Afdelingslæge i fod-/ankelkirurgisk sektor, Ortopædkirurgi

En fast stilling på 37 timer om ugen som afdelingslæge i fod/ankelkirurgisk sektor, Ortopædkirurgi, Regionshospitalet Viborg er ledig til besættelse pr. 1. september 2024 eller efter aftale.

Om stillingen

Stillingen ønskes besat med en speciallæge i ortopædkirurgi med særlig interesse for det fod/ankelkirurgiske fagområde og som har erfaring med både elektiv og akut fod/ankelkirurgi. Interesse og aktiv deltagelse i forskningsarbejde er en fordel. 

Vagtforhold. Det forventes at afdelingslægen indgår i afdelingens bagvagt sammen med andre speciallæger og 1. reservelæger. 

Se yderligere om stillingen i denne beskrivelse, tryk her

Om afdelingen
Ortopædkirurgi, Regionshospitalet Viborg har akut optag fra Viborg, Skive og Silkeborg kommune med i alt ca. 225.000 indbyggere. 

Afdelingens sengeafsnit har plads til 27 indlagte patienter, derudover har afdelingen en klinik med ca. 25.000 ambulante besøg årligt. Afdelingen behandler patienter med et bredt spektrum af ortopædkirurgiske lidelser.
Der er en høj stigende aktivitet indenfor både den akutte og den elektive ortopædkirurgi. 

Fod og Ankelkirurgisk sektor varetager Hovedfunktion.
 

Ansættelsen sker ved Hospitalsenhed Midt

Læs mere om den samlede hospitalsenhed her Hospitalsenhed Midt
Interesserede ansøgere, uanset alder, køn, religion og etnisk tilhørsforhold opfordres til at søge stillingen.

Løn- og ansættelsesvilkår
Løn- og ansættelsesvilkår er i henhold til gældende overenskomst på området.
Med henvisning til lov om børneattest forbindelse med ansættelse af personale m.v., vil der blive indhentet eventuel ansættelse.
Ansættelse sker ved Region Midtjylland med tjeneste indtil videre Hospitalsenhed Midt
 

Yderligere oplysninger 

Yderligere oplysninger om stillingen kan fås ved henvendelse til: 

Cheflæge Steen Olesen på telefon: 78446501

Din ansøgning

Din ansøgning indeholdende autorisations ID, oplysninger om uddannelse og hidtidig erfaring skal være os i hænde elektronisk senest den 01-05-2024

Stillingen er som udgangspunkt en fuldtidsstilling.

Da Region Midtjylland løbende gennemfører besparelser og omorganiseringer, vil medarbejdere i omplacering, der søger stillingen, have fortrinsret.