Bemærk at denne jobannonce er udløbet!
Annoncen er udløbet, og stillingen kan ikke længere søges. Opslaget vises udelukkende som reference

To erfarne HR-konsulenter til Kriminalforsorgen

Har du lyst til at arbejde med HR i en stor organisation – og har du lyst til at gøre en forskel? Så har vi to spændende stillinger – den ene inden for personalejura og forhandling, den anden inden for arbejdsmiljøarbejdet i kriminalforsorgen

Koncern HR i Direktoratet for Kriminalforsorgen består af tre enheder, som blandt andet beskæftiger sig med arbejdsmiljø, sygefravær, personaleadministration, forhandling, personalejura mv. I Koncern HR er vi knap 25 engagerede medarbejdere, og vi er en del af Center for HR og Uddannelse, som derudover består af Koncern Uddannelse med uddannelsesinstitutioner i Birkerød og Møgelkær. Samlet set beskæftiger Center for HR og Uddannelse ca. 85 medarbejdere med akademisk, administrativ eller fængselsfaglig baggrund.

Nedenfor kan du læse om de to ledige stillinger.

Stilling 1) Forhandling og jura
Du bliver HR-konsulent i det team, som har ansvaret for forhandlin­ger, disciplinærområdet, lønstrategi/-politik og fortolkningsspørgsmål vedrørende løn, arbejdstid og ansættelsesvilkår. Du vil arbejde tæt sammen med de øvrige HR-kolleger, og du vil skulle løfte HR-opgaver på tværs. Du vil komme til at beskæftige dig med mange forskelligartede opgaver og have mange interne og eksterne samarbejdsrelationer bl.a. til vores HR-enheder i de fire kriminalforsorgsområder.

Dine primære arbejdsopgaver vil bl.a. være at:

  • Fortolke og formidle overenskomster, love mv.
  • Udarbejde beslutningsoplæg til ledelsen
  • Yde rådgivning og sparring til både ledere og kollegaer
  • Træffe personalejuridiske afgørelser
  • Behandle klagesager
  • Udarbejde politikker og retningslinjer
Afhængig af din baggrund og kvalifikationer vil vi sammensætte din endelige opgaveportefølje.

Hvem er du?
Vi søger dig, som ud over en relevant akademisk baggrund (cand. jur., cand.merc.-jur. eller lignende) meget gerne må have:

  • bred erfaring med personalejuridiske og lønpolitiske spørgsmål
  • kendskab til arbejdstidsregler
  • indsigt i forvaltningsret og persondata
  • kendskab til både overenskomst- og tjenestemandsområdet
  • kan arbejde databaseret ved anvendelse af bl.a. Excel
  • gode formuleringsevner både i skrift og tale
Stilling 2) Arbejdsmiljøområdet
Du bliver en del af et team, der arbejder målrettet med arbejdsmiljøet i kriminalforsorgen, og som har ansvaret for de strategiske indsatser på området. I hverdagen samarbejder du tæt med dine kolleger i Koncern HR og i HR i områderne. Arbejdsmiljølovgivningen sidder på din rygrad, og du skal kunne tænke de strategiske indsatser helt ud i fængslerne og arresterne m.m., således at du er med til at sikre fremdrift og hæve barren for arbejdsmiljøet.

Dine primære arbejdsopgaver vil bl.a. være at:

  • Udvikle og planlægge strategiske arbejdsmiljøindsatser fx i relation til arbejdet med fastholdelse, opfølgning på psykisk belastning (PTSD) blandt medarbejderne, lederudvikling m.m.
  • Opbygge et stærkt tillidsforhold og være tilgængelig for dine kolleger der arbejder med arbejdsmiljø i hele organisationen, således at du styrker viden på området og samarbejdet på tværs.
  • Bistå i afvikling af forskellige tilbagevendende opgaver fx ved APV og lederevalueringer, og efter behov på fx sygefraværsområdet.
  • Udarbejde beslutningsoplæg til ledelsen og udarbejde politikker og retningslinjer.
Hvem er du?
Vi søger dig, som ud over en relevant akademisk baggrund, meget gerne må have:

  • stor viden om arbejdsmiljø, trivsel og sundhed i bred forstand
  • erfaring med arbejdsmiljø- og trivselsopgaver på arbejdspladser
  • procesledelseskompetencer og evner at formidle, indgå i, og styre samarbejder om udviklingsforløb på området
  • projektstyringskompetencer
  • erfaring med at arbejde i en politisk styret organisation
  • evnen til at sætte dig ind i kriminalforsorgens behov, finde løsninger og gennemføre dem
  • en lyttende og undersøgende tilgang og være god til relationer.
For begge stillinger gælder:
Du har et stort gå-på-mod og trives med en travl hverdag med mange kontaktflader og forskellige typer af opgaver. Som person er du fleksibel, proaktiv og har en høj arbejdskapacitet. Du formår at prioritere i en travl og foranderlig hverdag. Du er ambitiøs og struktureret. Du er serviceminded og god til at skabe relationer, og du evner at holde fokus på målet og kan til alle tider bevare overblikket.

Hvis du har arbejdet i lignende HR-konsulentfunktioner, er det bestemt en fordel.

Du tilbydes
Vi tilbyder en dynamisk og lærerig hverdag med mange faglige udfordringer, et stærkt fællesskab i et godt arbejdsmiljø præget af en uformel omgangstone og hjælpsomhed. Arbejdsvilkårene er fleksible.

Ansættelsesvilkår
Det er fuldtidsstillinger med en gennemsnitlig arbejdstid på 37 timer om ugen.

Ansættelse sker i henhold til overenskomsten for akademikere i staten med mulighed for at forhandle tillæg. Der er mulighed for ansættelse som special- eller chefkonsulent afhængig af kvalifikationer.

Arbejdspladsen er beliggende i Direktoratet for Kriminalforsorgen, Strandgade 100, 1401 København K.

Ansøgning
Stillingen søges elektronisk via knappen ”Søg stillingen” og derefter vælger du den stilling, som du ønsker at søge.

Ansøgning, CV, dokumentation for uddannelse og forudgående erfaring samt andet relevant materiale skal være modtaget i rekrutteringssystemet senest den 19. oktober 2020.

Vi forventer at holde samtaler i uge 43 og 44.

Har du spørgsmål til stillingerne, kan du kontakte HR forhandlingschef Lise Bach Jepsen på telefon 7255 4211 eller mail Lise.BachJepsen@krfo.dk eller enhedsleder Stine Rysholt Christiansen, enheden for Arbejdsmiljø og HR data på telefon 7255 4220 eller på mail stine.rysholt@krfo.dk.

Hvis du indkaldes til samtale, så skal du til samtalen medbringe identifikation f.eks. pas eller kørekort.

Kriminalforsorgen opfordrer alle kvalificerede ansøgere uanset alder, køn, religion eller etnisk tilhørsforhold til at søge.


Mere af samme slags?

Modtag jobannoncer der minder om dette job i din indbakke.




Når du tilmelder dig accepterer du samtidig vores privatlivspolitik. Du kan altid trække dit samtykke tilbage.

Mere af samme slags?

Modtag jobannoncer der minder om dette job i din indbakke.




Når du tilmelder dig accepterer du samtidig vores privatlivspolitik. Du kan altid trække dit samtykke tilbage.