Bemærk at denne jobannonce er udløbet!
Ansøgningsfristen for jobannoncen er overskredet, og stillingen kan ikke længere søges. Opslaget vises udelukkende som reference

Specialpædagogisk faglig koordinator til Borgercenter Handicaps Familiehus

Specialpædagogisk faglig koordinator med baggrund som erfaren familiebehandler til Borgercenter Handicaps Familiehus.

Lidt om os
I Familiehuset yder vi støtte og hjælp til familier med børn med handicap. Vi tilbyder individuel og gruppebaseret familiebehandling, råd- og vejledningsforløb, åben rådgivning, kontaktpersoner, kurser og grupper for børn, unge, søskende, forældre og andre familiemedlemmer.

Vi er et hus i rivende udvikling med mange spændende opgaver og tæt samarbejde på tværs af de forskellige teams.

På grund af konstant udvidelse har vi nu mulighed for at ansætte en faglig koordinator til, således at vi bliver et trepersoners ledelsesteam, bestående af afdelingslederen, koordinator for kontaktpersoner, og mestringsstøtte og koordinator for familiebehandlere. På medarbejdersiden er vi p.t. 12 familiebehandlere, syv kontaktpersoner og tre forebyggende familiekonsulenter, som har arbejdspladser på to matrikler, men bliver flere fra den 1. august 2019.

Familiehuset er en del af Børneområdet i Borgercenter Handicap, der er kendetegnet ved en specialiseret viden om børn og unge med fysisk og psykisk nedsat funktionsevne samt stor vilje og engagement i arbejdet. I Borgercenter Handicap yder vi rådgivning og vejledning til børn og unge med nedsat fysisk og psykisk funktionsevne og til deres forældre, ligesom vi udarbejder børnefaglige undersøgelser, bevilger støtteforanstaltninger og følger op på disse foranstaltninger.

På Børneområdet i Borgercenter Handicap er vi i alt 72 medarbejdere. Vi er organiseret i fem handicapfaglige teams og et Familiehus.

Om stillingen
Sammen med afdelingslederen og en anden koordinator vil du være del af det faglige ledelsesteam i vores familiehus.

Du vil blive faglig koordinator for familiebehandlere med i alt cirka 15 medarbejdere. Dine opgaver vil blandt andet være sagsgennemgang og sparring, teammøder, styring af venteliste, fordeling af sager og implementering af familiebehandlingsprogrammer samt andre udviklingsinitiativer i samarbejde med afdelingslederen.

Da den faglige ledelse både går på familiebehandling og handicapområdet, forventer vi at du har stor ekspertise på begge områder.

Ud over den faglige ledelsesdel understøtter du god borgerkommunikation ved fx at bidrage til udvikling af skriftligt materiale, kvalitetstjek mm. Du understøtter kvalitet i familiebehandling fx gennem udarbejdelse af procesbeskrivelser, evalueringer og opsamling af viden om behov i området samt igangsættelse af de efterfølgende nødvendige tiltag. Du supporter ledelsen med henblik på en sikker drift ved bl.a. at drive styring, processer og projekter selvstændigt eller sammen med andre, ved at agere mødeleder eller suppleant ved møder, som ledelsen ikke kan deltage i, og ved at være sparringspartner til ledelsen i forhold til driften og kompetenceudvikling på individuel og gruppeplan.

Faglige og personlige kvalifikationer

  • Du har en relevant uddannelsesmæssig (gerne akademisk) baggrund med relevant overbygning
  • Du er en erfaren familiebehandler, som kender til typiske problemstillinger og udfordringer i arbejdsfeltet
  • Du tænker både ledelses- og medarbejderperspektiv naturligt ind i samtlige arbejdsområder og er tydelig, rammesættende og anerkendende i din kommunikation
  • Du kan navigere i en travl organisation i forandring og trives med at tage et fagligt ansvar og styre inden for rammen
  • Du arbejder eklektisk med en stor værktøjskuffert af metoder og redskaber og har dyberegående erfaring med forskellige handicapdiagnoser og pædagogiske tilgange, særligt med autismespektrumsdiagnoser, og kan være med til at udvikle vores høje faglige niveau yderligere
  • Du har erfaring med ledelsesunderstøttende funktioner og er vant til at arbejde selvstændigt med komplekse arbejdsprocesser under hensyntagen til de forskellige aktører i en politisk styret organisation
  • Du er vant til at udarbejde dokumentation og skriftligt materiale målrettet borgerne, medarbejderne og andre samarbejdspartner

Som personlighed er du et åbent, positivt og tillidsvækkende menneske, som brænder for sit arbejde. Du er god til at kommunikere tydeligt og direkte, men kan også fange og adressere stemninger i en medarbejdergruppe. Du går op i en høj etik og kvalitet i dit arbejde, men vægter også dit privatliv og har både noget at bidrage med i en professionel ramme og i pauserne.

Løn- og ansættelsesvilkår
Ansættelsen sker i henhold til gældende overenskomst og efter principperne om Ny Løn.

Stillingen er en fuldtidsstilling på 37 timer om ugen med flekstidsordning. Stillingen ønskes at besættes fra den 1. august 2019.

Vi indhenter referencer efter aftale samt børne- og straffeattest i forbindelse med en ansættelse.

Yderligere oplysninger
Oplysninger om stillingerne kan fås ved henvendelse til faglig koordinator Randi Bay Ilskov på 2331 2145 eller afdelingsleder Christine Lücken Pedersen på 5163 7016 (på ferie i uge 24).

Du kan læse mere om Handicapcenter København og Socialforvaltningen på Københavns Kommunes hjemmeside: www.kk.dk

Søg stillingen via nedenstående link senest onsdag den 19. juni 2019
Vi forventer at holde samtaler den 25. juni 2019 om formiddagen.


Mere af samme slags?

Angiv din e-mail og få lignende job direkte i indbakken




Når du tilmelder dig accepterer du samtidig vores privativspolitik

330030399Phoenix-8c8e1f4312019-05-23T17:01:19.207Specialpædagogisk faglig koordinator til Borgercenter Handicaps Familiehus

Specialpædagogisk faglig koordinator med baggrund som erfaren familiebehandler til Borgercenter Handicaps Familiehus.

Lidt om os
I Familiehuset yder vi støtte og hjælp til familier med børn med handicap. Vi tilbyder individuel og gruppebaseret familiebehandling, råd- og vejledningsforløb, åben rådgivning, kontaktpersoner, kurser og grupper for børn, unge, søskende, forældre og andre familiemedlemmer.

Vi er et hus i rivende udvikling med mange spændende opgaver og tæt samarbejde på tværs af de forskellige teams.

På grund af konstant udvidelse har vi nu mulighed for at ansætte en faglig koordinator til, således at vi bliver et trepersoners ledelsesteam, bestående af afdelingslederen, koordinator for kontaktpersoner, og mestringsstøtte og koordinator for familiebehandlere. På medarbejdersiden er vi p.t. 12 familiebehandlere, syv kontaktpersoner og tre forebyggende familiekonsulenter, som har arbejdspladser på to matrikler, men bliver flere fra den 1. august 2019.

Familiehuset er en del af Børneområdet i Borgercenter Handicap, der er kendetegnet ved en specialiseret viden om børn og unge med fysisk og psykisk nedsat funktionsevne samt stor vilje og engagement i arbejdet. I Borgercenter Handicap yder vi rådgivning og vejledning til børn og unge med nedsat fysisk og psykisk funktionsevne og til deres forældre, ligesom vi udarbejder børnefaglige undersøgelser, bevilger støtteforanstaltninger og følger op på disse foranstaltninger.

På Børneområdet i Borgercenter Handicap er vi i alt 72 medarbejdere. Vi er organiseret i fem handicapfaglige teams og et Familiehus.

Om stillingen
Sammen med afdelingslederen og en anden koordinator vil du være del af det faglige ledelsesteam i vores familiehus.

