Sygeplejersker til Intensiv Øst

Har du lyst til at arbejde i det intensive speciale?

Vi søger sygeplejersker til Intensiv Øst, team 1, 2 og 3 med tiltrædelse 1. september 2019 eller efter aftale.

Intensiv Øst har både voksen- og børneintensivpatienter. Voksenintensivspecialet i team 1 og 3 er hovedsageligt hjerte-, lunge- og kar og infektionspatienter med multiorgansvigt. I team 2 er specialerne blodsygdomme, lever-, mave- og tarmsygdomme, nyresygdomme samt hud- og kønssygdomme. Børneintensiv modtager børn i alderen 0-18 år med multiorgansvigt, ARDS og andre sygdomme (cancer, infektion, neurologi, neurokirurgi  etc.). Sygeplejen i børneintensivspecialet er karakteriseret ved et tæt samarbejde mellem forældre og det tværfaglige team, og der ydes en høj grad af støtte til den kriseramte familie. Både børne- og voksenintensivspecialet tilbyder avanceret respiratorbehandling, ECMO og dialysebehandling.

Intensiv Øst team 1 og 3 har lige nu normering til 12 voksne- og 3 børneintensive pladser. Team 2 har 8 voksenintensive pladser, og vi er to tæt samarbejdende afsnit. Som sygeplejerske i Intensiv Øst vil man blive tilknyttet og oplært i enten børne- eller voksenintensivpatienter, men man må forvente at få kendskab til begge specialer på sigt.

Vi tilbyder dig

  • et veltilrettelagt teoretisk og praktisk oplæringsprogram ved vores introduktionsansvarlige sygeplejersker, der tager udgangspunkt i dine forudsætninger. Du vil de første 6-10 uger være udenfor normeringen
  • engagerede, fagligt kompetente kolleger
  • en meget afvekslende hverdag med mulighed for at opnå kontinuerlig kompetenceudvikling inden for flere specialer
  • tilbud om kollegial støtte og supervision i de vanskelige patient- og pårørendeforløb. Det kan foregå dels med tilbud fra afdelingspsykolog, præst og tværfaglig debriefing
  • løbende tilbud om undervisning
  • et afsnit i kontinuerlig udvikling med muligheder for at være en ambitiøs aktør i fremtidens intensive sygepleje
  • en arbejdsplan, som er en kombineret ønskeplan i "Min Tid" og individuelle aftaler baseret på dialog
Vi ønsker, at du
  • har specialuddannelsen i intensiv sygepleje. Eller har lyst til på sigt at gennemføre uddannelsen
  • har erfaring med et eller flere af vores specialer
  • har gode kommunikations- og samarbejdsevner
  • har lyst til at være en del af en personalegruppe med 120 sygeplejersker i team 1+3, og 60 sygeplejersker i team 2.
  • søger spændende og højt professionelt arbejde, samt tør udfordres i din sygepleje
  • kan lide at træffe beslutninger i et tæt tværfagligt samarbejde, også når det er hektisk
  • kan trives i et højteknologisk miljø med fokus på patienten og de pårørende
  • vil være med til at videreudvikle vores høje sygeplejefaglige standard
  • vil arbejde intenst med både den ekspressive og den instrumentelle sygepleje.

Er du interesseret i at vide mere inden, du sender din ansøgning, er du velkommen til at ringe med henblik på uddybning af annonceteksten eller et besøg hos os. Vi åbner også mulighed for, at du kan følge en intensiv sygeplejerske i en vagt. Du kan ringe til afdelingssygeplejerske Marlene Bendixen på 3091 0757, Maren Petersen på 3091 1156 eller Marianne Renberg på 2058 5010 (dog træffes ingen af afdelingssygeplejerskerne i uge 29).

Løn og ansættelsesvilkår i henhold til gældende overenskomst. Ansættelsen er betinget af en tilfredsstillende børneattest og en tilfredsstillende autorisation.

Ansættelsessamtaler forventes afholdt den 29. og 30. juli 2019.


Da Region Midtjylland løbende gennemfører besparelser og omorganiseringer, vil medarbejdere i omplacering, der søger stillingen, have fortrinsret til samtale.


Du har ikke vedlagt dokumenter til din ansøgning. Klik på 'OK' knappen nedenfor for at sende din ansøgning alligevel, eller klik på knappen "Annuller" og vedhæft dokumenter, før du sender din ansøgning igen.

Mere af samme slags?

Angiv din e-mail og få lignende job direkte i indbakken




Når du tilmelder dig accepterer du samtidig vores privativspolitik

330049344Phoenix-65733d6412019-06-26T12:00:22.840Sygeplejersker til Intensiv ØstHar du lyst til at arbejde i det intensive speciale?

Vi søger sygeplejersker til Intensiv Øst, team 1, 2 og 3 med tiltrædelse 1. september 2019 eller efter aftale.

Intensiv Øst har både voksen- og børneintensivpatienter. Voksenintensivspecialet i team 1 og 3 er hovedsageligt hjerte-, lunge- og kar og infektionspatienter med multiorgansvigt. I team 2 er specialerne blodsygdomme, lever-, mave- og tarmsygdomme, nyresygdomme samt hud- og kønssygdomme. Børneintensiv modtager børn i alderen 0-18 år med multiorgansvigt, ARDS og andre sygdomme (cancer, infektion, neurologi, neurokirurgi  etc.). Sygeplejen i børneintensivspecialet er karakteriseret ved et tæt samarbejde mellem forældre og det tværfaglige team, og der ydes en høj grad af støtte til den kriseramte familie. Både børne- og voksenintensivspecialet tilbyder avanceret respiratorbehandling, ECMO og dialysebehandling.

Intensiv Øst team 1 og 3 har lige nu normering til 12 voksne- og 3 børneintensive pladser. Team 2 har 8 voksenintensive pladser, og vi er to tæt samarbejdende afsnit. Som sygeplejerske i Intensiv Øst vil man blive tilknyttet og oplært i enten børne- eller voksenintensivpatienter, men man må forvente at få kendskab til begge specialer på sigt.

Vi tilbyder dig
  • et veltilrettelagt teoretisk og praktisk oplæringsprogram ved vores introduktionsansvarlige sygeplejersker, der tager udgangspunkt i dine forudsætninger. Du vil de første 6-10 uger være udenfor normeringen
  • engagerede, fagligt kompetente kolleger
  • en meget afvekslende hverdag med mulighed for at opnå kontinuerlig kompetenceudvikling inden for flere specialer
  • tilbud om kollegial støtte og supervision i de vanskelige patient- og pårørendeforløb. Det kan foregå dels med tilbud fra afdelingspsykolog, præst og tværfaglig debriefing
  • løbende tilbud om undervisning
  • et afsnit i kontinuerlig udvikling med muligheder for at være en ambitiøs aktør i fremtidens intensive sygepleje
  • en arbejdsplan, som er en kombineret ønskeplan i "Min Tid" og individuelle aftaler baseret på dialog
Vi ønsker, at du
  • har specialuddannelsen i intensiv sygepleje. Eller har lyst til på sigt at gennemføre uddannelsen
  • har erfaring med et eller flere af vores specialer
  • har gode kommunikations- og samarbejdsevner
  • har lyst til at være en del af en personalegruppe med 120 sygeplejersker i team 1+3, og 60 sygeplejersker i team 2.
  • søger spændende og højt professionelt arbejde, samt tør udfordres i din sygepleje
  • kan lide at træffe beslutninger i et tæt tværfagligt samarbejde, også når det er hektisk
  • kan trives i et højteknologisk miljø med fokus på patienten og de pårørende
  • vil være med til at videreudvikle vores høje sygeplejefaglige standard
  • vil arbejde intenst med både den ekspressive og den instrumentelle sygepleje.

Er du interesseret i at vide mere inden, du sender din ansøgning, er du velkommen til at ringe med henblik på uddybning af annonceteksten eller et besøg hos os. Vi åbner også mulighed for, at du kan følge en intensiv sygeplejerske i en vagt. Du kan ringe til afdelingssygeplejerske Marlene Bendixen på 3091 0757, Maren Petersen på 3091 1156 eller Marianne Renberg på 2058 5010 (dog træffes ingen af afdelingssygeplejerskerne i uge 29).

