægger stor vægt på, at du passer ind i vores kultur, der er båret af faglighed, ansvarlighed, samarbejde og udsyn i et stærkt kollegialt sammenhold DNA´et i Gældsstyrelsen. Det betyder, at du skal være foregangsperson for en kultur, der er båret af ordentlighed. Vi har en præstationsorienteret kultur, hvor vi er løsningsorienterede og løfter i flok. Du skal derfor have lyst til at arbejde i et miljø, hvor vi hjælper hinanden både i eget team og på tværs af organisationen. Vi klæder dig på til opgaverne Vi klæder dig naturligvis på til opgaverne. Du bliver derfor introduceret til Gældsstyrelsen og får om nødvendigt en grundig undervisning i den gældende lovgivning mv. Introduktionen vil også give dig og din kommende enhed et rigtig godt afsæt for jeres fremtidige samarbejde. Gældsstyrelsen tilbyder derudover: Gode arbejdsvilkår med fleksibel arbejdstilrettelæggelse Opgaver med et stort ansvar Et godt juridisk fagligt og socialt miljø Gode udviklingsmuligheder i form af relevant uddannelse og kurser. Ansøgning og kontakt Send din ansøgning inkl. CV og dokumentation for uddannelse i form af bachelor- og kandidatbevis via linket søg jobbet senest mandag den 1. april 2019. Samtaler forventes afholdt i uge 15. Har du spørgsmål til stillingen, er du velkommen til at kontakte funktionsleder Alexander Houen på telefon 4060 1665. Der vil forud for ansættelsen blive indhentet straffeattest samt foretaget tjek for så vidt angår restancer til det offentlige. Du bliver ansat på overenskomstvilkår i henhold til enhver tid gældende overenskomst for akademikere i staten, overenskomst for kontorfunktionærer, laboranter og It-medarbejdere (HK) eller overenskomst for Fuldmægtige m.fl. (DTS) i Skatteministeriet. Forud for ansættelse foretager vi restancetjek for så vidt angår restancer til det offentlige. Ansættelsesområdet er Skatteministeriet med tilhørende institutioner. Din fysiske arbejdsplads vil være Universitetsvej 2, 4000 Roskilde. Gældsstyrelsen Vi hjælper borgere og virksomheder til at betale deres gæld til det offentlige Gældsstyrelsens mål er, at så mange som muligt betaler deres gæld. Vi samarbejder med de offentlige kreditorer om at forebygge, at ny gæld opstår. Vi arbejder med klare præstationsmål og transparens. Det gør vi, fordi vi er drevet af at inddrive mest mulig gæld til det offentlige. Vi lykkes med vores opgave, fordi Gældsstyrelsens ledere og medarbejdere har en høj grad af faglig dedikation og stor viden på deres område. Vi søger løbende nye kolleger, som deler vores ambition om at sikre fundamentet for finansiering af den offentlige sektor. Læs mere om Gældsstyrelsen på www.gaeldst.dk Skatteministeriets koncern opfordrer alle kvalificerede ansøgere uanset alder, køn, religion eller etnisk tilhørsforhold til at søge stillingen.Kan du arbejde med ordentlighed og empati på den ene side, og faglighed og effektivitet på den anden? Har du engagement og ansvarsfølelse til at arbejde med inddrivelse af gæld, og har du mod på at behandle sager inden for insolvensområdet? Så er du måske en af de stærke jurister, vi søger til en af vores insolvensenheder i Gældsstyrelsen, Driftscenter Roskilde.

Opgaver med stor betydning for samfundet
Gældsstyrelsen har ansvaret for, at offentlige kreditorer får den korrekte dividende i forbindelse med sagsbehandlingen af blandt andet konkurser, tvangsopløsninger og likvidationer. Det er opgaver, der har stor betydning for samfundet – en opgave, hvor resultatet af dit arbejde er til at få øje på.

