Bemærk at denne jobannonce er udløbet!
Ansøgningsfristen for jobannoncen er overskredet, og stillingen kan ikke længere søges. Opslaget vises udelukkende som reference

Sygeplejerske til hæmodialyseafsnit 0851

Har du lyst til at arbejde i et spændende speciale, hvor du som sygeplejerske spiller en central rolle i behandlingen af de lange kroniske patientforløb?

I hæmodialysen varetager vi behandlingen af patienter med kronisk nyresygdom. Afsnit 0851 består af 20 dialysestationer, her varetages særligt behandlingen af center hæmodialysepatienter.

Som sygeplejerske i hæmodialysen bliver du en del af et spændende speciale, hvor du får en unik og tæt kontakt med kronisk syge patienter, og hvor du som sygeplejerske har en meget central rolle i patientforløbet. På 0851 varetages behandlingen af center hæmodialysepatienterne. Vi har kontinuerlig fokus på kvalitetsudvikling. Du får derfor mulighed for at arbejde med udvikling og forbedringer - til gavn for både patientens behandling og livskvalitet.

I 2022 står Nyt Hospital Nordsjælland klar. Du får derfor en unik mulighed for, at blive en del af rejsen mod det nye hospital, hvor bl.a. organisering, patientforløb og arbejdsgange skal udvikles og tilpasses. En mulighed for at være med til at præge fremtidens behandling af borgerne i Nordsjælland.

Om dig :

  • Du har helst et par års erhvervserfaring som sygeplejerske
  • Du har lyst til at arbejde med kronisk syge patienter
  • Gerne kendskab til det nefrologiske speciale eller kroniske patienter
  • Du er fleksibel og stabil
  • Du er fagligt engageret og nysgerrig, og har lyst til at udvikle sygeplejen
  • Du formår at håndtere akutte situationer og bevare roen og overblikket
  • Gode sociale kompetencer, et smittende humør og formår at bidrage kollegialt
Vi kan tilbyde :

Et afsnit hvor du får mulighed for at udvide og udvikle dine faglige kompetencer. Du vil få et 8 ugers oplæringsprogram, hvor du er tilknyttet to sygeplejersker. Oplæringsprogrammet justeres i samarbejde med dig i henhold til dine kompetencer og ønsker. Herefter vil du indgå som kontaktsygeplejerske for et antal patienter, hvor du har ansvaret for patientens forløb og kontinuiteten i deres behandling.

Du vil blive en del af en afdeling med et stort fagligt og socialt engagement. Da vores patienter kommer i afsnittet 3-4 gange om ugen, har vi en helt særlig relation til dem og deres pårørende. Det afspejler sig i både stemningen og tonen i afsnittet, som er helt unik.

I løbet af det første år vil du skulle gennemføre et grundkursus, mens der er mulighed for efteruddannelse efter 3 år.

Løn- og ansættelsesvilkår :

Der er tale om en stilling på 26-35 timer/ugen. Arbejdsstedet er Nordsjællands Hospital, Hillerød.

Ansættelse snarest eller efter aftale.

I stillingen indgår ca. 2 korte aftenvagter per uge. Tilkald om natten efter aftenvagt fra hjemmet 1-2 gange per måned efter 6-8 måneders ansættelse. Weekendvagt hver 2. eller 3. uge.

Afsnittet har åbent kl. 07.45-21.00 på hverdage, kl. 08.00-14.30 på lørdage samt kl. 14.00-20.30 på søndage.

Løn- og ansættelsesvilkår følger overenskomst for ikke-ledende personale på Sundhedskartellets område, indgået mellem Sundhedskartellets parter, herunder Dansk Sygeplejeråd og Regionernes Lønnings- og Takstnævn. Der ydes tillæg efter hhv. 1 og 3 års nefrologisk erfaring.

Kontakt :

Ønskes flere oplysninger, er du velkommen til at kontakte afdelingssygeplejerske Ole Hyrd-Hansen på tlf.: 48296479

Du kan også læse mere om afdelingen på: www.nordsjaellandshospital.dk

Ansøgningsfristen er tirsdag d. 18. november 2019. Der afholdes ansættelsessamtaler 21. og 22. november 2019


Mere af samme slags?

Angiv din e-mail og få lignende job direkte i indbakken




Når du tilmelder dig accepterer du samtidig vores privativspolitik

330104051Phoenix-d39385c012019-10-09T00:00:00Sygeplejerske til hæmodialyseafsnit 0851Har du lyst til at arbejde i et spændende speciale, hvor du som sygeplejerske spiller en central rolle i behandlingen af de lange kroniske patientforløb?

I hæmodialysen varetager vi behandlingen af patienter med kronisk nyresygdom. Afsnit 0851 består af 20 dialysestationer, her varetages særligt behandlingen af center hæmodialysepatienter.

Som sygeplejerske i hæmodialysen bliver du en del af et spændende speciale, hvor du får en unik og tæt kontakt med kronisk syge patienter, og hvor du som sygeplejerske har en meget central rolle i patientforløbet. På 0851 varetages behandlingen af center hæmodialysepatienterne. Vi har kontinuerlig fokus på kvalitetsudvikling. Du får derfor mulighed for at arbejde med udvikling og forbedringer - til gavn for både patientens behandling og livskvalitet.

I 2022 står Nyt Hospital Nordsjælland klar. Du får derfor en unik mulighed for, at blive en del af rejsen mod det nye hospital, hvor bl.a. organisering, patientforløb og arbejdsgange skal udvikles og tilpasses. En mulighed for at være med til at præge fremtidens behandling af borgerne i Nordsjælland.

Om dig :

  • Du har helst et par års erhvervserfaring som sygeplejerske
  • Du har lyst til at arbejde med kronisk syge patienter
  • Gerne kendskab til det nefrologiske speciale eller kroniske patienter
  • Du er fleksibel og stabil
  • Du er fagligt engageret og nysgerrig, og har lyst til at udvikle sygeplejen
  • Du formår at håndtere akutte situationer og bevare roen og overblikket
  • Gode sociale kompetencer, et smittende humør og formår at bidrage kollegialt
Vi kan tilbyde :

Et afsnit hvor du får mulighed for at udvide og udvikle dine faglige kompetencer. Du vil få et 8 ugers oplæringsprogram, hvor du er tilknyttet to sygeplejersker. Oplæringsprogrammet justeres i samarbejde med dig i henhold til dine kompetencer og ønsker. Herefter vil du indgå som kontaktsygeplejerske for et antal patienter, hvor du har ansvaret for patientens forløb og kontinuiteten i deres behandling.