Løn og ansættelsesvilkår i henhold til gældende overenskomst. Ansættelsen er betinget af en tilfredsstillende børneattest og en tilfredsstillende autorisation.

Ansættelsessamtaler forventes afholdt den 29. og 30. juli 2019.


Da Region Midtjylland løbende gennemfører besparelser og omorganiseringer, vil medarbejdere i omplacering, der søger stillingen, have fortrinsret til samtale.

Har du lyst til at arbejde i det intensive speciale?Vi søger sygeplejersker til Intensiv Øst, team 1, 2 og 3 med tiltrædelse 1. september 2019 eller efter aftale.Intensiv Øst har både voksen- og børneintensivpatienter. Voksenintensivspecialet i team 1 og 3 er hovedsageligt hjerte-, lunge- og kar og infektionspatienter med multiorgansvigt. I team 2 er specialerne blodsygdomme, lever-, mave- og tarmsygdomme, nyresygdomme samt hud- og kønssygdomme. Børneintensiv modtager børn i alderen 0-18 år med multiorgansvigt, ARDS og andre sygdomme (cancer, infektion, neurologi, neurokirurgi etc.). Sygeplejen i børneintensivspecialet er karakteriseret ved et tæt samarbejde mellem forældre og det tværfaglige team, og der ydes en høj grad af støtte til den kriseramte familie. Både børne- og voksenintensivspecialet tilbyder avanceret respiratorbehandling, ECMO og dialysebehandling.Intensiv Øst team 1 og 3 har lige nu normering til 12 voksne- og 3 børneintensive pladser. Team 2 har 8 voksenintensive pladser, og vi er to tæt samarbejdende afsnit. Som sygeplejerske i Intensiv Øst vil man blive tilknyttet og oplært i enten børne- eller voksenintensivpatienter, men man må forvente at få kendskab til begge specialer på sigt.Vi tilbyder dig et veltilrettelagt teoretisk og praktisk oplæringsprogram ved vores introduktionsansvarlige sygeplejersker, der tager udgangspunkt i dine forudsætninger. Du vil de første 6-10 uger være udenfor normeringen engagerede, fagligt kompetente kolleger en meget afvekslende hverdag med mulighed for at opnå kontinuerlig kompetenceudvikling inden for flere specialer tilbud om kollegial støtte og supervision i de vanskelige patient- og pårørendeforløb. Det kan foregå dels med tilbud fra afdelingspsykolog, præst og tværfaglig debriefing løbende tilbud om undervisning et afsnit i kontinuerlig udvikling med muligheder for at være en ambitiøs aktør i fremtidens intensive sygepleje en arbejdsplan, som er en kombineret ønskeplan i Min Tid og individuelle aftaler baseret på dialog Vi ønsker, at du har specialuddannelsen i intensiv sygepleje. Eller har lyst til på sigt at gennemføre uddannelsen har erfaring med et eller flere af vores specialer har gode kommunikations- og samarbejdsevner har lyst til at være en del af en personalegruppe med 120 sygeplejersker i team 1 3, og 60 sygeplejersker i team 2. søger spændende og højt professionelt arbejde, samt tør udfordres i din sygepleje kan lide at træffe beslutninger i et tæt tværfagligt samarbejde, også når det er hektisk kan trives i et højteknologisk miljø med fokus på patienten og de pårørende vil være med til at videreudvikle vores høje sygeplejefaglige standard vil arbejde intenst med både den ekspressive og den instrumentelle sygepleje. Er du interesseret i at vide mere inden, du sender din ansøgning, er du velkommen til at ringe med henblik på uddybning af annonceteksten eller et besøg hos os. Vi åbner også mulighed for, at du kan følge en intensiv sygeplejerske i en vagt. Du kan ringe til afdelingssygeplejerske Marlene Bendixen på 3091 0757, Maren Petersen på 3091 1156 eller Marianne Renberg på 2058 5010 (dog træffes ingen af afdelingssygeplejerskerne i uge 29).Løn og ansættelsesvilkår i henhold til gældende overenskomst. Ansættelsen er betinget af en tilfredsstillende børneattest og en tilfredsstillende autorisation.Ansættelsessamtaler forventes afholdt den 29. og 30. juli 2019.Da Region Midtjylland løbende gennemfører besparelser og omorganiseringer, vil medarbejdere i omplacering, der søger stillingen, have fortrinsret til samtale.10Phoenix65733d64101000000000aDK_OFIR_02DKDanmark228DKK2019-07-26T00:00:000010https://rm.emply.net/recruitment/vacancyApply.aspx?publishingId=c9217985-5fd2-46e2-b416-dab6d49c790a0EuropaDanmarkJyllandØstjyllandAarhus3552671Intensiv11Palle Juul-Jensens Boulevard 998200Aarhus NDKDanmarkORS/65733d64_logo.gifORS/Small/65733d64_logo.gif0marbje@rm.dkDKDanmarkDanmark8Fuldtid46Permanent783822EmplyMinimum pakken - 35 dagec8f2cfc0-63a0-4342-9c53-464a34e59247_11507500026-06-20191https://dispatcher.ofir.dk/statistic/register?context=FeedEntrySearchedCount&feedId=dc2beb84&entryId=65733d64https://dispatcher.ofir.dk/statistic/register?context=FeedEntryDisplayCount&feedId=dc2beb84&entryId=65733d64https://dispatcher.ofir.dk/statistic/register?context=JobApplicationInitiatedCount&feedId=dc2beb84&entryId=65733d64&page=ShowJob&component=SendApplicationButtonhttps://dispatcher.ofir.dk/statistic/register?context=JobApplicationAppliedCount&feedId=dc2beb84&entryId=65733d64&page=EmailApplyForm&component=SendApplicationButton1Dansk3Læse/ tale323108Sygeplejerske77Pleje og omsorg362138257Maren Petersenmarbje@rm.dkDanmarkDanmark330048825Sygeplejersker søges til Akutafdelingen - Akut-Voksen afsnit 1Basic Vil du være med til at gøre en forskel for akutte patienter i en uforudsigelig og spændende hverdag, hvor der aldrig er to dage, der er ens? Kan du lide at have fingeren på pulsen i forhold til patienternes behandlingsforløb?Lyder det som noget for dig, og er du interesseret i enten fast stilling eller vikariat, modtager vi gerne din ansøgning. Ansættelserne er fra 1. august 2019 eller efter aftale. Der er tale om stillinger på 37 timer uge, men timetallet kan aftales.Om du er meget erfaren eller forholdsvis ny sygeplejerske, betyder ikke så meget for os. Vi lægger vægt på, at du trives som sygeplejerske og kan lide at arbejde med mennesker. Vi forventer, at du har lyst til at dygtiggøre dig og videreuddanne dig indenfor Akutsygepleje.Lidt om jobbetSom sygeplejerske på Akut Voksenafsnit er du ofte den første, der møder vores patienter og er med til at tage stilling til, hvad der skal ske. Du kan være med til at gøre en konkret forskel i patienternes behandlingsforløb i en afdeling, hvor der altid er mulighed for at få sparring fra dine kollegaer. Med andre ord: Som sygeplejerske hos os tør du tage ansvar men du tør også bede om hjælp.Du skal udføre, formidle, planlægge og udvikle såvel den grundlæggende pleje som den højt specialiserede pleje i vores blandede akutte modtageafsnit, og du bliver en vigtig del af et stort og tværfagligt samarbejde på hospitalet. Vores patienter er meget forskellige, hvilket betyder, at du kommer omkring alle aspekter af sygeplejen i dit arbejde.Lidt om osSom dine kommende kollegaer er vi også meget forskellige nogle af os er nye, andre er mere erfarne. Fælles for os er, at vi er gode til at løfte i flok, og at vi er der for hinanden. Vi synes selv, at vi har en god humor, og så har vi en uformel og rar omgangstone - også på de hårde dage. Vi sætter stor pris på vores gode læringsmiljø, og det forventer vi også, at du har lyst til at bidrage til og drage nytte af.Lidt om digVi kunne godt tænke os en ny kollega, som kan lide at udfordre sig selv sammen med os, og som har lysten til at arbejde med akutte kirurgiske og medicinske patienter. Du forstår desuden at samarbejde og prioritere, og vi ser gerne, at du har mindst seks måneders relevant klinisk erfaring.Du vil komme til at arbejde i skiftende vagter med weekendvagter hver anden eller tredje weekend. Som en del af dit arbejde hos os tilbyder vi desuden, at du kan tage regionens akutuddannelse på basisniveau.Lyder det som noget for dig, så glæder vi os meget til at se din ansøgning. Hvis du har spørgsmål, er du meget velkommen til at kontakte afdelingssygeplejerske Sigrid Rasmussen på 4110 0626 eller afdelingssygeplejerske Bente Frøkjær-Jensen på 5091 2540Løn og ansættelsesforhold i henhold til gældende overenskomst. Ansættelsen er betinget af en tilfredsstillende børneattest og en tilfredsstillende autorisation.Fakta om afdelingenAkut Voksenafsnit er opdelt i Akut 1 og Akut 2 og er et blandet akut modtageafsnit med patienter fra flere specialer. Akut 1 har primært abdominalkirurgiske og medicinske patienter. Akut 2 har primært neurologiske, ortopædkirurgiske og medicinske patienter. Du vil blive ansat i Voksen Akutafsnit, men være tilknyttet enten Akut 1 eller Akut 2. Afsnittet har et stort patientflow og modtager patienter fra et optageområde på 300.000 borgere og traumepatienter fra hele Region Midtjylland. Akutafdelingen er med sine 300 ansatte Danmarks største akutafdeling med Skadestue, Traumecenter, Akut Voksenafsnit, Akut Børneafsnit, Hospitalsvisitation og Akutkoordination.Ansøgningsfrist og ansættelseAnsøgningsfrist er d. 15. august 2019. Der afholdes løbende jobsamtaler.Da Region Midtjylland løbende gennemfører besparelser og omorganiseringer, vil medarbejdere i omplacering, der søger stillingen, have fortrinsret til samtale.Vil du være med til at gøre en forskel for akutte patienter i en uforudsigelig og spændende hverdag, hvor der aldrig er to dage, der er ens? Kan du lide at have fingeren på pulsen i forhold til patienternes behandlingsforløb?

