Bemærk at denne jobannonce er udløbet!
Ansøgningsfristen for jobannoncen er overskredet, og stillingen kan ikke længere søges. Opslaget vises udelukkende som reference

Social- og sundhedshjælperelever til Københavns Kommune

Brænder du for at arbejde med mennesker, omsorg og pleje, og vil du gennemføre din uddannelse til social- og sundhedshjælper på Danmarks største arbejdsplads? Så søg en stilling hos Københavns Kommune.  
 
Om uddannelsen  
Som social- og sundhedshjælperelev veksler din uddannelse mellem praktikophold og teoretisk undervisning på SOPU, København.  
 
På Københavns Kommunes praktikpladser står dygtige praktikvejledere parate til at modtage dig. Du får feedback på dit arbejde i praktikken og har mulighed for selv at påvirke din uddannelse.  
 
Når du er færdiguddannet social- og sundhedshjælper har du gode job- og karrieremuligheder i Københavns Kommune.  
 
Se mere om at være social- og sundhedshjælperelev i Københavns Kommune på https://www.youtube.com/watch?v=uHNB5PIlvec&feature=youtu.be
 
Som elev skal du  
  • have lyst til at arbejde med mennesker, pleje og omsorg  
  • tage ansvar og bruge tid og energi på din uddannelse  
  • tage initiativ og være dialogsøgende  
  • se løsninger og være fleksibel  
  • være god til at lytte, samarbejde og håndtere konflikter  
  • have forståelse for pligter, der følger med en elevansættelse, fx have et stabilt fremmøde  
  • kunne cykle sikkert i trafikken og generelt have en god fysik  
  • være dansk statsborger eller have en opholds- og arbejdstilladelse  
  • have bestået grundforløb 2 rettet mod social- og sundhedshjælperuddannelsen  
Ansættelsesforhold  
Løn- og ansættelsesforhold samt mulighed for voksenelevløn i henhold til overenskomst indgået med FOA. Du har endvidere adgang til Københavns Kommunes medarbejderfordele efter endt prøvetid: https://medarbejder.kk.dk/artikel/medarbejderfordele  
 
Uddannelsesstart  
  • 12. august 2019  
  • 25. november 2019  
  • 20. januar 2020 
Skriv i din ansøgning, hvornår du ønsker at begynde på uddannelsen.  
 
Husk at vedhæfte  
  • motiveret ansøgning  
  • CV  
  • grundforløbsbevis eller din uddannelsesplan  
  • evt. udtalelser  
Vi har 186 social- og sundhedshjælperelevpladser om året og afholder løbende samtaler.  
 
Du kan forvente et svar og evt. invitation til samtale indenfor en måned efter, du har sendt din ansøgning.  
 
Yderligere oplysninger  
Hvis du har spørgsmål, er du velkommen til at kontakte Grunduddannelse København på 3530 3935. Hjemmeside: www.uddannelse.kk.dk 
 
Søg stillingen via nedenstående link senest fredag den 31. maj 2019  


Mere af samme slags?

Angiv din e-mail og få lignende job direkte i indbakken




Når du tilmelder dig accepterer du samtidig vores privativspolitik

330014524Phoenix-a8d3406b12019-05-01T02:00:22.287Social- og sundhedshjælperelever til Københavns Kommune
Brænder du for at arbejde med mennesker, omsorg og pleje, og vil du gennemføre din uddannelse til social- og sundhedshjælper på Danmarks største arbejdsplads? Så søg en stilling hos Københavns Kommune.  
 
Om uddannelsen  
Som social- og sundhedshjælperelev veksler din uddannelse mellem praktikophold og teoretisk undervisning på SOPU, København.  
 
På Københavns Kommunes praktikpladser står dygtige praktikvejledere parate til at modtage dig. Du får feedback på dit arbejde i praktikken og har mulighed for selv at påvirke din uddannelse.  
 
Når du er færdiguddannet social- og sundhedshjælper har du gode job- og karrieremuligheder i Københavns Kommune.  
 
Se mere om at være social- og sundhedshjælperelev i Københavns Kommune på https://www.youtube.com/watch?v=uHNB5PIlvec&feature=youtu.be
 
Som elev skal du  
  • have lyst til at arbejde med mennesker, pleje og omsorg  
  • tage ansvar og bruge tid og energi på din uddannelse  
  • tage initiativ og være dialogsøgende  
  • se løsninger og være fleksibel  
  • være god til at lytte, samarbejde og håndtere konflikter  
  • have forståelse for pligter, der følger med en elevansættelse, fx have et stabilt fremmøde  
  • kunne cykle sikkert i trafikken og generelt have en god fysik  
  • være dansk statsborger eller have en opholds- og arbejdstilladelse  
  • have bestået grundforløb 2 rettet mod social- og sundhedshjælperuddannelsen  
Ansættelsesforhold  
Løn- og ansættelsesforhold samt mulighed for voksenelevløn i henhold til overenskomst indgået med FOA. Du har endvidere adgang til Københavns Kommunes medarbejderfordele efter endt prøvetid: https://medarbejder.kk.dk/artikel/medarbejderfordele  
 
Uddannelsesstart  
  • 12. august 2019  
  • 25. november 2019  
  • 20. januar 2020 
Skriv i din ansøgning, hvornår du ønsker at begynde på uddannelsen.  
 
Husk at vedhæfte  
  • motiveret ansøgning  
  • CV  
  • grundforløbsbevis eller din uddannelsesplan  
  • evt. udtalelser  
Vi har 186 social- og sundhedshjælperelevpladser om året og afholder løbende samtaler.  
 
Du kan forvente et svar og evt. invitation til samtale indenfor en måned efter, du har sendt din ansøgning.  
 