Du vil blive en del af en afdeling med et stort fagligt og socialt engagement. Da vores patienter kommer i afsnittet 3-4 gange om ugen, har vi en helt særlig relation til dem og deres pårørende. Det afspejler sig i både stemningen og tonen i afsnittet, som er helt unik.

I løbet af det første år vil du skulle gennemføre et grundkursus, mens der er mulighed for efteruddannelse efter 3 år.

Løn- og ansættelsesvilkår :

Der er tale om en stilling på 26-35 timer/ugen. Arbejdsstedet er Nordsjællands Hospital, Hillerød.

Ansættelse snarest eller efter aftale.

I stillingen indgår ca. 2 korte aftenvagter per uge. Tilkald om natten efter aftenvagt fra hjemmet 1-2 gange per måned efter 6-8 måneders ansættelse. Weekendvagt hver 2. eller 3. uge.

Afsnittet har åbent kl. 07.45-21.00 på hverdage, kl. 08.00-14.30 på lørdage samt kl. 14.00-20.30 på søndage.

Løn- og ansættelsesvilkår følger overenskomst for ikke-ledende personale på Sundhedskartellets område, indgået mellem Sundhedskartellets parter, herunder Dansk Sygeplejeråd og Regionernes Lønnings- og Takstnævn. Der ydes tillæg efter hhv. 1 og 3 års nefrologisk erfaring.

Kontakt :

Ønskes flere oplysninger, er du velkommen til at kontakte afdelingssygeplejerske Ole Hyrd-Hansen på tlf.: 48296479

Du kan også læse mere om afdelingen på: www.nordsjaellandshospital.dk

Ansøgningsfristen er tirsdag d. 18. november 2019. Der afholdes ansættelsessamtaler 21. og 22. november 2019

