Bemærk at denne jobannonce er udløbet!
Ansøgningsfristen for jobannoncen er overskredet, og stillingen kan ikke længere søges. Opslaget vises udelukkende som reference

Tre pædagoger til bofællesskaberne Kuben og Alsgade

Kuben og Alsgade er en del af bofællesskaberne i Center for Selvstændig Bolig og Beskæftigelse (CSBB), som hører ind under Socialforvaltningen i Københavns Kommune. Borgerne er voksne med psykisk nedsat funktionsniveau.
 
På Kuben arbejder der otte teammedlemmer og to faste nattevagter. Teamet yder støtte til og samarbejder med 27 borgere. I Alsgade arbejder der fire teammedlemmer. Alsgade er opdelt i to beboergrupper, hvor der bor seks i hver. I den ene gruppe har alle borgerne Downs Syndrom og et lidt større støttebehov end de øvrige.
 
Den pædagogiske opgave består begge steder i at støtte borgerne i at få et så selvstændigt liv som muligt, med beskæftigelse, netværk og aktiviteter. Borgerne bor i egne lejligheder og klarer generelt de fleste af hverdagens gøremål selv.   
 
Kom og bliv vores teammedlem!  
Vi arbejder i en medstyrende organisering, hvilket betyder, at vi har meget medindflydelse på team-, organisations- og centerniveau. Det medstyrende team har mange ansvarsområder, som det er teamets fælles opgave at varetage. Man deltager i diverse udvalg, og det enkelte team er f.eks. selv ansvarlig for, at arbejdsplaner dækkes ind.
 
På bostederne er alle medvirkende til at løse alle opgaver sammen med beboerne. Formålet er at sikre, at beboerne får en hurtigere respons og mere effektiv og smidig støtte og vejledning i forhold til deres behov. Derudover understøttes, at teamet øger muligheden for vidensdeling og derigennem udvikler det faglige niveau og den pædagogiske tilgang.
 
Det er vigtigt for os, at du kan se dig selv i ovenstående organisering. Ligeledes at du vægter faglighed og samarbejde lige højt.
 
Begge teams arbejder med et stort engagement, høj faglighed og fokus på samarbejde samt udvikling, både i forhold til teamets, men også vores egen personlige udvikling, og hvordan vi hver især kan blive en bedre medspiller i teamet.
 
For at du kan komplementere os bedst muligt, er det vigtigt, at du kan arbejde målrettet, er handlekraftig, idérig, fleksibel og har en god energi. Vi vil gerne have, at du tænker VI før JEG, hvilket for os betyder, at vi arbejder ud fra beslutninger, som vi sammen har taget i teamet, og efterfølgende udfører med høj ansvarlighed i den individuelle opgaveløsning. At dokumentere vores arbejde og indsatser, udarbejde handleplaner med mere anser vi som understøttende og kvalificerende for vores arbejde, og denne holdning vil vi gerne have, at du deler med os. Derudover forventer vi, at du er stabil, i balance med dig selv og har mod på at blive udfordret fagligt og personligt samt udfordre os!  
 
Du får:  
  • en arbejdsplads, hvor der altid er fokus på at skabe et højt fagligt niveau  
  • en borgergruppe, der stiller forskellige krav til medarbejderne  
  • en arbejdsplads, som hele tiden udvikler sig.  
Vi forventer, at du:  
  • er fleksibel, da det kan forekomme, at du skal blive lidt længere enkelte dage eller bytte dage med en kollega
  • kan arbejde selvstændigt og er stabil  
  • har en etisk og respektfuld tilgang til de mennesker, du arbejder med  
  • benytter en anerkende tilgang i arbejdet
  • kan arbejde systematisk
  • kan dokumentere fagligt relevant og objektivt
  • kan samarbejde og koordinere indsatser med borger, pårørende, teamet, sagsbehandler og øvrige fagpersoner
  • kan understøtte driften af botilbuddet ved at sikre overblikket over botilbuddet, så opgaver bliver prioriteret og håndteret hensigtsmæssigt  
Tiltrædelse:
Der er tale om tre fuldtidsstillinger, hvor to af dem er på Kuben og en på Alsgade.
Stillingerne på Kuben er med tiltrædelse henholdvis den 1. marts og den 1. april 2018. I Alsgade er tiltrædelse den 1. april 2018.
 