Yderligere oplysninger  
Hvis du har spørgsmål, er du velkommen til at kontakte Grunduddannelse København på 3530 3935. Hjemmeside: www.uddannelse.kk.dk 
 
Søg stillingen via nedenstående link senest fredag den 31. maj 2019  

2019-06-01T00:51:42.290 Brænder du for at arbejde med mennesker, omsorg og pleje, og vil du gennemføre din uddannelse til social- og sundhedshjælper på Danmarks største arbejdsplads? Så søg en stilling hos Københavns Kommune. Om uddannelsen Som social- og sundhedshjælperelev veksler din uddannelse mellem praktikophold og teoretisk undervisning på SOPU, København. På Københavns Kommunes praktikpladser står dygtige praktikvejledere parate til at modtage dig. Du får feedback på dit arbejde i praktikken og har mulighed for selv at påvirke din uddannelse. Når du er færdiguddannet social- og sundhedshjælper har du gode job- og karrieremuligheder i Københavns Kommune. Se mere om at være social- og sundhedshjælperelev i Københavns Kommune på https: www.youtube.com watch?v uHNB5PIlvec&feature youtu.be Som elev skal du have lyst til at arbejde med mennesker, pleje og omsorg tage ansvar og bruge tid og energi på din uddannelse tage initiativ og være dialogsøgende se løsninger og være fleksibel være god til at lytte, samarbejde og håndtere konflikter have forståelse for pligter, der følger med en elevansættelse, fx have et stabilt fremmøde kunne cykle sikkert i trafikken og generelt have en god fysik være dansk statsborger eller have en opholds- og arbejdstilladelse have bestået grundforløb 2 rettet mod social- og sundhedshjælperuddannelsen Ansættelsesforhold Løn- og ansættelsesforhold samt mulighed for voksenelevløn i henhold til overenskomst indgået med FOA. Du har endvidere adgang til Københavns Kommunes medarbejderfordele efter endt prøvetid: https: medarbejder.kk.dk artikel medarbejderfordele Uddannelsesstart 12. august 2019 25. november 2019 20. januar 2020 Skriv i din ansøgning, hvornår du ønsker at begynde på uddannelsen. Husk at vedhæfte motiveret ansøgning CV grundforløbsbevis eller din uddannelsesplan evt. udtalelser Vi har 186 social- og sundhedshjælperelevpladser om året og afholder løbende samtaler. Du kan forvente et svar og evt. invitation til samtale indenfor en måned efter, du har sendt din ansøgning. Yderligere oplysninger Hvis du har spørgsmål, er du velkommen til at kontakte Grunduddannelse København på 3530 3935. Hjemmeside: www.uddannelse.kk.dk Søg stillingen via nedenstående link senest fredag den 31. maj 201910Phoenixa8d3406b101000000000IDK_OFIR_02DKDanmark228DKK2019-05-31T00:00:000000https://candidate.hr-manager.net/ApplicationInit.aspx?cid=1518&ProjectId=158013&DepartmentId=20308&MediaId=5&SkipAdvertisement=true0EuropaDanmarkSjælland & øerStorkøbenhavnFrederiksberg3517145Grunduddannelse København11Ryesgade 202200København NDKDanmarkORS/fd6c8faf_logo.pngORS/Small/fd6c8faf_logo.png0
DKDanmarkDanmark
8Fuldtid46Permanent751999KobenhavnsKommuneHrManagerGrund Jobannonce på Ofir.dk15801300030-04-20191https://dispatcher.ofir.dk/statistic/register?context=FeedEntrySearchedCount&feedId=dc2beb84&entryId=a8d3406bhttps://dispatcher.ofir.dk/statistic/register?context=FeedEntryDisplayCount&feedId=dc2beb84&entryId=a8d3406bhttps://dispatcher.ofir.dk/statistic/register?context=JobApplicationInitiatedCount&feedId=dc2beb84&entryId=a8d3406b&page=ShowJob&component=SendApplicationButtonhttps://dispatcher.ofir.dk/statistic/register?context=JobApplicationAppliedCount&feedId=dc2beb84&entryId=a8d3406b&page=EmailApplyForm&component=SendApplicationButtonhttps://static.matchwork.com/company/logo/DK/ORS/SoMe/Social_og_sundhed/Pleje_og_omsorg/2.jpgØnsker du et spændende job med varierende arbejdsopgaver? Hos Grunduddannelse København er dette netop hvad du bliver mødt af.12008011Dansk3Læse/ tale999908Social- og sundhedshjælperelev77Pleje og omsorg361632820mediacenter@of.kk.dkDanmarkDanmark330035625Social- og sundhedshjælperelever til Københavns KommuneBasic Brænder du for at arbejde med mennesker, omsorg og pleje, og vil du gennemføre din uddannelse til social- og sundhedshjælper på Danmarks største arbejdsplads? Så søg en stilling hos Københavns Kommune. Om uddannelsen Som social- og sundhedshjælperelev veksler din uddannelse mellem praktikophold og teoretisk undervisning på SOPU, København. På Københavns Kommunes praktikpladser står dygtige praktikvejledere parate til at modtage dig. Du får feedback på dit arbejde i praktikken og har mulighed for selv at påvirke din uddannelse. Når du er færdiguddannet social- og sundhedshjælper har du gode job- og karrieremuligheder i Københavns Kommune. Se mere om at være social- og sundhedshjælperelev i Københavns Kommune på https: www.youtube.com watch?v uHNB5PIlvec&feature youtu.be Som elev skal du have lyst til at arbejde med mennesker, pleje og omsorg tage ansvar og bruge tid og energi på din uddannelse tage initiativ og være dialogsøgende se løsninger og være fleksibel være god til at lytte, samarbejde og håndtere konflikter have forståelse for pligter, der følger med en elevansættelse, fx have et stabilt fremmøde kunne cykle sikkert i trafikken og generelt have en god fysik være dansk statsborger eller have en opholds- og arbejdstilladelse have bestået grundforløb 2 rettet mod social- og sundhedshjælperuddannelsen Ansættelsesforhold Løn- og ansættelsesforhold samt mulighed for voksenelevløn i henhold til overenskomst indgået med FOA. Du har endvidere adgang til Københavns Kommunes medarbejderfordele efter endt prøvetid: https: medarbejder.kk.dk artikel medarbejderfordele Uddannelsesstart 25. november 2019 20. januar 2020 Skriv i din ansøgning, hvornår du ønsker at begynde på uddannelsen. Husk at vedhæfte motiveret ansøgning CV grundforløbsbevis eller din uddannelsesplan evt. udtalelser Vi har 186 social- og sundhedshjælperelevpladser om året og afholder løbende samtaler. Du kan forvente et svar og evt. invitation til samtale indenfor en måned efter, du har sendt din ansøgning. Yderligere oplysninger Hvis du har spørgsmål, er du velkommen til at kontakte Grunduddannelse København på 3530 3935. Hjemmeside: www.uddannelse.kk.dk Søg via nedenstående link senest søndag den 30. juni 2019.
Brænder du for at arbejde med mennesker, omsorg og pleje, og vil du gennemføre din uddannelse til social- og sundhedshjælper på Danmarks største arbejdsplads? Så søg en stilling hos Københavns Kommune.  
 