Lyder det som noget for dig, og er du interesseret i enten fast stilling eller vikariat, modtager vi gerne din ansøgning. Ansættelserne er fra 1. august 2019 eller efter aftale. Der er tale om stillinger på 37 timer/uge, men timetallet kan aftales.

Om du er meget erfaren eller forholdsvis ny sygeplejerske, betyder ikke så meget for os. Vi lægger vægt på, at du trives som sygeplejerske og kan lide at arbejde med mennesker. Vi forventer, at du har lyst til at dygtiggøre dig og videreuddanne dig indenfor Akutsygepleje.

Lidt om jobbet
Som sygeplejerske på Akut Voksenafsnit er du ofte den første, der møder vores patienter og er med til at tage stilling til, hvad der skal ske. Du kan være med til at gøre en konkret forskel i patienternes behandlingsforløb i en afdeling, hvor der altid er mulighed for at få sparring fra dine kollegaer. Med andre ord: Som sygeplejerske hos os tør du tage ansvar – men du tør også bede om hjælp.

Du skal udføre, formidle, planlægge og udvikle såvel den grundlæggende pleje som den højt specialiserede pleje i vores blandede akutte modtageafsnit, og du bliver en vigtig del af et stort og tværfagligt samarbejde på hospitalet. Vores patienter er meget forskellige, hvilket betyder, at du kommer omkring alle aspekter af sygeplejen i dit arbejde.

Lidt om os
Som dine kommende kollegaer er vi også meget forskellige – nogle af os er nye, andre er mere erfarne. Fælles for os er, at vi er gode til at løfte i flok, og at vi er der for hinanden. Vi synes selv, at vi har en god humor, og så har vi en uformel og rar omgangstone - også på de hårde dage. Vi sætter stor pris på vores gode læringsmiljø, og det forventer vi også, at du har lyst til at bidrage til og drage nytte af.

Lidt om dig
Vi kunne godt tænke os en ny kollega, som kan lide at udfordre sig selv sammen med os, og som har lysten til at arbejde med akutte kirurgiske og medicinske patienter. Du forstår desuden at samarbejde og prioritere, og vi ser gerne, at du har mindst seks måneders relevant klinisk erfaring.

Du vil komme til at arbejde i skiftende vagter med weekendvagter hver anden eller tredje weekend. Som en del af dit arbejde hos os tilbyder vi desuden, at du kan tage regionens akutuddannelse på basisniveau.

Lyder det som noget for dig, så glæder vi os meget til at se din ansøgning. Hvis du har spørgsmål, er du meget velkommen til at kontakte afdelingssygeplejerske Sigrid Rasmussen på 4110 0626 eller afdelingssygeplejerske Bente Frøkjær-Jensen på 5091 2540

Løn og ansættelsesforhold i henhold til gældende overenskomst. Ansættelsen er betinget af en tilfredsstillende børneattest og en tilfredsstillende autorisation.

Fakta om afdelingen
Akut Voksenafsnit er opdelt i Akut 1 og Akut 2 og er et blandet akut modtageafsnit med patienter fra flere specialer. Akut 1 har primært abdominalkirurgiske og medicinske patienter. Akut 2 har primært neurologiske, ortopædkirurgiske og medicinske patienter. Du vil blive ansat i Voksen Akutafsnit, men være tilknyttet enten Akut 1 eller Akut 2. Afsnittet har et stort patientflow og modtager patienter fra et optageområde på 300.000 borgere og traumepatienter fra hele Region Midtjylland. Akutafdelingen er med sine 300 ansatte Danmarks største akutafdeling med Skadestue, Traumecenter, Akut Voksenafsnit, Akut Børneafsnit, Hospitalsvisitation og Akutkoordination.

Ansøgningsfrist og ansættelse
Ansøgningsfrist er d. 15. august 2019. Der afholdes løbende jobsamtaler.






Da Region Midtjylland løbende gennemfører besparelser og omorganiseringer, vil medarbejdere i omplacering, der søger stillingen, have fortrinsret til samtale.

