Ambitiøse projektledere til forretningsudvikling af de nye ejendomsskatter

Vi er på udkig efter ambitiøse projektledere til at drive forretningsudvikling og etablering af en sikker drift på ejendomsbeskatningsområdet. Du skal sikre prioritering af opgaver og drive større analyser, afklaringer eller udviklingsprojekter. Så hvis du vil bidrage til gennemførelsen af en af statens største reformer i en organisation med vidtfavnende udviklingsmuligheder, så skal du søge denne stilling.

Og hvis du har de rette kompetencer og ambitioner, er der mulighed for ansættelse som teamkoordinator.

I stillingen bidrager du med at omsætte den nye ejendomsskattelovgivning fra 2024 og er dermed med til at sikre ca. 40 mia. kr. om året til finansiering af vores velfærdssamfund. Det er en samfunds kritisk opgave, som du løfter sammen med dine kollegaer ved at sikre den rigtige sammenhæng mellem lovgivning, it-understøttelse og forretningsprocesser.

Projektledelse i et kompliceret interessentlandskab
Som projektleder indgår du i forretningsudviklingsarbejdet omkring den nye ejendomsskattelov, herunder særligt håndteringen af skattearterne grundskyld og dækningsafgift, som staten har overtaget opkrævningen af fra 2024. Konkret er det vores opgave at implementere grundskyld og dækningsafgift i staten, sikre korrekt beregning og datagrundlag for beskatningen, videreudvikle og drifte beskatningssystemerne og etablere effektive forretningsprocesser i overensstemmelse med den nye lovgivning.

Som projektleder får du ansvaret for at lede større forretningsmæssige afklaringer, projekter relateret til organisering og it samt projekter relateret til optimering eller implementering af processer i driften. Vores projekter fylder meget i mediebilledet, og har stor betydning for boligejerne i Danmark. Der er tale om tværgående projekter, og vi arbejder tæt sammen med kollegaer fra både andre styrelser i Skatteforvaltningen, departementet og KL. Projekterne omhandler ofte komplekse problemstillinger, hvor en række modsatrettede hensyn skal balanceres i løsningen, for at sikre borgerne den bedste betjening i overensstemmelse med ejendomsskatteloven.

Det er derfor afgørende, at du er dygtig til interessenthåndtering, pragmatisk anlagt og er optaget af at finde de fagligt gode løsninger. Dine arbejdsopgaver som projektleder vil spænde bredt. Udover klassisk projektledelse skal du lede opad, nedad og til siden i et kompliceret interessentlandskab, hvor evnen til at skabe det gode samarbejde er vigtig. Din hverdag består både i at løse faglige problemer, facilitere møder og workshops og producere skriftlige produkter. Opgaverne forudsætter ofte, at du hurtigt kan sætte dig ind i komplicerede og skattefaglige problemstillinger.

Der er mulighed for at få rollen som teamkoordinator ved siden af stillingen som projektleder, hvis du har evnerne og lysten til det. Som teamkoordinator vil du understøtte kontorchefen i prioriteringen og kvalitetssikringen af kontorets opgaver. Det indebærer blandt andet sparring om opgaveløsningen med kollegaerne, opfølgning på fremdrift i opgaveløsningen, tæt dialog med samarbejdspartnere og kvalitetssikring af kontorets leverancer.

Hvem leder vi efter?
Vi forestiller os, at du har solid erfaring som projektleder og har en relevant kandidatuddannelse inden for fx samfundsvidenskab eller it. Måske ønsker du at udvikle din erfaring med faglig ledelse med henblik på en dag at træde ind i en stilling som leder. Det er en fordel hvis du har erfaring med forretningsudvikling, it-drift eller fra det skattepolitiske område.

Du lykkedes i stillingen, hvis du:

• Er analytisk og kan sætte dig ind i kompleks viden på kort tid
• Kan strukturere og formidle kompliceret indhold
• Tager ansvar for en opgave, kan prioritere, delegere og følge op
• Kan levere notater og beslutningsoplæg af høj kvalitet
• Har stærke projektlederkompetencer, og kan planlægge og drive komplekse opgaver frem
• Forstår politiske processer og er god til at samarbejde i et komplekst interessentlandskab.

Velkommen til et kontor præget af entreprenørånd
Du bliver en del af kontoret Forretningsudvikling Beskatning 2, hvor du får ni kolleger. Kontoret er i fuld gang med at konsolidere sig, styrke løsningen af nuværende opgaver og påtage sig nye opgaver. Vi er et team med stort gå-på-mod, en fælles stejl læringskurve og ambitioner om at finde de bedste løsninger for borgerne i et komplekst krydsfelt mellem ny lovgivning, nye it-systemer og en effektiv drift.

Vi er optaget af, at vi trives, lærer og udvikler os, når vi er på arbejde. Vi sikrer en grundig onboarding til området, tilbyder gode efteruddannelsesmuligheder, og har fokus på din udvikling, så du får et godt udgangspunkt for en spændende karriere i Vurderingsstyrelsen eller på tværs af Skatteforvaltningen. I kontoret lægger vi vægt på en god balance mellem arbejde og fritid. Vi er fokuserede og leverer på korte deadlines, når det er nødvendigt, men har også fleksible arbejdsforhold, sociale arrangementer og gode rammer på Frederiksberg.

Kontakt og ansættelsesvilkår
Send din ansøgning, CV samt yderligere relevant materiale hurtigst muligt og senest den 23. april 2024 via linket ”Søg stillingen”. Vi holder løbende samtaler.

Hvis du har spørgsmål til stillingen, er du meget velkommen til at kontakte fungerende kontorchef Nikita Baklanov på 7237 1685 eller [email protected].

Der kan indgå en logik- og personanalyse i ansættelsesprocessen. Der vil forud for ansættelsen blive indhentet referencer og straffeattest.

Du bliver ansat på overenskomstvilkår i henhold til enhver tid gældende overenskomst for akademikere i staten (AC). Ansættelsesområdet er Skatteministeriet med tilhørende institutioner.

Dit arbejdssted vil være Lindevangs Allé 8-12, Frederiksberg.