Bemærk at denne jobannonce er udløbet!
Ansøgningsfristen for jobannoncen er overskredet, og stillingen kan ikke længere søges. Opslaget vises udelukkende som reference

Sygeplejerske i Nivå hjemmepleje


 
Hvem er vi:
Vi er en dynamisk gruppe på 4 sygeplejersker, 6 assistenter og 20 hjælpere som har brug for dig, der kan lide at arbejde i borgernes hjem og være en del af en tværfaglig gruppe.
Vi tilbyder en dynamisk arbejdsplads med nogle dygtige og glade kollegaer, hvor vi sætter faglighed såvel kollegialt samvær højt.
 
 
”Selvom vi har travlt er der plads til en snak og et smil blandt mine kollegaer”
Citat: Iben Boisen, sygeplejerske
 
Du får din egen køreliste med en variation af forskellige sundhedslovsopgaver/indsatser som fx medicinadministration, sårpleje, kompressionsbehandling, palliativ pleje, katheterpleje, sygeplejefaglig udredning ved hjemkomst fra sygehuset, med videre.
Vi har dagligt møder, hvor vi har tværfaglig sparring og efter frokost har vi få planlagte besøg samt administration. Vi har megen kontakt med læger, pårørende og andre samarbejdspartnere. Vi anvender smartphone, og dokumenterer i Nexus.
Du skal have lyst til at bidrage til praksisnær kompetenceudvikling og understøtte den daglige triage som tovholder. Vi arbejder rehabiliterende og motiverende i vores daglige besøg, så borgerens trivsel og praktiske funktionsevne bibeholdes eller øges.
Vi sidder fysisk tæt på akutfunktionen og har fokus på, at udvikle det nære sundhedsvæsen i samarbejdet.

Introduktion/kursus:

Fredensborg kommune er en del af et netværk af 8 kommuner i Nordsjælland. De 8 kommuner ser sygeplejersken som en nøgleperson i det næresundhedsvæsen. Vi samarbejder om at tilbyde den bedst mulige introduktion og fagudvikling for nyansatte sygeplejersker.
Det betyder, at du vil få mulighed for at gennemføre fælles kursusforløb i samarbejde med UCC. Kursusforløbet klæder dig på til den særlige opgave, det er at være sygeplejerske hos os.

Vi forventer at du:
 

  • Har uddannelse og bred erfaring indenfor sygepleje.
  • Kan arbejde tværfagligt og koordinere sygeplejen omkring den enkelte borger.
  • Kan trives og bevare overblikket i en travl hverdag.
  • Er imødekommende og engageret i arbejdet og har en positiv tilgang.

Vi tilbyder:
  • Fastansættelse 30-35 timer i dagstimer pr. 1. juli
  • Gode kollegaer med høj faglighed, åbenhed og humor.
  • Introduktion til dit arbejde af dine kollegaer.
  • Fleksibilitet og indflydelse på egen arbejdstilrettelæggelse.
  • Weekendvagt hver 3. uge.

Yderligere oplysninger:
Nivå hjemmepleje holder til på Pleje- og Aktivitetscenter Mergeltoften, Mergeltoften 8, 2990 Nivå.
Vil du vide mere, kan du kontakte gruppeleder Anja Møllegård Hansen på 7256 5749
Løn- og ansættelsesvilkår i henhold til gældende overenskomst

Ansøgningsfrist d. 20. maj. kl 12. Indkalder løbende til samtaler.


Mere af samme slags?

Angiv din e-mail og få lignende job direkte i indbakken




Når du tilmelder dig accepterer du samtidig vores privativspolitik

330015304Phoenix-4b9b5e5512019-05-02T00:00:00Sygeplejerske i Nivå hjemmepleje
 
Hvem er vi:
Vi er en dynamisk gruppe på 4 sygeplejersker, 6 assistenter og 20 hjælpere som har brug for dig, der kan lide at arbejde i borgernes hjem og være en del af en tværfaglig gruppe.
Vi tilbyder en dynamisk arbejdsplads med nogle dygtige og glade kollegaer, hvor vi sætter faglighed såvel kollegialt samvær højt.
 
 
”Selvom vi har travlt er der plads til en snak og et smil blandt mine kollegaer”
Citat: Iben Boisen, sygeplejerske
 
Du får din egen køreliste med en variation af forskellige sundhedslovsopgaver/indsatser som fx medicinadministration, sårpleje, kompressionsbehandling, palliativ pleje, katheterpleje, sygeplejefaglig udredning ved hjemkomst fra sygehuset, med videre.
Vi har dagligt møder, hvor vi har tværfaglig sparring og efter frokost har vi få planlagte besøg samt administration. Vi har megen kontakt med læger, pårørende og andre samarbejdspartnere. Vi anvender smartphone, og dokumenterer i Nexus.
Du skal have lyst til at bidrage til praksisnær kompetenceudvikling og understøtte den daglige triage som tovholder. Vi arbejder rehabiliterende og motiverende i vores daglige besøg, så borgerens trivsel og praktiske funktionsevne bibeholdes eller øges.
Vi sidder fysisk tæt på akutfunktionen og har fokus på, at udvikle det nære sundhedsvæsen i samarbejdet.

Introduktion/kursus:

Fredensborg kommune er en del af et netværk af 8 kommuner i Nordsjælland. De 8 kommuner ser sygeplejersken som en nøgleperson i det næresundhedsvæsen. Vi samarbejder om at tilbyde den bedst mulige introduktion og fagudvikling for nyansatte sygeplejersker.
Det betyder, at du vil få mulighed for at gennemføre fælles kursusforløb i samarbejde med UCC. Kursusforløbet klæder dig på til den særlige opgave, det er at være sygeplejerske hos os.

Vi forventer at du:
 
  • Har uddannelse og bred erfaring indenfor sygepleje.
  • Kan arbejde tværfagligt og koordinere sygeplejen omkring den enkelte borger.
  • Kan trives og bevare overblikket i en travl hverdag.
  • Er imødekommende og engageret i arbejdet og har en positiv tilgang.

Vi tilbyder:
  • Fastansættelse 30-35 timer i dagstimer pr. 1. juli
  • Gode kollegaer med høj faglighed, åbenhed og humor.
  • Introduktion til dit arbejde af dine kollegaer.
  • Fleksibilitet og indflydelse på egen arbejdstilrettelæggelse.
  • Weekendvagt hver 3. uge.

Yderligere oplysninger:
Nivå hjemmepleje holder til på Pleje- og Aktivitetscenter Mergeltoften, Mergeltoften 8, 2990 Nivå.
Vil du vide mere, kan du kontakte gruppeleder Anja Møllegård Hansen på 7256 5749
Løn- og ansættelsesvilkår i henhold til gældende overenskomst

Ansøgningsfrist d. 20. maj. kl 12. Indkalder løbende til samtaler.