Du vil blive faglig koordinator for familiebehandlere med i alt cirka 15 medarbejdere. Dine opgaver vil blandt andet være sagsgennemgang og sparring, teammøder, styring af venteliste, fordeling af sager og implementering af familiebehandlingsprogrammer samt andre udviklingsinitiativer i samarbejde med afdelingslederen.

Da den faglige ledelse både går på familiebehandling og handicapområdet, forventer vi at du har stor ekspertise på begge områder.

Ud over den faglige ledelsesdel understøtter du god borgerkommunikation ved fx at bidrage til udvikling af skriftligt materiale, kvalitetstjek mm. Du understøtter kvalitet i familiebehandling fx gennem udarbejdelse af procesbeskrivelser, evalueringer og opsamling af viden om behov i området samt igangsættelse af de efterfølgende nødvendige tiltag. Du supporter ledelsen med henblik på en sikker drift ved bl.a. at drive styring, processer og projekter selvstændigt eller sammen med andre, ved at agere mødeleder eller suppleant ved møder, som ledelsen ikke kan deltage i, og ved at være sparringspartner til ledelsen i forhold til driften og kompetenceudvikling på individuel og gruppeplan.

Faglige og personlige kvalifikationer

  • Du har en relevant uddannelsesmæssig (gerne akademisk) baggrund med relevant overbygning
  • Du er en erfaren familiebehandler, som kender til typiske problemstillinger og udfordringer i arbejdsfeltet
  • Du tænker både ledelses- og medarbejderperspektiv naturligt ind i samtlige arbejdsområder og er tydelig, rammesættende og anerkendende i din kommunikation
  • Du kan navigere i en travl organisation i forandring og trives med at tage et fagligt ansvar og styre inden for rammen
  • Du arbejder eklektisk med en stor værktøjskuffert af metoder og redskaber og har dyberegående erfaring med forskellige handicapdiagnoser og pædagogiske tilgange, særligt med autismespektrumsdiagnoser, og kan være med til at udvikle vores høje faglige niveau yderligere
  • Du har erfaring med ledelsesunderstøttende funktioner og er vant til at arbejde selvstændigt med komplekse arbejdsprocesser under hensyntagen til de forskellige aktører i en politisk styret organisation
  • Du er vant til at udarbejde dokumentation og skriftligt materiale målrettet borgerne, medarbejderne og andre samarbejdspartner

Som personlighed er du et åbent, positivt og tillidsvækkende menneske, som brænder for sit arbejde. Du er god til at kommunikere tydeligt og direkte, men kan også fange og adressere stemninger i en medarbejdergruppe. Du går op i en høj etik og kvalitet i dit arbejde, men vægter også dit privatliv og har både noget at bidrage med i en professionel ramme og i pauserne.

Løn- og ansættelsesvilkår
Ansættelsen sker i henhold til gældende overenskomst og efter principperne om Ny Løn.

Stillingen er en fuldtidsstilling på 37 timer om ugen med flekstidsordning. Stillingen ønskes at besættes fra den 1. august 2019.

Vi indhenter referencer efter aftale samt børne- og straffeattest i forbindelse med en ansættelse.

Yderligere oplysninger
Oplysninger om stillingerne kan fås ved henvendelse til faglig koordinator Randi Bay Ilskov på 2331 2145 eller afdelingsleder Christine Lücken Pedersen på 5163 7016 (på ferie i uge 24).

Du kan læse mere om Handicapcenter København og Socialforvaltningen på Københavns Kommunes hjemmeside: www.kk.dk

Søg stillingen via nedenstående link senest onsdag den 19. juni 2019
Vi forventer at holde samtaler den 25. juni 2019 om formiddagen.

