Bemærk at denne jobannonce er udløbet!
Ansøgningsfristen for jobannoncen er overskredet, og stillingen kan ikke længere søges. Opslaget vises udelukkende som reference

Socialrådgiver til Fællesvisitationen i Center for Udsatte Voksne og Familier

Er du uddannet socialrådgiver, og har du erfaring i arbejdet med socialt udsatte borgere på krisecenter og herberg?  
 
Center for Udsatte voksne og familier har bl.a. driftsansvaret for herberger og krisecentre i Københavns Kommunes socialforvaltning. Vi søger en socialrådgiver til fællesvisitationen på krisecenterområdet og til ungepladserne med tiltrædelse hurtigst muligt.  
 
Et bærende princip i arbejdet er, at institutionslederen lovmæssigt har den endelige beslutning om, hvorvidt en borger indskrives eller ej.  
 
Formålet med funktionen er at sikre 
  • Rette bruger til rette tilbud, at brugerne visiteres til det rette tilbud ud fra målgruppefordelingen blandt de institutioner, der indgår i ordningen i Center for Udsatte Voksne og Familier.  
  • Bedre service for brugere og samarbejdspartnere. Samarbejdspartnere skal kun rette henvendelse et sted for at få råd og vejledning om en plads på et krisecenter/en ungeplads.  
  • Faglig og organisatorisk udvikling af centret. En samlet registrering af henvendelserne gør det muligt for ledergruppen og centerledelsen med mellemrum at drøfte, om vi har brug for nye eller anderledes tilbud, kompetencer m.m.    
Dine primære arbejdsopgaver vil være  
  • Modtage og behandle henvendelsesskemaer. Herunder eventuelt en yderligere afklaring af den konkrete borgers behov.  
  • Give råd og vejledning til samarbejdspartner i forhold til, hvad der måtte være det relevante tilbud til borgeren i forhold til borgerens konkrete behov.  
  • Sikre kendskab til institutionernes målgrupper og kerneydelser.  
  • Skabe dagligt overblik over antal ledige pladser i centret.  
  • Foretage foreløbige vurderinger til relevant institution for at sikre ’rette bruger til rette sted’. Institutionslederen træffer den endelig beslutning om visitationen.  
  • Indgå i dialog med den enkelte institution i forhold til en eventuel indskrivning.  
  • Registreringer og indsamling af datamateriale til brug for ledergruppen og centerledelsen i forhold til at kunne analysere områdets bevægelser. Herunder datamateriale i CSC Social og/eller data fra henvendelsesskemaerne.   
Vi lægger vægt på, at du    
  • har kendskab til krisecenter- og hjemløseområdet og Københavns Kommune. 
  • er i stand til og trives med at arbejde selvstændigt og struktureret.  
  • er i stand til at indgå i et konstruktivt samarbejde med mange forskellige interessenter fra jobcenter til hospitaler og Modtagelsen i Københavns Kommune.  
  • er serviceminded og undersøgende i din tilgang til opgaven.  
  • kan være fleksibel i din arbejdstid og i forhold til arbejdssted.   
Du indgår i centrets stabsfunktion, som består af 10-15 medarbejdere med forskellige arbejdsområder, med reference til faglig udviklingschef Stine A. Høegh.  
 
Ansættelsesvilkår  
Tiltrædelse 1. april 2018.  
Løn forhandles i henhold til principperne om Ny Løn i henhold til gældende overenskomst. 
 
Yderligere information
Vil du vide mere om stillingen, kan du kontakte faglig udviklingschef Stine A. Høegh på 2710 0460 i tidsrummet 8:30-9:30 på hverdage.  
 
CV og relevante bilag skal vedhæftes ansøgningen.  
 
Søg stillingen via nedenstående link senest torsdag den 15. februar 2018   
Der vil være samtaler i uge 8. 
 


Mere af samme slags?

Angiv din e-mail og få lignende job direkte i indbakken




Når du tilmelder dig accepterer du samtidig vores privativspolitik

329748216Phoenix-22f4f8b312018-01-26T13:00:29.157Socialrådgiver til Fællesvisitationen i Center for Udsatte Voksne og Familier
Er du uddannet socialrådgiver, og har du erfaring i arbejdet med socialt udsatte borgere på krisecenter og herberg?  
 
