Bemærk at denne jobannonce er udløbet!
Ansøgningsfristen for jobannoncen er overskredet, og stillingen kan ikke længere søges. Opslaget vises udelukkende som reference

RUC Uddannelse & Studerende søger to erfarne tal- og analysemedarbejdere

RUC Uddannelse & Studerende søger to erfarne tal- og analysemedarbejdere til uddannelsesstatistik, kvalitetsarbejde og akkreditering til faste stillinger på fuld tid.

Hvem er vi?
RUC Uddannelseskvalitet og - strategi (RUKS) er én af 6 enheder i RUC Uddannelse & Studerende. RUKS’ primære arbejdsopgaver er understøttelse af Roskilde Universitets arbejde med uddannelseskvalitet og –udvikling, uddannelsesstrategi og -talanalyse - og i disse år også projektenhed for forberedelser til den kommende institutionsakkreditering.

Hvem er I?

Vi søger to medarbejdere, som har erfaring med at arbejde med store datasæt, og som samtidig har stærke kvantitative og analytiske kompetencer.

I har begge erfaring med talanalyse - måske fra et universitet eller en anden uddannelsesinstitution. I har et solidt kendskab til statistikprogrammer og Qlick View - og meget gerne STADS på tabelniveau. Kendskab til databaser, herunder udsøgning og kvalitetssikring af data, registerdata og uddannelsesstatistiske og uddannelsesøkonomiske problemstillinger er nødvendigt.

Tal og analyse skal kommunikeres, og I skal derfor også være stærke kommunikatører og gode til at formidle kvantitative data til andre på en let forståelig måde. I er stærke i kritisk analyse og akademisk nytænkning.

Det er vigtigt, at I har en systematisk og struktureret tilgang til arbejdet, og at I trives med en travl og omskiftelig hverdag med lyst til at indgå i et tværfagligt samarbejde.

I har et godt overblik og evnen til at prioritere mellem mange opgaver med faste eller varierende deadlines.

I skal formå at få RUC’s organisation, uddannelsesstruktur og -processer ind under huden ret hurtigt og ikke mindst kunne trives i et komplekst og forskelligartet interesselandskab.

Vi lægger vægt på, at I har en positiv tilgang til arbejdet og jeres kolleger.

Vi tilbyder
RUC er midt i en rivende udvikling, som I får mulighed for at komme ind og præge. I bliver en del af en god kollegagruppe i RUKS, og I vil derudover få en bred samarbejdsflade med kolleger i den øvrige administration og ikke mindst med de medarbejdere på institutterne, der arbejder med uddannelseskvalitet.

RUC er i gang med at etablere et talbånd på tværs af hele universitetet, som I naturligt vil blive en del af.

Selvom vi har travlt, er der god balance mellem dét derhjemme og arbejdet – og der er altid plads til et godt grin.

Arbejdsopgaverne vil bl.a. omfatte

  • Udarbejdelse af relevante analyser og oplæg til beslutning – herunder forskellige typer af jævnligt tilbagevendende undersøgelser.
  • Ansvarlig for levering af kvalitetssikret talmateriale ifm. institutionsakkreditering
  • Ansvarlig for studieleder- og uddannelsesrapporter
  • Træk, kvalitetssikring og klar formidling af nøgletal
  • Udarbejdelse af ledelsesinformation på uddannelsesområdet
  • Understøttelse af institutters og fags arbejde på det uddannelsesstatistiske område

Lyder ovenstående opgaver spændende og kan du sige ja til det meste – så er det måske dig, vi søger?

Mere information
Har du spørgsmål til stillingen, er du velkommen til at henvende dig til leder af RUC Uddannelseskvalitet og -strategi Charlotte Brammer på cbrammer@ruc.dk.

Ansættelsesvilkår
Der er tale om faste stillinger på 37 timer. uge. Vi ønsker stillingerne besat snarest muligt. Ansættelse og aflønning sker efter gældende overenskomst mellem Finansministeriet og den relevante forhandlingsberettigede organisation. Der vil være mulighed for forhandling af tillæg efter kvalifikationer.

Ansøgning
For at søge om stillingen: gå ind på RUC’s hjemmeside under ”Ledige stillinger”. Klik på knappen ”Søg stilling her”.

Ansøgningen skal indeholde:
  1. Motiveret ansøgning
  2. CV
  3. Dokumentation for uddannelse

Ansøgningsfristen er 30. april 2018.

Samtalerne afholdes den 7. maj 2018.

Materiale modtaget efter fristens udløb vil ikke blive taget i betragtning.

Roskilde Universitet ønsker at afspejle det omgivende samfund og opfordrer alle uanset personlig baggrund til at søge hos os.

 


Mere af samme slags?

Angiv din e-mail og få lignende job direkte i indbakken




Når du tilmelder dig accepterer du samtidig vores privativspolitik

329793265Phoenix-52eba98a12018-04-13T15:13:06.890RUC Uddannelse & Studerende søger to erfarne tal- og analysemedarbejdereRUC Uddannelse & Studerende søger to erfarne tal- og analysemedarbejdere til uddannelsesstatistik, kvalitetsarbejde og akkreditering til faste stillinger på fuld tid.

Hvem er vi?
RUC Uddannelseskvalitet og - strategi (RUKS) er én af 6 enheder i RUC Uddannelse & Studerende. RUKS’ primære arbejdsopgaver er understøttelse af Roskilde Universitets arbejde med uddannelseskvalitet og –udvikling, uddannelsesstrategi og -talanalyse - og i disse år også projektenhed for forberedelser til den kommende institutionsakkreditering.

Hvem er I?

Vi søger to medarbejdere, som har erfaring med at arbejde med store datasæt, og som samtidig har stærke kvantitative og analytiske kompetencer.

I har begge erfaring med talanalyse - måske fra et universitet eller en anden uddannelsesinstitution. I har et solidt kendskab til statistikprogrammer og Qlick View - og meget gerne STADS på tabelniveau. Kendskab til databaser, herunder udsøgning og kvalitetssikring af data, registerdata og uddannelsesstatistiske og uddannelsesøkonomiske problemstillinger er nødvendigt.

Tal og analyse skal kommunikeres, og I skal derfor også være stærke kommunikatører og gode til at formidle kvantitative data til andre på en let forståelig måde. I er stærke i kritisk analyse og akademisk nytænkning.

Det er vigtigt, at I har en systematisk og struktureret tilgang til arbejdet, og at I trives med en travl og omskiftelig hverdag med lyst til at indgå i et tværfagligt samarbejde.

I har et godt overblik og evnen til at prioritere mellem mange opgaver med faste eller varierende deadlines.

I skal formå at få RUC’s organisation, uddannelsesstruktur og -processer ind under huden ret hurtigt og ikke mindst kunne trives i et komplekst og forskelligartet interesselandskab.

Vi lægger vægt på, at I har en positiv tilgang til arbejdet og jeres kolleger.

Vi tilbyder
RUC er midt i en rivende udvikling, som I får mulighed for at komme ind og præge. I bliver en del af en god kollegagruppe i RUKS, og I vil derudover få en bred samarbejdsflade med kolleger i den øvrige administration og ikke mindst med de medarbejdere på institutterne, der arbejder med uddannelseskvalitet.

RUC er i gang med at etablere et talbånd på tværs af hele universitetet, som I naturligt vil blive en del af.

Selvom vi har travlt, er der god balance mellem dét derhjemme og arbejdet – og der er altid plads til et godt grin.

Arbejdsopgaverne vil bl.a. omfatte
  • Udarbejdelse af relevante analyser og oplæg til beslutning – herunder forskellige typer af jævnligt tilbagevendende undersøgelser.
  • Ansvarlig for levering af kvalitetssikret talmateriale ifm. institutionsakkreditering
  • Ansvarlig for studieleder- og uddannelsesrapporter
  • Træk, kvalitetssikring og klar formidling af nøgletal
  • Udarbejdelse af ledelsesinformation på uddannelsesområdet
  • Understøttelse af institutters og fags arbejde på det uddannelsesstatistiske område

Lyder ovenstående opgaver spændende og kan du sige ja til det meste – så er det måske dig, vi søger?

Mere information
Har du spørgsmål til stillingen, er du velkommen til at henvende dig til leder af RUC Uddannelseskvalitet og -strategi Charlotte Brammer på cbrammer@ruc.dk.