2019-06-20T00:51:29.027 Specialpædagogisk faglig koordinator med baggrund som erfaren familiebehandler til Borgercenter Handicaps Familiehus. Lidt om os I Familiehuset yder vi støtte og hjælp til familier med børn med handicap. Vi tilbyder individuel og gruppebaseret familiebehandling, råd- og vejledningsforløb, åben rådgivning, kontaktpersoner, kurser og grupper for børn, unge, søskende, forældre og andre familiemedlemmer. Vi er et hus i rivende udvikling med mange spændende opgaver og tæt samarbejde på tværs af de forskellige teams. På grund af konstant udvidelse har vi nu mulighed for at ansætte en faglig koordinator til, således at vi bliver et trepersoners ledelsesteam, bestående af afdelingslederen, koordinator for kontaktpersoner, og mestringsstøtte og koordinator for familiebehandlere. På medarbejdersiden er vi p.t. 12 familiebehandlere, syv kontaktpersoner og tre forebyggende familiekonsulenter, som har arbejdspladser på to matrikler, men bliver flere fra den 1. august 2019. Familiehuset er en del af Børneområdet i Borgercenter Handicap, der er kendetegnet ved en specialiseret viden om børn og unge med fysisk og psykisk nedsat funktionsevne samt stor vilje og engagement i arbejdet. I Borgercenter Handicap yder vi rådgivning og vejledning til børn og unge med nedsat fysisk og psykisk funktionsevne og til deres forældre, ligesom vi udarbejder børnefaglige undersøgelser, bevilger støtteforanstaltninger og følger op på disse foranstaltninger. På Børneområdet i Borgercenter Handicap er vi i alt 72 medarbejdere. Vi er organiseret i fem handicapfaglige teams og et Familiehus. Om stillingen Sammen med afdelingslederen og en anden koordinator vil du være del af det faglige ledelsesteam i vores familiehus. Du vil blive faglig koordinator for familiebehandlere med i alt cirka 15 medarbejdere. Dine opgaver vil blandt andet være sagsgennemgang og sparring, teammøder, styring af venteliste, fordeling af sager og implementering af familiebehandlingsprogrammer samt andre udviklingsinitiativer i samarbejde med afdelingslederen. Da den faglige ledelse både går på familiebehandling og handicapområdet, forventer vi at du har stor ekspertise på begge områder. Ud over den faglige ledelsesdel understøtter du god borgerkommunikation ved fx at bidrage til udvikling af skriftligt materiale, kvalitetstjek mm. Du understøtter kvalitet i familiebehandling fx gennem udarbejdelse af procesbeskrivelser, evalueringer og opsamling af viden om behov i området samt igangsættelse af de efterfølgende nødvendige tiltag. Du supporter ledelsen med henblik på en sikker drift ved bl.a. at drive styring, processer og projekter selvstændigt eller sammen med andre, ved at agere mødeleder eller suppleant ved møder, som ledelsen ikke kan deltage i, og ved at være sparringspartner til ledelsen i forhold til driften og kompetenceudvikling på individuel og gruppeplan. Faglige og personlige kvalifikationer Du har en relevant uddannelsesmæssig (gerne akademisk) baggrund med relevant overbygning Du er en erfaren familiebehandler, som kender til typiske problemstillinger og udfordringer i arbejdsfeltet Du tænker både ledelses- og medarbejderperspektiv naturligt ind i samtlige arbejdsområder og er tydelig, rammesættende og anerkendende i din kommunikation Du kan navigere i en travl organisation i forandring og trives med at tage et fagligt ansvar og styre inden for rammen Du arbejder eklektisk med en stor værktøjskuffert af metoder og redskaber og har dyberegående erfaring med forskellige handicapdiagnoser og pædagogiske tilgange, særligt med autismespektrumsdiagnoser, og kan være med til at udvikle vores høje faglige niveau yderligere Du har erfaring med ledelsesunderstøttende funktioner og er vant til at arbejde selvstændigt med komplekse arbejdsprocesser under hensyntagen til de forskellige aktører i en politisk styret organisation Du er vant til at udarbejde dokumentation og skriftligt materiale målrettet borgerne, medarbejderne og andre samarbejdspartner Som personlighed er du et åbent, positivt og tillidsvækkende menneske, som brænder for sit arbejde. Du er god til at kommunikere tydeligt og direkte, men kan også fange og adressere stemninger i en medarbejdergruppe. Du går op i en høj etik og kvalitet i dit arbejde, men vægter også dit privatliv og har både noget at bidrage med i en professionel ramme og i pauserne. Løn- og ansættelsesvilkår Ansættelsen sker i henhold til gældende overenskomst og efter principperne om Ny Løn. Stillingen er en fuldtidsstilling på 37 timer om ugen med flekstidsordning. Stillingen ønskes at besættes fra den 1. august 2019. Vi indhenter referencer efter aftale samt børne- og straffeattest i forbindelse med en ansættelse. Yderligere oplysninger Oplysninger om stillingerne kan fås ved henvendelse til faglig koordinator Randi Bay Ilskov på 2331 2145 eller afdelingsleder Christine Lücken Pedersen på 5163 7016 (på ferie i uge 24). Du kan læse mere om Handicapcenter København og Socialforvaltningen på Københavns Kommunes hjemmeside: www.kk.dk Søg stillingen via nedenstående link senest onsdag den 19. juni 2019 Vi forventer at holde samtaler den 25. juni 2019 om formiddagen.10Phoenix8c8e1f43101000000000IDK_OFIR_02DKDanmark228DKK2019-06-19T00:00:000000https://candidate.hr-manager.net/ApplicationInit.aspx?cid=1518&ProjectId=158590&DepartmentId=20601&MediaId=5&SkipAdvertisement=true0EuropaDanmarkSjælland & øerStorkøbenhavnKøbenhavn3533190Børn Familiehuset og Ergo/Fys11Thoravej 292400København NVDKDanmarkORS/fd6c8faf_logo.pngORS/Small/fd6c8faf_logo.png0
DKDanmarkDanmark
8Fuldtid46Permanent766483KobenhavnsKommuneHrManagerGrund Jobannonce på Ofir.dk15859000023-05-20191https://dispatcher.ofir.dk/statistic/register?context=FeedEntrySearchedCount&feedId=dc2beb84&entryId=8c8e1f43https://dispatcher.ofir.dk/statistic/register?context=FeedEntryDisplayCount&feedId=dc2beb84&entryId=8c8e1f43https://dispatcher.ofir.dk/statistic/register?context=JobApplicationInitiatedCount&feedId=dc2beb84&entryId=8c8e1f43&page=ShowJob&component=SendApplicationButtonhttps://dispatcher.ofir.dk/statistic/register?context=JobApplicationAppliedCount&feedId=dc2beb84&entryId=8c8e1f43&page=EmailApplyForm&component=SendApplicationButtonhttps://static.matchwork.com/company/logo/DK/ORS/SoMe/Kontor/Kontor_og_administration/10.jpgHos Børn Familiehuset og Ergo/Fys søger vi en medarbejder, der er frisk på nye spændende udfordringer.12008971Dansk3Læse/ tale241927Koordinator5Kontor og administration361855264mediacenter@of.kk.dkDanmarkDanmark330054188Dygtig koordinator, der brænder for den kommunalpolitiske dagsorden søges til Økonomiforvaltningen i Københavns KommuneBasic Brænder du for at koordinere kommunens politiske dagsordener overfor KL og staten? Har du lyst til at arbejde i en politisk hverdag med mange bolde i luften? Vil du være med til at sikre, at Økonomiforvaltningen er en faglig, troværdig og konstruktiv medspiller i samarbejdet med de andre kommuner, ministerierne og kommunens øvrige forvaltninger? Så er du måske vores nye kollega. Team Budget i Økonomiforvaltningen søger en dygtig akademiker til stilling med ansvaret for koordination af kommunens politiske dagsordener overfor Kommunernes Landsforening (KL) og staten. Du vil i samarbejde med kollegaer i teamet skulle følge den brede lands- og kommunalpolitiske dagsorden tæt De daglige arbejdsopgaver vil bl.a. omfatte: mødeforberedelse til politikeres og Økonomiforvaltningens direktionsmøder i KL og KKR orienteringer og vurderinger af politiske sager og vigtige reformer koordination og betjening af politikerne i forbindelse med de årlige budgetforhandlinger koordinering og udvikling af indspil og oplæg til lands- og kommunalpolitik I opgaveløsningen vil du have en bred samarbejdsflade med mange forskellige interessenter på tværs af kommunens syv forvaltninger. Gode samarbejds- og koordinationsevner, en skarp pen og forståelse for organisatoriske forhold er derfor centrale kvalifikationer. Om dig Du har en lang videregående, samfundsvidenskabelig uddannelse, eksempelvis cand.scient.pol., cand.polit., cand.oecon. eller cand.scient.adm. Du har gerne mindst et par års erfaring fra en politisk styret organisation, og har arbejdet med politisk betjening indenfor enten fagspecifikke eller tværgående kommunalpolitiske dagsordener. Vi vil hertil lægge vægt på, at du: er processtærk og kan følge en opgave i mål kan overskue store informationsmængder og holde mange bolde i luften er en god formidler både skriftligt og mundtligt er en holdspiller, der kan samarbejde på tværs af organisationen er interesseret i at arbejde med politiske og økonomiske problemstillinger i en politisk styret organisation. Om os Team Budget består af 15 engagerede medarbejdere. Vi har en uformel og humørfyldt omgangstone i teamet, og du vil blive en del af en arbejdsplads, hvor det er vigtigt, at der er sammenhæng mellem arbejdsliv og familie. Teamet er centralt placeret i Økonomiforvaltningen og har derudover bl.a. ansvaret for: Styring af kommunens økonomiske rammer og koordinationen af den tværgående budgetproces Betjening af direktionen og politikere i forbindelse med politiske forhandlinger om budgettet Udarbejdelse af beslutningsoplæg, økonomiske beregninger og analyser til direktion og politikere bl.a. omkring kommunens demografimodeller og effektiviseringsstrategi Behandling af fagforvaltningernes budgetter og indstillinger på socialområdet og beskæftigelses- og integrationsområdet Ansættelsesvilkår Løn- og ansættelsesvilkår sker i henhold til gældende overenskomst. Ansættelsesstedet er Københavns Rådhus. Vil du vide mere For mere information om stillingen, er du velkommen til at kontakte kontorchef Morten Stig Hansen på 2440 5334 eller teamleder Henrik Krogsgaard på 4022 3429. Team Budget er en del af Center for Økonomi i Økonomiforvaltningen, som du kan læse mere om på: http: www.kk.dk da om-kommunen forvaltninger oekonomiforvaltningen Søg via nedenstående link senest onsdag den 7. august 2019 Om Økonomiforvaltningen Økonomiforvaltningen er en af Københavns Kommunes syv forvaltninger. Vi arbejder for overborgmesteren, Borgerrepræsentationen og Økonomiudvalget og understøtter derved kommunale beslutningsorganer på højeste niveau. Sideløbende varetager vi de overordnede, koordinerende opgaver vedrørende kommunens økonomi, personale, fysiske planlægning, administration, beredskab, kommunikation og den generelle udvikling af byen. Vores mål er at fastholde og udvikle København som en af verdens bedste byer at bo i og skabe øget vækst gennem viden, innovation og beskæftigelse.

Brænder du for at koordinere kommunens politiske dagsordener overfor KL og staten? Har du lyst til at arbejde i en politisk hverdag med mange bolde i luften? Vil du være med til at sikre, at Økonomiforvaltningen er en faglig, troværdig og konstruktiv medspiller i samarbejdet med de andre kommuner, ministerierne og kommunens øvrige forvaltninger? Så er du måske vores nye kollega.

