Tekniker med opgaver inden for El og svagstrømssystemer søges til HE Midt Teknik, Servicecentret, Hospitalsenhed Midt i Silkeborg

Vi søger en elektriker på Regionshospitalet i Silkeborg til arbejde med el- og svagstrømstekniske systemer på Hospitalsenhed Midt, Servicecentret, HE Midt Teknik. 

Stillingen ønskes besat pr. 1. juni 2024 - eller hurtigst muligt.

Stillingen er på 37 timer/uge og er med fast arbejdssted i Silkeborg, men med mulighed for opgaver på alle hospitalsenhedens 4 matrikler. Du skal indgå i et vagtberedskab, der dækker Regionshospitalerne Silkeborg og Hammel Neurocenter. 

Har du mod på nye udfordringer og trives du med en travl hverdag, så søger vi en dygtig og engageret medarbejder til at sikre kontinuitet og udvikling af hospitalets tekniske systemer inden for det hospitalstekniske område.

Den rigtige ansøger kan se frem til at blive en del af en større organisation med mange dygtige og engagerede kollegaer. Opgaven er forankret i HE Midt Teknik, der har omkring 100 medarbejdere. Vi lægger stor vægt på et godt kollegialt miljø, hvor sammenhold, faglig interesse og gå-på-mod er vigtige elementer i dagligdagen.  

Vi forventer du har følgende kvalifikationer

• Du har en uddannelse som elektriker og desuden flair og interesse for CTS, IT og svagstrømsområdet
• Du har ligeledes en bred faglig profil inden for drift/vedligehold
• Du har let ved at sætte dig ind i og arbejde med forskellige tekniske installationer, samt har en god forståelse for mekanik og el teknik
• Du har overblik, er struktureret, har gode samarbejdsevner på alle plan og niveauer, samt er engageret og ansvarlig
• Du er åben og konstruktiv i din kommunikation 
• Forventningen er, at du er godt fagligt funderet og nysgerrig efter at udvikle dig selv og HEM teknik 
• Du kommer til i samarbejde dine kollegaer at drive og vedligeholde hospitalets tekniske installationer
• Du vil få en varieret hverdag med løsning af mange opgaver som favner bredt via Facility Management systemet Dalux FM.

Derfor skal du vælge os

• Vi er en organisation, hvor hver medarbejder tæller og vi prioriterer udvikling højt
• Du kommer til at arbejde med en bred vifte af opgaver, hvoraf de fleste løser du selvstændigt og enkelte andre løser du i tæt samarbejde med dine kollegaer
• Selvstændighed i opgavevaretagelsen
• Samarbejdspartnere i og uden for huset 
• En uhøjtidelig omgangstone
• Ansvarlig for "dit eget" område. 

Om Servicecentret

Servicecentret varetager primært servicefunktionerne bag om det kliniske arbejde, så læger og sygeplejersker kan sikre den bedste behandling af patienterne. Vi er en afdeling på ca. 550 medarbejdere, der holder hospitalet kørende ved at sikre vare- og linnedforsyning, affaldshåndtering, madlavning til patienter og personale, rengøring, transport mellem hospitaler, tekniske reparationer, bemanding af hospitalets informationer og meget andet. 

Vi er en afdelingen med fokus på videndeling og samarbejde på tværs mellem vores underafsnit, hvorfor vi årligt afholder brobygningsforløb for medarbejderne. Samtidig er løbende læring også vigtigt, når du er ansat i Servicecentret. Vi har derfor en forventning om, at du bliver dygtigere af at gå på arbejde hos os. Servicecentret er delt op i syv underafsnit med hver sin afsnitsleder og varetager opgaver på alle Hospitalsenhed Midts fire matrikler. Du kan se mere om afdelingen her: https://www.fagperson.hospitalsenhedmidt.dk/afdelinger/servicecentret/om-servicecentret/

Om Hospitalsenhed Midt
Hospitalsenhed Midt omfatter Regionshospitalet Viborg, Regionshospitalet Silkeborg, Regionshospitalet Hammel Neurocenter og Regionshospitalet Skive og har ca. 4.300 ansatte.  Se nærmere om Hospitalsenhed Midt på www.hospitalsenhedmidt.dk Alle Hospitalsenhed Midts fire matrikler er røgfri, hvilket indebærer, at personalet ikke ryger i arbejdstiden.

Om løn- og ansættelsesvilkår
Løn- og ansættelsesvilkår er i henhold til gældende overenskomst på området. Ansættelsen sker ved Region Midtjylland med tjeneste indtil videre ved Hospitalsenhed Midt, Servicecentret, HE Midt Teknik.

Yderligere oplysninger
Yderligere oplysninger om stillingen kan fås ved henvendelse på telefon til: teamleder Michael Stitz tlf. nr.: 7844 1627 eller leder HEM Teknik Johnny Brorson tlf. nr.: 7844 1607 

Din ansøgning
Ansøgningen skal være os i hænde senest den 25. april 2024. Ansættelsessamtaler forventes at finde sted tirsdag den 30. april 2024.

Stillingen er som udgangspunkt en fuldtidsstilling.

Da Region Midtjylland løbende gennemfører besparelser og omorganiseringer, vil medarbejdere i omplacering, der søger stillingen, have fortrinsret.