Ansættelsesvilkår
Der er tale om faste stillinger på 37 timer. uge. Vi ønsker stillingerne besat snarest muligt. Ansættelse og aflønning sker efter gældende overenskomst mellem Finansministeriet og den relevante forhandlingsberettigede organisation. Der vil være mulighed for forhandling af tillæg efter kvalifikationer.

Ansøgning
For at søge om stillingen: gå ind på RUC’s hjemmeside under ”Ledige stillinger”. Klik på knappen ”Søg stilling her”.

Ansøgningen skal indeholde:
  1. Motiveret ansøgning
  2. CV
  3. Dokumentation for uddannelse

Ansøgningsfristen er 30. april 2018.

Samtalerne afholdes den 7. maj 2018.

Materiale modtaget efter fristens udløb vil ikke blive taget i betragtning.

Roskilde Universitet ønsker at afspejle det omgivende samfund og opfordrer alle uanset personlig baggrund til at søge hos os.

 

2018-05-01T00:51:41.063 RUC Uddannelse Studerende søger to erfarne tal- og analysemedarbejdere til uddannelsesstatistik, kvalitetsarbejde og akkreditering til faste stillinger på fuld tid.Hvem er vi?RUC Uddannelseskvalitet og - strategi (RUKS) er én af 6 enheder i RUC Uddannelse Studerende. RUKS primære arbejdsopgaver er understøttelse af Roskilde Universitets arbejde med uddannelseskvalitet og udvikling, uddannelsesstrategi og -talanalyse - og i disse år også projektenhed for forberedelser til den kommende institutionsakkreditering. Hvem er I?Vi søger to medarbejdere, som har erfaring med at arbejde med store datasæt, og som samtidig har stærke kvantitative og analytiske kompetencer.I har begge erfaring med talanalyse - måske fra et universitet eller en anden uddannelsesinstitution. I har et solidt kendskab til statistikprogrammer og Qlick View - og meget gerne STADS på tabelniveau. Kendskab til databaser, herunder udsøgning og kvalitetssikring af data, registerdata og uddannelsesstatistiske og uddannelsesøkonomiske problemstillinger er nødvendigt.Tal og analyse skal kommunikeres, og I skal derfor også være stærke kommunikatører og gode til at formidle kvantitative data til andre på en let forståelig måde. I er stærke i kritisk analyse og akademisk nytænkning.Det er vigtigt, at I har en systematisk og struktureret tilgang til arbejdet, og at I trives med en travl og omskiftelig hverdag med lyst til at indgå i et tværfagligt samarbejde.I har et godt overblik og evnen til at prioritere mellem mange opgaver med faste eller varierende deadlines.I skal formå at få RUC s organisation, uddannelsesstruktur og -processer ind under huden ret hurtigt og ikke mindst kunne trives i et komplekst og forskelligartet interesselandskab.Vi lægger vægt på, at I har en positiv tilgang til arbejdet og jeres kolleger.Vi tilbyderRUC er midt i en rivende udvikling, som I får mulighed for at komme ind og præge. I bliver en del af en god kollegagruppe i RUKS, og I vil derudover få en bred samarbejdsflade med kolleger i den øvrige administration og ikke mindst med de medarbejdere på institutterne, der arbejder med uddannelseskvalitet.RUC er i gang med at etablere et talbånd på tværs af hele universitetet, som I naturligt vil blive en del af.Selvom vi har travlt, er der god balance mellem dét derhjemme og arbejdet og der er altid plads til et godt grin. Arbejdsopgaverne vil bl.a. omfatteUdarbejdelse af relevante analyser og oplæg til beslutning herunder forskellige typer af jævnligt tilbagevendende undersøgelser. Ansvarlig for levering af kvalitetssikret talmateriale ifm. institutionsakkreditering Ansvarlig for studieleder- og uddannelsesrapporterTræk, kvalitetssikring og klar formidling af nøgletalUdarbejdelse af ledelsesinformation på uddannelsesområdet Understøttelse af institutters og fags arbejde på det uddannelsesstatistiske område Lyder ovenstående opgaver spændende og kan du sige ja til det meste så er det måske dig, vi søger?Mere informationHar du spørgsmål til stillingen, er du velkommen til at henvende dig til leder af RUC Uddannelseskvalitet og -strategi Charlotte Brammer på cbrammer@ruc.dk.AnsættelsesvilkårDer er tale om faste stillinger på 37 timer. uge. Vi ønsker stillingerne besat snarest muligt. Ansættelse og aflønning sker efter gældende overenskomst mellem Finansministeriet og den relevante forhandlingsberettigede organisation. Der vil være mulighed for forhandling af tillæg efter kvalifikationer.Ansøgning For at søge om stillingen: gå ind på RUC s hjemmeside under Ledige stillinger . Klik på knappen Søg stilling her . Ansøgningen skal indeholde: Motiveret ansøgning CV Dokumentation for uddannelse Ansøgningsfristen er 30. april 2018. Samtalerne afholdes den 7. maj 2018.Materiale modtaget efter fristens udløb vil ikke blive taget i betragtning. Roskilde Universitet ønsker at afspejle det omgivende samfund og opfordrer alle uanset personlig baggrund til at søge hos os.11Jobnet52eba98a100000000000IDK_OFIR_02DKDanmark228DKK2018-04-30T00:00:000000https://candidate.hr-manager.net/ApplicationInit.aspx?cid=1310&ProjectId=145689&DepartmentId=18977&MediaId=4618&SkipAdvertisement=true0EuropaDanmarkEuropaDanmarkSjælland & øerStorkøbenhavnHøje-TaastrupEuropaDanmarkSjælland & øerMidtsjællandLejreEuropaDanmarkSjælland & øerMidtsjællandRoskilde3215181Roskilde Universitet11Universitetsvej 14000Roskilde46742000DKDanmark0
DKDanmarkDKDanmark
8Fuldtid46Permanent554783JobNet48087341000https://dispatcher.ofir.dk/statistic/register?context=FeedEntrySearchedCount&feedId=dc2beb84&entryId=52eba98ahttps://dispatcher.ofir.dk/statistic/register?context=FeedEntryDisplayCount&feedId=dc2beb84&entryId=52eba98ahttps://dispatcher.ofir.dk/statistic/register?context=JobApplicationInitiatedCount&feedId=dc2beb84&entryId=52eba98a&page=ShowJob&component=SendApplicationButtonhttps://dispatcher.ofir.dk/statistic/register?context=JobApplicationAppliedCount&feedId=dc2beb84&entryId=52eba98a&page=EmailApplyForm&component=SendApplicationButtonhttps://static.matchwork.com/company/logo/DK/ORS/SoMe/Kontor/Kontor_og_administration/2.jpgHos Roskilde Universitet søger vi en medarbejder, der er frisk på nye spændende udfordringer.12008001Dansk3Læse/ tale241210Akademisk medarbejder5Kontor og administration354346296Seinfo@signatur.dkDKDanmarkDKDanmark329919198Jurist med interesse for forvaltningsretRobot Vil du være med til at sikre et stærkt fagligt juridisk fundament under ejendomsvurderingerne? Brænder du for opgaver, der kræver høj faglighed, stærke forvaltningsretlige kompetencer og mulighed for fordybelse i ejendomsretlige problemstillinger? Vi søger en medarbejder til Kvalitet og Styring i Roskilde med stærke juridiske kompetencer, som evner at understøtte kvalitet i sagsbehandlingen og styrke forvaltningskulturen. Du skal have lyst til at indgå i et nyt stærkt team med fagligt dygtige og engagerede kolleger, hvor vi er fælles om at opbygge et stærkt fagligt sparringsmiljø i en tillidsfuld atmosfære. Spændende tværgående opgaver Du vil komme til at arbejde med komplicerede juridiske problemstillinger og medvirke til sikring af ensartet juridisk opgavevaretagelse, indenfor og på tværs af Vurderingsstyrelsen. Jobbet indebærer daglig tæt sparring med medarbejdere i forvaltningsretlige og ejendomsvurderingsretlige regler og løbende kvalitetskontroller af både forvaltningen og vurderinger. Vi sidder i åbent kontorlandskab, så vi har gode betingelser for faglig sparring og videndeling. Kontoret for Kvalitet og Styring har bl.a. følgende opgaver: lokal sparring omkring administrationsgrundlag og juridiske vejledninger, samt i forvaltningsretlige problemstillinger lovfortolkning og sikring af korrekte afgørelser i komplekse sager og udbrede øget forvaltningsfaglighed i driften løbende opsamling af information om procesforbedrings- og kvalitetssikringsindsatser og afrapportering til de centrale kontorer i Vurderingsstyrelsen drive tværgående produktionsstyring på tværs af enhederne og foretage omfordeling af opgaver og ressourcer mv. facilitering af videndeling og læring i og imellem enhederne med henblik på at højne faglige kompetencer kvalitet og ensartethed i enhederne husjurist-funktion og faglig og juridisk sparring på ikke-standardiserede opgaver. En skarp pen og gode samarbejdsevner Vi forestiller os, at du har en juridisk baggrund, fx cand.jur. eller lignende. Herudover lægger vi vægt på, at du har: stærke juridiske kompetencer indgående kendskab til og erfaring med forvaltningsretlige regler og grundsætninger •viden om og gerne erfaring med sagsbehandlingsprocesser erfaring med lovfortolkning og også gerne lovgivningsprocessen gode kommunikative kompetencer gode samarbejdsevner. Det er desuden en fordel, hvis du har viden om ejendomsvurderingsområdet samt erfaring med udarbejdelse af administrationsgrundlag. Ansøgning og kontakt Send din ansøgning, CV og eksamenspapirer via linket søg stillingen senest den 3. januar 2019. Hvis du har spørgsmål til stillingen, er du velkommen til at kontakte kontorchef i Kvalitet og Styring 1.1 i Roskilde Thomas Fogtmann på tlf.: 7237 9066. Første samtaler forventes afholdt i uge 2, 2019. Test forventes at indgå i ansættelsesforløbet, og anden samtale forventes afholdt i uge 3. Du bliver ansat på overenskomstvilkår i henhold til enhver tid gældende overenskomst for akademikere i staten. Du bliver ansat i Skatteministeriet med tilhørende institutioner. Dit arbejdssted er Ny Østergade 9-11, 4000 Roskilde. Forud for ansættelse indhentes straffeattest. Om Skatteministeriets koncern og Vurderingsstyrelsen Vi sikrer, at boligejerne får en mere retvisende og gennemskuelig ejendomsvurdering med et nyt vurderingssystem Som led i regeringens plan Fra én til syv styrelser skatteforvaltningen 2021 er SKAT den 1. juli 2018 blevet erstattet af syv nye styrelser. De nye styrelser oprettes med ansvaret for hver sin kerneopgave inden for én juridisk myndighed under Skatteministeriet, så der sikres smidigt samarbejde på tværs af alle skatteforvaltningens opgaver. Vurderingsstyrelsen har til opgave at udarbejde mere retvisende og gennemskuelige offentlige vurderinger af grunde og ejendomme baseret på nye og detaljerede data. Det sikrer, at borgere og virksomheder kan have tillid til, at de beskattes på et korrekt grundlag. Vurdering af grunde og ejendomme vil altid være forbundet med en væsentlig, naturlig usikkerhed, og to sager er sjældent ens. Vores arbejde handler derfor om skønsmæssig og kompleks sagsbehandling. Det kræver højt specialiserede medarbejdere med en stærk faglighed at nå frem en kvalificeret vurdering og sikre ensartethed, når man sammenligner med tilsvarende sager. Vi søger løbende nye kolleger, som deler vores ambition om at sikre fundamentet for finansieringen af den offentlige sektor. Er det dig? Skatteministeriets koncern opfordrer alle kvalificerede ansøgere uanset alder, køn, religion eller etnisk tilhørsforhold til at søge stillingen.Vil du være med til at sikre et stærkt fagligt juridisk fundament under ejendomsvurderingerne? Brænder du for opgaver, der kræver høj faglighed, stærke forvaltningsretlige kompetencer og mulighed for fordybelse i ejendomsretlige problemstillinger?