Team Budget i Økonomiforvaltningen søger en dygtig akademiker til stilling med ansvaret for koordination af kommunens politiske dagsordener overfor Kommunernes Landsforening (KL) og staten. Du vil i samarbejde med kollegaer i teamet skulle følge den brede lands- og kommunalpolitiske dagsorden tæt

De daglige arbejdsopgaver vil bl.a. omfatte:

  • mødeforberedelse til politikeres og Økonomiforvaltningens direktionsmøder i KL og KKR
  • orienteringer og vurderinger af politiske sager og vigtige reformer
  • koordination og betjening af politikerne i forbindelse med de årlige budgetforhandlinger
  • koordinering og udvikling af indspil og oplæg til lands- og kommunalpolitik

I opgaveløsningen vil du have en bred samarbejdsflade med mange forskellige interessenter på tværs af kommunens syv forvaltninger. Gode samarbejds- og koordinationsevner, en skarp pen og forståelse for organisatoriske forhold er derfor centrale kvalifikationer.

Om dig
Du har en lang videregående, samfundsvidenskabelig uddannelse, eksempelvis cand.scient.pol., cand.polit., cand.oecon. eller cand.scient.adm. Du har gerne mindst et par års erfaring fra en politisk styret organisation, og har arbejdet med politisk betjening indenfor enten fagspecifikke eller tværgående kommunalpolitiske dagsordener.

Vi vil hertil lægge vægt på, at du:

  • er processtærk og kan følge en opgave i mål
  • kan overskue store informationsmængder og holde mange bolde i luften
  • er en god formidler – både skriftligt og mundtligt
  • er en holdspiller, der kan samarbejde på tværs af organisationen
  • er interesseret i at arbejde med politiske og økonomiske problemstillinger i en politisk styret organisation.

Om os
Team Budget består af 15 engagerede medarbejdere. Vi har en uformel og humørfyldt omgangstone i teamet, og du vil blive en del af en arbejdsplads, hvor det er vigtigt, at der er sammenhæng mellem arbejdsliv og familie.

Teamet er centralt placeret i Økonomiforvaltningen og har derudover bl.a. ansvaret for:

  • Styring af kommunens økonomiske rammer og koordinationen af den tværgående budgetproces
  • Betjening af direktionen og politikere i forbindelse med politiske forhandlinger om budgettet
  • Udarbejdelse af beslutningsoplæg, økonomiske beregninger og analyser til direktion og politikere – bl.a. omkring kommunens demografimodeller og effektiviseringsstrategi
  • Behandling af fagforvaltningernes budgetter og indstillinger på socialområdet og beskæftigelses- og integrationsområdet

Ansættelsesvilkår
Løn- og ansættelsesvilkår sker i henhold til gældende overenskomst. Ansættelsesstedet er Københavns Rådhus.

Vil du vide mere
For mere information om stillingen, er du velkommen til at kontakte kontorchef Morten Stig Hansen på 2440 5334 eller teamleder Henrik Krogsgaard på 4022 3429.

Team Budget er en del af Center for Økonomi i Økonomiforvaltningen, som du kan læse mere om på: http://www.kk.dk/da/om-kommunen/forvaltninger/oekonomiforvaltningen

Søg via nedenstående link senest onsdag den 7. august 2019

Om Økonomiforvaltningen
Økonomiforvaltningen er en af Københavns Kommunes syv forvaltninger. Vi arbejder for overborgmesteren, Borgerrepræsentationen og Økonomiudvalget og understøtter derved kommunale beslutningsorganer på højeste niveau. Sideløbende varetager vi de overordnede, koordinerende opgaver vedrørende kommunens økonomi, personale, fysiske planlægning, administration, beredskab, kommunikation og den generelle udvikling af byen. Vores mål er at fastholde og udvikle København som en af verdens bedste byer at bo i – og skabe øget vækst gennem viden, innovation og beskæftigelse.

ORS/Small/fd6c8faf_logo.pngRådhusdelenKøbenhavn V2019-07-04T13:02:39.2832019-08-07T00:00:00
330060427Politisk koordinator til Teknik og MiljøforvaltningenBasic Motiveres du af at arbejde tæt på den politiske beslutningsproces? Har du overblik, udsyn og sans for detaljen? Har du et skarpt blik, og kan du formidle komplekst, fagligt stof på en tilgængelig måde? Vi søger en politisk koordinator til Sekretariatet for Politisk betjening, Kommunikation og Organisationsudvikling i Byens Fysik, Teknik- og Miljøforvaltningen i København. Om os Teknik- og Miljøforvaltningen har ansvaret for at drifte og udvikle byen til gavn for borgere, brugere og erhvervsliv. Byens Fysik, det ene af forvaltningens fire serviceområder, tager sig af de fysiske forandringer i byen fra byfornyelsesprojekter til asfaltarbejder. Sekretariatet understøtter Byens Fysiks enheder i deres arbejde med specialistviden og tværgående opfølgning og koordinering. Om jobbet Som politisk koordinator skal du primært håndtere notater, beslutningsmateriale og henvendelser til Teknik- og Miljøudvalget og Teknik- og Miljøforvaltningens direktion, men vil også indgå i sekretariatets øvrige arbejde. Du skal understøtte de faglige enheder og fungere som bindeled mellem de faglige enheder og Rådhuset. Du får en stor kontaktflade i hele organisationen og skal bl.a. varetage følgende opgaver: Håndtere og besvare henvendelser fra borgere, politikere og direktionen Kvalitetssikre og redigere materiale til politikere, direktion og borgmester Udarbejde notater, indstillinger og analyser Mødeforberedelse og opfølgning på møder med interne og eksterne samarbejdspartnere Om dig Du har en relevant akademisk uddannelse Du har lyst til at arbejde med sekretariatsbetjening i en politisk styret organisation, tæt på den politiske beslutningsproces Du er struktureret, velformuleret og har sans for detaljen Du kan formidle sager og analyser, så de er til at forstå Du kan bevare overblikket, når der er travlt, og formår at få opgaverne i hus Du er serviceorienteret og god til at opbygge relationer Har du relevant erfaring fra en politisk styret organisation, er det en fordel Vi tilbyder dig Du kommer til at arbejde på Islands Brygge i hjertet af København. Vi er 13 medarbejdere i sekretariatet, har en uformel omgangstone og spænder aldersmæssigt bredt, fra nyuddannede til erfarne medarbejdere. Løn og ansættelsesvilkår Løn- og ansættelsesvilkår fastsættes i henhold til gældende overenskomst og efter forhandling med den forhandlingsberettigede organisation. Tiltrædelse hurtigst muligt. Har du spørgsmål? Har du spørgsmål til stillingen, er du velkommen til at kontakte sekretariatschef Bryan Morillo Karlqvist på 2941 2401 eller teamkoordinator René Ejbye Pedersen på 2128 6147. Bryan kan kontaktes til og med den 26. juli. René kan kontaktes fra den 5. august. Upload din ansøgning, CV og eksamensbeviser og søg via nedenstående link senest søndag den 18. august 2019 Ansættelsessamtaler gennemføres i uge 34. Om Byens Fysik Byens Fysik består - foruden Sekretariat - af Center for Byvedligehold, Center for Klimatilpasning og Center for Anlæg og Byfornyelse. I Byens Fysik vedligeholder og fornyer vi den eksisterende by. Vi finder løsninger som imødekommer de strategiske og politiske pejlemærker og den konkrete adfærd i byens rum. Om Teknik- og Miljøforvaltningen Forvaltningen varetager myndighedsopgaver og servicerer borgere og erhvervsliv, blandt andet inden for miljøområdet, lokalplanlægning, byfornyelse, byggesagsbehandling og trafikområdet. Desuden er det Teknik- og Miljøforvaltningen, der står for renholdelsen, vedligeholdelse og udvikling af byens veje og parker, foretager parkeringskontrol og driver de københavnske kirkegårde. Vi beskæftiger ca. 2.050 medarbejdere og administrerer et bruttobudget på knap 3 mia. kr.

Motiveres du af at arbejde tæt på den politiske beslutningsproces? Har du overblik, udsyn og sans for detaljen? Har du et skarpt blik, og kan du formidle komplekst, fagligt stof på en tilgængelig måde?