ORS/Small/ef1be7d6_logo.gifAkutafdelingenAarhus N2019-06-25T13:00:38.7872019-07-30T00:00:00
330048607Sygeplejersker i ambulant hovedfunktion søges fra 1. oktober 2019 til Team 2 ved Børne- og Ungdomspsykiatrisk Afdeling, Skejby, AUHBasic Brænder du for at arbejde med børn, unge og deres familier? Vi søger 2 sygeplejersker til fast stilling og 1 sygeplejerske til et vikariat af 1 års varighed på 37 timer ugentligt.Hvem er vi?Team 2-skolebørn Skejby-Herning er en del af Børne- og Ungdomspsykiatrisk Afdeling, som dækker børne- og ungdomspsykiatrien i hele Region Midtjylland. Team 2-Skejby-Herning består af 4 ambulatorier i Skejby og 1 i Herning.Der arbejdes i et tværfagligt team bestående af læger, sygeplejersker, psykologer, socialrådgivere, pædagoger, sekretærer.Den ene faste stilling er tilknyttet ansættelse i ADHD-klinikken der varetager efterbehandling af primært medicinsk behandling af patienter med hyperkinetiske forstyrrelser fra hele BUA Skejby, som ikke kan udskrives fra udredningsafsnittene. Problemstillingerne omkring barnet den unge og familien har en kompleksitet som kræver en tværfaglig indsats, hvor sygeplejersken er den centrale person. De har komorbiditet og ofte problemstillinger der primært ses i ungdommen, sommisbrug, kriminalitet mm. Arbejdsopgaverne i ADHD-klinikken primært bestå af selvstændig varetagelse af medicinkontrol til børn og unge mellem 7-20 år, vejledning til børn unge og deres familier samt samarbejde med netværk.Den anden faste stilling samt vikariatet er med tilknytning til ADHD-ambulatoriet. Teamet arbejder med udredning af børn og unge med psykiatriske tilstande problemstillinger samt med medikamentel, psykoterapeutisk og pædagogisk behandling af disse børn og unge. Du vil indgå i den tværfaglige udredning og opstart af behandling af børn i alderen 7-14 år. Dit arbejde består eksempelvis af indgå anamnesesamtaler, skoleobservation, netværksmøder og behandlingsopgaver i form af medicinopstart, medicinkontrol og vejledning.Alle stillinger er med fremmøde i Skejby.Vi tilbyder: En afdeling præget af faglig stolthed, engagement og godt kollegialt samvær. Et spændende og alsidigt job med både udrednings- og behandlingsopgaver i komplekse børnepsykiatriske sager et individuelt udarbejdet oplæringsprogram ud fra dine kompetencer samt tilknyttet mentor Mulighed for faglig udvikling, fast supervision samt sparring med erfarne kolleger et afsnit hvor vi arbejder for et godt arbejdsmiljø og er glade for at gå på arbejde Fri i weekender og på helligdage. Vi søger en sygeplejerske som har: erfaring indenfor klinisk børne- og ungdomspsykiatri eller evt. voksenpsykiatri lyst og evne til at arbejde selvstændigt min. 3-4 års erfaring som sygeplejerske Kan lide et højt arbejdstempo og mange varierende opgaver Gerne har erfaring med medikamentel behandling af ADHD Evt. har erfaring i forældresamarbejde og vejledning undervisning Yderligere oplysninger fås hos afdelingssygeplejerske Anna-Marie Madsen, tlf. 4013 8609 eller distriktssygeplejerske Karen Jakobsen 2461 5494.Du kan læse mere om Børne- og Ungdomspsykiatrisk Afdeling på hjemmesiden www.buc.rm.dkLøn og ansættelsesvilkår i henhold til gældende overenskomst og ny løn.Ansøgningsfrist: den 7. august 2019Ansættelsessamtaler forventes afholdt: uge 33Du kan læse mere om Børne- og Ungdomspsykiatrisk Afdeling på www.bua.rm.dk.Om Børne og Ungdomspsykiatrisk Afdeling (BUA)BUA er en afdeling under Psykiatri og Social i Region Midt. Vi varetager tværfaglig udredning og behandling af børn og unge fra 0-18 (21) år med psykisk sygdom og udviklingsforstyrrelse samt voksne med spiseforstyrrelser. I udredning og behandling inddrager vi også patientens familie, netværk, evt. andre hospitalsafdelinger og kommuner i regionen.BUA består af 7 kliniske afsnit fordelt i Skejby, Viborg og Herning samt en forskningsenhed og et lægesekretærafsnit i Skejby. Den overvejende del af behandling sker ambulant. BUA dækker fire hovedområde er: Småbørn, skolebørn, unge samt Center for Spiseforstyrrelser. Personalet udgøres af læger, sygeplejersker, psykologer, pædagoger, socialrådgivere med flere. Afdelingen modtager årligt 4.724 eksterne henvisninger (2018) og der er kontakt med 8.172 unikke cpr.nr.(2018) Centeret har et nettobudget på 282,5 mio. kr. (2018) og 522 årsværk fordelt på 555 medarbejdere (2018).Da Region Midtjylland løbende gennemfører besparelser og omorganiseringer, vil medarbejdere i omplacering, der søger stillingen, have fortrinsret til samtale.Brænder du for at arbejde med børn, unge og deres familier? 

Vi søger 2 sygeplejersker til fast stilling og 1 sygeplejerske til et vikariat af 1 års varighed på 37 timer ugentligt.

Hvem er vi?
Team 2-skolebørn Skejby-Herning er en del af Børne- og Ungdomspsykiatrisk Afdeling, som dækker børne- og ungdomspsykiatrien i hele Region Midtjylland. Team 2-Skejby-Herning består af 4 ambulatorier i Skejby og 1 i Herning.

Der arbejdes i et tværfagligt team bestående af læger, sygeplejersker, psykologer, socialrådgivere, pædagoger, sekretærer.

Den ene faste stilling er tilknyttet ansættelse i ADHD-klinikken der varetager efterbehandling af primært medicinsk behandling af patienter med hyperkinetiske forstyrrelser fra hele BUA Skejby, som ikke kan udskrives fra udredningsafsnittene. Problemstillingerne omkring barnet/ den unge og familien har en kompleksitet som kræver en tværfaglig indsats, hvor sygeplejersken er den centrale person. De har komorbiditet og ofte problemstillinger der primært ses i ungdommen, som
misbrug, kriminalitet mm. Arbejdsopgaverne i ADHD-klinikken primært bestå af selvstændig varetagelse af medicinkontrol til børn og unge mellem 7-20 år, vejledning til børn/unge og deres familier samt samarbejde med netværk.
Den anden faste stilling samt vikariatet er med tilknytning til ADHD-ambulatoriet. Teamet arbejder med udredning af børn og unge med psykiatriske tilstande/problemstillinger samt med medikamentel, psykoterapeutisk og pædagogisk behandling af disse børn og unge. Du vil indgå i den tværfaglige udredning og opstart af behandling af børn i alderen 7-14 år. Dit arbejde består eksempelvis af indgå anamnesesamtaler, skoleobservation, netværksmøder og behandlingsopgaver i form af medicinopstart, medicinkontrol og vejledning.

Alle stillinger er med fremmøde i Skejby.

Vi tilbyder:
  • En afdeling præget af faglig stolthed, engagement og godt kollegialt samvær.
  • Et spændende og alsidigt job med både udrednings- og behandlingsopgaver i komplekse børnepsykiatriske sager
  • et individuelt udarbejdet oplæringsprogram ud fra dine kompetencer samt tilknyttet mentor
  • Mulighed for faglig udvikling, fast supervision samt sparring med erfarne kolleger
  • et afsnit hvor vi arbejder for et godt arbejdsmiljø og er glade for at gå på arbejde
  • Fri i weekender og på helligdage.

Vi søger en sygeplejerske som har:
  • erfaring indenfor klinisk børne- og ungdomspsykiatri eller evt. voksenpsykiatri
  • lyst og evne til at arbejde selvstændigt
  • min. 3-4 års erfaring som sygeplejerske
  • Kan lide et højt arbejdstempo og mange varierende opgaver 
  • Gerne har erfaring med medikamentel behandling af ADHD
  • Evt. har erfaring i forældresamarbejde og vejledning/undervisning

Yderligere oplysninger fås hos afdelingssygeplejerske Anna-Marie Madsen, tlf. 4013 8609  eller distriktssygeplejerske Karen Jakobsen 2461 5494.
Du kan læse mere om Børne- og Ungdomspsykiatrisk Afdeling på hjemmesiden www.buc.rm.dk

Løn og ansættelsesvilkår i henhold til gældende overenskomst og ny løn.
Ansøgningsfrist: den 7. august 2019
Ansættelsessamtaler forventes afholdt: uge 33

Du kan læse mere om Børne- og Ungdomspsykiatrisk Afdeling på www.bua.rm.dk.