Vi søger en medarbejder til Kvalitet og Styring i Roskilde med stærke juridiske kompetencer, som evner at understøtte kvalitet i sagsbehandlingen og styrke forvaltningskulturen. Du skal have lyst til at indgå i et nyt stærkt team med fagligt dygtige og engagerede kolleger, hvor vi er fælles om at opbygge et stærkt fagligt sparringsmiljø i en tillidsfuld atmosfære.

Spændende tværgående opgaver
Du vil komme til at arbejde med komplicerede juridiske problemstillinger og medvirke til sikring af ensartet juridisk opgavevaretagelse, indenfor og på tværs af Vurderingsstyrelsen. Jobbet indebærer daglig tæt sparring med medarbejdere i forvaltningsretlige og ejendomsvurderingsretlige regler og løbende kvalitetskontroller af både forvaltningen og vurderinger. Vi sidder i åbent kontorlandskab, så vi har gode betingelser for faglig sparring og videndeling.

Kontoret for Kvalitet og Styring har bl.a. følgende opgaver:
  • lokal sparring omkring administrationsgrundlag og juridiske vejledninger, samt i forvaltningsretlige problemstillinger
  • lovfortolkning og sikring af korrekte afgørelser i komplekse sager og udbrede øget forvaltningsfaglighed i driften
  • løbende opsamling af information om procesforbedrings- og kvalitetssikringsindsatser og afrapportering til de centrale kontorer i Vurderingsstyrelsen
  • drive tværgående produktionsstyring på tværs af enhederne og foretage omfordeling af opgaver og ressourcer mv.
  • facilitering af videndeling og læring i og imellem enhederne med henblik på at højne faglige kompetencer/kvalitet og ensartethed i enhederne
  • ”husjurist-funktion” og faglig og juridisk sparring på ikke-standardiserede opgaver.

En skarp pen og gode samarbejdsevner
Vi forestiller os, at du har en juridisk baggrund, fx cand.jur. eller lignende. Herudover lægger vi vægt på, at du har:

  • stærke juridiske kompetencer
  • indgående kendskab til og erfaring med forvaltningsretlige regler og grundsætninger
  • •viden om og gerne erfaring med sagsbehandlingsprocesser
  • erfaring med lovfortolkning og også gerne lovgivningsprocessen
  • gode kommunikative kompetencer
  • gode samarbejdsevner.

Det er desuden en fordel, hvis du har viden om ejendomsvurderingsområdet samt erfaring med udarbejdelse af administrationsgrundlag.

Ansøgning og kontakt
Send din ansøgning, CV og eksamenspapirer via linket ’søg stillingen’ senest den 3. januar 2019. Hvis du har spørgsmål til stillingen, er du velkommen til at kontakte kontorchef i Kvalitet og Styring 1.1 i Roskilde Thomas Fogtmann på tlf.: 7237 9066.

Første samtaler forventes afholdt i uge 2, 2019. Test forventes at indgå i ansættelsesforløbet, og anden samtale forventes afholdt i uge 3.

Du bliver ansat på overenskomstvilkår i henhold til enhver tid gældende overenskomst for akademikere i staten. Du bliver ansat i Skatteministeriet med tilhørende institutioner.

Dit arbejdssted er Ny Østergade 9-11, 4000 Roskilde.

Forud for ansættelse indhentes straffeattest.

Om Skatteministeriets koncern og Vurderingsstyrelsen
’Vi sikrer, at boligejerne får en mere retvisende og gennemskuelig ejendomsvurdering med et nyt vurderingssystem’

Som led i regeringens plan ’Fra én til syv styrelser – skatteforvaltningen 2021’ er SKAT den 1. juli 2018 blevet erstattet af syv nye styrelser. De nye styrelser oprettes med ansvaret for hver sin kerneopgave inden for én juridisk myndighed under Skatteministeriet, så der sikres smidigt samarbejde på tværs af alle skatteforvaltningens opgaver.

Vurderingsstyrelsen har til opgave at udarbejde mere retvisende og gennemskuelige offentlige vurderinger af grunde og ejendomme baseret på nye og detaljerede data. Det sikrer, at borgere og virksomheder kan have tillid til, at de beskattes på et korrekt grundlag.

Vurdering af grunde og ejendomme vil altid være forbundet med en væsentlig, naturlig usikkerhed, og to sager er sjældent ens. Vores arbejde handler derfor om skønsmæssig og kompleks sagsbehandling. Det kræver højt specialiserede medarbejdere med en stærk faglighed at nå frem en kvalificeret vurdering og sikre ensartethed, når man sammenligner med tilsvarende sager.