2019-11-18T03:53:04.120 Har du lyst til at arbejde i et spændende speciale, hvor du som sygeplejerske spiller en central rolle i behandlingen af de lange kroniske patientforløb? I hæmodialysen varetager vi behandlingen af patienter med kronisk nyresygdom. Afsnit 0851 består af 20 dialysestationer, her varetages særligt behandlingen af center hæmodialysepatienter. Som sygeplejerske i hæmodialysen bliver du en del af et spændende speciale, hvor du får en unik og tæt kontakt med kronisk syge patienter, og hvor du som sygeplejerske har en meget central rolle i patientforløbet. På 0851 varetages behandlingen af center hæmodialysepatienterne. Vi har kontinuerlig fokus på kvalitetsudvikling. Du får derfor mulighed for at arbejde med udvikling og forbedringer - til gavn for både patientens behandling og livskvalitet. I 2022 står Nyt Hospital Nordsjælland klar. Du får derfor en unik mulighed for, at blive en del af rejsen mod det nye hospital, hvor bl.a. organisering, patientforløb og arbejdsgange skal udvikles og tilpasses. En mulighed for at være med til at præge fremtidens behandling af borgerne i Nordsjælland. Om dig : Du har helst et par års erhvervserfaring som sygeplejerske Du har lyst til at arbejde med kronisk syge patienter Gerne kendskab til det nefrologiske speciale eller kroniske patienter Du er fleksibel og stabil Du er fagligt engageret og nysgerrig, og har lyst til at udvikle sygeplejen Du formår at håndtere akutte situationer og bevare roen og overblikket Gode sociale kompetencer, et smittende humør og formår at bidrage kollegialt Vi kan tilbyde : Et afsnit hvor du får mulighed for at udvide og udvikle dine faglige kompetencer. Du vil få et 8 ugers oplæringsprogram, hvor du er tilknyttet to sygeplejersker. Oplæringsprogrammet justeres i samarbejde med dig i henhold til dine kompetencer og ønsker. Herefter vil du indgå som kontaktsygeplejerske for et antal patienter, hvor du har ansvaret for patientens forløb og kontinuiteten i deres behandling. Du vil blive en del af en afdeling med et stort fagligt og socialt engagement. Da vores patienter kommer i afsnittet 3-4 gange om ugen, har vi en helt særlig relation til dem og deres pårørende. Det afspejler sig i både stemningen og tonen i afsnittet, som er helt unik. I løbet af det første år vil du skulle gennemføre et grundkursus, mens der er mulighed for efteruddannelse efter 3 år. Løn- og ansættelsesvilkår : Der er tale om en stilling på 26-35 timer ugen. Arbejdsstedet er Nordsjællands Hospital, Hillerød. Ansættelse snarest eller efter aftale. I stillingen indgår ca. 2 korte aftenvagter per uge. Tilkald om natten efter aftenvagt fra hjemmet 1-2 gange per måned efter 6-8 måneders ansættelse. Weekendvagt hver 2. eller 3. uge. Afsnittet har åbent kl. 07.45-21.00 på hverdage, kl. 08.00-14.30 på lørdage samt kl. 14.00-20.30 på søndage. Løn- og ansættelsesvilkår følger overenskomst for ikke-ledende personale på Sundhedskartellets område, indgået mellem Sundhedskartellets parter, herunder Dansk Sygeplejeråd og Regionernes Lønnings- og Takstnævn. Der ydes tillæg efter hhv. 1 og 3 års nefrologisk erfaring. Kontakt : Ønskes flere oplysninger, er du velkommen til at kontakte afdelingssygeplejerske Ole Hyrd-Hansen på tlf.: 48296479 Du kan også læse mere om afdelingen på: www.nordsjaellandshospital.dk Ansøgningsfristen er tirsdag d. 18. november 2019. Der afholdes ansættelsessamtaler 21. og 22. november 201911jobnetd39385c0100000000000IDK_OFIR_02DKDanmark228DKK2019-11-18T00:00:000000https://candidate.hr-manager.net/ApplicationInit.aspx?cid=342&ProjectId=220690&DepartmentId=18825&MediaId=4733&SkipAdvertisement=true0EuropaDanmarkSjælland & øerNordsjællandHillerød3628126Nordsjællands Hospital (Hillerød)11Dyrehavevej 293400HillerødDKDanmark0
DKDanmarkDKDanmark
8Fuldtid46Permanent836477JobNet5056560505656010009-10-20190https://dispatcher.ofir.dk/statistic/register?context=FeedEntrySearchedCount&feedId=dc2beb84&entryId=d39385c0https://dispatcher.ofir.dk/statistic/register?context=FeedEntryDisplayCount&feedId=dc2beb84&entryId=d39385c0https://dispatcher.ofir.dk/statistic/register?context=JobApplicationInitiatedCount&feedId=dc2beb84&entryId=d39385c0&page=ShowJob&component=SendApplicationButtonhttps://dispatcher.ofir.dk/statistic/register?context=JobApplicationAppliedCount&feedId=dc2beb84&entryId=d39385c0&page=EmailApplyForm&component=SendApplicationButtonhttps://static.matchwork.com/company/logo/DK/ORS/SoMe/Social_og_sundhed/Sundhed/1.jpgSygeplejerske til hæmodialyseafsnit 085112007991Dansk3Læse/ tale323108Sygeplejerske10Sundhed77Pleje og omsorg363078637ole.michael.hyrd-hansen@regionh.dkDKDanmarkDKDanmark330117709Socialsygeplejersker til Nordsjællands HospitalRobot På Nordsjællands Hospital søger vi Socialsygeplejersker med organisatorisk forankring i Akutmodtagelsen, men med funktion på hele Hospitalet inkl. Frederikssund. Region Hovedstaden har lighed i sundhed som et særligt fokusområde og har gode erfaringer med socialsygeplejersker, som kan hjælpe borgere på kanten af samfundet. Socialsygeplejerskerne bidrager til at reducere ulighed i sundhed for en udsat patientgruppe. Dine opgaver Som socialsygeplejerske skal du støtte socialt udsatte patienter såsom hjemløse, stofbrugere, mennesker med skadeligt forbrug af alkohol og psykiske lidelser samt komplekse sociale problemer. Du skal styrke dialogen mellem patient og hospitalets ansatte og understøtte at patientens behandling kan gennemføres. Således vil der være særligt fokus på abstinens- og smertebehandling, psykiske og sociale problemstillinger, at skabe tryghed og overblik for patienten samt at støtte den gode udskrivelse. Du skal arbejde tæt sammen med hospitalets socialsygeplejersker omkring planlægning og praksis for dækning af Nordsjællands hospital Frederikssund. I forhold til personalet vil du få en særlig rolle med at vejlede, rådgive og undervise. Du skal samtidig kunne sparre med personalet om komplekse problemstillinger med socialt udsatte patienters indlæggelse. Du skal dele af din viden og erfaringer med hensyn til denne særlige patientgruppes baggrund, livsstil, levevilkår, sundhedsmæssige og sociale problemstillinger samt mestringsstrategier. Samtidig vil din opgave være tværsektoriel, da du vil få en brobyggende og koordinerende funktion mellem patient, hospitalspersonale, kommune og andre samarbejdspartnere. Du skal kunne påtage dig undervisningsopgaver til forskellige faggrupper herunder studerende både internt og eksternt. Du får sparring fra den faglige konsulent for socialsygeplejerskerne og du vil indgå i det faglige netværk af socialsygeplejersker i regionen. Dine kvalifikationer Uddannet sygeplejerske Arbejder selvstændigt og har gennemslagskraft Klinisk erfaring fra misbrugs - og udsatteområdet er en stor fordel. Du skal have viden om rusmidler, deres virkninger og abstinenssymptomer, forståelse for hjemløseproblematikker, udsathed og marginalisering. Du skal evne at tænke kreativt og finde pragmatiske løsninger i konstruktiv dialog med det øvrige personale og patient. Du skal kunne arbejde med skadesreduktion som metode og formidle denne tilgang til personalet. Du skal have kendskab til tilbud såvel i primærsektoren som indenfor hjemløse- og misbrugsområdet. Kendskab til dobbeltdiagnoseproblematikker vil ligeledes være en fordel. Du skal have lyst og evt. erfaring med at undervise og være god til at formidle både skriftligt såvel som mundtligt. Rammer og vilkår: Stillingerne er 30-32 timers stillinger med fast weekendvagt hver 4 weekend. Derudover deltagelse i 5 helligdagsvagter årligt. Det er faste stillinger. Du vil være i teamet i 75 af din arbejdstid og i Akutafdelingens vurderingsområde, hvor hovedparten af vores socialt udsatte patienter er, i 25 af din arbejdstid. Dette for at fastholde kompetencer i den direkte sygepleje. Arbejdstiden er besluttet til at skulle være kl. 8-16 i socialsygeplejerskefunktionen, og med vagtplanlægning i tidsrummet 7-23 i plejefunktionen. Det er et krav at du kan stille din egen bil til rådighed i tilfælde hvor du skal besøge borgere i eget hjem eller har møder ude af huset. Vi tilbyder grundig introduktion, hvor du også vil få mulighed for at følge andre socialsygeplejersker i deres arbejde i Region Hovedstaden. Hvis du har behov for mere viden stillingen, er du velkommen til at kontakte Afdelingssygeplejerske Mette Skotte på 4829 3128 eller mette.skotte@regionh.dk eller regionens faglige konsulent Nina Brünés på tlf. 6171 3774 eller på mail: nina.brynes@regionh.dk. Ansøgningsfrist: Tirsdag d. 10. december 2019 kl. 12.00. Samtaler: Onsdag d. 18. december 2019.På Nordsjællands Hospital søger vi Socialsygeplejersker med organisatorisk forankring i Akutmodtagelsen, men med funktion på hele Hospitalet inkl. Frederikssund.