Løn- og ansættelsesvilkår:
Der er tilknyttet vågne nattevagter på Kuben, og arbejdstider vil derfor ligge i tidsrummet 7.00 til 23.00 fordelt på et antal dag-, mellem- og aftenvagter. Arbejdet vil indeholde weekendvagter i en weekend hver fjerde uge.
I Alsgade ligger arbejdstiderne i tidsrummet 7.00-19.00 en weekend samt en søndag hver måned.   
Løn- og ansættelsesvilkår er i henhold til gældende overenskomst og principperne i Ny Løn.   
 
Vil du vide mere?
Hvis du ønsker yderligere informationer kan faglig leder Dorthe Buch kontaktes på 2616 6252.   
Tjek også vores hjemmeside på https://csb-bof.kk.dk/
 
Søg stillingen via nedenstående link senest fredag den 9. februar 2018
Ansættelsessamtaler afholdes den 19. februar 2018 på Kapelvej, 2200 København N
 
 
 


Mere af samme slags?

Angiv din e-mail og få lignende job direkte i indbakken




Når du tilmelder dig accepterer du samtidig vores privativspolitik

329748575Phoenix-8f4dd9de12018-01-26T19:00:09.667Tre pædagoger til bofællesskaberne Kuben og Alsgade
Kuben og Alsgade er en del af bofællesskaberne i Center for Selvstændig Bolig og Beskæftigelse (CSBB), som hører ind under Socialforvaltningen i Københavns Kommune. Borgerne er voksne med psykisk nedsat funktionsniveau.
 
På Kuben arbejder der otte teammedlemmer og to faste nattevagter. Teamet yder støtte til og samarbejder med 27 borgere. I Alsgade arbejder der fire teammedlemmer. Alsgade er opdelt i to beboergrupper, hvor der bor seks i hver. I den ene gruppe har alle borgerne Downs Syndrom og et lidt større støttebehov end de øvrige.
 
Den pædagogiske opgave består begge steder i at støtte borgerne i at få et så selvstændigt liv som muligt, med beskæftigelse, netværk og aktiviteter. Borgerne bor i egne lejligheder og klarer generelt de fleste af hverdagens gøremål selv.   
 
Kom og bliv vores teammedlem!  
Vi arbejder i en medstyrende organisering, hvilket betyder, at vi har meget medindflydelse på team-, organisations- og centerniveau. Det medstyrende team har mange ansvarsområder, som det er teamets fælles opgave at varetage. Man deltager i diverse udvalg, og det enkelte team er f.eks. selv ansvarlig for, at arbejdsplaner dækkes ind.
 
På bostederne er alle medvirkende til at løse alle opgaver sammen med beboerne. Formålet er at sikre, at beboerne får en hurtigere respons og mere effektiv og smidig støtte og vejledning i forhold til deres behov. Derudover understøttes, at teamet øger muligheden for vidensdeling og derigennem udvikler det faglige niveau og den pædagogiske tilgang.
 
Det er vigtigt for os, at du kan se dig selv i ovenstående organisering. Ligeledes at du vægter faglighed og samarbejde lige højt.
 
Begge teams arbejder med et stort engagement, høj faglighed og fokus på samarbejde samt udvikling, både i forhold til teamets, men også vores egen personlige udvikling, og hvordan vi hver især kan blive en bedre medspiller i teamet.
 
For at du kan komplementere os bedst muligt, er det vigtigt, at du kan arbejde målrettet, er handlekraftig, idérig, fleksibel og har en god energi. Vi vil gerne have, at du tænker VI før JEG, hvilket for os betyder, at vi arbejder ud fra beslutninger, som vi sammen har taget i teamet, og efterfølgende udfører med høj ansvarlighed i den individuelle opgaveløsning. At dokumentere vores arbejde og indsatser, udarbejde handleplaner med mere anser vi som understøttende og kvalificerende for vores arbejde, og denne holdning vil vi gerne have, at du deler med os. Derudover forventer vi, at du er stabil, i balance med dig selv og har mod på at blive udfordret fagligt og personligt samt udfordre os!  
 
