Bemærk at denne jobannonce er udløbet!
Ansøgningsfristen for jobannoncen er overskredet, og stillingen kan ikke længere søges. Opslaget vises udelukkende som reference

Socialfaglig koordinator (socialpædagog) til Center for Udsatte Voksne og Familier, E-huset

E-huset er et §108 tilbud til 48 borgere med alkoholafhængighed beliggende på Nørrebro. Beboerne er som oftest mænd i 60’erne. Alle vores beboere har et aktivt alkoholforbrug, hvilket vi accepterer. Beboerne har som følge af et langt liv med afhængighed af alkohol behov for hjælp. Det være sig fysisk, psykisk som socialt. Beboerne kommer ved indflytning typisk fra gaden, herberg eller eget hjem.   
 
Om os
Vi stiller store krav til medarbejderne i E-huset, om at kunne opfylde beboernes mangeartede behov. Vi ønsker at arbejde på et højt fagligt niveau med fokus på respekt for det enkelte menneske og det levede liv.   
Medarbejderne arbejder til stadighed i et dilemmafyldt farvand, hvor der må navigeres mellem omsorgspligt, selvbestemmelse, respekt, arbejdsmiljø og værdighed. Ligesom ønsket om lighed i sundhed bringer os ud i kreative løsningsmodeller.   
 
Beboerne i E-huset kan lide personalet og vi kan lide beboerne. Vi har en stor respekt for hinandens positioner. Vi har i flere tilfælde set, at det har en enorm betydning for beboerne at have praktisk arbejde i huset. En del af den socialfaglige koordinators arbejde vil være at  hjælpe os videre med den opgave.   
 
Målgruppen kræver, at vi er omstillingsparate, kan tage hurtige beslutninger og at vi har overskud til akut opståede problemer, dilemmaer eller situationer. Det samme gør den politiske organisation vi arbejder i. Vi udvikler og tilpasser vi os kontinuerligt i forhold til de aktuelle krav og behov som både målgruppen og det politiske system har til os.  
 
Vi dokumenterer i CSC, hvor vi ud over den daglige notatskrivning, laver pædagogiske- og sundhedsplaner, stressprofiler og fokusområder.   
 
Alle medarbejdere arbejder udfra et forandrings- og løsningsfokuseret perspektiv og alle medarbejdere har kursus i Low Arousal, hvor der fokuseres på egen rolle i forebyggelse af konflikter.   
 
Vi får årligt besøg af Socialtilsynet og får fine rapporter, og vi anses som et levende sted, med den rette ånd og stor faglighed. Det er vi stolte af.  
 
Medarbejdergruppen er tværfagligt sammensat af både social- og sundhedsfagligt personale. Vi er ni medarbejdere på hver af vores tre etager. Herudover er vi fire nattevagter og tre koordinatorer.   
Vi har mange fagspecifikke netværk på tværs af de tre etager. Vi har et velfungerende LokalMED og arbejder med høj grad af både medarbejderindflydelse og -ansvar.   
 
Opgaver for den socialfaglige koordinator  
  • Sparringspartner til kontaktpersonernes dilemmafyldte og pædagogiske arbejde 
  • Genopstart og drift af beboerbeskæftigelse i E-huset  
  • Fortsat udvikling af den socialfaglige kerneopgave og dokumentationspraksis   
  • Drift og understøttelse af socialfaglige netværk  
  • Koordination af beboerindflytning  
  • Introduktion af nye medarbejdere  
  • Diverse administrative ad hoc opgaver samt almen behjælpelighed.  
Vi drømmer om en koordinator som:  
  • har solid praktisk arbejdserfaring også gerne med målgruppen 
  • kan navigere i det komplekse og dilemmafyldte beboerarbejde  
  • kan vejlede, bistå og understøtte fagligt kompetent personale i socialfaglig praksis  
  • står tydeligt ved sin faglighed og kan formidle den  
  • er dynamisk, iderig og kan engagere personale såvel som beboere  
  • kan samarbejde med beboere, personale, leder samt de to andre koordinatorer i huset 
  • har relevant uddannelse indenfor det socialfaglige felt.  
Vi tilbyder
  • En stilling i en spændende udvikling  
  • En stor grad af indflydelse, gensidig fleksibilitet og viljen til en godt arbejdsmiljø  
  • Et personligt og et højt fagligt udfordrende miljø 
  • Et tillidsfuldt arbejdsmiljø 
  • Høj grad af delegeret ansvar 
  • Muligheder for kompetenceudvikling og videreudvikling i din faglighed.  
Løn- og ansættelsesvilkår
Stillingen er på 32-37 timer ugentligt. Primært på hverdage og primært i dagtiden.  
Løn forhandles i henhold til principperne om Ny Løn og efter Overenskomst for pædagogisk personale ved kommunale døgninstitutioner mv. indgået mellem KL og FOA.
Stillingen ønskes besat den 1. juli 2018. CV, uddannelsesbevis samt relevante bilag bedes vedhæftet ansøgningen. Ved ansættelse indhentes referencer. 
 
Mere information
Har du lyst til at høre mere om jobbet, kan du kontakte tilbudsleder Eva Lausted på 2637 4768.  
 
Søg stillingen via nedenstående link senest søndag den 6. maj 2018
 


Ikke det rigtige job?

Opret en jobagent og få dit nye job direkte i indbakken



Opret jobagent her