Bemærk at denne jobannonce er udløbet!
Ansøgningsfristen for jobannoncen er overskredet, og stillingen kan ikke længere søges. Opslaget vises udelukkende som reference

Sygeplejerske til Akutafdelingen på Regionshospitalet Randers

Har du lyst til at arbejde som akutsygeplejerske i Akutafdelingen på Regionshospitalet Randers/ Akut klinik Grenå?

Så har du chancen nu.

Vi søger sygeplejersker til vores akutmodtagelse. Vi søger nye friske kollegaer, som vil være en del af vores spændende forandrings- og udviklingsproces. Sygeplejersker som har lyst til at indgå i et team af sygeplejersker som kan varetage plejen af alle typer af akutte patienter, både patienter til indlæggelse, lægevagt og skadestue.

Vi søger pr. 1. august 2019, eller efter aftale, sygeplejersker til fastansættelse eller vikariat af længere varighed, som enten har, eller ønsker basisuddannelsen for akutsygepleje. Arbejdstiden er 30-37 timer/ugentligt i blandede vagter.

Hvem er vi:
Akutberedskabet er under en større omorganisering, og i den forbindelse er der etableret nye akutafdelinger på mange sygehuse i Danmark.
Akutafdelingen på Regionshospitalet Randers, er en selvstændig afdeling på hospitalet. Vi modtager medicinske, kirurgiske, kardiologiske, gynækologiske, ortopædkirurgiske samt lette psykiatriske patienter og skadestue patienter. Akutklinikken i Grenaa Sundhedshus er også en del af akutafdelingen.

Når Akutafdelingen modtager akutte patienter, bliver de triageret, så relevant behandling kan iværksættes hurtigst muligt. De fleste patienter opholder sig kortere tid i Akutmodtagelsen, herefter bliver de enten udskrevet til egen læge eller oprettes til videre opfølgning i relevante ambulatorier. Øvrige patienter bliver overflyttet til et stamafsnit med henblik på videre udredning og behandling.

Vi kan tilbyde mulighed for at:

  • du kan sætte dit præg på sygeplejen til den akutte patient
  • du kan udvikle dine kompetencer indenfor det akutte felt i takt med udviklingen i afdelingen
  • du kan arbejde med en bred vifte af sygeplejeopgaver, hvor der lægges vægt på balancen mellem kernekompetence og fleksibilitet
  • være en del af et kollegialt fællesskab, hvor vi støtter hinanden, såvel fagligt som personligt

Til gengæld forventer vi:
  • Du har lyst til akut sygepleje og korte patientforløb
  • Du er nærværende i mødet med den akutte patient og dennes pårørende
  • Du kan trives i en travl uforudsigelig hverdag med mange udfordringer
  • Du selvstændigt kan tage ansvar for din faglige udvikling
  • Du har lyst til forandringer og er flexibel
  • Du har gode samarbejdsevner

Der må påregnes en prøvetid på 3 måneder. Vi gør opmærksom på, at der indhentes børneattest, som forudsætning for ansættelse.

Nærmere oplysninger om stillingerne kan indhentes ved:
Afdelingssygeplejerske for Akutmodtagelsen, Birte Husted, tlf. 78 42 03 11/ 23 84 72 44
eller Afdelingssygeplejerske, Sinne Fries, tlf. 78 42 19 21/61 66 07 39

Ansøgningsfristen er d. 24. juni 2019

Vi holder ansættelsessamtaler d. 26. og d. 27. juni 2019

Det er muligt at læse mere om Regionshospitalet Randers på:
www.regionshospitalet-randers.dk



Da Region Midtjylland løbende gennemfører besparelser og omorganiseringer, vil medarbejdere i omplacering, der søger stillingen, have fortrinsret til samtale.


 


Mere af samme slags?

Angiv din e-mail og få lignende job direkte i indbakken




Når du tilmelder dig accepterer du samtidig vores privativspolitik

330033260Phoenix-518f58d412019-05-28T15:06:25.223Sygeplejerske til Akutafdelingen på Regionshospitalet RandersHar du lyst til at arbejde som akutsygeplejerske i Akutafdelingen på Regionshospitalet Randers/ Akut klinik Grenå?

Så har du chancen nu.

Vi søger sygeplejersker til vores akutmodtagelse. Vi søger nye friske kollegaer, som vil være en del af vores spændende forandrings- og udviklingsproces. Sygeplejersker som har lyst til at indgå i et team af sygeplejersker som kan varetage plejen af alle typer af akutte patienter, både patienter til indlæggelse, lægevagt og skadestue.

Vi søger pr. 1. august 2019, eller efter aftale, sygeplejersker til fastansættelse eller vikariat af længere varighed, som enten har, eller ønsker basisuddannelsen for akutsygepleje. Arbejdstiden er 30-37 timer/ugentligt i blandede vagter.

Hvem er vi:
Akutberedskabet er under en større omorganisering, og i den forbindelse er der etableret nye akutafdelinger på mange sygehuse i Danmark.
Akutafdelingen på Regionshospitalet Randers, er en selvstændig afdeling på hospitalet. Vi modtager medicinske, kirurgiske, kardiologiske, gynækologiske, ortopædkirurgiske samt lette psykiatriske patienter og skadestue patienter. Akutklinikken i Grenaa Sundhedshus er også en del af akutafdelingen.

Når Akutafdelingen modtager akutte patienter, bliver de triageret, så relevant behandling kan iværksættes hurtigst muligt. De fleste patienter opholder sig kortere tid i Akutmodtagelsen, herefter bliver de enten udskrevet til egen læge eller oprettes til videre opfølgning i relevante ambulatorier. Øvrige patienter bliver overflyttet til et stamafsnit med henblik på videre udredning og behandling.

Vi kan tilbyde mulighed for at:
  • du kan sætte dit præg på sygeplejen til den akutte patient
  • du kan udvikle dine kompetencer indenfor det akutte felt i takt med udviklingen i afdelingen
  • du kan arbejde med en bred vifte af sygeplejeopgaver, hvor der lægges vægt på balancen mellem kernekompetence og fleksibilitet
  • være en del af et kollegialt fællesskab, hvor vi støtter hinanden, såvel fagligt som personligt

Til gengæld forventer vi:
  • Du har lyst til akut sygepleje og korte patientforløb
  • Du er nærværende i mødet med den akutte patient og dennes pårørende
  • Du kan trives i en travl uforudsigelig hverdag med mange udfordringer
  • Du selvstændigt kan tage ansvar for din faglige udvikling
  • Du har lyst til forandringer og er flexibel
  • Du har gode samarbejdsevner

Der må påregnes en prøvetid på 3 måneder. Vi gør opmærksom på, at der indhentes børneattest, som forudsætning for ansættelse.