Region Hovedstaden har lighed i sundhed som et særligt fokusområde og har gode erfaringer med socialsygeplejersker, som kan hjælpe borgere på kanten af samfundet. Socialsygeplejerskerne bidrager til at reducere ulighed i sundhed for en udsat patientgruppe.

Dine opgaver

  • Som socialsygeplejerske skal du støtte socialt udsatte patienter såsom hjemløse, stofbrugere, mennesker med skadeligt forbrug af alkohol og psykiske lidelser samt komplekse sociale problemer.
  • Du skal styrke dialogen mellem patient og hospitalets ansatte og understøtte at patientens behandling kan gennemføres. Således vil der være særligt fokus på abstinens- og smertebehandling, psykiske og sociale problemstillinger, at skabe tryghed og overblik for patienten samt at støtte den gode udskrivelse.
  • Du skal arbejde tæt sammen med hospitalets socialsygeplejersker omkring planlægning og praksis for dækning af Nordsjællands hospital Frederikssund.
  • I forhold til personalet vil du få en særlig rolle med at vejlede, rådgive og undervise. Du skal samtidig kunne sparre med personalet om komplekse problemstillinger med socialt udsatte patienters indlæggelse.
  • Du skal dele af din viden og erfaringer med hensyn til denne særlige patientgruppes baggrund, livsstil, levevilkår, sundhedsmæssige og sociale problemstillinger samt mestringsstrategier. Samtidig vil din opgave være tværsektoriel, da du vil få en brobyggende og koordinerende funktion mellem patient, hospitalspersonale, kommune og andre samarbejdspartnere.
  • Du skal kunne påtage dig undervisningsopgaver til forskellige faggrupper herunder studerende både internt og eksternt.
  • Du får sparring fra den faglige konsulent for socialsygeplejerskerne og du vil indgå i det faglige netværk af socialsygeplejersker i regionen.
Dine kvalifikationer

  • Uddannet sygeplejerske
  • Arbejder selvstændigt og har gennemslagskraft
  • Klinisk erfaring fra misbrugs - og udsatteområdet er en stor fordel.
  • Du skal have viden om rusmidler, deres virkninger og abstinenssymptomer, forståelse for hjemløseproblematikker, udsathed og marginalisering.
  • Du skal evne at tænke kreativt og finde pragmatiske løsninger i konstruktiv dialog med det øvrige personale og patient.
  • Du skal kunne arbejde med skadesreduktion som metode og formidle denne tilgang til personalet.
  • Du skal have kendskab til tilbud såvel i primærsektoren som indenfor hjemløse- og misbrugsområdet.
  • Kendskab til dobbeltdiagnoseproblematikker vil ligeledes være en fordel.
  • Du skal have lyst og evt. erfaring med at undervise og være god til at formidle både skriftligt såvel som mundtligt.
Rammer og vilkår:

  • Stillingerne er 30-32 timers stillinger med fast weekendvagt hver 4 weekend. Derudover deltagelse i 5 helligdagsvagter årligt. Det er faste stillinger.
  • Du vil være i teamet i 75% af din arbejdstid og i Akutafdelingens vurderingsområde, hvor hovedparten af vores socialt udsatte patienter er, i 25% af din arbejdstid. Dette for at fastholde kompetencer i den direkte sygepleje.
  • Arbejdstiden er besluttet til at skulle være kl. 8-16 i socialsygeplejerskefunktionen, og med vagtplanlægning i tidsrummet 7-23 i plejefunktionen.
  • Det er et krav at du kan stille din egen bil til rådighed i tilfælde hvor du skal besøge borgere i eget hjem eller har møder ude af huset.
Vi tilbyder grundig introduktion, hvor du også vil få mulighed for at følge andre socialsygeplejersker i deres arbejde i Region Hovedstaden.

Hvis du har behov for mere viden stillingen, er du velkommen til at kontakte Afdelingssygeplejerske Mette Skotte på 4829 3128 eller mette.skotte@regionh.dk eller regionens faglige konsulent Nina Brünés på tlf. 6171 3774 eller på mail: nina.brynes@regionh.dk.

Ansøgningsfrist: Tirsdag d. 10. december 2019 kl. 12.00.

Samtaler: Onsdag d. 18. december 2019.