Sagsbehandling inden for insolvensområdet
Som vores nye sagsbehandler kommer du til arbejde med generel sagsbehandling inden for insolvensområdet. Dine opgaver vil derfor omhandle:

  • konkursbehandling og rekonstruktioner
  • indgå i samarbejde med kuratorer og andre interessenter
  • give møde i Sø- og Handelsretten i København på Gældsstyrelsens vegne.

Juridisk stærk sagsbehandler med gode kommunikationsevner
Vi leder efter en bestemt type sagsbehandler – en med god juridisk forståelse, der kan favne bredt og have blik for eksempelvis konkursloven, forvaltningsloven, forældelsesloven og processuelle regler. Det er et krav, at du er uddannet cand. jur. Vi ser gerne, at du er fortrolig med sagsbehandling – måske fra en anden offentlig myndighed, og nu har lyst til at afprøve arbejdet med lovgivningen inden for inddrivelses- og insolvensområdet.

Derudover forestiller vi os, at du er serviceminded og kan kommunikere professionelt og klart. Da vi arbejder med mennesker, som ofte står i en økonomisk svær situation, er det samtidig vigtigt, at du formår at etablere og fastholde en konstruktiv dialog baseret på gensidig tillid og forståelse.

Vi lægger stor vægt på, at du passer ind i vores kultur, der er båret af faglighed, ansvarlighed, samarbejde og udsyn i et stærkt kollegialt sammenhold – DNA´et i Gældsstyrelsen. Det betyder, at du skal være foregangsperson for en kultur, der er båret af ordentlighed. Vi har en præstationsorienteret kultur, hvor vi er løsningsorienterede og løfter i flok. Du skal derfor have lyst til at arbejde i et miljø, hvor vi hjælper hinanden – både i eget team og på tværs af organisationen.

Vi klæder dig på til opgaverne
Vi klæder dig naturligvis på til opgaverne. Du bliver derfor introduceret til Gældsstyrelsen og får om nødvendigt en grundig undervisning i den gældende lovgivning mv. Introduktionen vil også give dig og din kommende enhed et rigtig godt afsæt for jeres fremtidige samarbejde.
Gældsstyrelsen tilbyder derudover:

  • Gode arbejdsvilkår med fleksibel arbejdstilrettelæggelse
  • Opgaver med et stort ansvar
  • Et godt juridisk fagligt og socialt miljø
  • Gode udviklingsmuligheder i form af relevant uddannelse og kurser.

Ansøgning og kontakt
Send din ansøgning inkl. CV og dokumentation for uddannelse i form af bachelor- og kandidatbevis via linket ”søg jobbet” senest mandag den 1. april 2019. Samtaler forventes afholdt i uge 15.

Har du spørgsmål til stillingen, er du velkommen til at kontakte funktionsleder Alexander Houen på telefon 4060 1665.

Der vil forud for ansættelsen blive indhentet straffeattest samt foretaget tjek for så vidt angår restancer til det offentlige.

Du bliver ansat på overenskomstvilkår i henhold til enhver tid gældende overenskomst for akademikere i staten, overenskomst for kontorfunktionærer, laboranter og It-medarbejdere (HK) eller overenskomst for Fuldmægtige m.fl. (DTS) i Skatteministeriet.

Forud for ansættelse foretager vi restancetjek for så vidt angår restancer til det offentlige.

Ansættelsesområdet er Skatteministeriet med tilhørende institutioner. Din fysiske arbejdsplads vil være Universitetsvej 2, 4000 Roskilde.

Gældsstyrelsen

’Vi hjælper borgere og virksomheder til at betale deres gæld til det offentlige’

Gældsstyrelsens mål er, at så mange som muligt betaler deres gæld. Vi samarbejder med de offentlige kreditorer om at forebygge, at ny gæld opstår. Vi arbejder med klare præstationsmål og transparens. Det gør vi, fordi vi er drevet af at inddrive mest mulig gæld til det offentlige. Vi lykkes med vores opgave, fordi Gældsstyrelsens ledere og medarbejdere har en høj grad af faglig dedikation og stor viden på deres område.

