Vi søger sygeplejersker, gerne nyuddannede, der ønsker at blive en del af et optimeret introduktionsprogram, søges til Afdeling for Psykoser, Psykiatrisk Sengeafsnit 8, AUH Psykiatrien

Bemærk at denne jobannonce er udløbet!
Annoncen er udløbet, og stillingen kan ikke længere søges. Opslaget vises udelukkende som reference

Stillingerne er som udgangspunkt fuldtidsansættelser
Fastansættelse den 1.  juli 2022- eventuel 1. august

En af Psykiatrisk Sengeafsnit 8 eksisterende ambitioner er, at leve op til de fem målsætninger, der er beskrevet og anbefalet af Psykiatriens Patient - og Pårørendepanel : 
    1. Mød mig i øjenhøjde
    2. Skræddersy behandlingen til mig
3. Skab en relation til mig
4. Giv mig ejerskab over mit liv
5. Giv mig håb

Psykiatrisk Sengeafsnit 8 har vi en del erfarne medarbejdere og søger derfor nyuddannede sygeplejerske, der kan supplere de mange facetter af den psykiatrisk sygepleje vores erfarne personale byder ind med i vores hverdag.
Ansættelse den 1. februar 2022, evt. tidligere, hvor du vil blive en del af vores optimeret introduktionsforløb i vores sengeafsnit. 

Vi er:
Psykiatrisk Sengeafsnit 8, der er normeret til 24 sengepladser, varetager primært behandling af patienter med psykoselidelser. Vi er omkring 50 fastansatte, der er sammensat af forskellige fagligheder – læger, sygeplejersker, plejere, fysioterapeuter, social – og sundhedsassistenter, ergoterapeuter, fremmedarbejdere, lægesekretær og socialrådgiver. Disse faglige tilgange til vores arbejde understøtter vores opgave i sengeafsnittet og styrker vores tværfaglige indsats i forbindelse med at optimere behandlingsforløbene i sengeafsnittet.               

Vi tilbyder:
Med henblik på at lære af de dokumenterede erfaringer nyuddannede sygeplejersker har gjort sig, hvor de har oplevet et stort forventningspres i forhold den nyerhvervede autorisation og selvstændige faglighed, har vi valgt understøtte vores kommende kollegaer ved at investere i en 3 måneders introduktion til specialet og sengeafsnittet.

Vi planlægger en to ugers introduktion, før du starter i sengeafsnittet, hvor "Den fælles introduktion af sundhedsfagligt personale" vil udgøre den primære del.
Her vil I blandt andet blive informeret om:
- Psykiatriens værdigrundlag
- Arbejdet med arbejdsmiljøindsatsen i hospitalspsykiatrien
- Psykopatologi
- EPJ og klinisk logistik
- Deeskaleringsindsatsen og konflikthåndtering
- Fokuseringen på safewards

I de resterede uger vil vi underbygge og målrette denne introduktion i hverdagen på sengeafsnittet samtidig med, at vi, via en tæt opfølgning, vil være opmærksomme på, at du er nyuddannet.
Der vil være et særligt fokus på at kunne navigerer i og prioriterer arbejdsopgaverne i en travl hverdag. Vi vælger at bruge de sidste uger af den 12 uges indslusningsfase til psykiatrien til at forbedrede dig på at skulle arbejd selvstændigt efter endt introduktionsperiode. 
Denne fokusering betyder, at du først bliver introduceret til aften og nat efter den første to månedens ansættelse.  

Vi tilbyder også en spændende arbejdsplads med;
 - en intern mentorordning, hvorved vi vælger at prioritere og synliggøre erfaringsudvekslingen,
   så mangfoldigheden af indfaldsvinkler og perspektiveringer kvalificeres.  
-  velkvalificerede og engagerede kollegaer, hvor der vil skulle refereres til sengeafsnittets
  ledelse, der består af en overlæge og en afdelingssygeplejerske
-  fora for faglige refleksioner i hverdagen på sengeafsnittet
- planlagt deltagelse i sygeplejefaglig vejledning, der udgør et lokalt refleksionsrum for nyansatte 
  sygeplejersker
- mulighed for at deltage i kompetenceudvikling på tværs af alle faggrupper i Afdeling for Psykoser
- evalueringssamtaler, hvor vi fokuserer på mulighederne i at kunne specialiserer sig på dele af
  vores virke i sengeafsnittet
- kollegial sparring og regelmæssig formaliseret supervision i sengeafsnittet

Vi søger nyuddannede kollegaer, der;
- trives i en hverdag med mange faglige udfordringer, hvor vi har fokus på en optimal opgave
  løsning   
- er indstillet på at arbejde hver anden weekend efter endt introduktion
- har lyst til at arbejde i blandede vagter – gerne kombineret af to vagtlag - hvor planlægning af 
 vagtplanen sker i tæt samarbejde med afsnittets vagtplanlægger 


Stillingen aflønnes i henhold til gældende overenskomst

Yderligere henvendelse kan ske til

Afdelingssygeplejerske Tina Rasmussen på mail tinrasmu@rm.dk eller 2323 1456
eller souschef Anja Grundvad på mail anjagrun@rm.dk

Ansøgningsfrist onsdag den 25. maj 2022
Ansættelsessamtaler afholdes i den 30 og 31. maj
Stillingen er som udgangspunkt en fuldtidsstilling.

Da Region Midtjylland løbende gennemfører besparelser og omorganiseringer, vil medarbejdere i omplacering, der søger stillingen, have fortrinsret til samtale.