Om uddannelsen  
Som social- og sundhedshjælperelev veksler din uddannelse mellem praktikophold og teoretisk undervisning på SOPU, København.  
 
På Københavns Kommunes praktikpladser står dygtige praktikvejledere parate til at modtage dig. Du får feedback på dit arbejde i praktikken og har mulighed for selv at påvirke din uddannelse.  
 
Når du er færdiguddannet social- og sundhedshjælper har du gode job- og karrieremuligheder i Københavns Kommune.  
 
Se mere om at være social- og sundhedshjælperelev i Københavns Kommune på https://www.youtube.com/watch?v=uHNB5PIlvec&feature=youtu.be
 
Som elev skal du  
  • have lyst til at arbejde med mennesker, pleje og omsorg  
  • tage ansvar og bruge tid og energi på din uddannelse  
  • tage initiativ og være dialogsøgende  
  • se løsninger og være fleksibel  
  • være god til at lytte, samarbejde og håndtere konflikter  
  • have forståelse for pligter, der følger med en elevansættelse, fx have et stabilt fremmøde  
  • kunne cykle sikkert i trafikken og generelt have en god fysik  
  • være dansk statsborger eller have en opholds- og arbejdstilladelse  
  • have bestået grundforløb 2 rettet mod social- og sundhedshjælperuddannelsen  
Ansættelsesforhold  
Løn- og ansættelsesforhold samt mulighed for voksenelevløn i henhold til overenskomst indgået med FOA. Du har endvidere adgang til Københavns Kommunes medarbejderfordele efter endt prøvetid: https://medarbejder.kk.dk/artikel/medarbejderfordele  
 
Uddannelsesstart  
  • 25. november 2019  
  • 20. januar 2020 
Skriv i din ansøgning, hvornår du ønsker at begynde på uddannelsen.  
 
Husk at vedhæfte  
  • motiveret ansøgning  
  • CV  
  • grundforløbsbevis eller din uddannelsesplan  
  • evt. udtalelser  
Vi har 186 social- og sundhedshjælperelevpladser om året og afholder løbende samtaler.  
 
Du kan forvente et svar og evt. invitation til samtale indenfor en måned efter, du har sendt din ansøgning.  
 
Yderligere oplysninger  
Hvis du har spørgsmål, er du velkommen til at kontakte Grunduddannelse København på 3530 3935. Hjemmeside: www.uddannelse.kk.dk 
 
Søg via nedenstående link senest søndag den 30. juni 2019.

ORS/Small/fd6c8faf_logo.pngGrunduddannelse KøbenhavnKøbenhavn N2019-06-01T02:00:24.2432019-06-30T00:00:00
330041934Social- og sundhedsassistenter til Kastanjehusenes nye afdeling for døve borgereBasic Er du social- og sundhedsassistent, og vil du være med til at starte en ny afdeling for døve? Kastanjehusene er et somatisk plejecenter bestående af tre afdelinger med ca. 30 beboere i hver. I den ene afdeling skal vi i 2020 åbne 10 pladser til døve og har derfor brug for at udvide med min. fire social- og sundhedsassistenter. Vi har brug for dig, der måske selv er døv, er sundhedsfagligt uddannet og har lyst til at være med til at sætte dit præg på denne afdeling. Vi vil have et plejehjem, hvor fællesskab mellem døve og hørende er i højsædet, og hvor alle er inkluderede og føler sig værdifulde. Vil du være med til at skabe et levende døvemiljø, hvor tegnsprog er udbredt? Alle vores ansatte skal som minimum mestre tegnsprog men på forskellige niveauer. For at kunne efterkomme dette behov vil der blive tilbudt en sproglig efteruddannelse. Vi er fuld gang med at skabe en arbejdsplads, hvor det er trygt at være beboer, nemt at være medarbejder og svært at lave fejl. Vi har borgeren i centrum og arbejder med fokus på fællesskabet i forhold til hverdagsliv og selvbestemmelse. Vi arbejder strategisk med inddragelse af alle kompetencer, og det betyder, at både medarbejdere, borgere, pårørende og leder indgår i arbejdsgrupper, der arbejder mod et fælles fastsat, kvalitativt mål. Lige nu er vi blandt andet særligt optagede af måltiderne fra a-z, hverdagslivet med fokus på både den enkelte og fællesskabet og det fællesskab, der kan findes udenfor afdelingen, udenfor Kastanjehusene eller i byen. Vi ønsker en kultur, hvor tillid er et nøgleord, og hvor vi tager ansvar for borgere og medarbejdere. Vi søger social- og sundhedsassistenter, der kan se sig selv i et hus, hvor den enkelte medarbejder har indflydelse på at gøre Kastanjehusene til et attraktivt levested, hvor beboere og medarbejdere arbejder sammen om at skabe kvalitet i alle aspekter af det levede liv. Vi ønsker kolleger, der besidder følgende kompetencer Lyst til og mod på at arbejde med forandringer og på at udvikle sig Brænder for at arbejde med mennesker Sætter faglig udvikling højt Lyst til at sætte sig selv i spil i forhold til beboere og kolleger Lyst til at bidrage til et fysisk og psykisk godt arbejdsmiljø Kan strukturere sin hverdag og er i stand til at tilrettelægge sit arbejde selvstændigt men også arbejde i teams Lyst til at deltage i uddannelse af social- og sundhedsassistenter Grundlæggende it-kompetencer Meget gerne tegnsprogskompetencer Vi kan tilbyde Vi tilbyder en arbejdsplads, hvor vi vægter engagement, commitment og arbejdsglæde. Vi tilbyder 32-35 timer i blandede dag- og aftenvagter, minimum 4-6 vagter pr. måned og arbejde hver 3. weekend. Vi arbejder med ønskeplaner ud fra et fast rul, således at du har mulighed for at få indflydelse på dine arbejdstider, så du kan få fritid og arbejde til at hænge sammen. Løn- og ansættelsesvilkår Efter gældende overenskomst. Mere information Lyder dette som noget for dig, og ønsker du at høre mere om stillingen, kan du kontakte afdelingsleder Nana Batista på 4014 8930. Søg via nedenstående link senest søndag den 30. juni 2019