Nærmere oplysninger om stillingerne kan indhentes ved:
Afdelingssygeplejerske for Akutmodtagelsen, Birte Husted, tlf. 78 42 03 11/ 23 84 72 44
eller Afdelingssygeplejerske, Sinne Fries, tlf. 78 42 19 21/61 66 07 39

Ansøgningsfristen er d. 24. juni 2019

Vi holder ansættelsessamtaler d. 26. og d. 27. juni 2019

Det er muligt at læse mere om Regionshospitalet Randers på:
www.regionshospitalet-randers.dk



Da Region Midtjylland løbende gennemfører besparelser og omorganiseringer, vil medarbejdere i omplacering, der søger stillingen, have fortrinsret til samtale.


 

2019-06-25T00:51:46.280 Har du lyst til at arbejde som akutsygeplejerske i Akutafdelingen på Regionshospitalet Randers Akut klinik Grenå?Så har du chancen nu.Vi søger sygeplejersker til vores akutmodtagelse. Vi søger nye friske kollegaer, som vil være en del af vores spændende forandrings- og udviklingsproces. Sygeplejersker som har lyst til at indgå i et team af sygeplejersker som kan varetage plejen af alle typer af akutte patienter, både patienter til indlæggelse, lægevagt og skadestue.Vi søger pr. 1. august 2019, eller efter aftale, sygeplejersker til fastansættelse eller vikariat af længere varighed, som enten har, eller ønsker basisuddannelsen for akutsygepleje. Arbejdstiden er 30-37 timer ugentligt i blandede vagter.Hvem er vi:Akutberedskabet er under en større omorganisering, og i den forbindelse er der etableret nye akutafdelinger på mange sygehuse i Danmark.Akutafdelingen på Regionshospitalet Randers, er en selvstændig afdeling på hospitalet. Vi modtager medicinske, kirurgiske, kardiologiske, gynækologiske, ortopædkirurgiske samt lette psykiatriske patienter og skadestue patienter. Akutklinikken i Grenaa Sundhedshus er også en del af akutafdelingen.Når Akutafdelingen modtager akutte patienter, bliver de triageret, så relevant behandling kan iværksættes hurtigst muligt. De fleste patienter opholder sig kortere tid i Akutmodtagelsen, herefter bliver de enten udskrevet til egen læge eller oprettes til videre opfølgning i relevante ambulatorier. Øvrige patienter bliver overflyttet til et stamafsnit med henblik på videre udredning og behandling.Vi kan tilbyde mulighed for at: du kan sætte dit præg på sygeplejen til den akutte patient du kan udvikle dine kompetencer indenfor det akutte felt i takt med udviklingen i afdelingen du kan arbejde med en bred vifte af sygeplejeopgaver, hvor der lægges vægt på balancen mellem kernekompetence og fleksibilitet være en del af et kollegialt fællesskab, hvor vi støtter hinanden, såvel fagligt som personligt Til gengæld forventer vi: Du har lyst til akut sygepleje og korte patientforløb Du er nærværende i mødet med den akutte patient og dennes pårørende Du kan trives i en travl uforudsigelig hverdag med mange udfordringer Du selvstændigt kan tage ansvar for din faglige udvikling Du har lyst til forandringer og er flexibel Du har gode samarbejdsevner Der må påregnes en prøvetid på 3 måneder. Vi gør opmærksom på, at der indhentes børneattest, som forudsætning for ansættelse.Nærmere oplysninger om stillingerne kan indhentes ved:Afdelingssygeplejerske for Akutmodtagelsen, Birte Husted, tlf. 78 42 03 11 23 84 72 44eller Afdelingssygeplejerske, Sinne Fries, tlf. 78 42 19 21 61 66 07 39Ansøgningsfristen er d. 24. juni 2019Vi holder ansættelsessamtaler d. 26. og d. 27. juni 2019Det er muligt at læse mere om Regionshospitalet Randers på:www.regionshospitalet-randers.dkDa Region Midtjylland løbende gennemfører besparelser og omorganiseringer, vil medarbejdere i omplacering, der søger stillingen, have fortrinsret til samtale.10Phoenix518f58d4101000000000IDK_OFIR_02DKDanmark228DKK2019-06-24T00:00:000010https://rm.emply.net/recruitment/vacancyApply.aspx?publishingId=051f83aa-ebe2-4943-882b-0e30deb6207d0EuropaDanmarkJyllandØstjyllandRanders3536514Akutafdelingen11Skovlyvej 18930Randers NØDKDanmarkORS/518f58d4_logo.gifORS/Small/518f58d4_logo.gif0
DKDanmarkDanmark
8Fuldtid46Permanent768919EmplyMinimum pakken - 35 dage49f424b2-e581-4904-8fc5-05189e0d11cf_11304200028-05-20191https://dispatcher.ofir.dk/statistic/register?context=FeedEntrySearchedCount&feedId=dc2beb84&entryId=518f58d4https://dispatcher.ofir.dk/statistic/register?context=FeedEntryDisplayCount&feedId=dc2beb84&entryId=518f58d4https://dispatcher.ofir.dk/statistic/register?context=JobApplicationInitiatedCount&feedId=dc2beb84&entryId=518f58d4&page=ShowJob&component=SendApplicationButtonhttps://dispatcher.ofir.dk/statistic/register?context=JobApplicationAppliedCount&feedId=dc2beb84&entryId=518f58d4&page=EmailApplyForm&component=SendApplicationButtonhttps://static.matchwork.com/company/logo/DK/ORS/SoMe/Social_og_sundhed/Pleje_og_omsorg/5.jpgSygeplejerske til Akutafdelingen på Regionshospitalet Randers12008001Dansk3Læse/ tale323108Sygeplejerske77Pleje og omsorg361937376CHABOS@rm.dkDanmarkDanmark330149416Sygeplejersker til Akutafdelingen, Regionshospitalet RandersBasic Start 2020 med nye skønne kollegaer Vi er ca. 70 sygeplejersker i Akutafdelingen der brændende ønsker sig nogle flere kollegaer.Vi dækker både Akutafdelingen på Regionshospitalet Randers og Akutklinikken i Grenå. Vi søger nye friske kollegaer, som vil være en del af vores spændende speciale.Har du lyst til at indgå i et team af sygeplejersker som kan varetage plejen af alle typer af akutte patienter, både patienter til indlæggelse, lægevagt og skadestue, så er chancen der nu.Vi søger pr. 1. marts 1. april 2020, eller efter aftale, sygeplejersker til fastansættelse eller vikariat af længere varighed, som enten har, eller ønsker basisuddannelsen for akutsygepleje. Arbejdstiden er 37 timer ugentligt. Der tilbydes blandede vagter, hvor der stiles imod 2-holds skift, fast aftenvagt eller fast nattevagt efter ønske.Hvem er vi:Akutberedskabet er under en større omorganisering, og i den forbindelse er der etableret nye Akutafdelinger på mange hospitaler i Danmark.Akutafdelingen på Regionshospitalet Randers, er en selvstændig afdeling på hospitalet.Vi modtager medicinske, kirurgiske, kardiologiske, gynækologiske, ortopædkirurgiske samt lette psykiatriske patienter og skadestue patienter. Akutklinikken i Grenaa Sundhedshus er også en del af akutafdelingen.Når Akutafdelingen modtager akutte patienter, bliver de triageret, så relevant behandling kan iværksættes hurtigst muligt. De fleste patienter opholder sig kortere tid i Akutafdelingen, herefter bliver de enten udskrevet til egen læge eller oprettes til videre opfølgning i relevante ambulatorier. Øvrige patienter bliver overflyttet til et stamafsnit med henblik på videre udredning og behandling.Vi kan tilbyde at: du indgår i et struktureret introduktions- og oplæringsprogram og får tilknyttet en mentor du kan udvikle dine kompetencer indenfor det akutte felt i takt med udviklingen i afdelingen du kan arbejde med en bred vifte af sygeplejeopgaver, hvor der lægges vægt på balancen mellem kernekompetencer og fleksibilitet du får mulighed for at sætte dit præg på sygeplejen til den akutte patient du bliver en del af et kollegialt fællesskab, hvor vi støtter hinanden, såvel fagligt som personligt du får mulighed for at starte på akutuddannelsen efter ca. 1 år i afdelingen Til gengæld forventer vi at: du har lyst til akut sygepleje og korte patientforløb du er nærværende i mødet med den akutte patient og dennes pårørende du trives i en uforudsigelig hverdag med mange bolde i luften du selvstændigt kan tage ansvar for din faglige udvikling du har lyst til forandringer og er fleksbel du har gode tværfaglige samarbejdsevner Du er meget velkommen til at besøge vores afdeling hvis du vil vide mere eller møde os. Du kan også se mere her: www.akutjob.randers.rm.dkKontakt gerne:Afdelingssygeplejerske for Akutafdelingen, Birte Husted, tlf. 23 84 72 44eller Oversygeplejerske for Akutafdelingen, Marianne Renberg tlf. 30 63 82 60Ansøgningsfristen er søndag den 16. februar 2020.Tiltrædelse 1. marts 1. april 2020 eller efter aftale.Ansættelsessamtaler afholdes løbende.Det er muligt at læse mere om Regionshospitalet Randers på:www.regionshospitalet-randers.dkDa Region Midtjylland løbende gennemfører besparelser og omorganiseringer, vil medarbejdere i omplacering, der søger stillingen, have fortrinsret til samtale.
Start 2020 med nye skønne kollegaer
Vi er ca. 70 sygeplejersker i Akutafdelingen der brændende ønsker sig nogle flere kollegaer.
Vi dækker både Akutafdelingen på Regionshospitalet Randers og Akutklinikken i Grenå.