2019-05-20T18:52:16.103 Hvem er vi: Vi er en dynamisk gruppe på 4 sygeplejersker, 6 assistenter og 20 hjælpere som har brug for dig, der kan lide at arbejde i borgernes hjem og være en del af en tværfaglig gruppe. Vi tilbyder en dynamisk arbejdsplads med nogle dygtige og glade kollegaer, hvor vi sætter faglighed såvel kollegialt samvær højt. Selvom vi har travlt er der plads til en snak og et smil blandt mine kollegaer Citat: Iben Boisen, sygeplejerske Du får din egen køreliste med en variation af forskellige sundhedslovsopgaver indsatser som fx medicinadministration, sårpleje, kompressionsbehandling, palliativ pleje, katheterpleje, sygeplejefaglig udredning ved hjemkomst fra sygehuset, med videre. Vi har dagligt møder, hvor vi har tværfaglig sparring og efter frokost har vi få planlagte besøg samt administration. Vi har megen kontakt med læger, pårørende og andre samarbejdspartnere. Vi anvender smartphone, og dokumenterer i Nexus. Du skal have lyst til at bidrage til praksisnær kompetenceudvikling og understøtte den daglige triage som tovholder. Vi arbejder rehabiliterende og motiverende i vores daglige besøg, så borgerens trivsel og praktiske funktionsevne bibeholdes eller øges. Vi sidder fysisk tæt på akutfunktionen og har fokus på, at udvikle det nære sundhedsvæsen i samarbejdet. Introduktion kursus: Fredensborg kommune er en del af et netværk af 8 kommuner i Nordsjælland. De 8 kommuner ser sygeplejersken som en nøgleperson i det næresundhedsvæsen. Vi samarbejder om at tilbyde den bedst mulige introduktion og fagudvikling for nyansatte sygeplejersker. Det betyder, at du vil få mulighed for at gennemføre fælles kursusforløb i samarbejde med UCC. Kursusforløbet klæder dig på til den særlige opgave, det er at være sygeplejerske hos os. Vi forventer at du: Har uddannelse og bred erfaring indenfor sygepleje.Kan arbejde tværfagligt og koordinere sygeplejen omkring den enkelte borger.Kan trives og bevare overblikket i en travl hverdag.Er imødekommende og engageret i arbejdet og har en positiv tilgang. Vi tilbyder:Fastansættelse 30-35 timer i dagstimer pr. 1. juliGode kollegaer med høj faglighed, åbenhed og humor.Introduktion til dit arbejde af dine kollegaer.Fleksibilitet og indflydelse på egen arbejdstilrettelæggelse.Weekendvagt hver 3. uge. Yderligere oplysninger: Nivå hjemmepleje holder til på Pleje- og Aktivitetscenter Mergeltoften, Mergeltoften 8, 2990 Nivå. Vil du vide mere, kan du kontakte gruppeleder Anja Møllegård Hansen på 7256 5749 Løn- og ansættelsesvilkår i henhold til gældende overenskomst Ansøgningsfrist d. 20. maj. kl 12. Indkalder løbende til samtaler.11jobnet4b9b5e55100000000000IDK_OFIR_02DKDanmark228DKK2019-05-20T00:00:000000https://fredensborg.emply.net/recruitment/vacancyApply.aspx?publishingId=cb031aa7-c624-49c7-b31e-4e8dbf6123b70EuropaDanmarkSjælland & øerNordsjællandFredensborg3518320Fredensborg Hjemmepleje11Egevangen 3B2980KokkedalDKDanmark0
DKDanmarkDKDanmark
7Deltid46Permanent752735JobNet4981863498186310002-05-20190https://dispatcher.ofir.dk/statistic/register?context=FeedEntrySearchedCount&feedId=dc2beb84&entryId=4b9b5e55https://dispatcher.ofir.dk/statistic/register?context=FeedEntryDisplayCount&feedId=dc2beb84&entryId=4b9b5e55https://dispatcher.ofir.dk/statistic/register?context=JobApplicationInitiatedCount&feedId=dc2beb84&entryId=4b9b5e55&page=ShowJob&component=SendApplicationButtonhttps://dispatcher.ofir.dk/statistic/register?context=JobApplicationAppliedCount&feedId=dc2beb84&entryId=4b9b5e55&page=EmailApplyForm&component=SendApplicationButtonhttps://static.matchwork.com/company/logo/DK/ORS/SoMe/Social_og_sundhed/Sundhed/3.jpgSygeplejerske i Nivå hjemmepleje12007991Dansk3Læse/ tale323108Sygeplejerske10Sundhed361658793Anjanoreply@ofir.comDKDanmarkDKDanmark330079945Aftensygeplejerske til hjemmeplejenRobot Aftensygeplejerske søges til Fredensborg Hjemmepleje (deltid) Er du sygeplejersken der gerne vil arbejde med helhedspleje? Brænder du for kompetenceudvikling hos dig selv og andre faggrupper? Kan du lide at arbejde selvstændigt og have ansvar? Så er det dig vi søger. Hjemmeplejens aftenteams i Fredensborg kommune: Alle udekørende aften medarbejdere er under samme ledelse. SSH SSA arbejder i små teams i hver deres lokalområde: Kokkedal, Nivå, Humlebæk og Fredensborg. Derudover er der en Sygepleje SSA gruppe med base i Nivå, som har tæt kontakt og samarbejde med de lokale teams. Hjemmeplejen nat i Fredensborg kommune: Om natten kører vi et lille team bestående af 1 SSA og 1 spl, som er ansvarshavende og har akutfunktion. Vi mangler en sygeplejerske som vil køre aftenvagt efter fast rul, 20 timer pr uge med mulighed for ekstravagter aften eller evt. dag og med mulighed for øget antal timer på sigt. Mødetid: 15.30 23.30 Lidt om jobbet: Som aftensygeplejerske i hjemmeplejen er du med til at sikre høj kvalitet i plejen, højne livskvaliteten og give størst mulig selvbestemmelse for borgere, der bor i eget hjem. Du er med til at sikre at de får kompetent og højt kvalificeret pleje. Dit arbejde vil bestå af sygepleje opgaver, hvilket også indbefatter helhedspleje og opfølgning på pleje til borgere i hjemmet, samt faglig udvikling og vejledning af personalet. Vi tilbyder: Et godt fagligt miljø med mulighed for kompetenceudvikling Godt arbejdsmiljø med plads til humor og hinanden Godt samarbejde med både nære kolleger, øvrige teams og andre faggrupper Komplekse sygepleje- og plejeopgaver Deltagelse i relevante møder Faste møder i aftengruppen både i eget team og i fælles forum Deltage i planlægning af ruter i eget team God introduktion til jobbet Vil du høre mere om jobbet så spørg: Lone Mørkøv: Tlf. 7256 5740Aftensygeplejerske søges til Fredensborg Hjemmepleje (deltid) Er du sygeplejersken der gerne vil arbejde med helhedspleje? Brænder du for kompetenceudvikling hos dig selv og andre faggrupper? Kan du lide at arbejde selvstændigt og have ansvar? Så er det dig vi søger. Hjemmeplejens aftenteams i Fredensborg kommune:
Alle udekørende aften medarbejdere er under samme ledelse. SSH/SSA arbejder i små teams i hver deres lokalområde: Kokkedal, Nivå, Humlebæk og Fredensborg. Derudover er der en Sygepleje/SSA gruppe med base i Nivå, som har tæt kontakt og samarbejde med de lokale teams.
Hjemmeplejen nat i Fredensborg kommune:
Om natten kører vi et lille team bestående af 1 SSA og 1 spl, som er ansvarshavende og har akutfunktion. Vi mangler en sygeplejerske som vil køre aftenvagt efter fast rul, 20 timer pr uge
med mulighed for ekstravagter aften eller evt. dag – og med mulighed for øget antal timer på sigt. 
Mødetid: 15.30 – 23.30 Lidt om jobbet:
Som aftensygeplejerske i hjemmeplejen er du med til at sikre høj kvalitet i plejen, højne livskvaliteten og give størst mulig selvbestemmelse for borgere, der bor i eget hjem. Du er med til at sikre at de får kompetent og højt kvalificeret pleje.
Dit arbejde vil bestå af sygepleje opgaver, hvilket også indbefatter helhedspleje og opfølgning på pleje til borgere i hjemmet, samt faglig udvikling og vejledning af personalet. Vi tilbyder:
Et godt fagligt miljø med mulighed for kompetenceudvikling
Godt arbejdsmiljø med plads til humor og hinanden
Godt samarbejde med både nære kolleger, øvrige teams og andre faggrupper
Komplekse sygepleje- og plejeopgaver
Deltagelse i relevante møder
Faste møder i aftengruppen – både i eget team og i fælles forum
Deltage i planlægning af ruter i eget team
God introduktion til jobbet   
Vil du høre mere om jobbet – så spørg:
Lone Mørkøv: Tlf. 7256 5740  