Er du social- og sundhedsassistent, og vil du være med til at starte en ny afdeling for døve?

Kastanjehusene er et somatisk plejecenter bestående af tre afdelinger med ca. 30 beboere i hver.

I den ene afdeling skal vi i 2020 åbne 10 pladser til døve og har derfor brug for at udvide med min. fire social- og sundhedsassistenter.

Vi har brug for dig, der måske selv er døv, er sundhedsfagligt uddannet og har lyst til at være med til at sætte dit præg på denne afdeling.

Vi vil have et plejehjem, hvor fællesskab mellem døve og hørende er i højsædet, og hvor alle er inkluderede og føler sig værdifulde.

Vil du være med til at skabe et levende døvemiljø, hvor tegnsprog er udbredt? Alle vores ansatte skal som minimum mestre tegnsprog men på forskellige niveauer. For at kunne efterkomme dette behov vil der blive tilbudt en sproglig efteruddannelse.

Vi er fuld gang med at skabe en arbejdsplads, hvor det er trygt at være beboer, nemt at være medarbejder og svært at lave fejl. Vi har borgeren i centrum og arbejder med fokus på fællesskabet i forhold til hverdagsliv og selvbestemmelse.

Vi arbejder strategisk med inddragelse af alle kompetencer, og det betyder, at både medarbejdere, borgere, pårørende og leder indgår i arbejdsgrupper, der arbejder mod et fælles fastsat, kvalitativt mål.

Lige nu er vi blandt andet særligt optagede af måltiderne fra a-z, hverdagslivet med fokus på både den enkelte og fællesskabet og det fællesskab, der kan findes udenfor afdelingen, udenfor Kastanjehusene eller i byen.

Vi ønsker en kultur, hvor tillid er et nøgleord, og hvor vi tager ansvar for borgere og medarbejdere.

Vi søger social- og sundhedsassistenter, der kan se sig selv i et hus, hvor den enkelte medarbejder har indflydelse på at gøre Kastanjehusene til et attraktivt levested, hvor beboere og medarbejdere arbejder sammen om at skabe kvalitet i alle aspekter af det levede liv.

Vi ønsker kolleger, der besidder følgende kompetencer

  • Lyst til og mod på at arbejde med forandringer og på at udvikle sig
  • Brænder for at arbejde med mennesker
  • Sætter faglig udvikling højt
  • Lyst til at sætte sig selv i spil i forhold til beboere og kolleger
  • Lyst til at bidrage til et fysisk og psykisk godt arbejdsmiljø
  • Kan strukturere sin hverdag og er i stand til at tilrettelægge sit arbejde selvstændigt men også arbejde i teams
  • Lyst til at deltage i uddannelse af social- og sundhedsassistenter
  • Grundlæggende it-kompetencer
  • Meget gerne tegnsprogskompetencer

Vi kan tilbyde
Vi tilbyder en arbejdsplads, hvor vi vægter engagement, commitment og arbejdsglæde.

Vi tilbyder 32-35 timer i blandede dag- og aftenvagter, minimum 4-6 vagter pr. måned og arbejde hver 3. weekend. Vi arbejder med ønskeplaner ud fra et fast rul, således at du har mulighed for at få indflydelse på dine arbejdstider, så du kan få fritid og arbejde til at hænge sammen.

Løn- og ansættelsesvilkår
Efter gældende overenskomst.

Mere information
Lyder dette som noget for dig, og ønsker du at høre mere om stillingen, kan du kontakte afdelingsleder Nana Batista på 4014 8930.

Søg via nedenstående link senest søndag den 30. juni 2019

 