Vi søger løbende nye kolleger, som deler vores ambition om at sikre fundamentet for finansiering af den offentlige sektor.

Læs mere om Gældsstyrelsen på www.gaeldst.dk

Skatteministeriets koncern opfordrer alle kvalificerede ansøgere uanset alder, køn, religion eller etnisk tilhørsforhold til at søge stillingen.
Skatteforvaltningen, Roskilde, UniversitetsvejRoskilde2019-03-16T00:00:002019-04-01T00:00:00
329972098Administrativ medarbejder til botilbud for borgere med autismespektrumforstyrrelserRobot Habitus, Græsted Er du drevet af at få tingene til at gå op i en højere enhed? Motiveres du af at arbejde struktureret og systematisk med planlægning og opfølgning? Og trives du i en hverdag, hvor du er afhængig af din evne til at opretholde nære relationer til både ledelse og kolleger? Så er du måske vores nye kollega. Om osHabitusHuset Ny Mårumvej danner rammen for 12 menneskers liv. Der er ca. 45 ansatte, som arbejder dedikeret med at skabe gode liv for vores beboere. Beboerne har alle gennemgribende udviklingsforstyrrelser indenfor autismespektret og problemskabende adfærd. Mange har også psykiatriske overbygninger samt mental retardering og dermed lavt funktionsniveau. Vi er lige nu i gang med en spændende forandringsproces, hvor vi arbejder med kulturudvikling med faglighed, etik og den gode arbejdsplads som omdrejningspunkt. Vi har brug for dig til at sikre driften. Du sikrer struktur og systematik i vores dagligdagDu er en nøgleperson på vores botilbud. Du fungerer som support til ledelsen og sikrer systematik, struktur og koordinering i hverdagen. Du har overblik over timeforbrug, sygefravær og vagtplan og har kontakten til HR i forhold til alle administrative medarbejderforhold. Og så håndterer du jobopslag og kandidater i forbindelse med ansættelser. Din fornemmeste opgave er at sørge for, at arbejdsplanen er på plads altid. Du sørger for, at rammerne i vores procedurer overholdes og sikrer forsvarlig bemanding, samtidig med at du så vidt muligt servicerer dine kollegers vagtønsker. Du er afhængig af dine kollegers fleksibilitet og samarbejdsvilje, når akutte udfordringer skal løses, og det kræver at du er god til at etablere og vedligeholde gode relationer. Hver 3. weekend har du bagvagts-tlf. Vi tilbyder: En arbejdsplads, hvor vi vægter kvalitet og udvikling højt Et alsidigt job med stor grad af ansvar Mulighed for at bidrage med dine kompetencer og viden Nærværende ledelse God og grundig introduktion til huset og dine opgaver Gode kolleger. Vi lægger vægt på, at du: arbejder struktureret og systematisk og kan være opsøgende i forhold til at sikre, at ledelsen gør det samme har erfaring med og lyst til at arbejde i IT-systemer for timeregistrering og vagtplanlægning kan holde hovedet koldt, når der opstår akutte udfordringer i forhold til vagtplanen kan håndtere mange opgaver sideløbende kan opretholde fortrolighed kan arbejde selvstændigt i det daglige Det er en fordel, hvis du har erfaring fra lignende arbejdspladser, så du har en forståelse for de udfordringer, medarbejderne kan ende i. Du hviler i dig selv og kan håndtere ikke altid at kunne gøre alle tilfredse. Du har lyst til og kan navigere i at være tæt på både ledelse og kolleger. Du kan tage en pragmatisk tilgang i forhold til at sikre overholdelse af procedurer, så du finder råderum for fleksibilitet. Og du er nysgerrig på detaljen i forhold til, at der ikke opstår fejl. Information og ansøgning Stillingen er på 37 timer med opstart 1. maj 2019. Ansøgningsfristen er 20. marts. Du er velkommen til at kontakte daglig leder Suzanne Elfort på tlf. 20 90 75 47 eller botilbudsleder Lisa Michaelsen på tlf. 61 30 13 65 vedr. stillingen. Ansøg via linket og vedhæft en kort beskrivelse af, hvorfor du søger stilling samt dit CV og evt. uddannelsesbevis. En del af HabitusHabitusHuset Ny Mårumvej er en del af Habitus. Vi leverer højt specialiseret pædagogisk omsorg og individuelt tilrettelagte, udviklende aktiviteter til borgere fra 15 år med gennemgribende udviklingsforstyrrelser og problemskabende adfærd, som er for krævende til at fungere i det etablerede specialmiljø. Målet med vores arbejde er altid at minimere problemskabende adfærd og øge livskvaliteten hos den enkelte borger. Habitus beskæftiger omkring 350 medarbejdere og samarbejder med kommuner over hele landet.