Fredensborg HjemmeplejeKokkedal2019-08-28T00:00:002019-09-30T00:00:00
330082517Kristinehøj Plejehjem, Helsingør søger Ansvarshavende sygeplejerske eller Social- og sundhedsassistent til nattevagtProfile Plejehjemmet Kristinehøj søger en SPL SSA til en af vores store afsnit fra 1.10.2019 eller snarest derefter. Stillingen er på 28,88 timer med arbejde hver 2. weekend. Vores mål er at skabe et hjemmeligt miljø med livsglæde og mulighed for individuelle ønsker og behov.Det er vigtigt, at du har energi, er rummelig og nærværende, har høj faglighed og en lyst til at medvirke til, at skabe en god nat for vores ældre med plads til at lindre i vågne timer. Vi oplever, os som et velfungerende plejehjem, som har fokus på at skabe optimale rammer for både beboere og medarbejdere. Vi arbejder bevidst på, at Kristinehøj fremstår og opleves som en yderst attraktiv arbejdsplads med fokus på bla. uddannelse, sundhedsordninger og personalegoder. Har du lyst til at opleve, hvordan det også kan være at arbejde inden for plejehjemssektoren, har du lige nu muligheden. Vi kan tilbyde:engagerede og stabile kollegaer med fagligheden i højsædemedindflydelse på kvalitet og udvikling af pleje og omsorg for vore ældre beboereen god ånd og et godt samarbejdemulighed for faglig udvikling kurseret moderne og nylig istandsat plejehjem med fokus på demens venlig indretningen arbejdsplads med fokus på et godt fysisk og psykisk arbejdsmiljø.personalegoder såsom sundhedsordninger og tilskud til motionsordninger m.m.Vi ønsker:at du varetager alsidige plejemæssige behov hos den enkelte beboere og drage omsorg for vore ældre i deres hverdag nat ud fra beboerens døgnrytme og hverdagsliv.at du varetager de behov udfordringer, der forekommer hos både de sovende og vågne beboereat du er deltagende og medansvarlig for praktiske opgaver både i huset som helhed og den aktuelle afdelingat du overordnet er ansvarlig for sygeplejen og den faglige udvikling i nattetimerne på tværs af husets afdelingerat du overordnet er medansvarlig for at støtte op omkring tilpasse den sygeplejefaglige plan, der er nødvendig for hver enkelt beboer i samarbejde med kollegaer fra dag- og aftenhold.at du i samarbejde med øvrige SPL SSA er aktiv deltagende i faglige tiltag omkring vore ældre at du gør brug af dine faglige kompetencer, såsom lægekontakt og være deltagende ved komplekse sygeplejeforløb samt ved palliativ pleje og behandling.at du tager ansvar for medicindosering, samt dokumentation i elektronisk omsorgsjournal - vi arbejder i Nexusat du deltager i opgaver på øvrige afsnit og vagter ved fravær fra andre SPL SPLat du vil have et bredt samarbejde til afsnittets øvrige vagthold at du er medansvarlig i at sikre optimal fremmødeat du har overblik, gode samarbejdsevner, godt humør, positiv indstilling og gåpåmod.Du skal være med til at skabe et godt tværfagligt samarbejde med ca. 20 kolleger, bestående af sygeplejersker, social- og sundhedsassistenter, sygehjælpere og social- og sundhedshjælpere, husassistenter samt timelønnede afløsere. Vi på Kristinehøj er uddannelsessted for SSH og SSA elever samt sygeplejestuderende i samarbejde med Helsingør Kommune. Kristinehøj er underlagt Helsingør Kommunes kvalitetskrav i forhold til beskrevne standarder, og vi har fremadrettet fokus på til stadighed at sikre udvikling af nye standarder, som kan medvirke til at sikre kvaliteten i plejen til beboeren. Løn og ansættelsesforhold: Løn efter gældende overenskomst med mulighed for individuel lønforhandling i forhold til din erfaring og kompetencer. Yderligere oplysninger om stillingen kan fås hos Afsnitsleder Anette Jensen på aaj04@helsingor.dk Ansvars og kompetencebeskrivelse for stillingen kan rekvireres. Du kan læse mere om os på vores hjemmeside www.kristinehoejplejehjem.dk Vi skal have din ansøgning senest den 20.9.2019 og den skal sendes til Sekretær Marie Bagger Schulze, Plejehjemmet Kristinehøj, Kronborg Ladegårdsvej 102, 3000 Helsingør - eller via knappen Send ansøgning . Der afholdes ansættelsessamtaler i uge 43 44. Se mere på vores ansøgersite: https: kristinehoej.brandero.comPlejehjemmet Kristinehøj søger en SPL/SSA til en af vores store afsnit fra 1.10.2019 eller snarest derefter. Stillingen er på 28,88 timer med arbejde hver 2. weekend.