ORS/Small/fd6c8faf_logo.pngKastanjehusene DKøbenhavn N2019-06-12T17:01:23.6572019-06-30T00:00:00
330041330Social- og sundhedsassistent/demensvejleder til KastanjehuseneBasic Glemmer du, så husker jeg…. Som demensvejleder har du en særlig funktion, i forhold til borgere med demens. I Kastanjehusene skal du være demensvejleder for en afdeling, hvor der bor 29 borgere. Demensvejlederen kender borgerne i afdelingen og fungerer som ressourceperson indenfor demens, hvor daglig kollegial sparring er en del af jobbet. Du skal arbejde med en personcentreret omsorg. Lyder dette interessant, står vi parate til at byde dig velkommen. Kastanjehusene er et somatisk plejecenter, bestående af tre afdelinger med ca. 30 beboere i hvert hus. I 2020 åbner vi 10 boliger for døve borgere. Vi vil have et plejehjem, hvor fællesskab mellem døve og hørende er i højsæde, og hvor alle er inkluderet og føler sig værdifulde. Vil du være med til at lave et levende døve miljø, hvor tegnsprog er udbredt. Alt personale skal kunne tegnsprog på forskellige niveauer. For at kunne efterkomme dette behov skal du gennem en sproglig efteruddannelse. Vi er fuld gang med at skabe en arbejdsplads, hvor det er trygt at være beboer, nemt at være medarbejder og svært at lave fejl. Vi har borgeren i centrum og arbejder med fokus på fællesskabet i forhold til hverdagsliv og selvbestemmelse. Vi arbejder strategisk med inddragelse af alle kompetencer, og det betyder at både medarbejdere, borgere, pårørende og leder indgår i arbejdsgrupper, der arbejder mod et fælles fastsat kvalitativt mål. Vi søger en SOSU-assistent, der kan se sig selv i et hus, hvor den enkelte medarbejder har indflydelse på at gøre Kastanjehusene til et attraktivt levested, hvor beboere og medarbejdere arbejder sammen om at skabe kvalitet i alle aspekter af det levede liv. Ansvarsområder Medansvarlig for at fremme personcentreret omsorg i eget team gruppe Ansvarlig for at holde sin viden inden for demensområdet ajour Medansvarlig for kompetenceudvikling i praksis i på egen enhed Medansvarlig for at forebygge magtanvendelse Medansvarlig for at inddrage vidensperson Medansvarlig for at opspore tidlige tegn på demens m.h.p. at igangsætte en tidlig indsats Deltage i demensfagligt netværk på i egen enhed Vi ønsker en kollega, der besidder følgende kompetencer Lyst til og mod på at arbejde med forandringer og på at udvikle sig Brænder for at arbejde med mennesker Sætter faglig udvikling højt Har lyst til at sætte sig selv i spil i forhold til beboere og kolleger Lyst til at bidrage til et fysisk og psykisk godt arbejdsmiljø Kan strukturere sin hverdag og er i stand til at tilrettelægge sit arbejde selvstændigt, men også arbejde i teams Lyst til at deltage i uddannelse af social- og sundhedsassistenter Meget gerne tegnsprogs kompetencer Grundlæggende IT-kompetencer Vi kan tilbyde Vi tilbyder en arbejdsplads, hvor vi vægter engagement, kommittent og arbejdsglæde. Vi tilbyder 32-35 timer i blandede vagter: dag- og aftenvagter, minimum 4-6 vagter pr. måned og arbejde hver 3. weekend. Vi arbejder med ønskeplaner ud fra et fast rul, således at du har mulighed for få indflydelse på dine arbejdstider, så du kan få fritid og arbejde til at hænge sammen. Stillingen er til besættelse hurtigst muligt. Interesseret? Kan du se dig selv som en vigtig del af Kastanjehusene, gode folk, så send gerne en motiveret ansøgning. Mere information Har du spørgsmål til jobbet og til os, er du velkommen til at kontakte afdelingsleder Nana Batista på 4014 89 30. Søg stillingen via nedenstående link senest søndag den 30. juni 2019 Ansættelsessamtaler afholdes sidst i uge 27.

'Glemmer du, så husker jeg….'

Som demensvejleder har du en særlig funktion, i forhold til borgere med demens. I Kastanjehusene skal du være demensvejleder for en afdeling, hvor der bor 29 borgere. Demensvejlederen kender borgerne i afdelingen og fungerer som ressourceperson indenfor demens, hvor daglig kollegial sparring er en del af jobbet. Du skal arbejde med en personcentreret omsorg. Lyder dette interessant, står vi parate til at byde dig velkommen.

Kastanjehusene er et somatisk plejecenter, bestående af tre afdelinger med ca. 30 beboere i hvert hus. I 2020 åbner vi 10 boliger for døve borgere. Vi vil have et plejehjem, hvor fællesskab mellem døve og hørende er i højsæde, og hvor alle er inkluderet og føler sig værdifulde. Vil du være med til at lave et levende døve miljø, hvor tegnsprog er udbredt. Alt personale skal kunne tegnsprog på forskellige niveauer. For at kunne efterkomme dette behov skal du gennem en sproglig efteruddannelse.

Vi er fuld gang med at skabe en arbejdsplads, hvor det er trygt at være beboer, nemt at være medarbejder og svært at lave fejl. Vi har borgeren i centrum og arbejder med fokus på fællesskabet i forhold til hverdagsliv og selvbestemmelse.

Vi arbejder strategisk med inddragelse af alle kompetencer, og det betyder at både medarbejdere, borgere, pårørende og leder indgår i arbejdsgrupper, der arbejder mod et fælles fastsat kvalitativt mål.

Vi søger en SOSU-assistent, der kan se sig selv i et hus, hvor den enkelte medarbejder har indflydelse på at gøre Kastanjehusene til et attraktivt levested, hvor beboere og medarbejdere arbejder sammen om at skabe kvalitet – i alle aspekter af det levede liv.

Ansvarsområder

  • Medansvarlig for at fremme personcentreret omsorg i eget team/gruppe
  • Ansvarlig for at holde sin viden inden for demensområdet ajour
  • Medansvarlig for kompetenceudvikling i praksis i/på egen enhed
  • Medansvarlig for at forebygge magtanvendelse
  • Medansvarlig for at inddrage vidensperson
  • Medansvarlig for at opspore tidlige tegn på demens m.h.p. at igangsætte en tidlig indsats
  • Deltage i demensfagligt netværk på/i egen enhed

Vi ønsker en kollega, der besidder følgende kompetencer

  • Lyst til og mod på at arbejde med forandringer og på at udvikle sig
  • Brænder for at arbejde med mennesker
  • Sætter faglig udvikling højt
  • Har lyst til at sætte sig selv i spil i forhold til beboere og kolleger
  • Lyst til at bidrage til et fysisk og psykisk godt arbejdsmiljø
  • Kan strukturere sin hverdag og er i stand til at tilrettelægge sit arbejde selvstændigt, men også arbejde i teams
  • Lyst til at deltage i uddannelse af social- og sundhedsassistenter
  • Meget gerne tegnsprogs kompetencer
  • Grundlæggende IT-kompetencer

Vi kan tilbyde

Vi tilbyder en arbejdsplads, hvor vi vægter engagement, kommittent og arbejdsglæde.

