Special-/Chefkonsulent med interesse for digitaliseringens konsekvenser

Vil du være en del af en arbejdsplads, hvor holdånd og faglighed dominerer, og hvor vi har fokus på at udvikle værdiskabende løsninger på komplekse problemstillinger med stor betydning for borgere og erhvervsliv?

Både i Danmark, på europæisk niveau og globalt sker der en hastig digitalisering. Som konsekvens ændrer markeder sig, nogle oplever en tilbagegang, mens andre kigger ind i en kraftig vækst og nye aktører melder sig på banen. Det danske post- og pakkemarked er – ligesom i en del andre lande - præget af modsatrettede bevægelser. På den ene side et markant fald i brevmængderne drevet af digitalisering og på den anden side en stor stigning i pakkemængder drevet af mere online salg. Samtidig dukker nye forretningsmodeller op, hvor levering af post- og pakker i større grad betragtes som en blandt flere service- og logistikydelser.

Trafik-, Bygge- og Boligstyrelsen er myndighed på post- og pakkeområdet og skal navigere i de nævnte bevægelser. Styrelsen har alle de klassiske myndighedsrelaterede opgaver på området og de ændrede rammevilkår betyder, at opgaver som fx minister- og departementsbetjening, lov- og bekendtgørelsesarbejde samt EU- og andet internationalt samarbejde i den kommende tid vil fylde rigtig meget. Derudover vil der være fokus på opgaver som fx udarbejdelse af strategi for fremtidens tilsyn med aktørerne på markedet.

Vi søger derfor en ny kollega, som har energien og værktøjerne til at drive styrelsens arbejde på post- og pakkeområdet. Du vil indgå i et team på ca. 12 medarbejdere, som består af generalister, jurister og økonomer. De fleste arbejder med regulering af luftfartsområdet, men opgavetyper og de redskaber, som skal bruges i opgaveløsningen er de samme. Du vil derfor indgå i dette team, hvor du sammen med teamkoordinatoren skal bringe teamets samlede viden og ressourcer bedst mulig i spil, så du i din opgavevaretagelse høster de oplagte synergieffekter.

Arbejdet består i den daglige administration af den nationale og internationale post- og pakkelovgivning. Styrelsen fører tilsyn med virksomhedernes overholdelse af lovgivningen, og fungerer herunder som klageinstans. Som følge af den nævnte markedsudvikling må der forudses aktiv deltagelse i den internationale regelfastsættelse på både EU- og globalt plan.

Som vores nye kollega bliver du en del af et kontor, hvor vi arbejder på tværs, deler viden og støtter hinanden med respekt for hinandens fagligheder og forskelligheder. Vi har travlt, men vi vil også have det sjovt.

Vi forestiller os, at du:

• har en videregående uddannelse som cand. scient. pol, cand. adm., cand. jur eller lignende

• har erfaring fra enten styrelse, departement eller anden politisk ledet organisation

• er god til at formidle letforståeligt, skabe dialog, sikre fremdrift og sætte dagsordenen

• er opmærksom på processens betydning for resultatet

• er god til at gennemskue problemstillinger med stor kompleksitet - og endnu bedre til at finde kreative løsninger

• har gode engelskkundskaber

• har lyst til at være en del af en arbejdsplads præget af høj faglig stolthed og et godt samarbejdsklima

Løn og ansættelsesforhold
Stillingen er en fast stilling på 37 timer. Ansættelse sker efter gældende overenskomst mellem relevant faglig organisation og Finansministeriet med mulighed for forhandling af tillæg efter kvalifikationer. Stillingen er til besættelse snarest muligt og forventes afhængigt af kompetenceniveau at blive besat på enten special- eller chefkonsulentniveau.

Ansættelse forventes at være pr. 1. december 2019.

Trafik-, Bygge- og Boligstyrelsen - hvem er vi…
Trafik-, Bygge- og Boligstyrelsen er en styrelse under Transport- og Boligministeriet med ansvar og opgaver på tværs af transportformerne jernbane, vej og luftfart og havne samt regulering af bygge- og boligområdet.

Vi er en åben og udadvendt organisation, placeret mellem det politiske niveau, organisationerne og virksomhederne. Vi er mange forskellige faggrupper og udgør derfor en bred vifte af specialister og generalister.

Udover et varieret og udfordrende job, som kræver høj faglig kvalitet, lægger vi vægt på løbende kompetenceudvikling samt udvikling gennem ansvar og indflydelse på egne opgaver. Trafik-, Bygge- og Boligstyrelsen ønsker en medarbejdersammensætning, der afspejler det omgivende danske samfund. Derfor opfordrer vi alle interesserede uanset personlig baggrund til at søge stillingen.

Du kan læse mere om Trafik-, Bygge- og Boligstyrelsen på www.tbst.dk

Yderligere information
Du kan få mere at vide om stillingen hos kontorchef Lars Korsholm på tlf. 41 78 01 23.

Ansøgning
Send din ansøgning og CV via Trafik-, Bygge– og Boligstyrelsens ansøgningsportal på www.tbst.dk senest den 21. oktober 2019.

Ansættelsessamtaler forventes gennemført i uge 44. Test vil blive anvendt i rekrutteringsprocessen.






Du har ikke vedlagt dokumenter til din ansøgning. Klik på 'OK' knappen nedenfor for at sende din ansøgning alligevel, eller klik på knappen "Annuller" og vedhæft dokumenter, før du sender din ansøgning igen.

Mere af samme slags?

Angiv din e-mail og få lignende job direkte i indbakken




Når du tilmelder dig accepterer du samtidig vores privativspolitik

330091966Phoenix-3664687712019-09-18T00:00:00Special-/Chefkonsulent med interesse for digitaliseringens konsekvenserVil du være en del af en arbejdsplads, hvor holdånd og faglighed dominerer, og hvor vi har fokus på at udvikle værdiskabende løsninger på komplekse problemstillinger med stor betydning for borgere og erhvervsliv?

Både i Danmark, på europæisk niveau og globalt sker der en hastig digitalisering. Som konsekvens ændrer markeder sig, nogle oplever en tilbagegang, mens andre kigger ind i en kraftig vækst og nye aktører melder sig på banen. Det danske post- og pakkemarked er – ligesom i en del andre lande - præget af modsatrettede bevægelser. På den ene side et markant fald i brevmængderne drevet af digitalisering og på den anden side en stor stigning i pakkemængder drevet af mere online salg. Samtidig dukker nye forretningsmodeller op, hvor levering af post- og pakker i større grad betragtes som en blandt flere service- og logistikydelser.

Trafik-, Bygge- og Boligstyrelsen er myndighed på post- og pakkeområdet og skal navigere i de nævnte bevægelser. Styrelsen har alle de klassiske myndighedsrelaterede opgaver på området og de ændrede rammevilkår betyder, at opgaver som fx minister- og departementsbetjening, lov- og bekendtgørelsesarbejde samt EU- og andet internationalt samarbejde i den kommende tid vil fylde rigtig meget. Derudover vil der være fokus på opgaver som fx udarbejdelse af strategi for fremtidens tilsyn med aktørerne på markedet.

Vi søger derfor en ny kollega, som har energien og værktøjerne til at drive styrelsens arbejde på post- og pakkeområdet. Du vil indgå i et team på ca. 12 medarbejdere, som består af generalister, jurister og økonomer. De fleste arbejder med regulering af luftfartsområdet, men opgavetyper og de redskaber, som skal bruges i opgaveløsningen er de samme. Du vil derfor indgå i dette team, hvor du sammen med teamkoordinatoren skal bringe teamets samlede viden og ressourcer bedst mulig i spil, så du i din opgavevaretagelse høster de oplagte synergieffekter.