Nordsjællands Hospital (Hillerød)Hillerød2019-11-05T00:00:002019-12-10T00:00:00
330128415Sygeplejerske med funktion som introduktionssygeplejerskeRobot Lunge- og Infektionsmedicinsk Afsnit B7B8 på Nordsjællands Hospital Frederikssund søger en sygeplejerske med funktion som introduktionssygeplejerske. Du vil få ansvaret for at introducere og oplære vores nye sygeplejersker og social- og sundhedsassistenter samt kompetenceudvikle vores mere erfarne sygeplejersker og assistenter. Dine opgaver som introduktionssygeplejerske vil være Planlægning af individuelle introduktionsforløb for vores nyansatte Introducere og oplære i klinikken Være mentor for nyansatte Supervisere, bedside-oplære og kompetenceudvikle Planlægge undervisning på afsnittet i samarbejde med vores kvalitetssygeplejerske og IF´er I samarbejde med den enkelte sygeplejerske og assistent samt afdelingssygeplejersken at planlægge kompetenceudvikling for den enkelte eller for gruppen Deltage i sygepleje-strategiarbejdet i afdelingen, hvor vi bl.a. arbejder med rekruttering, fastholdelse, faglig udvikling og skal i gang med evidensbasering af sygeplejen Hos os vil du Blive en del af en engageret og ambitiøs personalegruppe, som også har det sjovt sammen Blive introduceret efter et individuelt program skræddersyet efter dine kvalifikationer og kompetencer Få tilbudt fagspecifik undervisning og simulationstræning Din tid vil være delt mellem din funktion som introduktionssygeplejerske og basissygeplejerske i forholdet 40 60 Få en meget selvstændig funktion som introduktionssygeplejerske Få indflydelse på egen vagtplan Få mulighed for at vælge om du vil arbejde hver 2. eller hver 3. weekend eller hver 2. og 4. skiftevis Få mulighed for at få lagt en karriereplan Blive en del af en afdeling som har gang i flere udviklings- og forskningsprojekter Du Er erfaren og har en kandidat i sygepleje eller lignende Har lyst til arbejde med akut, basal og specialiseret sygepleje indenfor lunge- og infektionsmedicin Har lyst til at arbejde med kompetenceudvikling og udvikling af sygeplejen Er en god kollega, der vægter faglighed og fællesskab højt Er indstillet på at være med til at udvikle vores afsnit og vores sygepleje Hvem er vi Vi er en del af Lunge og Infektionsmedicinsk Afdeling (LIA) på Nordsjællands Hospital. Lige nu bor vi på B7B8 på Frederikssund Sygehus indtil det nye Hospital står klar i Hillerød i 2024. Vi har patienter med akutte og kroniske lunge- og infektionssygdomme. Patientforløbende varierer i længde, men er ofte karakteriseret af akutte episoder og flere patienter er multisyge. Sygeplejen er både kompleks og basal og du vil blive oplært til at varetage NIV-behandling, CPAP og drænbehandling. Vi har to palliative pladser forbeholdt vores KOL-patienter i den palliative fase, som tilbydes et planlagt lindrende ophold. Dette er et område, som vi vil udvikle i det kommende år. Løn- og ansættelsesvilkår Stillingen er på 37 timer og med mulighed for deltid. Løn- og ansættelsesvilkår følger overenskomst for ikke-ledende personale på Sundhedskartellets område, indgået mellem Sundhedskartellets parter, herunder Dansk Sygeplejeråd og regionernes Lønnings- og Takstnævn. Yderligere oplysninger Har du fået lyst til høre mere om vores afdeling er du velkommen til at kontakte os eller komme på et uforpligtende besøg. Kontakt ledende oversygeplejerske Merethe Ørtoft på tlf. 3155 1622 eller mail merethe.oertoft.rasmussen.01@regionh.dk Du kan læse mere om hospitalet og afdelingen her www.nordsjaellandshospital.dk Ansøgning Ansøgningsfrist 14. december 2019, kl. 12.00. Send din ansøgning, CV m.m. via Annoncelink. Ansættelsessamtaler holdes løbende.Lunge- og Infektionsmedicinsk Afsnit B7B8 på Nordsjællands Hospital Frederikssund søger en sygeplejerske med funktion som introduktionssygeplejerske.

Du vil få ansvaret for at introducere og oplære vores nye sygeplejersker og social- og sundhedsassistenter samt kompetenceudvikle vores mere erfarne sygeplejersker og assistenter.

Dine opgaver som introduktionssygeplejerske vil være

  • Planlægning af individuelle introduktionsforløb for vores nyansatte
  • Introducere og oplære i klinikken
  • Være mentor for nyansatte
  • Supervisere, bedside-oplære og kompetenceudvikle
  • Planlægge undervisning på afsnittet i samarbejde med vores kvalitetssygeplejerske og IF´er
  • I samarbejde med den enkelte sygeplejerske og assistent samt afdelingssygeplejersken at planlægge kompetenceudvikling for den enkelte eller for gruppen
  • Deltage i sygepleje-strategiarbejdet i afdelingen, hvor vi bl.a. arbejder med rekruttering, fastholdelse, faglig udvikling og skal i gang med evidensbasering af sygeplejen
Hos os vil du

  • Blive en del af en engageret og ambitiøs personalegruppe, som også har det sjovt sammen
  • Blive introduceret efter et individuelt program skræddersyet efter dine kvalifikationer og kompetencer
  • Få tilbudt fagspecifik undervisning og simulationstræning
  • Din tid vil være delt mellem din funktion som introduktionssygeplejerske og basissygeplejerske i forholdet 40/60
  • Få en meget selvstændig funktion som introduktionssygeplejerske
  • Få indflydelse på egen vagtplan
  • Få mulighed for at vælge om du vil arbejde hver 2. eller hver 3. weekend eller hver 2. og 4. skiftevis
  • Få mulighed for at få lagt en karriereplan
  • Blive en del af en afdeling som har gang i flere udviklings- og forskningsprojekter
Du

  • Er erfaren og har en kandidat i sygepleje eller lignende
  • Har lyst til arbejde med akut, basal og specialiseret sygepleje indenfor lunge- og infektionsmedicin
  • Har lyst til at arbejde med kompetenceudvikling og udvikling af sygeplejen
  • Er en god kollega, der vægter faglighed og fællesskab højt
  • Er indstillet på at være med til at udvikle vores afsnit og vores sygepleje
Hvem er vi

Vi er en del af Lunge og Infektionsmedicinsk Afdeling (LIA) på Nordsjællands Hospital. Lige nu bor vi på B7B8 på Frederikssund Sygehus indtil det nye Hospital står klar i Hillerød i 2024.

Vi har patienter med akutte og kroniske lunge- og infektionssygdomme. Patientforløbende varierer i længde, men er ofte karakteriseret af akutte episoder og flere patienter er multisyge. Sygeplejen er både kompleks og basal og du vil blive oplært til at varetage NIV-behandling, CPAP og drænbehandling. Vi har to palliative pladser forbeholdt vores KOL-patienter i den palliative fase, som tilbydes et planlagt lindrende ophold. Dette er et område, som vi vil udvikle i det kommende år.

Løn- og ansættelsesvilkår

Stillingen er på 37 timer og med mulighed for deltid.

Løn- og ansættelsesvilkår følger overenskomst for ikke-ledende personale på Sundhedskartellets område, indgået mellem Sundhedskartellets parter, herunder Dansk Sygeplejeråd og regionernes Lønnings- og Takstnævn.

Yderligere oplysninger

Har du fået lyst til høre mere om vores afdeling er du velkommen til at kontakte os eller komme på et uforpligtende besøg. Kontakt ledende oversygeplejerske Merethe Ørtoft på tlf. 3155 1622 eller mail merethe.oertoft.rasmussen.01@regionh.dk

Du kan læse mere om hospitalet og afdelingen her www.nordsjaellandshospital.dk

Ansøgning

Ansøgningsfrist 14. december 2019, kl. 12.00. Send din ansøgning, CV m.m. via Annoncelink. Ansættelsessamtaler holdes løbende.