Om Børne og Ungdomspsykiatrisk Afdeling (BUA)
BUA er en afdeling under Psykiatri og Social i Region Midt. Vi varetager tværfaglig udredning og behandling af børn og unge fra 0-18 (21) år med psykisk sygdom og udviklingsforstyrrelse samt voksne med spiseforstyrrelser. I udredning og behandling inddrager vi også patientens familie, netværk, evt. andre hospitalsafdelinger og kommuner i regionen.
BUA består af 7 kliniske afsnit fordelt i Skejby, Viborg og Herning samt en forskningsenhed og et lægesekretærafsnit i Skejby. Den overvejende del af behandling sker ambulant. BUA dækker fire hovedområde er: Småbørn, skolebørn, unge samt Center for Spiseforstyrrelser. Personalet udgøres af læger, sygeplejersker, psykologer, pædagoger, socialrådgivere med flere. Afdelingen modtager årligt 4.724 eksterne henvisninger (2018) og der er kontakt med 8.172 unikke cpr.nr.(2018) Centeret har et nettobudget på 282,5 mio. kr. (2018) og 522 årsværk fordelt på 555 medarbejdere (2018).


Da Region Midtjylland løbende gennemfører besparelser og omorganiseringer, vil medarbejdere i omplacering, der søger stillingen, have fortrinsret til samtale.


 

ORS/Small/770ffc6d_logo.gifBUA Team 2 for Skolebørnspsykiatri - AUHAarhus N2019-06-24T18:06:33.9272019-07-30T00:00:00
3300459362 sygeplejersker søges til faste stillinger, 32-37 timer ugentligt ved sengeafsnit S6, De Særlige Senge, Afdeling for Psykoser, AUH Psykiatrien i Skejby fra d. 01.09.2019.Basic Er du frisk og klar på nye udfordringer? Så er det dig vi søger. Vi søger sygeplejersker, som har lyst til at lære og dygtiggøre sig fagligt indenfor det psykiatriske arbejdsfelt med fokus på rehabilitering. Vi tilbyder introduktion og mentorordning. Vi har supervision hver 14 dag og faglig sparring dagligt. Du er velkommen til at komme og besøge os. Vi giver gerne en rundvisning hvor du kan hilse på os.Afsnittet har plads til 16 patienter. Baggrunden er en beslutning i Folketinget juni 2017, om at etablere 32 nye særlige pladser i psykiatrien i Region Midtjylland.Målgruppen for de særlige pladser er patienter med svære psykiske lidelser. Det er patienter, der ofte har misbrug, flere afbrudte behandlingsforløb bag sig og komplicerede sociale forhold og som kan have udad-reagerende adfærd.Der vil være mange varierende opgaver i løbet af en dag. Pleje og behandling tilrettelægges tværfagligt og individuelt med udgangspunkt i miljøterapi og nedbringelse af tvang er i fokus, herunder implementeringen af Safewards. Den rehabiliterende indsats for patienterne er i form af kognitive terapi, medicinsk behandling og en omfattende social indsats. Vi vil benytte os af metoder som Åben Dialog og tilbyde NADA.Der er en pleje-normering der fremmer behandlingen og den rehabiliterende indsats med tværfagligt team omkring den enkelte patient, hvor alle faggrupper indgår i et behandlerteam omkring patienten, og kan bruge deres faglige baggrund. Vi arbejder målrettet på at opnå gode sammenhængende patientforløb og det er med til at give os arbejdsglæde.Afsnittets ledelse består af 1 overlæge og 1 afdelingssygeplejerske samt faggrupperne, socialpædagoger, social-og sundhedsassistenter, fysioterapeuter, ergoterapeuter, en socialrådgiver, sygeplejersker, en afdelingslæge, samt peer-medarbejder og kreativ medarbejder, og der et tæt tværfagligt samarbejde.Som sygeplejerske er der mulighed for at udvikle sig fagligt såvel som personligt og at få indflydelse på fremtidens psykiatri, idet vi befinder os i en tid med mange spændende udfordringer og forandringer. Vores dage kan se meget forskellige ud, men vi har en struktur som gør, at vi kan arbejde fokuseret i et dynamisk miljø, hvor vi rummer meget syge patienter.Vi forventer at du er engageret og kan lide at arbejde med patientforløb, hvor løsningen ikke altid er givet på forhånd. At du har gode kommunikative evner og samarbejdes kompetencer og kan arbejde målrettet og struktureret.Vi arbejder ud fra Regionens tre værdier: Dialog, dygtighed og dristighed og har et respektfuldt samarbejde mellem alle faggrupper.Der må påregnes blandede vagter og vagt hver anden weekend, med udsigt til kunne ønske at arbejde hver tredje weekend fra d. 1 11 2019. Stillingen er betinget af tilfredsstillende autorisation og aflønnes i henhold til gældende overenskomst.Har du spørgsmål til stillingen, er du velkommen til at kontakte afdelingssygeplejerske Marianne Bomholt på 78471750 eller 29995440.Ansøgningsfristen er den 28.07.2019 og ansættelsessamtaler afholdes i uge 31.Da Region Midtjylland løbende gennemfører besparelser og omorganiseringer, vil medarbejdere i omplacering, der søger stillingen, have fortrinsret til samtale.Er du frisk og klar på nye udfordringer? Så er det dig vi søger. Vi søger sygeplejersker, som har lyst til at lære og dygtiggøre sig fagligt indenfor det psykiatriske arbejdsfelt med fokus på rehabilitering. Vi tilbyder introduktion og mentorordning. Vi har supervision hver 14 dag og faglig sparring dagligt. Du er velkommen til at komme og besøge os. Vi giver gerne en rundvisning hvor du kan hilse på os.

Afsnittet har plads til 16 patienter. Baggrunden er en beslutning i Folketinget juni 2017, om at etablere 32 nye særlige pladser i psykiatrien i Region Midtjylland.

Målgruppen for de særlige pladser er patienter med svære psykiske lidelser. Det er patienter, der ofte har misbrug, flere afbrudte behandlingsforløb bag sig og komplicerede sociale forhold og som kan have udad-reagerende adfærd.

Der vil være mange varierende opgaver i løbet af en dag. Pleje og behandling tilrettelægges tværfagligt og individuelt med udgangspunkt i miljøterapi og nedbringelse af tvang er i fokus, herunder implementeringen af Safewards. Den rehabiliterende indsats for patienterne er i form af kognitive terapi, medicinsk behandling og en omfattende social indsats. Vi vil benytte os af metoder som Åben Dialog og tilbyde NADA.

Der er en pleje-normering der fremmer behandlingen og den rehabiliterende indsats med tværfagligt team omkring den enkelte patient, hvor alle faggrupper indgår i et behandlerteam omkring patienten, og kan bruge deres faglige baggrund. Vi arbejder målrettet på at opnå gode sammenhængende patientforløb og det er med til at give os arbejdsglæde.

Afsnittets ledelse består af 1 overlæge og 1 afdelingssygeplejerske samt faggrupperne, socialpædagoger, social-og sundhedsassistenter, fysioterapeuter, ergoterapeuter, en socialrådgiver, sygeplejersker, en afdelingslæge, samt peer-medarbejder og kreativ medarbejder, og der et tæt tværfagligt samarbejde.

Som sygeplejerske er der mulighed for at udvikle sig fagligt såvel som personligt og at få indflydelse på fremtidens psykiatri, idet vi befinder os i en tid med mange spændende udfordringer og forandringer. Vores dage kan se meget forskellige ud, men vi har en struktur som gør, at vi kan arbejde fokuseret i et dynamisk miljø, hvor vi rummer meget syge patienter.

Vi forventer at du er engageret og kan lide at arbejde med patientforløb, hvor løsningen ikke altid er givet på forhånd. At du har gode kommunikative evner og samarbejdes kompetencer og kan arbejde målrettet og struktureret.
Vi arbejder ud fra Regionens tre værdier: Dialog, dygtighed og dristighed og har et respektfuldt samarbejde mellem alle faggrupper.

Der må påregnes blandede vagter og vagt hver anden weekend, med udsigt til kunne ønske at arbejde hver tredje weekend fra d. 1/11 2019. Stillingen er betinget af tilfredsstillende autorisation og aflønnes i henhold til gældende overenskomst.

Har du spørgsmål til stillingen, er du velkommen til at kontakte afdelingssygeplejerske Marianne Bomholt på 78471750 eller 29995440.

Ansøgningsfristen er den 28.07.2019 og ansættelsessamtaler afholdes i uge 31.