Arbejdet består i den daglige administration af den nationale og internationale post- og pakkelovgivning. Styrelsen fører tilsyn med virksomhedernes overholdelse af lovgivningen, og fungerer herunder som klageinstans. Som følge af den nævnte markedsudvikling må der forudses aktiv deltagelse i den internationale regelfastsættelse på både EU- og globalt plan.

Som vores nye kollega bliver du en del af et kontor, hvor vi arbejder på tværs, deler viden og støtter hinanden med respekt for hinandens fagligheder og forskelligheder. Vi har travlt, men vi vil også have det sjovt.

Vi forestiller os, at du:

• har en videregående uddannelse som cand. scient. pol, cand. adm., cand. jur eller lignende

• har erfaring fra enten styrelse, departement eller anden politisk ledet organisation

• er god til at formidle letforståeligt, skabe dialog, sikre fremdrift og sætte dagsordenen

• er opmærksom på processens betydning for resultatet

• er god til at gennemskue problemstillinger med stor kompleksitet - og endnu bedre til at finde kreative løsninger

• har gode engelskkundskaber

• har lyst til at være en del af en arbejdsplads præget af høj faglig stolthed og et godt samarbejdsklima

Løn og ansættelsesforhold
Stillingen er en fast stilling på 37 timer. Ansættelse sker efter gældende overenskomst mellem relevant faglig organisation og Finansministeriet med mulighed for forhandling af tillæg efter kvalifikationer. Stillingen er til besættelse snarest muligt og forventes afhængigt af kompetenceniveau at blive besat på enten special- eller chefkonsulentniveau.

Ansættelse forventes at være pr. 1. december 2019.

Trafik-, Bygge- og Boligstyrelsen - hvem er vi…
Trafik-, Bygge- og Boligstyrelsen er en styrelse under Transport- og Boligministeriet med ansvar og opgaver på tværs af transportformerne jernbane, vej og luftfart og havne samt regulering af bygge- og boligområdet.

Vi er en åben og udadvendt organisation, placeret mellem det politiske niveau, organisationerne og virksomhederne. Vi er mange forskellige faggrupper og udgør derfor en bred vifte af specialister og generalister.

Udover et varieret og udfordrende job, som kræver høj faglig kvalitet, lægger vi vægt på løbende kompetenceudvikling samt udvikling gennem ansvar og indflydelse på egne opgaver. Trafik-, Bygge- og Boligstyrelsen ønsker en medarbejdersammensætning, der afspejler det omgivende danske samfund. Derfor opfordrer vi alle interesserede uanset personlig baggrund til at søge stillingen.

Du kan læse mere om Trafik-, Bygge- og Boligstyrelsen på www.tbst.dk

Yderligere information
Du kan få mere at vide om stillingen hos kontorchef Lars Korsholm på tlf. 41 78 01 23.

Ansøgning
Send din ansøgning og CV via Trafik-, Bygge– og Boligstyrelsens ansøgningsportal på www.tbst.dk senest den 21. oktober 2019.

Ansættelsessamtaler forventes gennemført i uge 44. Test vil blive anvendt i rekrutteringsprocessen.