Vores mål er at skabe et hjemmeligt miljø med livsglæde og mulighed for individuelle ønsker og behov.
Det er vigtigt, at du har energi, er rummelig og nærværende, har høj faglighed og en lyst til at medvirke til, at skabe en god nat for vores ældre med plads til at lindre i vågne timer.

Vi oplever, os som et velfungerende plejehjem, som har fokus på at skabe optimale rammer for både beboere og medarbejdere. Vi arbejder bevidst på, at Kristinehøj fremstår og opleves som en yderst attraktiv arbejdsplads med fokus på bla. uddannelse, sundhedsordninger og personalegoder.
Har du lyst til at opleve, hvordan det også kan være at arbejde inden for plejehjemssektoren, har du lige nu muligheden.

Vi kan tilbyde:
  • engagerede og stabile kollegaer med fagligheden i højsæde
  • medindflydelse på kvalitet og udvikling af pleje og omsorg for vore ældre beboere
  • en god ånd og et godt samarbejde
  • mulighed for faglig udvikling/kurser
  • et moderne og nylig istandsat plejehjem med fokus på demens venlig indretning
  • en arbejdsplads med fokus på et godt fysisk og psykisk arbejdsmiljø.
  • personalegoder – såsom sundhedsordninger og tilskud til motionsordninger m.m.
Vi ønsker:
  • at du varetager alsidige plejemæssige behov hos den enkelte beboere og drage omsorg for vore ældre i deres hverdag/nat ud fra beboerens døgnrytme og hverdagsliv.
  • at du varetager de behov/udfordringer, der forekommer hos både de sovende og vågne beboere
  • at du er deltagende og medansvarlig for praktiske opgaver både i huset som helhed og den aktuelle afdeling
  • at du overordnet er ansvarlig for sygeplejen og den faglige udvikling i nattetimerne på tværs af husets afdelinger
  • at du overordnet er medansvarlig for at støtte op omkring/tilpasse den sygeplejefaglige plan, der er nødvendig for hver enkelt beboer i samarbejde med kollegaer fra dag- og aftenhold.
  • at du i samarbejde med øvrige SPL/SSA er aktiv deltagende i faglige tiltag omkring vore ældre
  • at du gør brug af dine faglige kompetencer, såsom lægekontakt og være deltagende ved komplekse sygeplejeforløb samt ved palliativ pleje og behandling.
  • at du tager ansvar for medicindosering, samt dokumentation i elektronisk omsorgsjournal - vi arbejder i Nexus
  • at du deltager i opgaver på øvrige afsnit og vagter ved fravær fra andre SPL/SPL
  • at du vil have et bredt samarbejde til afsnittets øvrige vagthold
  • at du er medansvarlig i at sikre optimal fremmøde
  • at du har overblik, gode samarbejdsevner, godt humør, positiv indstilling og gåpåmod.
Du skal være med til at skabe et godt tværfagligt samarbejde med ca. 20 kolleger, bestående af sygeplejersker, social- og sundhedsassistenter, sygehjælpere og social- og sundhedshjælpere, husassistenter samt timelønnede afløsere.

Vi på Kristinehøj er uddannelsessted for SSH og SSA elever samt sygeplejestuderende i samarbejde med Helsingør Kommune. Kristinehøj er underlagt Helsingør Kommunes kvalitetskrav i forhold til beskrevne standarder, og vi har fremadrettet fokus på til stadighed at sikre udvikling af nye standarder, som kan medvirke til at sikre kvaliteten i plejen til beboeren.

Løn og ansættelsesforhold:
Løn efter gældende overenskomst med mulighed for individuel lønforhandling i forhold til din erfaring og kompetencer.
Yderligere oplysninger om stillingen kan fås hos Afsnitsleder Anette Jensen på aaj04@helsingor.dk
Ansvars og kompetencebeskrivelse for stillingen kan rekvireres. Du kan læse mere om os på vores hjemmeside www.kristinehoejplejehjem.dk

Vi skal have din ansøgning senest den 20.9.2019 og den skal sendes til Sekretær; Marie Bagger Schulze, Plejehjemmet Kristinehøj, Kronborg Ladegårdsvej 102, 3000 Helsingør - eller via knappen "Send ansøgning".
Der afholdes ansættelsessamtaler i uge 43/44.