Vi søger nye friske kollegaer, som vil være en del af vores spændende speciale.
Har du lyst til at indgå i et team af sygeplejersker som kan varetage plejen af alle typer af akutte patienter, både patienter til indlæggelse, lægevagt og skadestue, så er chancen der nu.

Vi søger pr. 1. marts/1. april 2020, eller efter aftale, sygeplejersker til fastansættelse eller vikariat af længere varighed, som enten har, eller ønsker basisuddannelsen for akutsygepleje. Arbejdstiden er 37 timer/ugentligt. Der tilbydes blandede vagter, hvor der stiles imod 2-holds skift, fast aftenvagt eller fast nattevagt efter ønske.

Hvem er vi:
Akutberedskabet er under en større omorganisering, og i den forbindelse er der etableret nye Akutafdelinger på mange hospitaler i Danmark.
Akutafdelingen på Regionshospitalet Randers, er en selvstændig afdeling på hospitalet.
Vi modtager medicinske, kirurgiske, kardiologiske, gynækologiske, ortopædkirurgiske samt lette psykiatriske patienter og skadestue patienter. Akutklinikken i Grenaa Sundhedshus er også en del af akutafdelingen.

Når Akutafdelingen modtager akutte patienter, bliver de triageret, så relevant behandling kan iværksættes hurtigst muligt. De fleste patienter opholder sig kortere tid i Akutafdelingen, herefter bliver de enten udskrevet til egen læge eller oprettes til videre opfølgning i relevante ambulatorier. Øvrige patienter bliver overflyttet til et stamafsnit med henblik på videre udredning og behandling.

Vi kan tilbyde at:
  • du indgår i et struktureret introduktions- og oplæringsprogram og får tilknyttet en mentor
  • du kan udvikle dine kompetencer indenfor det akutte felt i takt med udviklingen i afdelingen
  • du kan arbejde med en bred vifte af sygeplejeopgaver, hvor der lægges vægt på balancen mellem kernekompetencer og fleksibilitet
  • du får mulighed for at sætte dit præg på sygeplejen til den akutte patient
  • du bliver en del af et kollegialt fællesskab, hvor vi støtter hinanden, såvel fagligt som personligt
  • du får mulighed for at starte på akutuddannelsen efter ca. 1½ år i afdelingen

Til gengæld forventer vi at:
  • du har lyst til akut sygepleje og korte patientforløb
  • du er nærværende i mødet med den akutte patient og dennes pårørende
  • du trives i en uforudsigelig hverdag med mange bolde i luften
  • du selvstændigt kan tage ansvar for din faglige udvikling
  • du har lyst til forandringer og er fleksbel
  • du har gode tværfaglige samarbejdsevner

Du er meget velkommen til at besøge vores afdeling hvis du vil vide mere eller møde os. Du kan også se mere her: www.akutjob.randers.rm.dk

Kontakt gerne:
Afdelingssygeplejerske for Akutafdelingen, Birte Husted, tlf. 23 84 72 44
eller Oversygeplejerske for Akutafdelingen, Marianne Renberg tlf. 30 63 82 60

Ansøgningsfristen er søndag den 16. februar 2020.
Tiltrædelse 1. marts/ 1. april 2020 eller efter aftale.

Ansættelsessamtaler afholdes løbende.

Det er muligt at læse mere om Regionshospitalet Randers på:
www.regionshospitalet-randers.dk


Da Region Midtjylland løbende gennemfører besparelser og omorganiseringer, vil medarbejdere i omplacering, der søger stillingen, have fortrinsret til samtale.