Skriv i din ansøgning, at du fandt jobbet på ofir.dk


Vi søger sygeplejersker, gerne nyuddannede, der ønsker at blive en del af et optimeret introduktionsprogram, søges til Afdeling for Psykoser, Psykiatrisk Sengeafsnit 8, AUH Psykiatrien

Stillingerne er som udgangspunkt fuldtidsansættelser
Fastansættelse den 1.  juli 2022- eventuel 1. august

En af Psykiatrisk Sengeafsnit 8 eksisterende ambitioner er, at leve op til de fem målsætninger, der er beskrevet og anbefalet af Psykiatriens Patient - og Pårørendepanel : 
    1. Mød mig i øjenhøjde
    2. Skræddersy behandlingen til mig
3. Skab en relation til mig
4. Giv mig ejerskab over mit liv
5. Giv mig håb

Psykiatrisk Sengeafsnit 8 har vi en del erfarne medarbejdere og søger derfor nyuddannede sygeplejerske, der kan supplere de mange facetter af den psykiatrisk sygepleje vores erfarne personale byder ind med i vores hverdag.
Ansættelse den 1. februar 2022, evt. tidligere, hvor du vil blive en del af vores optimeret introduktionsforløb i vores sengeafsnit. 

Vi er:
Psykiatrisk Sengeafsnit 8, der er normeret til 24 sengepladser, varetager primært behandling af patienter med psykoselidelser. Vi er omkring 50 fastansatte, der er sammensat af forskellige fagligheder – læger, sygeplejersker, plejere, fysioterapeuter, social – og sundhedsassistenter, ergoterapeuter, fremmedarbejdere, lægesekretær og socialrådgiver. Disse faglige tilgange til vores arbejde understøtter vores opgave i sengeafsnittet og styrker vores tværfaglige indsats i forbindelse med at optimere behandlingsforløbene i sengeafsnittet.               

Vi tilbyder:
Med henblik på at lære af de dokumenterede erfaringer nyuddannede sygeplejersker har gjort sig, hvor de har oplevet et stort forventningspres i forhold den nyerhvervede autorisation og selvstændige faglighed, har vi valgt understøtte vores kommende kollegaer ved at investere i en 3 måneders introduktion til specialet og sengeafsnittet.

Vi planlægger en to ugers introduktion, før du starter i sengeafsnittet, hvor "Den fælles introduktion af sundhedsfagligt personale" vil udgøre den primære del.
Her vil I blandt andet blive informeret om:
- Psykiatriens værdigrundlag
- Arbejdet med arbejdsmiljøindsatsen i hospitalspsykiatrien
- Psykopatologi
- EPJ og klinisk logistik
- Deeskaleringsindsatsen og konflikthåndtering
- Fokuseringen på safewards

I de resterede uger vil vi underbygge og målrette denne introduktion i hverdagen på sengeafsnittet samtidig med, at vi, via en tæt opfølgning, vil være opmærksomme på, at du er nyuddannet.
Der vil være et særligt fokus på at kunne navigerer i og prioriterer arbejdsopgaverne i en travl hverdag. Vi vælger at bruge de sidste uger af den 12 uges indslusningsfase til psykiatrien til at forbedrede dig på at skulle arbejd selvstændigt efter endt introduktionsperiode. 
Denne fokusering betyder, at du først bliver introduceret til aften og nat efter den første to månedens ansættelse.  

Vi tilbyder også en spændende arbejdsplads med;
 - en intern mentorordning, hvorved vi vælger at prioritere og synliggøre erfaringsudvekslingen,
   så mangfoldigheden af indfaldsvinkler og perspektiveringer kvalificeres.  
-  velkvalificerede og engagerede kollegaer, hvor der vil skulle refereres til sengeafsnittets
  ledelse, der består af en overlæge og en afdelingssygeplejerske
-  fora for faglige refleksioner i hverdagen på sengeafsnittet
- planlagt deltagelse i sygeplejefaglig vejledning, der udgør et lokalt refleksionsrum for nyansatte 
  sygeplejersker
- mulighed for at deltage i kompetenceudvikling på tværs af alle faggrupper i Afdeling for Psykoser
- evalueringssamtaler, hvor vi fokuserer på mulighederne i at kunne specialiserer sig på dele af
  vores virke i sengeafsnittet
- kollegial sparring og regelmæssig formaliseret supervision i sengeafsnittet

Vi søger nyuddannede kollegaer, der;
- trives i en hverdag med mange faglige udfordringer, hvor vi har fokus på en optimal opgave
  løsning   
- er indstillet på at arbejde hver anden weekend efter endt introduktion
- har lyst til at arbejde i blandede vagter – gerne kombineret af to vagtlag - hvor planlægning af 
 vagtplanen sker i tæt samarbejde med afsnittets vagtplanlægger 


Stillingen aflønnes i henhold til gældende overenskomst

Yderligere henvendelse kan ske til

Afdelingssygeplejerske Tina Rasmussen på mail tinrasmu@rm.dk eller 2323 1456
eller souschef Anja Grundvad på mail anjagrun@rm.dk

Ansøgningsfrist onsdag den 25. maj 2022
Ansættelsessamtaler afholdes i den 30 og 31. maj
Stillingen er som udgangspunkt en fuldtidsstilling.

Da Region Midtjylland løbende gennemfører besparelser og omorganiseringer, vil medarbejdere i omplacering, der søger stillingen, have fortrinsret til samtale.

Skriv i din ansøgning, at du fandt jobbet på ofir.dk


+

Mere af samme slags?

Modtag jobannoncer der minder om dette job i din indbakke.




Når du tilmelder dig accepterer du samtidig vores privatlivspolitik. Du kan altid trække dit samtykke tilbage.