Vil du være en del af en arbejdsplads, hvor holdånd og faglighed dominerer, og hvor vi har fokus på at udvikle værdiskabende løsninger på komplekse problemstillinger med stor betydning for borgere og erhvervsliv? Både i Danmark, på europæisk niveau og globalt sker der en hastig digitalisering. Som konsekvens ændrer markeder sig, nogle oplever en tilbagegang, mens andre kigger ind i en kraftig vækst og nye aktører melder sig på banen. Det danske post- og pakkemarked er ligesom i en del andre lande - præget af modsatrettede bevægelser. På den ene side et markant fald i brevmængderne drevet af digitalisering og på den anden side en stor stigning i pakkemængder drevet af mere online salg. Samtidig dukker nye forretningsmodeller op, hvor levering af post- og pakker i større grad betragtes som en blandt flere service- og logistikydelser. Trafik-, Bygge- og Boligstyrelsen er myndighed på post- og pakkeområdet og skal navigere i de nævnte bevægelser. Styrelsen har alle de klassiske myndighedsrelaterede opgaver på området og de ændrede rammevilkår betyder, at opgaver som fx minister- og departementsbetjening, lov- og bekendtgørelsesarbejde samt EU- og andet internationalt samarbejde i den kommende tid vil fylde rigtig meget. Derudover vil der være fokus på opgaver som fx udarbejdelse af strategi for fremtidens tilsyn med aktørerne på markedet. Vi søger derfor en ny kollega, som har energien og værktøjerne til at drive styrelsens arbejde på post- og pakkeområdet. Du vil indgå i et team på ca. 12 medarbejdere, som består af generalister, jurister og økonomer. De fleste arbejder med regulering af luftfartsområdet, men opgavetyper og de redskaber, som skal bruges i opgaveløsningen er de samme. Du vil derfor indgå i dette team, hvor du sammen med teamkoordinatoren skal bringe teamets samlede viden og ressourcer bedst mulig i spil, så du i din opgavevaretagelse høster de oplagte synergieffekter. Arbejdet består i den daglige administration af den nationale og internationale post- og pakkelovgivning. Styrelsen fører tilsyn med virksomhedernes overholdelse af lovgivningen, og fungerer herunder som klageinstans. Som følge af den nævnte markedsudvikling må der forudses aktiv deltagelse i den internationale regelfastsættelse på både EU- og globalt plan. Som vores nye kollega bliver du en del af et kontor, hvor vi arbejder på tværs, deler viden og støtter hinanden med respekt for hinandens fagligheder og forskelligheder. Vi har travlt, men vi vil også have det sjovt. Vi forestiller os, at du: • har en videregående uddannelse som cand. scient. pol, cand. adm., cand. jur eller lignende • har erfaring fra enten styrelse, departement eller anden politisk ledet organisation • er god til at formidle letforståeligt, skabe dialog, sikre fremdrift og sætte dagsordenen • er opmærksom på processens betydning for resultatet • er god til at gennemskue problemstillinger med stor kompleksitet - og endnu bedre til at finde kreative løsninger • har gode engelskkundskaber • har lyst til at være en del af en arbejdsplads præget af høj faglig stolthed og et godt samarbejdsklima Løn og ansættelsesforhold Stillingen er en fast stilling på 37 timer. Ansættelse sker efter gældende overenskomst mellem relevant faglig organisation og Finansministeriet med mulighed for forhandling af tillæg efter kvalifikationer. Stillingen er til besættelse snarest muligt og forventes afhængigt af kompetenceniveau at blive besat på enten special- eller chefkonsulentniveau. Ansættelse forventes at være pr. 1. december 2019. Trafik-, Bygge- og Boligstyrelsen - hvem er vi… Trafik-, Bygge- og Boligstyrelsen er en styrelse under Transport- og Boligministeriet med ansvar og opgaver på tværs af transportformerne jernbane, vej og luftfart og havne samt regulering af bygge- og boligområdet. Vi er en åben og udadvendt organisation, placeret mellem det politiske niveau, organisationerne og virksomhederne. Vi er mange forskellige faggrupper og udgør derfor en bred vifte af specialister og generalister. Udover et varieret og udfordrende job, som kræver høj faglig kvalitet, lægger vi vægt på løbende kompetenceudvikling samt udvikling gennem ansvar og indflydelse på egne opgaver. Trafik-, Bygge- og Boligstyrelsen ønsker en medarbejdersammensætning, der afspejler det omgivende danske samfund. Derfor opfordrer vi alle interesserede uanset personlig baggrund til at søge stillingen. Du kan læse mere om Trafik-, Bygge- og Boligstyrelsen på www.tbst.dk Yderligere information Du kan få mere at vide om stillingen hos kontorchef Lars Korsholm på tlf. 41 78 01 23. Ansøgning Send din ansøgning og CV via Trafik-, Bygge og Boligstyrelsens ansøgningsportal på www.tbst.dk senest den 21. oktober 2019. Ansættelsessamtaler forventes gennemført i uge 44. Test vil blive anvendt i rekrutteringsprocessen.11jobnet36646877100000000000aDK_OFIR_02DKDanmark228DKK2019-10-21T00:00:000000https://candidate.hr-manager.net/ApplicationInit.aspx?cid=5001&ProjectId=125575&DepartmentId=9141&MediaId=338&SkipAdvertisement=true0EuropaDanmarkSjælland & øerStorkøbenhavnKøbenhavn3614331Trafikstyrelsen11Carsten Niebuhrs Gade 431577København VDKDanmark0DKDanmarkDKDanmark8Fuldtid46Permanent825521JobNet5046661504666110018-09-20190https://dispatcher.ofir.dk/statistic/register?context=FeedEntrySearchedCount&feedId=dc2beb84&entryId=36646877https://dispatcher.ofir.dk/statistic/register?context=FeedEntryDisplayCount&feedId=dc2beb84&entryId=36646877https://dispatcher.ofir.dk/statistic/register?context=JobApplicationInitiatedCount&feedId=dc2beb84&entryId=36646877&page=ShowJob&component=SendApplicationButtonhttps://dispatcher.ofir.dk/statistic/register?context=JobApplicationAppliedCount&feedId=dc2beb84&entryId=36646877&page=EmailApplyForm&component=SendApplicationButtonSpecial-/Chefkonsulent med interesse for digitaliseringens konsekvenser1Dansk3Læse/ tale241210Akademisk medarbejder5Kontor og administration362763408noreply@ofir.comDKDanmarkDKDanmark330097637Akademisk medarbejder til direktionsbetjening i Ledelsessekretariatet for Koncern IT og Koncernservice i ØkonomiforvaltningenBasic Er du struktureret og kvalitetsbevidst? Trives du med at arbejde selvstændigt og have ansvar, og kan du navigere i en travl hverdag og samtidig yde høj service? I Ledelsessekretariatet for Koncern IT og Koncernservice søger vi en dygtig kollega til direktionsbetjening. Måske er det dig? Om jobbet I vores Team for Direktionsbetjening har vi en ledig stilling som direktionssekretær. Sammen med de øvrige i teamet forestår du den daglige betjening af direktøren og er med til at udvikle og drive en professionel offentlig organisation. Opgaverne omfatter bl.a. udarbejdelse af og opfølgning på styringsredskaber såsom resultatkontrakter, arbejdsprogrammer og ledelsestilsyn sekretariatsbetjening af mødefora udarbejdelse af diverse dagsordener og præsentationer kalenderstyring, mødebooking og praktisk bistand til mødeafvikling, håndtering af direktørens mødemateriale samt administrativ bistand for direktøren og sekretariatschefen i form af indberetninger af fx ansættelser, omplaceringer og resultatløn diverse skriftlige produkter, herunder notater til direktionen. Det er derudover vigtigt, at du forstår at give rette med- og modspil til organisationens medarbejdere og chefer, samt at sikre at indkomne leverancer har den rette kvalitet. Herudover bidrager du i forhold til at sikre helhedstænkning, videndeling, samarbejde på tværs og fortsat udvikling af kontorets opgaver og ansvarsområder. Du vil få en central placering i organisationen, og stillingen indebærer en bred berøringsflade i Økonomiforvaltningen og hele Københavns Kommune. Det er derfor centralt, at du kan samarbejde på alle niveauer og på tværs af fagligheder, at du er god til at kommunikere klart og desuden både er udpræget serviceminded og principfast, når forholdene kræver det. Teamet er en del af Ledelsessekretariatet, som betjener både Koncernservice og Koncern IT, der begge er en del af Økonomiforvaltningen i Københavns Kommune. Organisatorisk bliver du ansat i Koncernservice. Forventninger til dig Vi forventer, at du har en relevant uddannelse som f.eks. cand.scient.pol., cand.scient.adm. eller lignende, og du må gerne være relativt nyuddannet. Du skal kunne agere i en politisk organisation og være garant for rettidige leverancer af høj kvalitet til direktion og samarbejdspartnere. Du skal have en god organisationsforståelse og gode kommunikationsevner. Derudover lægger vi vægt på, at du er serviceminded bevarer overblikket uden at miste sansen for detaljen er proaktiv og energisk evner at skabe gode samarbejdsrelationer både internt og eksternt er en empatisk og positiv holdspiller er loyal og kan forholde dig til fortrolige oplysninger på professionel vis. Det vil være en fordel, men ikke et krav, at du har kendskab til eller erfaring med at arbejde i Københavns Kommune. Er vi arbejdspladsen for dig? Ledelsessekretariatet er en central stabsfunktion for to moderne offentlige virksomheder, der følger med udviklingen og det skal vores medarbejdere også. Derfor tilbyder vi dig en arbejdsplads, der prioriterer at udvikle og udfordre dine kompetencer på flere niveauer, så du kan udnytte dit potentiale. I Ledelsessekretariatet er vi tre teams med 26 ansatte. Vi er en social enhed med en uformel omgangstone, og vi lægger vægt på at være gode kolleger, der hjælper hinanden. Koncernservice og Koncern IT, der tilsammen har ca. 1.000 medarbejdere, ligger sammen med Københavns Ejendomme og Indkøb i et stort og dynamisk hus ved Fuglebakken Station, som har flere forskellige medarbejdergoder. Ansættelsesvilkår Stillingen ønskes besat per 1. december 2019. Løn- og ansættelsesforhold fastsættes efter gældende overenskomst og efter aftale med den forhandlingsberettigede organisation. Flere oplysninger Du kan få supplerende oplysninger om stillingen ved at kontakte teamleder Therese Arent Overgaard på 2156 2228 eller kontorchef Ulrik Bundgaard på 2939 8405. Sammen med en motiveret ansøgning beder vi dig vedhæfte dit CV og en kopi af dine eksamensbeviser. Søg stillingen via nedenstående link senest søndag den 20. oktober 2019

Er du struktureret og kvalitetsbevidst? Trives du med at arbejde selvstændigt og have ansvar, og kan du navigere i en travl hverdag og samtidig yde høj service? I Ledelsessekretariatet for Koncern IT og Koncernservice søger vi en dygtig kollega til direktionsbetjening. Måske er det dig?

Om jobbet
I vores Team for Direktionsbetjening har vi en ledig stilling som direktionssekretær. Sammen med de øvrige i teamet forestår du den daglige betjening af direktøren og er med til at udvikle og drive en professionel offentlig organisation. Opgaverne omfatter bl.a.

  • udarbejdelse af og opfølgning på styringsredskaber såsom resultatkontrakter, arbejdsprogrammer og ledelsestilsyn
  • sekretariatsbetjening af mødefora
  • udarbejdelse af diverse dagsordener og præsentationer
  • kalenderstyring, mødebooking og praktisk bistand til mødeafvikling, håndtering af direktørens mødemateriale samt administrativ bistand for direktøren og sekretariatschefen i form af indberetninger af fx ansættelser, omplaceringer og resultatløn
  • diverse skriftlige produkter, herunder notater til direktionen.