ORS/Small/20e87ed8_logo.gifAkutafdelingenRanders NØ2020-01-03T14:00:27.5532020-02-16T00:00:00
330155866Sygeplejerske til Urinvejskirurgisk Klinik, Regionshospitalet RandersBasic Da en af vores dygtige sygeplejersker snart skal på barsel, søger vi en ny kollega i et vikariat på 37 timer uge pr 1. marts 2020 eller efter aftale. Der er mulighed for indflydelse på timetallet. Urinvejskirurgisk Klinik er et dynamisk afsnit med høj aktivitet, mange forskelligartede udfordringer og komplekse sygeplejefaglige opgaver. I klinikken kommer patienter, der er under udredning eller i behandling for både benigne og maligne sygdomme i urinvejene.Vores hverdag er opbygget omkring en speciallægelinje, en reservelægelinje og to sygeplejelinjer. Vi har bl.a to specialuddannede sygeplejersker, der selvstændigt udfører cystoskopier, samt to sygeplejersker, der giver opvarmet kemo i blæren (HIVEC).Urinvejskirurgisk Klinik består af syv sygeplejersker, to sekretærer samt fire serviceassistenter, der roterer mellem flere afsnit. Endvidere er vi uddannelsesafsnit for sygeplejestuderende, som er tilknyttet en klinisk vejleder. Klinikken har åbent i dagtid på hverdage, og arbejdstiden afvikles mellem kl 07.30 - 16.00. Vi ønsker en kollega, der:- som minimum har erfaring fra ambulatorie klinik eller urinvejskirurgi - mestrer en omskiftelig hverdag med mange patientkontakter samt evner at arbejde selvstændigt- har interesse for det gode sammenhængende patientforløb- evner at kommunikere og medinddrage patienter og pårørende ud fra deres forudsætninger- kan se udfordringer i og forslag til udvikling af sygeplejen i afsnittet- har flair for at betjene teknisk udstyr- bidrager med overskud og en positiv tilgang- er fleksibel og har fokus på konstruktiv dialog- optræder som en god kollega og bidrager til et godt arbejdsfællesskab Urinvejskirurgisk Klinik kan bl.a. tilbyde:- et ansvarsfuldt, udfordrende og afvekslende job- introduktion og oplæring med udgangspunkt i dine faglige kvalifikationer- et højt sygeplejefagligt niveau- engagerede og dedikerede kollegaer, der reflekterer over den sygeplejepraksis, der ydes- fokus på teamsamarbejdet, som har indflydelse på såvel trivsel samt det gode patientforløb- indflydelse på arbejds- og ferieplan. Ønsker du at vide mere om afsnittet eller stillingen, så kontakt gerne afdelingssygeplejerske Iben Troilsgaard på telefon 78422051 eller mail ibentroi@rm.dk. Ansøgningsfrist søndag d. 26. januar 2020.Samtaler forventes afholdt i uge 5. Løn- og ansættelsesforhold i henhold til gældende overenskomst.Der skal gøres opmærksom på, at som forudsætning for ansættelse vil der indhentes referencer, samt tilfredsstillende autorisationsbevis og børneattest.Da Region Midtjylland løbende gennemfører besparelser og omorganiseringer, vil medarbejdere i omplacering, der søger stillingen, have fortrinsret til samtale.
Da en af vores dygtige sygeplejersker snart skal på barsel, søger vi en ny kollega i et vikariat på 37 timer/uge pr 1. marts 2020 eller efter aftale. Der er mulighed for indflydelse på timetallet.
 
Urinvejskirurgisk Klinik er et dynamisk afsnit med høj aktivitet, mange forskelligartede udfordringer og komplekse sygeplejefaglige opgaver. I klinikken kommer patienter, der er under udredning eller i behandling for både benigne og maligne sygdomme i urinvejene.

Vores hverdag er opbygget omkring en speciallægelinje, en reservelægelinje og to sygeplejelinjer. Vi har bl.a to specialuddannede sygeplejersker, der selvstændigt udfører cystoskopier, samt to sygeplejersker, der giver opvarmet kemo i blæren (HIVEC).
Urinvejskirurgisk Klinik består af syv sygeplejersker, to sekretærer samt fire serviceassistenter, der roterer mellem flere afsnit. Endvidere er vi uddannelsesafsnit for sygeplejestuderende, som er tilknyttet en klinisk vejleder. Klinikken har åbent i dagtid på hverdage, og arbejdstiden afvikles mellem kl 07.30 - 16.00.
 
Vi ønsker en kollega, der:
- som minimum har erfaring fra ambulatorie/klinik eller urinvejskirurgi     
- mestrer en omskiftelig hverdag med mange patientkontakter samt evner at arbejde selvstændigt
- har interesse for det gode sammenhængende patientforløb
- evner at kommunikere og medinddrage patienter og pårørende ud fra deres forudsætninger
- kan se udfordringer i og forslag til udvikling af sygeplejen i afsnittet
- har flair for at betjene teknisk udstyr
- bidrager med overskud og en positiv tilgang
- er fleksibel og har fokus på konstruktiv dialog
- optræder som en god kollega og bidrager til et godt arbejdsfællesskab
 
Urinvejskirurgisk Klinik kan bl.a. tilbyde:
- et ansvarsfuldt, udfordrende og afvekslende job
- introduktion og oplæring med udgangspunkt i dine faglige kvalifikationer
- et højt sygeplejefagligt niveau
- engagerede og dedikerede kollegaer, der reflekterer over den sygeplejepraksis, der ydes
- fokus på teamsamarbejdet, som har indflydelse på såvel trivsel samt det gode patientforløb
- indflydelse på arbejds- og ferieplan.
 
 
Ønsker du at vide mere om afsnittet eller stillingen, så kontakt gerne afdelingssygeplejerske Iben Troilsgaard på telefon 78422051 eller mail ibentroi@rm.dk.
 
Ansøgningsfrist søndag d. 26. januar 2020.
Samtaler forventes afholdt i uge 5.
 
Løn- og ansættelsesforhold i henhold til gældende overenskomst.
Der skal gøres opmærksom på, at som forudsætning for ansættelse vil der indhentes referencer, samt tilfredsstillende autorisationsbevis og børneattest.

Da Region Midtjylland løbende gennemfører besparelser og omorganiseringer, vil medarbejdere i omplacering, der søger stillingen, have fortrinsret til samtale.


 

ORS/Small/6ee0fd46_logo.gifUrinvejskirurgisk KlinikRanders NØ2020-01-13T12:03:01.7402020-01-26T00:00:00
330155870Sygeplejerske til Øre-, næse-, hals- og Øjenklinikken, Regionshospitalet RandersBasic Er du vores nye kollega til Øjenklinikken?Da vi i foråret 2020 skal udvide vores kapacitet indenfor øjenspecialet, søger vi en ny kollega pr 1. marts 2020. Stillingen er 37 timer uge, med mulighed for indflydelse på timetallet. I Øjenklinikken arbejdes der primært i dagtid fra kl 7.30-16, fraset hver anden tirsdag, hvor vi har åbent til kl 18 samt onsdage, hvor vi har åbent til kl 19. Øre-, næse-, hals- og Øjenklinikken er et velfungerende afsnit med 17 sygeplejersker. Vi er opdelt i to specialer, hvor nogle sygeplejersker besidder kompetencer indenfor begge specialer. Øjenklinikken består af tre klinikker og to operationsstuer hvor elektive patienter med grå stær, efterstær samt externe øjensygdomme undersøges og behandles. ØNH-Klinikken består af to klinikker og to operationsstuer. Her ses elektive og akutte patienter til undersøgelse samt behandling for benigne øre-, næse- og halssygdomme.Vi har for nuværende i gennemsnit 65 patienter igennem pr. dag fordelt på de to specialer. Ansættelsen vil være i Øjenspecialet. Øjenklinikken kan bl.a tilbyde: Et ansvarsfuldt, udfordrende og afvekslende job. Introduktion og oplæring med udgangspunkt i dine faglige kvalifikationer og erfaringer. Et højt sygeplejefagligt niveau. Engagerede og dedikerede kollegaer, der reflekterer over den sygeplejepraksis, der ydes. Fokus på teamsamarbejdet, en god og positiv ånd, som har indflydelse på såvel trivsel, som det gode patientforløb. Indflydelse på arbejds- og ferieplan via Min Tid . Vi ønsker en kollega, der: Har erfaring som operationssygeplejerske eller ambulatoriesygeplejerske - gerne indenfor øjenspecialet. Mestrer en omskiftelig hverdag med mange patientkontakter. Evner at kommunikere og medinddrage patienter og pårørende ud fra deres forudsætninger. Har flair for at betjene teknisk udstyr. Bidrager med overskud og en positiv tilgang. Optræder som en god kollega og bidrager til et godt arbejdsfællesskab. Ansøgere med operationserfaring vægtes højt. Ønsker du at vide mere om afsnittet eller stillingen, så kontakt gerne afdelingssygeplejerske Iben Troilsgaard på 78422051. Ansøgningsfrist søndag d. 26 1-20. Ansættelsessamtaler afholdes i uge 5. Løn og ansættelsesforhold i henhold til gældende overenskomst.Der skal gøres opmærksom på, at der vil blive indhentet tilfredsstillende børneattest samt autorisationsbevis som forudsætning for ansættelse. Da Region Midtjylland løbende gennemfører besparelser og omorganiseringer, vil medarbejdere i omplacering, der søger stillingen, have fortrinsret til samtale.Er du vores nye kollega til Øjenklinikken?