Vi søger en politisk koordinator til Sekretariatet for Politisk betjening, Kommunikation og Organisationsudvikling i Byens Fysik, Teknik- og Miljøforvaltningen i København.

Om os
Teknik- og Miljøforvaltningen har ansvaret for at drifte og udvikle byen til gavn for borgere, brugere og erhvervsliv. Byens Fysik, det ene af forvaltningens fire serviceområder, tager sig af de fysiske forandringer i byen – fra byfornyelsesprojekter til asfaltarbejder. Sekretariatet understøtter Byens Fysiks enheder i deres arbejde med specialistviden og tværgående opfølgning og koordinering.

Om jobbet
Som politisk koordinator skal du primært håndtere notater, beslutningsmateriale og henvendelser til Teknik- og Miljøudvalget og Teknik- og Miljøforvaltningens direktion, men vil også indgå i sekretariatets øvrige arbejde. Du skal understøtte de faglige enheder og fungere som bindeled mellem de faglige enheder og Rådhuset.

Du får en stor kontaktflade i hele organisationen og skal bl.a. varetage følgende opgaver:

  • Håndtere og besvare henvendelser fra borgere, politikere og direktionen
  • Kvalitetssikre og redigere materiale til politikere, direktion og borgmester
  • Udarbejde notater, indstillinger og analyser
  • Mødeforberedelse og opfølgning på møder med interne og eksterne samarbejdspartnere

Om dig

  • Du har en relevant akademisk uddannelse
  • Du har lyst til at arbejde med sekretariatsbetjening i en politisk styret organisation, tæt på den politiske beslutningsproces
  • Du er struktureret, velformuleret og har sans for detaljen
  • Du kan formidle sager og analyser, så de er til at forstå
  • Du kan bevare overblikket, når der er travlt, og formår at få opgaverne i hus
  • Du er serviceorienteret og god til at opbygge relationer
  • Har du relevant erfaring fra en politisk styret organisation, er det en fordel

Vi tilbyder dig
Du kommer til at arbejde på Islands Brygge i hjertet af København. Vi er 13 medarbejdere i sekretariatet, har en uformel omgangstone og spænder aldersmæssigt bredt, fra nyuddannede til erfarne medarbejdere.

Løn og ansættelsesvilkår
Løn- og ansættelsesvilkår fastsættes i henhold til gældende overenskomst og efter forhandling med den forhandlingsberettigede organisation.

Tiltrædelse hurtigst muligt.

Har du spørgsmål?
Har du spørgsmål til stillingen, er du velkommen til at kontakte sekretariatschef Bryan Morillo Karlqvist på 2941 2401 eller teamkoordinator René Ejbye Pedersen på 2128 6147.
Bryan kan kontaktes til og med den 26. juli. René kan kontaktes fra den 5. august.

Upload din ansøgning, CV og eksamensbeviser og søg via nedenstående link senest søndag den 18. august 2019
Ansættelsessamtaler gennemføres i uge 34.

Om Byens Fysik
Byens Fysik består - foruden Sekretariat - af Center for Byvedligehold, Center for Klimatilpasning og Center for Anlæg og Byfornyelse. I Byens Fysik vedligeholder og fornyer vi den eksisterende by. Vi finder løsninger som imødekommer de strategiske og politiske pejlemærker og den konkrete adfærd i byens rum.

Om Teknik- og Miljøforvaltningen
Forvaltningen varetager myndighedsopgaver og servicerer borgere og erhvervsliv, blandt andet inden for miljøområdet, lokalplanlægning, byfornyelse, byggesagsbehandling og trafikområdet. Desuden er det Teknik- og Miljøforvaltningen, der står for renholdelsen, vedligeholdelse og udvikling af byens veje og parker, foretager parkeringskontrol og driver de københavnske kirkegårde. Vi beskæftiger ca. 2.050 medarbejdere og administrerer et bruttobudget på knap 3 mia. kr.

ORS/Small/fd6c8faf_logo.pngSekretariatet for Politisk betjening, Kommunikation og OrganisationsudviklingKøbenhavn S2019-07-16T12:00:52.0772019-08-18T00:00:00
330055603Genopslag - Mentorkoordinatorer til Antropologi og Sociologi ved KURobot Vi søger to mentorkoordinatorer til at koordinere arbejdet, som vores frivillige mentorer udfører for at skabe et bedre fagligt og socialt miljø for vores internationale studerende. Arbejdet foregår som et samarbejde mellem de to mentorkoordinatorer, og aktiviteterne gennemføres i fælleskab for udvekslingsstuderende ved Antropologi og Sociologi. Institutterne modtager ca. 80 internationale studerende på studieophold hvert semester, flere i efterårssemesteret og lidt færre i forårssemesteret. De internationale studerende kommer fra hele verden og studerer ved Københavns Universitet i mindst et semester. Vi har det seneste års tid udviklet vores mentorprogram, så mentorer og udvekslingsstuderende sættes sammen i små grupper. Vi ser gerne, at de kommende mentorkoordinatorer ønsker at bidrage til fortsat at udvikle mentorordningen. Arbejdsopgaver Hovedopgaverne er: • Rekruttering af og kontakt til mentorer • Sammensætning af mentorer og mentees i grupper • Planlægning og gennemførsel af introdage for de internationale studerende ved semesterstart • Koordinering af og deltagelse i sociale arrangementer for de internationale studerende • Samarbejde med studieadministrationen om forhold, der vedrører de internationale studerende Den største del af arbejdet ligger i maj-juni og november-december, hvor der rekrutteres mentorer til det efterfølgende studieår. Du har • interesse for samarbejde med andre studerende fra hele verden • erfaringer fra mentorlignende relationer, koordinering og eller samarbejde med internationale studerende • måske selv været på udveksling • erfaringer med aktiviteter, der bidrager til at udvikle eller understøtte studentermiljø på din uddannelse • interesse for og indsigt i sociologi og eller antropologi etnografi Arbejdssproget er primært engelsk. Vi opfordrer alle kvalificerede uanset personlig baggrund til at søge stillingen. Vi tilbyder • et arbejde, der bibringer erfaring med organisatorisk arbejde inden for uddannelsesområdet • mulighed for at arbejde i et internationalt miljø • en arbejdsplads, der lægger vægt på gensidig fleksibilitet du kan planlægge dit arbejde i forhold til dit studie Løn og ansættelsesvilkår Stillingerne er på gennemsnitligt 80 timer pr. semester med udsving hen over semesteret. Ansættelse og aflønning sker i henhold til gældende overenskomst mellem Finansministeriet og HK med indplacering som studerende. Minimumstimelønnen er kr. 124,18 (1. april 2019-niveau). Du vil blive lønindplaceret på baggrund af tidligere ansættelser. En forudsætning for ansættelse er, at du er indskrevet ved en videregående uddannelsesinstitution. Tiltrædelse snarest muligt. Yderligere oplysninger Om stillingen kan fås ved henvendelse til institutadministrator Christina Holbøll, 3532 3466, chol@samf.ku.dk Stillingen søges online via hjemmesiden (tryk på linket Udfyld ansøgningsformular i opslaget). Der er ansøgningsfrist den 12. august 2019. Vi forventer at afholde ansættelsessamtaler umiddelbart herefter. Der vil være mulighed for at gennemføre samtaler via Skype, hvis du befinder dig i udlandet. Bemærk venligst, at der kun kan uploades en fil til hver kategori. Hvis du har flere dokumenter til samme kategori (f.eks. eksamensbevis og eksamensudskrifter), så skal du samle dokumenterne i en fil (pdf eller word). Ansøgninger som modtages efter ansøgningsfristens udløb vil ikke blive accepteret. Ansøgninger pr. e-mail eller pr. almindelig post vil ikke blive accepteret. Vi ønsker at afspejle det omgivende samfund og opfordrer alle uanset personlig baggrund til at søge stillingen.Vi søger to mentorkoordinatorer til at koordinere arbejdet, som vores frivillige mentorer udfører for at skabe et bedre fagligt og socialt miljø for vores internationale studerende. Arbejdet foregår som et samarbejde mellem de to mentorkoordinatorer, og aktiviteterne gennemføres i fælleskab for udvekslingsstuderende ved Antropologi og Sociologi.