Det er derudover vigtigt, at du forstår at give rette med- og modspil til organisationens medarbejdere og chefer, samt at sikre at indkomne leverancer har den rette kvalitet. Herudover bidrager du i forhold til at sikre helhedstænkning, videndeling, samarbejde på tværs og fortsat udvikling af kontorets opgaver og ansvarsområder.

Du vil få en central placering i organisationen, og stillingen indebærer en bred berøringsflade i Økonomiforvaltningen og hele Københavns Kommune. Det er derfor centralt, at du kan samarbejde på alle niveauer og på tværs af fagligheder, at du er god til at kommunikere klart og desuden både er udpræget serviceminded og principfast, når forholdene kræver det.

Teamet er en del af Ledelsessekretariatet, som betjener både Koncernservice og Koncern IT, der begge er en del af Økonomiforvaltningen i Københavns Kommune. Organisatorisk bliver du ansat i Koncernservice.

Forventninger til dig
Vi forventer, at du har en relevant uddannelse som f.eks. cand.scient.pol., cand.scient.adm. eller lignende, og du må gerne være relativt nyuddannet.

Du skal kunne agere i en politisk organisation og være garant for rettidige leverancer af høj kvalitet til direktion og samarbejdspartnere. Du skal have en god organisationsforståelse og gode kommunikationsevner.

Derudover lægger vi vægt på, at du

  • er serviceminded
  • bevarer overblikket uden at miste sansen for detaljen
  • er proaktiv og energisk
  • evner at skabe gode samarbejdsrelationer både internt og eksternt
  • er en empatisk og positiv holdspiller
  • er loyal og kan forholde dig til fortrolige oplysninger på professionel vis.

Det vil være en fordel, men ikke et krav, at du har kendskab til eller erfaring med at arbejde i Københavns Kommune.

Er vi arbejdspladsen for dig?
Ledelsessekretariatet er en central stabsfunktion for to moderne offentlige virksomheder, der følger med udviklingen – og det skal vores medarbejdere også. Derfor tilbyder vi dig en arbejdsplads, der prioriterer at udvikle og udfordre dine kompetencer på flere niveauer, så du kan udnytte dit potentiale.

I Ledelsessekretariatet er vi tre teams med 26 ansatte. Vi er en social enhed med en uformel omgangstone, og vi lægger vægt på at være gode kolleger, der hjælper hinanden.

Koncernservice og Koncern IT, der tilsammen har ca. 1.000 medarbejdere, ligger sammen med Københavns Ejendomme og Indkøb i et stort og dynamisk hus ved Fuglebakken Station, som har flere forskellige medarbejdergoder.

Ansættelsesvilkår
Stillingen ønskes besat per 1. december 2019.
Løn- og ansættelsesforhold fastsættes efter gældende overenskomst og efter aftale med den forhandlingsberettigede organisation.

Flere oplysninger
Du kan få supplerende oplysninger om stillingen ved at kontakte teamleder Therese Arent Overgaard på 2156 2228 eller kontorchef Ulrik Bundgaard på 2939 8405.

Sammen med en motiveret ansøgning beder vi dig vedhæfte dit CV og en kopi af dine eksamensbeviser.

Søg stillingen via nedenstående link senest søndag den 20. oktober 2019

ORS/Small/fd6c8faf_logo.pngLedelsessekretariatetKøbenhavn NV2019-09-30T15:00:41.9502019-10-20T00:00:00
330098607Akademisk medarbejder til lean-, statistik og analyseopgaver i Grunduddannelse KøbenhavnBasic I Grunduddannelse København har vi sat os nye mål for effektivisering og kvalitetsudvikling af vores administration og kerneopgaver. I den sammenhæng er vi gået i gang med implementering af robotteknologi i administrationen. Vi har sat mål for, hvornår vi lykkes med vores kerneopgaver, og hvordan vi vurderer effekten af igangsatte indsatser. I denne stilling vil der være særligt fokus på foranalyser, udvikling og implementering af robotteknologi samt data, analyse og kvalitetssikring vedrørende fravær. Vi søger derfor en kollega til, i en periode på to år, at hjælpe os med at realisere disse mål. Om os Grunduddannelse København er en tværgående enhed i Københavns Kommune, der varetager en lang række af kommunens opgaver på grunduddannelsesområdet i forhold til elever på erhvervsuddannelserne og professionsbacheloruddannelserne, herunder strategi, økonomi- og kapacitetsstyring, rekruttering og administration af elever på erhvervsuddannelserne samt HR-opgaver relateret til elevernes uddannelsesforløb. Vi tilbyder Vi tilbyder en organisation med en god trivselsmåling, og hvor vi har fokus på at gøre det endnu bedre. Vi er 30 medarbejdere fordelt på tre teams med mange forskellige uddannelsesmæssige baggrunde, som tilsammen giver et fagligt stærkt og stimulerende miljø, som understøtter strategi, styring og drift på grunduddannelsesområdet i Københavns Kommune. Vi forventer At du har en samfundsfaglig kandidatuddannelse, og er fleksibel og ansvarsfuld i forhold til kolleger og eksterne samarbejdspartnere. Derudover skal du have erfaring med samfundsvidenskabelige analysemetoder administration og styring af erhvervsuddannelsesområdet brugen af Excel brugen af programmet OPUS og arbejdsplansystemer (i Københavns Kommune bruger vi KAS) brugen af leanprocesser herunder arbejdsgangsanalyser hvordan robotteknologi kan understøtte administrative processer Ansættelsesvilkår Stillingen er på 37 timer om ugen og gældende fra 1. januar 2020 til 31. december 2021. Løn- og ansættelsesvilkår forhandles med udgangspunkt i dine kvalifikationer og gældende overenskomst. Yderligere oplysninger Du er velkommen til at kontakte leder af Grunduddannelse København Helle Stang Traasdahl på 2585 4304. Søg stillingen via nedenstående link senest mandag den 21. oktober 2019 Vi holder ansættelsessamtaler den 24. og 25. oktober 2019, samt evt. en 2. runde den 28. oktober 2019. Vores hverdag handler om mennesker. Se mere om os på vores-hverdag.dk.

I Grunduddannelse København har vi sat os nye mål for effektivisering og kvalitetsudvikling af vores administration og kerneopgaver. I den sammenhæng er vi gået i gang med implementering af robotteknologi i administrationen.

Vi har sat mål for, hvornår vi lykkes med vores kerneopgaver, og hvordan vi vurderer effekten af igangsatte indsatser. I denne stilling vil der være særligt fokus på foranalyser, udvikling og implementering af robotteknologi samt data, analyse og kvalitetssikring vedrørende fravær.

Vi søger derfor en kollega til, i en periode på to år, at hjælpe os med at realisere disse mål.

Om os
Grunduddannelse København er en tværgående enhed i Københavns Kommune, der varetager en lang række af kommunens opgaver på grunduddannelsesområdet i forhold til elever på erhvervsuddannelserne og professionsbacheloruddannelserne, herunder strategi, økonomi- og kapacitetsstyring, rekruttering og administration af elever på erhvervsuddannelserne samt HR-opgaver relateret til elevernes uddannelsesforløb.

Vi tilbyder
Vi tilbyder en organisation med en god trivselsmåling, og hvor vi har fokus på at gøre det endnu bedre. Vi er 30 medarbejdere fordelt på tre teams med mange forskellige uddannelsesmæssige baggrunde, som tilsammen giver et fagligt stærkt og stimulerende miljø, som understøtter strategi, styring og drift på grunduddannelsesområdet i Københavns Kommune.