Du får:  
  • en arbejdsplads, hvor der altid er fokus på at skabe et højt fagligt niveau  
  • en borgergruppe, der stiller forskellige krav til medarbejderne  
  • en arbejdsplads, som hele tiden udvikler sig.  
Vi forventer, at du:  
  • er fleksibel, da det kan forekomme, at du skal blive lidt længere enkelte dage eller bytte dage med en kollega
  • kan arbejde selvstændigt og er stabil  
  • har en etisk og respektfuld tilgang til de mennesker, du arbejder med  
  • benytter en anerkende tilgang i arbejdet
  • kan arbejde systematisk
  • kan dokumentere fagligt relevant og objektivt
  • kan samarbejde og koordinere indsatser med borger, pårørende, teamet, sagsbehandler og øvrige fagpersoner
  • kan understøtte driften af botilbuddet ved at sikre overblikket over botilbuddet, så opgaver bliver prioriteret og håndteret hensigtsmæssigt  
Tiltrædelse:
Der er tale om tre fuldtidsstillinger, hvor to af dem er på Kuben og en på Alsgade.
Stillingerne på Kuben er med tiltrædelse henholdvis den 1. marts og den 1. april 2018. I Alsgade er tiltrædelse den 1. april 2018.
 
Løn- og ansættelsesvilkår:
Der er tilknyttet vågne nattevagter på Kuben, og arbejdstider vil derfor ligge i tidsrummet 7.00 til 23.00 fordelt på et antal dag-, mellem- og aftenvagter. Arbejdet vil indeholde weekendvagter i en weekend hver fjerde uge.
I Alsgade ligger arbejdstiderne i tidsrummet 7.00-19.00 en weekend samt en søndag hver måned.   
Løn- og ansættelsesvilkår er i henhold til gældende overenskomst og principperne i Ny Løn.   
 
Vil du vide mere?
Hvis du ønsker yderligere informationer kan faglig leder Dorthe Buch kontaktes på 2616 6252.   
Tjek også vores hjemmeside på https://csb-bof.kk.dk/
 
Søg stillingen via nedenstående link senest fredag den 9. februar 2018
Ansættelsessamtaler afholdes den 19. februar 2018 på Kapelvej, 2200 København N
 
 
 