Institutterne modtager ca. 80 internationale studerende på studieophold hvert semester, flere i efterårssemesteret og lidt færre i forårssemesteret. De internationale studerende kommer fra hele verden og studerer ved Københavns Universitet i mindst et semester.

Vi har det seneste års tid udviklet vores mentorprogram, så mentorer og udvekslingsstuderende sættes sammen i små grupper. Vi ser gerne, at de kommende mentorkoordinatorer ønsker at bidrage til fortsat at udvikle mentorordningen.

Arbejdsopgaver

Hovedopgaverne er:

• Rekruttering af og kontakt til mentorer

• Sammensætning af mentorer og mentees i grupper

• Planlægning og gennemførsel af introdage for de internationale studerende ved semesterstart

• Koordinering af og deltagelse i sociale arrangementer for de internationale studerende

• Samarbejde med studieadministrationen om forhold, der vedrører de internationale studerende

Den største del af arbejdet ligger i maj-juni og november-december, hvor der rekrutteres mentorer til det efterfølgende studieår.

Du har

• interesse for samarbejde med andre studerende fra hele verden

• erfaringer fra mentorlignende relationer, koordinering og/eller samarbejde med internationale studerende

• måske selv været på udveksling

• erfaringer med aktiviteter, der bidrager til at udvikle eller understøtte studentermiljø på din uddannelse

• interesse for og indsigt i sociologi og/eller antropologi/etnografi

Arbejdssproget er primært engelsk.

Vi opfordrer alle kvalificerede uanset personlig baggrund til at søge stillingen.

Vi tilbyder

• et arbejde, der bibringer erfaring med organisatorisk arbejde inden for uddannelsesområdet

• mulighed for at arbejde i et internationalt miljø

• en arbejdsplads, der lægger vægt på gensidig fleksibilitet – du kan planlægge dit arbejde i forhold til dit studie

Løn og ansættelsesvilkår

Stillingerne er på gennemsnitligt 80 timer pr. semester med udsving hen over semesteret.

Ansættelse og aflønning sker i henhold til gældende overenskomst mellem Finansministeriet og HK med indplacering som studerende. Minimumstimelønnen er kr. 124,18 (1. april 2019-niveau). Du vil blive lønindplaceret på baggrund af tidligere ansættelser.

En forudsætning for ansættelse er, at du er indskrevet ved en videregående uddannelsesinstitution.

Tiltrædelse snarest muligt.

Yderligere oplysninger

Om stillingen kan fås ved henvendelse til institutadministrator Christina Holbøll, 3532 3466, chol@samf.ku.dk

Stillingen søges online via hjemmesiden (tryk på linket "Udfyld ansøgningsformular" i opslaget).

Der er ansøgningsfrist den 12. august 2019. Vi forventer at afholde ansættelsessamtaler umiddelbart herefter. Der vil være mulighed for at gennemføre samtaler via Skype, hvis du befinder dig i udlandet.

Bemærk venligst, at der kun kan uploades en fil til hver kategori. Hvis du har flere dokumenter til samme kategori (f.eks. eksamensbevis og eksamensudskrifter), så skal du samle dokumenterne i en fil (pdf eller word).



Ansøgninger som modtages efter ansøgningsfristens udløb vil ikke blive accepteret.

Ansøgninger pr. e-mail eller pr. almindelig post vil ikke blive accepteret.





Vi ønsker at afspejle det omgivende samfund og opfordrer alle uanset personlig baggrund til at søge stillingen.




KU - SUND - Institut For Folkesundhed - Kbh KKøbenhavn K2019-07-05T00:00:002019-08-12T00:00:00
330054690ServicekoordinatorRobot Skriver du også Service med stort S? Så er stillingen som Servicekoordinator måske noget for dig, hvis du samtidig er god til at ressourcestyre og planlægge dagens opgaver. Du bliver en central rolle i vores Serviceafdeling, hvor du får ansvaret for at løse og kvalitetssikre alle Serviceopgaver i domicilet i Søborg. Vi forventer, at du har lang erfaring med at Servicere interne kunder og finder stor glæde ved at bidrage med en høj grad af Service. Du koordinerer og tilrettelægger vores Servicemedarbejderes daglige opgaver dog uden at have personaleansvaret for dem og indgår ligeledes selv i den daglige opgaveløsning. Du er ansvarlig for at klargøre og kvalitetssikre alle Serviceopgaver i domicilet. Stillingen er på 37 timer pr. uge. Arbejdstiden tilrettelægges i tidsrummet kl. 6.00 til kl. 15.00 på alle ugens hverdage. Interesseret? Send gerne din ansøgning hurtigst muligt og fortæl os hvad Service er for dig. Din profil Du har 15 års erhvervserfaring Du har erfaring med at ressourcestyre og planlægge Du er fleksibel og mødestabil Du er proaktiv og god til at bevare overblikket Du er løsningsorienteret og serviceminded Du er god til både at kommunikere, samarbejde og indgyder tillid Dine primære arbejdsopgaver Dagligt ansvar for kvaliteten af den udførte Service Have ansvaret for at klargøre og kvalitetssikre alle Serviceopgaver i domicilet Koordinere, tilrettelægge samt forberede Servicemedarbejdernes opgaver Støtte Serviceteamet i deres opgaveløsning Sikre at ressourcerne anvendes optimalt og i tæt samarbejde med Servicechefen Modtage og håndtere henvendelser fra vores interne kunder Have den daglige kontakt til huset Indgår i den daglige opgaveløsning Vi tilbyder Mange spændende og udfordrende projekter Et stærkt fagligt netværk med engagerede og kompetente kollegaer En kultur, hvor trivsel, samarbejde og arbejdsforhold prioriteres højt Et dynamisk og inspirerende miljø med rig mulighed for personlig udvikling En arbejdsplads hvor frihed under ansvar er en kerneværdi Gode karrieremuligheder som understøttes af interne uddannelsesforløb i MOE Akademi, hvor vi underviser i ledelse, projektstyring, BIM, og andre faglige områder Attraktive medarbejderforhold med bl.a. sundhedsforsikring, medarbejderbonus, frokostordning, aktive personaleklubber, sports- og kulturarrangementer, årlige studie- og skiture samt en attraktiv lønpakkeSkriver du også Service med stort S?

Så er stillingen som Servicekoordinator måske noget for dig, hvis du samtidig er god til at ressourcestyre og planlægge dagens opgaver. Du bliver en central rolle i vores Serviceafdeling, hvor du får ansvaret for at løse og kvalitetssikre alle Serviceopgaver i domicilet i Søborg.

Vi forventer, at du har lang erfaring med at Servicere "interne kunder" og finder stor glæde ved at bidrage med en høj grad af Service. Du koordinerer og tilrettelægger vores Servicemedarbejderes daglige opgaver dog uden at have personaleansvaret for dem og indgår ligeledes selv i den daglige opgaveløsning. Du er ansvarlig for at klargøre og kvalitetssikre alle Serviceopgaver i domicilet.

Stillingen er på 37 timer pr. uge. Arbejdstiden tilrettelægges i tidsrummet kl. 6.00 til kl. 15.00 på alle ugens hverdage.

Interesseret? Send gerne din ansøgning hurtigst muligt og fortæl os hvad Service er for dig.