Vi forventer
At du har en samfundsfaglig kandidatuddannelse, og er fleksibel og ansvarsfuld i forhold til kolleger og eksterne samarbejdspartnere.

Derudover skal du have erfaring med

  • samfundsvidenskabelige analysemetoder
  • administration og styring af erhvervsuddannelsesområdet
  • brugen af Excel
  • brugen af programmet OPUS og arbejdsplansystemer (i Københavns Kommune bruger vi KAS)
  • brugen af leanprocesser herunder arbejdsgangsanalyser
  • hvordan robotteknologi kan understøtte administrative processer

Ansættelsesvilkår
Stillingen er på 37 timer om ugen og gældende fra 1. januar 2020 til 31. december 2021.

Løn- og ansættelsesvilkår forhandles med udgangspunkt i dine kvalifikationer og gældende overenskomst.

Yderligere oplysninger
Du er velkommen til at kontakte leder af Grunduddannelse København Helle Stang Traasdahl på 2585 4304.

Søg stillingen via nedenstående link senest mandag den 21. oktober 2019
Vi holder ansættelsessamtaler den 24. og 25. oktober 2019, samt evt. en 2. runde den 28. oktober 2019.

Vores hverdag handler om mennesker. Se mere om os på vores-hverdag.dk.



ORS/Small/fd6c8faf_logo.pngGrunduddannelse KøbenhavnKøbenhavn N2019-10-01T16:04:27.4532019-10-21T00:00:00
330100362Akademisk medarbejder med politisk tæft til Staben i Borgercenter Handicap (barselsvikariat)Basic Er du struktureret og kvalitetsbevidst? Trives du med at arbejde selvstændigt og have ansvar, og kan du navigere i en travl hverdag og samtidig yde høj service? Staben i Borgercenter Handicap (BCH) søger en dygtig kollega til ledelsesbetjening og udviklingsopgaver. I Staben får du 44 gode kolleger med forskellige fagligheder, som alle bidrager til at understøtte den faglige og organisatoriske udvikling i Borgercenter Handicap. Vores succes beror på, at vi lykkes med at omsætte handicappolitiske mål til praksis. Det indebærer, at vi styrker kvaliteten og sammenhængen på tværs af centret bl.a. ved at understøtte BCH ledelsen og udvikle organisationen. Borgercenter Handicap er et af fire borgercentre i Københavns Kommunes Socialforvaltning. Vi har ansvar for kommunens indsats over for borgere med funktionsnedsættelser. Borgercentret har både myndighedsansvar for indsatsen og ansvar for drift og udvikling af dag- og døgntilbud til borgere med handicap. Vi er en organisation i rivende udvikling, som du får god mulighed for at præge. Staben er organiseret i tre teams: HR, Kvalitetsudvikling og Læring samt Strategisk Udvikling og Kommunikation. Du vil indgå i sidstnævnte, som skal sikre effekt og kvalitet af de strategiske og udvalgte projekter, som er prioriteret af Socialforvaltningens direktion og ledelsen i BCH. Dine arbejdsopgaver Dine primære arbejdsopgaver vil være: ledelsesunderstøttelse udarbejdelse af dagsordener, mødemateriale og præsentationer i samspil med ledelsen mødebooking, praktisk bistand til mødeafvikling, sekretariatsbetjening samt administrativ bistand særligt for borgercenterchefen for Myndighedsområdet koordinering af bestillinger fra fx det politiske niveau og udarbejdelse af notater til direktion m.fl. stabsunderstøttelse af den strategiske udvikling af Borgercenter Handicap med løbende opfølgning og evaluering af udviklingsindsatser optimering af driftsledelsen på myndighedsområdet i Borgercenter Handicap Din profil Du skal have erfaring med involverende forandrings- og omstillingsprocesser og håndtering af mange interessenter. Det er en fordel, hvis du har arbejdet i en stabsfunktion i en større, politisk styret organisation. Vi forventer, at du har en akademisk uddannelse med gode kommunikative færdigheder både i skrift og tale har erfaring med projektarbejde og er uddannet som projektleder arbejder selvstændigt, systematisk og bevarer overblikket trives med, at politisk fastsatte mål og retningslinjer med erfaring fra arbejdet i en kommune kan give den rette med- og modspil til organisationens medarbejdere og ledere for at sikre den rette kvalitet bidrager til at sikre helhedstænkning, videndeling, samarbejde på tværs og fortsat udvikling af Stabens opgaver og ansvarsområder trives som sparringspartner for ledelsen, kolleger med andre fagprofiler og holder dig ikke tilbage for selv at søge sparring Vi tilbyder et spændende og udviklende job i en politisk styret organisation mulighed for personlig og faglig kompetenceudvikling stor kontaktflade til andre fagområder dygtige og engagerede kolleger flekstid Om Borgercenter Handicap Staben er en del af Borgercenter Handicap. Vores målgruppe er borgere med varigt nedsat funktionsevne. Du kan læse om Socialforvaltningen på København Kommunes hjemmeside: www.kk.dk og om Borgercenter Handicap på www.bch.kk.dk. Løn- og ansættelsesvilkår Ansættelsen sker snarest muligt eller den 1. december 2019 i henhold til gældende overenskomst. Arbejdstiden er 37 timer ugentligt. Barselsvikariatet er på otte måneder med mulighed for forlængelse. Vi indhenter referencer på den kandidat, der tilbydes jobbet. Yderligere oplysninger Dit arbejdssted bliver Borups Alle 43. Hvis du vil vide mere om stillingen, er du velkommen til at kontakte teamleder Kirstine M. Jørgensen på 2494 1221. Søg via nedenstående link senest torsdag den 17. oktober 2019

Er du struktureret og kvalitetsbevidst? Trives du med at arbejde selvstændigt og have ansvar, og kan du navigere i en travl hverdag og samtidig yde høj service?

Staben i Borgercenter Handicap (BCH) søger en dygtig kollega til ledelsesbetjening og udviklingsopgaver. I Staben får du 44 gode kolleger med forskellige fagligheder, som alle bidrager til at understøtte den faglige og organisatoriske udvikling i Borgercenter Handicap. Vores succes beror på, at vi lykkes med at omsætte handicappolitiske mål til praksis. Det indebærer, at vi styrker kvaliteten og sammenhængen på tværs af centret bl.a. ved at understøtte BCH ledelsen og udvikle organisationen.

Borgercenter Handicap er et af fire borgercentre i Københavns Kommunes Socialforvaltning. Vi har ansvar for kommunens indsats over for borgere med funktionsnedsættelser. Borgercentret har både myndighedsansvar for indsatsen og ansvar for drift og udvikling af dag- og døgntilbud til borgere med handicap. Vi er en organisation i rivende udvikling, som du får god mulighed for at præge.

Staben er organiseret i tre teams: HR, Kvalitetsudvikling og Læring samt Strategisk Udvikling og Kommunikation. Du vil indgå i sidstnævnte, som skal sikre effekt og kvalitet af de strategiske og udvalgte projekter, som er prioriteret af Socialforvaltningens direktion og ledelsen i BCH.

