Sagsbehandlere til forsørgelsesydelser i Hørsholm Kommune

Er du en erfaren sagsbehandler med viden om lovgivning på forsørgelsesområdet? Brænder du for at arbejde med mennesker og gøre en forskel, og trives du med pionerånden i et nystartet team?
Så er det er det lige dig, vi leder efter.

Ydelsesteamet i Hørsholm Kommune søger 2 fagligt dygtige medarbejdere til sagsbehandling af forsørgelsesydelser. Ydelsesteamet er specialister i at træffe myndighedsafgørelser på ydelsesområdet og skabe sammenhæng og overblik for borgerne. Ydelsesteamet er under opbygning, hvorfor du vil få rig mulighed for at være med til at skabe et bæredygtigt og dynamisk team på 5 medarbejdere.

Teamet er placeret i Borgerservice og samarbejder tæt med andre teams i Borgerservice og resten af kommunen. Borgerservice er borgernes indgang til det offentlige. Vores opgaver består i at betjene borgernes personlige, telefoniske og skriftlige henvendelser indenfor de fleste borgerrelaterede områder.



Hvem er du?
Du er en erfaren sagsbehandler og stærk i lovgivning på forsørgelsesområdet. Du har lyst til daglige opgaver om bevilling og udbetaling af ydelser. Du går rundt med en lille talknuser gemt i maven og har overblik over tal og systemer. Du er robust og rummelig, og du har mod på at takle svære situationer i forhold til borgerne, ligesom du ikke er bange for at skulle arbejde med mange forskellige opgaver.

Vi ser gerne, at du har erfaring med nedenstående opgaver, men er der enkelte opgaver, som du ikke har arbejdet med før, skal det ikke afholde dig fra at søge stillingen.

Dine arbejdsopgaver
Dine primære arbejdsopgaver er at administrere Lov om aktiv socialpolitik og anden lovgivning i forhold til de tilknyttede forsørgelsesydelser og enkeltydelser. Derudover ydes borgerne personlig såvel som telefonisk social råd og vejledning, ligesom vi koordinerer og henviser til tværfaglig indsatser, hvor det skønnes nødvendigt. Da Ydelsesteamet både arbejder indenfor Lov om aktiv socialpolitik og Lov om social pension kommer du også til at løse opgaver, hvor der er overlap eller synergier imellem de to områder.

Dine opgaver vil primært dreje sig om følgende:

  • Behandling af kontanthjælpssager, uddannelseshjælp, integrationsydelse og ledighedsydelse og herunder også § 34
  • Behandling af enkeltydelser § 81, 82, 82A, 83, 85 samt enkeltydelser efter integrationsloven
  • Sikkerhedsstillelser
  • Danskbonus
  • Adviser i KMD Aktiv og KMD Sag
  • Økonomisk beregning i.f.t. tildeling af boliger fra Akutlisten
  • Afstemning af fejllister fra KMD Udbetaling og KMD Aktiv
  • Behandling af sanktioner
  • Administrationssager
  • Indberetning af lønsedler ifm. 225 timers reglen
  • Telefon-, mail- og borgerbetjening, samt hjælp til samarbejdspartnere
  • Yde helhedsorienteret sagsbehandling i form af råd og vejledning
  • Klagebehandling
Som medarbejder i Borgerservice forventer vi, at du:
  • Har en relevant uddannelsesmæssig baggrund som kontoruddannet, socialrådgiver eller tilsvarende
  • Er teamplayer, men samtidig kan arbejde selvstændigt og tage ansvar
  • Er udadvendt, fleksibel, serviceminded, refleksiv og lærenem
  • Kan kommunikere i en god og imødekommende tone, også i svære situationer
  • Har gode skriftlige kompetencer og sætter en ære i at skrive en god afgørelse
  • Er a°ben og fordomsfri samt vil indgå° i mange tværgående samarbejdsrelationer
  • Har en positiv og optimistisk tilgang til skiftende omstændigheder og løbende forandringer, samt godt humør
  • Har erfaring med brug af diverse IT-systemer, herunder bl.a. KMD-fagsystemer, journal- og dokumenthåndteringssystemer

Vi tilbyder
Hørsholm Kommune er en innovativ kommune, der sætter fokus pa°, at den enkelte bidrager med gode ideer og løsninger. Vi værdsætter et godt og uhøjtideligt arbejdsfællesskab, hvor den enkelte får rum til at udfolde sine kompetencer med kerneopgaven i fokus.
Herudover tilbyder vi et fleksibelt og udviklingsorienteret arbejdsmiljø, hvor vi vægter at opgaverne løses i fællesskab. Vi har et højt fagligt niveau for øje, og vi brænder for at gøre en forskel. Der er højt til loftet, tonen er uformel, og der er plads til masser af smil og grin.
Derudover har vi gode personaleordninger, lige fra gode kantineforhold til stor fleksibilitet mht. arbejdstid.

Praktisk information: Der er gode transportforhold til dit arbejdssted. Hørsholm Rådhus ligger tæt pa° Helsingør motorvej og ca.
10 min. gang fra Kokkedal Station, som er trafikknudepunkt for både busser og tog.
Lønindplacering vil ske efter gældende overenskomst og pa° baggrund af erfaringer og kvalifikationer.