Center for Udsatte voksne og familier har bl.a. driftsansvaret for herberger og krisecentre i Københavns Kommunes socialforvaltning. Vi søger en socialrådgiver til fællesvisitationen på krisecenterområdet og til ungepladserne med tiltrædelse hurtigst muligt.  
 
Et bærende princip i arbejdet er, at institutionslederen lovmæssigt har den endelige beslutning om, hvorvidt en borger indskrives eller ej.  
 
Formålet med funktionen er at sikre 
  • Rette bruger til rette tilbud, at brugerne visiteres til det rette tilbud ud fra målgruppefordelingen blandt de institutioner, der indgår i ordningen i Center for Udsatte Voksne og Familier.  
  • Bedre service for brugere og samarbejdspartnere. Samarbejdspartnere skal kun rette henvendelse et sted for at få råd og vejledning om en plads på et krisecenter/en ungeplads.  
  • Faglig og organisatorisk udvikling af centret. En samlet registrering af henvendelserne gør det muligt for ledergruppen og centerledelsen med mellemrum at drøfte, om vi har brug for nye eller anderledes tilbud, kompetencer m.m.    
Dine primære arbejdsopgaver vil være  
  • Modtage og behandle henvendelsesskemaer. Herunder eventuelt en yderligere afklaring af den konkrete borgers behov.  
  • Give råd og vejledning til samarbejdspartner i forhold til, hvad der måtte være det relevante tilbud til borgeren i forhold til borgerens konkrete behov.  
  • Sikre kendskab til institutionernes målgrupper og kerneydelser.  
  • Skabe dagligt overblik over antal ledige pladser i centret.  
  • Foretage foreløbige vurderinger til relevant institution for at sikre ’rette bruger til rette sted’. Institutionslederen træffer den endelig beslutning om visitationen.  
  • Indgå i dialog med den enkelte institution i forhold til en eventuel indskrivning.  
  • Registreringer og indsamling af datamateriale til brug for ledergruppen og centerledelsen i forhold til at kunne analysere områdets bevægelser. Herunder datamateriale i CSC Social og/eller data fra henvendelsesskemaerne.   
Vi lægger vægt på, at du    
  • har kendskab til krisecenter- og hjemløseområdet og Københavns Kommune. 
  • er i stand til og trives med at arbejde selvstændigt og struktureret.  
  • er i stand til at indgå i et konstruktivt samarbejde med mange forskellige interessenter fra jobcenter til hospitaler og Modtagelsen i Københavns Kommune.  
  • er serviceminded og undersøgende i din tilgang til opgaven.  
  • kan være fleksibel i din arbejdstid og i forhold til arbejdssted.   
Du indgår i centrets stabsfunktion, som består af 10-15 medarbejdere med forskellige arbejdsområder, med reference til faglig udviklingschef Stine A. Høegh.  
 
Ansættelsesvilkår  
Tiltrædelse 1. april 2018.  
Løn forhandles i henhold til principperne om Ny Løn i henhold til gældende overenskomst. 
 
Yderligere information
Vil du vide mere om stillingen, kan du kontakte faglig udviklingschef Stine A. Høegh på 2710 0460 i tidsrummet 8:30-9:30 på hverdage.  
 
CV og relevante bilag skal vedhæftes ansøgningen.  
 
Søg stillingen via nedenstående link senest torsdag den 15. februar 2018   
Der vil være samtaler i uge 8. 
 