Dine arbejdsopgaver
Dine primære arbejdsopgaver vil være:

  • ledelsesunderstøttelse
  • udarbejdelse af dagsordener, mødemateriale og præsentationer i samspil med ledelsen
  • mødebooking, praktisk bistand til mødeafvikling, sekretariatsbetjening samt administrativ bistand – særligt for borgercenterchefen for Myndighedsområdet
  • koordinering af bestillinger fra fx det politiske niveau og udarbejdelse af notater til direktion m.fl.
  • stabsunderstøttelse af den strategiske udvikling af Borgercenter Handicap med løbende opfølgning og evaluering af udviklingsindsatser
  • optimering af driftsledelsen på myndighedsområdet i Borgercenter Handicap

Din profil
Du skal have erfaring med involverende forandrings- og omstillingsprocesser og håndtering af mange interessenter. Det er en fordel, hvis du har arbejdet i en stabsfunktion i en større, politisk styret organisation.

Vi forventer, at du

  • har en akademisk uddannelse med gode kommunikative færdigheder både i skrift og tale
  • har erfaring med projektarbejde og er uddannet som projektleder
  • arbejder selvstændigt, systematisk og bevarer overblikket
  • trives med, at politisk fastsatte mål og retningslinjer med erfaring fra arbejdet i en kommune
  • kan give den rette med- og modspil til organisationens medarbejdere og ledere for at sikre den rette kvalitet
  • bidrager til at sikre helhedstænkning, videndeling, samarbejde på tværs og fortsat udvikling af Stabens opgaver og ansvarsområder
  • trives som sparringspartner for ledelsen, kolleger med andre fagprofiler og holder dig ikke tilbage for selv at søge sparring

Vi tilbyder

  • et spændende og udviklende job i en politisk styret organisation
  • mulighed for personlig og faglig kompetenceudvikling
  • stor kontaktflade til andre fagområder
  • dygtige og engagerede kolleger
  • flekstid

Om Borgercenter Handicap
Staben er en del af Borgercenter Handicap. Vores målgruppe er borgere med varigt nedsat funktionsevne. Du kan læse om Socialforvaltningen på København Kommunes hjemmeside: www.kk.dk og om Borgercenter Handicap på www.bch.kk.dk.

Løn- og ansættelsesvilkår
Ansættelsen sker snarest muligt eller den 1. december 2019 i henhold til gældende overenskomst.

Arbejdstiden er 37 timer ugentligt. Barselsvikariatet er på otte måneder med mulighed for forlængelse.

Vi indhenter referencer på den kandidat, der tilbydes jobbet.

Yderligere oplysninger
Dit arbejdssted bliver Borups Alle 43. Hvis du vil vide mere om stillingen, er du velkommen til at kontakte teamleder Kirstine M. Jørgensen på 2494 1221. 

Søg via nedenstående link senest torsdag den 17. oktober 2019

ORS/Small/fd6c8faf_logo.pngTeam for Strategisk Udvikling og KommunikationKøbenhavn NV2019-10-03T17:00:22.9302019-10-17T00:00:00
330106538Akademisk medarbejder til barselsvikariat i Centralforvaltningens 2. kontorBasic Vil du være med til at udvikle beskæftigelsesindsatsen for udsatte borgere? Og er du en dygtig og engageret akademiker med interesse for at arbejde i en politisk styret organisation? Så har Beskæftigelses- og Integrationsforvaltningen et ledigt barselsvikariat i Centralforvaltningens 2. kontor. Hvem er vi? 2. kontors rolle i Centralforvaltningen er at varetage opgaver inden for beskæftigelsesområdet, herunder betjening af borgmester, udvalg og direktion servicering af jobcentre og Ydelsesservice København udarbejdelse af analyser og udvikling af nye indsatser besvarelse og genvurdering af klagesager udarbejdelse af arbejdsgange Vi arbejder med aktivitetsparate kontanthjælpsmodtagere og sygedagpengemodtagere samt borgere, der kan være i målgruppen for revalidering, ressourceforløb, fleksjob eller førtidspension. Kontoret har ca. 35 medarbejdere, primært akademiske medarbejdere og jurister, samt to områdechefer og en kontorchef. Du kommer til at arbejde på et område med stort politisk bevågenhed. Kontoret er i gang med at implementere en række initiativer i organisationen som del af en handleplan vedr. at få flere udsatte borgere på førtidspension og fleksjob. Her vil du få en afgørende rolle i forhold til at bistå i opfølgningen på de iværksætte initiativer samt udvikle og tilrettelægge både organiseringen af og indholdet i de fremtidige indsatser for kontorets målgrupper. Som ny medarbejder skal du bl.a. Koordinere, understøtte og følge op på projekter og initiativer under handleplanen Udarbejde tovholderudviklingsprocesser indenfor handleplanen Udarbejde beslutningsoplæg m.v. inden for den strategi, der gennemføres og udvikles på beskæftigelsesområdet for udsatte borgere Udarbejde notater og indstillinger til direktion, udvalg og borgmester Hvem søger vi? Du kan være nyuddannet inden for det samfundsvidenskabelige område eller have nogle års erhvervserfaring. Vi forventer derudover, at du har Kendskab til beskæftigelsesområdet eller stærk motivation for at lære det at kende En god evne til at drive processer og sikre vellykket implementering En god evne til at samarbejde med interne og eksterne samarbejdspartnere Gode skriftlige og mundtlige fremstillingsevner Tager ansvar for dine opgaver og er god til at følge dem til dørs Nysgerrig og fuld af idéer Det tilbyder vi Vi tilbyder et job præget af tværfaglighed og kompetente kollegaer med store krav til kvaliteten i et ofte højt tempo. Der er gode muligheder for faglig udvikling og samarbejde på tværs både internt i kontoret og eksternt med jobcentrene og andre relevante samarbejdspartnere. Vi tilbyder kantineordning og andre personalegoder i form af motion m.m. Løn- og ansættelsesforhold Ansættelse sker efter gældende overenskomst mellem Kommunernes Landsforening og relevant faglig organisation. Lønnen afhænger af dine kvalifikationer og forhandles efter principperne om Ny Løn. Arbejdstiden er 37 timer ugentligt. Stillingen forventes besat hurtigst muligt. Yderligere oplysninger kan fås ved henvendelse til chefkonsulent Nicoline Lovmand Leifelt på 2485 0270. Søg via nedenstående link senest torsdag den 31. oktober 2019 Ansættelsessamtaler forventes at finde sted i uge 45 og 46.

Vil du være med til at udvikle beskæftigelsesindsatsen for udsatte borgere? Og er du en dygtig og engageret akademiker med interesse for at arbejde i en politisk styret organisation? Så har Beskæftigelses- og Integrationsforvaltningen et ledigt barselsvikariat i Centralforvaltningens 2. kontor.

Hvem er vi? 

2. kontors rolle i Centralforvaltningen er at varetage opgaver inden for beskæftigelsesområdet, herunder

  • betjening af borgmester, udvalg og direktion
  • servicering af jobcentre og Ydelsesservice København
  • udarbejdelse af analyser og udvikling af nye indsatser
  • besvarelse og genvurdering af klagesager
  • udarbejdelse af arbejdsgange  

Vi arbejder med aktivitetsparate kontanthjælpsmodtagere og sygedagpengemodtagere samt borgere, der kan være i målgruppen for revalidering, ressourceforløb, fleksjob eller førtidspension. Kontoret har ca. 35 medarbejdere, primært akademiske medarbejdere og jurister, samt to områdechefer og en kontorchef.  

Du kommer til at arbejde på et område med stort politisk bevågenhed. Kontoret er i gang med at implementere en række initiativer i organisationen som del af en handleplan vedr. at få flere udsatte borgere på førtidspension og fleksjob. Her vil du få en afgørende rolle i forhold til at bistå i opfølgningen på de iværksætte initiativer samt udvikle og tilrettelægge både organiseringen af og indholdet i de fremtidige indsatser for kontorets målgrupper.