Mere viden
Stillingerne er på 37 timer ugentligt med tiltrædelse pr. 1. august 2019 eller snarest muligt.
Du er velkommen til at kontakte Centerchef for Borgerservice, IT og Digitalisering, Sune Johansson på telefon 4849 3060, hvis du vil vide mere om stillingerne.

Søg sådan
Brug link ’Søg jobbet’ for at søge stillingerne eller søg via www.horsholm.dk/job, så vi har din ansøgning senest d. 30. maj 2019. Du vil blive bedt om kontaktoplysninger og om at uploade CV og ansøgning.
Der vil løbende blive indkaldt til samtaler og ansættelser sker, så snart vi har fundet vores nye kolleger.


Du har ikke vedlagt dokumenter til din ansøgning. Klik på 'OK' knappen nedenfor for at sende din ansøgning alligevel, eller klik på knappen "Annuller" og vedhæft dokumenter, før du sender din ansøgning igen.

Mere af samme slags?

Angiv din e-mail og få lignende job direkte i indbakken




Når du tilmelder dig accepterer du samtidig vores privativspolitik

330013114Phoenix-872a5d3612019-04-30T00:00:00Sagsbehandlere til forsørgelsesydelser i Hørsholm KommuneEr du en erfaren sagsbehandler med viden om lovgivning på forsørgelsesområdet? Brænder du for at arbejde med mennesker og gøre en forskel, og trives du med pionerånden i et nystartet team?
Så er det er det lige dig, vi leder efter.

Ydelsesteamet i Hørsholm Kommune søger 2 fagligt dygtige medarbejdere til sagsbehandling af forsørgelsesydelser. Ydelsesteamet er specialister i at træffe myndighedsafgørelser på ydelsesområdet og skabe sammenhæng og overblik for borgerne. Ydelsesteamet er under opbygning, hvorfor du vil få rig mulighed for at være med til at skabe et bæredygtigt og dynamisk team på 5 medarbejdere.

Teamet er placeret i Borgerservice og samarbejder tæt med andre teams i Borgerservice og resten af kommunen. Borgerservice er borgernes indgang til det offentlige. Vores opgaver består i at betjene borgernes personlige, telefoniske og skriftlige henvendelser indenfor de fleste borgerrelaterede områder.



Hvem er du?
Du er en erfaren sagsbehandler og stærk i lovgivning på forsørgelsesområdet. Du har lyst til daglige opgaver om bevilling og udbetaling af ydelser. Du går rundt med en lille talknuser gemt i maven og har overblik over tal og systemer. Du er robust og rummelig, og du har mod på at takle svære situationer i forhold til borgerne, ligesom du ikke er bange for at skulle arbejde med mange forskellige opgaver.

Vi ser gerne, at du har erfaring med nedenstående opgaver, men er der enkelte opgaver, som du ikke har arbejdet med før, skal det ikke afholde dig fra at søge stillingen.

Dine arbejdsopgaver
Dine primære arbejdsopgaver er at administrere Lov om aktiv socialpolitik og anden lovgivning i forhold til de tilknyttede forsørgelsesydelser og enkeltydelser. Derudover ydes borgerne personlig såvel som telefonisk social råd og vejledning, ligesom vi koordinerer og henviser til tværfaglig indsatser, hvor det skønnes nødvendigt. Da Ydelsesteamet både arbejder indenfor Lov om aktiv socialpolitik og Lov om social pension kommer du også til at løse opgaver, hvor der er overlap eller synergier imellem de to områder.

Dine opgaver vil primært dreje sig om følgende:
  • Behandling af kontanthjælpssager, uddannelseshjælp, integrationsydelse og ledighedsydelse og herunder også § 34
  • Behandling af enkeltydelser § 81, 82, 82A, 83, 85 samt enkeltydelser efter integrationsloven
  • Sikkerhedsstillelser
  • Danskbonus
  • Adviser i KMD Aktiv og KMD Sag
  • Økonomisk beregning i.f.t. tildeling af boliger fra Akutlisten
  • Afstemning af fejllister fra KMD Udbetaling og KMD Aktiv
  • Behandling af sanktioner
  • Administrationssager
  • Indberetning af lønsedler ifm. 225 timers reglen
  • Telefon-, mail- og borgerbetjening, samt hjælp til samarbejdspartnere
  • Yde helhedsorienteret sagsbehandling i form af råd og vejledning
  • Klagebehandling
Som medarbejder i Borgerservice forventer vi, at du:
  • Har en relevant uddannelsesmæssig baggrund som kontoruddannet, socialrådgiver eller tilsvarende
  • Er teamplayer, men samtidig kan arbejde selvstændigt og tage ansvar
  • Er udadvendt, fleksibel, serviceminded, refleksiv og lærenem
  • Kan kommunikere i en god og imødekommende tone, også i svære situationer
  • Har gode skriftlige kompetencer og sætter en ære i at skrive en god afgørelse
  • Er a°ben og fordomsfri samt vil indgå° i mange tværgående samarbejdsrelationer
  • Har en positiv og optimistisk tilgang til skiftende omstændigheder og løbende forandringer, samt godt humør
  • Har erfaring med brug af diverse IT-systemer, herunder bl.a. KMD-fagsystemer, journal- og dokumenthåndteringssystemer