Nordsjællands Hospital (Hillerød)Hillerød2019-11-21T00:00:002019-12-14T00:00:00
330130499Sygeplejerske til respiratorisk overvågning af 10-årig pige i HelsingeRobot AjourCare søger Sygeplejerske til ansættelse i dag- og eller nattevagt i Helsinge på del eller fuld tid. Opgaven vedrører respiratorisk overvågning af respiratorbruger i eget hjem. Der vil være skolegang i dag-tiden, hvor man følger med, samt til andre arrangementer uden for hjemmet. Vi søger kompetent, selvstændig og ansvarsbevidst medarbejder: der kan sikre et godt arbejdsklima med få kolleger der kan være fluen på væggen samtidigt med at der arbejdes professionelt der kan bevare overblikket der kan indgå i selvsupplerende team, hvor I bakker hinanden op der kan arbejde i vagtrul med 12-timers vagter (06:45-19:00 18:45-07:00) der kan se en udvikling i opgaven der er ikke-ryger AjourCare tilbyder: et spændende og alsidigt job med mangeartede opgaver personlig og menneskelig udvikling med oplæring på stedet ordnede løn- og ansættelsesforhold et godt arbejdsmiljø teamledelse faglig supervision sundhedsforsikring rabataftaler og tilbud til ansatte respirationshjælpere Forudgående respiratorisk erfaring er ikke et krav men vil være en fordel. Oplæring foregår ved sidemandsoplæring hos bruger. Tiltrædelse hurtigst muligt. Er du interesseret, så læg din ansøgning ind i vores online ansøgningsskema, og anfør at du søger stillingen i Helsinge. Der indkaldes løbende til samtaler.

AjourCare søger Sygeplejerske til ansættelse i dag- og/eller nattevagt i Helsinge på del eller fuld tid. Opgaven vedrører respiratorisk overvågning af respiratorbruger i eget hjem. Der vil være skolegang i dag-tiden, hvor man følger med, samt til andre arrangementer uden for hjemmet. Vi søger kompetent, selvstændig og ansvarsbevidst medarbejder:

  • der kan sikre et godt arbejdsklima med få kolleger
  • der kan være "fluen på væggen" samtidigt med at der arbejdes professionelt
  • der kan bevare overblikket
  • der kan indgå i selvsupplerende team, hvor I bakker hinanden op
  • der kan arbejde i vagtrul med 12-timers vagter (06:45-19:00/18:45-07:00)
  • der kan se en udvikling i opgaven
  • der er ikke-ryger

AjourCare tilbyder:

  • et spændende og alsidigt job med mangeartede opgaver
  • personlig og menneskelig udvikling med oplæring på stedet
  • ordnede løn- og ansættelsesforhold
  • et godt arbejdsmiljø
  • teamledelse
  • faglig supervision
  • sundhedsforsikring
  • rabataftaler og tilbud til ansatte respirationshjælpere

Forudgående respiratorisk erfaring er ikke et krav men vil være en fordel.

Oplæring foregår ved sidemandsoplæring hos bruger.

Tiltrædelse hurtigst muligt.

Er du interesseret, så læg din ansøgning ind i vores online ansøgningsskema, og anfør at du søger stillingen i Helsinge.

Der indkaldes løbende til samtaler.

AjourCare ApSHelsinge2019-11-26T00:00:002019-12-15T00:00:00
330133998Sygeplejerske til fast stillingRobot Sygeplejerske til fast stilling grundet opnormering Afsnittet for Neurorehabilitering på Frederikssund Hospital udvider og søger derfor nye kollegaer, der brænder for, den videre genoptræning af, primært apopleksi patienter. Vi rummer 16 patienter og har tildelt patientpleje etableret i teams. Med en indlæggelsestid på gennemsnit 21 dage er der god mulighed for at lære patienterne at kende og lade den faglige stolthed stråle i patienternes fremgang. Hvad er særligt hos os Trivsel i højsædet. Stærkt tværfagligt team samarbejde. Stort fokus på et godt fysisk og psykisk arbejdsmiljø Der lægges stor vægt på åbenhed og refleksion DIS- Den involverende stuegang. Patient- og pårørende involvering vægtes højt. Helhedssyn og helhedspleje af patienten. Et positivt og anerkendende arbejdsmiljø med engagerede og kompetente kolleger, hvor vi vægter fleksibilitet, nærhed og humor højt. Personalegruppen har en stor grad af hjælpsomhed. Du vil aldrig stå alene. Da vi lægger stor vægt på faglig udvikling, har vi daglige monofaglige sygeplejekonferencer God normering Hvad kan vi tilbyde Medindflydelse på din vagtplan. Weekendvagt hver 3. Uge Mentor som støtter op om dig og din udvikling på afsnittet. Vi lægger stor vægt på en god og tryg introduktion samt oplæring. Hvis du er nyuddannet deltager du på kurset Godt på vej i sygeplejen En stabil personalegruppe med både sygeplejersker og social- og sundhedsassistenter med stor speciale specifik erfaring. Mulighed for at videreudvikle dig fagligt, samt videreuddannelse indenfor det neurologiske speciale. Hvad kan du tilbyde? Du brænder for at yde en professionel og evidensbaseret neurorehabilitering. Du er fagligt engageret og kan arbejde både selvstændigt og i et tæt tværfagligt team Du kan arbejde rehabiliterende med høj grad af patientens deltagelse Du kan tage del i den daglige helhedspleje, af såvel grundlæggende som komplekse sygeplejeopgaver Medansvarlig for et godt arbejdsmiljø og bidrager til en positiv tilgang til en nogle gange travl hverdag. Du har en høj sygeplejefaglig identitet og vil gerne medvirke til at udvikle sygeplejen Løn og ansættelsesvilkår efter gældende overenskomst, Lyder dette interessant, så send os din ansøgning! Har du yderligere spørgsmål, eller har du lyst til et uforpligtende besøg i afsnittet, hvor du kan møde dine evt. fremtidige kollegaer? Så kontakt afdelingssygeplejerske: Anette Grum- Sørensen Tlf. 48 29 71 47 Mail: anette.grum-soerensen@regionh.dkSygeplejerske til fast stilling grundet opnormering



Afsnittet for Neurorehabilitering på Frederikssund Hospital udvider og søger derfor nye kollegaer, der brænder for, den videre genoptræning af, primært apopleksi patienter. Vi rummer 16 patienter og har tildelt patientpleje etableret i teams. Med en indlæggelsestid på gennemsnit 21 dage er der god mulighed for at lære patienterne at kende og lade den faglige stolthed stråle i patienternes fremgang.

