Chaufførdisponent søges til farligt gods-transport

Har du god indsigt i transportbranchen, og har du en forståelse for hvad det kræver at fragte farligt og kemisk gods? 

Det kan være du før har disponeret chauffører til farligt gods, eller selv har kørt med farligt gods, og nu ønsker et job på et kontor.
Lyder det som dig så læs med her!

Vi søger til Kolding en disponent som ikke skal disponere gods, men skal stå for at disponere chauffører, med de rigtige certifikationer, til farligt gods. Stillingen inkludere en vagttelefon som skal passes. 

Arbejdsopgaver

• Disposition af chauffører til farligt gods:

- Identificere og tildele de rette chauffører med passende certificeringer til transport af forskellige typer farligt gods.

- Skabe og vedligeholde gode relationer med chaufførerne for at optimere disponeringen og sikre effektiv transport.

• Håndtering af sygemeldinger og nødsituationer:

- Omgående reagere på sygemeldinger og sikre, at der er tilstrækkelige ressourcer med de nødvendige certifikationer til at dække transportbehovet.

- Løse problemer og udfordringer, der opstår på vagttelfonen døgnet rundt.

• Sikre tilgængelighed af uddannede chauffører på forskellige typer farligt gods:

- Planlægge og gennemføre uddannelsesprogrammer for nye chauffører ved hjælp af sidemandslæring med erfarne kolleger.

• Ruteplanlægning og kontrol:

- Foretage løbende kontrol af ruter for at sikre, at de kan gennemføres med de tilgængelige chauffører.

- Tilpasse disponering af chauffører efter behov for at sikre effektiv og sikker transport.

• Administrative opgaver og rapportering:

- Udarbejde og opretholde nøglepræstationsindikatorer (KPI'er) relateret til gods, chauffører m.m. 

- Sikre korrekt fakturering og dokumentation for transportaktiviteter, herunder anvendelse af eksterne transportvirksomheder efter behov.

Faglige Kvalifikationer

• Erfaring inden for transport- eller logistiksektoren med god forståelse for kravene til håndtering af farligt gods.
• Højt kompetenceniveau i Microsoft Office. 
• ADR bevis fordel men ikke krav. 
• Erfaring med personaleledelse og disponering af ressourcer inden for en lignende kontekst.
• Kendskab til lovgivning og regulering vedrørende transport af farligt gods samt de nødvendige certificeringer i denne sammenhæng.
• Stærke kommunikations- og forhandlingsevner til at opbygge og vedligeholde relationer med chauffører og samarbejdspartnere.
• Evne til at håndtere flere opgaver samtidigt under pres og opretholde en høj grad af nøjagtighed og præcision.
• Fremragende administrativ disciplin og evne til at håndtere komplekse data og rapporteringskrav.
• Evne til hurtigt at reagere på uventede situationer og finde løsninger under pres.
• Være tilgængelig på vagttelefon uden for normal arbejdstid ved nødsituationer.
• Evne til at arbejde effektivt som en del af et team og dele viden og erfaringer med andre.
• Empati og forståelse for chaufførernes behov og udfordringer kombineret med autoritet til at lede og disponere dem effektivt.

Personlige kvalifikationer

• Realistiske forventninger til mulighederne for karriereudvikling i denne stilling, da der ikke er betydelige muligheder for avancement eller progression til højere stillinger.
• Empatisk og god til at opbygge relationer med chauffører og andre medarbejdere og partnere. 
• Kunne klarer at have ansvar for en vagttelefon som kan ringe 24/7. 

Særlige forhold

• Attratktiv lønforhold efter kvalifikationer, inklusiv en god kompensation for vagtelefon. 
• Arbejdstid 08-16. 
• Arbejdsplad ligger i Kolding

Ansøg nu:

Ved interesse i stillingen bedes du kontakte JobTeams konsulent, Casber Dall Jensen, gennem mail [email protected] mærket "CDJ-CDI-U12".

Virksomheden ønsker ikke personlige henvendelser grundet presset bemanding, hvorfor al kontakt føres gennem JobTeam.

Ved ansøgning skal oplyses følgende:

• Opdateret CV - Cv'et skal være på dansk og inkludere de enkelte opgaver under hver ansættelse - alternativt kan dette uddybes i mailen)
• Dit lønniveau - min-max - konkret løn vil diskuteres til en eventuel samtale ud fra erfaring og kompetencer
• Eventuel opstartsdato
• Referencepersoner og kontaktoplysninger for seneste ansættelser