Vi tilbyder
Hørsholm Kommune er en innovativ kommune, der sætter fokus pa°, at den enkelte bidrager med gode ideer og løsninger. Vi værdsætter et godt og uhøjtideligt arbejdsfællesskab, hvor den enkelte får rum til at udfolde sine kompetencer med kerneopgaven i fokus.
Herudover tilbyder vi et fleksibelt og udviklingsorienteret arbejdsmiljø, hvor vi vægter at opgaverne løses i fællesskab. Vi har et højt fagligt niveau for øje, og vi brænder for at gøre en forskel. Der er højt til loftet, tonen er uformel, og der er plads til masser af smil og grin.
Derudover har vi gode personaleordninger, lige fra gode kantineforhold til stor fleksibilitet mht. arbejdstid.

Praktisk information: Der er gode transportforhold til dit arbejdssted. Hørsholm Rådhus ligger tæt pa° Helsingør motorvej og ca.
10 min. gang fra Kokkedal Station, som er trafikknudepunkt for både busser og tog.
Lønindplacering vil ske efter gældende overenskomst og pa° baggrund af erfaringer og kvalifikationer.

Mere viden
Stillingerne er på 37 timer ugentligt med tiltrædelse pr. 1. august 2019 eller snarest muligt.
Du er velkommen til at kontakte Centerchef for Borgerservice, IT og Digitalisering, Sune Johansson på telefon 4849 3060, hvis du vil vide mere om stillingerne.

Søg sådan
Brug link ’Søg jobbet’ for at søge stillingerne eller søg via www.horsholm.dk/job, så vi har din ansøgning senest d. 30. maj 2019. Du vil blive bedt om kontaktoplysninger og om at uploade CV og ansøgning.
Der vil løbende blive indkaldt til samtaler og ansættelser sker, så snart vi har fundet vores nye kolleger.