Vi søger løbende nye kolleger, som deler vores ambition om at sikre fundamentet for finansieringen af den offentlige sektor. Er det dig?

Skatteministeriets koncern opfordrer alle kvalificerede ansøgere uanset alder, køn, religion eller etnisk tilhørsforhold til at søge stillingen.
Skatteforvaltningen, Roskilde, Ny Østergade2018-11-29T00:00:002019-01-03T00:00:00
329923618AC-medarbejder til koordinering af ny nordisk fællesuddannelse i RUC Uddannelse & StuderendeRobot RUC udbyder fra september 2019 en ny nordisk kandidatuddannelse, Nordic Urban Planning Studies, i samarbejde med Malmö Högskola og Det Arktiske Universitet i Norge (Tromsø Universitet). RUC søger i den forbindelse en AC-medarbejder til koordinering af de administrative opgaver forbundet med udvikling og drift af uddannelse. Stillingen er placeret i International Uddannelse og Mobilitet, der er en del af afdelingen Uddannelse Studerende i RUC Administration. Uddannelse Studerende understøtter i samarbejde med den øvrige RUC Administration og institutterne RUC s strategiske indsats De studerende i centrum. I International Uddannelse og Mobilitet arbejder vi med optagelse af udvekslingsstuderende og studerende til hele uddannelser, administration og koordinering af studenterudvekslingsprogrammerne Erasmus , Nordlys og RUC s oversøiske udvekslingsaftaler. Desuden yder vi bistand til de studerende i form af bl.a. boligadministration, mentorordning, vejledning om studieophold i udlandet og modtagelses- velkomstprogrammer. Endelig understøtter enheden strategiske indsatser på det internationale område, herunder deltagelse i Critical Edge Alliance partnerskabet. Arbejdsopgaver I stillingen får du ansvar for:Overordnet koordinering af det administrative samarbejde i konsortiet samarbejdetDialog og koordinering med partneruniversiteter omkring alle administrative aspekter i uddannelsen (herunder fx optag, mobilitet, beviser)Udarbejdelse og opbygning af administrative processer i relation til uddannelsenKoordinering med kolleger på RUC (fx omkring markedsføring, beviser, studieordning, uddannelsesudbud)Særligt omkring optag af studerende til uddannelsenKoordinering og administration af mobilitet i uddannelsen Herudover skal du i tæt samarbejde med kolleger i International Uddannelse og Mobilitet og øvrige enheder løse konkrete opgaver i relation til det administrative årshjul for uddannelsen. Vi lægger vægt på at du har følgende faglige profil Det er et krav, at du taler og skriver flydende engelsk, og derudover har du:Erfaring med internationalisering af uddannelser (fx internationale samarbejder, optag, mobilitet, markedsføring)Forståelse for jura regler og gerne sagsbehandlererfaringErfaring med løsning af opgaver på tværs i administrative enhederOrganisationsforståelse og gode samarbejdsrelationer, både med nærmeste kolleger, øvrige aktører og samarbejdspartnere bredt setErfaring med projekt- eller procesledelseRelevant akademisk uddannelse Som personHar du overblik og en struktureret tilgang til dine opgaverArbejder du proaktivt og selvstændigt, tager initiativ, er udadvendt og ikke mindst service- og løsningsorienteret. I Uddannelse Studerende lægger vi vægt på et godt samarbejde, kvalitet i arbejdet og plads til både idéer, holdninger og humor. Vi er en familievenlig arbejdsplads, hvor du har mulighed for fx flekstidsordning. Uddannelse Studerende arbejder tæt med den øvrige administration samt institutter, uddannelser og fag på RUC. Mere information Har du spørgsmål til stillingen, er du velkommen til at henvende dig til leder af RUC International Uddannelse og Mobilitet Helle Rod Søgaard på 4674 2320 eller hgaard@ruc.dk Vi forventer at holde ansættelsessamtaler den 19. december 2018. Roskilde Universitet opfordrer alle interesserede uanset alder, køn, religion eller etnisk tilhørsforhold til at søge stillingen. Ansættelsesvilkår Der er tale om en ansættelse på fuldtid med ansættelse 1. februar 2019. Ansættelse sker i henhold til overenskomst mellem Finansministeriet og AC og med mulighed for at forhandle tillæg. Ansøgning Søg stillingen på https: ruc.dk ledige-stillinger-pa-roskilde-universitet Ansøgningen skal indeholde: Motiveret ansøgning CV Dokumentation for uddannelse Ansøgningsfristen er 17. december 2018. Materiale modtaget efter fristens udløb vil ikke blive taget i betragtning. Roskilde Universitet ønsker at afspejle det omgivende samfund og opfordrer alle uanset personlig baggrund til at søge hos os.RUC udbyder fra september 2019 en ny nordisk kandidatuddannelse, Nordic Urban Planning Studies, i samarbejde med Malmö Högskola og Det Arktiske Universitet i Norge (Tromsø Universitet). RUC søger i den forbindelse en AC-medarbejder til koordinering af de administrative opgaver forbundet med udvikling og drift af uddannelse.

Stillingen er placeret i International Uddannelse og Mobilitet, der er en del af afdelingen Uddannelse & Studerende i RUC Administration. Uddannelse & Studerende understøtter – i samarbejde med den øvrige RUC Administration og institutterne – RUC’s strategiske indsats De studerende i centrum.

I International Uddannelse og Mobilitet arbejder vi med optagelse af udvekslingsstuderende og studerende til hele uddannelser, administration og koordinering af studenterudvekslingsprogrammerne Erasmus+, Nordlys og RUC’s oversøiske udvekslingsaftaler. Desuden yder vi bistand til de studerende i form af bl.a. boligadministration, mentorordning, vejledning om studieophold i udlandet og modtagelses-/velkomstprogrammer. Endelig understøtter enheden strategiske indsatser på det internationale område, herunder deltagelse i Critical Edge Alliance partnerskabet.

Arbejdsopgaver
I stillingen får du ansvar for:
  • Overordnet koordinering af det administrative samarbejde i konsortiet/samarbejdet
  • Dialog og koordinering med partneruniversiteter omkring alle administrative aspekter i uddannelsen (herunder fx optag, mobilitet, beviser)
  • Udarbejdelse og opbygning af administrative processer i relation til uddannelsen
  • Koordinering med kolleger på RUC (fx omkring markedsføring, beviser, studieordning, uddannelsesudbud)
  • Særligt omkring optag af studerende til uddannelsen
  • Koordinering og administration af mobilitet i uddannelsen

Herudover skal du i tæt samarbejde med kolleger i International Uddannelse og Mobilitet og øvrige enheder løse konkrete opgaver i relation til det administrative årshjul for uddannelsen.

Vi lægger vægt på at du har følgende faglige profil
Det er et krav, at du taler og skriver flydende engelsk, og derudover har du:
  • Erfaring med internationalisering af uddannelser (fx internationale samarbejder, optag, mobilitet, markedsføring)
  • Forståelse for jura/regler og gerne sagsbehandlererfaring
  • Erfaring med løsning af opgaver på tværs i administrative enheder
  • Organisationsforståelse og gode samarbejdsrelationer, både med nærmeste kolleger, øvrige aktører og samarbejdspartnere bredt set
  • Erfaring med projekt- eller procesledelse
  • Relevant akademisk uddannelse

Som person
  • Har du overblik og en struktureret tilgang til dine opgaver
  • Arbejder du proaktivt og selvstændigt, tager initiativ, er udadvendt og ikke mindst service- og løsningsorienteret.

I Uddannelse & Studerende lægger vi vægt på et godt samarbejde, kvalitet i arbejdet og plads til både idéer, holdninger og humor. Vi er en familievenlig arbejdsplads, hvor du har mulighed for fx flekstidsordning. Uddannelse & Studerende arbejder tæt med den øvrige administration samt institutter, uddannelser og fag på RUC.

Mere information
Har du spørgsmål til stillingen, er du velkommen til at henvende dig til leder af RUC International Uddannelse og Mobilitet Helle Rod Søgaard på 4674 2320 eller hgaard@ruc.dk

Vi forventer at holde ansættelsessamtaler den 19. december 2018.

Roskilde Universitet opfordrer alle interesserede uanset alder, køn, religion eller etnisk tilhørsforhold til at søge stillingen.