Se mere på vores ansøgersite: https://kristinehoej.brandero.com

ORS/Small/b5b1ff39_logo.pngKristinehøj PlejehjemHelsingør2019-09-11T00:00:002019-09-20T00:00:00
330078358Projektorienteret sygeplejerske søges til nyoprettet stilling Kirurgisk Afdeling, Afsnit K 0141 Nordsjællands HospitalRobot Er du sygeplejerske med akademisk videreuddannelse på Master eller Kandidatniveau? Er du interesserede i at arbejde med patientforløb? Vi tilbyder mulighed for at deltage i udvikling af sygepleje til patienter med nedre kræft, ileus og stomi i en nyoprettet stilling. Vil du være med til at tage de første innoverende skridt mod det nye supersygehus i Nordsjælland på en afdeling i udvikling? Du vil komme til at arbejde i en afdeling med synlig ledelse, der fokuserer på at styrke og udvikle det gode patientforløb. Kirurgisk Sengeafsnit K 0141 har plads til 17 patienter. Patientforløbene drejer sig primært om nedre kræft, hvor patienterne kan være under udredning, efter kirurgisk behandling og i senpalliative forløb. Du er: Sygeplejerske med videreuddannelse på Master eller Kandidat niveau Erfaren indenfor eller har lyst til at arbejde med patientforløb i forhold til nedre kræft, ileus og stomi. Optaget af at udvikle den kliniske sygepleje i kirurgiske patientforløb Indstillet på at arbejde i en stilling, hvor du i halvdelen af tiden beskæftiger dig med klinisk arbejde og i den anden halvdel arbejder projektorienteret. I stand til at initiere og forestå mindre udviklings- og forskningsprojekter og søge midler hertil Interesseret i og har flair for at undervise og vejlede kollegaer i ændrede arbejdsgange og kan forestå tværfaglig og tværsektoriel undervisning Vi kan tilbyde: En stilling med mulighed for samspil mellem kliniske og akademiske kompetencer Mulighed for at deltage i og udvikle høj faglighed og sikre kvalitet i patientforløb Gode kollegaer der er nysgerrige, vidende, har humor og med dynamik En ledelse og et personale, som samarbejder for et godt arbejdsmiljø Fleksibel vagtplan hvor du har mulighed for selv at tilrettelægge en del af dit arbejde En stilling hvor du skal påregne at arbejde ca. hver 6.weekend og ca. 4 vagter pr. måned Samarbejde med den kliniske sygeplejespecialist og sygeplejersker med klinisk specialfunktion Et individuelt tilpasset program for introduktion og læring Vi søger en sygeplejerske 37 timer pr. uge med akademisk videreuddannelse. Der er tale om en delestilling mellem projektorienteret arbejde og klinisk arbejde. Stillingen indebærer cirka 4 vagter pr. måned og arbejde hver sjette weekend. Ansøgningsfristen er mandag den 23.09. 2019, kl. 12:00. Samtaler afholdes løbende. Yderligere oplysninger Du er velkommen til at kontakte: Afdelingssygeplejerske Gitte R. Madsen på tlf.: 48295831, eller ledende oversygeplejerske Lene Lydia Breum på tlf.:48296510. Stillingsbeskrivelse kan ligeledes rekvireres. Løn i henhold til overenskomst og forhåndslønaftale på baggrund af kirurgisk kompetenceniveau for sygeplejersker. Vi glæder os til at høre fra dig ------------------------------------------------------------------ Ud fra strategien om Fokus og Forenkling arbejder Kirurgisk afdeling aktivt og systematisk med udvikling af sammenhængende patientforløb inden for de hyppigst forekommende sygdomme, og hospitalet satser på at blive landets førende indenfor udvalgte forløb. Endvidere arbejder Nordsjællands Hospital, Hillerød med patientsikkerhed og er et af landets førende hospitaler indenfor området. Afdelingen har udvalgt rekruttering og fastholdelse som et yderligere indsatsområde, og arbejder målrettet med dette.Er du sygeplejerske med akademisk videreuddannelse på Master eller Kandidatniveau? Er du interesserede i at arbejde med patientforløb? Vi tilbyder mulighed for at deltage i udvikling af sygepleje til patienter med nedre kræft, ileus og stomi i en nyoprettet stilling.



Vil du være med til at tage de første innoverende skridt mod det nye supersygehus i Nordsjælland på en afdeling i udvikling? Du vil komme til at arbejde i en afdeling med synlig ledelse, der fokuserer på at styrke og udvikle det gode patientforløb.

Kirurgisk Sengeafsnit K 0141 har plads til 17 patienter. Patientforløbene drejer sig primært om nedre kræft, hvor patienterne kan være under udredning, efter kirurgisk behandling og i senpalliative forløb.



Du er:

  • Sygeplejerske med videreuddannelse på Master eller Kandidat niveau
  • Erfaren indenfor eller har lyst til at arbejde med patientforløb i forhold til nedre kræft, ileus og stomi.
  • Optaget af at udvikle den kliniske sygepleje i kirurgiske patientforløb
  • Indstillet på at arbejde i en stilling, hvor du i halvdelen af tiden beskæftiger dig med klinisk arbejde og i den anden halvdel arbejder projektorienteret.
  • I stand til at initiere og forestå mindre udviklings- og forskningsprojekter og søge midler hertil
  • Interesseret i og har flair for at undervise og vejlede kollegaer i ændrede arbejdsgange og kan forestå tværfaglig og tværsektoriel undervisning


Vi kan tilbyde:



  • En stilling med mulighed for samspil mellem kliniske og akademiske kompetencer
  • Mulighed for at deltage i og udvikle høj faglighed og sikre kvalitet i patientforløb
  • Gode kollegaer der er nysgerrige, vidende, har humor og med dynamik
  • En ledelse og et personale, som samarbejder for et godt arbejdsmiljø
  • Fleksibel vagtplan hvor du har mulighed for selv at tilrettelægge en del af dit arbejde
  • En stilling hvor du skal påregne at arbejde ca. hver 6.weekend og ca. 4 vagter pr. måned
  • Samarbejde med den kliniske sygeplejespecialist og sygeplejersker med klinisk specialfunktion
  • Et individuelt tilpasset program for introduktion og læring


Vi søger en sygeplejerske 37 timer pr. uge med akademisk videreuddannelse. Der er tale om en delestilling mellem projektorienteret arbejde og klinisk arbejde. Stillingen indebærer cirka 4 vagter pr. måned og arbejde hver sjette weekend.



Ansøgningsfristen er mandag den 23.09. 2019, kl. 12:00. Samtaler afholdes løbende.



Yderligere oplysninger



Du er velkommen til at kontakte: Afdelingssygeplejerske Gitte R. Madsen på tlf.: 48295831, eller ledende oversygeplejerske Lene Lydia Breum på tlf.:48296510. Stillingsbeskrivelse kan ligeledes rekvireres. Løn i henhold til overenskomst og forhåndslønaftale på baggrund af kirurgisk kompetenceniveau for sygeplejersker.



Vi glæder os til at høre fra dig

------------------------------------------------------------------



Ud fra strategien om "Fokus og Forenkling" arbejder Kirurgisk afdeling aktivt og systematisk med udvikling af sammenhængende patientforløb inden for de hyppigst forekommende sygdomme, og hospitalet satser på at blive landets førende indenfor udvalgte forløb. Endvidere arbejder Nordsjællands Hospital, Hillerød med patientsikkerhed og er et af landets førende hospitaler indenfor området.

Afdelingen har udvalgt ”rekruttering og fastholdelse” som et yderligere indsatsområde, og arbejder målrettet med dette.