Er du en erfaren sagsbehandler med viden om lovgivning på forsørgelsesområdet? Brænder du for at arbejde med mennesker og gøre en forskel, og trives du med pionerånden i et nystartet team? Så er det er det lige dig, vi leder efter. Ydelsesteamet i Hørsholm Kommune søger 2 fagligt dygtige medarbejdere til sagsbehandling af forsørgelsesydelser. Ydelsesteamet er specialister i at træffe myndighedsafgørelser på ydelsesområdet og skabe sammenhæng og overblik for borgerne. Ydelsesteamet er under opbygning, hvorfor du vil få rig mulighed for at være med til at skabe et bæredygtigt og dynamisk team på 5 medarbejdere. Teamet er placeret i Borgerservice og samarbejder tæt med andre teams i Borgerservice og resten af kommunen. Borgerservice er borgernes indgang til det offentlige. Vores opgaver består i at betjene borgernes personlige, telefoniske og skriftlige henvendelser indenfor de fleste borgerrelaterede områder. Hvem er du? Du er en erfaren sagsbehandler og stærk i lovgivning på forsørgelsesområdet. Du har lyst til daglige opgaver om bevilling og udbetaling af ydelser. Du går rundt med en lille talknuser gemt i maven og har overblik over tal og systemer. Du er robust og rummelig, og du har mod på at takle svære situationer i forhold til borgerne, ligesom du ikke er bange for at skulle arbejde med mange forskellige opgaver. Vi ser gerne, at du har erfaring med nedenstående opgaver, men er der enkelte opgaver, som du ikke har arbejdet med før, skal det ikke afholde dig fra at søge stillingen. Dine arbejdsopgaver Dine primære arbejdsopgaver er at administrere Lov om aktiv socialpolitik og anden lovgivning i forhold til de tilknyttede forsørgelsesydelser og enkeltydelser. Derudover ydes borgerne personlig såvel som telefonisk social råd og vejledning, ligesom vi koordinerer og henviser til tværfaglig indsatser, hvor det skønnes nødvendigt. Da Ydelsesteamet både arbejder indenfor Lov om aktiv socialpolitik og Lov om social pension kommer du også til at løse opgaver, hvor der er overlap eller synergier imellem de to områder. Dine opgaver vil primært dreje sig om følgende: Behandling af kontanthjælpssager, uddannelseshjælp, integrationsydelse og ledighedsydelse og herunder også § 34 Behandling af enkeltydelser § 81, 82, 82A, 83, 85 samt enkeltydelser efter integrationsloven Sikkerhedsstillelser Danskbonus Adviser i KMD Aktiv og KMD Sag Økonomisk beregning i.f.t. tildeling af boliger fra Akutlisten Afstemning af fejllister fra KMD Udbetaling og KMD Aktiv Behandling af sanktioner Administrationssager Indberetning af lønsedler ifm. 225 timers reglen Telefon-, mail- og borgerbetjening, samt hjælp til samarbejdspartnere Yde helhedsorienteret sagsbehandling i form af råd og vejledning Klagebehandling Som medarbejder i Borgerservice forventer vi, at du: Har en relevant uddannelsesmæssig baggrund som kontoruddannet, socialrådgiver eller tilsvarende Er teamplayer, men samtidig kan arbejde selvstændigt og tage ansvar Er udadvendt, fleksibel, serviceminded, refleksiv og lærenem Kan kommunikere i en god og imødekommende tone, også i svære situationer Har gode skriftlige kompetencer og sætter en ære i at skrive en god afgørelse Er a°ben og fordomsfri samt vil indgå° i mange tværgående samarbejdsrelationer Har en positiv og optimistisk tilgang til skiftende omstændigheder og løbende forandringer, samt godt humør Har erfaring med brug af diverse IT-systemer, herunder bl.a. KMD-fagsystemer, journal- og dokumenthåndteringssystemer Vi tilbyder Hørsholm Kommune er en innovativ kommune, der sætter fokus pa°, at den enkelte bidrager med gode ideer og løsninger. Vi værdsætter et godt og uhøjtideligt arbejdsfællesskab, hvor den enkelte får rum til at udfolde sine kompetencer med kerneopgaven i fokus. Herudover tilbyder vi et fleksibelt og udviklingsorienteret arbejdsmiljø, hvor vi vægter at opgaverne løses i fællesskab. Vi har et højt fagligt niveau for øje, og vi brænder for at gøre en forskel. Der er højt til loftet, tonen er uformel, og der er plads til masser af smil og grin. Derudover har vi gode personaleordninger, lige fra gode kantineforhold til stor fleksibilitet mht. arbejdstid. Praktisk information: Der er gode transportforhold til dit arbejdssted. Hørsholm Rådhus ligger tæt pa° Helsingør motorvej og ca. 10 min. gang fra Kokkedal Station, som er trafikknudepunkt for både busser og tog. Lønindplacering vil ske efter gældende overenskomst og pa° baggrund af erfaringer og kvalifikationer. Mere viden Stillingerne er på 37 timer ugentligt med tiltrædelse pr. 1. august 2019 eller snarest muligt. Du er velkommen til at kontakte Centerchef for Borgerservice, IT og Digitalisering, Sune Johansson på telefon 4849 3060, hvis du vil vide mere om stillingerne. Søg sådan Brug link Søg jobbet for at søge stillingerne eller søg via www.horsholm.dk job, så vi har din ansøgning senest d. 30. maj 2019. Du vil blive bedt om kontaktoplysninger og om at uploade CV og ansøgning. Der vil løbende blive indkaldt til samtaler og ansættelser sker, så snart vi har fundet vores nye kolleger.11jobnet872a5d36100000000000aDK_OFIR_02DKDanmark228DKK2019-05-30T00:00:000000https://candidate.hr-manager.net/ApplicationInit.aspx?cid=1208&ProjectId=145403&DepartmentId=19066&MediaId=4614&SkipAdvertisement=true0EuropaDanmarkSjælland & øerStorkøbenhavnHørsholm3515832Hørsholm Kommune, Rådhuset11Ådalsparkvej 22970Hørsholm48493060DKDanmark0
DKDanmarkDKDanmark
8Fuldtid46Permanent751042JobNet4980372498037210029-04-20190https://dispatcher.ofir.dk/statistic/register?context=FeedEntrySearchedCount&feedId=dc2beb84&entryId=872a5d36https://dispatcher.ofir.dk/statistic/register?context=FeedEntryDisplayCount&feedId=dc2beb84&entryId=872a5d36https://dispatcher.ofir.dk/statistic/register?context=JobApplicationInitiatedCount&feedId=dc2beb84&entryId=872a5d36&page=ShowJob&component=SendApplicationButtonhttps://dispatcher.ofir.dk/statistic/register?context=JobApplicationAppliedCount&feedId=dc2beb84&entryId=872a5d36&page=EmailApplyForm&component=SendApplicationButtonhttps://static.matchwork.com/company/logo/DK/ORS/SoMe/Kontor/Kontor_og_administration/2.jpgØnsker du et spændende job med varierende arbejdsopgaver? Hos Hørsholm Kommune, Rådhuset er dette netop hvad du bliver mødt af.12008001Dansk3Læse/ tale419014Kontorassistent5Kontor og administration361627353Sunenoreply@ofir.comDKDanmarkDKDanmark330018650Erfaren arbejdstidsplanlægger til Bocenter for unge og voksne med særlige behovRobot Vil du være del af en nyoprettet nøglefunktion på Bocentret med stort ansvar, bred kontaktflade og med fokus på øget kvalitet, effektivitet og overholdelse af overenskomst og arbejdstidsregler?På Bocenter for unge og voksne med særlige behov, der er et tilbud til mere end hundrede borgere, arbejder flere end 150 medarbejdere i døgndrift på at skabe gode rammer omkring borgernes liv og hverdag. Det bliver din opgave som arbejdstidsplanlægger at bidrage til at skabe gode rammer omkring medarbejdernes arbejdstid. Du indgår i tæt samarbejde med Bocentrets løn- og personalemedarbejdere og afdelingslederne for husene. Vi ansætter to arbejdstidsplanlæggere på henholdsvis 37 timer og 32 timer, som bliver centralt placeret som et nyt team i Administrationen i Nødebo. I skal sammen med afdelingslederen for Administrationen opbygge den nye funktion.Dine konkrete arbejdsområder vil blandt andet væreLægge vagtplaner og ferieplaner for medarbejderne i Bocentrets afdelinger ud fra gældende arbejdstidsaftaler, retningslinjer samt eventuelle indgående lokalaftaler.Rådgivning til Bocentrets ledelse og medarbejdere i forbindelse med tjenestetid og vagtplanlægning.Controllerfunktion inden for vagtplanlægning i forhold til overenskomster, overholdelse af arbejdstidsregler, normtidsregnskaber og ferieafholdelse.Bidrage til at skabe organisatorisk og økonomisk overblik i forbindelse med anvendelsen af personaleressourcer.Dette faglige fundament vil være et godt udgangspunktDu har solid erfaring med vagtplanlægningIndgående kendskab til overenskomsterne og arbejdstidsregler på området inden for SL, FOA og ETF.Indgående kendskab til KMD Vagtplan samt Vagtplan WEB eller lignende systemVi har desuden brug for en person derArbejder selvstændigt og systematiskEr knivskarp på deadlines og handler proaktivt indenfor ansvarsområdetHar gode kommunikative evnerBidrager aktivt til et positivt arbejdsmiljøKan du se dig selv i alt dette - så ring til afdelingsleder Julie Kranker på telefon 72 32 39 09 og hør mere om opgaverne.AnsøgningsfristVi skal have din ansøgning senest den 3. juni kl. 12.00 og forventer at holde samtaler den 11. juni.Du kan læse hele funktionsbeskrivelse for vagtplanlæggeren her (http: bocenter.hillerod.dk media 265378 funktionsbeskrivelse-for-vagtplanlaegger_2019& 46pdf).Hillerød Kommune er en dynamisk og udviklingsorienteret kommune centralt placeret i det skønne Nordsjælland. Vi er en stor arbejdsplads med mere end 5.000 ansatte, og vi servicerer ca. 50.000 borgere. Vi opfordrer alle kvalificerede ansøgere uanset alder, køn, religion eller etnisk tilhørsforhold til at søge stillingen.Vil du være del af en nyoprettet nøglefunktion på Bocentret med stort ansvar, bred kontaktflade og med fokus på øget kvalitet, effektivitet og overholdelse af overenskomst og arbejdstidsregler?

