Styrket modtagelse i Ungecenteret søger en ny kollega

Vil du være med til at styrke og udvikle arbejdet med udsatte unge i en tværfaglig enhed med ansvar for alle unge fra 15-29 år i Vordingborg kommune? 

Sammen med de øvrige dygtige ansatte i Ungecenteret skal du være med til at skabe de bedste muligheder for unge i alderen 15-23 år. Vi har stor fokus på en forebyggende indsats med en løsningsfokuseret tilgang. Desuden arbejder vi meget med inddragelse af de unge og deres familier, netværk og øvrige aktører.

Du vil blive ansat i Styrket modtagelse og dine arbejdsopgaver vil blandt andet være: 

• råd og vejledning i nye henvendelser og underretninger
• screening og afdækning jf. Barnets Lov
• sikre tidlig tværfaglig indsats og opfølgning
• sagsbehandling og iværksættelse af foranstaltninger jf. Barnets Lov
• vagttelefon i akutte sager (indenfor almindelig arbejdstid) 
• andre ac-hov opgaver i forhold til Barnets lov

Vi tilbyder: 

• en arbejdsplads i løbende udvikling og forandring
• mulighed for faglig sparring 
• fleksibilitet og mulighed for hjemmearbejdsdag
• indflydelse på tilrettelæggelse af hverdagen
• fagligt dygtige kollegaer

Vi forventer, at du: 

• er uddannet socialrådgiver eller socialformidler
• har erfaring fra myndighedssagsbehandling inden for Barnets lov (tidl. Serviceloven) eller er villig til at lære det
• har en nærværende, nysgerrig og inddragende tilgang til samarbejdet med de unge og deres familie
• kan sikre en sammenhængende og helhedsorienteret indsats for de unge og deres familie
• kan holde hovedet koldt i akutte situationer
• er struktureret, engageret og har interesse for ungeområdet
• har kørekort og bil til rådighed 

Om Ungecenteret: 

Ungecenteret er forankret under Borger og arbejdsmarked og har samlet 45 medarbejdere – heriblandt en afdelingsleder, to teamledere og en faglig koordinator. Vi har stor fokus på at styrke ungeindsatsen gennem en sammenhængende og målrettet indsats, der skal sikre, at alle unge bliver aktive deltagere i samfundet. 

Vi har den samlet indsats for unge i alderen 15-29 år lige fra grundskolevejledningen, iværksættelse af foranstaltninger efter Barnets lov og Serviceloven på voksenområdet, samt hele beskæftigelsesområdet. 

Ungecenteret består af en tværfaglighed af ressourcer og kompetencer som skaber en unik mulighed for at koordinere indsatsen både internt og eksternt fx i tæt samarbejde med Børn og Familie, Center for Rusmidler, virksomhedsservice, skoleafdelinger, ungdomsuddannelserne, PPR, SSP og andre lokale aktører på ungeområdet, så vi sammen bedst muligt kan understøtte den unge godt på vej. 

Kom gerne forbi til en kop kaffe: 

Du er meget velkommen til at komme forbi til en snak over en kop kaffe. Du har samtidig mulighed for at se vores Ungecenter og møde nogen af vores dygtige ansatte. 

Det praktiske: 

Ansættelsesvilkår:

Stillingen er som udgangspunkt på fuldtid / 37 timer, men andet kan muligvis aftales. Løn- og ansættelsesforhold efter gældende overenskomst og principper i Ny løn. 

Forventet opstart er d. 1. juli 2024 eller snarest muligt

Ansøgningsfrist: 

D. 23. maj 2024 

Ansættelsessamtaler: 

Forventes afholdt mandag d. 29. maj 2024 

Har du spørgsmål til stillingen eller har du lyst til at komme en tur forbi Ungecenteret, er du meget velkommen til at kontakte Teamleder Britt Teut på mobil 21 77 54 28.

Vi glæder os til at høre fra dig.