Nordsjællands Hospital (Hillerød)Hillerød2019-08-26T00:00:002019-09-23T00:00:00
330077654Endokrinologisk og nefrologisk afsnit søger sygeplejerskeRobot Afdelingen Det endokrinologiske og nefrologiske sengeafsnit 0842 på Nordsjællands Hospital Hillerød, er et afsnit som varetager den højtspecialiserede pleje og behandling af de nefrologiske og endokrinologiske patienter. Vi modtager og behandler både akutte og elektive patienter indenfor begge specialer og varetager desuden pleje og behandling af komplekse medicinske patienter. Vi er en afdeling, som prioriterer kompetenceudvikling højt og tilbyder gennemgribende indføring i både det endokrinologiske og nefrologiske speciale, herunder mulighed for deltagelse i Regionhovedstadens nefrologiske efteruddannelse, samt specialekursus i endokrinologi. Afdelingen arbejder tæt sammen med det nefrologiske ambulatorium, som har deres daglige gang i afsnittet. Som et led i afdelingens kompetenceudvikling, vil du få mulighed for at deltage i oplæring af peritonealdialyse-patienter i samarbejde med ambulatoriet. Endokrinologi og nefrologi i akutmodtagelsen Indenfor nær fremtid vil endokrinologisk og nefrologisk afdeling have en fremskudt enhed i den fælles akutmodtagelse på Hillerød Hospital. Her kommer sygeplejersker og speciallæger til at arbejde tæt sammen om modtagelse og den initiale behandling af den akutte patient. Denne organisering giver mulighed for at have vagter både i akutmodtagelsen og på vores endokrinologiske og nefrologiske sengeafsnit. Balancen i denne fordeling er du selv med til at bestemme. Konstellationen er en helt unik mulighed for at prøve kræfter med arbejdsgangene både i akutmodtagelsen og på sengeafsnittet med alle de forskelle som ligger heri. Personalegruppen Fælles for os alle er et stort fagligt og socialt engagement, samt interesse i den endokrinologiske og nefrologiske sygepleje. Vi er en engageret og positiv personalegruppe bestående af sygeplejersker og social- og sundhedsassistenter. Afsnittet har ansat egne fysioterapeuter, en diætist, samt fast tilknyttede farmakonomer der samarbejder med plejepersonalet omkring patientens medicin. Endelig har afsnittet en fast tilknyttet en husassistent, der hjælper med mange af de praktiske gøremål, som fx madudlevering, opfyldning etc.. Vi arbejder tværfagligt og har patient og pårørende i centrum for vores arbejde. Vi arbejder sammen om at skabe et godt arbejdsmiljø, hvor der er plads til den enkelte, og hvor ærlighed, åbenhed og medindflydelse er nøgleord. Introduktion og kompetenceudvikling Når du bliver vores nye kollega, får du mulighed for at opbygge og styrke en bred faglighed i to spændende specialer. Dit introduktionsprogram er af 4-8 ugers varighed afhængig af din erfaring. Introduktionen og oplæringen bliver justeret fortløbende i samarbejde med dig, så det matcher dine kompetencer, behov og ønsker. Du har stor indflydelse på din egen vagtplan, og afdelingen kan tilbyde to-holdskift såfremt du ønsker det. Vi prioriterer i øvrigt, at der afholdes 3 ugers sammenhængende sommerferie også i skolernes sommerferie. Vi søger en sygeplejerske der: Er engageret, fleksibel og initiativrig Er god til at samarbejde og bevare den gode stemning Har lyst til en alsidig og omskiftelig hverdag med mange kollegaer Kan bevare overblikket og er god til at prioritere dagens opgaver også når det går stærkt Vi kan tilbyde: Et veltilrettelagt introduktionsforløb i skiftende vagter. Nefrologisk efteruddannelse Løbende kompetenceudvikling efter kompetencekort i både endokrinologi og nefrologi Tæt samarbejde med afsnittets øvrige faggrupper Weekendarbejde hver 3. weekend Vi tilstræber en vagtplanlægning som imødekommer to-holdskift således at du overvejende arbejder dagvagt og aftenvagt eller dagvagt og nattevagt. 6-8 aften- eller nattevagter på 4 uger samt indflydelse på egen vagtplanlægning En velfungerende, kompetent og engageret personalegruppe, som glæder sig til at byde dig velkommen Yderligere information Mulighed for tiltrædelse 1. november eller efter aftale. Hvis du har spørgsmål, kan du kontakte afdelingssygeplejerske Laila Dybdal på 48296440, og du er meget velkommen til et uformelt besøg i afdelingen. Ansøgningsfrist d. 20 9 Ansættelsessamtaler afholdes løbendeAfdelingen

Det endokrinologiske og nefrologiske sengeafsnit 0842 på Nordsjællands Hospital Hillerød, er et afsnit som varetager den højtspecialiserede pleje og behandling af de nefrologiske og endokrinologiske patienter. Vi modtager og behandler både akutte og elektive patienter indenfor begge specialer og varetager desuden pleje og behandling af komplekse medicinske patienter.

Vi er en afdeling, som prioriterer kompetenceudvikling højt og tilbyder gennemgribende indføring i både det endokrinologiske og nefrologiske speciale, herunder mulighed for deltagelse i Regionhovedstadens nefrologiske efteruddannelse, samt specialekursus i endokrinologi.

Afdelingen arbejder tæt sammen med det nefrologiske ambulatorium, som har deres daglige gang i afsnittet. Som et led i afdelingens kompetenceudvikling, vil du få mulighed for at deltage i oplæring af peritonealdialyse-patienter i samarbejde med ambulatoriet.



Endokrinologi og nefrologi i akutmodtagelsen

Indenfor nær fremtid vil endokrinologisk og nefrologisk afdeling have en fremskudt enhed i den fælles akutmodtagelse på Hillerød Hospital. Her kommer sygeplejersker og speciallæger til at arbejde tæt sammen om modtagelse og den initiale behandling af den akutte patient. Denne organisering giver mulighed for at have vagter både i akutmodtagelsen og på vores endokrinologiske og nefrologiske sengeafsnit. Balancen i denne fordeling er du selv med til at bestemme.



Konstellationen er en helt unik mulighed for at prøve kræfter med arbejdsgangene både i akutmodtagelsen og på sengeafsnittet – med alle de forskelle som ligger heri.



Personalegruppen

Fælles for os alle er et stort fagligt og socialt engagement, samt interesse i den endokrinologiske og nefrologiske sygepleje.

Vi er en engageret og positiv personalegruppe bestående af sygeplejersker og social- og sundhedsassistenter. Afsnittet har ansat egne fysioterapeuter, en diætist, samt fast tilknyttede farmakonomer der samarbejder med plejepersonalet omkring patientens medicin. Endelig har afsnittet en fast tilknyttet en husassistent, der hjælper med mange af de praktiske gøremål, som fx madudlevering, opfyldning etc..

Vi arbejder tværfagligt og har patient og pårørende i centrum for vores arbejde.

Vi arbejder sammen om at skabe et godt arbejdsmiljø, hvor der er plads til den enkelte, og hvor ærlighed, åbenhed og medindflydelse er nøgleord.



Introduktion og kompetenceudvikling

Når du bliver vores nye kollega, får du mulighed for at opbygge og styrke en bred faglighed i to spændende specialer. Dit introduktionsprogram er af 4-8 ugers varighed afhængig af din erfaring. Introduktionen og oplæringen bliver justeret fortløbende i samarbejde med dig, så det matcher dine kompetencer, behov og ønsker.



Du har stor indflydelse på din egen vagtplan, og afdelingen kan tilbyde to-holdskift såfremt du ønsker det.

Vi prioriterer i øvrigt, at der afholdes 3 ugers sammenhængende sommerferie – også i skolernes sommerferie.