Ansættelsesvilkår
Der er tale om en ansættelse på fuldtid med ansættelse 1. februar 2019. Ansættelse sker i henhold til overenskomst mellem Finansministeriet og AC og med mulighed for at forhandle tillæg.

Ansøgning
Søg stillingen på https://ruc.dk/ledige-stillinger-pa-roskilde-universitet/

Ansøgningen skal indeholde:
  1. Motiveret ansøgning
  2. CV
  3. Dokumentation for uddannelse

Ansøgningsfristen er 17. december 2018.
Materiale modtaget efter fristens udløb vil ikke blive taget i betragtning.

Roskilde Universitet ønsker at afspejle det omgivende samfund og opfordrer alle uanset personlig baggrund til at søge hos os.

 

Roskilde UniversitetRoskilde2018-12-05T00:00:002018-12-17T00:00:00
329920423Data- og analysemedarbejderRobot Brænder du for at arbejde med data, og synes du det kunne være en spændende udfordring at levere analyser, der skal bidrage til kvalitetsudviklingen af RUC s uddannelser. Så er det dig, vi har brug for.Roskilde Universitet, RUC Uddannelse Studerende søger en erfaren data- og analysemedarbejder til uddannelsesstatistik og kvalitetsarbejde. Der er tale om en fast stilling på fuld tid. Hvem er vi? RUC Uddannelseskvalitet og - strategi (RUKS) er én af 6 enheder i RUC Uddannelse Studerende. RUKS primære arbejdsopgaver er understøttelse af Roskilde Universitets arbejde med uddannelseskvalitet og -udvikling, uddannelsesstrategi og dataanalyse. Hvem er du? Vi søger en medarbejder, som har erfaring med at arbejde med komplekse kvantitative datasæt, og som har stærke analytiske kompetencer.Du har erfaring med kvantitativ dataanalyse - måske fra et universitet eller en anden uddannelsesinstitution. Du har stærke kompetencer inden for kvantitativt dataarbejde og kodning, et solidt kendskab til statistikprogrammer og SQL - og meget gerne STADS på tabelniveau. Kendskab til databaser, herunder udtræk og kvalitetssikring af data, registerdata og uddannelsesstatistiske problemstillinger er ligeledes nødvendigt. Tal og analyser skal kommunikeres, og du skal derfor kunne formidle kvantitative data til andre på en let forståelig måde. Du er stærk i kritisk analyse og akademisk nytænkning. Det er vigtigt, at du har en grundig, systematisk og struktureret tilgang til arbejdet, og at du trives med en travl og omskiftelig hverdag med lyst til at indgå i et tværfagligt samarbejde. Du har et godt overblik og evnen til at prioritere mellem mange opgaver.Du skal formå at få RUC s organisation, uddannelsesstruktur og -processer ind under huden ret hurtigt og ikke mindst kunne trives i et komplekst og forskelligartet interesselandskab. Vi lægger vægt på, at du har en positiv tilgang til arbejdet og dine kolleger.Vi tilbyder RUC er midt i en rivende udvikling, som du får mulighed for at komme ind og præge. Du bliver en del af en god kollegagruppe i RUKS og vil derudover få en bred samarbejdsflade med kolleger i den øvrige administration og ikke mindst med de medarbejdere på institutterne, der arbejder med uddannelseskvalitet. Arbejdsopgaverne vil bl.a. omfatteTræk fra databaser, databehandling, kvalitetssikring samt klar formidling af nøgletalUdarbejdelse af relevante analyser og oplæg til beslutning - herunder forskellige typer af jævnligt tilbagevendende undersøgelser.Levering af kvalitetssikret talmateriale ifm. institutionsakkrediteringUdarbejdelse af studieleder- og uddannelsesrapporterUdarbejdelse af ledelsesinformation på uddannelsesområdetUnderstøttelse af institutters og fags arbejde på det uddannelsesstatistiske områdeLyder ovenstående opgaver spændende og kan du sige ja til det meste - så er det måske dig, vi søger? Mere information Har du spørgsmål til stillingen, er du velkommen til at henvende dig til leder af RUC Uddannelseskvalitet og -strategi Charlotte Brammer på cbrammer@ruc.dk. Ansættelsesvilkår Der er tale om en fast stilling på 37 timer om ugen. Vi ønsker stillingen besat snarest muligt. Ansættelse og aflønning sker efter gældende overenskomst mellem Finansministeriet og den relevante forhandlingsberettigede organisation. Der vil være mulighed for forhandling af tillæg efter kvalifikationer. Ansøgning Søg stillingen på https: ruc.dk ledige-stillinger-pa-roskilde-universitet Ansøgningen skal indeholde: Motiveret ansøgningCVDokumentation for uddannelse (gerne med karakterbevis, særligt hvis du har få års erfaring) Ansøgningsfristen er 9. januar 2019. Materiale modtaget efter fristens udløb vil ikke blive taget i betragtning. Roskilde Universitet ønsker at afspejle det omgivende samfund og opfordrer alle uanset personlig baggrund til at søge hos os.Brænder du for at arbejde med data, og synes du det kunne være en spændende udfordring at levere analyser, der skal bidrage til kvalitetsudviklingen af RUC’s uddannelser. Så er det dig, vi har brug for.

Roskilde Universitet, RUC Uddannelse & Studerende søger en erfaren data- og analysemedarbejder til uddannelsesstatistik og kvalitetsarbejde. Der er tale om en fast stilling på fuld tid.

Hvem er vi?

RUC Uddannelseskvalitet og - strategi (RUKS) er én af 6 enheder i RUC Uddannelse & Studerende. RUKS' primære arbejdsopgaver er understøttelse af Roskilde Universitets arbejde med uddannelseskvalitet og -udvikling, uddannelsesstrategi og –dataanalyse.

Hvem er du?
Vi søger en medarbejder, som har erfaring med at arbejde med komplekse kvantitative datasæt, og som har stærke analytiske kompetencer.
Du har erfaring med kvantitativ dataanalyse - måske fra et universitet eller en anden uddannelsesinstitution. Du har stærke kompetencer inden for kvantitativt dataarbejde og kodning, et solidt kendskab til statistikprogrammer og SQL - og meget gerne STADS på tabelniveau. Kendskab til databaser, herunder udtræk og kvalitetssikring af data, registerdata og uddannelsesstatistiske problemstillinger er ligeledes nødvendigt.

Tal og analyser skal kommunikeres, og du skal derfor kunne formidle kvantitative data til andre på en let forståelig måde. Du er stærk i kritisk analyse og akademisk nytænkning.
Det er vigtigt, at du har en grundig, systematisk og struktureret tilgang til arbejdet, og at du trives med en travl og omskiftelig hverdag med lyst til at indgå i et tværfagligt samarbejde. Du har et godt overblik og evnen til at prioritere mellem mange opgaver.

Du skal formå at få RUC's organisation, uddannelsesstruktur og -processer ind under huden ret hurtigt og ikke mindst kunne trives i et komplekst og forskelligartet interesselandskab.
Vi lægger vægt på, at du har en positiv tilgang til arbejdet og dine kolleger.

Vi tilbyder
RUC er midt i en rivende udvikling, som du får mulighed for at komme ind og præge. Du bliver en del af en god kollegagruppe i RUKS og vil derudover få en bred samarbejdsflade med kolleger i den øvrige administration og ikke mindst med de medarbejdere på institutterne, der arbejder med uddannelseskvalitet.

Arbejdsopgaverne vil bl.a. omfatte
  • Træk fra databaser, databehandling, kvalitetssikring samt klar formidling af nøgletal
  • Udarbejdelse af relevante analyser og oplæg til beslutning - herunder forskellige typer af jævnligt tilbagevendende undersøgelser.
  • Levering af kvalitetssikret talmateriale ifm. institutionsakkreditering
  • Udarbejdelse af studieleder- og uddannelsesrapporter
  • Udarbejdelse af ledelsesinformation på uddannelsesområdet
  • Understøttelse af institutters og fags arbejde på det uddannelsesstatistiske område

Lyder ovenstående opgaver spændende og kan du sige ja til det meste - så er det måske dig, vi søger?

Mere information
Har du spørgsmål til stillingen, er du velkommen til at henvende dig til leder af RUC Uddannelseskvalitet og -strategi Charlotte Brammer på cbrammer@ruc.dk.

