Socialfaglig medarbejder til Trollesbro med fokus på udsatte borgere

Vi søger en kollega til den sociale indsats for beboere i vores midlertidige og skæve boliger. Møder du alle mennesker i øjenhøjde og kan du se muligheder – også når der er kaos og alting bøvler? Så send os en ansøgning!

Vi er på Trollesbro optaget af at alle har mulighed for at være inkluderede og en del af værdiskabende fællesskaber. Nu har du mulighed for at blive del af et team, som har netop dét sigte i relation til socialt udsatte borgere og borgere i socialpsykiatrien.

Trollesbro summer af aktivitet, og vi er med til at finde løsninger på mange udfordringer på det sociale område i Hillerød Kommune. Vores mål er et fagligt stærkt pædagogisk tilbud, og du bliver del af en helhed, hvor vi ser os ansat til to lige vigtige ting: samarbejdet og den faglige opgave.

Denne stilling er primært knyttet til den sociale indsats for beboerne i vores 25 midlertidige og skæve boliger. De har vidt forskellig baggrund og langt de fleste har erfaring med hjemløshed, misbrug og social udsathed i bredeste forstand.

Vi arbejder med afsæt i recovery-orienteret rehabilitering, og vores opgave er at motivere og støtte alle beboere i retning af fællesskab, aktivitet og i at mestre eget liv. Vi tror på, at vi som fagprofessionelle skal bære håbet og inspirere til at finde nye veje. Succes kriteriet er i bund og grund trivsel for beboerne, og at vi formår at møde hver enkelt menneske i deres ønsker, håb og drømme.

Din kommende kollega Charlotte fortæller: ”Vi samarbejder med meget forskellige mennesker, der hver for sig er unikke, og som har mange forskellige erfaringer med sig. Vi er det faste anker i en af og til kaotisk dagligdag – og sammen får vi tingene til at virke bedst muligt. Jeg trives med at støtte i dagligdagen, være med til at fjerne nogle af de forskellige benspænd og støtte til at mestre tilværelsen bedst muligt. Jeg går på arbejde for at være med til at skabe bedre sammenhæng – og jeg bærer håbet for at alle kan være en del af et fællesskab og for at i dag kan blive lidt bedre end i går. Det er vigtigt for mig, at du deler denne grundlæggende tilgang!”

Opgaven med socialt udsatte borgere er ikke ny på Trollesbro, men det er nyt, at vi løfter dem i et team som rummer både socialpædagogisk personale og aktivitetsmedarbejdere. Vi tror denne kombination kan skabe en bedre sammenhæng på tværs, og vi ønsker at sætte en ny retning for opgaven – så vi leverer en helhedsorienteret og fleksibel indsats, der passer til den enkelte borgers behov. Vi vil benytte Housing First tilgangen og metoderne CTI og ICM som afsæt. Vi har også fokus på at styrke vores samarbejde med beboerne allerede inden de flytter ind hos os, og på at sikre at de kommer godt videre.
Og så er vi optaget af at vi tror på, at det at høre til og være forbundet til andre er vigtigt for alle menneskers trivsel.

Du bliver del af et team, der består af pædagogisk personale, aktivitetsmedarbejdere og peer-ansatte, og hvor vi arbejder sammen på tværs af fagligheder og i tæt samspil med husets øvrige tilbud. Vi løfter i flok opgaven med at levere socialpædagogisk støtte, træne og udvikle – og genfinde – færdigheder, drive værestedstilbud og øvrige aktivitetstilbud for borgere med psykisk sårbarhed i alle aldre. Men det er vigtigt at understrege at din primære funktion ligger i samarbejdet med de enkelte beboere i vores 25 boliger.

Dine primære opgaver vil være

• råd og vejledning om økonomi, boligsituation og akutte sociale problemstillinger, samt støtte på vej mod en mere permanent bolig
• støtte til at mestre dagligdagen og håndtere diverse problematikker, fx også misbrug og/eller skadesreduktion i den forbindelse
• støtte og træning til at holde hjemmet og løfte ADL opgaver – og også at give en hånd i dét arbejde
• motivationsarbejde i.f.t. beboere og brugere omkring mulighederne på og omkring Trollesbro
• skabe rammer for og drive fællesskabsfremmende aktiviteter – primært for beboere

Du skal vælge os, fordi

• du kan gøre en forskel for en række mennesker i sårbare positioner
• du bliver del af et positivt og tværfagligt arbejdsfællesskab, hvor vi forpligter os på at samarbejde
• du får masser af ansvar og mulighed for udvikling, men du står aldrig alene. Vi hjælper og støtter hinanden som kolleger og ledelse, og vi har det socialt godt sammen på Trollesbro
• du får et veltilrettelagt introduktionsprogram inklusiv en mentor, så vi sikrer, at vi hjælper og støtter dig bedst muligt
• vi har plads til fleksibilitet, og vi har blik for, at vores medarbejdere skal trives i både arbejdsliv og familieliv