Habitus, Græsted

Er du drevet af at få tingene til at gå op i en højere enhed? Motiveres du af at arbejde struktureret og systematisk med planlægning og opfølgning? Og trives du i en hverdag, hvor du er afhængig af din evne til at opretholde nære relationer til både ledelse og kolleger? Så er du måske vores nye kollega.

Om os
HabitusHuset Ny Mårumvej danner rammen for 12 menneskers liv. Der er ca. 45 ansatte, som arbejder dedikeret med at skabe gode liv for vores beboere. Beboerne har alle gennemgribende udviklingsforstyrrelser indenfor autismespektret og problemskabende adfærd. Mange har også psykiatriske overbygninger samt mental retardering og dermed lavt funktionsniveau.

Vi er lige nu i gang med en spændende forandringsproces, hvor vi arbejder med kulturudvikling med faglighed, etik og den gode arbejdsplads som omdrejningspunkt. Vi har brug for dig til at sikre driften.

Du sikrer struktur og systematik i vores dagligdag
Du er en nøgleperson på vores botilbud. Du fungerer som support til ledelsen og sikrer systematik, struktur og koordinering i hverdagen. Du har overblik over timeforbrug, sygefravær og vagtplan og har kontakten til HR i forhold til alle administrative medarbejderforhold. Og så håndterer du jobopslag og kandidater i forbindelse med ansættelser.

Din fornemmeste opgave er at sørge for, at arbejdsplanen er på plads altid. Du sørger for, at rammerne i vores procedurer overholdes og sikrer forsvarlig bemanding, samtidig med at du så vidt muligt servicerer dine kollegers vagtønsker. Du er afhængig af dine kollegers fleksibilitet og samarbejdsvilje, når akutte udfordringer skal løses, og det kræver at du er god til at etablere og vedligeholde gode relationer. Hver 3. weekend har du bagvagts-tlf.

Vi tilbyder: 

  • En arbejdsplads, hvor vi vægter kvalitet og udvikling højt
  • Et alsidigt job med stor grad af ansvar
  • Mulighed for at bidrage med dine kompetencer og viden
  • Nærværende ledelse
  • God og grundig introduktion til huset og dine opgaver
  • Gode kolleger.

Vi lægger vægt på, at du: 

  • arbejder struktureret og systematisk og kan være opsøgende i forhold til at sikre, at ledelsen gør det samme
  • har erfaring med og lyst til at arbejde i IT-systemer for timeregistrering og vagtplanlægning
  • kan holde hovedet koldt, når der opstår akutte udfordringer i forhold til vagtplanen
  • kan håndtere mange opgaver sideløbende
  • kan opretholde fortrolighed
  • kan arbejde selvstændigt i det daglige
  • Det er en fordel, hvis du har erfaring fra lignende arbejdspladser, så du har en forståelse for de udfordringer, medarbejderne kan ende i.