På Bocenter for unge og voksne med særlige behov, der er et tilbud til mere end hundrede borgere, arbejder flere end 150 medarbejdere i døgndrift på at skabe gode rammer omkring borgernes liv og hverdag. Det bliver din opgave som arbejdstidsplanlægger at bidrage til at skabe gode rammer omkring medarbejdernes arbejdstid. Du indgår i tæt samarbejde med Bocentrets løn- og personalemedarbejdere og afdelingslederne for husene. Vi ansætter to arbejdstidsplanlæggere på henholdsvis 37 timer og 32 timer, som bliver centralt placeret som et nyt team i Administrationen i Nødebo. I skal sammen med afdelingslederen for Administrationen opbygge den nye funktion.

Dine konkrete arbejdsområder vil blandt andet være
  • Lægge vagtplaner og ferieplaner for medarbejderne i Bocentrets afdelinger ud fra gældende arbejdstidsaftaler, retningslinjer samt eventuelle indgående lokalaftaler.
  • Rådgivning til Bocentrets ledelse og medarbejdere i forbindelse med tjenestetid og vagtplanlægning.
  • Controllerfunktion inden for vagtplanlægning i forhold til overenskomster, overholdelse af arbejdstidsregler, normtidsregnskaber og ferieafholdelse.
  • Bidrage til at skabe organisatorisk og økonomisk overblik i forbindelse med anvendelsen af personaleressourcer.

Dette faglige fundament vil være et godt udgangspunkt
  • Du har solid erfaring med vagtplanlægning
  • Indgående kendskab til overenskomsterne og arbejdstidsregler på området inden for SL, FOA og ETF.
  • Indgående kendskab til KMD Vagtplan samt Vagtplan WEB eller lignende system

Vi har desuden brug for en person der
  • Arbejder selvstændigt og systematisk
  • Er knivskarp på deadlines og handler proaktivt indenfor ansvarsområdet
  • Har gode kommunikative evner
  • Bidrager aktivt til et positivt arbejdsmiljø

Kan du se dig selv i alt dette - så ring til afdelingsleder Julie Kranker på telefon 72 32 39 09 og hør mere om opgaverne.

Ansøgningsfrist
Vi skal have din ansøgning senest den 3. juni kl. 12.00 og forventer at holde samtaler den 11. juni.

Du kan læse hele funktionsbeskrivelse for vagtplanlæggeren her (http://bocenter.hillerod.dk/media/265378/funktionsbeskrivelse-for-vagtplanlaegger_2019.pdf).

Hillerød Kommune er en dynamisk og udviklingsorienteret kommune centralt placeret i det skønne Nordsjælland. Vi er en stor arbejdsplads med mere end 5.000 ansatte, og vi servicerer ca. 50.000 borgere. Vi opfordrer alle kvalificerede ansøgere uanset alder, køn, religion eller etnisk tilhørsforhold til at søge stillingen.