Vi ønsker os

• Du har faglige kompetencer inden for det pædagogiske, socialfaglige og/eller sundhedsfaglige område – måske som socialpædagog, ergoterapeut, eller SSA?
• Det er en fordel at du har kendskab til/erfaring med Housing First tilgangen og metoderne CTI og ICM – hvis ikke så står vi foran et fælles kompetenceudviklingsforløb, som du skal være med i!
• Du har stærke relationelle kompetencer, og kan kommunikere i øjenhøjde og formår at tilpasse tilgangen til det enkelte mennesker, du møder.
• Du arbejder systematisk og struktureret og kan drive opgaver på egen hånd, men ved også hvornår der er behov for at afstemme og justere.
• Du kan samarbejde med andre – i høj grad også uden for kommunen og du kan se kollegaskaber på tværs af sektorer. Samarbejde og kreativ, løsningsorienteret tænkning er naturligt for dig, og du er anerkendende og reflekterende i mødet med borgere, kolleger og samarbejdspartnere (fx sagsbehandlere, Borgerservice, misbrugskoordinator m.fl.)
• Det vil være en klar fordel, hvis du har hænderne skruet rigtigt på, og at du også kan være med til at være motor i at engagere beboere i praktiske opgaver for at skabe meningsfuldt indhold i dagligdagen

Det er vigtigt, at du har lyst til både at arbejde i 1:1 relation med individuelle beboere og brugere af vores tilbud og at du har lyst til at være drivende i at skabe rammer, der understøtter inklusion og fællesskab – også for en gruppe, der ikke naturligt har haft let adgang til dét. Du skal være i stand til at håndtere samarbejde med borgere med svære livsvilkår, der kan være kombineret med misbrugsproblematikker, og du skal kunne tjekke ind i et mindset, hvor vi konstant bærer håbet og troen på menneskets muligheder og ressourcer.

Vi ønsker os en kollega, der kan bidrage med nye ideer og som kan tænke ud af boksen i arbejdet med beboerne, hvor vi er i gang med at sikre mere aktivitet og meningsfuldhed i hverdagen.

Vi forventer, at du har erfaring med dokumentation, og at du ser det som en naturlig del af det sociale arbejde, så vi sammen kan skabe sammenhæng i indsatsen. Vi arbejder i Bosted, så det er en fordel, hvis du kender det – ellers sørger vi for oplæring.

Du tilrettelægger selv din arbejdstid inden for den gældende ramme, men arbejdstidens tilrettelæggelse skal altid ske med afsæt i borgeres behov.

Om Trollesbro
Trollesbro er et center under Hillerød Kommune, og vores kerneopgave er at støtte borgere i sårbare positioner, så de kan leve det liv de ønsker og så deres muligheder og ressourcer sættes i spil på en måde, der giver mening for dem. Vi har en lang række forskellige tilbud efter Servicelovens paragraffer. Huset er tværfagligt sammensat af pædagoger, SSA, ergoterapeuter, håndværkere, omsorgsmedhjælpere og det administrative personale.
Læs mere på Trollebros hjemmeside.

Yderligere oplysninger
Har du spørgsmål til stillingen, kan du kontakte centerleder Inge Engel Christensen på telefon 72 32 36 01 eller mail [email protected]

Ansøgningsfrist og samtaler
5. april 2024, kl. 8.00.
Vi forventer at holde ansættelsessamtaler den 11. april 2024.

Ansættelse
37 timer pr. uge

Tiltrædelse
Snarest eller senest 1. juni 2024.

Vi opfordrer alle kvalificerede ansøgere uanset alder, køn, religion eller etnisk tilhørsforhold til at søge stillingen. I Hillerød Kommune har vi røgfri arbejdstid.

Hos os er det ikke kun arbejdet, der tæller, men også menneskene bag.

I fællesskab gør vi hver dag en forskel for kommunens mere end 54.000 borgere, og vi sætter pris på det helt særlige bidrag, som du kommer med. Vi er stolte af at gå nye veje og sammen finde løsninger på de udfordringer, som møder os. Hillerød Kommune er en fleksibel arbejdsplads, hvor vi tror på værdien af både forskellighed og sammenhold. Det er vigtigt, at alle føler sig anerkendt og respekteret, for hos os er arbejdsglæde en forudsætning for den gode kvalitet og tilfredse borgere.