Vi søger en sygeplejerske der:

  • Er engageret, fleksibel og initiativrig
  • Er god til at samarbejde og bevare den gode stemning
  • Har lyst til en alsidig og omskiftelig hverdag med mange kollegaer
  • Kan bevare overblikket og er god til at prioritere dagens opgaver – også når det går stærkt


Vi kan tilbyde:

  • Et veltilrettelagt introduktionsforløb i skiftende vagter.
  • Nefrologisk efteruddannelse
  • Løbende kompetenceudvikling efter kompetencekort i både endokrinologi og nefrologi
  • Tæt samarbejde med afsnittets øvrige faggrupper
  • Weekendarbejde hver 3. weekend
  • Vi tilstræber en vagtplanlægning som imødekommer to-holdskift – således at du overvejende arbejder dagvagt og aftenvagt eller dagvagt og nattevagt.
  • 6-8 aften- eller nattevagter på 4 uger – samt indflydelse på egen vagtplanlægning
  • En velfungerende, kompetent og engageret personalegruppe, som glæder sig til at byde dig velkommen


Yderligere information

Mulighed for tiltrædelse 1. november eller efter aftale.

Hvis du har spørgsmål, kan du kontakte afdelingssygeplejerske Laila Dybdal på 48296440, og du er meget velkommen til et uformelt besøg i afdelingen.

Ansøgningsfrist d. 20/9

Ansættelsessamtaler afholdes løbende



Nordsjællands Hospital (Hillerød)Hillerød2019-08-23T00:00:002019-09-20T00:00:00
330077653Sygeplejerske søges til Lunge- og Infektionsmedicinsk Afdeling B7/B8, Nordsjællands Hospital, FrederikssundRobot Afsnittet er en del af LIA (Lunge- og Infektionsmedicinsk Afdeling), som er fordelt på tre matrikler Hillerød og Frederikssund Hospitaler samt Sundhedshuset Helsingør. Om Lunge- og Infektionsmedicinsk Afsnit B7 B8 Afsnittet har 26 senge og samarbejder tæt med Lunge- og Infektionsmedicinsk Ambulatorium Afsnittet har omkring 35 medarbejdere. Dine kolleger vil være sygeplejersker, social- og sundhedsassistenter og afsnittets fysioterapeut Vi har en afdeling i Hillerød akutmodtagelse, hvor personalet består af bl.a. kolleger fra vores afdeling samt vores søsterafdelinger 0655 lungemedicinsk og 0651 infektionsmedicinsk. Det er frivilligt, om man ønsker at prøve kræfter med det akutte speciale Afsnittet uddanner såvel sygeplejestuderende som SSA-elever. Afsnittet har sin egen kliniske vejleder samt elevansvarlige, men vi vægter alle sammen et godt læringsmiljø for studerende og elever Om vores patientgrupper På B7 B8 har vi tre store patientforløb: Vores KOL-patienter kommer med akut respirationsinsufficiens samt behov for støtte til håndtering af respiratoriske symptomer. Vi har en KOL-sygeplejerske til at understøtte dette forløb samt sikre nødvendige kompetencer i plejegruppen. Som et særligt tilbud til den non-maligne lungesyge patient har vi indrettet to palliative stuer. På disse stuer tilbydes der vurdering af de fysiske, psykologiske og sociale behov og til planlægning af en passende pleje for denne patientgruppe. Vi har mange pneumonipatienter og vi har blandt andet fokus på behandling og mobilisering. Vi har et tæt tværsektorielt samarbejde for at forebygge genindlæggelser. Vi har en pneumoni-ansvarlig sygeplejerske, der understøtter dette forløb. Erysipelas er et af vores nyere prioriterede patientforløb. I dette patientforløb er der særligt fokus på mobilisering, medicinsk behandling, sårpleje, kompression samt Flowtron-behandling. Udover disse forløb har vi også almen medicinske patienter samt isolationspatienter. For at kvalificere plejen til vores lunge- og infektionsmedicinske patienter, vil du indgå i et tæt samarbejde med vores sygeplejespecialister i afsnittet. Vi søger dig Som brænder for det lunge- og infektionsmedicinske speciale og som har lyst til at udvikle dine kompetencer indenfor dette. Som er fagligt ambitiøs, kan lide at arbejde med den basale sygepleje helt ind under huden samtidig med at udvikle sygeplejen til den komplekse medicinske patient. Som ser dig selv på en arbejdsplads, der prioriterer uddannelse og faglig udvikling højt - også i det daglige. Som vil have mulighed for en skræddersyet karrierevej, hvad enten du er nyuddannet eller erfaren, som rummer både lønstigninger og uddannelse. Som vægter indflydelse på egen vagtplan og en arbejdsplads, der gør meget for at få arbejdsliv og familieliv til at fungere sammen. Du kan se mere om den hverdag, der venter dig her Som nyuddannet sygeplejerske: https: region-hovedstaden-ekstern.23video.com sygeplejerske-et-arbejdsliv-i-lunge-og Som rutineret sygeplejerske: https: region-hovedstaden-ekstern.23video.com sygeplejerske-et-arbejdsliv-i-lunge-og-1 Løn og ansættelsesvilkår Stillingen er til besættelse snarest eller efter aftale. Stillingen er på 32 timer om ugen. Man ansættes til alle 3 vagtlag, men du vil hovedsageligt blive planlagt til dag og nat. Der er weekendvagt fast hver 3. weekend. Der er også mulighed for fast hver 2. weekend. Afdelingen har en introduktionssygeplejerske, som vil stå for din introduktion til afdelingen. Du får 4 ugers intro til afdelingen, hvor du vil følge introduktionssygeplejersken eller fast personale og hermed få en tryg start. Løn- og ansættelsesvilkår følger overenskomst for ikke-ledende personale på Sundhedskartellets område, indgået mellem Sundhedskartellets parter, herunder Dansk Sygeplejeråd og Regionernes Lønnings- og Takstnævn. Yderligere oplysninger Ønsker du yderligere oplysninger om stillingen, er du velkommen til at kontakte afdelingssygeplejerske Kicki Maul på tlf. 48295260 eller mail kicki.maul@regionh.dk Du kan læse mere om afdelingen og Hospitalet på www.nordsjællandshospital.dk Ansøgningsfrist Send din ansøgning, CV m.v. via Annoncelink senest den 24. september 2019, kl. 12.00.Afsnittet er en del af LIA (Lunge- og Infektionsmedicinsk Afdeling), som er fordelt på tre matrikler – Hillerød og Frederikssund Hospitaler samt Sundhedshuset Helsingør.

