Sygeplejerske, Afsnit for Syge Nyfødte og Tidligt Fødte Herning

Har du lyst til at arbejde med børn og familier? Så får du her muligheden for at se, om neonatalogi er noget for dig.
Hos os går tingene stærkt, plejeopgaverne er af meget forskellig og varierende karakter, den kollegiale opbakning er i top og der er udviklingsmuligheder, så hvis har din interesse, hører vi gerne fra dig.
 
Vi har
1 vikariat på 37 timer/uge til besættelse pr. 1. juni 2018 eller efter aftale. Vikariatet løber indtil den 31. december 2018.
 
Der er 12 timers vagter hver 3. weekend. Oplæring aftales og planlægges individuelt.
 
Afsnit for syge nyfødte og tidligt fødte
Neonatalafsnittet modtager præmature og syge nyfødte fra gestationsalder uge 28 op til 3 måneder.
Afsnittet er normeret til 15 børn.
Afsnittet er semi-intensivt kun med akutte indlæggelser. Alle børn har forældre med under indlæggelsen.

Patienterne kan være

  • Meget små præmature eller svært syge børn, som hurtigt skal klargøres til videretransport til landsdelsafsnit
  • Præmature, som skal ligge i afdelingen i meget lang tid, før de kan udskrives til hjemmet
  • Syge mature børn, som hurtigt kommer sig.
  • Samt syge præmature og mature børn, som kræver en intensiv indsats for at stabilisere sig og et længerevarende efterforløb
Det betyder, at afsnittet er en blanding af kompliceret intensiv, akut sygepleje og længerevarende indlæggelsesforløb.
 
Vi har mange erfarne sygeplejersker, som varetager oplæringen af nyansatte dels gennem mentorordning dels gennem undervisning og sidemandsoplæring. Som nyansat er man altid i vagt med erfarne sygeplejersker.
Som nyansat læres du først op i de hyppigst forekommende og mindst komplicerede patientforløb i sengeafsnittet. Vores omdømme siger, at det er godt at være nyansat på Børneafdelingen, da vi har stort fokus på nyansattes trivsel, faglig udvikling og læring.
 
Vi lægger vægt på, at du besidder følgende kvalifikationer og kompetencer:
  • Interesse og lyst til at arbejde med og lære om neonatalogi og pædiatri.
  • Kommunikative evner i forhold til at etablere et tillidsfuldt samarbejde med børn og forældre.
  • Foruden neonatal/pædiatrisk erfaring, også gerne erfaring med akutte opgaver og/eller fra andre specialer.
  • Gode samarbejdsevner og et højt fagligt engagement.
  • Arbejder selvstændigt og har evne til at prioritere og omstrukturere opgaverne.
  • Høj grad af fleksibilitet og evne til at omstille sig.
  • Har humor og medvirker til en god stemning.
  • Medvirker til udvikling af det faglige niveau og arbejdsgangene i afdelingen.
  • IT på brugerniveau.
 Vi tilbyder:
  • Introduktionsperiode med mentorordning
  • Samarbejde med engagerede dygtige og meget erfarne kolleger
  • Spændende tværfagligt samarbejde på et højt fagligt niveau
  • Uddannelsesmuligheder
  • Oplæring i pædiatri med udgangspunkt i dine tidligere erfaringer
  • Medbestemmelse og medindflydelse på arbejdsopgaver og arbejdsvilkår
  • Godt socialt og kollegialt netværk, hvor vi løfter i flok og har plads til humor
Praktiske oplysninger
Du kan få yderligere information om Hospitalsenheden Vest på www.vest.rm.dk. og om Børneafdelingen på www.vest.rm.dk/afdelinger/børneafdelingen.     

Stillings- og funktionsbeskrivelse kan rekvireres på nedenstående link:
https://rm.emply.net/GetFile.aspx?id=60dca421-797c-47c5-8ae6-79e76b061af3
 
Du er velkommen til at kontakte Afdelingssygeplejerske Jane Bjerregaard Lauridsen på tlf. 78433712, hvis du ønsker yderligere informationer om stillingen.
 
Ansættelse er betinget af en tilfredsstillende børneattest.
Ansættelse er betinget af en tilfredsstillende autorisation.
 
Ansøgningsfristen er mandag den 30. april 2018. 
Samtaler vil finde sted fredag den 8. maj 2018.

Da Region Midtjylland løbende gennemfører besparelser og omorganiseringer, vil omplaceringsramte medarbejdere, der søger stillingen, have fortrinsret til samtale
 

 


Du har ikke vedlagt dokumenter til din ansøgning. Klik på 'OK' knappen nedenfor for at sende din ansøgning alligevel, eller klik på knappen "Annuller" og vedhæft dokumenter, før du sender din ansøgning igen.

Ikke det rigtige job?

Opret en jobagent og få dit nye job direkte i indbakken



Opret jobagent her

Andre job der matcher din søgning

Medicinsk Afdeling - Sygeplejerske, Hospitalsenheden Vest - Herning

Medicinsk, Herning

Herning
Kan du forestille dig at blive en del af et dynamisk og velfungerende team på Medicinsk Sengeafsnit MSA Kan du lide at arbejde, hvor tingene går stærkt med mulighed for udvikling af din basiskompetence og selvstændighed, få kendskab til 4 medicinske...
Indrykket:22. marts 2018
Udløbsdato:26. april 2018

Vil DU være en del af Vesterleds sygeplejersketeam ?

Herning Kommune

Herning
Vi søger 2 sygeplejersker til Vesterled plejecenter. Vi tilbyder en fast stilling pr. 1. juli 2018 og et barselsvikariat pr. 1. juli 2018. Stillingerne er på henholdsvis 32 t ugen og 33 t ugen med arbejde hver 2. weekend. Du har 4 friweekender årlig...
Indrykket:23. marts 2018
Udløbsdato:30. april 2018

Hjemmesygeplejerske til fast stilling

Herning Kommune

Herning
I Hjemmesygeplejen Øst i Herning Kommune har vi en fast stilling ledig til besættelse dden 1. juni 2018. Stillingen er på 32-35 timer pr. uge med vagt ca. hver 4. weekend. Der kan forventes enkelte nattevagter til dækning af ferie og evt. sygdom. Vi...
Indrykket:12. april 2018
Udløbsdato:24. april 2018

Sygeplejerske til Toftebo-Centret i Hammerum.

Herning Kommune

Herning
Toftebo-Centret, Hammerum søger en dygtig sygeplejerske.Ugentlig timetal på 30 - 35 timer pr. uge i dagvagt og med weekendvagt hver 3. weekend.Toftebo-Centret er beliggende i Hammerum ved Herning, bestående af 55 plejeboliger fordelt på 3 boenheder,...
Indrykket:13. april 2018
Udløbsdato:26. april 2018

Sygeplejersker, Akut Ambulant team (AAT) Regionspsykiatrien Vest, Holstebro

Regionspsykiatrien Vest Herning

Akut Ambulant Team (AAT) søger sygeplejersker til faste stillinger med arbejdstid på 32-37 timer. Stillingerne er til besættelse 1. juni 2018 eller efter aftale. AAT:AAT er målrettet patienter fra 18 år og derover, som har behov for akut psykiatrisk...
Indrykket:19. april 2018
Udløbsdato:6. maj 2018