Ansættelsesvilkår
Der er tale om en fast stilling på 37 timer om ugen. Vi ønsker stillingen besat snarest muligt. Ansættelse og aflønning sker efter gældende overenskomst mellem Finansministeriet og den relevante forhandlingsberettigede organisation. Der vil være mulighed for forhandling af tillæg efter kvalifikationer.

Ansøgning
Søg stillingen på https://ruc.dk/ledige-stillinger-pa-roskilde-universitet/

Ansøgningen skal indeholde:
  1. Motiveret ansøgning
  2. CV
  3. Dokumentation for uddannelse (gerne med karakterbevis, særligt hvis du har få års erfaring)

Ansøgningsfristen er 9. januar 2019.

Materiale modtaget efter fristens udløb vil ikke blive taget i betragtning.

Roskilde Universitet ønsker at afspejle det omgivende samfund og opfordrer alle uanset personlig baggrund til at søge hos os.

 

Roskilde UniversitetRoskilde2018-11-30T00:00:002019-01-09T00:00:00
329920059Akademisk medarbejder til Ledelsessekretariatet i Københavns Vestegns politiRobot Albertslund, Københavns Vestegns Politi Ledelsessekretariatet hos Københavns Vestegns Politi søger en forretningsorienteret, strategisk og helhedstænkende medarbejder til en ledig stilling til projekthåndtering og udvikling.Vi tilbyder et job, hvor du vil få en vigtig og central rolle i håndteringen af politikredsens projektorienterede udviklingsopgaver.Om jobbetStillingen er placeret i politikredsens ledelsessekretariat, der pt. består af 19 medarbejdere med forskellig uddannelsesmæssig baggrund. Ledelsessekretariatet har den overordnede opgave at understøtte organisationen i forhold til strategisk styring og controlling, kommunikation, projektunderstøttelse, kredsens udviklingsarbejde og juridisk bistand udenfor strafferetten. Ledelsessekretariatets medarbejdere skal i opgaveløsningen være helhedsorienteret, have forretningsfokus og være proaktive sparringspartnere for ledelsen samt kvalificere grundlaget for de strategiske beslutninger.Du får et spændende og krævende ansvarsområde og du skal løse dine opgaver med en høj grad af selvstændighed, og i tæt samarbejde med ledere og medarbejdere på tværs af hele organisationen. Det bliver dit job, at sikre en strategisk helhedstænkning i projektfaserne, ligesom du bliver ansvarlig for sparring og understøttelse i projekterne. Du skal udarbejde beslutningsgrundlag for ledelsen og styregrupper og sikre fremdrift i de enkelte projekter.Det bliver også dig, der skal skabe overblik, kvalitet og strategisk sammenhæng i politikredsens samlede projektportefølge. Din profilDin uddannelsesmæssige baggrund er en relevant videregående samfundsfaglig uddannelse og det er et krav, at du har kompetencer indenfor projektledelse.Som medarbejder er du struktureret og tager ansvar. Du er opsøgende og initiativtagende i forhold til igangværende og nye opgaver. Du har gode formidlingsevner og organisatorisk forståelse, samt leverer resultater af høj kvalitet og professionalisme. Du kan arbejde selvstændigt og bevare overblikket i en travl og dynamisk hverdag og er fleksibel og indstillet på at yde en ekstra indsats ved behov.Som person er du udadvendt, serviceminded og evner at samarbejde på alle niveauer såvel indenfor som udenfor organisationen.Vi tilbyderEt spændende, udfordrende og vigtigt job i en offentlig virksomhed, som løser en samfundsmæssig vigtig opgave. Et åbent og uhøjtideligt arbejdsmiljø hvor du vil få et indgående kendskab til politiets opgaver. En stor samarbejdsflade til medarbejdere på tværs af afdelinger og ledelseslag. En stilling som du kan præge i indhold og opgaveløsning, hvor du bliver fagligt udfordret og får plads til udvikling. Selv om hverdagen kan være præget af travlhed, er der i kredsen en frisk stemning, et stort engagement og en udbredt kollegialitet. Løn- og ansættelsesvilkår Du bliver ansat på overenskomstvilkår i henhold til enhver tid gældende aftale mellem Finansministeriet og Akademikernes Centralorganisation.Det er en forudsætning for ansættelse, at du kan blive sikkerhedsgodkendt.Politikredsens Ledelsessekretariats er placeret på Politistationen i Albertslund, Birkelundsvej 2, 2620 Albertslund. Kontakt og ansøgning Nærmere oplysninger om stillingens indhold eller andet kan rettes til sekretariatschef Helene Schrøder, mobiltelefonnr. 40 30 96 47 eller mail hsc013@politi.dk Bemærk, at mailen ikke kan anvendes til ansøgninger.Du kan finde mere information om politiet generelt på www.politi.dkHar du lyst til at blive en del af Københavns Vestegns Politi, så send os en ansøgning senest 20. december 2018. Når du søger en stilling hos politiet, opretter du samtidig en profil i voresrekrutteringssystem. Hvis du søger flere stillinger i politiet, skal du lægge en ansøgning og et CV ind i systemet pr. ansøgt stilling. Vi anbefaler, at du navngiver dine dokumenter, så det fremgår, hvilken stilling du søger.Vi opfordrer alle kvalificerede ansøgere til at søge, uanset køn, alder, religion eller etnisk tilhørsforhold.

Albertslund, Københavns Vestegns Politi

Ledelsessekretariatet hos Københavns Vestegns Politi søger en forretningsorienteret, strategisk og helhedstænkende medarbejder til en ledig stilling til projekthåndtering og udvikling.

Vi tilbyder et job, hvor du vil få en vigtig og central rolle i håndteringen af politikredsens projektorienterede udviklingsopgaver.

Om jobbet
Stillingen er placeret i politikredsens ledelsessekretariat, der pt. består af 19 medarbejdere med forskellig uddannelsesmæssig baggrund.

Ledelsessekretariatet har den overordnede opgave at understøtte organisationen i forhold til strategisk styring og controlling, kommunikation, projektunderstøttelse, kredsens udviklingsarbejde og juridisk bistand udenfor strafferetten. Ledelsessekretariatets medarbejdere skal i opgaveløsningen være helhedsorienteret, have forretningsfokus og være proaktive sparringspartnere for ledelsen samt kvalificere grundlaget for de strategiske beslutninger.

Du får et spændende og krævende ansvarsområde og du skal løse dine opgaver med en høj grad af selvstændighed, og i tæt samarbejde med ledere og medarbejdere på tværs af hele organisationen. Det bliver dit job, at sikre en strategisk helhedstænkning i projektfaserne, ligesom du bliver ansvarlig for sparring og understøttelse i projekterne. Du skal udarbejde beslutningsgrundlag for ledelsen og styregrupper og sikre fremdrift i de enkelte projekter.

Det bliver også dig, der skal skabe overblik, kvalitet og strategisk sammenhæng i politikredsens samlede projektportefølge.

Din profil
Din uddannelsesmæssige baggrund er en relevant videregående samfundsfaglig uddannelse og det er et krav, at du har kompetencer indenfor projektledelse.

Som medarbejder er du struktureret og tager ansvar. Du er opsøgende og initiativtagende i forhold til igangværende og nye opgaver. Du har gode formidlingsevner og organisatorisk forståelse, samt leverer resultater af høj kvalitet og professionalisme. Du kan arbejde selvstændigt og bevare overblikket i en travl og dynamisk hverdag og er fleksibel og indstillet på at yde en ekstra indsats ved behov.

Som person er du udadvendt, serviceminded og evner at samarbejde på alle niveauer såvel indenfor som udenfor organisationen.


Vi tilbyder
Et spændende, udfordrende og vigtigt job i en offentlig virksomhed, som løser en samfundsmæssig vigtig opgave. Et åbent og uhøjtideligt arbejdsmiljø hvor du vil få et indgående kendskab til politiets opgaver. En stor samarbejdsflade til medarbejdere på tværs af afdelinger og ledelseslag. En stilling som du kan præge i indhold og opgaveløsning, hvor du bliver fagligt udfordret og får plads til udvikling. Selv om hverdagen kan være præget af travlhed, er der i kredsen en frisk stemning, et stort engagement og en udbredt kollegialitet.


Løn- og ansættelsesvilkår

Du bliver ansat på overenskomstvilkår i henhold til enhver tid gældende aftale mellem Finansministeriet og Akademikernes Centralorganisation.