Vi tilbyder 32-35 timer i blandede vagter: dag- og aftenvagter, minimum 4-6 vagter pr. måned og arbejde hver 3. weekend. Vi arbejder med ønskeplaner ud fra et fast rul, således at du har mulighed for få indflydelse på dine arbejdstider, så du kan få fritid og arbejde til at hænge sammen. Stillingen er til besættelse hurtigst muligt.

Interesseret? Kan du se dig selv som en vigtig del af Kastanjehusene, gode folk, så send gerne en motiveret ansøgning.

Mere information

Har du spørgsmål til jobbet og til os, er du velkommen til at kontakte afdelingsleder Nana Batista på 4014 89 30.

Søg stillingen via nedenstående link senest søndag den 30. juni 2019

Ansættelsessamtaler afholdes sidst i uge 27.

ORS/Small/fd6c8faf_logo.pngKastanjehusene DKøbenhavn N2019-06-11T19:01:11.6632019-06-30T00:00:00
330040010Social- og sundhedsassistenter med relationel flair og mod på faglig udvikling til plejecentret SølundBasic Vil du være en del af et stærkt fagligt fællesskab? Trives du med udfordringer og udvikling, og kan du arbejde ud fra borgerens perspektiv? Så er du måske vores nye kollega! Plejecentret Sølund har byens bedste udsigt til søerne og ind over byen. Vi har 150 beboere på fire somatiske afdelinger og har en god blanding af sygeplejersker, assistenter, hjælpere og pædagoger ansat. Om to år bygger vi et nyt superplejehjem, som bliver en fantastisk ramme at udfolde sig i. Det håber vi, at du har lyst til at være en del af! Musikprofil På Sølund fortsætter beboerne livet for fuld musik. Vi er en naturlig del af et farverigt lokalområde, hvor både beboere og ansatte skaber værdi og sætter aftryk. Sølund er et profilplejehjem med speciale i musik. Musikken favner vores beboere og skaber ramme for et rytmisk hverdagsliv. Aktuelt udvikler Sølund sit særlige DNA og de målsætninger, som kan flytte arbejdspladsen til næste niveau. Vi kan ikke lide at stå stille, men insisterer på, at rutiner, faglighed og mennesker kan folde sig endnu stærkere ud. Dette gælder både ledere og medarbejdere. Din rolle på Sølund Vi arbejder målrettet på at yde pleje og omsorg af høj kvalitet og at være nærværende i vores samvær med beboerne. Vores primære opgave er at skabe rammer for et godt hverdagsliv for beboerne, og vi forventer, at du tager ansvar og bidrager til denne mission. Du skal være med til at højne fagligheden og implementere Københavns Kommunes indsatskatalog for sygepleje. Du skal være med til at kvalitetssikre alle opgaver, der handler om behandling, pleje og omsorg i hele beboerens forløb på plejehjemmet, fra indflytning til en værdig livsafslutning. Vi forventer, at du har et bredt fagligt fundament og gerne specialviden erfaring indenfor geriatri, men er du nyuddannet social- og sundhedsassistent har vi et uddannelsesforløb til dig, så tøv ikke med at søge trives med at arbejde selvstændigt, men også sætter pris på at samarbejde med dine dygtige kolleger fra alle faggrupper er i stand til at identificere og vurdere sygeplejefaglige problemstillinger, igangsætte handlinger, evaluere og følge op på disse. Du er fagligt engageret og villig til at udvikle og udfordre dig selv har gode kommunikations- og samarbejdsevner og lægger vægt på at være en god kollega er opsøgende, engageret og parat til en udfordrende og omskiftelig hverdag. Du skal besidde et godt overblik og bevare roen, også når opgaverne er mange, og tingene går stærkt På Sølund tilbyder vi dig at indgå i et tæt fagligt fællesskab med Sølunds sygeplejersker og øvrige social- og sundhedsassistenter mulighed for oplæring og faglig udvikling hos tre fagstabssygeplejersker, som sikrer den nødvendige undervisning og mulighed for sparring, så din sygeplejefaglighed understøttes invitation fra lokalområdet til forskellige faglige netværk på tværs af byens plejecentre et godt introduktionsforløb, med et efterfølgende uddannelsesforløb på 12 dage, der samlet løber over en periode på 1½ år Løn- og ansættelsesvilkår Er efter gældende overenskomst. Tiltrædelsesdato er snarest muligt. Stillingerne er fortrinsvis i dagvagt 35-37 timer ugentligt og med weekendvagt hver tredje uge. Spørgsmål Du er meget velkommen til at ringe til afdelingsleder Somaya El Kadiri eller Daniela Spaqaj på 2365 2447 og høre mere om stillingerne. Du kan også læse mere om os på www.sølund.dk. Søg via nedenstående link senest søndag den 30. juni 2019 Vi afholder ansættelsessamtaler umiddelbart efter ansøgningsfristens udløb.

Vil du være en del af et stærkt fagligt fællesskab? Trives du med udfordringer og udvikling, og kan du arbejde ud fra borgerens perspektiv? Så er du måske vores nye kollega!

Plejecentret Sølund har byens bedste udsigt til søerne og ind over byen. Vi har 150 beboere på fire somatiske afdelinger og har en god blanding af sygeplejersker, assistenter, hjælpere og pædagoger ansat. Om to år bygger vi et nyt superplejehjem, som bliver en fantastisk ramme at udfolde sig i. Det håber vi, at du har lyst til at være en del af!

