Sygeplejerske/klinisk vejleder til læringsmiljø på plejehjem Rosenhaven

Er du klinisk vejleder eller går du med en lyst i maven og gerne vil uddanne dig, er det denne stilling, du skal søge. 

Vi søger en sygeplejerske, der som en integreret del af det sygplejefaglige kliniske arbejde, ønsker at samarbejde ind i vores læringsunit. 

Du vil gerne være en del af et sygepleje team - være et fagligt fyrtårn og medvirke ind i projektarbejde om læringsmiljø i praksis, hvor vores vision er at skabe forskningsbaseret viden på området. Målet er at vi sammen får skabt det bedste udviklings- og læringsmiljø på plejehjem Rosenhaven.

Udgangspunkt vil altid være: 

• At du sygeplejefagligt ser det som din kerneopgaven at støtte op om og medvirke til, at beboerne får mulighed for at leve et så værdigt og meningsfuldt ældreliv som muligt.

Ring for at høre mere!

Dine vigtigste opgaver
Vi søger en kollega der brænder for at være en del af et læringsmiljø samt trives i uddannelsesrollen.

• Ser mulighederne i, sammen med projektleder og kvalitets- og udviklingssygeplejersken, at generere data ind i projektet
• En kollega, som gennem samarbejde, vil løfte opgaven ved at støtte op om beboernes mulighed for at leve et liv så tæt som muligt på deres levede liv
• Skabe refleksion i mødet med kolleger og støtte op om samarbejde med pårørende
• Sikre at den sygeplejefaglige indsats bliver fulgt. Dette sker ved daglige morgenmøder og triage, samt ugentlig lægekontakt. 
• Holde fokus på et højt fagligt niveau gennem systematisk brug af kompetenceskemaer.

Dine kompetencer

• Bred klinisk erfaring. Gerne erfaring fra arbejdet med elever og studerende.
• God til at skabe og vedligeholde relationer
• Holde overblikket og skabe struktur
• Har og motiveres af at undervise og udvikle egen og andre faggrupper
• Mestre opgaverne omkring kompleksiteten i den ældres tilværelse, samt at sikre en værdig afslutning på livet
• Trives i en dagligdag med mange bolde i luften.

Det får du hos os

• En arbejdsplads der arbejder målrettet på at sikre kvalitet og faglig udvikling og som har social kapital som et bærende element i hverdagen. Vi prioriterer kompetenceudvikling, både individuelt og i samarbejdsrelationer. 
• Fleksibel arbejdstid samt tilrettelæggelse af egen arbejdsdag
• Fælles sygeplejemøder på tværs af de to søsterplejehjem og på tværs i Ballerup Kommune
• Mulighed for uddannelse
• Arbejdet tager udgangspunkt i værdierne inden for social kapital. Vi er ved at implementere TeamEffect. 
• God og nærværende ledelse, sammen opnår vi trivsel. Vi skaber tryghed og nærvær ved, at møde hinanden med respekt, omsorg og åbenhed.
• Gode kolleger
• Et introduktionsprogram tilpasset dine individuelle kvalifikationer og kompetencer
• Mulighed for at være en del af noget nyt.

Hvem er vi
Rosenhaven ligger i gåafstand fra Skovlunde Station og har plads til 72 beboere. Afdelingen er uddannelsessted for studerende og elever med en nystartet læringsunit.

Afdelingens personale består af sygeplejersker, klinisk vejleder, social- og sundhedsassistenter, social- og sundhedshjælpere, sygehjælpere samt ikke uddannede. Til plejehjemmene er tilknyttet en kvalitets- og udviklingssygeplejerske. 

Lundehaven er søsterplejehjemmet som ligger lige ved Skovlunde Station og har plads til 48 beboere. I tilknytning til plejehjemmet ligger ældreboligerne, som Lundehaven leverer ydelser til. Beboerne i ældreboligerne er en aktiv del af plejehjemmet.

Lundehaven og Rosenhaven har fælles MED og vi støtter op om forskellighederne, men med samme ensartede kvalitet.

Vil du vide mere
Du kan få mere at vide om stillingen ved at kontakte afdelingsleder Girlie Axelsen på mobil 20437840, eller projektleder Inge Klyver Nielsen på mobil 22870560. 

Du kan læse mere om os på rosenhaven.ballerup.dk og om Ballerup Kommune som arbejdsplads på job.ballerup.dk.

Ansættelsesproces og løn
Ansættelsesdato efter nærmere aftale. 

Stillingen er i udgangspunktet på 37 timer, dog kan andet timeantal forhandles.

Ansættelsessamtaler afholdes i takt med, at vi modtager ansøgninger.

Ansøgningsfrist: den 12. april 2024

Vi tilbyder løn og ansættelsesvilkår ifølge gældende overenskomst efter principper om lokal løndannelse og efter aftale med den forhandlingsberettigede organisation.

Ballerup Kommune indfører røgfri arbejdstid pr. 1. april 2024. Læs mere her

Vi ser mangfoldighed som en styrke. Derfor opfordrer vi alle uanset køn, alder, handicap, religion, seksuel orientering eller etnisk baggrund til at søge job hos os.

Send din ansøgning online. Klik på ”Ansøg” nedenfor og vedhæft din ansøgning, CV og uddannelsesbevis.

Vi glæder os til at møde dig.