Om Lunge- og Infektionsmedicinsk Afsnit B7/B8

  • Afsnittet har 26 senge og samarbejder tæt med Lunge- og Infektionsmedicinsk Ambulatorium
  • Afsnittet har omkring 35 medarbejdere. Dine kolleger vil være sygeplejersker, social- og sundhedsassistenter og afsnittets fysioterapeut
  • Vi har en afdeling i Hillerød akutmodtagelse, hvor personalet består af bl.a. kolleger fra vores afdeling samt vores søsterafdelinger 0655 lungemedicinsk og 0651 infektionsmedicinsk. Det er frivilligt, om man ønsker at prøve kræfter med det akutte speciale
  • Afsnittet uddanner såvel sygeplejestuderende som SSA-elever. Afsnittet har sin egen kliniske vejleder samt elevansvarlige, men vi vægter alle sammen et godt læringsmiljø for studerende og elever
Om vores patientgrupper

På B7/B8 har vi tre store patientforløb:

Vores KOL-patienter kommer med akut respirationsinsufficiens samt behov for støtte til håndtering af respiratoriske symptomer. Vi har en KOL-sygeplejerske til at understøtte dette forløb samt sikre nødvendige kompetencer i plejegruppen. Som et særligt tilbud til den non-maligne lungesyge patient har vi indrettet to palliative stuer. På disse stuer tilbydes der vurdering af de fysiske, psykologiske og sociale behov og til planlægning af en passende pleje for denne patientgruppe.

Vi har mange pneumonipatienter og vi har blandt andet fokus på behandling og mobilisering. Vi har et tæt tværsektorielt samarbejde for at forebygge genindlæggelser. Vi har en pneumoni-ansvarlig sygeplejerske, der understøtter dette forløb.

Erysipelas er et af vores nyere prioriterede patientforløb. I dette patientforløb er der særligt fokus på mobilisering, medicinsk behandling, sårpleje, kompression samt Flowtron-behandling.

Udover disse forløb har vi også almen medicinske patienter samt isolationspatienter. For at kvalificere plejen til vores lunge- og infektionsmedicinske patienter, vil du indgå i et tæt samarbejde med vores sygeplejespecialister i afsnittet.

Vi søger dig

  • Som brænder for det lunge- og infektionsmedicinske speciale og som har lyst til at udvikle dine kompetencer indenfor dette.
  • Som er fagligt ambitiøs, kan lide at arbejde med den basale sygepleje helt ind under huden samtidig med at udvikle sygeplejen til den komplekse medicinske patient.
  • Som ser dig selv på en arbejdsplads, der prioriterer uddannelse og faglig udvikling højt - også i det daglige.
  • Som vil have mulighed for en skræddersyet karrierevej, hvad enten du er nyuddannet eller erfaren, som rummer både lønstigninger og uddannelse.
  • Som vægter indflydelse på egen vagtplan og en arbejdsplads, der gør meget for at få arbejdsliv og familieliv til at fungere sammen.
Du kan se mere om den hverdag, der venter dig her

Løn og ansættelsesvilkår

Stillingen er til besættelse snarest eller efter aftale. Stillingen er på 32 timer om ugen. Man ansættes til alle 3 vagtlag, men du vil hovedsageligt blive planlagt til dag og nat.

Der er weekendvagt fast hver 3. weekend. Der er også mulighed for fast hver 2. weekend.

Afdelingen har en introduktionssygeplejerske, som vil stå for din introduktion til afdelingen. Du får 4 ugers intro til afdelingen, hvor du vil følge introduktionssygeplejersken eller fast personale og hermed få en tryg start.

Løn- og ansættelsesvilkår følger overenskomst for ikke-ledende personale på Sundhedskartellets område, indgået mellem Sundhedskartellets parter, herunder Dansk Sygeplejeråd og Regionernes Lønnings- og Takstnævn.

Yderligere oplysninger

Ønsker du yderligere oplysninger om stillingen, er du velkommen til at kontakte afdelingssygeplejerske Kicki Maul på tlf. 48295260 eller mail kicki.maul@regionh.dk

Du kan læse mere om afdelingen og Hospitalet på www.nordsjællandshospital.dk

Ansøgningsfrist

Send din ansøgning, CV m.v. via Annoncelink senest den 24. september 2019, kl. 12.00.



Nordsjællands Hospital (Hillerød)Hillerød2019-08-23T00:00:002019-09-24T00:00:00
da-DK

Andre job der matcher din søgning

Aftensygeplejerske til hjemmeplejen

Fredensborg Hjemmepleje

Kokkedal
Aftensygeplejerske søges til Fredensborg Hjemmepleje (deltid) Er du sygeplejersken der gerne vil arbejde med helhedspleje? Brænder du for kompetenceudvikling hos dig selv og andre faggrupper? Kan du lide at arbejde selvstændigt og have ansvar? Så er...
Indrykket:28. august 2019
Udløbsdato:30. september 2019

Kristinehøj Plejehjem, Helsingør søger Ansvarshavende sygeplejerske eller Social- og sundhedsassistent til nattevagt

Kristinehøj Plejehjem

Helsingør
Plejehjemmet Kristinehøj søger en SPL SSA til en af vores store afsnit fra 1.10.2019 eller snarest derefter. Stillingen er på 28,88 timer med arbejde hver 2. weekend. Vores mål er at skabe et hjemmeligt miljø med livsglæde og mulighed for individuel...
Indrykket:11. september 2019
Udløbsdato:20. september 2019

Projektorienteret sygeplejerske søges til nyoprettet stilling Kirurgisk Afdeling, Afsnit K 0141 Nordsjællands Hospital

Nordsjællands Hospital (Hillerød)

Hillerød
Er du sygeplejerske med akademisk videreuddannelse på Master eller Kandidatniveau? Er du interesserede i at arbejde med patientforløb? Vi tilbyder mulighed for at deltage i udvikling af sygepleje til patienter med nedre kræft, ileus og stomi i en ny...
Indrykket:26. august 2019
Udløbsdato:23. september 2019

Endokrinologisk og nefrologisk afsnit søger sygeplejerske

Nordsjællands Hospital (Hillerød)

Hillerød
Afdelingen Det endokrinologiske og nefrologiske sengeafsnit 0842 på Nordsjællands Hospital Hillerød, er et afsnit som varetager den højtspecialiserede pleje og behandling af de nefrologiske og endokrinologiske patienter. Vi modtager og behandler båd...
Indrykket:23. august 2019
Udløbsdato:20. september 2019

Sygeplejerske søges til Lunge- og Infektionsmedicinsk Afdeling B7/B8, Nordsjællands Hospital, Frederikssund

Nordsjællands Hospital (Hillerød)

Hillerød
Afsnittet er en del af LIA (Lunge- og Infektionsmedicinsk Afdeling), som er fordelt på tre matrikler Hillerød og Frederikssund Hospitaler samt Sundhedshuset Helsingør. Om Lunge- og Infektionsmedicinsk Afsnit B7 B8 Afsnittet har 26 senge og samarbejd...
Indrykket:23. august 2019
Udløbsdato:24. september 2019