Da vi i foråret 2020 skal udvide vores kapacitet indenfor øjenspecialet, søger vi en ny kollega pr 1. marts 2020. Stillingen er 37 timer/uge, med mulighed for indflydelse på timetallet. I Øjenklinikken arbejdes der primært i dagtid fra kl 7.30-16, fraset hver anden tirsdag, hvor vi har åbent til kl 18 samt onsdage, hvor vi har åbent til kl 19.
 
Øre-, næse-, hals- og Øjenklinikken er et velfungerende afsnit med 17 sygeplejersker. Vi er opdelt i to specialer, hvor nogle sygeplejersker besidder kompetencer indenfor begge specialer. Øjenklinikken består af tre klinikker og to operationsstuer hvor elektive patienter med grå stær, efterstær samt externe øjensygdomme undersøges og behandles. ØNH-Klinikken består af to klinikker og to operationsstuer. Her ses elektive og akutte patienter til undersøgelse samt behandling for benigne øre-, næse- og halssygdomme.
Vi har for nuværende i gennemsnit 65 patienter igennem pr. dag fordelt på de to specialer. Ansættelsen vil være i Øjenspecialet.
 
Øjenklinikken kan bl.a tilbyde:
  • Et ansvarsfuldt, udfordrende og afvekslende job.
  • Introduktion og oplæring med udgangspunkt i dine faglige kvalifikationer og erfaringer.
  • Et højt sygeplejefagligt niveau.
  • Engagerede og dedikerede kollegaer, der reflekterer over den sygeplejepraksis, der ydes.
  • Fokus på teamsamarbejdet, en god og positiv ånd, som har indflydelse på såvel trivsel, som det gode patientforløb.
  • Indflydelse på arbejds- og ferieplan via ”Min Tid”.
     
    Vi ønsker en kollega, der:
  • Har erfaring som operationssygeplejerske eller ambulatoriesygeplejerske - gerne indenfor øjenspecialet.
  • Mestrer en omskiftelig hverdag med mange patientkontakter.
  • Evner at kommunikere og medinddrage patienter og pårørende ud fra deres forudsætninger.
  • Har flair for at betjene teknisk udstyr.
  • Bidrager med overskud og en positiv tilgang.
  • Optræder som en god kollega og bidrager til et godt arbejdsfællesskab.
     
    Ansøgere med operationserfaring vægtes højt.
     
    Ønsker du at vide mere om afsnittet eller stillingen, så kontakt gerne afdelingssygeplejerske Iben Troilsgaard på 78422051.
     
    Ansøgningsfrist søndag d. 26/1-20. Ansættelsessamtaler afholdes i uge 5.
     
    Løn og ansættelsesforhold i henhold til gældende overenskomst.
    Der skal gøres opmærksom på, at der vil blive indhentet tilfredsstillende børneattest samt autorisationsbevis som forudsætning for ansættelse.

Da Region Midtjylland løbende gennemfører besparelser og omorganiseringer, vil medarbejdere i omplacering, der søger stillingen, have fortrinsret til samtale.


 