Da Region Midtjylland løbende gennemfører besparelser og omorganiseringer, vil medarbejdere i omplacering, der søger stillingen, have fortrinsret til samtale.


 

ORS/Small/6903e0c2_logo.gifAFP Sengeafsnit 6 Særlige PladserAarhus N2019-06-19T12:00:37.9932019-07-24T00:00:00
330056524Patientnær sygeplejerske med lyst på forskningBasic Sygeplejerske til sengeafsnittet 1 er ledig til besættelse pr. 1. september 2019 eller efter aftale. Stillingen er på 37 timer.Nyresygdomme søger en engageret sygeplejerske, der kan bygge bro mellem den viden vi finder gennem forskning udvikling, og de patienter, som vi møder i klinikken. Vi ønsker at have sygeplejersker ansat, der kan bevæge sig frit mellem kompleks syge patienter med kronisk sygdom samtidigt med, at de bidrager til forskning udvikling af sygepleje til patientgruppen og videreformidler til kolleger lokalt, nationalt og internationalt. Det skal være det kliniske arbejde og kendskabet til patientgruppens problemstillinger, som er styrende for den forskning og udvikling, som laves i afdelingen.Vi forestiller os, at du arbejder i klinisk praksis tre dage om ugen og arbejder med klinisk forskning udvikling to dage - fordelingen kan godt se ud på anden måde. Du vil ikke komme til at lave selvstændig egen forskning - det være vil del projekter fra andre forskningsprojekter i afdelingen. Der er en forventning om, at du tager del i vagter svarende til den procent du er i klinik.Nyremedicinsk Sengeafdeling er et velfungerende afsnit, hvor det kollegiale fællesskab, relationen til patienten og samarbejdspartnere vægtes højt, så der sammen kan skabes gode patientforløb. Der er 22 sengepladser og en stor del af patienterne indlægges akut - det prioriteres højt at planlægge og koordinere patientforløbene, så indlæggelsestiden forkortes. Patienterne har ofte livslange forløb, som går på tværs af afsnittene, og dette gør, at der er tætte samarbejds relationer i afdelingen, og at der i fællesskab drøftes tiltag, som kan forbedre vilkårene for patienter og pårørende. Stemningen er uformel og vi har etableret et godt tværfagligt samarbejde med læger, fysioterapeuter, klinisk diætist og egen forskningsafdeling.Sygeplejen til patientgruppen varierer: Vi har veltilrettelagte kirurgiske transplantationforløb, men også meget komplekse medicinske forløb, som involverer mange andre sygdomme end de nyremedicinske. Største delen af de indlagt patienter har en relation til den kommunale pleje. Sengeafsnittet er uddannelsessted for SOSU- assistent elever, sygeplejestuderende og medicinstuderende. Der er ansat driftskoordinator, praktikansvarlig, kliniske vejledere samt introduktions- og oplæringsansvarlig.Den rette person til stillingen har interesse i forskning og udvikling gode kommunikative og skriftlige evner lyst til at dele viden med kolleger og bidrage til fælles læring i afsnittet evne til at læse nationale såvel som internationale forskningsartikler opdateret viden om og gerne erfaring med kvalitative kvantitative forskningsmetoder brænder for evidens baseret sygepleje tæt på klinikken erfaring med systematisk litteratursøgning erfaring med implementering af nyt stor interesse i at være tæt på og arbejde med patienter med kroniske sygdomme kan arbejde individuelt, systematisk, målrettet og med deadlines videreuddannelse på diplomniveau kan se stillingen som en karriere vej Hvad kan vi tilbydeVi har et projekt, hvor der skal der foretages oversættelse og validering af spørgeskema i form af Pro-data (Patient Rapporteret Oplysning). Arbejdet indebærer ligeledes interviews med patienter og indsamling af data til videre behandling. Projektet forventes at udmønte i en artikel. Projektet er et delprojekt af et større forskningsprojekt, som er forankret i afdelingen og udføres i samarbejde med andre nyremedicinske afdelinger. Timerne afsat til forskning er finansieret af forskningsmidler, som rækker et år frem - svarende til den tid projektet tager.Du vil samarbejde med afdelingens kliniske sygeplejespecialist og udviklingsansvarlige sygeplejerske om navngivne projekter. Din nærmeste leder vil være afdelingssygeplejersken på sengeafsnittet. Stillingen er en fast stilling - procentfordelingen af klinik forskning er afhængig af forskningsmidler og hjemsøges løbende.Løn- og ansættelsesvilkår i henhold til gældende overenskomst. Ansættelsen er betinget af en tilfredsstillende børneattest og en tilfredsstillende autorisation.Sidste frist for ansøgning er den 11. august 2019. Ansættelsessamtaler er den 15. august 2019.For yderligere oplysninger om stillingen kan henvendelse rettes til Afdelingssygeplejerske Lil Kirkegaard, på 4046 0809 eller på lilose@rm.dk. Klinisk sygeplejespecialist Jeanette Finderup på 4045 2525 eller på Jeanette.Finderup@skejby.rm.dk. Oversygeplejerske Anni Sørensen, på 4046 0341 eller på anniso@rm.dk.Forskning og udviklingsstrategi kan læses på www.auh.dk.Da Region Midtjylland løbende gennemfører besparelser og omorganiseringer, vil medarbejdere i omplacering, der søger stillingen, have fortrinsret til samtale.Sygeplejerske til sengeafsnittet 1 er ledig til besættelse pr. 1. september 2019 eller efter aftale. Stillingen er på 37 timer.

Nyresygdomme søger en engageret sygeplejerske, der kan bygge bro mellem den viden vi finder gennem forskning/udvikling, og de patienter, som vi møder i klinikken. Vi ønsker at have sygeplejersker ansat, der kan bevæge sig frit mellem kompleks syge patienter med kronisk sygdom samtidigt med, at de bidrager til forskning/udvikling af sygepleje til patientgruppen og videreformidler til kolleger lokalt, nationalt og internationalt. Det skal være det kliniske arbejde og kendskabet til patientgruppens problemstillinger, som er styrende for den forskning og udvikling, som laves i afdelingen.

Vi forestiller os, at du arbejder i klinisk praksis tre dage om ugen og arbejder med klinisk forskning/udvikling to dage - fordelingen kan godt se ud på anden måde. Du vil ikke komme til at lave selvstændig egen forskning - det være vil del projekter fra andre forskningsprojekter i afdelingen. Der er en forventning om, at du tager del i vagter svarende til den procent du er i klinik.

Nyremedicinsk Sengeafdeling er et velfungerende afsnit, hvor det kollegiale fællesskab, relationen til patienten og samarbejdspartnere vægtes højt, så der sammen kan skabes gode patientforløb. Der er 22 sengepladser og en stor del af patienterne indlægges akut - det prioriteres højt at planlægge og koordinere patientforløbene, så indlæggelsestiden forkortes. Patienterne har ofte livslange forløb, som går på tværs af afsnittene, og dette gør, at der er tætte samarbejds relationer i afdelingen, og at der i fællesskab drøftes tiltag, som kan forbedre vilkårene for patienter og pårørende. Stemningen er uformel og vi har etableret et godt tværfagligt samarbejde med læger, fysioterapeuter, klinisk diætist og egen forskningsafdeling.

Sygeplejen til patientgruppen varierer: Vi har veltilrettelagte kirurgiske transplantationforløb, men også meget komplekse medicinske forløb, som involverer mange andre sygdomme end de nyremedicinske. Største delen af de indlagt patienter har en relation til den kommunale pleje. Sengeafsnittet er uddannelsessted for SOSU- assistent elever, sygeplejestuderende og medicinstuderende. Der er ansat driftskoordinator, praktikansvarlig, kliniske vejledere samt introduktions- og oplæringsansvarlig.