Musikprofil
På Sølund fortsætter beboerne livet for fuld musik. Vi er en naturlig del af et farverigt lokalområde, hvor både beboere og ansatte skaber værdi og sætter aftryk.

Sølund er et profilplejehjem med speciale i musik. Musikken favner vores beboere og skaber ramme for et rytmisk hverdagsliv.

Aktuelt udvikler Sølund sit særlige DNA og de målsætninger, som kan flytte arbejdspladsen til næste niveau. Vi kan ikke lide at stå stille, men insisterer på, at rutiner, faglighed og mennesker kan folde sig endnu stærkere ud. Dette gælder både ledere og medarbejdere.

Din rolle på Sølund
Vi arbejder målrettet på at yde pleje og omsorg af høj kvalitet og at være nærværende i vores samvær med beboerne.

Vores primære opgave er at skabe rammer for et godt hverdagsliv for beboerne, og vi forventer, at du tager ansvar og bidrager til denne mission.

Du skal være med til at højne fagligheden og implementere Københavns Kommunes indsatskatalog for sygepleje.

Du skal være med til at kvalitetssikre alle opgaver, der handler om behandling, pleje og omsorg i hele beboerens forløb på plejehjemmet, fra indflytning til en værdig livsafslutning.

Vi forventer, at du

  • har et bredt fagligt fundament og gerne specialviden/erfaring indenfor geriatri, men er du nyuddannet social- og sundhedsassistent har vi et uddannelsesforløb til dig, så tøv ikke med at søge
  • trives med at arbejde selvstændigt, men også sætter pris på at samarbejde med dine dygtige kolleger fra alle faggrupper
  • er i stand til at identificere og vurdere sygeplejefaglige problemstillinger, igangsætte handlinger, evaluere og følge op på disse. Du er fagligt engageret og villig til at udvikle og udfordre dig selv
  • har gode kommunikations- og samarbejdsevner og lægger vægt på at være en god kollega
  • er opsøgende, engageret og parat til en udfordrende og omskiftelig hverdag. Du skal besidde et godt overblik og bevare roen, også når opgaverne er mange, og tingene går stærkt

 På Sølund tilbyder vi dig

  • at indgå i et tæt fagligt fællesskab med Sølunds sygeplejersker og øvrige social- og sundhedsassistenter
  • mulighed for oplæring og faglig udvikling hos tre fagstabssygeplejersker, som sikrer den nødvendige undervisning og mulighed for sparring, så din sygeplejefaglighed understøttes
  • invitation fra lokalområdet til forskellige faglige netværk på tværs af byens plejecentre
  • et godt introduktionsforløb, med et efterfølgende uddannelsesforløb på 12 dage, der samlet løber over en periode på 1½ år

Løn- og ansættelsesvilkår
Er efter gældende overenskomst.
Tiltrædelsesdato er snarest muligt.
Stillingerne er fortrinsvis i dagvagt 35-37 timer ugentligt og med weekendvagt hver tredje uge.

Spørgsmål
Du er meget velkommen til at ringe til afdelingsleder Somaya El Kadiri eller Daniela Spaqaj på 2365 2447 og høre mere om stillingerne.
Du kan også læse mere om os på www.sølund.dk.

Søg via nedenstående link senest søndag den 30. juni 2019
Vi afholder ansættelsessamtaler umiddelbart efter ansøgningsfristens udløb.

 

ORS/Small/fd6c8faf_logo.pngSølundKøbenhavn N2019-06-07T17:05:53.4132019-06-30T00:00:00
330035624Social- og sundhedsassistentelever til Københavns KommuneBasic Brænder du også for at arbejde med mennesker, omsorg og pleje, og vil du gennemføre din uddannelse til social- og sundhedsassistent på Danmarks største arbejdsplads? Så søg en stilling som social- og sundhedsassistentelev hos Københavns Kommune. Om uddannelsen Når du er under uddannelse som social- og sundhedsassistent, veksler du mellem praktikophold og teoretisk undervisning på SOSU H, København. På praktikpladserne i Københavns Kommune bliver du modtaget af dygtige og kvalificerede praktikvejledere, som hjælper dig igennem praktikperioderne. Du får feedback på dit arbejde og har mulighed for selv at påvirke din uddannelse. Når du er færdiguddannet, har du gode job- og karrieremuligheder som social- og sundhedsassistent i Københavns Kommune. Se mere om at være social- og sundhedsassistentelev i Københavns Kommune på https: www.youtube.com watch?v uHNB5PIlvec&feature youtu.be Som elev skal du have lyst til at arbejde med pleje og omsorg tage ansvar og bruge tid og energi på din uddannelse tage initiativ og være dialogsøgende se løsninger og være fleksibel være god til at lytte, samarbejde og håndtere konflikter have forståelse for pligter, der følger med en elevansættelse, fx have et stabilt fremmøde kunne cykle sikkert i trafikken og generelt have en god fysik være dansk statsborger eller have en opholds- og arbejdstilladelse have bestået grundforløb 2 rettet mod social- og sundhedsassistentuddannelsen eller være uddannet social- og sundhedshjælper Ansættelsesforhold Løn- og ansættelsesforhold samt mulighed for voksenelevløn i henhold til overenskomst indgået med FOA. Efter prøvetiden har du adgang til Københavns Kommunes medarbejderfordele: https: medarbejder.kk.dk artikel medarbejderfordele Uddannelsesstart 12. august 2019 18. november 2019 Hvis du er uddannet social- og sundhedshjælper er uddannelsesstart 5. august 2019 28. oktober 2019 17. februar 2020 Skriv i din ansøgning, hvornår du ønsker at begynde på uddannelsen. Husk at vedhæfte motiveret ansøgning CV grundforløbsbevis eller din uddannelsesplan eller social- og sundhedshjælperbevis eller dokumentation for, hvad du har bestået på sygeplejerskeuddannelsen Vi har 303 elevpladser om året og afholder løbende samtaler. Du kan forvente et svar og evt. en invitation til samtale senest en måned efter, at du har sendt din ansøgning. Yderligere oplysninger Har du spørgsmål, er du velkommen til at kontakte Grunduddannelse København på 3530 3935. Hjemmeside www.uddannelse.kk.dk Søg via nedenstående link senest søndag den 30. juni 2019

Brænder du også for at arbejde med mennesker, omsorg og pleje, og vil du gennemføre din uddannelse til social- og sundhedsassistent på Danmarks største arbejdsplads? Så søg en stilling som social- og sundhedsassistentelev hos Københavns Kommune.  