ORS/Small/fd71c9e0_logo.gifKlinikgangenRanders NØ2020-01-13T12:03:17.5832020-01-26T00:00:00
330156684Sygeplejersker, Børn og Unge sengeafsnit, Kvinde/barn fællesafdeling, Regionshospitalet RandersBasic Er du børnesygeplejerske eller har drømmen om at blive det så se her!To af vores gode kolleger har valgt at søge nye udfordringer, og derfor får vi nu 2 faste stillinger på 37 timer ugentligt ledig pr. 1. marts 2020 eller efter aftale.Der er mulighed for indflydelse på timetallet.Børn og Unge består af sengeafsnit, akut modtageafsnit, klinik og dagklinik.Vi arbejder på tværs af disse og har dermed mulighed for at møde vores patienter gennem et helt patientforløb. Ligeledes giver det også mulighed for at arbejde med både korte og lange patientforløb. Vi modtager børn og unge i alderen 1 måned til 18 år.Afdelingen favner bredt over mange specialer inden for almen pædiatri, såvel medicinske som kirurgiske.Vi arbejder endvidere tæt sammen med Sengeafsnittet for Nyfødte. Vi har et godt arbejdsmiljø, der er præget af engagement, og hvor vi arbejder fokuseret med vidensdeling samt udvikling af sygeplejen. Vi vægter endvidere det sociale fællesskab og et godt grin højt.Vi arbejder meget selvstændigt, men samtidig meget tæt sammen. Vi sparrer med hinanden, hjælper og støtter hinanden. Du vil blive kollega til et fagligt velfunderet og erfarent personale.Se nedenstående beskrivelse af stillingerne:Sygeplejerske til Børn og Unge astma allergiteam modtagelse sengeafsnit 1. Vi søger 1 sygeplejerske i fast stilling, som primært skal arbejde indenfor astma allergi specialet i ambulant funktion kombineret med blandede vagter i vores akut modtageafsnit sengeafsnit.Vi søger en kollega gerne med erfaring og lyst til: At arbejde med specialet astma og allergi At blive en del af vores energiske astma og allergiteam At varetage selvstændige sygeplejekonsultationer At have en kombineret stilling af ambulant funktion modtagelse eller sengeafsnit At arbejde med børn unge og familier Vi søger en kollega med: Min 2 års erfaring som sygeplejerske Bred erfaring inden for astma allergi Gerne erfaring med pædiatri Erfaring med at arbejde selvstændigt i sygeplejekonsultationer Gerne erfaring med akut sygepleje De primære arbejdsopgaver i den ambulante funktion er: Selvstændige sygeplejekonsultationer inden for allergi omfattende: Hyposensibilisering Provokations test Test i forhold til udredning af børn med lunge allergisygdomme: ex.lungefunktionstest, FeNO, anstrengelsestest, metacolintest, mannitoltest, VO2 max mm. Planlægning og koordinering af det ambulante forløb i samarbejde med familien. 2. Vi søger 1 sygeplejerske i fast stilling, som primært skal arbejde i sengeafsnit modtagelse med blandede vagter og med interesse i ambulant funktionVi søger en kollega gerne med erfaring og interesse i: At arbejde med pædiatri som speciale At arbejde bredt med diverse medicinske og kirurgiske patientforløb At arbejde mere dybdegående med urinvejs- og mavesygdomme og med interesse i ambulant funktion At arbejde mere dybdegående med børn med forskellige trivselsproblematikker og funktionelle lidelser og med interesse i ambulant funktion At arbejde med børn unge og familier Vi søger en kollega med: Gerne 2 års erfaring som sygeplejerske Erfaring indenfor afsnittets specialer Gerne erfaring med pædiatri Gerne erfaring med akut sygepleje Gerne med erfaring fra sundhedsplejen psykiatri De primære arbejdsopgaver i sengeafsnittet er:- modtagelse, observation, behandling og pleje af børn og unge indenfor medicinske og kirurgiske specialer- observationsindlæggelser af børn med forskellige trivselsproblematikker eller funktionelle lidelser.De primære arbejdsopgaver i den akutte funktion er: modtagelse af det akut syge barn unge pleje og behandling af det akut kritisk syge barn unge og evt. overflytning til intensiv afdeling eller specialafdeling på andet sygehus observation af barnet den unge over nogle timer op til 24 timer ambulante opgaver i beskedent omfang Tværfagligt samarbejde er en stor del af hverdagen, og arbejdet foregår i tæt samarbejde med hele familien omkring det enkelte barn. Vi søger sygeplejersker, der har lyst til at arbejde med børn og unge og deres familier. Du skal kunne rumme mange forskellige patientkategorier, og du skal trives med at have mange bolde i luften du skal kunne være i, at dagene kan være meget forskellige.Den pædagogiske og kommunikative side af sygeplejefaget fylder meget.Vi ønsker kollegaer, der udstråler arbejdsglæde, godt humør og er fleksibel i sit arbejde.Vi ønsker kollegaer, som viser initiativ og lyst til at dygtiggøre sig fagligt, så familierne bliver mødt med god, kompetent og reflekteret sygepleje. Vi ønsker kollegaer, som kan prioritere i en hverdag med varieret arbejdspres, som ser muligheder frem for begrænsninger.Pt arbejdes hver 2,7 weekend, men vi arbejder på at nå hver 3. weekend i 2020.Der vil blive udarbejdet individuelt oplæringsprogram med udgangspunkt i din kliniske viden og erfaring.Vi glæder os til at modtage din ansøgning. Anfør venligst hvilken stilling, du søger, eller om du søger begge.Der vil blive indhentet børneattest ved ansættelse.Ansøgningsfrist 26. januar 2020.Forventet samtaler uge 5.Vil du vide mere om stillingerne, kan du ringe til afdelingssygeplejerske Anne Grete Bisgaard Hansen 78420851.Da Region Midtjylland løbende gennemfører besparelser og omorganiseringer, vil medarbejdere i omplacering, der søger stillingen, have fortrinsret til samtale.Er du børnesygeplejerske eller har drømmen om at blive det – så se her!

To af vores gode kolleger har valgt at søge nye udfordringer, og derfor får vi nu 2 faste stillinger på 37 timer ugentligt ledig pr. 1. marts 2020 eller efter aftale.
Der er mulighed for indflydelse på timetallet.

Børn og Unge består af sengeafsnit, akut modtageafsnit, klinik og dagklinik.
Vi arbejder på tværs af disse og har dermed mulighed for at møde vores patienter gennem et helt patientforløb. Ligeledes giver det også mulighed for at arbejde med både korte og lange patientforløb. Vi modtager børn og unge i alderen 1 måned til 18 år.
Afdelingen favner bredt over mange specialer inden for almen pædiatri, såvel medicinske som kirurgiske.
Vi arbejder endvidere tæt sammen med Sengeafsnittet for Nyfødte. 
Vi har et godt arbejdsmiljø, der er præget af engagement, og hvor vi arbejder fokuseret med vidensdeling samt udvikling af sygeplejen. Vi vægter endvidere det sociale fællesskab og et godt grin højt.
Vi arbejder meget selvstændigt, men samtidig meget tæt sammen. Vi sparrer med hinanden, hjælper og støtter hinanden. Du vil blive kollega til et fagligt velfunderet og erfarent personale.

Se nedenstående beskrivelse af stillingerne:

Sygeplejerske til Børn og Unge – astma/allergiteam/modtagelse/sengeafsnit

1.  Vi søger 1 sygeplejerske i fast stilling, som primært skal arbejde indenfor astma/allergi specialet i ambulant funktion kombineret med blandede vagter i vores akut modtageafsnit/sengeafsnit.

Vi søger en kollega gerne med erfaring og lyst til:
  • At arbejde med specialet astma og allergi
  • At blive en del af vores energiske astma og allergiteam
  • At varetage selvstændige sygeplejekonsultationer
  • At have en kombineret stilling af ambulant funktion/modtagelse eller sengeafsnit
  • At arbejde med børn/unge og familier
Vi søger en kollega med:
  • Min 2 års erfaring som sygeplejerske
  • Bred erfaring inden for astma/allergi
  • Gerne erfaring med pædiatri
  • Erfaring med at arbejde selvstændigt i sygeplejekonsultationer
  • Gerne erfaring med akut sygepleje

De primære arbejdsopgaver i den ambulante funktion er:
  • Selvstændige sygeplejekonsultationer inden for allergi omfattende:
  • Hyposensibilisering
  • Provokations test
  • Test i forhold til udredning af børn med lunge/allergisygdomme: ex.lungefunktionstest, FeNO, anstrengelsestest, metacolintest, mannitoltest, VO2 max mm.
  • Planlægning og koordinering af det ambulante forløb i samarbejde med familien.
2. Vi søger 1 sygeplejerske i fast stilling, som primært skal arbejde i sengeafsnit/modtagelse med blandede vagter og med interesse i ambulant funktion

Vi søger en kollega gerne med erfaring og interesse i:
  • At arbejde med pædiatri som speciale
  • At arbejde bredt med diverse medicinske og kirurgiske patientforløb
  • At arbejde mere dybdegående med urinvejs- og mavesygdomme og med interesse i ambulant funktion
  • At arbejde mere dybdegående med børn med forskellige trivselsproblematikker og funktionelle lidelser og med interesse i ambulant funktion
  • At arbejde med børn/unge og familier
Vi søger en kollega med:
  • Gerne 2 års erfaring som sygeplejerske
  • Erfaring indenfor afsnittets specialer
  • Gerne erfaring med pædiatri
  • Gerne erfaring med akut sygepleje
  • Gerne med erfaring fra sundhedsplejen/psykiatri
De primære arbejdsopgaver i sengeafsnittet er:
- modtagelse, observation, behandling og pleje af børn og unge indenfor medicinske og kirurgiske specialer
- observationsindlæggelser af børn med forskellige trivselsproblematikker eller funktionelle lidelser.