Den rette person til stillingen har
  • interesse i forskning og udvikling
  • gode kommunikative og skriftlige evner
  • lyst til at dele viden med kolleger og bidrage til fælles læring i afsnittet
  • evne til at læse nationale såvel som internationale forskningsartikler
  • opdateret viden om og gerne erfaring med kvalitative/kvantitative forskningsmetoder
  • brænder for evidens baseret sygepleje tæt på klinikken
  • erfaring med systematisk litteratursøgning
  • erfaring med implementering af nyt
  • stor interesse i at være tæt på og arbejde med patienter med kroniske sygdomme
  • kan arbejde individuelt, systematisk, målrettet og med deadlines
  • videreuddannelse på diplomniveau
  • kan se stillingen som en karriere vej

Hvad kan vi tilbyde
Vi har et projekt, hvor der skal der foretages oversættelse og validering af spørgeskema i form af Pro-data (Patient Rapporteret Oplysning). Arbejdet indebærer ligeledes interviews med patienter og indsamling af data til videre behandling. Projektet forventes at udmønte i en artikel. Projektet er et delprojekt af et større forskningsprojekt, som er forankret i afdelingen og udføres i samarbejde med andre nyremedicinske afdelinger. Timerne afsat til forskning er finansieret af forskningsmidler, som rækker et år frem - svarende til den tid projektet tager.

Du vil samarbejde med afdelingens kliniske sygeplejespecialist og udviklingsansvarlige sygeplejerske om navngivne projekter. Din nærmeste leder vil være afdelingssygeplejersken på sengeafsnittet. Stillingen er en fast stilling - procentfordelingen af klinik/forskning er afhængig af forskningsmidler og hjemsøges løbende.

Løn- og ansættelsesvilkår i henhold til gældende overenskomst. Ansættelsen er betinget af en tilfredsstillende børneattest og en tilfredsstillende autorisation.

Sidste frist for ansøgning er den 11. august 2019. Ansættelsessamtaler er den 15. august 2019.

For yderligere oplysninger om stillingen kan henvendelse rettes til Afdelingssygeplejerske Lil Kirkegaard, på 4046 0809 eller på lilose@rm.dk. Klinisk sygeplejespecialist Jeanette Finderup på 4045 2525 eller på Jeanette.Finderup@skejby.rm.dk. Oversygeplejerske Anni Sørensen, på 4046 0341 eller på anniso@rm.dk.

Forskning og udviklingsstrategi kan læses på www.auh.dk.






Da Region Midtjylland løbende gennemfører besparelser og omorganiseringer, vil medarbejdere i omplacering, der søger stillingen, have fortrinsret til samtale.

ORS/Small/46e28a6c_logo.gifNyresygdommeAarhus N2019-07-08T17:01:28.7872019-08-11T00:00:00
330057199Engageret og dygtig sygeplejerske til HjertesygdommeBasic Brænder du for sygepleje og faglig udvikling, og ønsker du at arbejde med kardiologiske patienter i samarbejde med fantatiske kollegaer, så læs videre og se, hvad vi kan tilbyde.Vi søger nye kollegaer til fast stilling samt et barselsvikariat på et år fra den 1. september 2019 eller efter aftale. stillingen er på 32-37 timer uge.Hjertesygdomme, sengeafsnit 2, har indenfor det Hjertemedicinske område subspeciale i hjerterytmeforstyrrelser. Vi modtager både planlagte samt subakutte patienter. Vi har en meget varieret patientgruppe, hvor indlæggelsestiden varierer fra få dage til flere uger. En stor del af patienterne får foretaget forskellige invasive undersøgelser og behandlinger og vores hverdag er derfor præget af et meget tæt samarbejde med vores behandlingsafsnit. En del af vores længerevarende patientforløb er overlevere efter hjertestop.Disse patienter overflyttes oftest fra vores Intensiv afdeling til videre udredning og behandling i sengeafsnittet. En del af disse patienter har kognitive problemstillinger, og her har vi et meget velfungerende og tæt samarbejde med vores ergo- og fysioterapeuter i afdelingen. Vi arbejder med at udvikle sygeplejen til patienter, der har overlevet hjertestop og bl.a. optimere efterbehandlingen neurorehabiliteringen for denne patientgruppe.I den forbindelse har vi tværfaglige videokonferencer i samarbejde med Hammel Neurocenter. Sengeafsnit 2 har 18 sengepladser. Vi arbejder med tildelt patientpleje i makkerskab med en kollega. Den enkelte sygeplejerske arbejder derfor med stor selvstændighed og indflydelse på eget arbejde og det enkelte patientforløb, men har mulighed for faglig sparring og planlægning af fælles opgaveløsning i sit makkerskab.Til afsnittet har vi tilknyttet ambulante patientforløb, som varetages af erfarne sygeplejersker fra sengeafsnit 2 i samarbejde med sygeplejersker fra vores behandlingsafsnit. Til en særlig patientgruppe har vi telefonisk opfølgning og støtte ca. 1 måned efter udskrivelsen.Vi har et meget tæt samarbejde med afdelingens øvrige sengeafsnit samt vores akutafsnit.Vi prioriterer og uddanner sygeplejestuderende og social- og sundhedsassistentelever, og som ansvarlig for dem, er der ansat en klinisk vejleder.Hvad kan vi tilbyde et spændende speciale med mulighed for personlig og faglig udvikling et struktureret oplæringsprogram med individuelle samtaler gennem det første år i afdelingen. de første 4 uger er du som ny sygeplejerske udenfor normeringen og følges med kollegaer, der vil introducere dig til specialet planlagte undervisningsdage, deltagelse i avanceret genoplivningskursus niveau 3 samt i afdelingens årlige hjertekursus sygeplejekonferencer og planlagt undervisning, hvor du har mulighed for indflydelse på indhold og emner - og vi glæder os til at lade os inspirere af dine ideer. engagerede kollegaer, der altid er opmærksom på at hjælpe dig højt fagligt niveau og et godt tværfagligt samarbejde et godt socialt miljø med arrangementer i og udenfor arbejdstiden kollegaer der er rigtig gode til at bytte vagter og hjælpe hinanden, hvis det skulle det blive nødvendigt Vi glæder os til at møde dig - og forventer, at du har kardiologisk eller medicinsk erfaring er fagligt engageret og brænder for at sætte patienten i centrum og være med til at skabe gode forløb for den enkelte patient og dennes pårørende. har fokus på udvikling og god kvalitet i plejen er positiv, fleksibel og initiativrig har gode samarbejdsevner og ønsker at bidrage til et godt arbejdsmiljø kan lide at arbejde med såvel korte som lange komplicerede patientforløb trives med udfordringer kan lide en arbejdsdag med vekslende arbejdsopgaver og skiftende arbejdspres Du får stor indflydelse på egen vagtplan - Arbejdsplan ønskes i Min Tid, hvor der tages stor hensyn til individuelle ønsker. Vi arbejder i blandede vagter, ca. 8 vagter (blandede aften- og nattevagt) på 4 uger. Vi arbejder hver 3. weekend - skiftevis 8 timers vagter og 12 timers vagter. Vi arbejder på, at kunne reducere weekendarbejdet, således at vi på sigt kun har 8 timers vagter i weekenderne.Vi håber du er blevet nysgerrig og har fået lyst til at sende en ansøgning til os.Er du interesseret i at høre mere om stillingen eller evt. komme på besøg i afdelingen og snakke med nogle af sygeplejerskerne, er du meget velkommen til at kontakte Afdelingssygeplejerske Linda Hansen på 4013 3856 eller lindhans@rm.dk eller afdelingens koordinator på 4012 8291.Løn og ansættelsesvilkår i henhold til overenskomsten. Ansættelsen er betinget af en tilfredsstillende børneattest og en tilfredsstillende autorisation.Ansættelsessamtaler forventes afholdt i uge 34, 2019.Da Region Midtjylland løbende gennemfører besparelser og omorganiseringer, vil medarbejdere i omplacering, der søger stillingen, have fortrinsret til samtale.Brænder du for sygepleje og faglig udvikling, og ønsker du at arbejde med kardiologiske patienter i samarbejde med fantatiske kollegaer, så læs videre og se, hvad vi kan tilbyde.