2018-02-10T02:00:41.093 Kuben og Alsgade er en del af bofællesskaberne i Center for Selvstændig Bolig og Beskæftigelse (CSBB), som hører ind under Socialforvaltningen i Københavns Kommune. Borgerne er voksne med psykisk nedsat funktionsniveau. På Kuben arbejder der otte teammedlemmer og to faste nattevagter. Teamet yder støtte til og samarbejder med 27 borgere. I Alsgade arbejder der fire teammedlemmer. Alsgade er opdelt i to beboergrupper, hvor der bor seks i hver. I den ene gruppe har alle borgerne Downs Syndrom og et lidt større støttebehov end de øvrige. Den pædagogiske opgave består begge steder i at støtte borgerne i at få et så selvstændigt liv som muligt, med beskæftigelse, netværk og aktiviteter. Borgerne bor i egne lejligheder og klarer generelt de fleste af hverdagens gøremål selv. Kom og bliv vores teammedlem! Vi arbejder i en medstyrende organisering, hvilket betyder, at vi har meget medindflydelse på team-, organisations- og centerniveau. Det medstyrende team har mange ansvarsområder, som det er teamets fælles opgave at varetage. Man deltager i diverse udvalg, og det enkelte team er f.eks. selv ansvarlig for, at arbejdsplaner dækkes ind. På bostederne er alle medvirkende til at løse alle opgaver sammen med beboerne. Formålet er at sikre, at beboerne får en hurtigere respons og mere effektiv og smidig støtte og vejledning i forhold til deres behov. Derudover understøttes, at teamet øger muligheden for vidensdeling og derigennem udvikler det faglige niveau og den pædagogiske tilgang. Det er vigtigt for os, at du kan se dig selv i ovenstående organisering. Ligeledes at du vægter faglighed og samarbejde lige højt. Begge teams arbejder med et stort engagement, høj faglighed og fokus på samarbejde samt udvikling, både i forhold til teamets, men også vores egen personlige udvikling, og hvordan vi hver især kan blive en bedre medspiller i teamet. For at du kan komplementere os bedst muligt, er det vigtigt, at du kan arbejde målrettet, er handlekraftig, idérig, fleksibel og har en god energi. Vi vil gerne have, at du tænker VI før JEG, hvilket for os betyder, at vi arbejder ud fra beslutninger, som vi sammen har taget i teamet, og efterfølgende udfører med høj ansvarlighed i den individuelle opgaveløsning. At dokumentere vores arbejde og indsatser, udarbejde handleplaner med mere anser vi som understøttende og kvalificerende for vores arbejde, og denne holdning vil vi gerne have, at du deler med os. Derudover forventer vi, at du er stabil, i balance med dig selv og har mod på at blive udfordret fagligt og personligt samt udfordre os! Du får: en arbejdsplads, hvor der altid er fokus på at skabe et højt fagligt niveau en borgergruppe, der stiller forskellige krav til medarbejderne en arbejdsplads, som hele tiden udvikler sig. Vi forventer, at du: er fleksibel, da det kan forekomme, at du skal blive lidt længere enkelte dage eller bytte dage med en kollega kan arbejde selvstændigt og er stabil har en etisk og respektfuld tilgang til de mennesker, du arbejder med benytter en anerkende tilgang i arbejdet kan arbejde systematisk kan dokumentere fagligt relevant og objektivt kan samarbejde og koordinere indsatser med borger, pårørende, teamet, sagsbehandler og øvrige fagpersoner kan understøtte driften af botilbuddet ved at sikre overblikket over botilbuddet, så opgaver bliver prioriteret og håndteret hensigtsmæssigt Tiltrædelse: Der er tale om tre fuldtidsstillinger, hvor to af dem er på Kuben og en på Alsgade. Stillingerne på Kuben er med tiltrædelse henholdvis den 1. marts og den 1. april 2018. I Alsgade er tiltrædelse den 1. april 2018. Løn- og ansættelsesvilkår: Der er tilknyttet vågne nattevagter på Kuben, og arbejdstider vil derfor ligge i tidsrummet 7.00 til 23.00 fordelt på et antal dag-, mellem- og aftenvagter. Arbejdet vil indeholde weekendvagter i en weekend hver fjerde uge. I Alsgade ligger arbejdstiderne i tidsrummet 7.00-19.00 en weekend samt en søndag hver måned. Løn- og ansættelsesvilkår er i henhold til gældende overenskomst og principperne i Ny Løn. Vil du vide mere? Hvis du ønsker yderligere informationer kan faglig leder Dorthe Buch kontaktes på 2616 6252. Tjek også vores hjemmeside på https: csb-bof.kk.dk Søg stillingen via nedenstående link senest fredag den 9. februar 2018 Ansættelsessamtaler afholdes den 19. februar 2018 på Kapelvej, 2200 København N10Phoenix8f4dd9de101000000000IDK_OFIR_02DKDanmark228DKK2018-02-09T00:00:000000https://candidate.hr-manager.net/ApplicationInit.aspx?cid=1518&ProjectId=148802&DepartmentId=20696&MediaId=5&SkipAdvertisement=true0EuropaDanmarkEuropaDanmarkSjælland & øerStorkøbenhavnKøbenhavnEuropaDanmarkSjælland & øerStorkøbenhavnFrederiksberg3089411Bofællesskaber 111Vinhaven 482500ValbyDKDanmarkORS/8f4dd9de_logo.pngORS/Small/8f4dd9de_logo.png155.6503790012.50066200
DKDanmarkDKDanmark
8Fuldtid46Permanent513986KobenhavnsKommuneHrManagerGrund Jobannonce på Ofir.dk0001https://dispatcher.ofir.dk/statistic/register?context=FeedEntrySearchedCount&feedId=dc2beb84&entryId=8f4dd9dehttps://dispatcher.ofir.dk/statistic/register?context=FeedEntryDisplayCount&feedId=dc2beb84&entryId=8f4dd9dehttps://dispatcher.ofir.dk/statistic/register?context=JobApplicationInitiatedCount&feedId=dc2beb84&entryId=8f4dd9de&page=ShowJob&component=SendApplicationButtonhttps://dispatcher.ofir.dk/statistic/register?context=JobApplicationAppliedCount&feedId=dc2beb84&entryId=8f4dd9de&page=EmailApplyForm&component=SendApplicationButtonhttps://static-int.matchwork.com/company/logo/DK/ORS/SoMe/Paedagog_undervisning_og_forskning/Undervisning_og_paedagogik/7.jpgBrænder du for at blive Pædagog?12007991Dansk3Læse/ tale332003Pædagog9Undervisning og pædagogik352550686importimport_8f4dd9deDKDanmarkDKDanmarkda-DK