De primære arbejdsopgaver i den akutte funktion er:
  • modtagelse af det akut syge barn/unge
  • pleje og behandling af det akut kritisk syge barn/unge og evt. overflytning til intensiv afdeling eller specialafdeling på andet sygehus
  • observation af barnet/den unge over nogle timer op til 24 timer
  • ambulante opgaver i beskedent omfang
Tværfagligt samarbejde er en stor del af hverdagen, og arbejdet foregår i tæt samarbejde med hele familien omkring det enkelte barn. Vi søger sygeplejersker, der har lyst til at arbejde med børn og unge og deres familier. Du skal kunne rumme mange forskellige patientkategorier, og du skal trives med at have mange bolde i luften – du skal kunne være i, at dagene kan være meget forskellige.
Den pædagogiske og kommunikative side af sygeplejefaget fylder meget.

Vi ønsker kollegaer, der udstråler arbejdsglæde, godt humør og er fleksibel i sit arbejde.
Vi ønsker kollegaer, som viser initiativ og lyst til at dygtiggøre sig fagligt, så familierne bliver mødt med god, kompetent og reflekteret sygepleje. Vi ønsker kollegaer, som kan prioritere i en hverdag med varieret arbejdspres, som ser muligheder frem for begrænsninger.
Pt arbejdes hver 2,7 weekend, men vi arbejder på at nå hver 3. weekend i 2020.
Der vil blive udarbejdet individuelt oplæringsprogram med udgangspunkt i din kliniske viden og erfaring.
Vi glæder os til at modtage din ansøgning. Anfør venligst hvilken stilling, du søger, eller om du søger begge.

Der vil blive indhentet børneattest ved ansættelse.

Ansøgningsfrist 26. januar 2020.
Forventet samtaler uge 5.

Vil du vide mere om stillingerne, kan du ringe til afdelingssygeplejerske Anne Grete Bisgaard Hansen 78420851.





























Da Region Midtjylland løbende gennemfører besparelser og omorganiseringer, vil medarbejdere i omplacering, der søger stillingen, have fortrinsret til samtale.


 

ORS/Small/2ef00a02_logo.gifBørn og Unge SengeafsnitRanders NØ2020-01-14T11:01:19.7902020-01-26T00:00:00
330151785Sygeplejerske ved Kirurgi: Karkirurgisk afsnit, Hospitalsenhed Midt, Regionshospital ViborgBasic Vi søger 1 sygeplejerske til fast stilling på 37 timer uge ved Hospitalsenhed Midt, Karkirurgisk afsnit, Regionshospitalet Viborg. Stillingen ønskes besat pr. 1.marts 2020.Har du lyst til at arbejde på et spændende Karkirurgisk afsnit med et højt fagligt engagement, hvor patienten er i centrum og der er fokus på kvalitet og at yde den bedste sygepleje og service til patienter og pårørende, så er det måske noget for dig.Karkirurgisk afsnit er et højtspecialiseret speciale indenfor hovedpulsårer. Karkirurgisk afsnit består af 10 senge, en klinik, Sårcenter og et forskningsafsnit. I afsnittet indlægges patienter til karkirurgiske indgreb pga. åreforkalkning i nederste del af hovedpulsårer i mave, ben, arme og hals. Sårpatienter er en yderst vigtig indsatsområde for afsnittet.Vi har stor fokus på at optimere kvaliteten under planlagte og akutte indlæggelser. Vi vægter stor sammenhæng i døgnets løb, i patientforløb og samarbejder på tværs af afsnit og organisation.Vi er en gruppe engagerede, erfarne som nyere sygeplejersker med fokus på kvalitet og udvikling af patientens behandlingsforløb. Vi indgår i et tæt mono- og tværfagligt samarbejde med stor grad af fleksibilitet i opgaveløsningen.Vi er en afdeling hvor trivsel prioriteres højt, og vi er meget socialt engageret.I november 2019 flyttede afsnittet i nye flotte rammer i det nye Akuthus.Vi forventer, at vores nye kollegaer har interesse og gerne erfaring i karkir.- eller andet kirurgisk speciale kan prioritere sine opgaver og evner at skabe overblik også i pressede situationer har gode samarbejdsevner, er positiv indstillet og har lyst til at arbejde for et godt samarbejde mono- og tværfagligt vil engagere dig aktivt i arbejdet med udvikling kvalitet af sygeplejen i afdelingen er åben, fleksibel og har en positiv tilgang til forandringsprocesser er udviklingsorienteret og er parat til faglig og personlig udvikling er opmærksom på egen adfærds betydning for et velfungerende arbejds- og læringsmiljø har lyst til skiftende vagter arbejdstider Arbejde ca. hver 3. weekend Stabilt fremmøde Vi tilbyder individuelt tilpasset introduktions- og oplæringsprogram med udgangspunkt i vores nye kollegas kvalifikationer og kompetencer et spændende og afvekslende job engageret og meget erfarne kollegaer et særdeles godt mono- og tværfagligt samarbejde i et positivt arbejdsmiljø blandede dag-, aften og nattevagter. Vi søger primært til dag og nattevagter Om Hospitalsenhed MidtHospitalsenhed Midt omfatter Regionshospitalet Viborg, Regionshospitalet Silkeborg, Regionshospitalet Hammel Neurocenter og Regionshospitalet Skive og har ca. 4.200 ansatte samt et budget på 2,5 mia. kr. årligt.De fire regionshospitaler danner tilsammen en hospitalsenhed, der har en stærk faglig profil og er i kraft af specialernes kompleksitet og bredde en af de bredest specialiserede hospitalsenheder i Jylland.Om løn og ansættelsesvilkårLøn og ansættelsesvilkår er i henhold til gældende overenskomst på området.Med henvisning til Lov om indhentelse af børneattest i forbindelse med ansættelse af personale m.v., vil der blive indhentet børneattest i forbindelse med eventuel ansættelse.Ansættelsen sker ved Region Midtjylland med tjeneste indtil videre ved Hospitalsenhed Midt, Karkirurgisk Afdeling.Ønsker du at vide mere er du velkommen til at kontakte afdelingssygeplejerske Pia Tofte, på tlf. 78445604.Se nærmere om Hospitalsenhed Midt på www.hospitalsenhedmidt.dkAlle Hospitalsenhed Midts fire matrikler er røgfri, hvilket indebærer at personalet ikke ryger i arbejdstiden. Din ansøgning Ansøgningen skal indeholde autorisationsID, oplysninger om uddannelse og erfaring og være os i hænde senest søndag d. 9. februar 2020Ansættelsessamtaler finder sted mandag d. 17. februar.Da Region Midtjylland løbende gennemfører besparelser og omorganiseringer, vil medarbejdere i omplacering, der søger stillingen, have fortrinsret til samtale.Vi søger 1 sygeplejerske til fast stilling på 37 timer/uge ved Hospitalsenhed Midt, Karkirurgisk afsnit, Regionshospitalet Viborg. Stillingen ønskes besat pr. 1.marts 2020.