Vi søger nye kollegaer til fast stilling samt et barselsvikariat på et år fra den 1. september 2019 eller efter aftale.  stillingen er på 32-37 timer/uge.

Hjertesygdomme, sengeafsnit 2, har indenfor det Hjertemedicinske område subspeciale i hjerterytmeforstyrrelser. Vi modtager både planlagte samt subakutte patienter. Vi har en meget varieret patientgruppe, hvor indlæggelsestiden varierer fra få dage til flere uger. En stor del af patienterne får foretaget forskellige invasive undersøgelser og behandlinger og vores hverdag er derfor præget af et meget tæt samarbejde med vores behandlingsafsnit. En del af vores længerevarende patientforløb er overlevere efter hjertestop.

Disse patienter overflyttes oftest fra vores Intensiv afdeling til videre udredning og behandling i sengeafsnittet. En del af disse patienter har kognitive problemstillinger, og her har vi et meget velfungerende og tæt samarbejde med vores ergo- og fysioterapeuter i afdelingen. Vi arbejder med at udvikle sygeplejen til patienter, der har overlevet hjertestop og bl.a. optimere efterbehandlingen/ neurorehabiliteringen for denne patientgruppe.

I den forbindelse har vi tværfaglige videokonferencer i samarbejde med Hammel Neurocenter. Sengeafsnit 2 har 18 sengepladser. Vi arbejder med tildelt patientpleje i makkerskab med en kollega. Den enkelte sygeplejerske arbejder derfor med stor selvstændighed og indflydelse på eget arbejde og det enkelte patientforløb, men har mulighed for faglig sparring og planlægning af fælles opgaveløsning i sit makkerskab.

Til afsnittet har vi tilknyttet ambulante patientforløb, som varetages af erfarne sygeplejersker fra sengeafsnit 2 i samarbejde med sygeplejersker fra vores behandlingsafsnit. Til en særlig patientgruppe har vi telefonisk opfølgning og støtte ca. 1 måned efter udskrivelsen.
Vi har et meget tæt samarbejde med afdelingens øvrige sengeafsnit samt vores akutafsnit.
Vi prioriterer og uddanner sygeplejestuderende og social- og sundhedsassistentelever, og som ansvarlig for dem, er der ansat en klinisk vejleder.

Hvad kan vi tilbyde
  • et spændende speciale med mulighed for personlig og faglig udvikling
  • et struktureret oplæringsprogram med individuelle samtaler gennem det første år i afdelingen.
  • de første 4 uger er du som ny sygeplejerske udenfor normeringen og følges med kollegaer, der vil introducere dig til specialet
  • planlagte undervisningsdage, deltagelse i avanceret genoplivningskursus niveau 3 samt i afdelingens årlige hjertekursus
  • sygeplejekonferencer og planlagt undervisning, hvor du har mulighed for indflydelse på indhold og emner - og vi glæder os til at lade os inspirere af dine ideer.
  • engagerede kollegaer, der altid er opmærksom på at hjælpe dig
  • højt fagligt niveau og et godt tværfagligt samarbejde
  • et godt socialt miljø med arrangementer i og udenfor arbejdstiden
  • kollegaer der er rigtig gode til at bytte vagter og hjælpe hinanden, hvis det skulle det blive nødvendigt

Vi glæder os til at møde dig - og forventer, at du
  • har kardiologisk eller medicinsk erfaring
  • er fagligt engageret og brænder for at sætte patienten i centrum og være med til at skabe gode forløb for den enkelte patient og dennes pårørende.
  • har fokus på udvikling og god kvalitet i plejen
  • er positiv, fleksibel og initiativrig
  • har gode samarbejdsevner og ønsker at bidrage til et godt arbejdsmiljø
  • kan lide at arbejde med såvel korte som lange komplicerede patientforløb
  • trives med udfordringer
  • kan lide en arbejdsdag med vekslende arbejdsopgaver og skiftende arbejdspres

Du får stor indflydelse på egen vagtplan - Arbejdsplan ønskes i Min Tid, hvor der tages stor hensyn til individuelle ønsker. Vi arbejder i blandede vagter, ca. 8 vagter (blandede aften- og nattevagt) på 4 uger. Vi arbejder hver 3. weekend - skiftevis 8 timers vagter og 12 timers vagter. Vi arbejder på, at kunne reducere weekendarbejdet, således at vi på sigt kun har 8 timers vagter i weekenderne.

Vi håber du er blevet nysgerrig og har fået lyst til at sende en ansøgning til os.
Er du interesseret i at høre mere om stillingen eller evt. komme på besøg i afdelingen og snakke med nogle af sygeplejerskerne, er du meget velkommen til at kontakte Afdelingssygeplejerske Linda Hansen på 4013 3856 eller lindhans@rm.dk eller afdelingens koordinator på 4012 8291.

Løn og ansættelsesvilkår i henhold til overenskomsten. Ansættelsen er betinget af en tilfredsstillende børneattest og en tilfredsstillende autorisation.

Ansættelsessamtaler forventes afholdt i uge 34, 2019.




Da Region Midtjylland løbende gennemfører besparelser og omorganiseringer, vil medarbejdere i omplacering, der søger stillingen, have fortrinsret til samtale.

ORS/Small/08930788_logo.gifHjertesygdommeAarhus N2019-07-09T16:00:41.3502019-08-13T00:00:00
da-DK

Andre job der matcher din søgning

Sygeplejersker søges til Akutafdelingen - Akut-Voksen afsnit 1

Akutafdelingen

Aarhus N
Vil du være med til at gøre en forskel for akutte patienter i en uforudsigelig og spændende hverdag, hvor der aldrig er to dage, der er ens? Kan du lide at have fingeren på pulsen i forhold til patienternes behandlingsforløb?Lyder det som noget for ...
Indrykket:25. juni 2019
Udløbsdato:30. juli 2019

Sygeplejersker i ambulant hovedfunktion søges fra 1. oktober 2019 til Team 2 ved Børne- og Ungdomspsykiatrisk Afdeling, Skejby, AUH

BUA Team 2 for Skolebørnspsykiatri - AUH

Aarhus N
Brænder du for at arbejde med børn, unge og deres familier? Vi søger 2 sygeplejersker til fast stilling og 1 sygeplejerske til et vikariat af 1 års varighed på 37 timer ugentligt.Hvem er vi?Team 2-skolebørn Skejby-Herning er en del af Børne- og Ungd...
Indrykket:24. juni 2019
Udløbsdato:30. juli 2019

2 sygeplejersker søges til faste stillinger, 32-37 timer ugentligt ved sengeafsnit S6, De Særlige Senge, Afdeling for Psykoser, AUH Psykiatrien i Skejby fra d. 01.09.2019.

AFP Sengeafsnit 6 Særlige Pladser

Aarhus N
Er du frisk og klar på nye udfordringer? Så er det dig vi søger. Vi søger sygeplejersker, som har lyst til at lære og dygtiggøre sig fagligt indenfor det psykiatriske arbejdsfelt med fokus på rehabilitering. Vi tilbyder introduktion og mentorordning...
Indrykket:19. juni 2019
Udløbsdato:24. juli 2019

Patientnær sygeplejerske med lyst på forskning

Nyresygdomme

Aarhus N
Sygeplejerske til sengeafsnittet 1 er ledig til besættelse pr. 1. september 2019 eller efter aftale. Stillingen er på 37 timer.Nyresygdomme søger en engageret sygeplejerske, der kan bygge bro mellem den viden vi finder gennem forskning udvikling, og...
Indrykket:8. juli 2019
Udløbsdato:11. august 2019

Engageret og dygtig sygeplejerske til Hjertesygdomme

Hjertesygdomme

Aarhus N
Brænder du for sygepleje og faglig udvikling, og ønsker du at arbejde med kardiologiske patienter i samarbejde med fantatiske kollegaer, så læs videre og se, hvad vi kan tilbyde.Vi søger nye kollegaer til fast stilling samt et barselsvikariat på et ...
Indrykket:9. juli 2019
Udløbsdato:13. august 2019