Hvad er særligt hos os

  • Trivsel i højsædet.
  • Stærkt tværfagligt team samarbejde.
  • Stort fokus på et godt fysisk og psykisk arbejdsmiljø
  • Der lægges stor vægt på åbenhed og refleksion
  • DIS- Den involverende stuegang.
  • Patient- og pårørende involvering vægtes højt.
  • Helhedssyn og helhedspleje af patienten.
  • Et positivt og anerkendende arbejdsmiljø med engagerede og kompetente kolleger, hvor vi vægter fleksibilitet, nærhed og humor højt.
  • Personalegruppen har en stor grad af hjælpsomhed. Du vil aldrig stå alene.
  • Da vi lægger stor vægt på faglig udvikling, har vi daglige monofaglige sygeplejekonferencer
  • God normering
Hvad kan vi tilbyde

  • Medindflydelse på din vagtplan.
  • Weekendvagt hver 3. Uge
  • Mentor som støtter op om dig og din udvikling på afsnittet.
  • Vi lægger stor vægt på en god og tryg introduktion samt oplæring.
  • Hvis du er nyuddannet deltager du på kurset ” Godt på vej i sygeplejen”
  • En stabil personalegruppe med både sygeplejersker og social- og sundhedsassistenter med stor speciale specifik erfaring.
  • Mulighed for at videreudvikle dig fagligt, samt videreuddannelse indenfor det neurologiske speciale.


Hvad kan du tilbyde?

  • Du brænder for at yde en professionel og evidensbaseret neurorehabilitering.
  • Du er fagligt engageret og kan arbejde både selvstændigt og i et tæt tværfagligt team
  • Du kan arbejde rehabiliterende med høj grad af patientens deltagelse
  • Du kan tage del i den daglige helhedspleje, af såvel grundlæggende som komplekse sygeplejeopgaver
  • Medansvarlig for et godt arbejdsmiljø og bidrager til en positiv tilgang til en nogle gange travl hverdag.
  • Du har en høj sygeplejefaglig identitet og vil gerne medvirke til at udvikle sygeplejen


Løn og ansættelsesvilkår efter gældende overenskomst,



Lyder dette interessant, så send os din ansøgning!

Har du yderligere spørgsmål, eller har du lyst til et uforpligtende besøg i afsnittet, hvor du kan møde dine evt. fremtidige kollegaer? Så kontakt afdelingssygeplejerske:

Anette Grum- Sørensen Tlf. 48 29 71 47/ Mail: anette.grum-soerensen@regionh.dk

Nordsjællands Hospital (Hillerød)Hillerød2019-12-02T00:00:002020-01-20T00:00:00
330134122Sygeplejerske søges til fast stilling på psykiatrisk intensiv akutmodtagelse i HillerødRobot Har du lyst til at arbejde med akutte psykiatriske patienter? Og vil du arbejde på et afsnit fuld af udvikling, faglighed og med et fantastisk kollegaskab? Vi er et dynamisk, velfungerende og innovativt afsnit, hvor du som sygeplejerske indgår i et tværfagligt samarbejde, omkring den akutte psykiatriske patient og dennes pårørende. Du bliver en del af en uforudsigelig hverdag, hvor vi prioriterer høj faglighed, tæt samarbejde og et godt arbejdsmiljø. Vi har et godt sammenhold hvor fællesskabet vægtes højt, og hvor vi også mødes til sociale arrangementer udenfor arbejdstid. Afsnittet Vi arbejder ud fra et recovery orienteret tilgang og det sygeplejerfaglige arbejde, bestå bl.a. i at tilrettelægge patientens behandling ud fra de kognitive principper i samarbejde med patienten og dennes pårørende. Desuden er det en del af sygeplejen at planlægge aktiviteter, som er tilpasset den enkelte patient. Vi arbejder vedvarede med nedbringelse af tvang bl.a. ud fra principperne i safewards modellen. Intensiv akut modtagelse i Hillerød modtager hovedsageligt, patienter med svære psykiske lidelser, som eksempelvis skizofreni, affektive lidelser, personlighedsforstyrrelser og misbrugsproblematikker. Indlæggelsestiden i akutmodtagelsen er maksimum 7 døgn, og fokus under indlæggelsen er udredning, diagnosticering og behandling i den akutte sygdomsfase. Vi tilbyder et introduktionsforløb, der indeholder følgende: Grundig introduktion til afsnittets arbejdsgange. Kursus Godt på vej i Psykiatrien hvor du introduceres til det psykiatriske speciale. Kursus i konflikthåndtering og deeskalering. Mentorordning, hvor det løbende følges op på din introduktion Vi forventer, at du: Har interesse i at arbejde med den psykiatrisk patient og dennes pårørende i den akutte fase Kan planlægge og strukturere dit arbejde i uforudsigelig og udfordrende hverdag Kan indgå et tæt samarbejde monofagligt såvel som tværfagligt Er udadvendt, positiv og har en anerkendende tilgang til hverdagen Ansættelsesvilkår: Stillingen er med weekendvagt hver 2. weekend med 8-timers vagter eller hver 3. weekend i 12 timers vagter og timetal efter aftale. Løn- og ansættelsesvilkår følger overenskomst for ikke ledende personale på Sundhedskartellets område indgået mellem Sundhedskartellets parter, herunder DSR og Regionernes lønnings- og taksnævn. Udover den faste løn gives et fast månedligt tillæg for at være ansat på et intensiv afsnit. Ansøgningsprocedure: Hvis du vil vide mere stillingen er du velkommen til at kontakte afdelingssygeplejerske Mette Kamp Hansen på tlf. 24 63 45 08. Der er ligeledes mulighed for at aftale tid til et uforpligtende besøg. Ansøgningsfristen er den 16. december 2019 kl. 12.00. Ansøgning, CV samt uddannelsespapirer sendes online via linket på andet sted på siden.Har du lyst til at arbejde med akutte psykiatriske patienter? Og vil du arbejde på et afsnit fuld af udvikling, faglighed og med et fantastisk kollegaskab?