Du hviler i dig selv og kan håndtere ikke altid at kunne gøre alle tilfredse. Du har lyst til og kan navigere i at være tæt på både ledelse og kolleger. Du kan tage en pragmatisk tilgang i forhold til at sikre overholdelse af procedurer, så du finder råderum for fleksibilitet. Og du er nysgerrig på detaljen i forhold til, at der ikke opstår fejl.

Information og ansøgning

Stillingen er på 37 timer med opstart 1. maj 2019. Ansøgningsfristen er 20. marts.

Du er velkommen til at kontakte daglig leder Suzanne Elfort på tlf. 20 90 75 47 eller botilbudsleder Lisa Michaelsen på tlf. 61 30 13 65 vedr. stillingen.

Ansøg via linket og vedhæft en kort beskrivelse af, hvorfor du søger stilling samt dit CV og evt. uddannelsesbevis.

En del af Habitus
HabitusHuset Ny Mårumvej er en del af Habitus. Vi leverer højt specialiseret pædagogisk omsorg og individuelt tilrettelagte, udviklende aktiviteter til borgere fra 15 år med gennemgribende udviklingsforstyrrelser og problemskabende adfærd, som er for krævende til at fungere i det etablerede specialmiljø. Målet med vores arbejde er altid at minimere problemskabende adfærd og øge livskvaliteten hos den enkelte borger. Habitus beskæftiger omkring 350 medarbejdere og samarbejder med kommuner over hele landet.

 

Habitus Holding ApSGræsted2019-03-06T00:00:002019-03-20T00:00:00
da-DK

Andre job der matcher din søgning

Uddannelsesplanlægger

Roskilde Universitet

Roskilde
Vi søger en uddannelsesplanlægger, der skal understøtte implementering, procesoptimering og drift af uddannelsesplanlægning for alle ordinære uddannelser på Roskilde Universitet.Helt overordnet kommer du til at arbejde med at skabe overblik, videreu...
Indrykket:7. marts 2019
Udløbsdato:21. marts 2019

Erfaren og fagligt stærk konsulent til Skattestyrelsen i Høje Taastrup

Skatteforvaltningen, Høje-Taastrup, Helgeshøj Allé 9

Taastrup
Har du lyst til at arbejde med personskat og medarbejderaktieprogrammer? Er du god til at tale med borgere og virksomheder og forklare dem skattereglerne på en måde, så de er til at forstå? Så er du måske vores nye kollega i Persondata 6 eIndkomst. ...
Indrykket:12. marts 2019
Udløbsdato:31. marts 2019

Struktureret og relationsskabende generalist søges til ledelsessekretariatet i Særlig Kontrol

Skatteforvaltningen, Høje-Taastrup, Helgeshøj Allé 9

Taastrup
Motiveres du af ansvar, udfordrende og mange forskellige opgaver og af at være helt tæt på de centrale beslutninger? Kan du samtidig lide en hverdag, hvor dagene sjældent er ens og tempoet er højt, så er det måske dig, der skal være den kommende gen...
Indrykket:15. marts 2019
Udløbsdato:31. marts 2019

Skarpe jurister til insolvensområdet i Gældsstyrelsen

Skatteforvaltningen, Roskilde, Universitetsvej

Roskilde
Kan du arbejde med ordentlighed og empati på den ene side, og faglighed og effektivitet på den anden? Har du engagement og ansvarsfølelse til at arbejde med inddrivelse af gæld, og har du mod på at behandle sager inden for insolvensområdet? Så er du...
Indrykket:16. marts 2019
Udløbsdato:1. april 2019

Administrativ medarbejder til botilbud for borgere med autismespektrumforstyrrelser

Habitus Holding ApS

Græsted
Habitus, Græsted Er du drevet af at få tingene til at gå op i en højere enhed? Motiveres du af at arbejde struktureret og systematisk med planlægning og opfølgning? Og trives du i en hverdag, hvor du er afhængig af din evne til at opretholde nære re...
Indrykket:6. marts 2019
Udløbsdato:20. marts 2019