Om uddannelsen  
Når du er under uddannelse som social- og sundhedsassistent, veksler du mellem praktikophold og teoretisk undervisning på SOSU H, København.  

På praktikpladserne i Københavns Kommune bliver du modtaget af dygtige og kvalificerede praktikvejledere, som hjælper dig igennem praktikperioderne. Du får feedback på dit arbejde og har mulighed for selv at påvirke din uddannelse.

Når du er færdiguddannet, har du gode job- og karrieremuligheder som social- og sundhedsassistent i Københavns Kommune.  
Se mere om at være social- og sundhedsassistentelev i Københavns Kommune på https://www.youtube.com/watch?v=uHNB5PIlvec&feature=youtu.be

Som elev skal du  

  • have lyst til at arbejde med pleje og omsorg  
  • tage ansvar og bruge tid og energi på din uddannelse  
  • tage initiativ og være dialogsøgende  
  • se løsninger og være fleksibel  
  • være god til at lytte, samarbejde og håndtere konflikter  
  • have forståelse for pligter, der følger med en elevansættelse, fx have et stabilt fremmøde  
  • kunne cykle sikkert i trafikken og generelt have en god fysik  
  • være dansk statsborger eller have en opholds- og arbejdstilladelse  
  • have bestået grundforløb 2 rettet mod social- og sundhedsassistentuddannelsen eller være uddannet social- og sundhedshjælper

Ansættelsesforhold
Løn- og ansættelsesforhold samt mulighed for voksenelevløn i henhold til overenskomst indgået med FOA. Efter prøvetiden har du adgang til Københavns Kommunes medarbejderfordele: https://medarbejder.kk.dk/artikel/medarbejderfordele

Uddannelsesstart  

  • 12. august 2019  
  • 18. november 2019 

Hvis du er uddannet social- og sundhedshjælper er uddannelsesstart 

  • 5. august 2019  
  • 28. oktober 2019  
  • 17. februar 2020  

Skriv i din ansøgning, hvornår du ønsker at begynde på uddannelsen.  

Husk at vedhæfte  

  • motiveret ansøgning  
  • CV  
  • grundforløbsbevis  
  • eller din uddannelsesplan  
  • eller social- og sundhedshjælperbevis  
  • eller dokumentation for, hvad du har bestået på sygeplejerskeuddannelsen

Vi har 303 elevpladser om året og afholder løbende samtaler.  

Du kan forvente et svar og evt. en invitation til samtale senest en måned efter, at du har sendt din ansøgning.  

Yderligere oplysninger
Har du spørgsmål, er du velkommen til at kontakte Grunduddannelse København på 3530 3935. Hjemmeside www.uddannelse.kk.dk

Søg via nedenstående link senest søndag den 30. juni 2019  

ORS/Small/fd6c8faf_logo.pngHR-enheden, GRUKKøbenhavn N2019-06-01T02:00:14.1202019-06-30T00:00:00
da-DK

Andre job der matcher din søgning

Social- og sundhedshjælperelever til Københavns Kommune

Grunduddannelse København

København N
Brænder du for at arbejde med mennesker, omsorg og pleje, og vil du gennemføre din uddannelse til social- og sundhedshjælper på Danmarks største arbejdsplads? Så søg en stilling hos Københavns Kommune. Om uddannelsen Som social- og sundhedshjælperel...
Indrykket:1. juni 2019
Udløbsdato:30. juni 2019

Social- og sundhedsassistenter til Kastanjehusenes nye afdeling for døve borgere

Kastanjehusene D

København N
Er du social- og sundhedsassistent, og vil du være med til at starte en ny afdeling for døve? Kastanjehusene er et somatisk plejecenter bestående af tre afdelinger med ca. 30 beboere i hver. I den ene afdeling skal vi i 2020 åbne 10 pladser til døve...
Indrykket:12. juni 2019
Udløbsdato:30. juni 2019

Social- og sundhedsassistent/demensvejleder til Kastanjehusene

Kastanjehusene D

København N
Glemmer du, så husker jeg…. Som demensvejleder har du en særlig funktion, i forhold til borgere med demens. I Kastanjehusene skal du være demensvejleder for en afdeling, hvor der bor 29 borgere. Demensvejlederen kender borgerne i afdelingen og funge...
Indrykket:11. juni 2019
Udløbsdato:30. juni 2019

Social- og sundhedsassistenter med relationel flair og mod på faglig udvikling til plejecentret Sølund

Sølund

København N
Vil du være en del af et stærkt fagligt fællesskab? Trives du med udfordringer og udvikling, og kan du arbejde ud fra borgerens perspektiv? Så er du måske vores nye kollega! Plejecentret Sølund har byens bedste udsigt til søerne og ind over byen. Vi...
Indrykket:7. juni 2019
Udløbsdato:30. juni 2019

Social- og sundhedsassistentelever til Københavns Kommune

HR-enheden, GRUK

København N
Brænder du også for at arbejde med mennesker, omsorg og pleje, og vil du gennemføre din uddannelse til social- og sundhedsassistent på Danmarks største arbejdsplads? Så søg en stilling som social- og sundhedsassistentelev hos Københavns Kommune. Om ...
Indrykket:1. juni 2019
Udløbsdato:30. juni 2019