Det er en forudsætning for ansættelse, at du kan blive sikkerhedsgodkendt.

Politikredsens Ledelsessekretariats er placeret på Politistationen i Albertslund, Birkelundsvej 2, 2620 Albertslund.


Kontakt og ansøgning

Nærmere oplysninger om stillingens indhold eller andet kan rettes til sekretariatschef Helene Schrøder, mobiltelefonnr. 40 30 96 47 eller mail hsc013@politi.dk Bemærk, at mailen ikke kan anvendes til ansøgninger.

Du kan finde mere information om politiet generelt på www.politi.dk

Har du lyst til at blive en del af Københavns Vestegns Politi, så send os en ansøgning senest 20. december 2018.

Når du søger en stilling hos politiet, opretter du samtidig en profil i vores
rekrutteringssystem. Hvis du søger flere stillinger i politiet, skal du lægge en ansøgning og et CV ind i systemet pr. ansøgt stilling. Vi anbefaler, at du navngiver dine dokumenter, så det fremgår, hvilken stilling du søger.

Vi opfordrer alle kvalificerede ansøgere til at søge, uanset køn, alder, religion eller etnisk tilhørsforhold.

KØBENHAVNS VESTEGNS POLITIAlbertslund2018-11-29T00:00:002018-12-20T00:00:00
329925488To byplanlæggere søges til Hvidovre KommuneRobot Vil du være med til at skabe grundlaget for Hvidovres fremtidige udvikling? Har du lyst til at være med til at sikre en høj kvalitet i lokalplanerne, og har du lyst til at arbejde tværfagligt og dialogorienteret med byudviklingsprojekter? Vil du være med til at løfte og styrke vores administrative arbejde på planområdet? Så har vi jobbet til dig! Vi søger to byplanlæggere med lidt forskellige profiler. I en af stillingerne vil der være fokus på udarbejdelse af nye strategier og planer, mens den anden stilling skal have fokus på planadministration og administration af kolonihaveområdet. Kreativ erfaren byplanlægger Opgaverne: Vi søger en dygtig og initiativrig byplanlægger til at løfte diverse opgaver inden for fysisk planlægning i vores planteam. Hvidovre er begyndt på en udvikling med punktvis omdannelse og fortætning på udvalgte steder. I samarbejde med en bred vifte af interessenter arbejder vi med indpasning af nye bebyggelser og byrum og skabelsen af mere byliv. Der er et stort behov for at modernisere plangrundlaget i form af nye lokalplaner, der skal muliggøre de ønskede forandringer i byen. Vi laver også mere almindelige lokalplanopgaver for at opdatere plangrundlaget eller muliggøre enkeltstående bygge- og anlægsprojekter. I 2019 skal vi arbejde med planstrategi, kommuneplan og implementering af boligpolitik i lokalplaner i forbindelse med byomdannelse. Dette arbejde vil du også skulle deltage i. Vi lægger særlig vægt på, at du har følgende kompetencer: uddannet byplanlægger, gerne arkitekt, ingeniør eller lignende, suppleret med projektledererfaringer konkrete erfaringer med udarbejdelse af strategier og lokalplaner interesse for og også gerne kendskab til at arbejde i en politisk styret organisation, herunder være god til at opsnappe, hvad politikere og borgere ønsker sig kreativ med en fysisk og rummelig forståelse systematisk og analytisk og med et strategisk overblik evner at arbejde udviklingsorienteret, hurtigt, åbent og nysgerrigt god til at samarbejde på tværs af fagområder god til at kommunikere med borgere, herunder at arrangere og gennemføre borgerinddragelsesprocesser god til at formulere dig klart og tydeligt i et enkelt og forståeligt sprog, både mundtligt og skriftligt viden om eller lyst til at sætte sig ind i nye fagområder erfaringer med relevante IT-systemer og programmer, herunder Adobes Creative Suite. Administrativ byplanlægger Opgaverne: Kommunalbestyrelsen har igangsat en særlig indsats for lovliggørelse af kolonihavehusene i forhold de gældende lokalplaner. Denne indsats skal fortsættes og styrkes. Vi søger derfor en byplanlægger eller lignende til at stå i spidsen for vores administration efter planloven samt til at løfte diverse opgaver i vores planteam. Lovliggørelsen af bygningerne i vore kolonihaveområder bliver den primære opgave for dig. Gennem et aktivt tilsyn skal bygningerne gøres lovlige i forhold til bestemmelserne i de gældende lokalplaner. Dels gennem dispensationer, men også om nødvendigt gennem påbud om fysiske ændringer og nedrivninger. Dette sker i samarbejde med kommunens egne jurister. Alt afhængig af din faglige profil kan du også komme til at lave lokalplaner og lignende planlægningsarbejde, og på sigt indgå på normal vis i planteamets opgaver. Vi lægger særlig vægt på, at du har følgende kompetencer: akademisk uddannelse, f.eks. landinspektør, arkitekt, ingeniør, geograf eller lignende kendskab til og interesse for administration efter planloven og forvaltningsloven interesse for og også gerne kendskab til at arbejde i en politisk styret organisation, herunder være god til at opsnappe hvad politikere og borgere ønsker sig systematisk, struktureret og grundig evner at arbejde udviklingsorienteret, hurtigt, åbent og nysgerrigt god til at samarbejde med kolleger på tværs af fagområder god til at kommunikere med borgere god til at formulere dig klart og tydeligt i et enkelt og forståeligt sprog, både mundtligt og skriftligt, herunder skal du kunne skrive enkelt og overskueligt om komplekse plansager til det politiske udvalg. Øvrige oplysninger For begge stillinger kan vi tilbyde: en fast stilling på fuld tid et afvekslende og udviklende job, hvor du over tid kan arbejde med mange spændende planfaglige opgaver selvstændigt ansvar for og stor grad af indflydelse på og styring af egne opgaver tværfagligt miljø og en bred kontaktflade gode muligheder for personlig og faglig kompetenceudvikling arbejde i en spændende offentlig forvaltning med gode kollegaer og plads til den enkelte du vil indgå i planteamet. Dit arbejdssted vil være i Center for Plan og Miljø på Høvedstensvej 45. Center for Plan og Miljø består aktuelt af 38 personer. Vi er en centerchef, syv planlæggere (heraf to vakante), ni byggesagsbehandlere, elleve miljømedarbejdere, syv GIS datamedarbejdere og tre studentermedhjælpere. Vi er organiseret i fire teams, men sidder sammen og i det daglige har vi et meget tæt samarbejde på kryds og tværs. Planteamet kommer altså til at bestå af syv personer, når vi igen bliver fuldt bemandet. Vi søger helt bevidst en blandet forsamling med hensyn til uddannelse, erfaring, alder og køn. Løn- og ansættelsesvilkår: Ansættelsen sker i henhold til gældende overenskomst, afhængig af dine kvalifikationer og efter forhandling med den forhandlingsberettigede organisation. Stillingen er på fuld tid og forventes besat snarest muligt. Ansøgningsfrist: Ansøgningsfristen er den 6. januar 2019 Angiv venligst i ansøgningen hvilken eller hvilke stillinger du ønsker at søge. Vi forventer at afholde ansættelsessamtaler i uge 3 og 4 med henblik på ansættelse hurtigst muligt og senest 1. marts 2018. Har du spørgsmål til stillingerne, er du velkommen til at kontakte Centerchef for Plan og Miljø, Anja Whittard Dalberg, på telefon 3639 3560, eller leder af Plan, Henrik Nielsen, på telefon 3639 3561. Du kan læse mere om Hvidovre Kommune på http: www.hvidovre.dk, og i den digitale kommuneplan på http: www.kommuneplan.hvidovre.dk .Vil du være med til at skabe grundlaget for Hvidovres fremtidige udvikling? Har du lyst til at være med til at sikre en høj kvalitet i lokalplanerne, og har du lyst til at arbejde tværfagligt og dialogorienteret med byudviklingsprojekter? Vil du være med til at løfte og styrke vores administrative arbejde på planområdet?

Så har vi jobbet til dig!

Vi søger to byplanlæggere med lidt forskellige profiler. I en af stillingerne vil der være fokus på udarbejdelse af nye strategier og planer, mens den anden stilling skal have fokus på planadministration og administration af kolonihaveområdet.