Din profil

  • Du har +15 års erhvervserfaring
  • Du har erfaring med at ressourcestyre og planlægge
  • Du er fleksibel og mødestabil
  • Du er proaktiv og god til at bevare overblikket
  • Du er løsningsorienteret og serviceminded
  • Du er god til både at kommunikere, samarbejde og indgyder tillid

Dine primære arbejdsopgaver

  • Dagligt ansvar for kvaliteten af den udførte Service
  • Have ansvaret for at klargøre og kvalitetssikre alle Serviceopgaver i domicilet
  • Koordinere, tilrettelægge samt forberede Servicemedarbejdernes opgaver
  • Støtte Serviceteamet i deres opgaveløsning
  • Sikre at ressourcerne anvendes optimalt og i tæt samarbejde med Servicechefen
  • Modtage og håndtere henvendelser fra vores "interne kunder"
  • Have den daglige kontakt til huset
  • Indgår i den daglige opgaveløsning

Vi tilbyder

  • Mange spændende og udfordrende projekter
  • Et stærkt fagligt netværk med engagerede og kompetente kollegaer
  • En kultur, hvor trivsel, samarbejde og arbejdsforhold prioriteres højt
  • Et dynamisk og inspirerende miljø med rig mulighed for personlig udvikling
  • En arbejdsplads hvor ”frihed under ansvar” er en kerneværdi
  • Gode karrieremuligheder som understøttes af interne uddannelsesforløb i MOE | Akademi, hvor vi underviser i ledelse, projektstyring, BIM, og andre faglige områder
  • Attraktive medarbejderforhold med bl.a. sundhedsforsikring, medarbejderbonus, frokostordning, aktive personaleklubber, sports- og kulturarrangementer, årlige studie- og skiture samt en attraktiv lønpakke
MOE A/SSøborg2019-07-05T00:00:002019-08-29T00:00:00
330049655ReDI School i Kbh søger en frivillig-koordinator til at rekruttere og fastholde dygtige, frivillige IT-undervisereRobot 20-25 timer uge, herunder aftener og weekender Startdato: 1. september eller hurtigst muligt Månedsløn: 15.000 kr. Arbejdssted: København - vi er i gang med at finde kontorer Kontrakt: Projekt-stilling indtil 31. maj 2020 - mulighed for forlængelse Ansøgningsfrist: 1. August 2019 ReDI School of Digital Integration starter et Digital Women Program i København, og vi leder efter en ny talentfuld kollega til at rekruttere, onboarde, motivere og fastholde frivillige, der vil varetage undervisningen af vores kurser eller bidrage på anden vis. OM ReDI SCHOOL ReDI School er en non-profit organisation, der bruger teknologi til at forbinde mennesker, så alle kan leve op til deres fulde potentiale. I København arbejder vi med at skabe vellykket integration af kvinder med flygtninge- og indvandrerbaggrund ved at tilbyde målrettet IT undervisning og personlig støtte i samarbejde med lokale virksomheder og NGO er. Vores mål er at skabe nye sociale og professionelle muligheder for alle involverede. ReDI School startede i Tyskland i 2015, og har nu over 1000 elever igennem deres kurser hvert år. I programmets første år i København vil vi køre et pilot-program i efteråret 2019, og det første 3-måneders semester starter i februar 2020. ReDI School er.. Fokuseret på at give kvindelige elever værdifulde evner til at understøtte deres velbefindende og accelerere deres integration i Danmark En dynamisk non-profit drevet med hjertet, der sigter mod stor, målbar effekt Fællesskabsdrevet og samskabende tilgang til samfundsmæssig innovation Grundlagt i Berlin med ambitioner om at gøre forskel på EU-plan En central del af integrationsindsatsen i Europa med tætte kontakter til ledere fra erhvervslivet, civilsamfundet og politikere. Pålidelige, hjælpsomme, omsorgsfulde og legende: Det er ReDI Schools værdier MULIGHEDEN Enestående mulighed for at være en del af et af ??de mest innovative integrationsinitiativer i Europa. Som frivillig-koordinator hos ReDI School vil du være en del af et lille team i København med mulighed for at bringe dine kreative ideer i spil, og arbejde for vores fælles vision om flere kvinder i tech. Vi er helt nyopstartede - vi startede officielt i juni 2019, og du kan derfor ikke regne med at systemer og strukturer er på plads - men det betyder til gengæld også, at du har rig mulighed for at sætte dit præg på organisationen. ROLLEN Frivilligkoordinatoren vil arbejde tæt sammen med to program-assistenter og den daglige leder af ReDI School for at opbygge et fantastisk tech-fællesskab i København, og vil være ansvarlig for rekruttering, onboarding, støtte og fastholdelse af frivillige IT-undervisere og andre frivillige til at støtte ReDI Schools aktiviteter. Rekruttering af undervisere Organisering af info-aftener for undervisere Udvikling af marketingmateriale (online og print) Deltage i relevante arrangementer, konferencer, møder mv. Promovering af ReDI School via online-kanaler (sociale medier osv.) og offline (fx partnerskaber med organisationer) Identifikation af potentielle virksomhedspartnere, hvorfra vi kan rekruttere frivillige Orientering og screening af frivillige før ansættelse Onboarding af undervisere Sammensætning af undervisningsteam for hvert kursus og støtte deres koordinering Organisering af kickoff og planlægnings-sessioner Organisering af kurser for undervisere Støtte af undervisere Opsætning af feedbackmekanismer mellem elever og undervisere Deling af best practices og videndeling mellem undervisere Holde undervisere informeret om ændringer i program kurser logistik Udstedelse af frivillig-relaterede dokumenter (anbefalingsbreve mv.) Deling af karrieremuligheder med frivillige Fastholdelse af undervisere Find og implementer belønningssystemer, så underviserne føler sig anerkendt Organisere sociale og faglige events for at styrke fællesskabet blandt undervisere Være i tæt dialog med undervisere (og andre frivillige) for at sikre, at vi støtter dem bedst muligt Rekruttering og vejledning af andre frivillige Offline og online promovering af muligheder for at engagere sig frivilligt på anden vis end undervisning Screening af potentielle frivillige og matchning med den rigtige mulighed Admin og data Vedligeholdelse af data vedr. frivillige Udstedelse af statistikker om frivillige til rapportering, præsentationer mv. Community concierge Skabe en åben, indbydende kultur både online og offline Aktiv lytte til frivilliges behov og forslag Border patrol - fokus på at skabe et trygt rum OM DIG Must-haves Du skal være dreven og selvstændig med gode organisatoriske færdigheder, have interesse for tech og community building, samt et ønske om at styrke kvinder gennem uddannelse, der gør en forskel udover karakterer og certifikater. Du gør dig altid umage, og er ikke bange for at bede om råd og støtte. Andre vigtige færdigheder og egenskaber er: Kan kommunikere skriftligt og mundtligt på både dansk og engelsk, da vi vil være en blandet flok af frivillige, elever og medarbejdere Empati Åbenhed Gode kommunikative evner Problemløsningskompetencer Fleksibilitet Erfaring med Microsoft Office-pakke Ønskes Baggrund i uddannelse pædagogik Erfaring med facilitering af workshops Gode ??præsentationsevner Baggrund i marketing International erfaring Erfaring med frivilligt arbejde Erfaring i tech-verdenen Interesseret? Send en e-mail før 1. August til Daglig Leder i København, Ida Jepsen, og fortæl os hvorfor du er perfekt til jobbet, og vedhæft dit CV ida@redi-school.org. Har du spørgsmål til stillingen, er du velkommen til at ringe til Ida på 60467156.

20-25 timer /uge, herunder aftener og weekender

Startdato: 1. september eller hurtigst muligt

Månedsløn: 15.000 kr. 

Arbejdssted: København - vi er i gang med at finde kontorer 

Kontrakt: Projekt-stilling indtil 31. maj 2020 - mulighed for forlængelse

Ansøgningsfrist: 1. August 2019

ReDI School of Digital Integration starter et Digital Women Program i København, og vi leder efter en ny talentfuld kollega til at rekruttere, onboarde, motivere og fastholde frivillige, der vil varetage undervisningen af vores kurser eller bidrage på anden vis. 