Som ny medarbejder skal du bl.a.

  • Koordinere, understøtte og følge op på projekter og initiativer under handleplanen
  • Udarbejde tovholderudviklingsprocesser indenfor handleplanen
  • Udarbejde beslutningsoplæg m.v. inden for den strategi, der gennemføres og udvikles på beskæftigelsesområdet for udsatte borgere
  • Udarbejde notater og indstillinger til direktion, udvalg og borgmester

Hvem søger vi?

  • Du kan være nyuddannet inden for det samfundsvidenskabelige område eller have nogle års erhvervserfaring. 

Vi forventer derudover, at du har

  • Kendskab til beskæftigelsesområdet – eller stærk motivation for at lære det at kende
  • En god evne til at drive processer og sikre vellykket implementering
  • En god evne til at samarbejde med interne og eksterne samarbejdspartnere
  • Gode skriftlige og mundtlige fremstillingsevner
  • Tager ansvar for dine opgaver og er god til at følge dem til dørs
  • Nysgerrig og fuld af idéer

Det tilbyder vi
Vi tilbyder et job præget af tværfaglighed og kompetente kollegaer med store krav til kvaliteten i et ofte højt tempo. Der er gode muligheder for faglig udvikling og samarbejde på tværs både internt i kontoret og eksternt med jobcentrene og andre relevante samarbejdspartnere. Vi tilbyder kantineordning og andre personalegoder i form af motion m.m.

Løn- og ansættelsesforhold
Ansættelse sker efter gældende overenskomst mellem Kommunernes Landsforening og relevant faglig organisation. Lønnen afhænger af dine kvalifikationer og forhandles efter principperne om Ny Løn.

Arbejdstiden er 37 timer ugentligt.

Stillingen forventes besat hurtigst muligt.

Yderligere oplysninger kan fås ved henvendelse til chefkonsulent Nicoline Lovmand Leifelt på 2485 0270.

Søg via nedenstående link senest torsdag den 31. oktober 2019
Ansættelsessamtaler forventes at finde sted i uge 45 og 46.  

 

 

ORS/Small/fd6c8faf_logo.pngCF 2. kontor, område 1København V2019-10-14T15:02:19.6532019-10-31T00:00:00
330096675Senior IT-projektleder til Forretnings-IT i LægemiddelstyrelsenRobot Vil du med på Lægemiddelstyrelsens videre rejse mod europæisk topklasse? Kan du drive IT-projekter frem og sikre løsning og kvalitet til tiden? Så er vi måske et match. Samfundsrelevant arbejde i en styrelse med datadrevne visioner Lægemiddelstyrelsens IT-projektportefølje er et vigtigt fokuspunkt i realiseringen af arbejdet frem mod visionen om en datadrevet styrelse. Vi skal sikre, at vores IT landskab løbende bliver vedligeholdt, så det understøtter forretningen bedst muligt, er tidssvarende og stabilt. Der er mange IT projekter og de spænder fra de teknisk tunge til de mere forretningsorienterede. Derudover arbejder Lægemiddelstyrelsen med etableringen af et Data Analytics Center for at blive endnu mere datadreven. Vi søger derfor en IT-projektleder med mod på at bidrage til at realisere vores ambitiøse IT-strategi og sikre vi får gennemført vigtige IT-projekter til tiden. Om os Du bliver en del af sektionen Forretnings-IT, som refererer til vicedirektøren. Sektionen består pt. af en sektionsleder, to teamledere og 18 akademiske medarbejdere. Sektionen er opdelt i to teams. Det team du vil indgå i, har fokus på IT-projektporteføljen, udviklingsopgaver og de daglige driftsopgaver, men alt sammen i tæt samarbejde med det andet team, som primært beskæftiger sig med strategisk fokus, herunder IT-arkitektur design, samarbejde med eksterne leverandører, Informationssikkerhed og Kvalitet. Dit arbejde Du skal lede IT-projekter med overskud og professionalisme. Du skal evne at sikre fremdrift og drive IT-projekter fra projektidé til afslutning, så de afsluttes til aftalt tid og kvalitet. Dine primære arbejdsopgaver bliver at: Lede og koordinere IT-projekter i Lægemiddelstyrelsen, hvor projekterne både kan være forretningsrelaterede og systemrelaterede Indgå i arbejdet med at videreudvikle vores generelle metodeapparat Levere information til Lægemiddelstyrelsens ledelse som IT-projektleder Indgå i den daglig drift i forhold til leverandørstyring og opfølgning. Din uddannelse og erfaring Det vil være en fordel, hvis du har en relevant akademisk uddannelse, men din uddannelsesmæssige baggrund er ikke afgørende. Det vigtigste er, at du har erfaring som IT-projektleder, og har en IT-projektlederuddannelse og eller en certificering i Prince2, CMMI eller lignende. Vi forventer også, at du har flair for den tekniske dimension i IT-projekter. Derudover ser vi gerne, at du har: Erfaring med agil projektledelse Erfaring med leverandørsamarbejde Teknisk forståelse og interesse En forretningsmæssig indgangsvinkel til IT med stærke proceskompetencer. Analytiske evner Dine personlige kvalifikationer Vi forventer, at du har Personligt drive og energi Gode kommunikationsevner, både skriftligt og mundtligt, herunder evnen til at formidle tekniske problemstillinger og løsninger til forretning og ledelse Gode samarbejdsevner både internt og eksternt Gode evner til selvstændigt og struktureret at drive et projekt Glæde ved at arbejde i krydsfeltet mellem forretning og IT. Vi tilbyder En stilling med ansvar og et spændende samarbejde på tværs af huset og med resten af koncernen på alle niveauer. Du får en udadvendt og vigtig rolle på en arbejdsplads i rivende udvikling med dygtige kollegaer og god plads til at udvikle personlige og faglige kompetencer. Du bliver samtidig en del af en sektion og et team med et godt sammenhold og god humor. Vi har desuden et stærkt fagligt miljø og stor fokus på løbende udvikling af vores kompetencer. Om ansættelsen Afhængig af din uddannelsesmæssige baggrund sker ansættelse som akademisk medarbejder eller eventuelt som specialkonsulent afhængig af dine kvalifikationer i henhold til gældende overenskomst mellem Finansministeriet og Akademikernes Centralorganisation som it-medarbejder efter gældende fællesoverenskomst mellem Finansministeriet og Offentligt Ansattes Organisationer (OAO-S-fællesoverenskomsten), og den til enhver tid gældende organisationsaftale mellem Finansministeriet og HK Stat. Det er en forudsætning for ansættelse i Lægemiddelstyrelsen, at du ikke ejer aktier, anparter, andele eller lignende i en lægemiddel- og eller medicovirksomhed. Ejer du i dag såkaldte medarbejderaktier i en lægemiddel- og eller medicovirksomhed, har du dog en vis periode til at afhænde disse aktier. Kontakt os gerne Du kan få mere at vide om stillingen ved at kontakte teamleder Sune Maaholm på telefon 4123 5901. Du kan læse mere om Lægemiddelstyrelsen på www.lmst.dk. Se også vores videoer om Lægemiddelstyrelsen som arbejdsplads på Youtube. Er du interesseret? Klik på søg stillingen og send os din ansøgning med CV og eksamensbevis. Ansættelsessamtaler forventes afholdt i uge 44-46.Vil du med på Lægemiddelstyrelsens videre rejse mod europæisk topklasse? Kan du drive IT-projekter frem og sikre løsning og kvalitet til tiden? Så er vi måske et match.