 

Hillerød KommuneFredensborg2019-05-07T00:00:002019-06-03T00:00:00
330027536Boligsocial medarbejder søges til Helsingør kommuneRobot Er du vores nye kollega?Helsingør Kommune har igennem de sidste par år fået nedbragt antallet af effektive udsættelser fra bolig igennem en fokuseret og dedikeret indsats. Den medarbejder, der har drevet indsatsen, har fået nyt job på parallelsamfundsindsatsen og skal være med til at sikre, at boligområdet Nøjsomheden ikke bliver en hård ghetto.Vi har derfor brug for en ny kollega til Boligkontoret i Helsingør Kommune organisatorisk placeret i Center for Særlig Social Indsats pr. 1. juni 2019. Stillingen er en fuldtidsstilling, dvs. 37 timer ugentligt.Jobfunktionen kommer til at bestå af et miks af boligkontorsopgaver, såsom:Almene godkendelserAnvisning af 25 boliger, som udvides i en årrække til at Helsingør Kommune modtager 100 af alle almene boligtilbud i forbindelse med fraflytninger fra Nøjsomhed Midlertidig indkvartering både for flygtninge, men også Servicelovens § 80Fokus på kommunens indsats på fortsat at holde antallet af effektive udsættelser nede i samarbejde med vores kollegaer i eks. Jobcentret osv. Diverse andre ad hoc opgaver i teametVi forventer, at du har følgende kompetencer:kan begå dig i en myndighedsfunktion og er skarp til at løse administrative opgaverer i stand til at tale med alle typer af mennesker og møder dem, dér hvor de er. Her mener vi både psykisk og fysisk, da noget af arbejdet består i at opsøge borgerne i deres hjem har styr på din jura eller som minimum erfaring inden for området (eller er meget lærenem)værdsætter vigtigheden af godt kollegaskab og bidrager aktivt til detteVi kan til gengæld tilbyde dig:en arbejdsplads med højt til loftet løn og ansættelsesvilkår efter gældende overenskomst efter principperne i Ny Lønspændende arbejdsopgaver med mulighed for faglig og personlig udviklingmedarbejdergoder såsom motionsklub på arbejdspladsen, flekstid mv. Yderligere oplysningerHvis du vil høre mere om stillingen, er du velkommen til at ringe til områdeleder Anne Kyung Nielsen på telefon 4928 3196. Du kan læse mere om os på www.helsingorkommune.dk (http: www.helsingorkommune.dk )AnsøgningsfristHvis ovenstående har vakt din interesse, bedes du sørge for, at vi har din ansøgning og dit CV senest tirsdag den 11. juni 2019. Vi holder ansættelsessamtaler mandag den 17. juni 2019. Vi forventer at ansættelse vil ske pr. 1. august 2019.Helsingør Kommune anerkender mangfoldigheden som en styrke og opfordrer derfor alle ansøgere uanset køn, alder, handicap, religion, etnisk oprindelse eller seksuel orientering til at søge ledige stillinger.I Helsingør Kommune vægter vi, at medarbejdere og ledere udvikler deres faglighed. Derfor har vi fokus på at skabe sammenhæng mellem den ambitiøse udvikling af hele organisationen Helsingør Kommune og videreuddannelse af både medarbejdere og ledere fagligt og personligt.9 ud af 10 indbyggere bor mindre end 2 km fra vandet. Her mødes Hamlet og Kronborg med verdenskendt arkitektur og en hyggelig middelalderby på ét og samme sted. Tjek OplevHelsingor og se selv.Er du vores nye kollega?

Helsingør Kommune har igennem de sidste par år fået nedbragt antallet af effektive udsættelser fra bolig igennem en fokuseret og dedikeret indsats. Den medarbejder, der har drevet indsatsen, har fået nyt job på parallelsamfundsindsatsen og skal være med til at sikre, at boligområdet Nøjsomheden ikke bliver en hård ghetto.
Vi har derfor brug for en ny kollega til Boligkontoret i Helsingør Kommune – organisatorisk placeret i Center for Særlig Social Indsats pr. 1. juni 2019. Stillingen er en fuldtidsstilling, dvs. 37 timer ugentligt.
Jobfunktionen kommer til at bestå af et miks af boligkontorsopgaver, såsom:

  • Almene godkendelser

  • Anvisning af 25 % boliger, som udvides i en årrække til at Helsingør Kommune modtager 100 % af alle almene boligtilbud i forbindelse med fraflytninger fra Nøjsomhed

  • Midlertidig indkvartering – både for flygtninge, men også Servicelovens § 80

  • Fokus på kommunens indsats på fortsat at holde antallet af effektive udsættelser nede i samarbejde med vores kollegaer i eks. Jobcentret osv.

  • Diverse andre ad hoc opgaver i teamet

Vi forventer, at du har følgende kompetencer:

  • kan begå dig i en myndighedsfunktion og er skarp til at løse administrative opgaver

  • er i stand til at tale med alle typer af mennesker og møder dem, dér hvor de er. Her mener vi både psykisk og fysisk, da noget af arbejdet består i at opsøge borgerne i deres hjem

  • har styr på din jura eller som minimum erfaring inden for området (eller er meget lærenem)

  • værdsætter vigtigheden af godt kollegaskab og bidrager aktivt til dette

Vi kan til gengæld tilbyde dig:

  • en arbejdsplads med højt til loftet

  • løn og ansættelsesvilkår efter gældende overenskomst efter principperne i Ny Løn

  • spændende arbejdsopgaver med mulighed for faglig og personlig udvikling

  • medarbejdergoder såsom motionsklub på arbejdspladsen, flekstid mv.