OM ReDI SCHOOL
ReDI School er en non-profit organisation, der bruger teknologi til at forbinde mennesker, så alle kan leve op til deres fulde potentiale. I København arbejder vi med at skabe vellykket integration af kvinder med flygtninge- og indvandrerbaggrund ved at tilbyde målrettet IT undervisning og personlig støtte i samarbejde med lokale virksomheder og NGO’er. Vores mål er at skabe nye sociale og professionelle muligheder for alle involverede. ReDI School startede i Tyskland i 2015, og har nu over 1000 elever igennem deres kurser hvert år. 

I programmets første år i København vil vi køre et pilot-program i efteråret 2019, og det første 3-måneders semester starter i februar 2020. 

ReDI School er..

  • Fokuseret på at give kvindelige elever værdifulde evner til at understøtte deres velbefindende og accelerere deres integration i Danmark
  • En dynamisk non-profit drevet med hjertet, der sigter mod stor, målbar effekt
  • Fællesskabsdrevet og samskabende tilgang til samfundsmæssig innovation
  • Grundlagt i Berlin med ambitioner om at gøre forskel på EU-plan
  • En central del af integrationsindsatsen i Europa med tætte kontakter til ledere fra erhvervslivet, civilsamfundet og politikere. 
  • Pålidelige, hjælpsomme, omsorgsfulde og legende: Det er ReDI Schools værdier

MULIGHEDEN
Enestående mulighed for at være en del af et af ??de mest innovative integrationsinitiativer i Europa. Som frivillig-koordinator hos ReDI School vil du være en del af et lille team i København med mulighed for at bringe dine kreative ideer i spil, og arbejde for vores fælles vision om flere kvinder i tech. 

Vi er helt nyopstartede - vi startede officielt i juni 2019, og du kan derfor ikke regne med at  systemer og strukturer er på plads - men det betyder til gengæld også, at du har rig mulighed for at sætte dit præg på organisationen. 

ROLLEN
Frivilligkoordinatoren vil arbejde tæt sammen med to program-assistenter og den daglige leder af ReDI School for at opbygge et fantastisk tech-fællesskab i København, og vil være ansvarlig for rekruttering, onboarding, støtte og fastholdelse af frivillige IT-undervisere og andre frivillige til at støtte ReDI Schools aktiviteter. 

  1. Rekruttering af undervisere
  • Organisering af info-aftener for undervisere
  • Udvikling af marketingmateriale (online og print)
  • Deltage i relevante arrangementer, konferencer, møder mv. 
  • Promovering af ReDI School via online-kanaler (sociale medier osv.) og offline (fx partnerskaber med organisationer)
  • Identifikation af potentielle virksomhedspartnere, hvorfra vi kan rekruttere frivillige
  • Orientering og screening af frivillige før “ansættelse” 
  1. Onboarding af undervisere
  • Sammensætning af undervisningsteam for hvert kursus og støtte deres koordinering
  • Organisering af kickoff og planlægnings-sessioner
  • Organisering af kurser for undervisere
  1. Støtte af undervisere
  • Opsætning af feedbackmekanismer mellem elever og undervisere
  • Deling af best practices og videndeling mellem undervisere
  • Holde undervisere informeret om ændringer i program / kurser / logistik
  • Udstedelse af frivillig-relaterede dokumenter (anbefalingsbreve mv.)
  • Deling af karrieremuligheder med frivillige
  1. Fastholdelse af undervisere
  • Find og implementer belønningssystemer, så underviserne føler sig anerkendt 
  • Organisere sociale og faglige events for at styrke fællesskabet blandt undervisere
  • Være i tæt dialog med undervisere (og andre frivillige) for at sikre, at vi støtter dem bedst muligt
  1. Rekruttering og vejledning af andre frivillige 
  • Offline og online promovering af muligheder for at engagere sig frivilligt på anden vis end undervisning 
  • Screening af potentielle frivillige og matchning med den rigtige mulighed
  1. Admin og data
  • Vedligeholdelse af data vedr. frivillige
  • Udstedelse af statistikker om frivillige til rapportering, præsentationer mv. 
  1. "Community concierge"
  • Skabe en åben, indbydende kultur både online og offline
  • Aktiv lytte til frivilliges behov og forslag
  • "Border patrol" - fokus på at skabe et trygt rum

OM DIG

Must-haves
Du skal være dreven og selvstændig med gode organisatoriske færdigheder, have interesse for tech og community building, samt et ønske om at styrke kvinder gennem uddannelse, der gør en forskel udover karakterer og certifikater. Du gør dig altid umage, og er ikke bange for at bede om råd og støtte. 

Andre vigtige færdigheder og egenskaber er:

  • Kan kommunikere skriftligt og mundtligt på både dansk og engelsk, da vi vil være en blandet flok af frivillige, elever og medarbejdere
  • Empati
  • Åbenhed
  • Gode kommunikative evner
  • Problemløsningskompetencer
  • Fleksibilitet
  • Erfaring med Microsoft Office-pakke

Ønskes

  • Baggrund i uddannelse / pædagogik
  • Erfaring med facilitering af workshops
  • Gode ??præsentationsevner
  • Baggrund i marketing
  • International erfaring
  • Erfaring med frivilligt arbejde
  • Erfaring i tech-verdenen

Interesseret? Send en e-mail før 1. August til Daglig Leder i København, Ida Jepsen, og fortæl os hvorfor du er perfekt til jobbet, og vedhæft dit CV // ida@redi-school.org. Har du spørgsmål til stillingen, er du velkommen til at ringe til Ida på 60467156. 

 

ReDI School of Digital Integration -DK-København NV2019-06-27T00:00:002019-07-31T00:00:00
da-DK

Andre job der matcher din søgning

Dygtig koordinator, der brænder for den kommunalpolitiske dagsorden søges til Økonomiforvaltningen i Københavns Kommune

Rådhusdelen

København V
Brænder du for at koordinere kommunens politiske dagsordener overfor KL og staten? Har du lyst til at arbejde i en politisk hverdag med mange bolde i luften? Vil du være med til at sikre, at Økonomiforvaltningen er en faglig, troværdig og konstrukti...
Indrykket:4. juli 2019
Udløbsdato:7. august 2019

Politisk koordinator til Teknik og Miljøforvaltningen

Sekretariatet for Politisk betjening, Kommunikation og Organisationsudvikling

København S
Motiveres du af at arbejde tæt på den politiske beslutningsproces? Har du overblik, udsyn og sans for detaljen? Har du et skarpt blik, og kan du formidle komplekst, fagligt stof på en tilgængelig måde? Vi søger en politisk koordinator til Sekretaria...
Indrykket:16. juli 2019
Udløbsdato:18. august 2019

Genopslag - Mentorkoordinatorer til Antropologi og Sociologi ved KU

KU - SUND - Institut For Folkesundhed - Kbh K

København K
Vi søger to mentorkoordinatorer til at koordinere arbejdet, som vores frivillige mentorer udfører for at skabe et bedre fagligt og socialt miljø for vores internationale studerende. Arbejdet foregår som et samarbejde mellem de to mentorkoordinatorer...
Indrykket:5. juli 2019
Udløbsdato:12. august 2019

Servicekoordinator

MOE A/S

Søborg
Skriver du også Service med stort S? Så er stillingen som Servicekoordinator måske noget for dig, hvis du samtidig er god til at ressourcestyre og planlægge dagens opgaver. Du bliver en central rolle i vores Serviceafdeling, hvor du får ansvaret for...
Indrykket:5. juli 2019
Udløbsdato:29. august 2019

ReDI School i Kbh søger en frivillig-koordinator til at rekruttere og fastholde dygtige, frivillige IT-undervisere

ReDI School of Digital Integration -DK-

København NV
20-25 timer uge, herunder aftener og weekender Startdato: 1. september eller hurtigst muligt Månedsløn: 15.000 kr. Arbejdssted: København - vi er i gang med at finde kontorer Kontrakt: Projekt-stilling indtil 31. maj 2020 - mulighed for forlængelse ...
Indrykket:27. juni 2019
Udløbsdato:31. juli 2019