Kreativ erfaren byplanlægger

Opgaverne:
Vi søger en dygtig og initiativrig byplanlægger til at løfte diverse opgaver inden for fysisk planlægning i vores planteam.

Hvidovre er begyndt på en udvikling med punktvis omdannelse og fortætning på udvalgte steder. I samarbejde med en bred vifte af interessenter arbejder vi med indpasning af nye bebyggelser og byrum og skabelsen af mere byliv.

Der er et stort behov for at modernisere plangrundlaget i form af nye lokalplaner, der skal muliggøre de ønskede forandringer i byen. Vi laver også mere almindelige lokalplanopgaver for at opdatere plangrundlaget eller muliggøre enkeltstående bygge- og anlægsprojekter.

I 2019 skal vi arbejde med planstrategi, kommuneplan og implementering af boligpolitik i lokalplaner i forbindelse med byomdannelse. Dette arbejde vil du også skulle deltage i.

Vi lægger særlig vægt på, at du har følgende kompetencer:
  • uddannet byplanlægger, gerne arkitekt, ingeniør eller lignende, suppleret med projektledererfaringer
  • konkrete erfaringer med udarbejdelse af strategier og lokalplaner
  • interesse for og også gerne kendskab til at arbejde i en politisk styret organisation, herunder være god til at opsnappe, hvad politikere og borgere ønsker sig
  • kreativ med en fysisk og rummelig forståelse
  • systematisk og analytisk og med et strategisk overblik
  • evner at arbejde udviklingsorienteret, hurtigt, åbent og nysgerrigt
  • god til at samarbejde på tværs af fagområder
  • god til at kommunikere med borgere, herunder at arrangere og gennemføre borgerinddragelsesprocesser
  • god til at formulere dig klart og tydeligt i et enkelt og forståeligt sprog, både mundtligt og skriftligt
  • viden om eller lyst til at sætte sig ind i nye fagområder
  • erfaringer med relevante IT-systemer og programmer, herunder Adobes Creative Suite.


Administrativ byplanlægger

Opgaverne:
Kommunalbestyrelsen har igangsat en særlig indsats for lovliggørelse af kolonihavehusene i forhold de gældende lokalplaner. Denne indsats skal fortsættes og styrkes.

Vi søger derfor en byplanlægger eller lignende til at stå i spidsen for vores administration efter planloven samt til at løfte diverse opgaver i vores planteam.

Lovliggørelsen af bygningerne i vore kolonihaveområder bliver den primære opgave for dig. Gennem et aktivt tilsyn skal bygningerne gøres lovlige i forhold til bestemmelserne i de gældende lokalplaner. Dels gennem dispensationer, men også om nødvendigt gennem påbud om fysiske ændringer og nedrivninger. Dette sker i samarbejde med kommunens egne jurister.

Alt afhængig af din faglige profil kan du også komme til at lave lokalplaner og lignende planlægningsarbejde, og på sigt indgå på normal vis i planteamets opgaver.

Vi lægger særlig vægt på, at du har følgende kompetencer:
  • akademisk uddannelse, f.eks. landinspektør, arkitekt, ingeniør, geograf eller lignende
  • kendskab til og interesse for administration efter planloven og forvaltningsloven
  • interesse for og også gerne kendskab til at arbejde i en politisk styret organisation, herunder være god til at opsnappe hvad politikere og borgere ønsker sig
  • systematisk, struktureret og grundig
  • evner at arbejde udviklingsorienteret, hurtigt, åbent og nysgerrigt
  • god til at samarbejde med kolleger på tværs af fagområder
  • god til at kommunikere med borgere
  • god til at formulere dig klart og tydeligt i et enkelt og forståeligt sprog, både mundtligt og skriftligt, herunder skal du kunne skrive enkelt og overskueligt om komplekse plansager til det politiske udvalg.


Øvrige oplysninger

For begge stillinger kan vi tilbyde:
  • en fast stilling på fuld tid
  • et afvekslende og udviklende job, hvor du over tid kan arbejde med mange spændende planfaglige opgaver
  • selvstændigt ansvar for og stor grad af indflydelse på og styring af egne opgaver
  • tværfagligt miljø og en bred kontaktflade
  • gode muligheder for personlig og faglig kompetenceudvikling
  • arbejde i en spændende offentlig forvaltning med gode kollegaer og plads til den enkelte
  • du vil indgå i planteamet.

Dit arbejdssted vil være i Center for Plan og Miljø på Høvedstensvej 45.

Center for Plan og Miljø består aktuelt af 38 personer. Vi er en centerchef, syv planlæggere (heraf to vakante), ni byggesagsbehandlere, elleve miljømedarbejdere, syv GIS/datamedarbejdere og tre studentermedhjælpere. Vi er organiseret i fire teams, men sidder sammen og i det daglige har vi et meget tæt samarbejde på kryds og tværs.

Planteamet kommer altså til at bestå af syv personer, når vi igen bliver fuldt bemandet. Vi søger helt bevidst en blandet forsamling med hensyn til uddannelse, erfaring, alder og køn.

Løn- og ansættelsesvilkår:
Ansættelsen sker i henhold til gældende overenskomst, afhængig af dine kvalifikationer og efter forhandling med den forhandlingsberettigede organisation. Stillingen er på fuld tid og forventes besat snarest muligt.

Ansøgningsfrist:
Ansøgningsfristen er den 6. januar 2019

Angiv venligst i ansøgningen hvilken eller hvilke stillinger du ønsker at søge.

Vi forventer at afholde ansættelsessamtaler i uge 3 og 4 med henblik på ansættelse hurtigst muligt og senest 1. marts 2018.

Har du spørgsmål til stillingerne, er du velkommen til at kontakte Centerchef for Plan og Miljø, Anja Whittard Dalberg, på telefon 3639 3560, eller leder af Plan, Henrik Nielsen, på telefon 3639 3561.

Du kan læse mere om Hvidovre Kommune på http://www.hvidovre.dk, og i den digitale kommuneplan på http://www.kommuneplan.hvidovre.dk/.

Center for Plan og MiljøBrøndby2018-12-10T00:00:002019-01-06T00:00:00
da-DK

Andre job der matcher din søgning

Jurist med interesse for forvaltningsret

Skatteforvaltningen, Roskilde, Ny Østergade

Vil du være med til at sikre et stærkt fagligt juridisk fundament under ejendomsvurderingerne? Brænder du for opgaver, der kræver høj faglighed, stærke forvaltningsretlige kompetencer og mulighed for fordybelse i ejendomsretlige problemstillinger? V...
Indrykket:29. november 2018
Udløbsdato:3. januar 2019

AC-medarbejder til koordinering af ny nordisk fællesuddannelse i RUC Uddannelse & Studerende

Roskilde Universitet

Roskilde
RUC udbyder fra september 2019 en ny nordisk kandidatuddannelse, Nordic Urban Planning Studies, i samarbejde med Malmö Högskola og Det Arktiske Universitet i Norge (Tromsø Universitet). RUC søger i den forbindelse en AC-medarbejder til koordinering ...
Indrykket:5. december 2018
Udløbsdato:17. december 2018

Data- og analysemedarbejder

Roskilde Universitet

Roskilde
Brænder du for at arbejde med data, og synes du det kunne være en spændende udfordring at levere analyser, der skal bidrage til kvalitetsudviklingen af RUC s uddannelser. Så er det dig, vi har brug for.Roskilde Universitet, RUC Uddannelse Studerende...
Indrykket:30. november 2018
Udløbsdato:9. januar 2019

Akademisk medarbejder til Ledelsessekretariatet i Københavns Vestegns politi

KØBENHAVNS VESTEGNS POLITI

Albertslund
Albertslund, Københavns Vestegns Politi Ledelsessekretariatet hos Københavns Vestegns Politi søger en forretningsorienteret, strategisk og helhedstænkende medarbejder til en ledig stilling til projekthåndtering og udvikling.Vi tilbyder et job, hvor ...
Indrykket:29. november 2018
Udløbsdato:20. december 2018

To byplanlæggere søges til Hvidovre Kommune

Center for Plan og Miljø

Brøndby
Vil du være med til at skabe grundlaget for Hvidovres fremtidige udvikling? Har du lyst til at være med til at sikre en høj kvalitet i lokalplanerne, og har du lyst til at arbejde tværfagligt og dialogorienteret med byudviklingsprojekter? Vil du vær...
Indrykket:10. december 2018
Udløbsdato:6. januar 2019