Bemærk at denne jobannonce er udløbet!
Ansøgningsfristen for jobannoncen er overskredet, og stillingen kan ikke længere søges. Opslaget vises udelukkende som reference

Vil du være pædagogisk afdelingsleder for en ny og spændende skole, der sætter børns læring i centrum?

Skolen på Grundtvigsvej, Frederiksberg Kommunes nyeste folkeskole, søger en visionær, engageret og faglig stærk afdelingsleder, som skal være med til at videreudvikle en relativt nystartet folkeskole.
Vi bygger morgendagens skole og tror på, at børn skal udvikle handlekompetence og at de skal være medskabere af fremtiden. Vi arbejder innovativt, vi arbejder med aldersintegreret holddannelse og vi tænker i den hele og sammenhængende dag. Vi er fagligt og pædagogisk ambitiøse, skole og fritid er fuldt integreret, og vi er godt i gang med folkeskolereformen, som vi mener giver mange gode muligheder.

De pædagogiske ledelsesopgaver spænder fra medansvar for strategiske udviklingsopgaver over pædagogiske og faglige ledelsesopgaver, driftsopgaver til personaleledelse.

Vi søger en leder med et stærkt engagement i selve ledelsesopgaven. En leder med store visioner og dybdegående teoretisk indsigt i den pædagogiske og didaktiske verden. En leder som kan og vil være med til at drive skolens pædagogiske arbejde fremad, som kan supervisere og vejlede det pædagogiske personale og som brænder for at realisere skolereformens mange muligheder. Hertil kommer forskellige former for almindelige driftsopgaver, som skoleledelsen har ansvaret for.
 
Vi tilbyder:

   • en yderst kompetent, velfungerende, udviklingsparat og ansvarlig personalegruppe, som samarbejder på tværs af faggrupper og deler ansvaret for børnenes hele dag
   • en spændende stilling med fokus på pædagogisk-didaktisk ledelse
   • et ledelsesteam, der brænder for skoleudvikling, og som har høje ambitioner på børnenes, medarbejdernes og egne vegne
   • en skole, der tør gå nye veje og i fællesskab danner ny skole
   • et arbejdsmiljø, der er præget af høj trivsel for både børn og voksne
   • et velfungerende skolevæsen og et godt ledernetværk, hvor der diskuteres, grines og arbejdes tæt, men med respekt for den enkeltes handlerum


Vi søger en pædagogisk afdelingsleder, der:

   • er visionær, strategisk, pædagogisk velfunderet, og har overblik over faglig-teoretisk viden og er i stand til at formidle og anvende den
   • kan holde mange bolde i luften og kan analysere og holde fokus både selvstændigt og i samarbejde med den øvrige ledelse og medarbejdergruppe
   • kan yde pædagogisk sparring til medarbejderne samt lede på effekt og resultater ud fra kontinuerlig analyse og evaluering af praksis
   • kan være med til at fremme en kultur, hvor vi aktivt udvikler evaluerings- og måleredskaber, som kan fremme elevernes læring
   • har erfaring med og viden om administrative og organisatoriske opgaver
   • har en anerkendende tilgang til personaleledelse og tror at inddragelse og medansvar giver de bedste resultater
   • er dygtig til kommunikation, systematik, evaluering og udviklingsprocesser – og som fremtræder med ro og overblik samt personlig autoritet
   • har mod på at tage del i driftsorienterede processer såsom årsplanlægning, ressourcefordeling, skemalægning og vikardækning
   • lede implementeringen af Min Uddannelse
   • forstår at lede en organisation i forandring, er rodfæstet under pres, tager ansvar og viser vej 

Vi forventer, at du har en relevant videregående uddannelse, f.eks. diplom eller master i ledelse, pædagogik eller evaluering samt erfaring fra skolesektoren.

Ansættelse sker pr. 1. maj 2018. Dine løn- og ansættelsesvilkår vil ske efter aftale med din forhandlingsberettigede organisation med udgangspunkt i Ny Løn. Vi gør opmærksom på, at inden ansættelse kan finde sted, skal du fremvise en §36 straffeattest (børneattest) samt en almindelig §11 straffeattest.

Hvis du vil vide mere, er du velkommen til at henvende dig til skolens leder, Lise Ammitzbøll la Cour, på 2720 9260 eller lila10@frederiksberg.dk

Ansøgningsfrist er den 2. marts 2018.
Ansættelsessamtalerunde 1 finder sted den 13. marts 2018 og 2. samtalerunde den 20.marts 2018


Ikke det rigtige job?

Opret en jobagent og få dit nye job direkte i indbakken



Opret jobagent her