Har du lyst til at arbejde på et spændende Karkirurgisk afsnit med et højt fagligt engagement, hvor patienten er i centrum og der er fokus på kvalitet og at yde den bedste sygepleje og service til patienter og pårørende, så er det måske noget for dig.

Karkirurgisk afsnit er et højtspecialiseret speciale indenfor hovedpulsårer. Karkirurgisk afsnit består af 10 senge, en klinik, Sårcenter og et forskningsafsnit. I afsnittet indlægges patienter til karkirurgiske indgreb pga. åreforkalkning i nederste del af hovedpulsårer i mave, ben, arme og hals. Sårpatienter er en yderst vigtig indsatsområde for afsnittet.

Vi har stor fokus på at optimere kvaliteten under planlagte og akutte indlæggelser. Vi vægter stor sammenhæng i døgnets løb, i patientforløb og samarbejder på tværs af afsnit og organisation.

Vi er en gruppe engagerede, erfarne som nyere sygeplejersker med fokus på kvalitet og udvikling af patientens behandlingsforløb. Vi indgår i et tæt mono- og tværfagligt samarbejde med stor grad af fleksibilitet i opgaveløsningen.
Vi er en afdeling hvor trivsel prioriteres højt, og vi er meget socialt engageret.
I november 2019 flyttede afsnittet i nye flotte rammer i det nye Akuthus.

Vi forventer, at vores nye kollegaer
  • har interesse og gerne erfaring i karkir.- eller andet kirurgisk speciale
  • kan prioritere sine opgaver og evner at skabe overblik også i pressede situationer
  • har gode samarbejdsevner, er positiv indstillet og har lyst til at arbejde for et godt samarbejde mono- og tværfagligt
  • vil engagere dig aktivt i arbejdet med udvikling/kvalitet af sygeplejen i afdelingen
  • er åben, fleksibel og har en positiv tilgang til forandringsprocesser
  • er udviklingsorienteret og er parat til faglig og personlig udvikling
  • er opmærksom på egen adfærds betydning for et velfungerende arbejds- og læringsmiljø
  • har lyst til skiftende vagter/arbejdstider
  • Arbejde ca. hver 3. weekend
  • Stabilt fremmøde
Vi tilbyder
  • individuelt tilpasset introduktions- og oplæringsprogram med udgangspunkt i vores nye kollegas kvalifikationer og kompetencer
  • et spændende og afvekslende job
  • engageret og meget erfarne kollegaer
  • et særdeles godt mono- og tværfagligt samarbejde i et positivt arbejdsmiljø
  • blandede dag-, aften og nattevagter. Vi søger primært til dag og nattevagter  
Om Hospitalsenhed Midt
Hospitalsenhed Midt omfatter Regionshospitalet Viborg, Regionshospitalet Silkeborg, Regionshospitalet Hammel Neurocenter og Regionshospitalet Skive og har ca. 4.200 ansatte samt et budget på 2,5 mia. kr. årligt.

De fire regionshospitaler danner tilsammen en hospitalsenhed, der har en stærk faglig profil og er i kraft af specialernes kompleksitet og bredde en af de bredest specialiserede hospitalsenheder i Jylland.

Om løn og ansættelsesvilkår
Løn og ansættelsesvilkår er i henhold til gældende overenskomst på området.

Med henvisning til Lov om indhentelse af børneattest i forbindelse med ansættelse af personale m.v., vil der blive indhentet børneattest i forbindelse med eventuel ansættelse.
Ansættelsen sker ved Region Midtjylland med tjeneste indtil videre ved Hospitalsenhed Midt, Karkirurgisk Afdeling.

Ønsker du at vide mere er du velkommen til at kontakte afdelingssygeplejerske Pia Tofte, på tlf. 78445604.

Se nærmere om Hospitalsenhed Midt på www.hospitalsenhedmidt.dk

Alle Hospitalsenhed Midts fire matrikler er røgfri, hvilket indebærer at personalet ikke ryger i arbejdstiden.
 
Din ansøgning
Ansøgningen skal indeholde autorisationsID, oplysninger om uddannelse og erfaring og være os i hænde senest søndag d. 9. februar 2020

Ansættelsessamtaler finder sted mandag d. 17. februar.

Da Region Midtjylland løbende gennemfører besparelser og omorganiseringer, vil medarbejdere i omplacering, der søger stillingen, have fortrinsret til samtale.

ORS/Small/fccb12cc_logo.gifKarkirurgiViborg2020-01-08T11:03:16.8972020-02-09T00:00:00
da-DK

Andre job der matcher din søgning

Sygeplejersker til Akutafdelingen, Regionshospitalet Randers

Akutafdelingen

Randers NØ
Start 2020 med nye skønne kollegaer Vi er ca. 70 sygeplejersker i Akutafdelingen der brændende ønsker sig nogle flere kollegaer.Vi dækker både Akutafdelingen på Regionshospitalet Randers og Akutklinikken i Grenå. Vi søger nye friske kollegaer, som v...
Indrykket:3. januar 2020

Sygeplejerske til Urinvejskirurgisk Klinik, Regionshospitalet Randers

Urinvejskirurgisk Klinik

Randers NØ
Da en af vores dygtige sygeplejersker snart skal på barsel, søger vi en ny kollega i et vikariat på 37 timer uge pr 1. marts 2020 eller efter aftale. Der er mulighed for indflydelse på timetallet. Urinvejskirurgisk Klinik er et dynamisk afsnit med h...
Indrykket:13. januar 2020

Sygeplejerske til Øre-, næse-, hals- og Øjenklinikken, Regionshospitalet Randers

Klinikgangen

Randers NØ
Er du vores nye kollega til Øjenklinikken?Da vi i foråret 2020 skal udvide vores kapacitet indenfor øjenspecialet, søger vi en ny kollega pr 1. marts 2020. Stillingen er 37 timer uge, med mulighed for indflydelse på timetallet. I Øjenklinikken arbej...
Indrykket:13. januar 2020

Sygeplejersker, Børn og Unge sengeafsnit, Kvinde/barn fællesafdeling, Regionshospitalet Randers

Børn og Unge Sengeafsnit

Randers NØ
Er du børnesygeplejerske eller har drømmen om at blive det så se her!To af vores gode kolleger har valgt at søge nye udfordringer, og derfor får vi nu 2 faste stillinger på 37 timer ugentligt ledig pr. 1. marts 2020 eller efter aftale.Der er mulighe...
Indrykket:14. januar 2020

Sygeplejerske ved Kirurgi: Karkirurgisk afsnit, Hospitalsenhed Midt, Regionshospital Viborg

Karkirurgi

Viborg
Vi søger 1 sygeplejerske til fast stilling på 37 timer uge ved Hospitalsenhed Midt, Karkirurgisk afsnit, Regionshospitalet Viborg. Stillingen ønskes besat pr. 1.marts 2020.Har du lyst til at arbejde på et spændende Karkirurgisk afsnit med et højt fa...
Indrykket:8. januar 2020