Yderligere oplysninger
Hvis du vil høre mere om stillingen, er du velkommen til at ringe til områdeleder Anne Kyung Nielsen på telefon 4928 3196. Du kan læse mere om os på www.helsingorkommune.dk (http://www.helsingorkommune.dk/)


Ansøgningsfrist
Hvis ovenstående har vakt din interesse, bedes du sørge for, at vi har din ansøgning og dit CV senest tirsdag den 11. juni 2019. Vi holder ansættelsessamtaler mandag den 17. juni 2019. Vi forventer at ansættelse vil ske pr. 1. august 2019.
Helsingør Kommune anerkender mangfoldigheden som en styrke og opfordrer derfor alle ansøgere uanset køn, alder, handicap, religion, etnisk oprindelse eller seksuel orientering til at søge ledige stillinger.

I Helsingør Kommune vægter vi, at medarbejdere og ledere udvikler deres faglighed. Derfor har vi fokus på at skabe sammenhæng mellem den ambitiøse udvikling af hele organisationen Helsingør Kommune og videreuddannelse af både medarbejdere og ledere – fagligt og personligt.

9 ud af 10 indbyggere bor mindre end 2 km fra vandet. Her mødes Hamlet og Kronborg med verdenskendt arkitektur og en hyggelig middelalderby på ét og samme sted. Tjek #OplevHelsingor og se selv.

 

Helsingør KommuneHelsingør2019-05-20T00:00:002019-06-11T00:00:00
330022232Administrativ medarbejder til AKU-centerRobot Er du skarp på økonomi, og trives du i et job med forskelligartede opgaver? Så er Denne stilling måske noget for dig.På AKU-center Frederikssund søger vi en administrativ medarbejder, der kan varetage økonomiopgaver og andre opgaver af administrativ og praktisk karakter.Om osAKU-centeret er en organisatorisk del af Frederikssund Kommune, og vi tilbyder en bred vifte af tilbud inden for aktivitet, samvær, beskyttet beskæftigelse og STU. AKU-centeret står foran en organisationsændring, og dækker pr. 1. juni samtlige dagtilbud på handicapområdet i Frederikssund Kommune.Til daglig er stillingen fysisk placeret på dagtilbuddet Ejegod i Slangerup, dog vil der med jævne mellemrum være behov for, at du kommer rundt på de øvrige 4 matrikler i kommunen, som hører ind under AKU-centeret.Om opgaverneDin dagligdag vil være præget af en del faste administrative opgaver, men også ad hoc. opgaver af forskelligartet karakter.Dine primære opgaver vil væreØkonomiRegnskabsstyring, bogføring og afstemning af bank og kontantkasseMånedlige og årlige statusafstemninger og budgetopfølgningerDiverse økonomiopgørelser og analyser til internt brugKvalitetssikre regnskaber og budgetterIndkøb via Kommunens digitale systemVaretage ind-og udskrivninger i vores fagsystemEksempler på øvrige administrative opgaverIt-relaterede opgaver, herunder superbrugerfunktion på IT og vores fagsystem, CURAIndkøb og bestilling via kommunes indkøbssystemOprettelse ændring af handicapkørselAd hoc. opgaver for ledelsenTelefonpasningDu vil i hverdagen have et tæt samarbejde med økonomiafdelingen i Frederikssund Kommune vedrørende de økonomirelaterede opgaver. Ligeledes vil du være i daglig kontakt med brugerne på Ejegod, da dit skrivebord er placeret i vores reception.Om digVi søger en person, som har en kontoruddannelse inden for økonomi med administrativ retning. Herudover er det væsentligt, atDu arbejder selvstændigt og er fleksibel i din tilgang til opgaverneDu har sans for detaljer, men samtidig kan bevare overblikketDu har god it-forståelse og flair for at sætte dig ind i nye it-systemerDu har et positivt menneskesyn og let samarbejder, med kollegaer og brugereEndelig lægger vi vægt på, at du har erfaring med at arbejde med økonomi i en politisk styret organisation og gerne på det takstfinansierede område.Yderligere oplysningerStillingen er på 32 timer ugentligt med forventet start den 1. juli eller snarrest derefter.Ansøgningsfrister den 23. maj, og vi forventer at afholde samtaler den 28. maj.Løn- og ansættelsesvilkårer i henhold til den gældende overenskomst samt principperne i Ny Løn.Ved ansættelse skal vi have en straffeattest fra dig.Hvis du vil vide mere,er du velkommen til at se vores hjemmeside http: akucenterejegod.frederikssund.dk eller kontakte forstander Pia Enemark på telefon 26 37 49 55 eller mail penem@frederikssund.dk.Ansættelsesforhold32 timerTiltrædelse1, juli eller snarest derefterKontaktPia Enemark, telefon 26 37 49 55Er du skarp på økonomi, og trives du i et job med forskelligartede opgaver? Så er Denne stilling måske noget for dig.

På AKU-center Frederikssund søger vi en administrativ medarbejder, der kan varetage økonomiopgaver og andre opgaver af administrativ og praktisk karakter.