Vi er et dynamisk, velfungerende og innovativt afsnit, hvor du som sygeplejerske indgår i et tværfagligt samarbejde, omkring den akutte psykiatriske patient og dennes pårørende.

Du bliver en del af en uforudsigelig hverdag, hvor vi prioriterer høj faglighed, tæt samarbejde og et godt arbejdsmiljø. Vi har et godt sammenhold hvor fællesskabet vægtes højt, og hvor vi også mødes til sociale arrangementer udenfor arbejdstid.

Afsnittet

Vi arbejder ud fra et recovery orienteret tilgang og det sygeplejerfaglige arbejde, bestå bl.a. i at tilrettelægge patientens behandling ud fra de kognitive principper i samarbejde med patienten og dennes pårørende. Desuden er det en del af sygeplejen at planlægge aktiviteter, som er tilpasset den enkelte patient. Vi arbejder vedvarede med nedbringelse af tvang bl.a. ud fra principperne i safewards modellen.

Intensiv akut modtagelse i Hillerød modtager hovedsageligt, patienter med svære psykiske lidelser, som eksempelvis skizofreni, affektive lidelser, personlighedsforstyrrelser og misbrugsproblematikker. Indlæggelsestiden i akutmodtagelsen er maksimum 7 døgn, og fokus under indlæggelsen er udredning, diagnosticering og behandling i den akutte sygdomsfase.

Vi tilbyder et introduktionsforløb, der indeholder følgende:

  • Grundig introduktion til afsnittets arbejdsgange.
  • Kursus ”Godt på vej i Psykiatrien” hvor du introduceres til det psykiatriske speciale.
  • Kursus i konflikthåndtering og deeskalering.
  • Mentorordning, hvor det løbende følges op på din introduktion
Vi forventer, at du:

  • Har interesse i at arbejde med den psykiatrisk patient og dennes pårørende i den akutte fase
  • Kan planlægge og strukturere dit arbejde i uforudsigelig og udfordrende hverdag
  • Kan indgå et tæt samarbejde monofagligt såvel som tværfagligt
  • Er udadvendt, positiv og har en anerkendende tilgang til hverdagen
Ansættelsesvilkår:

Stillingen er med weekendvagt hver 2. weekend med 8-timers vagter eller hver 3. weekend i 12 timers vagter og timetal efter aftale.

Løn- og ansættelsesvilkår følger overenskomst for ikke ledende personale på Sundhedskartellets område indgået mellem Sundhedskartellets parter, herunder DSR og Regionernes lønnings- og taksnævn. Udover den faste løn gives et fast månedligt tillæg for at være ansat på et intensiv afsnit.

Ansøgningsprocedure:

Hvis du vil vide mere stillingen er du velkommen til at kontakte afdelingssygeplejerske Mette Kamp Hansen på tlf. 24 63 45 08. Der er ligeledes mulighed for at aftale tid til et uforpligtende besøg.

Ansøgningsfristen er den 16. december 2019 kl. 12.00.

Ansøgning, CV samt uddannelsespapirer sendes online via linket på andet sted på siden.

Psykiatrisk Center NordsjællandHillerød2019-12-02T00:00:002019-12-16T00:00:00
da-DK

Andre job der matcher din søgning

Socialsygeplejersker til Nordsjællands Hospital

Nordsjællands Hospital (Hillerød)

Hillerød
På Nordsjællands Hospital søger vi Socialsygeplejersker med organisatorisk forankring i Akutmodtagelsen, men med funktion på hele Hospitalet inkl. Frederikssund. Region Hovedstaden har lighed i sundhed som et særligt fokusområde og har gode erfaring...
Indrykket:5. november 2019
Udløbsdato:10. december 2019

Sygeplejerske med funktion som introduktionssygeplejerske

Nordsjællands Hospital (Hillerød)

Hillerød
Lunge- og Infektionsmedicinsk Afsnit B7B8 på Nordsjællands Hospital Frederikssund søger en sygeplejerske med funktion som introduktionssygeplejerske. Du vil få ansvaret for at introducere og oplære vores nye sygeplejersker og social- og sundhedsassi...
Indrykket:21. november 2019
Udløbsdato:14. december 2019

Sygeplejerske til respiratorisk overvågning af 10-årig pige i Helsinge

AjourCare ApS

Helsinge
AjourCare søger Sygeplejerske til ansættelse i dag- og eller nattevagt i Helsinge på del eller fuld tid. Opgaven vedrører respiratorisk overvågning af respiratorbruger i eget hjem. Der vil være skolegang i dag-tiden, hvor man følger med, samt til an...
Indrykket:26. november 2019
Udløbsdato:15. december 2019

Sygeplejerske til fast stilling

Nordsjællands Hospital (Hillerød)

Hillerød
Sygeplejerske til fast stilling grundet opnormering Afsnittet for Neurorehabilitering på Frederikssund Hospital udvider og søger derfor nye kollegaer, der brænder for, den videre genoptræning af, primært apopleksi patienter. Vi rummer 16 patienter o...
Indrykket:2. december 2019
Udløbsdato:20. januar 2020

Sygeplejerske søges til fast stilling på psykiatrisk intensiv akutmodtagelse i Hillerød

Psykiatrisk Center Nordsjælland

Hillerød
Har du lyst til at arbejde med akutte psykiatriske patienter? Og vil du arbejde på et afsnit fuld af udvikling, faglighed og med et fantastisk kollegaskab? Vi er et dynamisk, velfungerende og innovativt afsnit, hvor du som sygeplejerske indgår i et ...
Indrykket:2. december 2019
Udløbsdato:16. december 2019