Studentermedhjælper til klimaprojekt om elektroniske licensmaterialer

Det Kgl. Bibliotek søger en engageret og nytænkende studentermedhjælper med klima og/eller IT som studieretning til Afdelingen for Licensforvaltning.

Vi har identificeret, at Det Kgl. Biblioteks største klimaaftryk kommer fra elektroniske licensmaterialer. For at understøtte vores klimastrategi "Et grønnere bibliotek 2025" er opgaven at reducere klimaaftrykket på netop dette område.

Den ideelle studentermedhjælp vil have kendskab til IT infrastruktur, dataanalyse og projektarbejde, men mest af alt skal du være passioneret omkring klima samt bæredygtighed og have forståelsen for arbejdet med ”E’et” i ESG.

I dette job vil du arbejde tæt sammen med vores team i Licensforvaltningen samt klimaudvalget på Det Kgl. Bibliotek for at identificere og muligvis udvikle innovative løsninger til måling og reduktion af CO2-aftrykket fra elektroniske licensmaterialer.

Du vil være med til at:

• Afdække eksisterende målemetoder for klimaaftrykket på elektroniske licensmaterialer
• Identificere nye målemetoder og teknologier, der kan bruges til at estimere CO2-aftrykket af licensmaterialer mere præcist
• Assistere med dataindsamling og samt udføre litteraturresearch
• Arbejde sammen med internationale partnere på at identificere muligheder og tiltag for reduktion af CO2-aftrykket i forbindelse med elektroniske licensmaterialer, herunder digital infrastruktur, brug af big data analyse osv.
• Samle resultaterne i en eller flere rapporter, der kan præsenteres internt i biblioteket samt overfor potentielle eksterne partnere nationalt og internationalt
• Deltage i møder og workshops med interne og eksterne interessenter for at bidtage med ideer og løsninger
• Assistere projektlederen med koordineringen mellem de involverede parter - dette inkluderer både tekniske drøftelser samt strategisk planlægning om fremtidige partnerskabsmuligheder baseret på de opnåede resultater i projektets løbetid (2024 - 2026)
• Assistere med kommunikationsinitiativer blandt både interne medarbejdere og eksterne interessenter – herunder interne præsentationer og oplæg

Erfaringsmæssigt: 

Du skal have kendskab til udviklingsprojekter og have et godt overblik over aktuelle tendenser inden for digital teknologi anvendt i forhold til bæredygtighedsmålene (Sustainable Developement Goals -SDG) og klima afrapporting (EU Corporate Sustainable Reporting Directive CSRD/Environmental, Social & Governance -ESG).

Kvalifikationer:

Vi leder efter en person, der er en proaktiv problemknuser, som har evnen til at arbejde selvstændigt, som kan se ”det store billede”, og som proaktivt tør tage og demonstrere initiativ, håndtere kompleksitet, som evner teamwork og er passioneret om relevante emner inden for digitale teknologiers anvendelsesmuligheder – gerne inden for klimaområdet.

Du skal:

• Være i gang med et studie inden for IT, bæredygtighed eller klima
• Have interesse for bæredygtighed og klima gerne inden for teknologi- eller forlagsbranchen
• Gode kommunikationsfærdigheder på dansk og engelsk
• Analytiske færdigheder og en struktureret tilgang til problemløsning
• Grundlæggende kendskab til dataindsamling og analyse samt interesse for at lære nye værktøjer og metoder

Der lægges også stor vægt på dine personlige egenskaber og motivation for at arbejde på dette projekt.

Løn og ansættelsesvilkår
For at komme i betragtning til stillingen skal du være aktivt studerende ved en lang- eller mellemlang videregående uddannelse. Vedhæft sammen med din ansøgning dokumentation på studieaktivitet.

Du ansættes i henhold til gældende fællesoverenskomst mellem Skatteministeriet og Offentligt Ansattes Organisationer – Det Statslige Område – (OAO-fællesoverenskomsten) samt gældende organisationsaftale mellem Skatteministeriet og HK/STAT.

Den ugentlige arbejdstid er ca. 8 timer. Arbejdstiden tilrettelægges under hensynstagen til dit studie og eksamener.

Arbejdsstedet er Det Kgl. Bibliotek, med primær adresse Nørre Alle 49, 2200 København N. Du vil få kolleger i både København, Aarhus og Aalborg og der kan forekomme møder og opgaver med rejseaktivitet på tværs af landet.

Praktiske oplysninger
Stillingen kan kun søges elektronisk via linket ”søg stillingen”. Ved eventuelle tekniske problemer, kontakt venligst HR Manager Talent Solutions Support på tlf. 7244 0644.

Vedlæg din ansøgning, studiedokumentation, CV og eventuelle anbefalinger.  

Ansøgningen skal være modtaget senest 12. maj, hvorefter vi indkalder til samtaler.

Yderligere oplysninger om jobbet kan fås ved henvendelse til Lise Baltzer, afdelingsleder; på telefon 9132 4936 eller [email protected].

Alle interesserede uanset alder, køn, religion eller etnisk tilhørsforhold opfordres til at søge.

Der vil forud for ansættelsen blive indhentet straffeattest/sikkerhedsgodkendelse.