Om os
AKU-centeret er en organisatorisk del af Frederikssund Kommune, og vi tilbyder en bred vifte af tilbud inden for aktivitet, samvær, beskyttet beskæftigelse og STU. AKU-centeret står foran en organisationsændring, og dækker pr. 1. juni samtlige dagtilbud på handicapområdet i Frederikssund Kommune.

Til daglig er stillingen fysisk placeret på dagtilbuddet Ejegod i Slangerup, dog vil der med jævne mellemrum være behov for, at du kommer rundt på de øvrige 4 matrikler i kommunen, som hører ind under AKU-centeret.

Om opgaverne
Din dagligdag vil være præget af en del faste administrative opgaver, men også ad hoc. opgaver af forskelligartet karakter.

Dine primære opgaver vil være
  • Økonomi
  • Regnskabsstyring, bogføring og afstemning af bank og kontantkasse
  • Månedlige og årlige statusafstemninger og budgetopfølgninger
  • Diverse økonomiopgørelser og analyser til internt brug
  • Kvalitetssikre regnskaber og budgetter
  • Indkøb via Kommunens digitale system
  • Varetage ind-og udskrivninger i vores fagsystem

Eksempler på øvrige administrative opgaver
  • It-relaterede opgaver, herunder superbrugerfunktion på IT og vores fagsystem, CURA
  • Indkøb og bestilling via kommunes indkøbssystem
  • Oprettelse/ændring af handicapkørsel
  • Ad hoc. opgaver for ledelsen
  • Telefonpasning

Du vil i hverdagen have et tæt samarbejde med økonomiafdelingen i Frederikssund Kommune vedrørende de økonomirelaterede opgaver. Ligeledes vil du være i daglig kontakt med brugerne på Ejegod, da dit skrivebord er placeret i vores reception.

Om dig
Vi søger en person, som har en kontoruddannelse inden for økonomi med administrativ retning. Herudover er det væsentligt, at
  • Du arbejder selvstændigt og er fleksibel i din tilgang til opgaverne
  • Du har sans for detaljer, men samtidig kan bevare overblikket
  • Du har god it-forståelse og flair for at sætte dig ind i nye it-systemer
  • Du har et positivt menneskesyn og let samarbejder, med kollegaer og brugere

Endelig lægger vi vægt på, at du har erfaring med at arbejde med økonomi i en politisk styret organisation og gerne på det takstfinansierede område.

Yderligere oplysninger
Stillingen er på 32 timer ugentligt med forventet start den 1. juli eller snarrest derefter.

Ansøgningsfrist
er den 23. maj, og vi forventer at afholde samtaler den 28. maj.

Løn- og ansættelsesvilkår
er i henhold til den gældende overenskomst samt principperne i Ny Løn.

Ved ansættelse skal vi have en straffeattest fra dig.

Hvis du vil vide mere,
er du velkommen til at se vores hjemmeside http://akucenterejegod.frederikssund.dk eller kontakte forstander Pia Enemark på telefon 26 37 49 55 eller mail penem@frederikssund.dk.

Ansættelsesforhold
32 timer

Tiltrædelse
1, juli eller snarest derefter

Kontakt
Pia Enemark, telefon 26 37 49 55

 

Frederikssund KommuneSlangerup2019-05-10T00:00:002019-05-23T00:00:00
330008338Looking for workerRobot Renovating company looking workman, who can do different types of work, carpenter, painting , tiler

Renovating company looking workman, who can do different types of work, carpenter, painting , tiler

Levicon ApSHørsholm2019-04-16T00:00:002019-06-11T00:00:00
da-DK

Andre job der matcher din søgning

Erfaren arbejdstidsplanlægger til Bocenter for unge og voksne med særlige behov

Hillerød Kommune

Fredensborg
Vil du være del af en nyoprettet nøglefunktion på Bocentret med stort ansvar, bred kontaktflade og med fokus på øget kvalitet, effektivitet og overholdelse af overenskomst og arbejdstidsregler?På Bocenter for unge og voksne med særlige behov, der er...
Indrykket:7. maj 2019
Udløbsdato:3. juni 2019

Boligsocial medarbejder søges til Helsingør kommune

Helsingør Kommune

Helsingør
Er du vores nye kollega?Helsingør Kommune har igennem de sidste par år fået nedbragt antallet af effektive udsættelser fra bolig igennem en fokuseret og dedikeret indsats. Den medarbejder, der har drevet indsatsen, har fået nyt job på parallelsamfun...
Indrykket:20. maj 2019
Udløbsdato:11. juni 2019

Administrativ medarbejder til AKU-center

Frederikssund Kommune

Slangerup
Er du skarp på økonomi, og trives du i et job med forskelligartede opgaver? Så er Denne stilling måske noget for dig.På AKU-center Frederikssund søger vi en administrativ medarbejder, der kan varetage økonomiopgaver og andre opgaver af administrativ...
Indrykket:10. maj 2019
Udløbsdato:23. maj 2019

Looking for worker

Levicon ApS

Hørsholm
Renovating company looking workman, who can do different types of work, carpenter, painting , tiler
Indrykket:16. april 2019
Udløbsdato:11. juni 2019