Samfundsrelevant arbejde i en styrelse med datadrevne visioner
Lægemiddelstyrelsens IT-projektportefølje er et vigtigt fokuspunkt i realiseringen af arbejdet frem mod visionen om en datadrevet styrelse. Vi skal sikre, at vores IT landskab løbende bliver vedligeholdt, så det understøtter forretningen bedst muligt, er tidssvarende og stabilt. Der er mange IT projekter og de spænder fra de teknisk tunge til de mere forretningsorienterede. Derudover arbejder Lægemiddelstyrelsen med etableringen af et Data Analytics Center for at blive endnu mere datadreven. Vi søger derfor en IT-projektleder med mod på at bidrage til at realisere vores ambitiøse IT-strategi og sikre vi får gennemført vigtige IT-projekter til tiden.

Om os
Du bliver en del af sektionen Forretnings-IT, som refererer til vicedirektøren. Sektionen består pt. af en sektionsleder, to teamledere og 18 akademiske medarbejdere. Sektionen er opdelt i to teams. Det team du vil indgå i, har fokus på IT-projektporteføljen, udviklingsopgaver og de daglige driftsopgaver, men alt sammen i tæt samarbejde med det andet team, som primært beskæftiger sig med strategisk fokus, herunder IT-arkitektur design, samarbejde med eksterne leverandører, Informationssikkerhed og Kvalitet.

Dit arbejde
Du skal lede IT-projekter med overskud og professionalisme. Du skal evne at sikre fremdrift og drive IT-projekter fra projektidé til –afslutning, så de afsluttes til aftalt tid og kvalitet.

Dine primære arbejdsopgaver bliver at:

  • Lede og koordinere IT-projekter i Lægemiddelstyrelsen, hvor projekterne både kan være forretningsrelaterede og systemrelaterede
  • Indgå i arbejdet med at videreudvikle vores generelle metodeapparat
  • Levere information til Lægemiddelstyrelsens ledelse som IT-projektleder
  • Indgå i den daglig drift i forhold til leverandørstyring og opfølgning.
Din uddannelse og erfaring
Det vil være en fordel, hvis du har en relevant akademisk uddannelse, men din uddannelsesmæssige baggrund er ikke afgørende. Det vigtigste er, at du har erfaring som IT-projektleder, og har en IT-projektlederuddannelse og/eller en certificering i Prince2, CMMI eller lignende. Vi forventer også, at du har flair for den tekniske dimension i IT-projekter.

Derudover ser vi gerne, at du har:

  • Erfaring med agil projektledelse
  • Erfaring med leverandørsamarbejde
  • Teknisk forståelse og interesse
  • En forretningsmæssig indgangsvinkel til IT med stærke proceskompetencer.
  • Analytiske evner
Dine personlige kvalifikationer
Vi forventer, at du har

  • Personligt drive og energi
  • Gode kommunikationsevner, både skriftligt og mundtligt, herunder evnen til at formidle tekniske problemstillinger og løsninger til forretning og ledelse
  • Gode samarbejdsevner både internt og eksternt
  • Gode evner til selvstændigt og struktureret at drive et projekt
  • Glæde ved at arbejde i krydsfeltet mellem forretning og IT.
Vi tilbyder
En stilling med ansvar og et spændende samarbejde på tværs af huset og med resten af koncernen på alle niveauer. Du får en udadvendt og vigtig rolle på en arbejdsplads i rivende udvikling med dygtige kollegaer og god plads til at udvikle personlige og faglige kompetencer. Du bliver samtidig en del af en sektion og et team med et godt sammenhold og god humor. Vi har desuden et stærkt fagligt miljø og stor fokus på løbende udvikling af vores kompetencer.

Om ansættelsen

Afhængig af din uddannelsesmæssige baggrund sker ansættelse

  • som akademisk medarbejder eller eventuelt som specialkonsulent afhængig af dine kvalifikationer i henhold til gældende overenskomst mellem Finansministeriet og Akademikernes Centralorganisation
  • som it-medarbejder efter gældende fællesoverenskomst mellem Finansministeriet og Offentligt Ansattes Organisationer (OAO-S-fællesoverenskomsten), og den til enhver tid gældende organisationsaftale mellem Finansministeriet og HK/Stat.
Det er en forudsætning for ansættelse i Lægemiddelstyrelsen, at du ikke ejer aktier, anparter, andele eller lignende i en lægemiddel- og/eller medicovirksomhed. Ejer du i dag såkaldte medarbejderaktier i en lægemiddel- og/eller medicovirksomhed, har du dog en vis periode til at afhænde disse aktier.

Kontakt os gerne
Du kan få mere at vide om stillingen ved at kontakte teamleder Sune Maaholm på telefon 4123 5901.

Du kan læse mere om Lægemiddelstyrelsen på www.lmst.dk. Se også vores videoer om Lægemiddelstyrelsen som arbejdsplads på Youtube.

Er du interesseret?
Klik på ”søg stillingen” og send os din ansøgning med CV og eksamensbevis. Ansættelsessamtaler forventes afholdt i uge 44-46.

LægemiddelstyrelsenKøbenhavn S2019-09-27T00:00:002019-10-20T00:00:00
da-DK

Andre job der matcher din søgning

Akademisk medarbejder til direktionsbetjening i Ledelsessekretariatet for Koncern IT og Koncernservice i Økonomiforvaltningen

Ledelsessekretariatet

København NV
Er du struktureret og kvalitetsbevidst? Trives du med at arbejde selvstændigt og have ansvar, og kan du navigere i en travl hverdag og samtidig yde høj service? I Ledelsessekretariatet for Koncern IT og Koncernservice søger vi en dygtig kollega til ...
Indrykket:30. september 2019
Udløbsdato:20. oktober 2019

Akademisk medarbejder til lean-, statistik og analyseopgaver i Grunduddannelse København

Grunduddannelse København

København N
I Grunduddannelse København har vi sat os nye mål for effektivisering og kvalitetsudvikling af vores administration og kerneopgaver. I den sammenhæng er vi gået i gang med implementering af robotteknologi i administrationen. Vi har sat mål for, hvor...
Indrykket:1. oktober 2019
Udløbsdato:21. oktober 2019

Akademisk medarbejder med politisk tæft til Staben i Borgercenter Handicap (barselsvikariat)

Team for Strategisk Udvikling og Kommunikation

København NV
Er du struktureret og kvalitetsbevidst? Trives du med at arbejde selvstændigt og have ansvar, og kan du navigere i en travl hverdag og samtidig yde høj service? Staben i Borgercenter Handicap (BCH) søger en dygtig kollega til ledelsesbetjening og ud...
Indrykket:3. oktober 2019
Udløbsdato:17. oktober 2019

Akademisk medarbejder til barselsvikariat i Centralforvaltningens 2. kontor

CF 2. kontor, område 1

København V
Vil du være med til at udvikle beskæftigelsesindsatsen for udsatte borgere? Og er du en dygtig og engageret akademiker med interesse for at arbejde i en politisk styret organisation? Så har Beskæftigelses- og Integrationsforvaltningen et ledigt bars...
Indrykket:14. oktober 2019
Udløbsdato:31. oktober 2019

Senior IT-projektleder til Forretnings-IT i Lægemiddelstyrelsen

Lægemiddelstyrelsen

København S
Vil du med på Lægemiddelstyrelsens videre rejse mod europæisk topklasse? Kan du drive IT-projekter frem og sikre løsning og kvalitet til tiden? Så er vi måske et match. Samfundsrelevant arbejde i en styrelse med datadrevne visioner Lægemiddelstyrels...
Indrykket:27. september 2019
Udløbsdato:20. oktober 2019