Jurist til Red Barnet

Har du blik for detaljen og er struktureret i din opgaveløsning? Og har du erfaring med GDPR, kontrakter og/eller generel juridisk compliance? Så er du måske Red Barnets nye jurist. 

HVEM ER VI 
Red Barnet er verdens største uafhængige hjælpeorganisation for børn, og sammen kæmper vi for en verden, der respekterer børns rettigheder.  

Til teamet “ Legal & Facility” søger vi en jurist, som motiveres af at rådgive ambitiøse ildsjæle, ledere og medarbejdere, og som trives i et arbejdsmiljø, hvor atmosfæren er uformel, og hvor omgangstonen er præget af respekt og godt humør. 

Vores nye kollega udgør sammen Head of Legal den juridiske funktion i Red Barnet. Derfor er det vigtigt, at du kan navigere i en bred vifte af retsområder, herunder områder med tilknytning til GDPR, kontrakter og generel juridisk compliance. 

ARBEJDSOPGAVER 
Hvis du er Red Barnets nye jurist, kan du se frem til hverdag, hvor du skal: 

• Styrke Red Barnets arbejde med at sikre juridisk compliance, herunder GDPR-compliance. 
• Gennemgå, udarbejde og kvalitetssikre kontrakter, herunder samarbejdsaftaler med kommuner og andre projektpartnere, konsulentaftaler, partnerskabsaftaler, databehandleraftaler m.fl. 
• Udarbejde og opdatere vores standardkontrakter. 
• Opbygge og løbende vedligeholde vores kontraktdatabase og kontraktstyring. 
• Sikre løbende udvikling og vedligeholdelse af politikker, procedurer, vejledninger og skabeloner, samt andet relevant materiale. 
• Yde juridisk rådgivning til ledere og medarbejdere inden for forskellige områder, herunder udbudsret, AI-regulering, tvistløsning og forsikringer. 

HVEM ER DU?  
Du er cand.jur eller cand.merc.jur med 2-4 års erfaring fra en lignende rolle og har erfaring med mindst ét af følgende områder: GDPR, kontrakter og/eller juridisk compliance. 

• Udover ovenstående er det vigtigt, at du:  
• Har en god kommerciel forståelse og forstår at identificere og håndtere juridiske risici. 
• Har blik for detaljer og er struktureret i din opgaveløsning. 
• Er stærk i skriftlig og mundtlig formidling af ellers til tider komplekst stof. 
• Er tryg ved at have mange forskellige opgaver, der ofte skal løses hurtigt. 
• Har gode engelskkundskaber – både i tale og skrift 
• Er imødekommende og bidrager med godt humør til teamet.  

HVAD KAN DU FORVENTE?  
Du kan se frem til at blive en del af et lille sammensat team, som består af Reception, Facility Management og Legal. Derudover kan du forvente en leder, som har tillid til din faglighed og vurderinger, men som også er til rådighed, hvis du gerne vil sparre om juridiske problemstillinger, ny lovgivning eller prioriteringer. Udover førnævnte kan du forvente en arbejdsplads, hvor der er fokus på trivsel og balance mellem arbejde og fritid. I praksis udmønter det sig blandt andet i en flekstidsordning samt muligheden for at arbejde hjemmefra op til 3 dage om ugen, hvis arbejdet tillader til det 

VILKÅR OG REKRUTTERINGSPROCES 
Løn- og ansættelsesforhold iht. gældende overenskomst mellem Red Barnet og AC-organisationerne og Handels- og Kontorfunktionærernes Forbund. Ansættelse i en AC-stilling med en ugentlig arbejdstid på 37 timer. 

Ansøgningsfrist: den 2. juni 2024 

Samtaler forventes afholdt i uge 23, 24 og 25. 

Tiltrædelse: 1. august 2024. 

SPØRGSMÅL 
For yderligere oplysninger om jobbet, kontakt Head of Legal, Susanne Bladt på tlf.nr. 2728 2351 eller e-mail [email protected].