2018-02-16T00:03:21.190 Er du uddannet socialrådgiver, og har du erfaring i arbejdet med socialt udsatte borgere på krisecenter og herberg? Center for Udsatte voksne og familier har bl.a. driftsansvaret for herberger og krisecentre i Københavns Kommunes socialforvaltning. Vi søger en socialrådgiver til fællesvisitationen på krisecenterområdet og til ungepladserne med tiltrædelse hurtigst muligt. Et bærende princip i arbejdet er, at institutionslederen lovmæssigt har den endelige beslutning om, hvorvidt en borger indskrives eller ej. Formålet med funktionen er at sikre Rette bruger til rette tilbud, at brugerne visiteres til det rette tilbud ud fra målgruppefordelingen blandt de institutioner, der indgår i ordningen i Center for Udsatte Voksne og Familier. Bedre service for brugere og samarbejdspartnere. Samarbejdspartnere skal kun rette henvendelse et sted for at få råd og vejledning om en plads på et krisecenter en ungeplads. Faglig og organisatorisk udvikling af centret. En samlet registrering af henvendelserne gør det muligt for ledergruppen og centerledelsen med mellemrum at drøfte, om vi har brug for nye eller anderledes tilbud, kompetencer m.m. Dine primære arbejdsopgaver vil være Modtage og behandle henvendelsesskemaer. Herunder eventuelt en yderligere afklaring af den konkrete borgers behov. Give råd og vejledning til samarbejdspartner i forhold til, hvad der måtte være det relevante tilbud til borgeren i forhold til borgerens konkrete behov. Sikre kendskab til institutionernes målgrupper og kerneydelser. Skabe dagligt overblik over antal ledige pladser i centret. Foretage foreløbige vurderinger til relevant institution for at sikre rette bruger til rette sted . Institutionslederen træffer den endelig beslutning om visitationen. Indgå i dialog med den enkelte institution i forhold til en eventuel indskrivning. Registreringer og indsamling af datamateriale til brug for ledergruppen og centerledelsen i forhold til at kunne analysere områdets bevægelser. Herunder datamateriale i CSC Social og eller data fra henvendelsesskemaerne. Vi lægger vægt på, at du har kendskab til krisecenter- og hjemløseområdet og Københavns Kommune. er i stand til og trives med at arbejde selvstændigt og struktureret. er i stand til at indgå i et konstruktivt samarbejde med mange forskellige interessenter fra jobcenter til hospitaler og Modtagelsen i Københavns Kommune. er serviceminded og undersøgende i din tilgang til opgaven. kan være fleksibel i din arbejdstid og i forhold til arbejdssted. Du indgår i centrets stabsfunktion, som består af 10-15 medarbejdere med forskellige arbejdsområder, med reference til faglig udviklingschef Stine A. Høegh. Ansættelsesvilkår Tiltrædelse 1. april 2018. Løn forhandles i henhold til principperne om Ny Løn i henhold til gældende overenskomst. Yderligere information Vil du vide mere om stillingen, kan du kontakte faglig udviklingschef Stine A. Høegh på 2710 0460 i tidsrummet 8:30-9:30 på hverdage. CV og relevante bilag skal vedhæftes ansøgningen. Søg stillingen via nedenstående link senest torsdag den 15. februar 2018 Der vil være samtaler i uge 8.10Phoenix22f4f8b3101000000000IDK_OFIR_02DKDanmark228DKK2018-02-15T00:00:000000https://candidate.hr-manager.net/ApplicationInit.aspx?cid=1518&ProjectId=148813&DepartmentId=20179&MediaId=5&SkipAdvertisement=true0EuropaDanmarkEuropaDanmarkSjælland & øerStorkøbenhavnTårnbyEuropaDanmarkSjælland & øerStorkøbenhavnKøbenhavn3088844Center for Udsatte Voksne og Familier11Islands Brygge 372300København SDKDanmarkORS/22f4f8b3_logo.pngORS/Small/22f4f8b3_logo.png0
DKDanmarkDKDanmark
8Fuldtid46Permanent513689KobenhavnsKommuneHrManagerGrund Jobannonce på Ofir.dk0001https://dispatcher.ofir.dk/statistic/register?context=FeedEntrySearchedCount&feedId=dc2beb84&entryId=22f4f8b3https://dispatcher.ofir.dk/statistic/register?context=FeedEntryDisplayCount&feedId=dc2beb84&entryId=22f4f8b3https://dispatcher.ofir.dk/statistic/register?context=JobApplicationInitiatedCount&feedId=dc2beb84&entryId=22f4f8b3&page=ShowJob&component=SendApplicationButtonhttps://dispatcher.ofir.dk/statistic/register?context=JobApplicationAppliedCount&feedId=dc2beb84&entryId=22f4f8b3&page=EmailApplyForm&component=SendApplicationButtonhttps://static-int.matchwork.com/company/logo/DK/ORS/SoMe/Social_og_sundhed/Sundhed/1.jpgMed et job indenfor Sundhed får du en spændende hverdag, der byder på mange nye udfordringer. 12007991Dansk3Læse/ tale346013Socialrådgiver10Sundhed11Socialvæsen352547270importimport_22f4f8b3DKDanmarkDKDanmarkda-DK