Konsulent - Transformation Management Office

Vil du være med til at drive transformationsprogrammet i en af Danmarks største retailere med 40.000 ansatte og en årlig omsætning på ca. 40 mia. kr., der dagligt arbejder for at give danskerne ærlige varer til ærlige priser?

Coop står midt i en tid med mange spændende udfordringer, hvor vi er i fuld gang med at eksekvere vores strategi. Vi har derfor brug for dygtige kollegaer i vores Transformation Management Office (TMO), som er centralt placeret med reference til CTO/EVP Helle Ringer.

Dit nye team
Du vil blive en del af et ambitiøst og engageret team bestående af tidligere management konsulenter, som vil tage en aktiv del i din udvikling. Strategi & Transformations primære opgaver er at drive Coops samlede strategiproces og eksekveringsplan, fungere som intern konsulentafdeling og at talentudvikle til Coops bredere forretning.

Om jobbet
Vi søger specifikt en ny kollega til at indgå i vores TMO (internt kaldet TURN Office), som på daglig basis driver og binder den samlede transformation sammen. Dine arbejdsopgaver vil være alsidige, og du vil blandt andet få ansvaret for at:

• Drive, prioritere og koordinere den samlede portefølje af strategiske initiativer, som er del af strategien Fremtidens Coop
• Agere sparringspartner for en bred vifte af forretningsejere og bidrage med problemløsning og kvalitetssikring på strategiske projekter vedr. scope, business cases, milepælsplaner, ressourcer mv.
• Tracke og rapportere resultater og udfordringer for den samlede transformation med øje for afhængigheder på tværs i forretningen
• Udarbejde konsolideret rapportering og skarpe beslutningsoplæg til Coop executive team, bestyrelse mm. om fremdrift på transformationen
• Vedligeholde og udvikle metoder, rapporteringsformater, processer og standarder

Om dig

Vi søger dig der:

• Har 2-3 års erfaring fra et ledende konsulenthus eller en PMO/IMO/TMO eller post-merger integration i en større virksomhed
• Har en relevant kandidatgrad f.eks. cand.merc, cand.oecon, cand.polit
• Er en stærk problemløser både kvalitativt og kvantitativt
• Er struktureret og i stand til at jonglere med mange bolde samtidigt. Det vil være en fordel men ikke et krav, hvis du også har konkret erfaring med projektledelse
• Er god til at arbejde sammen med mennesker uanset om de ligner dig eller ej. Hvis du tilmed har erfaring med forandringsledelse, vil det være et plus  
• Er proaktiv og arbejder med højt drive og ejerskab
• Søger og trives bedst som del af et team, der løfter og lykkes i fællesskab  
• Taler og skriver flydende dansk

Det får du hos os i Coop

Som Konsulent, TMO får du et udfordrende job i en af Danmarks største og mest spændende detailvirksomheder. Du får eksponering for en dynamisk retail-industri under konstant udvikling og mulighed for at være med til at sætte retningen for Coops 1.000 butikker og 40.000 medarbejdere. Du får stor indflydelse på dit arbejde og har mulighed for at udvikle dig fagligt og personligt.

Du vil blive del af et tætknyttet team med stærkt socialt sammenhold, der tager aktiv del i din udvikling, og du vil indgå i teamets faglige udviklingsprogram Coop Campus.

Vi belønner din indsats med en lønpakke, der inkluderer pensionsordning og sundhedsforsikring. Frokosten laves af vores dygtige kokke i restauranten, og du har mulighed for at købe mad med hjem. Du får også adgang til en række medarbejdergoder, såsom rabat i Coops butikker, sommerhusudlejning, personaleklubber og indkøbsfordele. Du får desuden fleksible arbejdstider og mulighed for hjemmearbejde.

Din arbejdsplads bliver på Coops Servicekontor i Albertslund.

Interesseret?

Er du klar til at blive vores nye Konsulent – Transformation Management Office? Så skynd dig at sende dit motiverede CV via vores online ansøgningsformular. Ansøgningsfristen er den 10. april 2024, men vi holder løbende samtaler, så vent ikke for længe.

Har du spørgsmål til jobbet eller ansøgningsprocessen, er du meget velkommen til at kontakte Principal Christina Harboe på +45 2561 0083/ [email protected]. Du kan også læse mere om Coop som arbejdsplads på vores hjemmeside www.coop.dk.

Vi ser frem til at modtage dit CV!

#LI-HG1

I Coop går vi op i at skabe et inklusivt og mangfoldigt miljø, og vi søger aktivt efter kvalificerede kandidater uanset køn, kønsidentitet, seksuel orientering, etnicitet, religion, handicap eller alder. Du bliver en del af en mangfoldig og inkluderende virksomhed, hvor vi ser forskellighed som en styrke.
Vi ønsker at skabe lige muligheder for alle samt sikre en effektiv og retfærdig rekrutteringsproces. Det er derfor op til dig, om du ønsker at vedhæfte en ansøgning samt et billede.

Coop er en af Danmarks førende udbydere af dagligvarer. Vi driver kæderne Kvickly, SuperBrugsen, Dagli’Brugsen, Coop 365discount  samt Coop.dk Shopping. Vi er omkring 40.000 medarbejdere og sammen med brugsforeningerne har vi en samlet omsætning på ca. 43 milliarder kr. i vores ca. 1000 butikker over hele Danmark. Derfor er der mange muligheder for både nye opgaver og uddannelse og ikke mindst jobskifte internt i Coop. Vi er ejet af vores ca. 1,8 million medlemmer.